Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsen Tjänsten är placerad vid Institutionen för industri- och maskinvetenskaper vid Lunds universitet. Arbetsplatsen är belägen i Lunds norra universitetsområde på LTH campus, mitt i en kreativ studie- och forskningsmiljö. Institutionen bedriver forskning och utbildning inom maskinteknik, materialteknik och industriell teknik. Institutionen är indelad i fyra avdelningar: Industriell produktion, Mekanik, material och komponentdesign, Produktionsekonomi och Teknisk logistik. Vi har ett 60-tal medarbetare med olika funktioner och kompetenser. Vi lägger stor vikt vid att dela med oss och lära av varandra. Tillsammans med två andra kollegor utgör HR-administratören det administrativa stödet till verksamheten. Arbetsuppgifter Vi söker dig som gillar administration och att ge god service! Vi erbjuder dig en viktig roll i en dynamisk miljö där du tillsammans med engagerade kolleger bidrar till en attraktiv utbildnings- och forskningsmiljö och en god arbetsmiljö. Du arbetar med HR-administration i ett litet team av administratörer med olika huvuduppdrag, men med förmåga att stödja varandra för en kontinuerlig service till verksamheten. Du känner engagemang och glädje för att ge service till verksamheten och få arbeta i nära samarbete med institutionens medarbetare och chefer. Du kommer även att samverka med kollegor på andra organisatoriska nivåer inom universitet. Arbetsuppgifterna kan komma att förändras över tid utifrån verksamhetens behov. Arbetsuppgifterna innefattar bla: Handläggning av rekryteringsärenden i Varbi såsom amanuenser, doktorander och postdoktorer samt hantering av intermittenta anställningar. Administrativt stöd vid rekrytering av högre befattningar. Administrativt stöd i migrationsärenden (mottagningsavtal, antagningsbevis m.m.). Förlängning eller avslut av tjänster löpande. Uppföljning av sjukfrånvaro löpande samt årligen för semesterlista. Källrapportering och granskning i lönesystemet Primula. Ansvarig för institutionens personalkatalog, uppdatering nyanställda och hantering gäster. Registrator för diarieföring löpande (W3D3). Koordinering av möten, event m.m. Viss ekonomisk hantering och uppföljning i samarbete med institutionens ekonom. Medverkan i LTHs HR-administrativa nätverk. Förekommande kontakt med olika supportfunktioner och avdelningar inom LU/LTH. Förekommande service till institutionens personal. Kvalifikationer Krav för anställningen är: erfarenhet från statlig myndighet eller annan offentlig sektor relevant högskole-/universitetsutbildning god administrativ förmåga god erfarenhet av HR-administration erfarenhet av olika personaladministrativa system och ha förmåga att lätt sätta dig in i nya system. flytande svenska och god engelska i tal och skrift, eftersom vi verkar i en internationell miljö. förmåga att arbeta både självständigt och i samarbete med institutionens medarbetare förmåga att strukturera, organisera och prioritera bland arbetsuppgifter förmåga att kommunicera och ge professionellt service Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och värdesätter förmågan att samarbeta, då arbetet förutsätter ett aktivt lagarbete. Arbetet är stundtals intensivt, vilket innebär att man måste kunna prioritera mellan de olika arbetsuppgifterna. Du är strukturerad och kvalitetsmedveten, och du uppskattar och har erfarenhet av ett utåtriktat och serviceinriktat arbete. Hänsyn kommer även att tas till driv och självständighet samt hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms komplettera och stärka det administrativa teamet inom institutionen. Meriterande för anställningen är: erfarenhet av administration inom universitet/högskola kunskap om de lagar och avtal som styr universitetets verksamhet erfarenhet av arbete med många kontaktytor och en kommunikativ roll Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss Jobba hos oss. Övrigt Anställningen är tills vidare med omfattningen 50% procent med tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att bli aktuell. Intervjuer planeras preliminärt vecka 26–27. Så här söker du Ansökan ska innehålla CV och personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Ansökan bör även innehålla examensbevis eller motsvarande samt övrigt som du önskar åberopa (kopior av betyg, uppgifter till referenser, rekommendationsbrev etc)”. Välkommen med din ansökan!

