Description du poste : Les missions : Rattaché(e) à la direction des systèmes d'informations, vous interagissez régulièrement avec toutes les équipes de l'entreprise afin d'assurer un support IT de qualité et adapté aux besoins. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de Développement et Infrastructure en vue d'améliorer l'efficacité et la qualité des services IT***Apporter un support fonctionnel sur applications métier du groupe, du paramétrage initial du périmètre de mission, et le suivi dans le temps de son évolution, en interface avec les équipes projets***- Paramétrage des questionnaires permettant un relevé efficace des données en magasin - Import de données alimentant les systèmes de décisions de l'entreprise - Optimisation des attributions clients, notamment par une approche de Sectorisation géographique * Assister les utilisateurs***- Dans leur utilisation quotidienne des logiciels utilisés par les équipes, et s'assurer du respect des bonnes pratiques. - Diagnostiquer et résoudre les incidents rencontrés par l'utilisateur, et le cas échéant remonter aux équipes de développement les anomalies qualifiés - Participer aux recettes des applicatifs métier * Former les utilisateurs, et participer au développement des modules de formation ligne Description du profil : Le profil :***Doté d'un bon relationnel, bonne communication orale et écrite * Appétence pour les Technologies de l'Information * A l'aise pour des prises de paroles lors de formation ou de réunions clients. * Esprit de synthèse, autonome, rigoureux et organisé avec un fort intérêt pour les innovations et les challenges * Équipe européenne, un Anglais opérationnel donnera au candidat une autonomie accrue Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori

Description du poste : Missions :***Créer des devis dans le CRM et communiquez la documentation pour les projets étudiés. * Apporter des réponses aux questions écrites et/ou téléphoniques des clients professionnels (Installateurs, Négociants, Bureaux d'études.) * Réaliser des schémas frigorifiques en utilisant les outils internes du Fabricant * Former ou accompagner les commerciaux sur l'outil CRM interne (Sales Force) * Participer aux salons régionaux et nationaux organisées par le Fabricant * Réaliser des relances sur des devis sur un périmètre défini par le Manager Commercial * Echanger avec les « Chargés de produits » et le « Siège Européen » pour trouver les meilleures solutions techniques sur les projets des clients. * Challenger les commerciaux sur les remises Description du profil : Profil recherché :***De formation BAC+2/3 Licence Pro / BTS FED Climatisation et du conditionnement d'air / Systèmes frigorifiques ou BTS/DUT à vocation commerciale (NDRC, MCO, TC ou CI) * Expérience de 2 ans minimum et connaissance du secteur HVAC * Compétences techniques : Gestion de projets * Compétences linguistiques : Anglais professionnel * Compétences informatiques : Excel, Access, Photoshop, Salesforce, Autocad. * Compétences personnelles requises : - Bonne gestion des urgences et priorités - Orientation clients développée - Rigoureux, fiable et organisé - Autonomie, prise d'initiative et force de proposition - Esprit de synthèse - Engagement - Aisance relationnelle - Facilité à utiliser les outils et systèmes - Adaptabilité - Travail en équipe Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori . #MarvestingFrance

Description du poste : Missions :***Créer des devis dans le CRM et communiquez la documentation pour les projets étudiés. * Apporter des réponses aux questions écrites et/ou téléphoniques des clients professionnels (Installateurs, Négociants, Bureaux d'études.) * Réaliser des schémas frigorifiques en utilisant les outils internes du Fabricant * Former ou accompagner les commerciaux sur l'outil CRM interne (Sales Force) * Participer aux salons régionaux et nationaux organisées par le Fabricant * Réaliser des relances sur des devis sur un périmètre défini par le Manager Commercial * Echanger avec les « Chargés de produits » et le « Siège Européen » pour trouver les meilleures solutions techniques sur les projets des clients. * Challenger les commerciaux sur les remises Description du profil : Profil recherché :***De formation BAC+2/3 Licence Pro / BTS FED Climatisation et du conditionnement d'air / Systèmes frigorifiques ou BTS/DUT à vocation commerciale (NDRC, MCO, TC ou CI) * Expérience de 2 ans minimum et connaissance du secteur HVAC * Compétences techniques : Gestion de projets * Compétences linguistiques : Anglais professionnel * Compétences informatiques : Excel, Access, Photoshop, Salesforce, Autocad. * Compétences personnelles requises : - Bonne gestion des urgences et priorités - Orientation clients développée - Rigoureux, fiable et organisé - Autonomie, prise d'initiative et force de proposition - Esprit de synthèse - Engagement - Aisance relationnelle - Facilité à utiliser les outils et systèmes - Adaptabilité - Travail en équipe Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori . #MarvestingFrance

