Apply Now Account Executive (f/m/d) Retail/Wholesale Date: 05/04/2026 Company: SAP We help the world run better At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging – but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed. What you'll build The Account Executive (f/m/d) Retail/ Wholesale (AE) role empowers customers to achieve their full potential by strategically positioning SAP cloud solutions to address their unique business challenges and lay a strong foundation for future success. The role includes the following key aspects: - Account & Customer Relationship Management: - Serve as the end-to-end account owner, managing sales of software licenses and cloud subscriptions and establish a trusted relationship with the customer. - Develop and execute strategic account plans to ensure sustainable growth and achieve/exceed revenue targets. - Gain a comprehensive understanding of each customer’s technology landscape, strategic goals, and competitive environment. - Demand Generation, Pipeline- and Opportunity Management: - Maintain pipeline management, ensuring a healthy and advancing sales funnel. - Leverage internal resources, including marketing, inside sales, and partner channels, to drive demand and manage opportunities. - Utilize SAP’s comprehensive solution portfolio, including industry-specific and line-of-business (LoB) solutions, to effectively address customer needs. - Sales Excellence: - Conduct White Space analysis to identify and execute up-sell and cross-sell opportunities within existing accounts. - Orchestrate and deploy appropriate teams to ensure successful sales outcomes, embodying the "OneSAP" approach. - Stay informed about SAP’s competition and position SAP solutions effectively against them. - Maintain accurate customer and pipeline information within CRM systems. - Leading a (Virtual) Account Team: - Lead and orchestrate remote and cross-functional teams to align with the customer’s strategic objectives. - Ensure that account teams and partners are well-prepared and strategically positioned for all customer interactions. - Maximize the value derived from SAP’s extensive sales support ecosystem. What you bring - 2+ years of experience in sales of complex business software/IT solutions. - 2+ years of experience in Retail and / or Wholesale industry is a plus. - Proven success in business application software sales and leading team-selling environments. - Demonstrated ability to handle large transactions and lengthy sales campaigns in a fast-paced, competitive market. - Strong negotiation skills and experience in renewals, expansions, and up-sells of subscription-based solutions. - Excellent verbal and written communication skills in English & German. Proficiency in additional languages is considered a plus. Soft skills: - Exceptional communication, both verbal and non-verbal. - Strategic thinking with a high degree of creativity and innovation. - Strong executive presence and results-driven mindset. - Ability to work across multiple teams within a matrix organization. Meet your team - Join a highly motivated team with a deep understanding of SAP’s solution portfolio. - Engage in collaborative work with SAP leadership and industry teams to drive customer success. - Align with product/solution management teams to enhance your strategic engagements. - Leverage your expertise while working in a dynamic and challenging environment at the forefront of SAP’s customer engagements. #SAPCSCareers #LI-MS22 ​ Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world. SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Careers@sap.com. For SAP employees: Only permanent roles are eligible for theSAP Employee Referral Program , according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. AI Usage in the Recruitment Process For information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to ourGuidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process . Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process. Requisition ID: 453012  | Work Area: Sales  | Expected Travel: 0 - 50%  | Career Status: Professional  | Employment Type: Regular Full Time   | Additional Locations: All SAP locations in Germany as for example Walldorf, Hamburg, Berlin, Ratingen, Eschborn, Gerlingen, Garching are possible #LI-Hybrid ​ Apply Now At SAP, we know success means different things to different people. Because we firmly believe that your success leads to ours, we instill an open and flexible culture, emb your personal passions, talents, and lifestyle while supporting your ambition throughout your career. We want people who think big and dream big. And most of all, we want people who are passionate about helping businesses – and the world – run better and improve people’s lives. Find us on

Apply Now Senior Developer (f/m/d) - BTP Metering & Reporting (EDP) Date: 06/24/2026 Company: SAP We help the world run better At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging – but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed. What you'll do: We are looking for a talented (senior) software engineer (f/m/d) with solid Software Development experience and a DevOps mindset to shape the Event Data Platform (EDP). With a strong focus on cloud-native and best- of-breed open-source tooling, we deliver a scalable, robust, and data-intensive stream processing platform to process a different range of events and logs to generate metrics. Our platform caters to versatile SAP and partner products, empowering their development teams to deliver various solutions ranging from logs management to SLA metrics calculations. Your tasks will be: - Work as part of an Agile team that delivers a platform to collect and process continuous event streams. - Take ownership from the design of the feature through the first lines of code to how it performs in production ("You build it, you run it"), including paid-on-call duties. - Develop streaming applications and services based on Kafka and implemented in Scala. - Develop web services in Scala. - Manage IaaS cloud infrastructure and associated technologies, especially AWS (S3, IAM, Networking, RDS). - Work with relational databases (Postgres). - Design networking solutions and understand the inner workings of both AWS networking (load balancers, VPCs, security groups, Route53) and Kubernetes networking (ingresses, services). - Develop and maintain the infrastructure of a big data pipeline based on Infrastructure as Code practices with Kubernetes, Ansible, and other technologies. - Maintain the production systems, especially the Kafka clusters. - Work on technology selection for the platform. - Provide architectural insight for project goals, develop proofs-of-concept to