Company description: Vill du arbeta med modern teknik, avancerade maskiner och praktisk problemlösning? Vi söker nu flera tekniska specialister som vill vara med och bygga, testa och utveckla våra ovanjordsriggar – från första skruv till färdig maskin. Hos Epiroc får du arbeta nära den tekniska utvecklingen och bidra till en mer hållbar gruvindustri. Följ med oss när vi accelererar transformationen! Job description: Bli en del av vårt team På Epiroc vet vi att allt börjar med människor – det är våra medarbetares kompetens och initiativ som gör skillnaden i vår produktion. Inom Ovanjordsdivisionen i Örebro blir du en del av ett engagerat team där samarbete, kunskapsdelning och utveckling står i centrum. Vi befinner oss i en spännande fas av teknikutveckling mot batterielektriska lösningar, med stort fokus på elektrifiering och digitalisering. Vi söker nu erfarna medarbetare till flera viktiga roller i produktionen av ovanjordsriggar Montör Som montör arbetar du med att montera teknisk avancerade ovanjordsborriggar, antingen på stationsmontering eller inom ett flöde för specialordrar. Arbetet omfattar mekanik, hydraulik, pnaumatik, el/elektronik, ritningsläsning och felsökning. Du arbetar både självständigt och i team och bidrar aktivt till ständiga förbättringar. För stationsmontering ställs krav på noggrannhet, kvalitetstänk och ansvarstagande, där du säkerställer att varje moment utförs korrekt och att maskinen uppfyller ställda krav innan nästa steg i processen. I specialorderflödet löser du självständigt problem och anpassar monteringsarbetet utifrån varje unik kundorder. Här är det värdefullt med en djup teknisk helhetsförståelse, inklusive ritnings- och schemaläsning samt felsökning. Funktionstestare Som funktionstestare har du en central roll i att säkerställa att våra riggar uppfyller högt ställda krav på funktion, prestanda och kvalitet innan leverans. Du arbetar med strukturerade tester av hydraulik-, pneumatik-, el-, styr- och säkerhetssystem samt analyserar och felsöker avvikelser. Du ansvarar för att dokumentera resultat och säkerställa att identifierade brister åtgärdas enligt våra kvalitetsprocesser. I rollen samarbetar du tätt med flera funktioner inom verksamheten, såsom konstruktion och utveckling, service, kvalitet och planering, och bidrar till att utveckla arbetssätt samt säkerställa hög kvalitet och en stabil leverans över tid. Profile description: Din profil Vi söker dig med flera års erfarenhet från tekniskt avancerade miljöer, exempelvis inom fordonsindustri, specialmaskiner, energi eller automation. Du har byggt upp en stabil teknisk kompetens, exempelvis som mekaniker, servicetekniker eller teknisk montör, och har en god förståelse för hur olika delar samverkar i komplexa maskiner. Du är ansvarstagande, strukturerad och kvalitetsmedveten, med ett naturligt fokus på säkerhet. Du trivs i en föränderlig miljö och delar våra värderingar – samarbete, engagemang och innovation – med viljan att utveckla både arbetssätt och teknik. Du har: Dokumenterad monteringserfarenhet inom mekanik, hydraulik och/eller el God vana att läsa och tolka ritningar och teknisk dokumentation Erfarenhet av felsökning och kvalitetsarbete God datorvana och förståelse för tekniska system Goda kunskaper i svenska eller engelska, både i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet inom elektrifiering eller batteriteknik Kunskap inom styrsystem/automation Erfarenhet av arbete med tunga mobila maskiner eller riggar We offer: Livet på Epiroc Läs mer om hur det är att arbeta på Epiroc i länken. Ansökan Ansök via vår karriärsida genom att ladda upp ditt CV och svara på några korta frågor. Vi granskar ansökningarna löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt, senast 30/6 2026. Rekryteringsprocessen inkluderar intervjuer, referenser och tester. För en trygg arbetsmiljö genomför vi även identitetskontroller samt drog -och alkoholtester.

Varje år fattar Försäkringskassan 21 miljoner beslut som påverkar människors liv och hela samhället. Vi betalar ut cirka 260 miljarder kronor varje år. Det är allas skattepengar vi har hand om. Det är ett stort ansvar. Därför tänker vi nytt och använder den senaste tekniken för att förenkla och förbättra, utveckla och leverera it-tjänsterna för den svenska socialförsäkringen. Välkommen till en av Sveriges största IT-avdelningar. Inom produktområdet Plattform & Integration ansvarar vi för hela livscykelhanteringen av våra produkter inom Integration, Plattform, Container, Databas och IAM. Detta inkluderar utveckling, implementering, drift och förvaltning för att säkerställa stabila och effektiva plattformstjänster. Kunskapsutbyte är en integrerad del av vårt arbete. Vi erbjuder kontinuerlig kompetensutveckling, möjligheter att utforska ny teknik och tid för lärande, vilket skapar en dynamisk miljö för professionell utveckling. Webbplattform, Containerteknik och AI Som plattformsingenjör inom produktområdet Plattform och Integration blir du en viktig del i utvecklingen och förvaltningen av Försäkringskassans plattformstjänster. Du kommer att arbeta i en privat molnmiljö där du hanterar hela livscykeln för plattformens olika komponenter, från utveckling och implementering till drift och optimering. I rollen får du utforska och implementera ny teknik, inklusive AI och open source-lösningar, samt ta ansvar för webplattformar byggda på containerteknik. Du kommer att vara involverad i vidareutveckling av självservicegränssnitt, samt förbättring och optimering av plattformsinfrastrukturtjänster. Arbetet innebär