Présentation du groupe Cap Automobile est une concession Volkswagen, la marque emblématique qui incarne la fiabilité, l'innovation et l'excellence automobile. Nous sommes fiers de faire partie de l'univers Volkswagen et de bénéficier de son image de marque forte et premium. Cap automobile, c'est aussi une filiale de la business unit Remarketing du groupe Rentscape Mobility.Jeunes, en pleine croissance (60% par an depuis 5 ans !), et passionnés par ce que nous faisons, nous ne cessons d'évoluer. Vos missions En tant que Carrossier / Peintre, vous serez un acteur clé dans nos activité. Vos principales missions seront : * Réfection d'éléments. * Préparation et peinture des véhicules (teinte à appliquer, réaliser la teinte, application des sous-couches et couches de finition). * Masticage / Ponçage / Marouflages / Apprêtage. Profil recherché * Titulaire d'un CAP / BEP en carrosserie. * Expérience en carrosserie-peinture appréciée. * Permis B requis pour déplacer les véhicules sur le parc. * Esprit d'équipe, autonomie, dynamisme et rigueur. * Sens du détail et de la qualité pour assurer une finition. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez-nous pour une aventure où performance et plaisir vont de pair ! Chez Cap Automobile, vous trouverez : * Un environnement dynamique et stimulant avec des collègues passionnés. * Une ambiance entrepreneuriale où chaque idée est la bienvenue. * Une culture de la performance où vos efforts sont reconnus et récompensés. Si vous êtes motivé(e) par un environnement dynamique et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 865,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel

Senja kommune, avd. Infrastruktur, har ledig 100 % stilling som trafikkbetjent/servicemedarbeider.

Arbeidsoppgaver:

• Hovedoppgavene består i å kontrollere at stans og parkering på offentlig areal skjer i hht Vegtrafikkloven og dens forskrifter.
• Øvrige arbeidsoppgaver er vedlikehold/drift av parkeringstekniske løsninger, samt skilting og ellers forefallende arbeid.

Kvalifikasjoner:

• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper 
• Interesse og forståelse for håndhevelse av regelverk
• God rolleforståelse
• Førerkort kl. B
• Plettfri vandel
• God helse
• Godt humør og evne til å bidra positivt
• Personlige egenskaper vil bli sterkt vektlagt 
• For å bli godkjent som parkeringsvakt, må den som ansettes fullføre kurs 1 og 2 iht parkeringsforskriften. Kursene dekkes av arbeidsgiver og må gjennomføres innen avtalt tid etter tilsetting. 

Egenskaper:

• Vi søker en utadvendt person som liker å jobbe utendørs.
• Jobben medfører publikumskontakt hvor det legges vekt på informasjon og rettledning.
• vedkommende må være nøyaktig, pliktoppfyllende, arbeidssom og fokusert

Vi tilbyr:

• En spennende arbeidsplass med komplekse, varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
• Et bredt fagmiljø med kompetente medarbeidere
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
• Tilsetting etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler 
• Lønn etter avtale 

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. 

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Senja kommune er en av Norges mest naturskjønne og innovative kommuner, kjent for sin sterke utviklingsvilje og mål om å være en bærekraftig kommune og en kraftmotor i Nord-Norge. Kommunen er i betydelig vekst og søker ledere som vil bidra til helhetlige, fremtidsrettede og robuste samfunnstjenester og -strukturer.

