Description du poste : L'entreprise qui recrute Entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions électriques sur mesure, elle accompagne ses clients dans la réalisation de projets techniques en garantissant qualité, expertise et proximité. Descriptif du poste Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Études, vous intervenez sur la conception et la réalisation des dossiers techniques liés à des installations électriques. Vous participez aux études, à la réalisation des plans et schémas ainsi qu'au suivi technique des projets, en lien avec les équipes internes et les clients. Vos missions principales : Conception des études***Réaliser les plans d'implantation et schémas électriques. * Effectuer les calculs de dimensionnement des installations. * Élaborer les dossiers techniques et les nomenclatures. Suivi des projets***Analyser les besoins clients et les dossiers commerciaux. * Assurer les échanges techniques avec les clients et les différents services. * Participer aux réceptions clients et mettre à jour les dossiers de fin d'affaires (DOE). Amélioration & support technique***Apporter un appui technique aux équipes et aux clients. * Participer à la veille technique et à l'amélioration des méthodes du Bureau d'Études. * Veiller au respect des normes, de la qualité et des règles de sécurité Les du poste***Intéressement attractif. * Rémunération sur 14 mois. * Bureau d'Études à taille humaine avec de l'autonomie. * Projets techniques variés et environnement industriel. Contrat : CDI Rémunération : 30k-34k€ Description du profil : Profil recherché BTS Électrotechnique Première expérience en Bureau d'Études appréciée (profils juniors acceptés) avec de bonnes connaissances en électricité BT/HT. Maîtrise d'AutoCAD et SEE Electrical. Bon relationnel, capacité à échanger avec les différents interlocuteurs et à défendre les choix techniques. Autonomie, rigueur, organisation, esprit d'initiative et force de proposition. Ce poste est fait pour vous si. Vous aimez travailler sur des projets techniques, êtes à l'aise avec les études électriques et souhaitez évoluer dans un environnement où autonomie, polyvalence et esprit d'équipe sont au cœur du quotidien.

Description du poste : Votre mission Au sein de ce cabinet, vous évoluerez dans un environnement alliant rigueur traditionnelle et modernité, avec des outils digitaux performants, un management participatif et une organisation flexible. Vous serez amené(e) à Gérer un portefeuille de clients varié (BIC, BNC, SCI Réaliser les travaux de révision, bilans et liasses fiscales Conseiller les clients, participer au reporting et à l'accompagnement stratégique Encadrer des alternants ou jeunes collaborateurs Participer activement au développement du cabinet aux côtés de l'Expert-Comptable associé. Conditions & avantages***Contrat : CDI, temps plein Rémunération selon profils * Télétravail possible selon votre niveau d'autonomie Environnement de travail souple, bienveillant et formateur Véritable opportunité de progression et d'évolution au sein d'un cabinet engagé Description du profil : Profil recherché***Titulaire d'un DSCG ou inscrit(e) au stage de DEC Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable Vous avez le goût du travail en équipe, le sens du service client, et souhaitez évoluer dans un environnement qui valorise l'autonomie et la montée en compétences. Quelques mots sur notre process de recrutement : 1. Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! 2. Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15/20 minutes. 3. S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. 4. La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Pourquoi rejoindre notre client ? Vous intègrerez une structure humaine qui combine : la proximité client, la qualité de service, la digitalisation et un style de management collaboratif. Vous bénéficierez d'un accompagnement pour réussir votre chemin vers le DEC, d'une autonomie réelle et d'une équipe attachée à la montée en compétences. Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici : Nous attendons votre candidature avec impatience !

Description du poste : Votre mission Au sein de ce cabinet, vous évoluerez dans un environnement alliant rigueur traditionnelle et modernité, avec des outils digitaux performants, un management participatif et une organisation flexible. Vous serez amené(e) à Gérer un portefeuille de clients varié (BIC, BNC, SCI Réaliser les travaux de révision, bilans et liasses fiscales Conseiller les clients, participer au reporting et à l'accompagnement stratégique Encadrer des alternants ou jeunes collaborateurs Participer activement au développement du cabinet aux côtés de l'Expert-Comptable associé. Conditions & avantages***Contrat : CDI, temps plein Rémunération selon profils * Télétravail possible selon votre niveau d'autonomie Environnement de travail souple, bienveillant et formateur Véritable opportunité de progression et d'évolution au sein d'un cabinet engagé Description du profil : Profil recherché***Titulaire d'un DSCG ou inscrit(e) au stage de DEC Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable Vous avez le goût du travail en équipe, le sens du service client, et souhaitez évoluer dans un environnement qui valorise l'autonomie et la montée en compétences. Quelques mots sur notre process de recrutement : 1. Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! 2. Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15/20 minutes. 3. S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. 4. La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Pourquoi rejoindre notre client ? Vous intègrerez une structure humaine qui combine : la proximité client, la qualité de service, la digitalisation et un style de management collaboratif. Vous bénéficierez d'un accompagnement pour réussir votre chemin vers le DEC, d'une autonomie réelle et d'une équipe attachée à la montée en compétences. Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici : Nous attendons votre candidature avec impatience !