även tvärfunktionellt samarbete med andra tekniska team, där du får möjlighet att dela kunskap, bidra till automatiseringsprocesser och vidareutveckla Försäkringskassans system. Vi söker dig som trivs med problemlösning, innovation och effektivisering och som har en stark teknisk grund inom containerteknik, infrastrukturtjänster och programmering. Tjänsten innebär att du hanterar sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande. Det är ett jobb för dig som vill vara med och ta ansvar. Vi söker dig som har högskoleexamen eller erfarenheter och kvalifikationer som kan prövas likvärdiga har erfarenhet av Containerteknik som Kubernetes eller Docker har erfarenhet av arbete i Linux agerar på eget initiativ och tar ansvar för att nå goda resultat samarbetar effektivt med andra för att nå gemensamma mål har ett systematiskt och noggrant arbetssätt kan förstå och analysera komplexa frågor har god kommunikativ förmåga har goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med Försäkringskassans interna system och plattformar har tekniska färdigheter inom data beskrivningsformat, till exempel Yaml, Json och Xml har tekniska färdigheter inom Infrastrukture as Code IaC har tekniska färdigheter inom Datasäkerhet har tekniska färdigheter inom IAM. har tekniska färdigheter i Python, Bash eller Golang har kunskap om Git och GitOps kunskap om Cloud Native-produkter kunskaper om Helm kunskaper om AI. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Övrigt En tjänst, tillsvidare, heltid, med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. I enlighet med Försäkringskassans riktlinje för säkerhet genomförs bakgrundskontroller i denna rekrytering. Vissa anställningar hos oss innebär deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. För att bli anställd i en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Möjlighet till distansarbete finns om arbetet tillåter. Placeringsort: Sundsvall. Vill du veta mer om Försäkringskassan som arbetsgivare? Besök https://www.forsakringskassan.se/om-forsakringskassan/jobba-hos-oss Kontaktpersoner Chef: Johan Åberg, 010-114 61 52 (för frågor om tjänsten). HR-specialist: Beatrice Sporre, beatrice.sporre@forsakringskassan.se, 010- 114 47 79 (för frågor om rekryteringsprocessen). Fackliga representanter är för ST Marie Nordenfjäll, Saco-S Ann Wiström, Seko Eliza Grundström. Dessa nås via vår växel 08-786 90 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 21 juni 2026. När du ansöker bifogar du ditt CV. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar, du får istället besvara ett antal urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Ladda upp dina examensbevis, betyg och intyg i samband med din ansökan. Urval sker löpande under rekryteringsprocessen. Har du skyddade personuppgifter eller ingen tillgång till bank-id ringer du den HR-specialist som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi ska i allt vi gör, agera med utgångspunkt i principen om alla människors lika värde, rättssäkerhet och med god service.

Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Vi söker dig som vill vara med och utveckla äldreomsorgen och tycker om utmaningar. Att arbeta tillsammans med människor är både stimulerande och roligt. Hos oss arbetar du och dina kollegor med att stödja de äldre så att de kan leva ett så självständigt liv som möjligt. Du har en helhetssyn på människan och förstår hur du genom ditt bemötande skapar trygghet och är en viktig person för våra äldre. Nu söker vi en undersköterska till vårt fantastiska team i Skepplanda hemtjänst. Arbetsuppgifter I hemtjänsten utför du omvårdnads- och serviceinsatser enligt socialtjänstlagen. Du stödjer och motiverar den enskilde i det vardagliga livet genom ett lyhört, flexibelt och professionellt förhållningssätt med den enskildes självbestämmande i fokus. I ditt arbete ingår dokumentation enligt socialtjänstlagen. Vi arbetar med fast omsorgskontakt vilket innebär att du tillsammans med dina kollegor är en nyckelperson i nätverket kring omsorgstagaren. Vi erbjuder dig ett meningsfullt, lärorikt och omväxlande arbete. Att arbeta inom vård och omsorg är att göra skillnad i vardagen för de personer som är i behov av just ditt stöd och din hjälp. I arbetet ingår även att utföra ordination och delegerade uppgifter från hemsjukvården samt dokumentation av dessa enligt hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Ale hemtjänst använder digital signering av HSL-insatser, digitala lås samt mobil dokumentation. Ale hemtjänst utför omsorg mellan kl. 06.30-22.00. Påverkningsbart schema, kvällstjänstgöring och tjänstgöring varannan helg. Kvalifikationer Du är utbildad undersköterska och behärskar det svenska språket i tal och skrift samt har god datorvana. B-körkort och kan cykla. Du har erfarenhet av att arbeta inom vården och erfarenhet av att arbeta inom hemtjänst är meriterande. I din tjänst kommer du att ingå i ett team där din samarbetsförmåga är lika viktig som att jobba självständigt. Vi söker dig som har ett gott bemötande och förhållningssätt. Du har förmåga att skapa trygghet och lugn även i stressiga situationer. Övrigt Vi tillämpar språktest som en del i bedömningen vid anställning. I rekryteringen kommer stor vikt att läggas vid personlig lämplighet. Provanställning kan komma att tillämpas. Vid ett erbjudande om anställning behöver du kunna uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Intervjuer och rekrytering kommer att ske löpande under rekryteringsprocessen. Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.

