À propos du poste Rejoignez nous en CDD, en tant que Technicien(ne) Respiratoire ! Basé à notre agence de ELIVIE LILLE, vous interviendrez sur le(s) secteur(s) de Nord (59) - Pas-de-Calais (62) pour assurer la mise en service des dispositifs médicaux à domicile. Votre mission ? Garantir une installation conforme à la prescription, accompagner les patients dans l'usage de leur matériel et veiller au respect des réglementations en vigueur. Prêt(e) à mettre votre expertise au service du bien-être des patients ? Vos missions principales Vos missions jouent un rôle clé auprès de nos patients ! Installation et accompagnement : Mise en service des dispositifs médicaux (PPC, VNI, etc.) au domicile des patients. Formation des patients à l'utilisation du matériel pour un suivi optimal. Suivi des patients : Réalisation des visites de suivi en respectant la réglementation et les procédures internes. Mise en place des actions pour favoriser l'observance du traitement et rédaction de comptes rendus pour les prescripteurs. Maintenance et astreintes : Contrôle et dépannage des dispositifs médicaux lors des suivis. Participation aux astreintes techniques (téléphonique et/ou à domicile). Votre rôle sera donc de Garantir un accompagnement personnalisé et une continuité des soins de qualité ! À propos du candidat Nous recherchons un(e) professionnel(le) ayant déjà exercé sur un poste similaire en prestation de santé, ou issu(e) d'un métier paramédical ou de l'accompagnement à la personne (aide-soignant(e), ambulancier(ère), diététicien(ne).). Compétences attendues : Maîtrise des outils informatiques (Pack Microsoft Office) Maîtrise des dispositifs médicaux respiratoires : oxygénothérapie, PPC (pression positive continue) Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité. Capacité à expliquer l'utilisation du matériel de manière claire et sécurisée au patient et à son entourage. Permis B obligatoire. Notre Technicien(ne) Respiratoire idéal(e) : À l'écoute, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et empathique. Plus qu'un savoir-faire, nous recherchons un savoir-être. Si vous êtes prêt(e) à découvrir ce métier et à vous investir pour nos patients, nous vous attendons avec une formation complète en interne ! Nos avantages - Rémunération brute mensuelle à partir de €1 900,00 - Prime qualité trimestrielle - Participation aux bénéfices de l'entreprise - Titres-restaurants (valeur faciale 9,50 € - pris en charge à 60 %) - Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun - Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux, etc.) - Véhicule de service mis à disposition - Parcours d'intégration et formation continue avec un Référent Métier Prêt(e) à donner du sens à votre quotidien ? Postulez et faites partie de notre aventure humaine au service des autres. Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Le Centre recherche: 1 technicien.ne de maintenance CDI Temps plein Au sein de la Direction du Patrimoine, du Biomédical et du Développement Durable, le technicien de maintenance assure le maintien des équipements et installations techniques (hors installations électriques), dans le respect des normes de sécurité. Il réalise ou suit la réalisation de travaux dans son domaine de compétences. MISSIONS : Mission 1 : MAINTENANCE DES INSTALLATIONS - Diagnostiquer les pannes et remettre en état des installations et des équipements techniques (fluides médicaux, CVC, plomberie, etc.). - Réaliser des opérations de maintenance préventives et curatives sur des installations techniques. - Procéder à des aménagements et des installations de type agencement et équipement de service d'aménagement et d'espaces extérieurs ou intervenir en tant que pilote/superviseur. - Procéder à des opérations de manutention. - Maintenir en bon fonctionnement la serrurerie et la quincaillerie (réglages, échange standard d'éléments simples). - Renseigner les fiches de travail (via l'outil GMAO) et transmettre les informations utiles aux responsables du service. - Poser des éléments muraux, mobiliers, etc. Mission 2 : GESTION DES RESEAUX ET ETUDE DE TRAVAUX - Planifier des interventions techniques, suivre et contrôler les interventions techniques et en assurer la traçabilité. - Mettre à jour et contrôler les plans et schémas techniques. - Elaborer et rédiger des procédures en rapport avec les installations et équipements techniques. - Former et conseiller l'équipe technique, les utilisateurs et les responsables techniques et biomédicaux. - Expertiser les installations techniques. Mission 3 : SECURITE - Mettre en conformité les installations en