Rejoindre la Stëftung Hellëf Doheem, c’est intégrer le leader des Réseaux d’Aide et de Soins au Luxembourg, qui compte aujourd’hui plus de 2. collaborateurs accompagnants nos clients en ayant à cœur de leur prodiguer des soins de qualité. Pour notre Centre d'Aide et de Soins de Luxembourg-Est (Niederanven), nous recherchonsun Aide-soignant (m/f/d) | h, CDI Vos responsabilités :• Assurer les activités d’aide et de soins à domicile définis dans le plan de soins selon les critères de notre Code Qualité• Viser une prise en charge globale du client dans le cadre de sa vie quotidien/ienne et de son bien-être à domicile• Participer à la démarche de soins en soutenant le client dans son autonomie• Travailler en tant que membre d'une équipe interdisciplinaire Votre profil :• Être titulaire d’un diplôme d'aide-soignant, d’une homologation de diplôme si non luxembourgeois et d'une autorisation d'exercer valable• Maîtriser le luxembourgeois et maîtriser le français ou l'allemand. En cas de non-maîtrise du luxembourgeois, l'apprentissage de la langue luxembourgeoise (Niveau B1) sera obligatoire• S’identifier et agir selon notre devise « Mënschlech a kompetent »• Disposer d’un esprit d'équipe, du sens du service client et de qualités relationnelles• Démontrer un engagement professionnel, savoir travailler en autonomie• Détenir un permis de conduire valide Notre Offre :• Un contrat à durée indéterminée et à h par semaine• Une rémunération attractive calculée suivant la CCT-SAS en vigueur dans la limite d’une carrier/ière C3, jours de congé/an• Faire partie d’une Fondation reconnue pour ses normes de qualité élevées et son esprit innovant• Travailler dans un environnement dynamique grâce à une approche basée sur un dossier de soins informatisé à %• Intégrer une équipe multidisciplinaire, multiculturelle et bienveillant/ante et avec un support mutuel inconditionnel• Pouvoir bénéficier de heures de formation /an pour un temps-plein ainsi que la possibilité de faire des formations diplômant/antes en cours d’emploi Vous souhaitez valoriser votre parcours professionnel en rejoignant notre structure de personnes au service de personnes ?Adressez votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplôme(s), un extrait récent du (bulletin 3), via notre site internet : www.shd.lu/JobsToute candidature sera traitée dans la stricte confidentialité.

Vous êtes passionné(e) par les métiers de la sécurité et de la protection de site ? Rejoignez EDF et la Centrale Nucléaire de Saint Alban située à mi chemin entre Lyon et Valence (possibilité de logement).Pour réaliser son activité, la section est divisée en 2 pôles :le pole service continu (travail en 3*8) pour réaliser l'exploitation sécuritaire du sitele pole hors quart qui est en appui à l'exploitation sur le pilotage d'affaires et la réalisation de la maintenance des installations.Vos missions ?Rédaction de rapports d'interventionCréation et réalisation de rondes sécuritairesRéalisation d'essais périodiques sur le matériels sécuritairesParticipation à la réalisation d'actions d'amélioration de la section :  dématérialisation des rondes, des essais périodiques, pilotage des rondes etc...Sur le volet management des compétences, vous êtes en appui auprès du responsable compétences de la section sur le déploiement du plan de formationVous pouvez contribuer à la réalisation des exercices et entrainements sécuritairesVotre activité est réalisée en horaires de journée mais vous pourrez être amené à intégrer une équipe de quart (horaires 3x8) pendant une courte durée pour vous imprégner des activités de surveillance.Pourquoi nous rejoindre ?Une aide financière pour votre logement proche de l'école (sous condition)Possibilité de logement proche de la centrale pour 50 euros par moisAide aux transportsMutuelle gratuiteUne belle expérience dans un grand Groupe international leader des énergies de demain !Chez EDF, votre tuteur est présent tout au long de votre alternance et vous accompagne pour votre réussite.L’alternance chez EDF : vidéoVous préparez un bac général, technologique ou professionnel et vous ciblez le BTS Mangement Opérationnel de la Sécurité, votre profil nous intéresse  !Postulation : CV + lettre de motivation + 2 derniers bulletins scolaires.Si vous êtes présélectionné(e) pour cette offre, vous vous engagez à être disponible le 01 avril 2026 pour rencontrer nos équipes lors d'un entretien de recrutement.Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous !

RESPONSABILITÉS : Activités principales : • Vérification des procès-verbaux d'examen des formations de l'ULCO pour assurer la fiabilité des données, notamment dans le cadre de la remontée SISE résultats • Edition des diplômes et des Suppléments Au Diplôme (SAD) : impression, gestion de la navette avec le rectorat pour signature et gestion de la navette interne pour transmission sur sites • Accueil et information des étudiants (mail, tél, physique) sur la procédure du retrait des diplômes, de l'édition de duplicata et de l'édition d'attestations de réussite Affectation administrative : Services Centraux – Bureau des études et des certifications (BEC) au sein de la Direction des Etudes et de la Vie Etudiante (DEVE). Affectation géographique : Dunkerque CDD du 06 juillet au 23 octobre 2026, à temps plein. Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation avant le 20 avril 2026. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissance, savoir : • Connaître la structure et le fonctionnement de l'université et du système éducatif français en général • Connaître les formations dispensées à l'université • Connaître les modalités de contrôle des connaissances de l'établissement Savoir faire : • S'exprimer correctement oralement et par écrit • Utiliser les outils de bureautique • Trier, hiérarchiser et classer les informations • Analyser et gérer les demandes d'information ainsi que l'assistance aux collègues • Gérer la confidentialité des informations et des données • Enregistrer les messages et savoir rendre compte Savoir être : • Aptitude à travailler en équipe • Forte capacité d'organisation, rigueur et méthode • Savoir gérer l'urgence et le stress • Avoir le sens de la discrétion, de la confidentialité et faire preuve de pédagogie • Etre très réactif

