Vous êtes Conducteur de cars dans la région Sud-Lyonnaise ? Vous avez une expérience et vous appréciez la conduite inter-urbaine ? Alors découvrez notre offre sur la région Lyonnaise ! Notre client, expert de la mobilité, s'engage à développer des solutions de transport de voyageurs performantes, innovantes, personnalisées et de haute qualité. Ils sont aujourd’hui à la recherche de nouveau conducteur ou conductrice receveur – Urbain. Alors qu'en est-il des missions proposées ? Le transport des clients dans les meilleures conditions de sécurité, L'accueil, la vente des titres de transport aux voyageurs ainsi que la tenue de fond de caisse, Le respect des horaires de prise de service et de passage aux arrêts, pour des tournées scolaires, mixtes et interurbaines, Le plein de carburant du véhicule. Et vous contribuerez à la qualité du service et à l’image du service public ! Et si vous étiez le profil recherché ? À l’écoute avec le sens du relationnel. Ponctuel.le, respectueux.se et courtois.e envers les voyageurs et usagers de la route. Vous devez avoir : Votre D à jour. Une carte CQC et une carte chronotachygraphe à jour. Cela vous intéresse ? Alors qu'en est-il des conditions ? Le taux horaire est de 13€/H Brut + indemnités repas + primes. Vous serez à temps complet sur 35 heures. Ce poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée ! Alors, cette offre vous intéresse ? La conduite de bus n'a plus de secret pour vous ? Et vous pouvez commencer rapidement avec nous ? Alors n'attendez-plus et postulez vite ! Avec Temporis, une multitude d'avantages s'ouvrent à vous ! Des acomptes à la semaine si besoin. Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…). Avantage Parrainage. Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail ! L'agence TEMPORIS Lyon Est est gérée par une équipe attentive et à l'écoute. Pour toutes questions, vous serez reçu par David, Angéline ou Xavier, qui répondront de manière rapide et efficace. Nous rayonnons sur tout l'est lyonnais. L'équipe Temporis de Bron est impatiente de recevoir votre CV ! Nous sommes enthousiastes à l'idée de vous accueillir au sein de notre agence dès que possible ! À bientôt.

- Vous aimez profondément les chevaux et avez un réel respect pour eux  - Vous avez un vrai plaisir à transmettre aux cavaliers et surtout aux enfants (majorité de notre clientèle 7-13 ans)  - Vous souhaitez vous investir dans une structure dynamique et conviviale  - Vous avez envie de dépaysement pour 5 mois voir plus si affinités Alors ce poste est fait pour vous !  Missions principales :  - Encadrer les cours enfants et adultes tous niveaux (15h de cours/semaine - 5/6 cavaliers par cours) et encadrer une équipe de compétition  - Participer à la vie quotidienne de la structure et au bien-être des chevaux (pas de travaux d’écurie)  - Prendre part au travail des équidés  - Contribuer à l’ambiance bienveillante et pédagogique du club  Profil recherché :  - Diplôme d’enseignement équestre requis (BEES, BPJEPS, CQP)  - Sens des responsabilités, autonomie, douceur et motivation  - Esprit d’équipe et envie de s’impliquer durablement Quelques mots :  Gérante passionnée depuis 9 ans et enseignante de cœur, je partage mon quotidien professionnel entre mes chevaux, mes élèves et mille projets pour faire vivre un lieu où l’on apprend autant à monter qu’à grandir.  Mon truc ? Les enfants qui prennent confiance et qui apprennent à devenir autonomes, les chevaux bien dans leurs sabots, des cavaliers sereins et des proprios sympas, honnêtes et vrais : une ambiance simple, et bienveillante.  J’aime les personnes qui s’investissent, sérieuses et droites, mais qui savent aussi rire et qui prennent le temps de vivre.  Je considère que dans ce métier, pour durer, les batteries doivent être pleines.  Je met donc un poing d’honneur à ce que le temps de recharge soit respecté.  Un heureux évènement arrive en avril et je souhaite m'y consacrer pleinement. Je recherche donc un co-capitaine pour le navire  Prise de poste :  de avril à juillet voir août - avec si possible une arrivée mi-mars, pour une meilleure adaptation et une bonne installation. L'éventualité de faire la saison 2026-2027 à nos côtés, si cela vous tente, n’est pas à écarter.  Pour postuler :  envoyez votre CV et quelques mots de présentation  Des questions ? N'hésitez pas à prendre contact aux coordonnées qui vous serons transmises suite à votre candidature. Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Travail à la longe Souhaité

