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Chef d'équipe chauffagiste (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : Dans le cadre de son développement, notre client , entreprise indépendante et familiale spécialisée dans le génie climatique, recherche un Chef d'Équipe CVC pour renforcer ses équipes travaux. Sous la responsabilité du Chargé d'affaires travaux, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de chantiers CVC situés principalement sur le secteur de Lorient et Quéven . Vous interviendrez en autonomie ou en encadrant une équipe d'ouvriers et des sous-traitants, tout en garantissant la qualité, la sécurité et le respect des délais. Vos principales missions Réaliser les travaux conformément aux plans et aux exigences techniques, dans le respect des délais et de la qualité attendue * Approvisionner le chantier en matériel et organiser son utilisation optimale * Organiser, coordonner et manager les équipes sur site ainsi que les sous-traitants * Assurer le suivi et la coordination avec les interlocuteurs internes (Chargé d'affaires, conducteur de travaux) * Collaborer avec les autres corps d'état pour assurer la bonne avancée des chantiers * Veiller au strict respect des règles de sécurité et des normes en vigueur Description du profil : Le profil recherché Compétences et qualifications Autonome, organisé et apprécié pour son esprit d'équipe * Bon relationnel et capacité à manager des équipes sur le terrain * Solides compétences techniques en plomberie, chauffage, CVC, froid ou aéraulique * Formation technique de type BEP ou Bac Pro CVC (plomberie, chauffagiste, frigoriste Expérience réussie d'au moins 2 à 3 ans sur un poste similaire dans le domaine du CVC Informations utiles & avantages***Avantages en nature attractifs : primes repas, véhicule de service, etc. * Périmètre d'intervention géographiquement limité pour un meilleur confort de travail * CSE proposant de nombreux avantages (activités, événements, réductions, chèques vacances Mutuelle performante avec de solides garanties (PRO BTP) * Environnement favorisant la transmission des savoirs et la montée en compétences * Opportunités d'évolution au sein d'un réseau national structuré * Respect du droit à la déconnexion et des temps de repos Poste à pourvoir en CDI - Rejoignez un environnement technique, humain et durable. Candidature traitée en toute confidentialité.
Technicien de maintenance (H/F)
MANPOWER FRANCE
France, Chassieu
Manpower CABINET EXPERTS CONSTRUCTION LYON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien de maintenance chauffage et climatisation cvc (H/F) à Chassieu. Rattaché(e) à l'équipe technique, vous intervenez en maintenance CVC en itinérance sur des installations variées. Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC - Assurer le diagnostic des pannes - Comprendre, expliquer et exploiter des schémas techniques - Être capable de : - Diagnostiquer une panne complexe - Dessiner et expliquer un circuit frigorifique Installations concernées - Détente directe - CTA - VRV / VRF - Technicien de maintenance CVC confirmé - Totalement autonome sur le terrain - Solide expérience en maintenance itinérante - Habitué à intervenir seul chez les clients - Capable de représenter l'entreprise sur site Habilitations et prérequis Attestation fluides frigorigènes Habilitation électrique B2V Permis B obligatoire Organisation & périmètre d'intervention - Secteur : Rhône déplacements maximum 1h autour de Lyon - 1 découché maximum par mois - Véhicule de service fourni - Géolocalisé - Usage strictement professionnel - Outillage entièrement fourni Rémunération & avantages - Salaire : 35 000 brut/an - Rémunération sur 12 mois - Environnement PME stable - Management de proximité - Bonne ambiance et esprit d'équipe
Technicien / Technicienne en génie climatique (H/F)
non renseigné
France