Aspøy omsorgssenter er et sykehjem som ligger sentralt plassert på Aspøya i ytre del av Ålesund.  Sykehjemmet har 2 avdelinger hver med 20 plasser fordelt på 3 bogrupper. 
Vi har nå ledige en 100 % sykepleiestilling i avdeling 2.  Avdelingen er godt tilrettelagt for pasienter, med små bogrupper der 6 eller 7 pasienter bor sammen.  Som sykepleier blir du knyttet til en av bogruppene der du vil ha primæransvar sammen med en annen sykepleier. Dine andre kolleger vil være helsefagarbeidere og pleiemedarbeidere. 

Er det ønske om å jobbe i mindre stilling enn 100 % er vi åpne for det. Det må da opplyses om i søknaden. 

Arbeidsoppgåver

• Sykepleie til pasienter i langtidsavdeling på sykehjem
• Dokumentasjon i Helseplattformen
• Legemiddelhåndtering
• Legevisitt
• Pårørendeoppfølging

Kvalifikasjonar

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Interesse for geriatri og demens sykdom
• Må kunne kommunisere godt muntlig og skriftlig på norsk på nivå B2
• Gode datakunnskaper, kjennskap til Helseplattformen er en fordel
• Tilfredstillende politiattest.

Personlege eigenskapar

• Evne til å tenke positivt og være løsningsorientert
• Gode samarbeidsevner
• Evne og vilje til å holde deg faglig oppdatert
• God arbeidshelse

Vi tilbyr

• Et godt og faglig engasjert arbeidsmiljø
• Gode turnuser med arbeid hver 3. helg, det innføres årsturnus fra februar 2026 
• Gode lokaler, sykehjemmet var nytt i 2007
• Gratis parkering og nærhet til busstopp. 
  

Kontaktinformasjon

Grete Stølen Rise, Avdelingsleiar, +47 468 59 019, grete.stølen.rise@alesund.kommune.no
Anne Berte Hareide, Verksemdsleiar, +47 413 03 549

Arbeidsstad

Johs. Aarflots gate 4
6005 Ålesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Ålesund kommune

Referansenr.: 5039767522
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.01.2026

Om arbeidsgiveren:

Ålesund kommune er den største kommunen mellom Bergen og Trondheim, og et regionsenter for Nordvestlandet. Kommunen har rundt 58.000 innbyggere. Området rundt byr på rike muligheter for et aktivt friluftsliv for alle, jakt og fiske, og kommunen har et rikt og blomstrende kultur- og næringsliv. Ålesund er en universitetsby og har landets største universitet, NTNU.

Kommunen er en stor arbeidsgiver med sine over 4.500 dyktige og engasjerte medarbeidere som utfører viktige samfunnsoppdrag. I det daglige arbeidet vektlegger vi verdiene våre: åpen, engasjert og modig. Visjonen for kommunen er «nasjonal slagkraft, regional attraktivitet og lokal identitet».

Ønsker du en meningsfylt jobb med varierte og utfordrende oppgaver, er Ålesund kommune et spennende alternativ.

Avdeling 2B søker nå en helsefagarbeider til vårt trygge og erfarne nattevaktsteam. I din nye jobb vil du samarbeide med både sykepleiere og andre helsefagarbeidere, i et team preget av faglig styrke og samarbeid.                                         

På avdelingen vil du ha ansvar for 24 sykehjemsbeboere, og du spiller en sentral rolle i å ivareta dem gjennom natten.
Stillingen er på 60,8 %, organisert i årsturnus, hvor du selv får komme med innspill til plan.
.

Dine arbeidsoppgaver vil blant annet være:

• Medikamenthåndtering og medisinske prosedyrer i tråd med gjeldende stillingsinstruks
• Observasjon, pleie og omsorg for pasientene
• Dokumentasjon i GBD
• Samarbeid på tvers av fag og grupper
• Dialog og oppfølging av pårørende

 

Kvalifikasjonskrav:

• Autorisasjon som helsefagarbeider eller hjelpepleier
• Godkjent politiattest
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.
  
  

Hvem er du?

