HR Business Partner (HRBP)
Vi ønsker å styrke teamet vårt og søker en operativ HR Business Partner som vil støtte ledere i hverdagen og bidra til god gjennomføring av HR‑prosesser på tvers av virksomheten. Du blir en del av et HR‑team som har tre personer i Norge.
Dine viktigste ansvarsområder:
· Løpende HR‑støtte og rådgivning til ledere
· Støtte ledere i oppfølging av sykefravær og tilrettelegging
· Veiledning innen arbeidsrett, rutiner og personalhåndtering
· Bistand i personalsaker i samarbeid med HR Manager
· Sikre god dokumentasjon og systematisk HR‑arbeid
Hvem er du?
Du er trygg i rollen som operativ HR‑støtte og trives når du jobber tett på ledere og ansatte.
Du er/har:
· Relevant utdanning på bachelornivå eller høyere innen HR, juss, organisasjonspsykologi, eller lignende
· Minimum 5 års erfaring fra en operativ HR‑rolle
· God kunnskap i norsk arbeidsrett
· Erfaring med sykefraværsoppfølging og dialogmøter
· Erfaring med tariffavtaler og partsarbeid
· Strukturert og løsningsorientert arbeidsstil
· Dyktig relasjonsbygger
· Erfaring fra retail er en fordel, men ikke et krav
Vi tilbyr
· En operativ, meningsfull HR‑rolle tett på butikkdrift og ledere
· Et hyggelig og samarbeidsorientert HR‑team
· Sosiale arrangementer som kick off og julebord
· Konkurransedyktige lønnsbetingelser
· Parkering
Interessert?
Send søknad og CV innen 8.mars
Om arbeidsgiveren:
I Plantasjen elsker vi planter, hage og uterom. Men fremfor alt elsker vi salg og våre kunder! Vi går på jobb hver dag for å skape grønne opplevelser for kundene våre; gjennom inspirasjon, kunnskap og verktøyene som trengs for å lykkes.
Med 90 butikker i Norge og Sverige og mer enn 1500 engasjerte medarbeidere som deler verdiene glede, tydelighet og eierskap, er vi Nordens ledende hagesenterkjede. Sammen jobber vi mot vår visjon om å bli Nordens mest inspirerende hagesenter.