RESPONSABILITÉS : Vos Missions Seront Les Suivantes Rattaché à la Directrice de la BU " évènementiel de marque", vous jouez un rôle clé dans la croissance de l'agence. Votre objectif : développer le chiffre d'affaires de nos offres marketing & évènementielles et garantir la qualité des prestations vendues. Vous Intervenez Autour De 4 Axes Veille & analyse du marché • Analyse des tendances de l'évènementiel de marque • Identification des opportunités commerciales et terrains de prospection Développement commercial • Participation à la stratégie de prospection • Suivi et transformation des leads • Animation de la présence Strada sur les évènements, salons, réseaux professionnels Commercialisation & réponses aux appels d'offres • Construction des recommandations commerciales et budgétaires • Participation aux AO et échanges en gré à gré • Suivi des KPI : CA, taux de transformation, qualité des offres Gestion de projet & relation client • Transmission et coordination avec les équipes opérationnelles • Suivi des clients de la BU "LIVE" • Garantie de la qualité des prestations vendues PROFIL RECHERCHÉ : Profil Pour s'assurer de la réussite de la collaboration, vous êtes dotés des compétences suivantes : Expérience & expertise • Expérience solide (5 à 8 ans) en développement commercial dans l'univers des agences évènementielles • Très bonne connaissance des enjeux des dispositifs évènementiels des marques • Aisance dans la construction d'offres commerciales complexes et dans la prise de parole en rendez-vous. Compétences professionnelles • Maîtrise des métiers de l'agence conseil et des enjeux terrain • Excellente rédaction et structuration de présentations commerciales. • Forte capacité d'analyse et de recommandation. • Maitrise impérative de l'anglais professionnel, niveau C1 minimum • Connaissances des "terrains" d'expression des marques Soft Skills • Esprit d'équipe, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation, agilité. • Très bon sens de l'écoute et de la relation client. • Créativité, sens du Conseil, Rigueur et organisation Modalités Du Poste • CDI à pourvoir immédiatement • Basé à Lyon ou à Paris • Package attractif selon profil et expérience

RESPONSABILITÉS : Vos missions seront les suivantes Rattaché au Directeur de la BU "externalisation commerciale", vous jouez un rôle clé dans la croissance de l'agence. Votre objectif : développer le chiffre d'affaires de nos offres d'externalisation de Force de Vente & de Merchandising et garantir la qualité des prestations vendues. Vous Intervenez autour de 4 Axes Veille & analyse du marché • Identification des opportunités commerciales et terrains de prospection • Analyse des tendances Retail et de la concurrence Développement commercial • Participation à la stratégie de prospection • Suivi et transformation des leads • Animation de la présence Strada sur les évènements, salons, réseaux professionnels Commercialisation & réponses aux appels d'offres • Commercialisation des offres d'externalisation en force de vente et merchandising • Construction des recommandations commerciales et budgétaires • Participation aux AO et échanges en gré à gré • Suivi des KPI : CA, taux de transformation, qualité des offres Gestion de la relation client • Transmission et coordination avec les équipes opérationnelles • Suivi des clients de la BU Retail • Garantie de la qualité des prestations vendues PROFIL RECHERCHÉ : Profil Pour s'assurer de la réussite de la collaboration, vous êtes dotés des compétences suivantes : Expérience & expertise • Expérience solide (5 à 8 ans) en développement commercial dans l'univers de la force de vente externalisée ou du merchandising. • Très bonne connaissance des enjeux du retail et de la grande distribution (GMS / GSS). • Aisance dans le conseil et la construction d'offres commerciales complexes Compétences professionnelles • Maîtrise des métiers de l'agence et des enjeux des métiers de l'externalisation. • Excellente rédaction et structuration de présentations commerciales. • Forte capacité d'analyse et de recommandation. • Maitrise impérative de l'anglais professionnel, niveau C1 minimum Soft Skills • Esprit d'équipe, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation. • Très bon sens de l'écoute, du conseil et de la relation client. • Rigueur, organisation et exigence professionnelle. • Capacité d'évoluer dans les univers "grands comptes" Modalités Du Poste • CDI à pourvoir immédiatement • Basé à Lyon ou à Paris • Package attractif selon profil et expérience