TEMPORIS AUBAGNE recrute pour l'un de ses clients base sur AUBAGNE, un Technicien en Genie Climatique. PROFIL RECHERCHE : Competences techniques recherchees - Maintenance et depannage des installations CVC : - climatisation - chauffage - ventilation - froid commercial - Diagnostic de pannes et interventions correctives - Maintenance preventive et reglages des equipements Bonne maitrise : - thermodynamique - Habilitations Electriques - Mecanique des fluides ( Aptitude fluides frigorigenes Categorie 1) - Lecture de plans et comprehension technique des installations Qualites personnellesAutonomie - Rigueur - Sens du service client - Reactivite - Esprit d'equipe - Organisation et capacite a gerer ses interventions seul Formation / experienceBac pro a BTS en genie climatique, energetique ou maintenance CVC Experience appreciee dans : maintenance CVC froid commercial environnement tertiaire VOS MISSIONS : Assurer la maintenance preventive des installations : climatisation chauffage ventilation pompes a chaleur groupes froids Realiser les depannages et diagnostics de panne sur les equipements CVC Effectuer les reglages et mises en service des installations Controler le bon fonctionnement et les performances energetiques des equipements Intervenir sur : systemes VRV/DRV CTA (centrales de traitement d'air) split systems reseaux hydrauliques et aerauliques Rediger les comptes rendus d'intervention et rapports techniques Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des installations Respecter les regles de securite, qualite et environnement sur chantier ou site client Si cette offre vous interesse, n'hesitez pas a postuler directement en deposant votre candidature. Expérience : 4 ans
INGENIEUR EXPLOITATION (H/F)
non renseigné
France
Adsearch recherche un Ingénieur Exploitation CVC pour un de nos clients. Ce poste, basé à Lormont (33), implique des déplacements fréquents en Gironde (Langon, La Réole, La Teste, Bordeaux) et parfois à Pau et les Landes,. MISSIONS PRINCIPALES * Réaliser un état des lieux complet des installations CVC : * Recenser le nombre et l’état de fonctionnement des équipements. * Identifier les écarts entre les engagements contractuels et la réalité terrain. * Conduire un audit technique des installations : * Analyser l’état des équipements (en service ou non). * Compter et référencer les équipements présents. * Proposer des préconisations initiales (reprises ensuite par le service exploitation) : * Rédiger des avants-projets ou prévoir des travaux si nécessaire. * Travail administratif et informatique : * Saisie et analyse des données. * Rédaction de rapports et documents techniques. PROFIL RECHERCHÉ Expérience et compétences : Vous êtes un technicien expérimenté souhaitant évoluer, un Ingénieur avec expérience CVC ou metteur au point. Vous savez analyser, auditer et diagnostiquer des installations CVC et rédiger des rapports techniques. Vous maîtrisez des outils informatiques et des logiciels de gestion technique. Localisation : * Zone d’intervention principale : Gironde (Langon, La Réole, La Teste, Bordeaux), Pau, Landes. * Poste basé à Lormont (33). Salaire : * 40 k€ annuel N'hésitez pas à postuler!!!
Responsable (H/F)
MANPOWER
France, Bordeaux
Manpower recrute pour le compte de l'un de ses partenaires, acteur reconnu des services énergétiques et de la performance environnementale. Spécialisée dans la gestion et l'optimisation des installations techniques, cette entreprise accompagne ses clients sur des projets liés à la transition énergétique et à la maintenance multitechnique. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Responsable Contrat Technique CVC (H/F). Véritable pilote de vos contrats, vous intervenez sur les volets techniques, humains et financiers : - Assurer le pilotage global des contrats de maintenance CVC (technique, financier, sécurité, satisfaction client) - Encadrer, animer et accompagner une équipe de techniciens - Planifier et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective - Réaliser les chiffrages des travaux (remises en état, améliorations, optimisations) - Suivre les indicateurs de performance (KPI) et assurer un reporting régulier - Garantir la performance énergétique des installations - Utiliser les outils de GMAO et contribuer à une démarche d'amélioration continue - Formation Bac 2 minimum en génie climatique, CVC ou maintenance énergétique - Expérience significative d'au moins 5 ans en maintenance CVC - Première expérience en management ou coordination d'équipe appréciée - Solides compétences techniques et sens des responsabilités Qualités attendues : - Organisation et rigueur - Esprit d'analyse - Sens du service client - Leadership et esprit d'équipe