application de la réglementation. - Faire une veille technologique et réglementaire sur les équipements et les installations techniques. - Suivre les organismes agréés lors des visites réglementaires. - Réaliser des études techniques ponctuelles. Mission 4 : DIVERS - Assurer des interventions dans le domaine de l'électricité (changement d'ampoules, remplacement d'équipements électriques, etc.) dans les situations d'urgence. - Réaliser des interventions de serrurerie : installation et dépannage. - Réaliser des astreintes techniques. PROFIL : Titulaire d'un BEP, CAP, BAC pro en plomberie, CVC, en maintenance ou second œuvre, vous connaissez la réglementation, les normes techniques, les règles d'hygiène et de sécurité lors d'interventions. Vous connaissez l'organisation et le fonctionnement du Centre (circulation de l'information, .) et maîtrisez les outils informatiques (Suite Office, GMAO, GTC) ainsi que les outils standards (perceuse, perforatrice, etc.). Vous disposez de connaissances générales sur l'organisation et la réalisation de travaux. Vous savez diagnostiquer, dépanner, régler, entretenir et programmer les interventions sur les installations techniques, électriques, de plomberie, de chauffage, de ventilation, de fluides médicaux, etc. Vous maîtrisez le démarrage, les réglages et l'entretien des installations techniques, et savez programmer les interventions de maintenance. Vous savez rédiger des protocoles de maintenance et des notices techniques en lien avec le responsable technique. Vous pouvez former et conseiller les utilisateurs des installations technique, ainsi que réaliser les relevés nécessaires à la mise à jour des plans et schémas des installations techniques. Vous faites preuve de rigueur dans l'ensemble des missions qui vous sont confiées et avez le sens de l'organisation. Vous savez faire preuve de flexibilité et avez le sens du travail en équipe. Vous disposez d'un bon relationnel, facilitant une communication fluide avec vos interlocuteurs. Vous êtes autonome et vous faites preuve de vigilance. Vous possédez un sens développé de l'observation. Poste CDI temps plein en horaires postés en alternance, avec astreintes afin d'd'assurer la continuité des unités de soins.

Dassault Systèmes, l'entreprise de la 3DEXPERIENCE, est un « accélérateur de progrès humain ». Elle propose aux entreprises et aux particuliers des environnements virtuels collaboratifs qui leur permettent d'imaginer des innovations plus durables. En développant un jumeau virtuel du monde réel, grâce à la plateforme 3DEXPERIENCE et à ses applications, Dassault Systèmes donne à ses clients les moyens de repousser les limites de l'innovation, de l'apprentissage et de la production. Les 20000 collaborateurs de Dassault Systèmes travaillent à créer de la valeur pour nos 270000 clients de toutes tailles, dans toutes les industries, dans plus de 140 pays. Pour plus d'informations, visitez notre site www.3ds.com/frAu sein du pole de recherche pour Living Twins for Practitioner, le département Oncology Twin développe des outil numériques pour la santé dont l'objectif est de métamorphoser les pratiques médicales futures en oncologie à la fois pour le patient et les praticiens. Ces travaux s'effectue à travers des partenariats avec des CHU et IHU dans des projets phares comme MEDITWIN (https://www.3ds.com/fr/newsroom/press-releases/meditwin-launch) et Twinonco (https://www.3ds.com/fr/newsroom/press-releases/twinonco & https://www.youtube.com/watch?v=ZPjvM-eiC3g). Vous rejoindrez l'équipe Lesion Oncology twin qui a vocation a évaluer et développer des techniques d'imagerie et d'IA pour soutenir la pratique oncologique.Lors du suivi d'un patient atteint d'un cancer, les praticiens s'appuient sur de nombreuses données afin de proposer le traitement le plus adapté. Ces données sont de plusieurs types : imageries (CT-scan, IRM, coupe histologique) associées à leur rapport textuel, résultats d'analyse biologique, résultats d'analyse génétique... Aujourd'hui, ces données sont agrégées manuellement par les praticiens, une tâche chronophage. La génération d'une synthèse de ces données permettraient aux praticiens d'avoir une vue résumée et structurée des informations médicales.Vos tâchesAu cours de ce stage, vous:Réaliserez une revue bibliographique sur l'utilisation de l'intelligence artificielle pour la synthèse de ces données (LLM/VLM)Implémenterez une ou plusieurs méthodes identifiées comme pertinentesMettrez en place des méthodes d'évaluation adaptéesVous serez amené.e à communiquer vos résultats aux autres membres de l'équipe. Vos