Mission *Label reconnaissant l’engagement élevé des salariés dans l’entreprise Ton futur club ? A la fois pub, brasserie et restaurant, nous proposons à nos clients une offre différente tout au long de la journée dans une ambiance chaleureuse et authentique. Au menu ? Une carte riche et variée sous le signe du partage et de la générosité, des retransmissions sportives, des afterworks, des concerts et des animations toute l’année. Evolue dans un environnement challengeant de plus de 190 clubs au côté d’une équipe dynamique et passionné qui joue collectif ! Nous t’attendons pour compléter notre équipe ! Le plan de match : En tant que milieu défensif, tu es décisif pour la réussite du club. Tu appliques la stratégie du chef. Dynamique, fédérateur/trice et motivant(e), tu as un rôle clé pour assurer la cohésion d’équipe et garantir la bonne humeur sur le terrain. 1. Véritable spécialiste de ta partie chaud ou froid 2. Sois le ballon d’or des fiches techniques et le défenseur de la sécurité alimentaire 3. Coach les commis de cuisine pour devenir un dribleur des plats comme toi 4. Réceptionne et range les commandes 5. Contrôle l’état de tes stocks au gramme près ! Profil Le meilleur club, c'est Au Bureau : 1. Une équipe bienveillante et performante 2. Un pub animé de midi à minuit, au gré des instants de consommation 3. Un plan de carrière pour évoluer dans notre équipe Tu joues collectif, tu es fan de tes clients et comme nous, ton seul objectif est de passionner les foules et leur donner le sourire ! Tu es passionné (e) de restauration, tu as l’état d’esprit d’un champion : Au Bureau est le club qu’il te faut ! Dans notre pub, nous avons la technique pour te faire évoluer et grandir, la balle est dans ton camp : envoie nous ton plus beau CV !

Notre agence recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la restauration rapide, un Assistant Manager (H/F). Véritable bras droit du responsable de restaurant, vous assurez la gestion de certains services tout en participant activement au pilotage opérationnel de l'établissement. Vous animez une équipe de 20 à 30 employés polyvalents avec pour priorités : motivation, formation, organisation et performance. Vos missions au quotidien : - Garantir la satisfaction client à 100 % (qualité, rapidité, accueil). - Répartir et organiser le travail des équipes en fonction de l'activité. - Animer, motiver et encadrer une équipe d'environ 20 collaborateurs. - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des procédures internes. - Assurer la qualité des produits et la fiabilité des commandes. - Gérer les ouvertures et fermetures du restaurant. - Traiter efficacement les demandes et réclamations clients. - Participer aux recrutements et à la planification du personnel. - Réaliser les inventaires et assurer le suivi des commandes (produits, consommables, énergie). - Contribuer au suivi de la maintenance et au bon fonctionnement des équipements. Conditions proposées : - Poste en CDI. - Temps plein. - Rémunération entre 2 150 € et 2 450 € brut mensuel selon expérience. Ce poste est-il fait pour vous ? - Vous avez une expérience dans un poste similaire, idéalement en restauration rapide ou en environnement dynamique. - Vous êtes Assistant Manager junior ou senior - Vous avez un leadership naturel et un excellent relationnel. - Vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'initiative. - Vous avez la capacité à gérer le stress et les situations d'affluence. - Vous avez un esprit analytique, le sens du détail et le culture de la performance. - Vous êtes polyvalent et avez le goût du challenge. Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV ! Chez MyJobest le processus de recrutement est rapide, l'un de nos conseillers reprendra contact avec vous rapidement ! Néanmoins, malgré l'intérêt que nous portons à votre candidature, sans réponse de notre part dans un délai de 15 jours veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue pour ce poste. Mais cela ne signifie pas forcément que l'aventure s'arrête ici ! Vous pouvez suivre notre actualité sur nos réseaux sociaux et retrouvez l'ensemble de nos offres d'emploi à pourvoir sur notre site internet : www.myjobest.eu