RESPONSABILITÉS : Rejoins l'équipe informatique en tant que technicien informatique industrielle (f/h) en alternance, à partir de septembre 2026 pour une durée de 1 an. Tu contribueras au développement et à la maintenance d'applications industrielles, au support informatique et à la mise en réseau des équipements industriels, tout en participant à la mise en œuvre de la politique de cybersécurité du groupe. Accompagné mais autonome Ton tuteur, Stéphane, responsable informatique, sera là pour te former, te challenger et te laisser prendre ta place sur de vrais projets. Au quotidien, tu vas : · Développer des applications en environnement industriel : analyse du besoin, proposition de solutions, développement et mise en œuvre (WinCC). · Assurer le support informatique : masterisation des postes, support N1 et suivi des tickets utilisateurs. · Participer à la mise en réseau des équipements industriels : analyse du besoin, proposition de solutions et mise en œuvre. · Maintenir et suivre les applications existantes · Contribuer à la cybersécurité en mettant en place la politique sécurité du groupe pour les équipements industriels. PROFIL RECHERCHÉ : Formation Tu prépares un BUT en Génie Électrique et Informatique Industrielle (GEII), Tu maîtrises le développement d'applications et tu as des notions en réseau et sécurité. À l'écoute des utilisateurs, rigoureux et curieux, tu sais travailler en équipe et souhaites apprendre sur des projets concrets. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? – - Des projets stimulants dans un environnement innovant et humain - Restaurant d'entreprise - Prime d'intéressement et de participation - Accès aux avantages CSE. : billetterie, événements, activités sportives... PRÊT À TENTER L'AVENTURE ? Alors envoie ton CV sans attendre (en précisant ton rythme d'alternance et ta date de début). Si tu es sélectionné, on se retrouve sur le site d'Orléans pour échanger sur ton projet ! Plus d'infos ici Groupe Atlantic – L'expérience GA / Alternance Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons un boulanger H/F expérimenté et passionné pour rejoindre une grande enseigne de distribution située à Saint-Vit. Ce poste en intérim vous permettra de mettre en valeur vos savoir-faire dans un cadre dynamique et motivant. Vos missions : • Assurer la préparation et la cuisson des pains et viennoiseries, • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits proposés à la clientèle, • Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, • Participer à la gestion des stocks et au suivi des approvisionnements, • Veiller à l'entretien du matériel de boulangerie, • Travailler en collaboration avec l'équipe pour maintenir un service irréprochable. Conditions : • Mission intérim longue durée, • Rémunération selon profil et compétences. • Temps plein, pas de coupés, poste de matin ou d'après-midi. Du lundi au samedi inclus, PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Vous êtes une personne attachée au travail bien fait et au respect des traditions boulangères. Autonome, organisé(e) et fiable, vous aimez évoluer dans un environnement rythmé et exigeant, où la qualité des produits et la satisfaction client sont au cœur des priorités. Vous avez déjà utilisé des fours, pétrins et chambres de pousse, et vous maîtrisez les techniques de pétrissage, façonnage et cuisson des pains et viennoiseries. Votre sens de l'observation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe contribuent au bon fonctionnement du laboratoire. Vous êtes titulaire d'un CAP / BEP Boulangerie (ou diplôme équivalent) et justifiez d'une expérience réussie en boulangerie artisanale ou en grande distribution. Votre sens des responsabilités, votre ponctualité et votre engagement sont des atouts essentiels pour ce poste. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV : • On vous écoute et on vous accompagne. • On vous propose des missions proches de chez vous. • On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence de Béziers dans l’Hérault : Aides à domicile H/F CDI Temps Partiel - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Béziers - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet). Possibilité d'adapter le jour de repos à vos besoins. - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 1823,*€ à 1909.87 € Brut / mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Prime de panier repas - Mutuelle entreprise / compte épargne temps / bon cadeau de fin d'année - Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-62858*candidatus* - Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O97736

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nous recherchons pour notre agence d'Agde dans l'hérault : Auxiliaire de vie CDD Temps Partiel - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Agde, Grau d'Agde, Cap d'Agde - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) - Rémunération : 2048.35 € Brut / mois minimum pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométriques du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Prime de panier repas - Mutuelle entreprise - Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, les assister à leur autonomie au lever et au coucher, à l'habillage, l'aide à la toilette ainsi que l'élaboration de repas, l'entretien du cadre de vie, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes... Diplômé (e) DEAES ou DEAVS, vous aimez aider les autres et prendre soin de leur bien-être. Vous êtes une personne rigoureuse, professionnelle et autonome ? Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir parmi nous et partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-62768*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O97676

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence de Mèze dans l’Hérault : Aides à domicile H/F CDI Temps Partiel - Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation Mèze, Bouzigues, Loupian, Gigean, Villeveyrac, Poussan... - Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) avec des interventions 1WE/2 avec un jours de repos dans la semaine - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) - Rémunération : 1823.* € à 1909.87 € Brut / mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - *** souhaité - Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométriques du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Prime de panier repas - Mutuelle entreprise / compte épargne / bon cadeau de fin d'année - Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-62822*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* Ref : C174O97733

Dans le cadre d’un CDD de remplacement, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) Formation dédié(e) au CFAI, pour renforcer le développement de l’apprentissage sur notre site de Saint-Étienne. Rattaché(e) au directeur commercial et marketing, et en étroite relation avec l’équipe du site de Saint-Etienne, vous aurez pour principales missions : 1/Développement de l’alternance et relation entreprises -Prospecter les entreprises afin d’identifier et de qualifier des opportunités de contrats d’apprentissage -Développer les relations avec les entreprises du territoire Loire Sud et Loire Centre -Mener des actions de prospection et de développement auprès des entreprises industrielles -Organiser et réaliser des rendez-vous entreprises afin de promouvoir l’offre de formation en apprentissage -Accompagner les entreprises dans la définition de leurs besoins en compétences et dans le recrutement d’alternants -Assurer le suivi et la fidélisation des entreprises partenaires 2/Mise en relation candidats – entreprises : -Contribuer aux campagnes de recrutement des apprentis -Participer à la mise en relation entre les candidats et les entreprises proposant des contrats d’alternance -Travailler en lien étroit avec l’équipe pédagogique pour valider l’adéquation entre les besoins des entreprises et les profils des candidats -Participer aux événements de promotion des formations et de l’apprentissage (salons, forums, actions d’information…) De formation commerciale et/ou technique Bac +2 minimum, vous justifiez d’une première expérience dans la relation entreprises, le développement commercial ou l’accompagnement à l’emploi/formation. Une connaissance du tissu industriel de la Loire et du fonctionnement de l’alternance serait un atout. Vous disposez de : -bonnes qualités relationnelles -un sens du développement et du service aux entreprises -des capacités d’organisation et d’autonomie -un goût pour le travail en équipe et les environnements dynamiques Dynamique et impliqué(e), vous souhaitez contribuer au développement de l’apprentissage et à l’insertion professionnelle des jeunes dans l’industrie. Engagé en faveur de l’égalité des chances, ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap. Merci de nous adresser CV et lettre de motivation.

L'IME La maison d'Aix et Forez accueille des enfants et adolescents présentant des troubles du spectre de l'autisme (TSA), avec ou sans troubles associés. L'établissement met en œuvre un accompagnement global fondé sur une approche pluridisciplinaire, individualisée et bienveillante, s'appuyant sur les recommandations de bonnes pratiques de la HAS et de l'ANESM. Notre mission : soutenir le développement des compétences de communication, l'autonomie et la socialisation des jeunes, en collaboration étroite avec les familles et les partenaires extérieurs. Vos missions principales Au sein d'une équipe engagée et dynamique, sous la responsabilité de la Cheffe de Service Éducatif et de la Directrice de Pôle, vous aurez pour missions : - Évaluer les capacités langagières, communicatives et oro-myo-faciales des enfants et adolescents. - Mettre en place des suivis individualisés et/ou groupaux adaptés au profil de chaque jeune. - Développer et renforcer la communication fonctionnelle grâce à des outils de Communication Alternative et Augmentée (CAA) : PECS, Makaton, pictogrammes, tablettes, etc. - Accompagner et conseiller l'équipe éducative pour favoriser la généralisation des outils de communication dans les temps du quotidien. - Participer à la rédaction et à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). - Contribuer à la formation et à la sensibilisation des professionnels sur les troubles du langage et de la communication. Profil recherché Diplôme d'État d'Orthophoniste (obligatoire, avec inscription à l'ARS). - Connaissance ou intérêt pour les troubles du spectre de l'autisme et les approches spécifiques (TEACCH, ABA, PECS, etc.). - Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la co-construction de projets éducatifs et thérapeutiques. - Sens de l'écoute, bienveillance, créativité et rigueur professionnelle. Conditions d'emploi - Contrat : CDI - Temps de travail : Temps partiel (0,75 ETP avec possibilité d'évolution ou d'aménagement) - Rémunération : Selon la convention du 15 mars 1966 + reprise d'ancienneté - Lieu : Montrond Les Bains - Prise de poste : dès que possible Pourquoi rejoindre notre IME ? Un environnement de travail bienveillant et stimulant, au sein d'une équipe pluridisciplinaire investie. - Des jeunes attachants et des projets éducatifs riches de sens. - Une dynamique de formation continue (CAA, autisme, développement du langage, etc.). - Des outils et espaces adaptés favorisant un accompagnement structuré et personnalisé. Candidature à transmettre avec lettre de motivation et CV