qualificationsActuellement en Master 2 / Bac+5 en Ecole d'ingénieur ou Université, vous vous spécialisez en informatique, data-science.Compétences techniques :Compétences approfondies apprentissage automatiqueBonnes connaissances en programmation et en particulier du langage pythonExpérience dans au moins un framework de machine learning (pytorch, tensorflow ou autre)Expérience en imagerie médicale et/ou traitement du langageDes connaissances en biologie / médecine seraient un plusCapacité à lire et rechercher de la littérature scientifiqueMaitrise de l'anglaisDe nature autonome vous savez résoudre les problème par vous-même et disposez d'une curiosité scientifique pour faire de la veille et identifier des méthodes innovantes.Vous avez un intérêt prononcé pour le domaine médical et êtes capable de sortir de votre zone de confort pour examiner les problématiques périphériques afin de mieux traiter le sujet.Nous rejoindre c'est aussiIntégrer une entreprise scientifique au cœur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ansPrincipaux avantages et bénéfices :Environnement multiculturelCadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santéEngagement en faveur de la diversité et de l'inclusionPolitique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc

Au sein de l'équipe système, équipe dynamique et pluridisciplinaire (logiciel, électronique, mécanique, optique), tu auras l’opportunité de travailler sur des missions innovantes, diverses et variées, allant de la conception de systèmes applicatifs tels que des démonstrateurs ou des caméras, en passant par la conception de systèmes de caractérisation et de test, ou encore du prototypage de designs ASIC. Tu seras garant.e de l’expertise technique de l’équipe FPGA pour le développement des circuits et systèmes numériques et, à ce titre, tes missions principales seront les suivantes :  - Définir l’architecture FPGA des nouveaux produits en concertation avec l’équipe projet,  - Concevoir et développer les blocs numériques et leurs évolutions ou adaptations sur cible FPGA,  - Contribuer au développement du savoir-faire de la société dans son écosystème :      * Diffuser en externe des méthodes et des avancées techniques (publications, conférences),      * Proposer de solutions innovantes et performantes, et dans ce cadre déposer des brevets,  - Transmettre savoirs & pratiques en interne et en externe à l’entreprise :      * Encadrer techniquement l’équipe FPGA,      * Assurer la coordination de prestataires et intervenants extérieurs,      * Diffuser en interne ton expertise technique (animation, formation, participation aux retours d’expérience),  - Résoudre des problèmes complexes en mobilisant les méthodes et les techniques adéquates,  - Mener une veille technologique nécessaire à l’innovation et à l’efficacité opérationnelle.   Pour t'intégrer au sein de la team Pyxalis, il te faudra :  - au moins 8 ans d’expérience dans le domaine du développement FPGA,  - une maîtrise de l’environnement micro-électronique semi-conducteur, dans un domaine normatif contraignant (médical, automobile, militaire, ...),  - une expérience du monde de l’imagerie, des capteurs numériques rapides et du domaine spatial serait un plus,  - une adhésion forte aux valeurs Pyxalis et à la tenue des engagements,  - une envie de travailler dans une structure à taille humaine où la coopération est clé,  Tu devras être en mesure d’intervenir en toute autonomie dans le périmètre métier et de coordonner les équipes techniques internes et externes.   Formation et compétences spécifiques : De formation ingénieur.e ou bac + 5 en électronique, spécialisation en électronique numérique et logique programmable, tu devras avoir une bonne maîtrise des aspects suivants:  - outils de développement (en particulier Xilinx Vivado),  - spécificités associées aux familles 7-series et Ultrascale de Xilinx,  - outils Intel (Altera) et des familles équivalentes ,  - mise en œuvre de soft-core embarqué (type microblaze) et sa programmation en C associée,  - mise en œuvre de moyens de debug pour la vérification (analyseur logique intégré) est très fréquente,  - un ou plusieurs simulateur logique (Modelsim, Incisive, ISE, Quartus, VCS, …),  - base des outils informatiques en linux : ligne de commande, bash (scripting),  - gestion de version est assurée via GIT, une connaissance de base cet outil,  - basique d’outils de laboratoire (alimentation, oscilloscope, multimètre), respect des bonnes pratiques anti-ESD,  - anglais technique courant à l’écrit comme à l’oral,  - expérience de coordination technique serait un plus.  