Härjeåns är en helhetsleverantör inom energilösningar med el- och fibernät samt elhandel. Vårt verksamhetsområde kan symboliseras av 700 mil elnät. Vi söker nu en Markingenjör som vill vara med och bidra till framtidens energilösningar. Om jobbet Som Markingenjör hos oss blir du en viktig del av avdelningen Drift & Underhåll och arbetar med mark- och fastighetsfrågor inom hela koncernen. Du bidrar till att våra el- och fibernät får de markrättsliga förutsättningar som krävs, genom arbete med ledningsrätt, servitut och andra avtal. Rollen omfattar hela processen vid markintrång – från värdering och dialog med markägare till avtal, ersättning och uppföljning. Du är även delaktig i avtalsarbetet vid nyförläggning av ledningar, hantering av markrättsliga frågor och tvister samt arbete med företagets koncessioner och tillstånd. Du deltar i projekt- och exploateringsmöten och har en varierad arbetsdag med många kontaktytor. Genom samarbete med markägare, kommuner, myndigheter och kollegor internt fungerar du som ett stöd i markrättsliga frågor och bidrar till en smidig och hållbar planering. Vem är du? Vi söker dig som gillar mark- och fastighetsfrågor och har ett intresse av att utvecklas inom området. Du är noggrann, tar ansvar för ditt arbete och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Eftersom rollen innebär många kontakter både inom och utanför Härjeåns behöver du vara en lyhörd och kommunikativ lagspelare och samtidigt kunna arbeta självständigt. Du är engagerad och bidrar till en positiv och inkluderande arbetsmiljö genom att du gärna delar med dig av både kunskap och erfarenheter. Vi vet att de bästa energilösningarna uppstår i team där mångfald och olika perspektiv uppmuntras och vi arbetar aktivt för en kultur där alla kan utvecklas och trivas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder, intressen och erfarenheter. Kvalifikationer Vi ser gärna att du har en högskoleutbildning inom området, exempelvis lantmätare, markingenjör eller motsvarande. Vi ser även positivt på erfarenhet av praktiskt arbete med mark- och fastigheter från exempelvis skogsbolag, energibolag, kommun eller liknande verksamhet. En annan fördel är om du har arbetslivserfarenhet av arbete med ledningsintrång, samråd och förhandlingar. Eftersom du i rollen som markingenjör har ett stort kontaktnät behöver du trivas med att kunna kommunicera väl i både tal och skrift och du behöver även ha datorvana och B körkort. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder dig ett intressant jobb i en högaktuell energibransch där vi satsar mycket på både kompetensutveckling och en god arbetsmiljö. Vår avdelning Drift & Underhåll stöttar allt från förvaltning av den egna marken, underhåll och framtagande av nya ledningsgator, förvaltning av yttre miljö kring anläggningar, samt lantmäteri- och samrådsfrågor. Nedan ser du några exempel på vad vi gör för att du ska trivas hos oss: Kompetensutveckling Härjeåns vill vara en attraktiv arbetsgivare där vi ger dig möjlighet att kontinuerligt gå kurser samt delta i olika nätverk. Härjeåns är medlem i branschorganisationen Energiföretagen Sverige som erbjuder omvärldsbevakning, teknikutveckling, utbildningar och konferenser med syfte att utveckla kompetens för att möta framtidens utmaningar. Balans i livet Tid för återhämtning utöver den regelrätta semestern är viktigt, vi erbjuder 45 timmars arbetsförkortning och 5 extra dagar som läggs ut över året för att sätta lite extra guldkant på långhelger. Friskvård Hälsa och rörelse har en central betydelse i förmånspaketet vi erbjuder koncernens medarbetare. Inom vårt friskvårdsråd arbetar vi med att hitta aktiviteter som främjar fysisk rörelse och psykisk hälsa. Exempel på friskvårdsfrämjande aktiviteter är massage, stegtävlingar och sociala tillställningar. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag till alla medarbetare. En annan förmån är att vårt geografiska läge där vi bor och verkar nära naturen. Värderar du att ha friluftslivet runt hörnet kommer du att trivas. Läs mer om oss som arbetsgivare. Anställningsvillkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och Härjeåns tillämpar 6 månaders provanställning. Placeringsort och tillträde är enligt överenskommelse. Ansökan Du skickar din ansökan med CV och personligt brev till rekrytering@harjeans.se och märker din ansökan med Markingenjör. Urval och intervjuer kommer att ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Sista dag för ansökan är 2026-06-21. Om du har några frågor får du gärna kontakta Joakim Holback, Enhetschef Drift & Underhåll, joakim.holback@harjeans.se, 0680-243 05 Maria Bengtsson, HR-specialist, maria.bengtsson@harjeans.se, 0680-242 75 Inför rekryteringsarbetet har Härjeåns redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför vänligt men bestämt kontakt från mediesäljare och rekryteringssajter.