Description du poste : Rattaché à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité du développement de l'activité Thonière ainsi que du développement export associé. À ce titre, vos missions sont les suivantes Développer l'activité thonière à l'international, avec une priorité forte sur le marché espagnol, et plus largement sur l'ensemble des marchés export. * Identifier et activer les leviers de croissance, en analysant le marché, les attentes clients et les évolutions du secteur. * Piloter une démarche grands comptes, en interaction directe avec les armateurs et leurs équipes, sur des négociations complexes, en intégrant les dimensions techniques, économiques et opérationnelles pour construire des offres à forte valeur ajoutée. * Construire des partenariats durables, tant avec les clients qu'avec les acteurs clés de l'écosystème (instituts, instances sectorielles, réseaux professionnels) * Orchestrer la coordination d'experts internes, en animant un collectif mêlant équipes techniques, production et fonctions support, afin de construire des solutions adaptées et garantir la qualité des offres. * Piloter la relation client dans une logique de service, en apportant des solutions concrètes, en accompagnant les partenaires sur le long terme et en garantissant un haut niveau de satisfaction. Poste basé Finistère Sud et nécessitant des déplacements fréquents en France et à l'international (50% du temps). Rémunération fixe entre 65 et 70K€ fixe + 10K€ variable + véhicule de fonction + avantages. Description du profil : Issu d'une formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans des environnements BtoB techniques à dimension internationale, avec une forte exposition aux grands comptes et aux négociations complexes. Doté d'un anglais et d'un espagnol parfaitement courants, vous ête orienté partenariat et service, construisez des relations durables en apportant des solutions concrètes à vos clients. Votre posture, à la fois engagée, simple et humble, vous permet d'évoluer avec crédibilité auprès d'interlocuteurs experts. Enfin, vous recherchez un projet intrapreneurial, où l'impact, l'engagement et le sens priment sur le statut.

Description du poste : Envie de rejoindre une structure dynamique et innovante au service des agriculteurs ? Notre client, acteur incontournable de la région de Jussey, spécialisé dans les solutions agricoles et agroéquipements, vous propose de donner un nouvel élan à votre carrière ! Dans le cadre d'un développement d'activité, notre client recherche un(e) Commercial(e) Fendt passionné(e) par le monde agricole et désireux(se) de s'investir auprès d'une clientèle de professionnels exigeants. Vos missions Suivre et développer un portefeuille clients dans le secteur du machinisme agricole, principalement la gamme Fendt. * Accompagner les agriculteurs dans leurs projets d'équipement et leur proposer des solutions adaptées à leurs besoins. * Assurer la prospection de nouveaux clients et la fidélisation des clients existants. * Participer aux démonstrations, foires et autres événements professionnels du secteur. * Réaliser des offres commerciales personnalisées et négocier les conditions de vente. Profil recherché Formation Bac+2 minimum, idéalement avec une spécialisation en agriculture ou commerce. * Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire, dans la vente de matériels agricoles ou dans un environnement proche. * Goût prononcé pour la relation client, le conseil et l'accompagnement personnalisé. * Maîtrise du secteur agricole, curiosité pour l'innovation technique et l'agroéquipement. * Permis B indispensable pour les déplacements auprès des exploitations agricoles. Les avantages à rejoindre notre client Poste en CDI à pourvoir dès que possible à proximité de Jussey. * Rémunération motivante : de 2000 € à 2500 € brut par mois sur 12 mois, à affiner selon expérience et résultats. * Semaine de 35h avec une réelle autonomie dans votre organisation. * Accompagnement lors de votre prise de poste, au sein d'une équipe solidaire où la montée en compétences est valorisée. * Opportunités de formation continue et d'évolution interne. Envie d'évoluer dans une entreprise humaine, reconnue dans son secteur et toujours à la pointe de l'innovation ? Postulez dès maintenant pour relever de nouveaux challenges ! À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidat(e)s reconnu(e)s en situation de handicap.