L'entreprise accompagnée et les missions: Vous souhaitez contribuer à des solutions concrètes qui améliorent le quotidien des soignants ? Intégrer un éditeur de logiciels en forte croissance dans la e-santé ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client, éditeur de logiciels innovants dans le secteur médical, développe des solutions numériques à destination des professionnels de santé en exercice libéral. Leur mission : simplifier la gestion quotidienne des praticiens (infirmiers, kinés, orthophonistes, etc.) grâce à des outils performants, mobiles et sécurisés. L'entreprise investit continuellement dans l'innovation technologique : intelligence artificielle, approche mobile-first, collaboration étroite avec les utilisateurs finaux et rigueur sur la sécurité des données de santé. C’est dans ce contexte porteur et stimulant qu’elle est accompagnée par le cabinet Externatic pour recruter un·e Développeur·se Web Fullstack en CDI à Nantes. Vos missionsIntégré·e à une équipe Scrum pluridisciplinaire (PO, lead dev, développeurs), vous participerez à la conception et à l’évolution de solutions critiques pour les professionnels de santé. Vous interviendrez notamment sur :L’analyse technique lors des ateliers de découpage / chiffrage des items produit Le développement de nouvelles fonctionnalités et l’amélioration continue de l’existant (.NET / Angular) La rédaction de tests unitaires, d’intégration et la participation aux tests fonctionnels La revue de code dans un esprit collaboratif et exigeant La documentation technique nécessaire à la bonne compréhension du code La participation active aux rituels Scrum : daily, sprint planning, review, rétrospective Le soutien ponctuel à l'équipe support sur des problématiques de production Vous travaillerez au quotidien sur plusieurs solutions, combinant des stacks techniques récentes et plus anciennes, dans un cadre agile bien établi. Profil: De formation supérieure en informatique, vous disposez d'une expérience d’au moins 4 ans en développement fullstack dans un environnement technique similaire. Vous maîtrisez ou avez une bonne connaissance des environnements suivants : Back-end : .NET Core (v7+), .NET Framework, Entity Framework Core / EF6 Front-end : Angular (v15+), HTML5, CSS3, JavaScript / JQuery Architecture et conception : principes SOLID, KISS, DRY, TDD Outils & environnement : Git, Visual Studio, VS Code, Azure DevOps Bases de données : MSSQL, PostgreSQL Autres : framework ABP.io (atout apprécié) Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à proposer des solutions pertinentes, fonctionnelles ou techniques. Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées, et vous engager dans l’atteinte des objectifs du sprint. Une connaissance du domaine de la santé ou de ses contraintes serait un vrai plus, mais n’est pas indispensable. Des compétences équivalentes dans d’autres technologies sont également bienvenues. Avantages: Pourquoi postuler ? Rejoindre un acteur reconnu de la e-santé, dans un secteur en pleine expansion Contribuer à des projets utiles, concrets et porteurs de sens Travailler dans un environnement technique stimulant, combinant stacks récentes et legacy Bénéficier d’une organisation agile solide et bien rodée (Scrum, DevOps) Évoluer au sein d’une entreprise stable, pérenne et engagée sur le long terme Et côté avantages : Télétravail hybride (2 jours/semaine après 6 mois d’ancienneté) - Salaire : 40-50K€ Mutuelle et prévoyance de qualité Titres restaurant, chèques cadeaux Plan d’épargne entreprise (PERCO) Locaux facilement accessibles à Nantes Entreprise handi-accueillante, inclusive et respectueuse des diversités

Rejoignez une institution financière innovante engagée dans la transition écologique. Ici, nous parlons différemment et nous faisons les choses autrement pour rendre la finance plus durable, plus juste et réellement accessible à tous. Portée par une croissance rapide et plusieurs lancements produits record, l'entreprise s'impose comme l'un des acteurs les plus dynamiques du secteur. Dans cet environnement, communication, créativité et impact réel se rencontrent. Vous évoluerez au coeur de la stratégie marketing et contenus, en lien direct avec les équipes internes, les partenaires et les créateurs. Un poste idéal pour celles et ceux qui veulent apprendre vite, créer du sens et contribuer à transformer le secteur financier de l'intérieur. Le poste : 1. Gestion de projets avec les créateurs (50%) - Identifier, contacter et collaborer avec des freelances (cadreurs, monteurs, motion designers') ainsi qu'avec des créateurs émergents engagés sur les enjeux sociaux et environnementaux. - Être l'interlocuteur·rice référent·e des créateurs : sourcing, brief, suivi, retours, validation des livrables. - Piloter l'avancement des projets sur Notion et assurer la coordination avec les équipes internes (communication, design, produit, direction'). - Organiser la planification, la priorisation et l'exécution des tâches liées à chaque collaboration. - Participer à l'élaboration de concepts créatifs et de campagnes en cohérence avec la stratégie de marque. 