DESCRIPTIF DE L'OFFRE PRENEZ LES COMMANDES : DEVENEZ RESPONSABLE ADJOINT CRÈMERIE & SURGELÉS CHEZ E.LECLERC ! Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2, vous avez le goût des challenges et l'âme d'un responsable ? Le centre E.LECLERC MOULINS vous propose bien plus qu'un poste : une véritable école de la réussite au sein du leader de la distribution française. VOTRE MISSION : PILOTER VOTRE UNIVERS Sous l'étroite collaboration de votre Responsable de Département, vous prenez les rênes du secteur surgelés du magasin : * MAÎTRE DE L'APPROVISIONNEMENT : Vous pilotez les commandes et optimisez les stocks sur informatique. Votre objectif ? Zéro rupture * MOTEUR DE CROISSANCE : Vous analysez vos indicateurs et affinez votre base d'articles pour faire progresser le chiffre d'affaires. * GARANT DE L'EXCELLENCE : L'hygiène et la sécurité alimentaire sont vos priorités absolues. Vous ne transigez jamais avec la qualité. * AMBASSADEUR CLIENT : Vous guidez une clientèle exigeante avec un sens du service irréprochable. PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : EXEMPLARITÉ & PRÉCISION * FORMATION : Titulaire d'un Bac+2 au minimum (BTS Management, Licence Professionnelle, etc.). * ÉTAT D'ESPRIT : Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et possédez un sens naturel du commerce. * AMBITION : Débutant(e) ou expérimenté(e), vous souhaitez apprendre des meilleurs pour évoluer vers de plus hautes responsabilités. POURQUOI CHOISIR LECLERC MOULINS? (L'EXCELLENCE SE MÉRITE) Nous investissons sur nos talents avec un ensemble d'avantages très attractif : * RÉMUNÉRATION : entre 28 k et 29 k EUR brut annuel sur 13 mois (évolutif selon vos résultats). * PARTAGE DE LA RÉUSSITE : Primes d'intéressement et de participation pour récompenser votre implication. * TREMPLIN PROFESSIONNEL : Un parcours d'intégration personnalisé et une transmission de savoir-faire par des experts du métier. * PROTECTION SOCIALE : Une mutuelle performante pour vous et votre famille. PRÊT(E) À DONNER UN NOUVEL ÉLAN À VOTRE CARRIÈRE ? Le Mouvement E.Leclerc valorise l'audace et l'esprit d'indépendance. Convainquez nous en envoyant votre CV et votre LETTRE DE MOTIVATION MANUSCRITE SUR LE PORTAIL DE RECRUTEMENT : INTÉGREZ UNE ENTREPRISE INDÉPENDANTE, RÉACTIVE ET LEADER SUR SON MARCHÉ. VOTRE AVENIR COMMENCE ICI.

Notre client est spécialisé dans la distribution de produits et de solutions en plasturgie aux industriels. Nous recherchons un/e :  APPROVISIONNEUR H/F Groissiat (01) - intérim Approvisionnement : Passer les commandes de réapprovisionnement et techniques conformément aux instructions internes. Vérifier la conformité des commandes (références, prix, délais, lieux de livraison). Suivre les délais de livraison, organiser des points réguliers avec les fournisseurs, et relancer si nécessaire. Mettre à jour et suivre le carnet de commandes ainsi que la base tarifaire fournisseurs. Traiter les litiges liés à la facturation, aux ruptures de stock ou à l'obsolescence produit. Rechercher des fournisseurs alternatifs en cas de besoin. Mettre à jour la base articles dans l'ERP. Suivi fournisseurs : Participer à l'évaluation et à la cotation des fournisseurs. Contribuer au suivi des plans d'action définis avec les fournisseurs. Participer aux audits fournisseurs selon les besoins. Communication et coordination internes Participer aux réunions hebdomadaires du service Supply Chain. Être un relais d'information auprès des services Commerce, Logistique et Qualité. Alerter en cas de dérives (retards, litiges, écarts de qualité) et proposer des solutions. Apporter un appui aux équipes logistiques pour la gestion des réceptions. Gestion administrative Contrôler et saisir les factures achats. Assurer le suivi des demandes d'avoir. Archiver les bons de réception dans l'ERP. Amélioration continue Appliquer les procédures internes et les référentiels qualité (ISO 9001). Proposer des axes d'amélioration en lien avec les objectifs qualité. Participer à la formation des nouveaux collaborateurs au poste. Horaires : 8h30 - 12h30 / 14h- 17h tous les jours = 35h hebdo Salaire : jusqu'à 2300EUR brut mensuel+ avantages + IFM/ICP Mission longue durée     Compétences techniques Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word). Bonne maîtrise de l'anglais professionnel à l'écrit et à l'oral. Connaissance de base en dessin technique appréciée. Expérience préalable dans un environnement normé (ISO 9001 souhaitée). Connaissance d'un ERP appréciée. Aptitudes personnelles Autonomie et sens de l'organisation. Rigueur, fiabilité et esprit d'analyse. Aisance relationnelle et esprit d'équipe. Sens du service client et de la communication transversale. Intégrité et discrétion professionnelle   Postulez en envoyant votre CV à lyon[a]joblink.fr 

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION COGNAC recherche pour le compte de son client, un/une Maçon chef d'équipe H/F en contrat d'intérim. Au sein de cette entreprise dynamique, vous prendrez en charge la coordination et la supervision des travaux de maçonnerie sur les chantiers. Vous serez le/la référent(e) technique pour votre équipe et garantirez la qualité et le respect des délais. Vos missions : - Organiser et planifier les interventions de l'équipe sur le chantier - Superviser les travaux de maçonnerie pour assurer leur conformité aux plans et normes en vigueur - Assurer le suivi quotidien de l'avancement des travaux et remonter les informations nécessaires à la direction - Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne utilisation des matériels - Accompagner et conseiller les membres de l'équipe pour garantir leur montée en compétences - Participer aux divers travaux de maçonnerie Compétences attendues : - Expérience confirmée en maçonnerie, idéalement en gestion d'équipe - Capacités d'organisation et de coordination - Bonne communication pour accompagner efficacement l'équipe - Rigueur et sens du détail dans la réalisation des travaux - Respect des règles de sécurité sur chantier Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, faites nous parvenir votre CV par mail ou venez directement nous l'apporter en agence.