Description du poste : Dans un contexte de renfort de personnel dans l'équipe maintenance, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance expérimenté(e). Vous intervenez dans un environnement technique exigeant, avec une forte autonomie et une dimension terrain importante. À propos de la mission Vos principales missions Assurer la maintenance préventive et curative des équipements * Diagnostiquer les pannes et intervenir en autonomie * Participer à l'amélioration continue des installations * Utiliser la GMAO pour le suivi des interventions * Être un appui technique pour l'équipe et contribuer à la montée en compétences À terme : évoluer vers un rôle de coordination / accompagnement d'équipe Contraintes Travail en hauteur (jusqu'à 25 mètres) * Environnement exigeant (-25 °C) Rythme de travail Travail en journée * Travail posté (3x8 Travail le week-end Rémunération & Avantages Rémunération : 3 100 € par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages Primes * 13e mois * Astreintes * Formations au poste et aux outils * Recyclage des habilitations Profil recherché***Vous possédez de solides bases en électrotechnique / mécanique / automatismes / électronique * Vous savez utiliser un outil GMAO, lire des plans et faire des diagnostics techniques * Vous pouvez communiquer en anglais (apprécié et non obligatoire) De formation type Bac pro / Bac+2 électrotechnique, maintenance ou mécanique avec une expérience significative en maintenance industrielle. Vous faites preuve de leadership. On vous reconnaît pour votre Autonomie * Sens de l'écoute * Esprit d'équipe * Capacité à accompagner / faire grandir les autres * Rigueur et sens des responsabilités***Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis***Habilitation travail en hauteur et port de harnais * Habilitation électrique Basse tension Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à***Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

Description du poste : Missions Garantir le respect des exigences qualité tout au long du processus de fabrication et s'assurer de la conformité des produits jusqu'à la livraison au client. Il est le référent qualité dans l'atelier et participe à la gestion des non-conformités. Il contribue à l'analyse et au suivi des résultats qualité ainsi qu'à leurs améliorations Vérifier la bonne application des exigences qualité édictées Vérifier la conformité des produits reçus et fabriqués lors des différents stades de production Réaliser et veiller au respect des modes opératoires de contrôle ainsi que leur mise à jour Assurer la surveillance du niveau de qualité des produits aux différentes étapes de la production. Peut être amené à faire évoluer le plan de contrôle Etablir et suivre les fiches de non-conformités internes, fournisseurs ou clients Gérer le traitement des produits non conformes Communiquer avec certains fournisseurs ou clients en cas de non-conformité Créer et animer les alertes qualité Piloter et suivre les résolutions de problèmes Assurer le suivi des indicateurs qualité de ses secteurs en production Assurer le suivi de la métrologie Assurer le contrôle et suivre la validation des nouveaux produits Participer et réaliser des audits internes ou externes Apporter un soutien technique auprès de la production sur les aspects qualité Participer aux chantiers d'amélioration continue du site Participer aux Daily Meeting des secteurs Contribuer à l'accueil et à la formation des nouveaux arrivants Contribuer au maintien des certifications du site (9001, 14001, 45001 et marquage CE En cas d'absence ou surcharge, assurer une polyvalence sur les autres postes du service (suivi clients, contrôle final, contrôle réception Profil Formation BAC+2 en qualité Expérience de 2 à 5 minimum sur un poste similaire (monde industriel Maîtrise des outils informatiques Personne de terrain Rémunération Fixe : selon profil et expérience 13ème mois Tickets restaurant Vous êtes intéressé, postulez sans attendre poste à pourvoir rapidement !