2. Programmation et planification des contenus (20%) - Tenir à jour le calendrier éditorial sur l'ensemble des plateformes (Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube?). - Construire et suivre les rétroplannings, de l'idéation à la publication. - Anticiper les temps forts, programmer les contenus et garantir le respect des deadlines avec les équipes créatives. - Collaborer avec l'équipe communication pour assurer la cohérence visuelle, éditoriale et stratégique sur tous les canaux. 3. Gestion des assets média (10%) - Gérer les rushs photo et vidéo : réception, tri, indexation et archivage. - Mettre en place un système de classement optimisé (mots-clés, tags, organisation intelligente). - Assurer la bonne tenue et l'actualisation du NAS (base de données média). 4. Assistance à la production (10%) - Accompagner les équipes lors des tournages, shootings et événements : préparation logistique, coordination, suivi du matériel. - Être le point d'appui opérationnel sur le terrain pour garantir le bon déroulement des productions. 5. Création de contenu (10%) - Produire ou adapter des contenus simples pour les réseaux sociaux : stories, carrousels, formats courts, déclinaisons de contenus existants. - Être force de proposition sur les formats, angles, messages et visuels. - Participer à l'optimisation des contenus selon les plateformes et leurs audiences. Profil recherché : - Idéalement, une première expérience de 2 à 3 ans en communication, création de contenu, production ou gestion de projet. - Organisation et rigueur : vous aimez structurer, anticiper et piloter plusieurs projets en parallèle. - Capacité à identifier et sélectionner des créateurs : bonne compréhension des codes des réseaux sociaux, aptitude à repérer les talents et à évaluer leur pertinence selon les projets. - Maîtrise de Notion ou d'un outil de gestion de projet collaboratif équivalent. - Proactivité et autonomie : vous ne vous limitez pas à exécuter, vous proposez, ajustez et améliorez. - Créativité et sensibilité pour l'image, l'écriture et la narration. - Point important : Solide culture social media : compréhension des tendances, des formats et des dynamiques de communauté. - Excellentes capacités de communication écrite et orale, aisance relationnelle et esprit d'équipe. - Un niveau d'anglais opérationnel est un réel plus.

Description du poste : ARCHIMED Carrières Santé est une entreprise spécialisée dans les solutions emploi du secteur paramédical ainsi que dans l'accompagnement et la gestion de carrière des professionnels de santé. Notre équipe est constituée de passionnés, dont des professionnels de santé reconvertis dans les ressources humaines, ce qui nous permet de parfaitement comprendre les réalités du terrain. Nous mettons un point d'honneur à vous offrir un accompagnement personnalisé, une écoute active, et des opportunités adaptées à votre projet de carrière. Notre approche repose sur la proximité, la simplicité et le lien humain. Présentation du poste : Archimed Carrières Santé recrute pour l'un de ses clients un Aide-soignant DE(H/F) pour rejoindre une résidence située dans un environnement calme à proximité d'Argentan. Cette Résidence de taille humaine, se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé et favorisant le respect de la vie privée et maintenir le lien social autour d'activités et de rencontres. Les éléments du contrat : Type de contrat : CDI à temps plein de jour à pourvoir à compter du 1/09/2025 Rémunération : 2 200 EUR brut sur 12 mois + reprise ancienneté + Prime annuelle + Prime de dimanche Localisation : triangle Argentan - Mortagne-au-Perche - l'Aigle Avantages : Horaires en journée : 12h/jour (10h travaillées) 1 week-end sur 2 travaillé Environnement de travail bienveillant et structuré Missions principales : Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, déplacements) Contribuer à leur confort physique et moral en prodiguant des soins d'hygiène et de bien-être Observer et transmettre les informations nécessaires à l'évaluation de l'autonomie et de l'état général Participer à la stimulation cognitive, sensorielle et sociale des résidents à travers les activités du quotidien Participer à la dynamique générale de l'établissement Collaborer avec les infirmiers et les autres membres de l'équipe pour assurer une continuité et une qualité de soins Respecter les protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité Être un soutien relationnel pour les familles Être garant(e) de la mise en œuvre des Projets Personnalisés 1 week-end sur 2 travaillé Environnement de travail bienveillant et structuré Description du profil : Profil recherché :***Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé * Esprit d'équipe et