KALIXENS RH, cabinet de recrutement - Humain, local, réactif : votre carrière commence ici. Nous recrutons un Responsable QSE (H/F) en CDD, pour une industrielle basée dans l'Ondaine. Vous serez garant du déploiement et de l'amélioration continue de la politique QSE de l'entreprise. La maîtrise de l'anglais technique est indispensable pour occuper ce poste. A ce titre, vous devrez : - Définir, suivre et évaluer l'efficacité des actions correctives et préventives - Assurer la gestion et la mise à jour de la documentation interne - Garantir la maîtrise des moyens de contrôle et leur adéquation avec les exigences de production - Piloter et améliorer en continu le Système de Management de la Qualité - Suivre les indicateurs de performance QSE et en assurer le reporting auprès de la Direction, en alertant en cas d'écart ou de dérive - Veiller à l'application des procédures et instructions conformément au Manuel Qualité - Organiser, préparer et superviser les audits internes et externes Ce poste vous correspond ? N'hésitez plus, proposez votre CV à Solène, Jody, Violette et Marie. Savoir-faire : - Maîtrise des outils et méthodes qualité : APQP, PPAP, FMEA, SPC, MSA, MRP - Excellente connaissance des référentiels et exigences réglementaires, notamment ISO 9001, IATF 16949 et ISO 14001 (dernières versions), ainsi que la réglementation ICPE, arrêtés préfectoraux et analyse environnementale - Anglais technique opérationnel - Solides compétences en management d'équipe Savoir-être : - Le sens de l'organisation et la communication sont de mises - Vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse - Vous disposez d'un esprit d'équipe et d'initiative Formation(s) : Vous êtes issu d'une formation Bac+5 en en QHSE ou vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur généraliste. Expérience(s) : Vous bénéficiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire.

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Le Puy recrute un(e) Chauffeur PL - Manoeuvre TP (H/F) pour son client. Vox missions seront les suivantes : - Conduire un camion benne - Transporter les matériaux sur le chantier - Changer les gravats dans la benne et les évacuer vers le dépôt ou la carrière - Travailler au sol sur les opérations de terrassement, nivellement, remblaiement et déblaiement - Assurer différentes taches de manutention sur la voirie - Poste en journée avec 30% de conduite de bennes et 70% de travail au sol - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ; - Paniers repas, prime.... - Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...) - Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés) - Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...) - Vous disposez du Permis C - Vous savez conduire une benne - Vous acceptez d'occuper un poste avec 50% de travail au sol et 50% de conduite - Vous connaissez le secteur du TP et avez déjà réalisé des missions de ce type Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 19 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant ? Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. Nous sommes à la recherche d'un Monteur pour un de nos client basé sur le bassin Brestois, spécialiste en bâtiments d'élevage bovins. Vous interviendrez dans la maintenance, la mise en place, l'installation électrique et plomberie, des équipements Delaval au près d'un portefeuille client de producteurs de lait. Vos missions : - Installation et montage des équipements : monter des robots de traite, lecture de plan, assemblage de composants, raccordements, vérification de la conformité des installations et respect des normes techniques et de sécurité - Organisation et gestion des chantiers : Vérification du matériel, analyse du dossier technique avant intervention, collaboration avec une équipe et bonne communication avec ses collègues et client sur l'avancement des travaux Horaires : du lundi au vendredi Salaire : selon profil + prise en charge du repas du midi Processus de candidature : Après étude de votre CV, si votre profil correspond, nous vous contacterons pour un entretien à notre agence Servagroupe. Les avantages : Entreprise engagée dans une démarche RSE et labélisé PME+ - Carte Cezam dès 455 heures de missions avec Servagroupe - Prime de participation dès 455 heures de missions avec Servagroupe - Participez au parrainage de vos amis et gagnez 150 euro! - Bénéficiez d'une mutuelle à partir de 400h travaillées Vous êtes un couteau suisse de l'installation, vous maitrisez le montage des équipements industriels. Vous maitrisez les normes de sécurité liées aux procédures d'installation Vous êtes polyvalent en électricité, plomberie et maintenance. Une connaissance de l'agriculture ou de l'automatisation serait un vrai plus Vous avez de fortes qualité relationnelles, et une capacité a gérer des situations délicates. Autonomie et sens de l'écoute seront de vrais atouts.