RESPONSABILITÉS : Vos missions seront les suivantes Rattaché au Directeur de la BU "externalisation commerciale", vous jouez un rôle clé dans la croissance de l'agence. Votre objectif : développer le chiffre d'affaires de nos offres d'externalisation de Force de Vente & de Merchandising et garantir la qualité des prestations vendues. Vous Intervenez autour de 4 Axes Veille & analyse du marché • Identification des opportunités commerciales et terrains de prospection • Analyse des tendances Retail et de la concurrence Développement commercial • Participation à la stratégie de prospection • Suivi et transformation des leads • Animation de la présence Strada sur les évènements, salons, réseaux professionnels Commercialisation & réponses aux appels d'offres • Commercialisation des offres d'externalisation en force de vente et merchandising • Construction des recommandations commerciales et budgétaires • Participation aux AO et échanges en gré à gré • Suivi des KPI : CA, taux de transformation, qualité des offres Gestion de la relation client • Transmission et coordination avec les équipes opérationnelles • Suivi des clients de la BU Retail • Garantie de la qualité des prestations vendues PROFIL RECHERCHÉ : Profil Pour s'assurer de la réussite de la collaboration, vous êtes dotés des compétences suivantes : Expérience & expertise • Expérience solide (5 à 8 ans) en développement commercial dans l'univers de la force de vente externalisée ou du merchandising. • Très bonne connaissance des enjeux du retail et de la grande distribution (GMS / GSS). • Aisance dans le conseil et la construction d'offres commerciales complexes Compétences professionnelles • Maîtrise des métiers de l'agence et des enjeux des métiers de l'externalisation. • Excellente rédaction et structuration de présentations commerciales. • Forte capacité d'analyse et de recommandation. • Maitrise impérative de l'anglais professionnel, niveau C1 minimum Soft Skills • Esprit d'équipe, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation. • Très bon sens de l'écoute, du conseil et de la relation client. • Rigueur, organisation et exigence professionnelle. • Capacité d'évoluer dans les univers "grands comptes" Modalités Du Poste • CDI à pourvoir immédiatement • Basé à Lyon ou à Paris • Package attractif selon profil et expérience

RESPONSABILITÉS : Vos Missions Seront Les Suivantes Rattaché à la Directrice de la BU " évènementiel de marque", vous jouez un rôle clé dans la croissance de l'agence. Votre objectif : développer le chiffre d'affaires de nos offres marketing & évènementielles et garantir la qualité des prestations vendues. Vous Intervenez Autour De 4 Axes Veille & analyse du marché • Analyse des tendances de l'évènementiel de marque • Identification des opportunités commerciales et terrains de prospection Développement commercial • Participation à la stratégie de prospection • Suivi et transformation des leads • Animation de la présence Strada sur les évènements, salons, réseaux professionnels Commercialisation & réponses aux appels d'offres • Construction des recommandations commerciales et budgétaires • Participation aux AO et échanges en gré à gré • Suivi des KPI : CA, taux de transformation, qualité des offres Gestion de projet & relation client • Transmission et coordination avec les équipes opérationnelles • Suivi des clients de la BU "LIVE" • Garantie de la qualité des prestations vendues PROFIL RECHERCHÉ : Profil Pour s'assurer de la réussite de la collaboration, vous êtes dotés des compétences suivantes : Expérience & expertise • Expérience solide (5 à 8 ans) en développement commercial dans l'univers des agences évènementielles • Très bonne connaissance des enjeux des dispositifs évènementiels des marques • Aisance dans la construction d'offres commerciales complexes et dans la prise de parole en rendez-vous. Compétences professionnelles • Maîtrise des métiers de l'agence conseil et des enjeux terrain • Excellente rédaction et structuration de présentations commerciales. • Forte capacité d'analyse et de recommandation. • Maitrise impérative de l'anglais professionnel, niveau C1 minimum • Connaissances des "terrains" d'expression des marques Soft Skills • Esprit d'équipe, ouverture d'esprit, capacité d'adaptation, agilité. • Très bon sens de l'écoute et de la relation client. • Créativité, sens du Conseil, Rigueur et organisation Modalités Du Poste • CDI à pourvoir immédiatement • Basé à Lyon ou à Paris • Package attractif selon profil et expérience

RESPONSABILITÉS : Pour notre client, Tonies acteur majeur sur le marché des conteuses à histoire, nous recrutons : 1 Chef de Secteur (H/F) en CDI à pourvoir pour début Janvier 2026. Secteur : Zone Mâcon-Orléans-Dijon-Annecy Ville base : Bourg-en-Bresse Votre mission : · Vous menez des actions d'ouverture de compte dans une cible d'enseignes indépendantes avec commande initiale · Vous êtes garant du référencement et la visibilité de la marque chez les clients intégrés (Jouet Club / King Jouet / Espace Culturel Leclerc) · Vous assurez la lutte anti-rupture et de la bonne présence des stocks des produits en rayon · Vous êtes proactif dans les actions de merchandising en MEA (TG, box, displays, ...) ou en linéaire · En résumé, vous participez à la croissance du chiffre d'affaires de la marque sur votre secteur PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : · Vous avez une expérience significative sur un poste de chef de secteur ou de commercial BtoB · Vous avez une expérience dans l'ouverture de compte · Vous avez un goût prononcé pour les postes en itinérance et gérer un secteur vaste ne vous fait pas peur (2 à 3 découchées par semaine) · Une expérience dans l'univers du jouet est un plus · Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et votre fiabilité démontre des réelles qualités de rigueur et d'autonomie · Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura véhiculer positivement l'images des marques représentées Notre offre : · Un CDI à pourvoir pour début Janvier 2026 · Une rémunération composée d'une partie fixe rassurante et d'une partie variable motivante = 2200 € bruts de fixe + 300 € bruts de variable = 2.500 € mensuels bruts (+ 300€ nets supplémentaires mensuels (paniers repas journaliers sans justificatif)) · Un package commercial attractif : véhicule de service, smartphone, PC · Défraiement rapide des dépenses liées à votre activité · Une équipe et un management avec une prise en compte de votre personnalité · Une expérience unique à nos côtés comme avec notre client Chez STRADA Marketing, nous valorisons l'enthousiasme, la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées sans discrimination.

RESPONSABILITÉS : Pour notre client Tonies, acteur majeur sur le marché des conteuses à histoire, nous recrutons : 1 Chef de Secteur (H/F) en CDI à pourvoir pour début Avril 2026. Votre secteur : 14 départements Idéalement basé entre Tours et Le Mans Votre mission : · Vous menez des actions d'ouverture de compte dans une cible d'enseignes indépendantes avec commande initiale · Vous êtes garant du référencement et la visibilité de la marque chez les clients intégrés (Jouet Club / King Jouet / Espace Culturel Leclerc) · Vous assurez la lutte anti-rupture et de la bonne présence des stocks des produits en rayon · Vous êtes proactif dans les actions de merchandising en MEA (TG, box, displays, ...) ou en linéaire · En résumé, vous participez à la croissance du chiffre d'affaires de la marque sur votre secteur PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : · Vous avez une expérience significative sur un poste de chef de secteur ou de commercial BtoB · Vous avez une expérience dans l'ouverture de compte · Vous avez un goût prononcé pour les postes en itinérance et gérer un secteur vaste ne vous fait pas peur (2 à 3 découchées par semaine) · Une expérience dans l'univers du jouet est un plus · Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et votre fiabilité démontre des réelles qualités de rigueur et d'autonomie · Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura véhiculer positivement l'images des marques représentées Notre offre : · Un CDI à pourvoir pour début Avril 2026 · Une rémunération composée d'une partie fixe rassurante et d'une partie variable motivante = 2200 € bruts de fixe + 300 € bruts de variable = 2.500 € mensuels bruts (+ 300€ nets supplémentaires mensuels (paniers repas journaliers sans justificatif)) · Un package commercial attractif : véhicule de service, smartphone, PC · Défraiement rapide des dépenses liées à votre activité · Une équipe et un management avec une prise en compte de votre personnalité · Une expérience unique à nos côtés comme avec notre client Chez STRADA Marketing, nous valorisons l'enthousiasme, la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées sans discrimination.