• En med positivt og løsningsorientert syn på arbeidet
• En lagspiller som også kan jobbe selvstendig
• En med evne til å prioritere og ta ansvar i rolige og krevende situasjoner
• Faglig trygg helsefagarbeider med blikk for den enkelte beboers behov

ikke minst, kan kjenne deg igjen i våre verdier: Raus, ansvarlig og kreativ.

Hva får du hos oss?

• Lønn etter gjeldende tariffavtale i spesialisthelsetjenesten
• En av Norges beste pensjonsordninger gjennom KLP
• Et arbeidsmiljø med fokus på trepartssamarbeid, HMS og faglig utvikling
• Gratis tilgang til vårt treningsrom
• Gratis parkering
• Deltakelse i et aktivt bedriftsidrettslag med mange sosiale aktiviteter
• Mulighet til å leie vår flotte hytte i sjøkanten i Alvøen
• Prioritet for barnehageplass i Betanien Barnehage
• Ikke minst får du jobbe sammen med engasjerte og dyktige kollegaer!
  

 

Kontaktinformasjon

Cathrine Lund, Avdelingsleder, 55507065, cathrine.lund@betanien.no
Marte Helgheim, HR-leder, 462 99 545, marte.helgheim@betanien.no

Arbeidssted

Vestlundveien 23
5145 Fyllingsdalen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Stiftelsen Betanien

Referansenr.: 5048799824
Stillingsprosent: 60,8%
Fast
Søknadsfrist: 04.01.2026

Om arbeidsgiveren:

Betanien rehabilitering og sykehjem tilbyr helsetjenester innen rehabilitering,
sykehjem og dagtilbud for hjemmeboende eldre. Rehabiliteringstilbudet er
byomfattende og målrettet mot personer i aldersgruppen 18-75 år.
Sykehjemmet består av tre avdelinger med totalt 77 senger. Sykehjemmet
ønsker å gi pasientene en verdig alderdom og fokuserer derfor på at fysiske,
psykiske, sosiale og åndelige behov blir ivaretatt. Aktivitetssenteret gir daglig 20
hjemmeboende eldre fra Fyllingsdalen bydel et aktivitetstilbud.

Vil du være med og forme fremtidens rehabiliteringstjenester? Vi søker en engasjert og initiativrik ergoterapeut som ønsker å være en sentral del av vårt tverrfaglige team. Hos oss får du mulighet til å kombinere tradisjonell ergoterapi med moderne teknologi –og bidra til å utvikle nye pasientforløp

Hva vi ser etter

Vi ser etter deg som:

• Arbeider godt både selvstendig og i team

• Har god gjennomføringsevne

• Tåler og trives med varierende arbeidsbelastning

• Har svært gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig

• Er kreativ, fleksibel og løsningsorientert

• Er engasjert, profesjonell og bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet

• Har godt humør og gode samarbeidsevner

Arbeidsoppgaver

• Kartlegging, vurdering og behandling av pasienter -- individuelt og i gruppe

• Ansvar for undervisning og veiledning av pasienter og ansatte

• Planlegging og gjennomføring av gruppeaktiviteter

• Dokumentasjon og faglig rapportering

• Samhandling og kommunikasjon med eksterne aktører

• Bidra aktivt i digitaliseringsarbeid og utvikling av pasientforløp, blant annet gjennom robotikk og annen teknologi

• Nettverksbygging og fagutvikling

• Styrke det tverrfaglige samarbeidet

Vi tilbyr

• Et positivt, trivelig og inspirerende arbeidsmiljø

• Høyt faglig nivå i et sterkt tverrfaglig team

• Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling

• Tariffavlønning og god pensjonsordning

• Fri trening på Delta treningssenter

• Gratis parkering

Om arbeidsgiveren:

Vikersund Bad Rehabiliteringssenter AS- et privat rehabiliteringssenter i spesialisthelsetjenesten i Helse Sør-Øst innen nevrologi, hjerneslag, muskel-skjelett lidelser, revmatologi, komplekse og sammensatte lidelser, ortopedi og arbeidsrettet rehabilitering. Vi har fokus på forskning og utvikling, og er et av Norges største fagmiljø innen tverrfaglig, spesialisert rehabilitering. Vi er organisert i tverrfaglige team, der mestring og brukermedvirkning står sentralt.

Vår visjon er <Sammen flytter vi grenser> som gjenspeiles både i møte med pasientene og internt i virksomheten.

Våre verdier -respekt, profesjonalitet, medvirkning og ansvar, etterleves med mål om å flytte grenser for både ansatte og pasienter.

Vi samarbeider tett med øvrige i spesialisthelsetjenesten, kommunehelsetjenesten og pasientorganisasjoner.

Vikersund Bad byr på varierte og spennende utfordringer, både faglig og menneskelig. Med fokus på gode arbeidsforhold, et godt arbeidsmiljø og mulighet for personlig utvikling.

Vil du jobbe i et av Norges største fagmiljø innen tverrfaglig rehabilitering? Vi søker en engasjert og faglig trygg sykepleier til vårt team for traumatisk hjerneskade/ slag og nevrologi. Vi tilbyr en hverdag med faglige utfordringer, tverrfaglig samarbeid og god tid til pasientene.

Hva vi ser etter

Kompetansekrav

• Autorisert helsefagarbeider

• Kompetanse og/ eller interesse for tverrfaglig rehabilitering

• Fordel med videreutdanning og/ eller erfaring fra rehabilitering innenfor hjerneslag og nevrologi

• Annen videreutdanning kan også være av interesse

Egenskaper

• Positiv og har gode samarbeidsevner

• Engasjert

• Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig

• Trives med en aktiv hverdag og ulike ansvarsoppgaver

• Personlig egnethet vektlegges

Arbeidsoppgaver

• Bistå pasientene i rehabiliteringsprosessen

• Legge til rette for PADL

• Målsamtaler og veiledning

• veiledning til pasienter og pårørende

• samhandling med primærhelsetjenesten og evt. andre samarbeidsparter

Vi tilbyr

• Positivt, trivelig og inspirerende arbeidsmiljø

• Høyt faglig nivå

• Utfordrende og variert arbeid

• Tid til pasientene

• Mulighet for personlig og faglig utvikling

• Tarifflønn og god pensjonsordning

• Fri trening på Delta treningssenter

• Gratis parkering

Vikariat t.o.m. 30.06.2026, med mulighet for forlengelse

Om arbeidsgiveren:

Vikersund Bad Rehabiliteringssenter AS- et privat rehabiliteringssenter i spesialisthelsetjenesten i Helse Sør-Øst innen nevrologi, hjerneslag, muskel-skjelett lidelser, revmatologi, komplekse og sammensatte lidelser, ortopedi og arbeidsrettet rehabilitering. Vi har fokus på forskning og utvikling, og er et av Norges største fagmiljø innen tverrfaglig, spesialisert rehabilitering. Vi er organisert i tverrfaglige team, der mestring og brukermedvirkning står sentralt.

Vår visjon er <Sammen flytter vi grenser> som gjenspeiles både i møte med pasientene og internt i virksomheten.

Våre verdier -respekt, profesjonalitet, medvirkning og ansvar, etterleves med mål om å flytte grenser for både ansatte og pasienter.

Vi samarbeider tett med øvrige i spesialisthelsetjenesten, kommunehelsetjenesten og pasientorganisasjoner.

Vikersund Bad byr på varierte og spennende utfordringer, både faglig og menneskelig. Med fokus på gode arbeidsforhold, et godt arbeidsmiljø og mulighet for personlig utvikling.

Om arbeidsgiveren:

NORPEC leverer prosjekter og tjenester innenfor vern og kontrollanlegg til netteiere, kraftprodusenter og kraftkrevende industri. Vi har videreført et langt og godt arbeidsmiljø med nær 750 års erfaring fordelt på 39 ansatte. Vi i NORPEC er stolte av å ha skapt et godt arbeids- og fagmiljø; her blir alle sett og hørt. Hos oss er det god takhøyde, vi deler kompetanse med glede, har gode samtaler og gir god støtte og oppfølging underveis. NORPEC tilbyr gode muligheter og utvikling i et godt arbeids- og fagmiljø.