Härjeåns är en helhetsleverantör inom energilösningar med el- och fibernät samt elhandel. Vårt verksamhetsområde kan symboliseras av 700 mil elnät. Vi söker nu en Markingenjör som vill vara med och bidra till framtidens energilösningar. Om jobbet Som Markingenjör hos oss blir du en viktig del av avdelningen Drift & Underhåll och arbetar med mark- och fastighetsfrågor inom hela koncernen. Du bidrar till att våra el- och fibernät får de markrättsliga förutsättningar som krävs, genom arbete med ledningsrätt, servitut och andra avtal. Rollen omfattar hela processen vid markintrång – från värdering och dialog med markägare till avtal, ersättning och uppföljning. Du är även delaktig i avtalsarbetet vid nyförläggning av ledningar, hantering av markrättsliga frågor och tvister samt arbete med företagets koncessioner och tillstånd. Du deltar i projekt- och exploateringsmöten och har en varierad arbetsdag med många kontaktytor. Genom samarbete med markägare, kommuner, myndigheter och kollegor internt fungerar du som ett stöd i markrättsliga frågor och bidrar till en smidig och hållbar planering. Vem är du? Vi söker dig som gillar mark- och fastighetsfrågor och har ett intresse av att utvecklas inom området. Du är noggrann, tar ansvar för ditt arbete och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Eftersom rollen innebär många kontakter både inom och utanför Härjeåns behöver du vara en lyhörd och kommunikativ lagspelare och samtidigt kunna arbeta självständigt. Du är engagerad och bidrar till en positiv och inkluderande arbetsmiljö genom att du gärna delar med dig av både kunskap och erfarenheter. Vi vet att de bästa energilösningarna uppstår i team där mångfald och olika perspektiv uppmuntras och vi arbetar aktivt för en kultur där alla kan utvecklas och trivas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder, intressen och erfarenheter. Kvalifikationer Vi ser gärna att du har en högskoleutbildning inom området, exempelvis lantmätare, markingenjör eller motsvarande. Vi ser även positivt på erfarenhet av praktiskt arbete med mark- och fastigheter från exempelvis skogsbolag, energibolag, kommun eller liknande verksamhet. En annan fördel är om du har arbetslivserfarenhet av arbete med ledningsintrång, samråd och förhandlingar. Eftersom du i rollen som markingenjör har ett stort kontaktnät behöver du trivas med att kunna kommunicera väl i både tal och skrift och du behöver även ha datorvana och B körkort. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder dig ett intressant jobb i en högaktuell energibransch där vi satsar mycket på både kompetensutveckling och en god arbetsmiljö. Vår avdelning Drift & Underhåll stöttar allt från förvaltning av den egna marken, underhåll och framtagande av nya ledningsgator, förvaltning av yttre miljö kring anläggningar, samt lantmäteri- och samrådsfrågor. Nedan ser du några exempel på vad vi gör för att du ska trivas hos oss: Kompetensutveckling Härjeåns vill vara en attraktiv arbetsgivare där vi ger dig möjlighet att kontinuerligt gå kurser samt delta i olika nätverk. Härjeåns är medlem i branschorganisationen Energiföretagen Sverige som erbjuder omvärldsbevakning, teknikutveckling, utbildningar och konferenser med syfte att utveckla kompetens för att möta framtidens utmaningar. Balans i livet Tid för återhämtning utöver den regelrätta semestern är viktigt, vi erbjuder 45 timmars arbetsförkortning och 5 extra dagar som läggs ut över året för att sätta lite extra guldkant på långhelger. Friskvård Hälsa och rörelse har en central betydelse i förmånspaketet vi erbjuder koncernens medarbetare. Inom vårt friskvårdsråd arbetar vi med att hitta aktiviteter som främjar fysisk rörelse och psykisk hälsa. Exempel på friskvårdsfrämjande aktiviteter är massage, stegtävlingar och sociala tillställningar. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag till alla medarbetare. En annan förmån är att vårt geografiska läge där vi bor och verkar nära naturen. Värderar du att ha friluftslivet runt hörnet kommer du att trivas. Läs mer om oss som arbetsgivare. Anställningsvillkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och Härjeåns tillämpar 6 månaders provanställning. Placeringsort och tillträde är enligt överenskommelse. Ansökan Du skickar din ansökan med CV och personligt brev till rekrytering@harjeans.se och märker din ansökan med Markingenjör. Urval och intervjuer kommer att ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Sista dag för ansökan är 2026-06-21. Om du har några frågor får du gärna kontakta Joakim Holback, Enhetschef Drift & Underhåll, joakim.holback@harjeans.se, 0680-243 05 Maria Bengtsson, HR-specialist, maria.bengtsson@harjeans.se, 0680-242 75 Inför rekryteringsarbetet har Härjeåns redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför vänligt men bestämt kontakt från mediesäljare och rekryteringssajter.