sens de l'écoute * Sens des responsabilités, des priorités et rigueur dans la transmission des informations * Bienveillance, patience, capacité d'écoute * Adaptabilité aux besoins des personnes âgées, qu'elles soient autonomes ou dépendantes * Engagement dans une dynamique de qualité de vie au travail et de bientraitance Notre processus de recrutement : Entretien téléphonique personnalisé, suivi d'une rencontre pour vous permettre de découvrir l'établissement et l'équipe. Un temps d'immersion peut être proposé pour valider votre projet professionnel. Conclusion : Vous avez envie de vous investir dans un établissement dynamique où l'humain est au cœur des priorités ? Contactez, Tiffany VINCENT, au***ou par mail à***ou Céline DAVENEL, au***ou par mail à***Rejoignez notre communauté de soignants de l'Agence Archimed Carrières Santé de Caen ! Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu'agence spécialisée, nous vous offrons un suivi personnalisé, des missions variées, et des conditions adaptées à vos attentes professionnelles. Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste : Basée à Besançon , notre client est une entreprise, spécialisée dans l' usinage de précision et la mécanique de haute technicité . Certifiée ISO 9001 , elle intervient pour des secteurs exigeants tels que l'aéronautique, le spatial, la défense, l'automobile, le ferroviaire et le médical . L'entreprise réalise des pièces unitaires, prototypes et petites séries sur centres d'usinage 3 à 5 axes , en travaillant une large gamme de matériaux (acier, aluminium, titane, plastiques techniques, etc.). Il allie savoir-faire technique, rigueur qualité et esprit d'équipe au sein d'une structure à taille humaine, dynamique et innovante. Vos missions principales Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous jouerez un rôle clé dans la production de pièces mécaniques de précision. Vos missions comprendront : Préparation et réglages :***Analyser les plans et gammes de fabrication pour identifier les opérations à réaliser ;***Effectuer les montages d'outillages, bridages et outils coupants selon les besoins de la production ;***Régler les paramètres d'usinage (vitesses, avances, profondeurs de passe, etc.) sur centres d'usinage CN 3, 4 ou 5 axes ;***Charger, ajuster et valider les programmes CN (Fanuc, Heidenhain, Mazak selon les machines). ️ Conduite et suivi de production :***Lancer la production et assurer un suivi rigoureux du déroulement des opérations ;***Effectuer le contrôle en cours de fabrication et les ajustements nécessaires pour garantir la qualité ;***Réaliser les changements de série et les réglages associés ;***Garantir le respect des délais, cadences et normes qualité fixés. Contrôle qualité et amélioration continue :***Contrôler la conformité dimensionnelle et géométrique des pièces (pied à coulisse, micromètre, colonne de mesure, projecteur de profil, etc.) ;***Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives en lien avec le service qualité et la programmation ;***Participer activement aux démarches d' amélioration continue et à l'optimisation des temps de réglage ;***Assurer la maintenance de premier niveau et veiller au bon état de fonctionnement des équipements. Horaires en 2x8 Description du profil : Profil recherché; Formation et expérience : - Issu(e) d'une formation technique de type CAP / BEP / Bac Pro / BTS en usinage, productique ou mécanique de précision ; - Vous justifiez d'une expérience significative en réglage de machines-outils à commande numérique, idéalement en petites ou moyennes séries ; - Vous maîtrisez la lecture de plans, la métrologie et les paramètres d'usinage ; - Vous savez adapter et corriger un programme CN pour optimiser le process. Compétences techniques : - Connaissance des langages CN (Fanuc, Heidenhain, Mazak ou équivalent) ; - Bonnes notions de matériaux métalliques et plastiques techniques (acier, inox, aluminium, titane, PEEK, etc.) ; - À l'aise avec les instruments de mesure et les procédures de contrôle dimensionnel ; - Capacité à travailler sur centres d'usinage multi-axes ou machines de tournage CN. Qualités personnelles : - Rigueur, précision et sens du détail sont vos maîtres-mots ; - Vous faites preuve d' autonomie, tout en sachant travailler en équipe et communiquer efficacement ; - Vous avez le goût du travail bien fait et de la qualité technique ; - Votre curiosité et votre volonté d'apprendre vous permettent d'évoluer rapidement vers plus de polyvalence (réglage, programmation, contrôle, etc.). Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Chez SENSACE, postuler est un jeu d'enfant : - Candidatez sur cette offre - Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site internet ! - Ou venez nous rencontrer en agence : 25 Avenue carnot 25000 Besançon Venez découvrir une entreprise où tradition et innovation se rencontrent pour bâtir un avenir durable. Postulez dès aujourd'hui !