RESPONSABILITÉS : Pour notre client Tonies, acteur majeur sur le marché des conteuses à histoire, nous recrutons : 1 Chef de Secteur (H/F) en CDI à pourvoir pour début Avril 2026. Votre secteur : 14 départements Idéalement basé entre Tours et Le Mans Votre mission : · Vous menez des actions d'ouverture de compte dans une cible d'enseignes indépendantes avec commande initiale · Vous êtes garant du référencement et la visibilité de la marque chez les clients intégrés (Jouet Club / King Jouet / Espace Culturel Leclerc) · Vous assurez la lutte anti-rupture et de la bonne présence des stocks des produits en rayon · Vous êtes proactif dans les actions de merchandising en MEA (TG, box, displays, ...) ou en linéaire · En résumé, vous participez à la croissance du chiffre d'affaires de la marque sur votre secteur PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : · Vous avez une expérience significative sur un poste de chef de secteur ou de commercial BtoB · Vous avez une expérience dans l'ouverture de compte · Vous avez un goût prononcé pour les postes en itinérance et gérer un secteur vaste ne vous fait pas peur (2 à 3 découchées par semaine) · Une expérience dans l'univers du jouet est un plus · Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et votre fiabilité démontre des réelles qualités de rigueur et d'autonomie · Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura véhiculer positivement l'images des marques représentées Notre offre : · Un CDI à pourvoir pour début Avril 2026 · Une rémunération composée d'une partie fixe rassurante et d'une partie variable motivante = 2200 € bruts de fixe + 300 € bruts de variable = 2.500 € mensuels bruts (+ 300€ nets supplémentaires mensuels (paniers repas journaliers sans justificatif)) · Un package commercial attractif : véhicule de service, smartphone, PC · Défraiement rapide des dépenses liées à votre activité · Une équipe et un management avec une prise en compte de votre personnalité · Une expérience unique à nos côtés comme avec notre client Chez STRADA Marketing, nous valorisons l'enthousiasme, la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées sans discrimination.

RESPONSABILITÉS : Pour notre client Tonies, acteur majeur sur le marché des conteuses à histoire, nous recrutons : 1 Chef de Secteur (H/F) en CDI à pourvoir pour début Avril 2026. Votre secteur : Hauts-de-France, partiellement Normandie et Belgique Idéalement basé entre Amiens et Lille Votre mission : · Vous menez des actions d'ouverture de compte dans une cible d'enseignes indépendantes avec commande initiale · Vous êtes garant du référencement et la visibilité de la marque chez les clients intégrés (Jouet Club / King Jouet / Espace Culturel Leclerc) · Vous assurez la lutte anti-rupture et de la bonne présence des stocks des produits en rayon · Vous êtes proactif dans les actions de merchandising en MEA (TG, box, displays, ...) ou en linéaire · En résumé, vous participez à la croissance du chiffre d'affaires de la marque sur votre secteur PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : · Vous avez une expérience significative sur un poste de chef de secteur ou de commercial BtoB · Vous avez une expérience dans l'ouverture de compte · Vous avez un goût prononcé pour les postes en itinérance et gérer un secteur vaste ne vous fait pas peur (2 à 3 découchées par semaine) · Une expérience dans l'univers du jouet est un plus · Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et votre fiabilité démontre des réelles qualités de rigueur et d'autonomie · Surtout, vous aimez vous challenger et souhaitez rejoindre une équipe qui saura véhiculer positivement l'images des marques représentées Notre offre : · Un CDI à pourvoir pour début Avril 2026 · Une rémunération composée d'une partie fixe rassurante et d'une partie variable motivante = 2200 € bruts de fixe + 300 € bruts de variable = 2.500 € mensuels bruts (+ 300€ nets supplémentaires mensuels (paniers repas journaliers sans justificatif)) · Un package commercial attractif : véhicule de service, smartphone, PC · Défraiement rapide des dépenses liées à votre activité · Une équipe et un management avec une prise en compte de votre personnalité · Une expérience unique à nos côtés comme avec notre client Chez STRADA Marketing, nous valorisons l'enthousiasme, la diversité et l'égalité des chances. Toutes les candidatures seront étudiées sans discrimination.