Vi söker en Projektledare Bygg till PMO Central hos en myndighet inom trafik. Detta är ett konsultuppdrag. Stationeringsort är Stockholm. Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Vi söker en Projektledare Bygg till PMO Central för investeringsprojekt inom bygg, industri- och infrastrukturanläggningar. Rollen innebär ett helhetsansvar för planering, styrning och genomförande av om- och tillbyggnadsprojekt i tekniskt komplexa miljöer, där samordning mellan bygg, process och övriga teknikområden är central. Uppdraget omfattar ansvar för projektets tid, kostnad, kvalitet och leverans samt samverkan med entreprenörer, konsulter och interna funktioner genom hela projektets livscykel. Arbetsuppgifter Planera, leda och följa upp projekt från start till överlämning Ansvara för projektplan, budget, tidplan, resurser och beslutsunderlag Följa upp framdrift, ekonomi, risker, prognoser och avvikelser Säkerställa korrekt dokumentation, rapportering och kommunikation till beställare och styrgrupp Leda och följa upp entreprenader samt säkerställa att arbeten utförs enligt kontrakt, krav och tekniska handlingar Medverka i projektering, granskning av bygghandlingar och kvalitetssäkring av tekniska underlag Hantera entreprenadfrågor enligt AB/ABT inklusive ÄTA, förändringar och leveransuppföljning Samordna entreprenörer, konsulter och interna funktioner samt leda projektmöten Säkerställa efterlevnad av arbetsmiljö-, miljö- och säkerhetskrav Leda projektteamet och säkerställa rätt kompetens och resurser i projektet Ansvara för projektavslut samt överlämning till verksamheten Samverka med beställare, myndigheter och externa aktörer Krav (OBS, obligatoriska) Civilingenjör, högskoleingenjör med goda Projektledning-Del erfarenheter och tekniska kunskaper inom (Infrastruktur/Fastighet, Anläggning) energi, processindustri eller produktionsutveckling/-tillverkning. God kunskap i och erfarenhet av upphandlingar, investeringskalkylering och entreprenadsjuridik. Arbetat inom kraftvärme- och energiindustri, tung processindustri, eller annan industriell verksamhet. Du ska ha mycket hög kompetens och lång erfarenhet av att leda komplexa projekt, med förmåga att ta huvudansvar, leda större grupper och arbeta med stor självständighet. Kunskaper inom Infrastruktur/Fastighet/Anläggning Har goda kunskaper och förståelse för infrastruktur-, fastighets- och anläggningsfrågor inom kraft- och värmeproduktion, samt erfarenhet från bygg- och industriprojekt, särskilt inom ROT så som fastighetssystem såsom VVS, belysning, skydd, brand, fastighet, el, väg, mark, betong, anläggningsprojekt, hissar, process- och kontorslokaler/fastigheter, dagvattensystem och säkerhetssystem. Har goda kunskaper och förståelse för infrastruktur-, fastighets- och anläggningsfrågor inom kraft- och värmeproduktion, samt erfarenhet från bygg- och industriprojekt, särskilt inom ROT så som fastighetssystem såsom VVS, belysning, skydd, brand, fastighet, el, väg, mark, betong, anläggningsprojekt, hissar, process- och kontorslokaler/fastigheter, dagvattensystem och säkerhetssystem. Har mycket god kunskap om byggprocessen och entreprenadjuridik (AB/ABT) samt goda kunskap om AMA, PBL, BBR och AML samt PMI process. God datorvana t.ex MS P, Excel, Bluebeam, SharePoint För våra leverantörer kunna beskriva hur vi avser att implementera tekniken i våra anläggningar och att leda/medverka vid idrifttagningar Vana vid framtagning och/eller kravställning av objektlistor, funktionsbeskrivningar och andra underlag för att beskriva omfattning och funktion samt att kunna verifiering leveransen mot kravställningen B-körkort Svenska och Engelska, både tal och skrift Medveten om att arbeten kan kräva Säkerhetsklassning Meriterande Certifiering PMI Ett upparbetat nätverk med möjliga leverantörer av Infrastruktur/fastighet/Anläggnings entreprenader Personliga egenskaper Noggrann och strukturerad i ditt arbetssätt Systematisk och lösningsorienterad Intresserad av projektledning, teknik och ekonomi Ansvarstagande och självgående Van att samarbeta och skapa goda relationer Drivande i att utveckla och förbättra arbetssätt och processer Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska. Vi ser fram emot din ansökan!

Vem är du? Tycker du om att skapa trivsel, ta ansvar för vardagens praktiska uppgifter och vara en trygg vuxen i barns närhet? Då kan detta vara rätt tjänst för dig. Vi söker en medarbetare till en delad tjänst, där huvuduppdraget är att ansvara för måltiderna i förskolans kök. Lunchmåltider levereras av en cateringfirma, vilket innebär att matlagning inte ingår i tjänsten. Arbetet omfattar i stället beställning av måltider, hantering av livsmedel, förberedelse och framdukning av lunch och mellanmål samt att hålla köket rent och i ordning före och efter måltider. När köksuppgifterna är utförda fungerar du som resurs i barngrupp och stöttar pedagogerna i den dagliga verksamheten. Du bidrar till en trygg och lugn miljö och är behjälplig där behov uppstår, med förståelse för din roll i förhållande till den pedagogiska verksamheten som leds av rektor och utbildade förskolepedagoger. Vi söker dig som är ansvarstagande, flexibel och trivs med samarbete i ett mindre sammanhang. Du uppskattar tydliga rutiner och vill bidra till att förskolans vardag fungerar smidigt, med barnens bästa i fokus. Vilka är vi? Lekstugan är ett föräldrakooperativ som funnits i 35 år i hjärtat av Lunden i Göteborg. Förskolan är belägen