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et véhiculé(e) pour accompagner des clients en perte d'autonomie sur le secteur de Saint-Martin-de-Seignanx. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), - Utilisation du matériel médical - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD à temps partiel (24h/30h par semaine évolutif) Planning en fonction des besoins Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100% - Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km - Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération - Un interlocuteur responsable privilégié dans l'agence, une écoute active pour vous et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Un Centre de Formation interne - De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. C'est un jour par semaine au sein de notre centre de formation et le reste de la semaine sur le terrain auprès de vos bénéficiaires attribués. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !

Le Foyer d'Hébergement pour Adultes a une mission d'apprentissage d'autonomisation, et ce dans tous les domaines de la vie : le quotidien, les relations sociales, le champ professionnel et médical, les démarches administratives. La plateforme d'hébergements pour adultes en situation de handicap mental a trois missions principales : - Proposer un hébergement résidentiel tout au long de l'année - Permettre l'insertion sociale et professionnelle - Soutenir l'autonomie et le pouvoir d'agir, dans une volonté de désinstitutionalisation Nous recherchons pour notre service du FHA, un Educateur Spécialisé (H/F) en CDD, à temps plein. Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire, l’éducateur spécialisé participe au développement de l’autonomie de l’usager et à son insertion sociale. Il participe à l’élaboration du projet individualisé de l’usager, le met en œuvre dans le suivi du quotidien. Responsabilités et activités principales : 1. Accompagnement des usagers - Adapter les pratiques professionnelles et les techniques d’accompagnement aux besoins des personnes handicapées et à l’évolution de leur problématique - Accueillir et accompagner l’usager afin de favoriser le maintien et le développement de sa mobilité et de son autonomie - Organiser, mettre en œuvre et assurer le suivi des activités éducatives, individuelles ou collectives afin de favoriser la mise en confiance et l’évolution de l’usager - Favoriser le pouvoir d’agir des usagers, dans et à l’extérieur de l’établissement 2. Elaboration, suivi et évaluation du projet personnalisé - Réaliser l’évaluation de l’usager et de ses capacités - Co-construire le projet personnalisé de l’usager - Réaliser le suivi et l’évaluation du projet en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire et l’usager - Participer aux réunions (équipe, clinique, projets personnalisés,etc.) - Rédiger les écrits professionnels (rapports, comptes-rendus, etc.) - Connaître et appliquer la législation et la réglementation liées au secteur médico-social - Utiliser les logiciels spécifiques de dossier de l’usager 3. Participer à la démarche Qualité de l’établissement - Connaître et appliquer les procédures de l’établissement - Appliquer les principes de prévention de la maltraitance et de promotion de la bientraitance - Appliquer les recommandations de l’ANESM / HAS - Participer à l’élaboration et à la réalisation du projet d’établissement- Favoriser la participation aux instances d’expression des usagers (Conseil de la Vie sociale, groupes d’expression, etc. 4. Participation aux projets - Participation ponctuelle ou régulière aux projets du Centre de la GabrielleCompétences requises : - Capacité rédactionnelle (projet personnalisé, écrits professionnels) - Capacité à appréhender des situations de manière plurifactorielle et assurer une prise en compte globale de l’usager - Capacité à travailler seul (sur les horaires d’internat) et en équipe pluridisciplinaire - Capacité à prendre du recul et mettre en œuvre une réflexion sur sa pratique professionnelle - Capacité à observer et à évaluer les comportements Être titulaire du diplôme d’état d’éducateur spécialisé (DEES) Expérience professionnelle significative avec le public accueilli La maîtrise des outils informatique et bureautique est indispensable. Horaires : 35h par semaine, réparties en cycle du lundi au dimanche, sur une amplitude horaire de 7h à 21h30. Si vous êtes motivé(e) par l’idée d’aider les autres à surmonter leurs défis mentaux et émotionnels, nous vous invitons à transmettre votre candidature !