Technicien de maintenance en chauffage et climatisation H/F
non renseigné
France
Aquila RH, agence d’intérim spécialisée dans le recrutement, recherche pour l’un de ses clients du secteur du bâtiment un Technicien de Maintenance CVC. Vos missionsEffectuer la maintenance préventive et corrective des systèmes CVCDiagnostiquer et réparer les pannes sur chauffage, ventilation et climatisationRégler et optimiser le fonctionnement des équipementsContrôler la sécurité et la conformité des installationsConseiller les utilisateurs et rédiger les comptes rendus d’intervention Pré-requisSolide expérience en maintenance CVCMaîtrise technique du chauffage, de la ventilation et de la climatisationAptitude à réaliser des dépannages de manière autonomePermis de conduire B requis Profil recherchéNous recrutons un technicien de maintenance CVC autonome et réactif, doté d’un excellent sens du service client. Le candidat doit également savoir travailler en équipe tout en respectant strictement les procédures de sécurité. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 12.02 € par heure
Intern Begeleider
Netherlands, ZAANDAM
Prisma speciaal onderwijs Op Prisma SO ontstaat met ingang van 1 augustus 2026 een vacature voor de functie van INTERN BEGELEIDER (0,6 fte) De school Prisma is een school met twee locaties voor leerlingen met een verstandelijke- of een meervoudige beperking, een school voor zeer moeilijk lerenden (zml). SO Prisma biedt onderwijs aan circa 117 leerlingen van 4 tot 12 jaar. VSO Prisma biedt onderwijs aan circa 100 leerlingen van 13 tot 18 jaar. Samenvatting van de taken - Het inhoudelijke voortouw nemen in pedagogisch- didactische schoolthema's en daarmee samenhangende teamprofessionalisering. - Het doorlopend werken aan onderwijsontwikkeling en -verbetering. - Teamleden coachen en adviseren bij klassenmanagement, opbrengsten en ondersteuningsbehoeften. - Regievoering bij complexe casuïstiek. - De instroom en doorverwijzing van leerlingen en het aanvragen van TLV's. - Opstellen van ontwikkelingsperspectieven voor nieuwe leerlingen. - Lid van de Commissie van Begeleiding en de leerling-cvb's voorbereiden. - Positief kritische sparringpartner voor de andere cvb-leden. - Contacten onderhouden met derden. Solliciteren via MeesterBaan El Boukhari Leerdam Solliciteren via MeesterBaan Kindcentrum De Raagten Beek en Donk Ben jij een IB'er die graag samenwerkt om de onderwijskwaliteit te verbeteren en streef jij naar het beste voor ieder... Solliciteren via MeesterBaan Kogerveld Zaandam Solliciteren via MeesterBaan QliQ Primair onderwijs Helmond KC Trudo zoekt een betrokken Intern Begeleider (0,6 FTE) vanaf aug 2026. Bouw mee aan sterk onderwijs, groei en samenwerking... Solliciteren via MeesterBaan - Datum geplaatst: 3 weken geleden geplaatst - Datum offline: juni 5, 2026 - Plaats: Alphen aan den Rijn - Vacature titel: Intern begeleider
Experza HR-Consulent – Waregem - €2500 - €3000
EXPERZA BVBA
Belgium, WAREGEM
Klaar voor de volgende stap in HR?
Als 'HR-consulent' ga je verder dan de dagelijkse opvolging. De rol van HR-consulent combineert talent sourcing, selectie, sociaaljuridische expertise en administratieve opvolging binnen een dynamische en mensgerichte werkomgeving. Deze functie richt zich op professionals die graag schakelen tussen kandidatencontact, klantenadvies en nauwkeurige HR-administratie. Binnen een ondernemend team staat initiatief centraal en wordt volop ingezet op groei, kwaliteit en samenwerking.