validate various approaches and assumptions, help carry out the vision from its conception to execution. - Be an active team member in one of our self-empowered teams, producing software according to Agile principles. - Be part of an international company, where English is the language of communication. What you bring: - Very good experience in Scala, Java, or any Object-Oriented language. - Understanding of good testing practices including unit testing and TDD. - Profound Knowledge of Clean Code, SOLID principles, and Object-Oriented design patterns. - Know-how in networking (DNS/TCP/IP) and Linux server administration. - Experience with git, with Continuous Integration/ Delivery, and with cloud development and associated technologies, like AWS or other IaaS platforms. - Knowledge of container and orchestration technologies (Docker, Kubernetes). - Very good written and verbal English language skills. - Work experience of at least 5 years of practical experience in coding in a professional environment. ​ Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world. SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Careers@sap.com. For SAP employees: Only permanent roles are eligible for theSAP Employee Referral Program , according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. AI Usage in the Recruitment Process For information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to ourGuidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process . Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process. Requisition ID: 451971  | Work Area: Software-Design and Development  | Expected Travel: 0 - 10%  | Career Status: Professional  | Employment Type: Regular Full Time   | Additional Locations: #LI-Hybrid #LI-ILR ​ Apply Now At SAP, we know success means different things to different people. Because we firmly believe that your success leads to ours, we instill an open and flexible culture, emb your personal passions, talents, and lifestyle while supporting your ambition throughout your career. We want people who think big and dream big. And most of all, we want people who are passionate about helping businesses – and the world – run better and improve people’s lives. Find us on

Apply Now Business AI Platform Architect (f/m/d), MEE Date: 06/24/2026 Company: SAP We help the world run better At SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you. We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next. The work is challenging – but it matters. You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong. What's in it for you? Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed. All SAP locations in Germany as for example Walldorf, Hamburg, Berlin, Ratingen, Eschborn, Gerlingen, Garching, etc. are possible. What you´ll build As Business AI Platform Architect (f/m/d), you help shape the adoption of enterprise AI across strategic customers in the MEE region. The role works at the intersection of AI innovation, platform architecture, and business transformation, helping customers translate business challenges into scalable AI solutions built on SAP Business AI Platform, SAP BTP, and SAP Business Data Cloud. A key focus is to help customers move from individual AI use cases toward agentic scenarios, trusted business context, and the vision of the Autonomous Enterprise. - Advise strategic customers on SAP Business AI Platform as the foundation for enterprise AI transformation - Design scalable AI solution blueprints leveraging SAP BTP and SAP Business Data Cloud - Identify high-value AI use cases together with customers and internal teams - Translate business challenges into scalable AI scenarios, agentic workflows, and solution designs - Drive adoption of SAP AI capabilities such as Joule, Joule Studio, AI Core, AI Launchpad, GenAI Hub, and AI Agents - Help customers understand how trusted business context enables scalable enterprise AI - Support customers in connecting AI innovation with business processes, data foundations, and automation potential - Collaborate closely with Blackbelt teams, Customer Advisory, and account teams on strategic AI opportunities - Contribute to reusable assets, reference architectures, demos, and enablement content - Support customer engagements, innovation workshops, technical presentations, and strategic initiatives. What you bring - Several years of experience in enterprise architecture, solution architecture, consulting, or strategic customer-facing roles - Strong background in SAP BTP, SAP Business AI, and SAP Business Data Cloud - Strong understanding of enterprise AI, generative AI, agentic AI, and AI platform architecture - Experience designing scalable architectures for AI-driven and process-aware solutions - Good understanding of SAP AI capabilities such as AI Core, AI Launchpad, GenAI Hub, Joule, Joule Studio, and AI Agents - Strong understanding of SAP business processes, SAP S/4HANA, and SAP Business Data Cloud as foundations for enterprise AI - Ability to connect business needs, architecture, data foundations, and execution - Excellent communication, storytelling, and stakeholder management skills across technical and business audiences - Confidence and motivation to present complex technical concepts in customer meetings, workshops, and executive sessions - Business-fluent German and English skills, both written and spoken, are mandatory. Where you belong You will work closely with SAP’s specialized Blackbelt teams, Customer Advisory, and regional account teams across the MEE region. In this strategic role, you will help define how SAP customers adopt and scale enterprise AI through SAP Business AI Platform, trusted business data, and scalable platform architecture. You will contribute to SAP’s ambition to help customers move from isolated AI use cases toward connected, agentic, and business-context-aware AI scenarios. This role offers a unique opportunity to shape the future of enterprise AI at SAP, operating at the intersection of AI, data, business processes, platform architecture, and business value. #SAPAICareers ​ Bring out your best SAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, you can bring out your best. We win with inclusion SAP’s culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world. SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: Careers@sap.com. For SAP employees: Only permanent roles are eligible for theSAP Employee Referral Program , according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training. AI Usage in the Recruitment Process For information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to ourGuidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process . Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process. Requisition ID: 453015  | Work Area: Presales  | Expected Travel: 0 - 30%  | Career Status: Professional  | Employment Type: Full time or part time unlimited |  Location: All SAP locations in Germany as for example Walldorf, Hamburg, Berlin, Ratingen, Eschborn, Gerlingen, Garching, etc. are possible. | #LI-Hybrid ​ Apply Now At SAP, we know success means different things to different people. Because we firmly believe that your success leads to ours, we instill an open and flexible culture, emb your personal passions, talents, and lifestyle while supporting your ambition throughout your career. We want people who think big and dream big. And most of all, we want people who are passionate about helping businesses – and the world – run better and improve people’s lives. Find us on