Werde Teil unseres Teams und sorge für Struktur, Übersicht und reibungslose Abläufe! Du bist ein Organisationstalent mit einem Auge fürs Detail? Du verstehst, wie kreative Arbeit funktioniert, und möchtest dafür sorgen, dass Projekte effizient und kundenorientiert ablaufen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Was Du mitbringst: - Eine abgeschlossene kaufmännische oder medienbezogene Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Agenturumfeld oder Projektmanagement. - Strukturiertes Arbeiten, hohe Eigenverantwortung und organisatorisches Geschick. - Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden, Dienstleistern und dem internen Team. - Erfahrung in der Koordination von Projekten, idealerweise auch mit Zeiterfassung, Planungstools oder Agentursoftware. - Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen, idealerweise auch Grundkenntnisse in Content-Management-Systemen. - Verständnis für kreative und technische Arbeitsprozesse. Deine Aufgaben: - Organisation und Steuerung von Kundenprojekten und internen Aufträgen. - Planung von Aufgaben, Ressourcen und Deadlines in Zusammenarbeit mit Grafik und IT. - Koordination von Aufträgen inkl. Priorisierung, Terminüberwachung und Statuskontrolle. - Kommunikation mit Kunden und externen Partnern im Rahmen des Projektverlaufs. - Überwachung laufender Prozesse sowie Mitwirkung bei Budgetkontrolle und Abrechnung. - Unterstützung bei der Angebots- und Dokumentationsvorbereitung. Das bringst Du idealerweise noch mit: - Erfahrung in der Agentur- oder Projektsteuerung. - Technisches Verständnis für Online-Medien und Kommunikationsprozesse. - Routine im Umgang mit digitalen Tools zur Projekt- oder Ressourcenplanung. - Hohe Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Lösungsorientierung. Bist Du bereit, unsere Projekte mit Weitblick und Struktur zu begleiten? Wenn Du Dich in einer Rolle siehst, in der Organisation, Kommunikation und Teamkoordination zusammenkommen, dann bist Du bei uns genau richtig. Lass uns gemeinsam Projekte erfolgreich auf den Weg bringen! So bewirbst Du Dich bei uns: - Bewirb Dich einfach über unser Online-Formular. - Lade Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich eines aktuellen Fotos) als PDF hoch. - Füge – falls vorhanden – Projektübersichten oder Referenzen hinzu, um uns Deine Arbeitsweise zu zeigen. Wichtig: Vergewissere Dich, dass Deine Bewerbung Folgendes enthält: - Vollständige Bewerbungsunterlagen - Aktuelles Foto - Projektbeispiele oder Arbeitsproben (wenn vorhanden) - Relevante Zeugnisse Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Content-Management-Systeme (CMS) einsetzen, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Finanzplanung

Office Manager / Teamassistenz (m/w/d) – Verwaltung & Organisation Werde Teil unseres Teams und sorge für Struktur im Herzen unserer Agentur! Du hast Freude an klaren Abläufen, organisatorischem Überblick und einem strukturierten Arbeitsumfeld? Du arbeitest zuverlässig, denkst mit und behältst auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Was Du mitbringst: - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im administrativen Bereich oder im Assistenzwesen. - Organisationstalent und eine zuverlässige, eigenständige Arbeitsweise. - Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook). - Kommunikationsstärke, Diskretion und ein freundliches, professionelles Auftreten. - Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und täglich für Ordnung und Struktur zu sorgen. - Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift. Deine Aufgaben: - Organisation des Büroalltags: Posteingang, zentrale E-Mail-Adresse, Telefondienst. - Verwaltung von Terminen, Dokumenten und Abläufen im Auftrag der Geschäftsleitung. - Unterstützung im Personalwesen (z. B. Krankmeldungen, Datenpflege, Bewerberkorrespondenz). - Einkauf von Büromaterialien und allgemeine Bestellungen. - Betreuung organisatorischer Themen rund um Gebäude, Ausstattung und laufende Abläufe. - Mitwirkung bei der Vorbereitung buchhalterischer Unterlagen. - Enge Zusammenarbeit mit der Assistenz der Geschäftsleitung. Das bringst Du idealerweise noch mit: - Erfahrung in der Büro- oder Objektorganisation. - Verständnis für administrative Abläufe im Unternehmensumfeld. - Sorgfalt, Eigenverantwortung und Flexibilität. - Interesse an kontinuierlicher Optimierung und Prozessunterstützung durch digitale Tools. Bist Du bereit, unseren Agenturalltag aktiv mitzugestalten? Wenn Du gerne Verantwortung übernimmst, organisatorisches Geschick mitbringst und Freude daran hast, für Struktur und reibungslose Abläufe zu sorgen, dann möchten wir Dich kennenlernen! So bewirbst Du Dich bei uns: - Bewirb Dich einfach über unser Online-Formular. - Lade Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich eines aktuellen Fotos) als PDF hoch. - Füge relevante Zeugnisse und – falls vorhanden – Nachweise über bisherige Tätigkeiten hinzu. Wichtig: Vergewissere Dich, dass Deine Bewerbung Folgendes enthält: - Vollständige Bewerbungsunterlagen - Aktuelles Foto - Relevante Zeugnisse Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büroorganisation, Büromanagement, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, Korrespondenz, Postbearbeitung, Telefondienst, Terminplanung, -überwachung, Büro- und Verwaltungsarbeiten