Jouw functie omvat onderstaande taken:
- CV's screenen via jobsites of intern programma.
- Gerichte sollicitatiegesprekken voeren met oog voor diepgang.
- Matching van profielen met vacatures.
- CV’s opmaken en professioneel presenteren.
- Voorstellen van kandidaten via mail of telefonisch.
- Schrijven en publiceren van sterke vacatureteksten.
- Sociaaljuridisch advies verlenen aan klanten en uitzendkrachten.
- Opleiding Federgon - sociale wetgeving - volgen.
- Correct opmaken van arbeidscontracten.
- Instaan voor een nauwkeurige verloning.


Voor wie impact wil maken in een HR-omgeving in volle evolutie.


Bachelor in HR, personeelsmanagement, bedrijfsmanagement of gelijkwaardig door ervaring.
Ervaring binnen HR, recruitment of uitzendsector vormt een belangrijke troef.
Sterke interesse in HR, rekrutering en mensencontact binnen een commerciële context.
Communicatief vaardig met een duidelijke, professionele en overtuigende stijl.
Resultaatgericht met een sterke focus op kwaliteit en deadlines.
Stressbestendig en in staat om prioriteiten te beheren in een dynamische werkomgeving.
Klantgericht met gevoel voor commerciële opportuniteiten en lange termijn relaties.
Nauwkeurig, gestructureerd en digitaal sterk in administratieve processen.
Energie halen uit telefonische contacten, gesprekken en het maken van kwalitatieve matches.

Leerkracht Pleisteren (werfreserve)
Gemeente Heusden-Zolder GEMEENTE
Belgium, HEUSDEN-ZOLDER

Over CVO De Verdieping

CVO De Verdieping is niet zomaar een avondschool. Onze enthousiaste leerkrachten maken talenten en competenties van cursisten zichtbaar – voor zichzelf én de arbeidsmarkt. De school voor volwassenen organiseert het hele jaar door workshops, cursussen en beroepsopleidingen voor jong en oud. De lessen vinden overdag, ’s avonds of op afstand plaats, in een formule die het best bij de noden van elke cursist past.

Je komt terecht in een aangename omgeving waar samenwerking centraal staat. Vanaf dag één bouw je samen met een gedreven team aan een positief groeiverhaal.

Ben jij …

  • een vakexpert die zijn of haar expertise met een gemotiveerd en volwassen doelpubliek wil delen?

  • een gedreven lesgever met een zesde zintuig voor wat werkt in de klas?

  • een coach die volwassenen tot competente vakmensen opleidt en in hun persoonlijke ontwikkeling ondersteunt?

Dan word jij misschien onze nieuwe collega!

We leggen een werfreserve aan voor een opdracht vanaf 01/09/2026.

Jouw profiel

Samen met je vakcollega’s bouw je de opleiding mee uit onder de vleugels van de coördinatoren en de adjunct-directeur. Je neemt deel aan vakoverleg en activiteiten die de opleiding in de kijker zetten. Je werkt actief mee aan de uitbouw van de opleiding.

Vakervaring is vereist. Je beschikt bij voorkeur over een bewijs van pedagogische bekwaamheid of bent bereid de lerarenopleiding te volgen.

Je bent bereid tot dag-, avond- en weekendwerk in een vooraf besproken werkrooster.

Technicien / Technicienne en génie climatique (H/F)
non renseigné
France
TEMPORIS AUBAGNE recrute pour l'un de ses clients basé sur AUBAGNE, un Technicien en Genie Climatique. PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques recherchées - Maintenance et dépannage des installations CVC : - climatisation - chauffage - ventilation - froid commercial - Diagnostic de pannes et interventions correctives - Maintenance préventive et réglages des équipements Bonne maîtrise : - thermo - Habilitations Electriques - Mécanique des fluides ( Aptitude fluides frigorigènes Catégorie 1) - Lecture de plans et compréhension technique des installations Qualités personnelles : - Autonomie - Rigueur - Sens du service client - Réactivité - Esprit d’équipe - Organisation et capacité à gérer ses interventions seul Formation / expérience : - Bac pro à BTS en génie climatique, énergétique ou maintenance CVC Expérience appréciée dans : maintenance CVC froid commercial environnement tertiaire VOS MISSIONS : Assurer la maintenance préventive des installations : climatisation chauffage ventilation pompes à chaleur groupes froids Réaliser les dépannages et diagnostics de panne sur les équipements CVC Effectuer les réglages et mises en service des installations Contrôler le bon fonctionnement et les performances énergétiques des équipements Intervenir sur : systèmes VRV/DRV CTA (centrales de traitement d’air) split systems réseaux hydrauliques et aérauliques Rédiger les comptes rendus d’intervention et rapports techniques Conseiller les clients sur l’utilisation et l’entretien des installations Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement sur chantier ou site client Si cette offre vous intèresse, n'hésitez pas à postuler directement en déposant votre candidature.

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