Description du poste : Au sein de la division gestion administrative et paie, le ou la chef(fe) de section « contractuel » encadre une équipe de gestionnaires-payeurs et contribue activement à la performance du service. Sous l'autorité du chef de bureau et de son adjoint, il ou elle assure la coordination et la qualité des missions suivantes pour son périmètre : -Pilotage de la gestion administrative individuelle et production des actes de gestion pour les contractuels ; -Supervision de la mise à jour des dossiers et du système d'information des ressources humaines ; -Pré-liquidation des rémunérations, en lien étroit avec l'ordonnateur secondaire et la DRFIP, incluant le traitement des situations complexes ; -Animation, accompagnement et montée en compétences de l'équipe (3 agents) ; Ce poste offre des responsabilités managériales valorisantes, une forte implication dans le traitement des dossiers et l'opportunité de contribuer concrètement à un service public essentiel, au cœur des enjeux humains du ministère des Armées. Description du profil : Vous souhaitez contribuer à la réalisation de la mission RH pour le ministère des Armées. Curieux(se) et ouvert(e) d'esprit, vous avez envie de découvrir des parcours professionnels variés et d'approfondir les spécificités du recrutement de profils aux statuts divers (fonctionnaires, contractuels, ouvriers de l'État). Votre capacité d'apprentissage et votre motivation seront des atouts essentiels. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe dans un environnement collaboratif. À l'aise avec les outils bureautiques, vous portez un intérêt marqué pour les sujets réglementaires et appréciez comprendre le "pourquoi" derrière les procédures afin de les appliquer avec justesse et intelligence. Une première expérience ou une connaissance de la gestion des ressources humaines sera appréciée, mais c'est avant tout votre engagement, votre sens du service public et votre envie de monter en compétences qui feront la différence. Nous recherchons des collaborateurs motivés, curieux et engagés, prêts à évoluer dans un environnement dynamique où polyvalence et esprit d'équipe sont au cœur de chaque mission.

Description du poste : Vous êtes Aide-Soignant(e) diplômé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement de travail agréable et à taille humaine ? Archimed Carrières Santé vous accompagne dans votre recherche et vous propose des opportunités adaptées à vos envies et votre projet professionnel dans les Alpes-Maritimes. Nous avons identifié un besoin au sein d'une clinique privée située à Antibes (06), spécialisée en Soins Médicaux de Réadaptation (SMR), qui recherche un(e) Aide-Soignant(e) en CDI de jour à temps plein. Vos missions Accueillir, informer et accompagner les patients ainsi que leur entourage * Dispenser des soins d'hygiène et de confort * Aider l'infirmier(ère) dans la réalisation des soins * Assurer l'entretien et la qualité de l'environnement du patient * Participer à la continuité et à la qualité de la prise en charge Organisation du poste Convention FHP * Valorisation SEGUR 1 et SEGUR 2 * Reprise d'ancienneté * Indemnités week-end et jours fériés * Primes diverses * Chèques cadeaux annuels * Environnement de travail agréable, matériel récent Description du profil : Profil recherché Diplôme d'État Français d'Aide-Soignant(e) exigé * Débutant(e) accepté(e) * Excellent relationnel * Rigueur et sens de l'organisation Archimed - Carrières santé est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante : vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel Contact - Archimed Carrières Santé Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste : Au cœur de l'espace de vente, le Concepteur/Vendeur sera garant d'un accueil chaleureux et d'un accompagnement sur-mesure pour chaque client. De la découverte du besoin à la signature du projet (cuisine, dressing.), la mission s'articule autour de la conception, la préparation et le suivi des commandes ainsi qu'une relation commerciale de qualité favorisant la fidélisation. L'accompagnement se poursuit sur le suivi du chantier : coordination des corps de métiers, gestion d'un rétroplanning, organisation des livraisons et poses, et contrôle qualité jusqu'à la réception finale.Le poste inclut une importante dimension administrative : création et suivi des dossiers clients, facturation, gestion des stocks, suivi logistique des commandes, ainsi qu'une implication dans les inventaires annuels. L'environnement offre aussi l'opportunité de monter en compétences via des formations fournisseurs, la participation à des événements professionnels (salons, showrooms) et au développement du réseau local (partenariats, afterworks). Description du profil : Profil recherché Expérience de minimum 3 ans en vente et conception de cuisines ou dans l'aménagement intérieur, avec une connaissance approfondie du secteur et des attentes clients.- Excellentes qualités relationnelles : écoute, empathie et sens de la satisfaction client sont essentiels pour accompagner, conseiller et fidéliser la clientèle.- Forte appétence commerciale et esprit de conquête pour atteindre les objectifs de vente, tout en assurant un accompagnement personnalisé dans la conception des projets.- Organisation, autonomie et rigueur dans la gestion des dossiers clients et le suivi des projets, depuis la prise de contact jusqu'à la finalisation de la vente.- Capacité à travailler efficacement en équipe : l'entraide, l'échange de bonnes pratiques et l'implication collective sont des valeurs indispensables recherchées dans ce poste.- Esprit d'initiative pour proposer des idées innovantes et faire évoluer la qualité du service rendu.- Permis B obligatoire : déplacements professionnels prévus avec une voiture de service 2 places mise à disposition.Conditions du poste :- Rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variables motivants en fonction de la performance commerciale.- CDI à temps plein 39h, Travail du mardi au samedi.- Mise à disposition d'un véhicule de service adapté à l'activité.- Mutuelle d'entreprise