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position ​Eine gesündere Zukunft. Diese Vision treibt unsere Innovationen an. Unsere Disziplin Process Engineering trägt mit der Realisierung von Investitionsprojekten von z.B. Clean Utility und GMP-Produktionsanlagen für die Herstellung von Einsatz- und Wirkstoffen bis zu einem dreistelligen Millionenbereich maßgeblich dazu bei.  Dein neues Team Das Chapter Engineering RDG ist mit 170 Mitarbeitenden für die erfolgreiche Planung und Umsetzung aller großen Investitionsprojekte an den Standorten Mannheim und Penzberg verantwortlich. Durch unsere Arbeit sichern wir die Versorgung unserer Patienten mit innovativen Produkten. Wir sind eine Einheit mit flachen Hierarchien und legen viel Wert auf Eigenverantwortlichkeit, eine offene Unternehmenskultur und Spaß an der Arbeit. Teamarbeit, gegenseitige Unterstützung und Freiheitsgrade bei der Projektbearbeitung sind bei uns selbstverständlich. Das Chapter Engineering RDG verantwortet die erfolgreiche Planung und Realisierung aller Großinvestitionsprojekte an den Standorten Mannheim und Penzberg.  Verantwortlichkeiten | Das erwartet Dich Als Senior Projektingenieur:in (m/w/d) - Prozesstechnik verstärkst du unser interdisziplinäres Team. Du leitest und managt große lokale und/oder globale CAPEX-Projekte mit hoher Komplexität und übernimmst die Anleitung großer Fachteams. Dabei verantwortest du die verfahrenstechnischen Prozessanlagen von der ersten Projektidee bis zum Handover mit Schwerpunkt in der Pharma-Produktion. Das passt? Dann suchen wir genau Dich für folgende Aufgaben: * Projektkoordination und -leitung: Du koordinierst das Projektteam aus Betrieb, (externen) Planer und Lieferanten über die gesamte Dauer von CAPEX-Projekten mit hoher Komplexität. Dies reicht von der Erstellung von Leistungsbeschreibungen für Planung und Ausführung, über die Inbetriebnahme bis zur erfolgreichen Abnahme externer Leistungen. * Verantwortung in allen Projektphasen: Du bist verantwortlich für die Erstellung notwendiger technischer Konzepte und Dokumente, das Risikomanagement, Erstellung/Prüfung von Kostenschätzungen sowie die Fortschrittskontrolle des Teilprojektes. Dabei berücksichtigst du stets den Gesamtterminplan, das Budget, den Scope und die Qualitätsanforderungen. * Schnittstellenmanagement und Beratung: Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit relevanten Gewerken (u.a. Prozessautomation, Qualifizierung, SHE) und berätst Business Partner:innen sowie Projektmanager:innen und Kolleg:innen. * Anforderungssicherung und Change Management: Du stellst die Einhaltung und Umsetzung der User Requirements (URB/URS) sicher und bewertest mögliche Änderungen im Projektverlauf (Change Management) hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf Kosten und Termine. * Innovation und Prozessoptimierung: Gemeinsam mit dem Team entwirfst, entwickelst, verbesserst und implementierst du neue Technologien, Systeme, Tools, Vorlagen und Prozesse von wirtschaftlicher Relevanz. * Wissensaustausch und Netzwerkpflege: Du tauschst dich in der Engineering Community aus und baust aktiv ein Experten-Netzwerk auf. Qualifikationen | Das bringst Du mit * Qualifikation: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Biotechnologie, Chemieingenieurwesen, Maschinenbau o.ä.)  * Projekterfahrung: Du bringst langjährige Erfahrung (>5 Jahre) in Engineering und Projektmanagement komplexer CAPEX-Projekte im GMP-Bereich mit Fokus auf Prozess-/Verfahrenstechnik, sowohl im Brownfield- als auch im Greenfield-Bereich mit. * Fachexpertise: Du hast tiefgreifende Kenntnisse in der Anlagenplanung v.a. im Pharma- und Biotech-Umfeld unter Einhaltung aller relevanten regulatorischen (z.B. GMP, GDP) und gesetzlichen Vorgaben (z.B. Maschinenrichtlinien, ATEX, TA Luft, BImSchG, BioStoffV). * Kompetenzen: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur strukturierten Lösung komplexer Probleme sowie hohe Flexibilität, starke Lösungsorientierung und die Leidenschaft, sich ständig neuen Herausforderungen zu stellen, runden Dein Profil ab. * Kommunikation: Für Dich ist es selbstverständlich sowohl in Deutsch als auch in Englisch zu kommunizieren, um so die Fähigkeit für die effektive Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und die verständliche Vermittlung komplexer Sachverhalte mitzubringen. * Mobilität: Du bringst zudem die Bereitschaft zu Dienstreisen (ca. 30%), vorrangig zwischen den Standorten Mannheim und Penzberg und für Werksabnahmen von Anlagen mit. Soweit so gut? Es geht noch besser.  Wir bieten dir vielfältige Top-Benefits  an unseren Standorten. Nur mit dir zusammen können wir das Leben von Patient:innen verbessern. Du machst Roche mit Deinem Beitrag einzigartig. Deswegen bieten wir außergewöhnliche Benefits, die Dich unterstützen, Dein Leben, Deine Finanzen und Deine Gesundheit so zu gestalten, wie Du es möchtest. Finde hier mehr heraus: https://go.roche.com/Kandidaten-Benefits-DE Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.  Möchtest Du Teil eines dynamischen Teams werden und den Erfolg in Penzberg maßgeblich mitgestalten? Dann bewirb Dich jetzt! Deine Bewerbung Wir bitten Dich um folgende Dokumente: * Aktueller Lebenslauf * Deine offiziellen (Bildungs-) Zeugnisse/Nachweise.  Weitere Dokumente werden derzeit nicht zwingend benötigt. Bitte beachte vor Absendung der Bewerbung, dass im Nachgang keine weiteren Dokumente hinzugefügt werden können. Bewirb Dich jetzt – wir freuen uns!     Your contact to us! With people. For people. Do you need further support? Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

Schlosser Konstruktionstechnik (m/w/d) Wir, die S&K Metallverarbeitung, ein internationales Team aus tollen Kollegen, leben eine offene und gleichberechtigte Unternehmenskultur. Alle Vorschläge werden gemeinsam besprochen und ausgearbeitet. Unsere Ziele werden gemeinsam gesetzt und erreicht. Nicht nur die Zufriedenheit unserer Kunden ist unser oberstes Gebot, sondern auch die Zufriedenheit aller Mitarbeiter. Unser umfassendes Know-how und die langjährige Erfahrung im Metallhandwerk setzten unseren hohen Qualitäts-Standard Dies ergibt sich aus unserer präzisen Fertigung nach dem Schweißprozess, der Montage gemäß den technischen Zeichnungen und unserem umfangreichen Service mit persönlicher Kundenbetreuung. Unternehmenskultur: In einem offenen und gleichberechtigten Arbeitsumfeld schätzen wir die Ideenvielfalt unserer Mitarbeiter. Gemeinsam setzen wir Ziele und erreichen sie mit Teamgeist und Engagement. Bei uns steht die persönliche und berufliche Weiterentwicklung im Fokus. Benefits: • 30 Tage Urlaub • Eigenverantwortung ohne Hierarchien • Übernahme der Kosten für relevante Schweißprüfungen • Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Weiterbildung, einschließlich der Option, gültige Schweißprüfungen zu erlangen • Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit direktem Kundenkontakt • Internationales Team von Kollegen • Freitagsmittag Feierabend • Betriebliche Altersvorsorge • Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Betriebsferien und Weihnachtsfeier • Kostenlose Getränke • Kostenlose Parkplätze • Urlaubs- und Weihnachtsgeld Aufgaben: Als Schlosser übernimmst du folgende Aufgaben: • Fertigung nach Zeichnung • Fertigung von Stahl • Ausführung von Schweißarbeiten im MAG-Schweißverfahren • Metallbearbeitung inklusive, schneiden, bohren, trennen, Gewindeschneiden, schweißen, sägen • Bedienen von Metallbearbeitungsmaschinen • Teamarbeit und enge Koordination mit Kollegen Qualifikation: • Erfahrung in den Metallbearbeitungen und Lesen technischer Zeichnungen • Schweißkenntnisse im MAG-Schweißverfahren • Arbeitsprozesse entsprechend der Zeichnung durchführen • Erfahrung in der Konstruktionstechnik und Metallverarbeitung • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis • Gegebenenfalls vorhandene Schweißprüfungen (wünschenswert, Qualifizierung bei Bedarf möglich) • Selbstständige Arbeitsweise und Lösungskompetenz • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern eine berufliche Heimat, in der du deine Fähigkeiten entfalten und aktiv zum Erfolg des Teams beitragen kannst. Wenn du Teil unseres motivierten Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bewerbungen bitte an: mail@sk-metallverarbeitung.de S&K Metallverarbeitung - Gemeinsam gestalten wir die Zukunft! Metalworker / Fabrication Technician (m/f/d) We at S&K Metallverarbeitung, an international team of great colleagues, foster an open and inclusive company culture. All suggestions are discussed and developed together. Our goals are set and achieved as a team. Our top priority is not only customer satisfaction but also the well-being of every employee. Our extensive know-how and many years of experience in metalworking define our high quality standards. These are reflected in our precise production after the welding process, assembly according to technical drawings, and our comprehensive service with personal customer support. Our Company Culture In an open and equal working environment, we value the diversity of ideas contributed by our employees. Together, we set goals and achieve them through teamwork and commitment. Personal and professional development are at the heart of what we do. Your Responsibilities As a Metalworker / Fabrication Technician, your duties include: - Manufacturing components according to technical drawings - Fabrication and processing of steel structures - Performing welding tasks using the MAG welding process - Metalworking tasks including cutting, drilling, separating, threading, welding, and sawing - Operating metalworking machinery - Working closely and collaboratively with colleagues Your Qualifications - Experience in metalworking and the ability to read technical drawings - Proficiency in MAG welding - Ability to carry out work processes in accordance with drawings - Experience in fabrication and construction technology - Skilled craftsmanship and technical understanding - Welding certifications (advantageous; can be obtained if needed) - Independent working style and problem-solving ability - Team spirit and strong communication skills Our Benefits - 30 days of annual vacation - Flat hierarchies and personal responsibility - Company-paid welding certifications - Opportunities for training and professional development, including obtaining valid welding certificates - Varied work with direct customer contact - International team of colleagues - Early finish on Fridays - Company pension plan - Personal development opportunities - Company holidays and Christmas party - Free beverages - Free parking - Vacation and Christmas bonuses We offer more than just a workplace – we offer a professional home where you can develop your skills and actively contribute to the team’s success. If you would like to become part of our motivated team, we look forward to receiving your detailed application. 📧 Please send your application to: mail@sk-metallverarbeitung.de S&K Metallverarbeitung – Shaping the future together! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Geländer, Edelstahl be- und -verarbeiten, Treppenbau Erweiterte Kenntnisse: Arbeit nach Zeichnung, MAG-Schweißen, Metallbau

About Us A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get stuck into. And that’s where you come in. Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland (Hybrid) Bei Hitachi Rail treiben wir den nachhaltigen Mobilitätswandel voran, indem wir den Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. Dokumentationsmanager (m/w/d) (Ref.Nr. R1012940) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne: Als Dokumentationsmanager:in unterstützen Sie unser Projektmanagementteam im Bereich Konfigurations- und Dokumentationsmanagement und tragen aktiv zur erfolgreichen Umsetzung unserer Bahnprojekte bei. Vom Projektstart bis zum -abschluss sorgen Sie dafür, dass technische Dokumentationen vollständig, qualitätsgeprüft und revisionsfähig vorliegen. Gemeinsam mit uns leisten Sie so einen wichtigen Beitrag zur Mobilitätswende in Deutschland. Dies beinhaltet außerdem folgende Aufgaben: - Als zuverlässige Unterstützung im Backoffice übernehmen Sie vielseitige organisatorische Aufgaben und stehen dem Projektteam helfend zur Seite - Gemeinsam mit der Projektleitung definieren und steuern Sie projektbezogene Dokumentationsabläufe und stellen deren konsequente Einhaltung sicher - Zu Ihren zentralen Tätigkeiten gehören das Erfassen, Strukturieren und Prüfen auf von technischen Dokumentationen auf Vollständigkeit, Format und formale Qualität – sowohl intern als auch von unseren Kunden - Damit alle projektrelevanten Dokumente freigegeben sind, koordinieren Sie Reviews, erstellen Dokumentations-Baselines, verfolgen Rückmeldungen und stellen sicher, dass notwendige Anpassungen fristgerecht umgesetzt werden - Die finalen Dokumentenpakete übermitteln Sie an interne Schnittstellen, Kunden und Gutachter:innen und stehen in regelmäßigem Austausch mit externen Ansprechpartner:innen - Sie unterstützen das Projektteam durch das Anlegen von Vorgängen und Bestellanforderungen in SAP und sorgen für eine vollständige sowie strukturierte Archivierung aller Projektunterlagen Das bringen Sie mit: - Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in Dokumentationsmanagement, Qualitätssicherung oder Archivierung - Zusätzlich verfügen Sie über technisches Grundverständnis und Erfahrungen im Umgang mit Projekten - Fundierte Kenntnisse im Dokumentationsmanagement sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit technischen Dokumenten und / oder im Konfigurationsmanagement zeichnen Sie aus - Der Umgang mit MS Office ist sicher, MS Project sowie Tools wie SAP oder Power BI sind wünschenswert - Mit einer strukturierten, sorgfältigen und vorausschauenden Arbeitsweise behalten Sie stets den Überblick und treiben Prozesse proaktiv voran - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme +49 7156 353 32902 Anna-Sophie Uhl Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter www.hitachirail.com/careers (http://www.hitachirail.com/careers) Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und Lösungen. Mit unserer globalen Expertise decken wir das gesamte Bahnsystem ab – von Schienenfahrzeugen und Wartung bis hin zu Leit- und Sicherungstechnik, digitalen Steuerungs- und smarten Ticketingsystemen. Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits: - Zusammen stark: Vernetzung durch interne Netzwerke wie YES (Young Employee Society) oder WoMenTogether sowie Arbeiten in internationalen Teams - Unser Antrieb: Gemeinsam legen wir die Grundsteine für die Digitalisierung der Bahn-Welt in Deutschland und weltweit, um Menschen sicher ans Ziel und zu ihren Liebsten zu bringen! - Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und hybrides Arbeiten - Attraktive Konditionen: Ein sicherer und unbefristeter Job bei einem global agierenden Unternehmen mit Tarifbindung Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausgerichteten Personalführung wurde mit dem TOTAL E-Quality Prädikat honoriert. Mit speziellen Programmen fördern wir Diversität & Inklusion sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen ihrem Privatleben und den spannenden Herausforderungen bei Hitachi Rail. Thank you for your interest in Hitachi Rail. If your application is of interest, we will be in contact. Please do not hesitate to discover more about us and our latest jobs at https://www.hitachirail.com/careers (https://www.hitachirail.com/careers) . At Hitachi Rail, there is a place for everyone. We welcome and value differences in background, age, gender, sexuality, family status, disability, race, nationality, ethnicity, religion, and world view. It is our commitment to create an inclusive environment - we are proud to be an equal opportunity employer. We would be delighted if you would be one of our followers at https://www.linkedin.com/company/hitachirail (https://www.linkedin.com/company/hitachirail) . #LI-AU1 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Projektmanagement

Project Quality Manager (m/w/d) A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get stuck into. And that’s where you come in. Ditzingen, Baden-Württemberg, Deutschland (Hybrid) Bei Hitachi Rail treiben wir den nachhaltigen Mobilitätswandel voran, indem wir den Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. Project Quality Manager (m/w/d) (Ref.Nr.1012283) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne: In dieser Funktion sind Sie für das Qualitätsmanagement für Bids und Projekte zuständig sowie für das Coaching von Prozessen. Darüber hinaus sind Sie für qualitätssichernde Aufgaben verantwortlich, die bei der Durchführung von Vorhaben im Umfeld von signaltechnisch sicherheitsrelevanten Systemen anfallen. Dies beinhaltet außerdem folgende Aufgaben: - Sie planen qualitätssichernde Maßnahmen in Projekten bis zur Freigabe und sind auch für deren Durchführung intern als auch auf Kundenseite zuständig - Dabei überwachen Sie stets die Einhaltung von Prozessen und achten auf die Qualität von Arbeitsergebnissen bei der Angebotserstellung sowie in Entwicklungs- und Kundenprojekten - Sie führen 8D Prozesse sowie Root Cause Analysen durch und erarbeiten Prozessverbesserungen sowie deren Umsetzung - Die Erstellung von Statusberichten und von Qualitätsmanagement-Berichten liegt ebenso in Ihrem Verantwortungsbereich - Abgerundet werden Ihre Aufgaben durch Prozessaudits und Assessments Das bringen Sie mit: - Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Informatik, beispielsweise in den Fachrichtungen Bahntechnik, Nachrichtentechnik oder System / Software Engineering bzw. eine vergleichbare Ausbildung - Sie haben Erfahrung in der Qualitätssicherung und im Qualitätsmanagement sowie in der Umsetzung von Prozessverbesserungen - Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Produktqualität und idealerweise haben Sie Kenntnisse in der Entwicklung von Soft- und Hardware und deren Rollout im Feld - Sie arbeiten stets prozessorientiert und haben Erfahrung in der Anwendung von Qualitäts- und Sicherheitsnormen (z.B. ISO 9001, ISO/TS 22163, CENELEC EN50126 / EN50716 / EN50129) - Als Teamplayer ist für Sie Eigeninitiative und Flexibilität selbstverständlich und mit Ihrer schnellen Auffassungsgabe sind Sie bereit, Ihre Analytik und Ihr logisches Denkvermögen unter Beweis zu stellen - Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme +49 (0) 152 59 10 1539 Ioanna Sapountzi Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter www.hitachirail.com/careers (https://www.hitachirail.com/careers/) . Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und Lösungen. Mit unserer globalen Expertise decken wir das gesamte Bahnsystem ab – von Schienenfahrzeugen und Wartung bis hin zu Leit- und Sicherungstechnik, digitalen Steuerungs- und smarten Ticketingsystemen. Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits: - Zusammen stark: Vernetzung durch interne Netzwerke wie YES (Young Employee Society) oder WoMenTogether sowie Arbeiten in internationalen Teams - Unser Antrieb: Gemeinsam legen wir die Grundsteine für die Digitalisierung der Bahn-Welt in Deutschland und weltweit, um Menschen sicher ans Ziel und zu ihren Liebsten zu bringen! - Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und hybrides Arbeiten - Attraktive Konditionen: Ein sicherer und unbefristeter Job bei einem global agierenden Unternehmen mit Tarifbindung Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausgerichteten Personalführung wurde mit dem TOTAL E-Quality Prädikat honoriert. Mit speziellen Programmen fördern wir Diversität & Inklusion sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen ihrem Privatleben und den spannenden Herausforderungen bei Hitachi Rail. Thank you for your interest in Hitachi Rail. If your application is of interest, we will be in contact. Please do not hesitate to discover more about us and our latest jobs at https://www.hitachirail.com/careers (https://www.hitachirail.com/careers) . At Hitachi Rail, there is a place for everyone. We welcome and value differences in background, age, gender, sexuality, family status, disability, race, nationality, ethnicity, religion, and world view. It is our commitment to create an inclusive environment - we are proud to be an equal opportunity employer. We would be delighted if you would be one of our followers at https://www.linkedin.com/company/hitachirail (https://www.linkedin.com/company/hitachirail) . #LI-IS1 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsaudit, Prozessmanagement

Für unseren Standort in Marburg suchen wir aktuell drei Principal Engineer (m/w/x) R-282092, R-282093, R-282094 Vollzeit / unbefristet / Tarif E13T Aufgabe - Einbringen von technischer und Prozess-Expertise, während des gesamten Lifecycles von Produkten, Prozessen und Systemen - Sicherstellung von robusten, harmonisierten und optimierten Produktionsprozessen unter Einhaltung aller regulatorischen Anforderungen in Zusammenarbeit mit Produktion, Engineering und Quality - Ansprechpartner für komplexe oder nicht routinemäßige Fertigungs- und Konstruktionsthemen - Mitarbeit bei großen, komplexen oder Leitung mäßig komplexer Technologietransfer-, Scale-Up/-Down-, Modernisierungs- und Lifecyclemanagement-Iinitiativen - Initiierung und Förderung von Verbesserungsinitiativen und datenbasierter Entscheidungsfindung - Unterstützung komplexer Projekte (z.B. Investitionsprojekte, Projekte zur Optimierung der Ausbeute, Produktqualität, Virussicherheit, Kapazitätserhöhung sowie zur Optimierung des GMP-Status und der Arbeitssicherheit) durch fachlichen Input zu Fragen des Produktionsprozesses, der Prozessabläufe, der Analytik, der Anlagentechnik, der Validierung von Prozessen, der biochemischen Besonderheiten der Produkte und Intermediate - Analyse von Produktions- und analytischen Daten, um Trends, Risiken oder Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren - Umsetzung von Verbesserungsinitiativen - Anwendung von Risikobewertungstools (z.B. FMEA, HACCP) bei Abweichungsbewertungen, Validierungsansätzen und Designentscheidungen von Equipment und Prozessen - Vergleich und Diskussion von Daten mit anderen Produktionsstandorten, sowie Ableitung von spezifischen Maßnahmen, ggf. Mitarbeit bei deren Implementierung an anderen Standorten - Mitarbeit bei globalen Harmonisierungsinitiativen, sowie bei der Entwicklung standardisierter Prozesse, Vorlagen und Best Practices - Mitarbeit bei der abteilungsübergreifenden Bearbeitung von komplexen Abweichungen - Mitarbeit bei der Ursachenfindung durch Analysieren der Prozessabläufe, anhand von bereitgestellten Daten (aus diversen Datenbanken wie z.B. MES, LIMS, PLS) und Erstellen von Dokumenten - Einbringen von Wissen als Experte für relevante Produkte, Prozesse und Anlagen - Durchführung des Kontrolltrendings, inklusive - Erfassung von Prozess-Daten aus diversen Systemen (z.B. MES, PLS, LIMS, Datenbanken) - Erstellung von Graphiken zur statistischen Prozesskontrolle und zur Erfassung von Trends - Meldung von Auffälligkeiten an den Vorgesetzen mit Interpretation der Daten, der Ursache von Auffälligkeiten und der empfohlenen Maßnahmen - Vergleich der Prozessdaten (standortübergreifend) sowie Erarbeitung von Optimierungsmaßnahmen und Mitarbeit bei deren Implementierung - Mitarbeit bei der Vor- und Nachbereitung von internen und externen Audits - Ansprechpartner bei der Durchführung von Audits (z.B. komplexe Fragestellungen) - Vorstellung und Vertretung von Studien bei Inspektionen - Leitung von technischen/prozesstechnischen Arbeitsgruppen zur Identifizierung und Beseitigung von Mängeln sowie Mitarbeit bei der Durchführung von Korrekturmaßnahmen - Lokaler und globaler Ansprechpartner für das jeweilige Fachgebiet (Prozess oder Technologie bezogen) - Überprüfung von technischen Standards und technischer Dokumentationen - Weitergabe des Wissens und Durchführung von Mitarbeiterschulung im jeweiligen Fachgebiet - Fachliche Prüfung von Änderungsanträgen sowie fachliche Begleitung bei der Umsetzung der Änderungen - Fachlicher Ansprechpartner für das Aufgabengebiet für interne und externe Partner (z.B. akademische Institute) - Cross-Funktionale Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen (z.B. Value Streams, Quality, Engineering, R&D) - Schnittstellen-Funktion zwischen lokalen und globalen Teams, um konsistente, unternehmensweite Standards und Implementierungen zu ermöglichen - Entwicklung und Umsetzung wissenschaftlich fundierter, risikobasierter Validierungskonzepte - Sicherstellung einer behördenkonformen Dokumentation, die den regulatorischen Anforderungen entspricht - Evaluierung/Betreuung von Dienstleistungspartnern - Mitarbeit bei der Erstellung von Annual Product Quality Reviews (APQR) Fähigkeiten und Erfahrungen - i.d.R. abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Science, z.B. Pharmatechnik - Erfahrung in Projektarbeit - Englisch Level 2 - Mehr als 5 Jahre relevante Berufserfahrung Was wir bieten Wir möchten, dass Sie sich bei CSL wohl fühlen. Das ist wichtig und Sie sind es auch. Erfahren Sie mehr darüber, was wir bei CSL bieten (https://www.cslbehring.de/karriere/was-wir-bieten) . Über CSL Behring CSL Behring ist ein weltweit führendes Unternehmen, das hochwertige Therapeutika für Menschen mit seltenen und ernsten Krankheiten entwickelt und vertreibt. Mit unseren Medikamenten für die Therapiegebiete Immunologie, Hämatologie, Herz-Kreislauf und Stoffwechsel, Atemwegserkrankungen und Transplantationsmedizin halten wir unser Versprechen, die Lebensqualität von Patienten in mehr als 100 Ländern zu verbessern. Erfahren Sie mehr über CSL Behring (https://www.cslbehring.de/unser-unternehmen) . Wir möchten, dass CSL so bunt ist wie die Welt, in der wir leben Als globales Unternehmen mit Mitarbeitenden in über 35 Ländern steht CSL für Vielfalt, Fairness und Inklusion. Erfahren Sie mehr über Vielfalt, Fairness & Inklusion (https://www.cslbehring.de/karriere/vielfalt) bei CSL. Machen Sie mit Ihrer Arbeit bei CSL einen Unterschied! CSL employees that work at least 30 hours per week are eligible for benefits effective day 1. We are committed to the wellbeing of our employees and their loved ones. CSL offers resources and benefits, from health care to financial protection, so you can focus on doing work that matters. Our benefits are designed to support the needs of our employees at every stage of their life. Whether you are considering starting a family, need help paying for emergency back up care or summer camp, looking for mental health resources, planning for your financial future, or supporting your favorite charity with a matching contribution, CSL has many benefits to help achieve your goals. Please take the time to review our benefits site (https://www.cslbenefits.com/csl/candidates) to see what’s available to you as a CSL employee. About CSL Behring CSL Behring is a global leader in developing and delivering high-quality medicines that treat people with rare and serious diseases. Our treatments offer promise for people in more than 100 countries living with conditions in the immunology, hematology, cardiovascular and metabolic, respiratory, and transplant therapeutic areas. Learn more about CSL Behring (https://www.cslbehring.com/our-company) . We want CSL to reflect the world around us As a global organization with employees in 35+ countries, CSL embraces diversity and inclusion. Learn more about Diversity & Inclusion (https://www.cslbehring.com/careers/diversity-and-inclusion) at CSL. Do work that matters at CSL Behring! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement

Job available in 8 locations: Hamburg, Remote, Düsseldorf, Dreieich, Bremen, Berlin, Frankfurt, Hannover Work Schedule Standard (Mon-Fri) Environmental Conditions Office Job Description As part of the Thermo Fisher Scientific team, you’ll discover meaningful work that makes a positive impact on a global scale. Join our colleagues in bringing our Mission to life every single day to enable our customers to make the world healthier, cleaner and safer. We provide our global teams with the resources needed to achieve individual career goals while helping to take science a step beyond by developing solutions for some of the world’s toughest challenges, like protecting the environment, making sure our food is safe or helping find cures for cancer. Discover Impactful Work: The EFS Technical Sales Specialist (TSS) is a key commercial role within the Chromatography and Mass Spectrometry Division (CMD) of Thermo Fisher Scientific. This is a workflow focused role with the primary responsibility for selling and supporting within our Chromatography and Mass Spectrometry Division (CMD). In line with the strategic objectives of CMD, the purpose of this role is to enhance the business potential through increased sustained revenue growth of our instrument and consumables portfolio in the respective product lines. In addition to demonstrating expertise in their assigned workflow, the individual supports the sales colleagues by selling the product portfolio within workflow in new and existing accounts. The TSS elevates the customer’s curiosity about the products and drives the Thermo Fisher Scientific value proposition from sample to knowledge. The TSS will act from the prospecting phase up to the closing phase of the deal. The position is based in north/ central Germany, ideally in an area with easy access to an airport or other major transportation hubs. A day in the Life: Selling Agility - Identifies and prioritizes new client opportunities and sales potential for the workflow within the EFS market with the result of growing business; Coordinates actions to enhance market penetration - Supports and directs Account Managers and TSS to uncover new potential opportunities within this market and customer segment with a view to enhance allegiance and sales revenue for Thermo Fisher Scientific - Proactively develops and drives sales strategies across the EFS Workflows. - Has the ability to develop trust and valued relationships with major decision makers; clarifies goals and reaches agreement while maintaining the interests of all parties - Supports Account Managers & TSS with strategy development and execution. Acts as trusted advisor within an account and brings in technical authorities as needed to advance the solution process - Apply and develop the Business Segment strategy, from prospection to closing Results Leadership - Shares the voice of customer towards the Business Segment. Also attends technical visits to Customer Solution Centre, manufacturing, R&D sites, Demo centers; Supports new Product/Workflow Introduction (NPI) prospects within territory to improve adoption rates and revenue return - Works on strategies to achieve sales goals and metrics, including value proposition development - Uses Thermo Fisher Scientific’s sales tools to efficiently handle the accounts, opportunities, markets, pipelines and forecast in an accurate and timely manner - Maintains awareness of competitor and industry activity; Introduces new products and services as available People Leadership - Develops close working relationships with Key Opinion Leaders (KOL) to promote specific CMD solutions - Works adeptly in a team selling environment engaging the correct internal company resources to address customer challenges - Serve as a mentor, leader and motivator to the commercial team Technical Knowledge - Leads the partnership and coordination with sales-/ field application-/ lab application (as well as any other internal partner) to provide technical expertise - Provides training to country sales teams to improve confidence in selling and positioning EFS Workflow solutions to customers within the EFS market - Maintains and improves technical knowledge on assigned product lines, company literature; Positively always represent Thermo Fisher Scientific throughout customer locations Keys to Success Education - Bachelor’s degree (in a scientific or technical field preferred). Experience - Minimum 5 years of sales experience in the Environmental & Food Safety or analytical instrumentation markets. Knowledge, Skills, Abilities - Proven success managing complex, high-value customer accounts. - Excellent communication, presentation, and relationship-building skills. - Commercially driven with a passion for science and customer success. - Comfortable working in a matrix environment and collaborating across global teams. - Fluent in English and German (additional regional languages a plus). - Willing and able to travel up to 80%, including overnight travel. What we can offer We offer competitive remuneration, annual incentive plan bonus, healthcare, and a range of employee benefits. Thermo Fisher Scientific offers employment with an innovative, forward-thinking organization, and outstanding career and development prospects. We offer an exciting company culture that stands for integrity, intensity, involvement, and innovation! If we have caught your interest, please apply online with your CV and Motivation Letter, including possible start date and salary expectations. Our Mission is to enable our customers to make the world healthier, cleaner and safer. Watch as our colleagues explain 5 reasons to work with us. As one team of 100,000+ colleagues, we share a common set of values - Integrity, Intensity, Innovation and Involvement - working together to accelerate research, solve complex scientific challenges, drive technological innovation and support patients in need. #StartYourStory at Thermo Fisher Scientific, where diverse experiences, backgrounds and perspectives are valued. Apply today! http://jobs.thermofisher.com (http://jobs.thermofisher.com) Thermo Fisher Scientific is an EEO/Affirmative Action Employer and does not discriminate on the basis of , color, religion, ___ , orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, disability or any other legally protected status. Accessibility/Disability Access Job Seekers with a Disability: Thermo Fisher Scientific offers accessibility service for job seekers requiring accommodations in the job application process. For example, this may include individuals requiring assistance because of hearing, vision, mobility, or cognitive impairments. If you are a job seeker with a disability, or assisting a person with a disability, and require accessibility assistance or an accommodation to apply for one of

IT-/Elektrotechniker für Stellwerke (m/w/d) About Us A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get stuck into. And that’s where you come in. Stuttgart, Baden-Württemberg, Deutschland (Hybrid) Bei Hitachi Rail treiben wir den nachhaltigen Mobilitätswandel voran, indem wir den Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt. IT-/Elektrotechniker für Stellwerke (m/w/d) (Ref.Nr. 1008806) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen bei Stuttgart Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne: Als **IT-/Elektrotechniker für Stellwerke (m/w/d) **übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle bei der Inbetriebnahme und Betreuung komplexer Bahnsysteme. Dabei stellen Sie die Hardware zur Verfügung, arbeiten an Serverlösungen und sorgen für eine reibungslose Installation der Hard- und Software im Haus sowie auch für unseren Kunden vor Ort. Dies beinhaltet außerdem folgende Aufgaben: - Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehört zum einen die Inbetriebsetzung von Stellwerken, Steuerzentralen sowie ESTW-Zentralen und Unterzentralen, zum anderen die Durchführung von Releasewechseln in enger Abstimmung mit der Projektleitung - Dabei konfigurieren Sie die Netzwerkumgebung und installieren die nötige Hardware, dazu spielen Sie Basis-Images, Anwendungs- sowie Projektierungssoftware auf - Beim Kunden vor Ort bauen Sie Netzwerke in den Steuerzentralen auf und nehmen diese fachgerecht in Betrieb - Funktionstests führen Sie sorgfältig durch, prüfen Schnittstellen (MEM, SM) auf ihre Funktionalität und halten die Ergebnisse in Prüfprotokollen fest - Für Releasewechsel erstellen Sie Ablaufpläne und setzen sowohl Hardware- als auch Softwareumbauten eigenverantwortlich um - Sie bauen Systeme im Testzentrum in Stuttgart und Berlin auf und führen Funktionsprüfungen durch - In enger Abstimmung mit dem Standort Arnstadt organisieren Sie Hardwarerückläufe und begleiten Inbetriebnahmen effizient Das bringen Sie mit: - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker:in, IT-Techniker:in, Netzwerktechniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation im Elektro- oder IT-Bereich - Im Bereich Netzwerk- und Systemtechnik bringen Sie fundiertes Fachwissen mit und wenden dieses sicher in der Praxis an - Durch Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Ihre lösungsorientierte Haltung bewältigen Sie auch komplexe Aufgaben souverän - Dienstreisen innerhalb Deutschlands sehen Sie als selbstverständlichen Teil Ihrer Tätigkeit und agieren flexibel, ob auf der Anlage oder direkt beim Kunden vor Ort - Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch sind verhandlungssicher in Wort und Schrift, und auch auf Englisch bewegen Sie sich souverän im internationalen Projektumfeld Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme Andreas Kontny-Härtsfelder - 49 152 231 756 82 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal. Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter www.hitachirail.com/careers (http://www.hitachirail.com/careers) Über uns Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und Lösungen. Mit unserer globalen Expertise decken wir das gesamte Bahnsystem ab – von Schienenfahrzeugen und Wartung bis hin zu Leit- und Sicherungstechnik, digitalen Steuerungs- und smarten Ticketingsystemen. Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits: - Zusammen stark: Vernetzung durch interne Netzwerke wie YES (Young Employee Society) oder WoMenTogether sowie Arbeiten in internationalen Teams - Unser Antrieb: Gemeinsam legen wir die Grundsteine für die Digitalisierung der Bahn-Welt in Deutschland und weltweit, um Menschen sicher ans Ziel und zu ihren Liebsten zu bringen! - Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und hybrides Arbeiten - Attraktive Konditionen: Ein sicherer und unbefristeter Job bei einem global agierenden Unternehmen mit Tarifbindung Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausgerichteten Personalführung wurde mit dem TOTAL E-Quality Prädikat honoriert. Mit speziellen Programmen fördern wir Diversität & Inklusion sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen ihrem Privatleben und den spannenden Herausforderungen bei Hitachi Rail. Thank you for your interest in Hitachi Rail. If your application is of interest, we will be in contact. Please do not hesitate to discover more about us and our latest jobs at https://www.hitachirail.com/careers (https://www.hitachirail.com/careers) . At Hitachi Rail, there is a place for everyone. We welcome and value differences in background, age, gender, sexuality, family status, disability, race, nationality, ethnicity, religion, and world view. It is our commitment to create an inclusive environment - we are proud to be an equal opportunity employer. We would be delighted if you would be one of our followers at https://www.linkedin.com/company/hitachirail (https://www.linkedin.com/company/hitachirail) . #LI-AK1 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Softwareinstallation Erweiterte Kenntnisse: Netzwerkadministration, -management, -organisation, Hardwareinstallation, Softwareinstallation