i en charmig gammal lokal som en gång varit biograf, med egen innergård och närhet till både natur och stadens kulturutbud. Vi har plats för 24 barn i en blandad barngrupp i åldrarna 1 till 6 år. Barnen vistas i gemensamma lokaler och delas upp i mindre grupper under delar av dagen. Vårdnadshavarna ansvarar för det praktiska och administrativa arbetet i kooperativet, vilket skapar stor delaktighet och en tydlig gemenskap bland våra medlemmar. Kooperativet leds av en styrelse bestående av vårdnadshavare och den pedagogiska verksamheten planeras och leds av personalen – bestående av rektor/förskollärare, ytterligare en förskollärare, två barnskötare samt en köksansvarig. Om tjänsten Vi söker nu en Livsmedels- och barnassistent till vårt engagerade team. Tjänsten är varierad och omfattar två huvudsakliga ansvarsområden: I köket: Du ansvarar för att skapa ordning och trivsel kring måltiderna. Det innebär bland annat: Beställning av lunch från cateringfirma Förberedelse av frukost och mellanmål Disk och städning efter måltider Planering av inköp och hantering av förbrukningsvaror Att hålla köksmiljön och matplatserna rena och trygga enligt gällande hygienrutiner I barngruppen: Resterande tid är du en viktig resurs i barngruppen. Du arbetar tillsammans med pedagogerna för att skapa en trygg, lekfull och lärorik miljö. Det kan innebära att delta i aktiviteter, stötta barn i vardagssituationer och bidra till att dagen flyter på – med barnens behov och välmående i fokus. Du ansvarar inte för att planera eller utforma den pedagogiska verksamheten, men är en viktig vuxen i barnens dagliga miljö och samverkar nära med utbildad personal. Tjänsten i korthet Omfattning: Tillsvidaretjänst heltid 100 %. Fast månadslön enligt kollektivavtal. Start: Från 16 augusti 2026 (eller enligt ö.k.) Arbetstid: Fyra veckors rullande schema. Verksamheten har öppet 7.00–17.30 (tider kan komma att ändras vid förändring av omsorgsbehov i barngruppen.) Förmåner: Fria pedagogiska måltider Friskvårdsbidrag Kollektivavtal (Fremia) Gemensamt julbord med personal och styrelse! Enligt skollagen ska utdrag ur Polisens belastningsregistret uppvisas före anställning inom barnomsorg. Det beställer du själv via polisens webbplats om du blir kallad till intervju. Vem är du? Vi tror att du: Trivs i en föränderlig miljöer där barn är i centrum Har erfarenhet av att arbeta med service, gärna i kök eller förskoleverksamhet Är en varm, strukturerad och ansvarsfull person som tycker om att samarbeta Har lätt för att ta initiativ och ser vad som behöver göras Pratar svenska obehindrat i tal och skrift Ansökan Känner du att detta passar dig? Skicka CV och ett kort personligt brev till: ordforande@fklekstugan.se och personalansvarig@fklekstugan.se Sista ansökningsdag: 31 juli 2026 Vid frågor kontakta: Ordförande: Anja F. Escudeiro – ordforande@fklekstugan.se Personalansvarig: Niklas Borg – personalansvarig@fklekstugan.se

Härjeåns är en helhetsleverantör inom energilösningar med el- och fibernät samt elhandel. Vårt verksamhetsområde kan symboliseras av 700 mil elnät. Vi söker nu en Markingenjör som vill vara med och bidra till framtidens energilösningar. Om jobbet Som Markingenjör hos oss blir du en viktig del av avdelningen Drift & Underhåll och arbetar med mark- och fastighetsfrågor inom hela koncernen. Du bidrar till att våra el- och fibernät får de markrättsliga förutsättningar som krävs, genom arbete med ledningsrätt, servitut och andra avtal. Rollen omfattar hela processen vid markintrång – från värdering och dialog med markägare till avtal, ersättning och uppföljning. Du är även delaktig i avtalsarbetet vid nyförläggning av ledningar, hantering av markrättsliga frågor och tvister samt arbete med företagets koncessioner och tillstånd. Du deltar i projekt- och exploateringsmöten och har en varierad arbetsdag med många kontaktytor. Genom samarbete med markägare, kommuner, myndigheter och kollegor internt fungerar du som ett stöd i markrättsliga frågor och bidrar till en smidig och hållbar planering. Vem är du? Vi söker dig som gillar mark- och fastighetsfrågor och har ett intresse av att utvecklas inom området. Du är noggrann, tar ansvar för ditt arbete och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Eftersom rollen innebär många kontakter både inom och utanför Härjeåns behöver du vara en lyhörd och kommunikativ lagspelare och samtidigt kunna arbeta självständigt. Du är engagerad och bidrar till en positiv och inkluderande arbetsmiljö genom att du gärna delar med dig av både kunskap och erfarenheter. Vi vet att de bästa energilösningarna uppstår i team där mångfald och olika perspektiv uppmuntras och vi arbetar aktivt för en kultur där alla kan utvecklas och trivas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrunder, intressen och erfarenheter. Kvalifikationer Vi ser gärna att du har en högskoleutbildning inom området, exempelvis lantmätare, markingenjör eller motsvarande. Vi ser även positivt på erfarenhet av praktiskt arbete med mark- och fastigheter från exempelvis skogsbolag, energibolag, kommun eller liknande verksamhet. En annan fördel är om du har arbetslivserfarenhet av arbete med ledningsintrång, samråd och förhandlingar. Eftersom du i rollen som markingenjör har ett stort kontaktnät behöver du trivas med att kunna kommunicera väl i både tal och skrift och du behöver även ha datorvana och B körkort. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder dig ett intressant jobb i en högaktuell energibransch där vi satsar mycket på både kompetensutveckling och en god arbetsmiljö. Vår avdelning Drift & Underhåll stöttar allt från förvaltning av den egna marken, underhåll och framtagande av nya ledningsgator, förvaltning av yttre miljö kring anläggningar, samt lantmäteri- och samrådsfrågor. Nedan ser du några exempel på vad vi gör för att du ska trivas hos oss: Kompetensutveckling Härjeåns vill vara en attraktiv arbetsgivare där vi ger dig möjlighet att kontinuerligt gå kurser samt delta i olika nätverk. Härjeåns är medlem i branschorganisationen Energiföretagen Sverige som erbjuder omvärldsbevakning, teknikutveckling, utbildningar och konferenser med syfte att utveckla kompetens för att möta framtidens utmaningar. Balans i livet Tid för återhämtning utöver den regelrätta semestern är viktigt, vi erbjuder 45 timmars arbetsförkortning och 5 extra dagar som läggs ut över året för att sätta lite extra guldkant på långhelger. Friskvård Hälsa och rörelse har en central betydelse i förmånspaketet vi erbjuder koncernens medarbetare. Inom vårt friskvårdsråd arbetar vi med att hitta aktiviteter som främjar fysisk rörelse och psykisk hälsa. Exempel på friskvårdsfrämjande aktiviteter är massage, stegtävlingar och sociala tillställningar. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag till alla medarbetare. En annan förmån är att vårt geografiska läge där vi bor och verkar nära naturen. Värderar du att ha friluftslivet runt hörnet kommer du att trivas. Läs mer om oss som arbetsgivare. Anställningsvillkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och Härjeåns tillämpar 6 månaders provanställning. Placeringsort och tillträde är enligt överenskommelse. Ansökan Du skickar din ansökan med CV och personligt brev till rekrytering@harjeans.se och märker din ansökan med Markingenjör. Urval och intervjuer kommer att ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Sista dag för ansökan är 2026-06-21. Om du har några frågor får du gärna kontakta Joakim Holback, Enhetschef Drift & Underhåll, joakim.holback@harjeans.se, 0680-243 05 Maria Bengtsson, HR-specialist, maria.bengtsson@harjeans.se, 0680-242 75 Inför rekryteringsarbetet har Härjeåns redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför vänligt men bestämt kontakt från mediesäljare och rekryteringssajter.

Psykiatri Södra Stockholm strävar efter att bli ett ledande föredöme inom svensk psykiatri. Det gör vi genom att arbeta personcentrerat, erbjuda rätt kompetens för patientens behov, betona tillämpning av evidensbaserade riktlinjer och vårdprogram. Vi satsar fortsatt på utvecklingsarbete inom områdena patientsäkerhet, vårdprocesser och vår viktigaste resurs medarbetaren. Vi är över 750 engagerade medarbetare som erbjuder patienter en god, säker och jämlik vård. Vi på Psykiatrisk Specialistmottagning Unga Vuxna söker nu en engagerad överläkare. Varmt välkommen med din ansökan! Om Psykiatrisk Specialistmottagning Unga Vuxna Psykiatrisk Specialistmottagning Unga Vuxna är en mottagning som arbetar diagnosövergripande med utredning och behandling av unga vuxna mellan 18-23 år. Vi arbetar utifrån regionala vårdprogram med ett brett perspektiv. Samverkan med familj, närstående samt med vårdgrannar, socialtjänst, jobbtorg för unga vuxna och stadsdelarna är av stor vikt. Mottagningen är belägen vid Globen. Mottagningen är HBTQI-certifierad. Vi är organiserade i flera multiprofessionella behandlingsteam med läkare, psykologer, sjuksköterskor, administratörer, kuratorer, arbetsterapeut, skötare och rehabkoordinator. Våra mottagningar erbjuder ett brett och varierat vårdutbud med olika behandlingsmetoder. Ditt arbete som specialistläkare/överläkare Som specialistläkare/överläkare hos oss erbjuds du ett omväxlande och stimulerande arbete. Du gör bedömningar och utredningar och ansvarar för vård och behandling. Du samarbetar med kollegor, vårdgrannar och andra aktörer och arbetar utifrån den enskilde patientens behov. Du bidrar aktivt till mottagningens utveckling. Dokumentation sker i journalsystemet Take Care. Våra förväntningar på dig Du har mycket god samarbetsförmåga och trivs med att dela med dig av din kunskap. Du har intresse för utvecklingsfrågor och för att aktivt bidra till verksamhetens utveckling. Du är flexibel i ditt arbetssätt och kan möta varierande behov. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat, har lätt för att samarbeta och kommunicera. Du har egen drivkraft för att kunna arbeta självständigt. Arbetsuppgifterna ställer krav på flexibilitet och ett strukturerat arbetssätt. Vidare är du legitimerad läkare med specialistkompetens i psykiatri. Goda datorkunskaper är ett krav. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vad kan vi erbjuda dig? Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid 40h/vecka. Tillträde möjligt från 2026-08-17 eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder möjlighet att jobba på en arbetsplats som ger utrymme för personlig och professionell utveckling på både individuell nivå och gruppnivå. Vi erbjuder en arbetsmiljö där vi tillsammans ser till att patienterna får den bästa möjliga vården. Som arbetsgivare månar vi om våra medarbetares hälsa och välmående och erbjuder bland annat flextid, friskvårdstimme och 5000 kr i årligt friskvårdsbidrag. Låter det intressant? Du söker tjänsten med CV, personligt brev och intyg. Varmt välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm