Etsimme yhteistyössä asiakkaamme kanssa kokenutta sähkösuunnittelijaa, jolla on valmiuksia toimia myös projektipäällikön roolissa. Työ sijoittuu Helsingin toimipisteeseen ja keskittyy toimitilakohteiden uudis- ja korjausrakentamisen projekteihin. Tehtävässä pääset vastaamaan itsenäisesti omista suunnitteluhankkeistasi – kohteet vaihtelevat pienemmistä asunto-osakeyhtiöistä aina laajoihin liikekiinteistöihin, kuten kauppakeskuksiin, palvelutaloihin ja toimistotiloihin. Työ sisältää sekä suunnittelutyötä että asiantuntijakonsultointia osana monialaista tiimiä. Odotamme sinulta: * Sähköalan insinöörin tai diplomi-insinöörin koulutustaustaa * Vähintään kolmen vuoden kokemusta sähkösuunnittelusta * Näyttöä korjaus- ja uudiskohteiden suunnittelusta * Kokemusta projektien vetämisestä rakennushankkeissa * MagiCad-ohjelmiston hallintaa Toivomme sinulta myös: * Hyviä yhteistyötaitoja ja kykyä toimia asiakasrajapinnassa * Oma-aloitteisuutta ja vastuunkantoa * Rehellisyyttä ja halua tukea kollegoita – arvostettuja piirteitä työyhteisössämme Työ on monipuolista ja vastuullista, ja siinä korostuu kyky toimia sekä tiimissä että itsenäisesti. Asiakaskohtaamiset ovat osa arkea, joten ymmärrys asiakaskokemuksen merkityksestä on tärkeää. Mitä tarjoamme: Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä avoimet työpaikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta tai sähköpostitse osoitteeseen prorekrytointi@henkilostomestarit.fi otsikolla Sähkösuunnittelija / projektipäällikkö. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jo hakuaikana. Käy katsomassa työntekijävideomme suorarekrytoinnista Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Työpaikkailmoitus: Järjestyksenvalvoja Kuopion keskustan ravintoloihin Etsimme luotettavia ja vastuuntuntoisia järjestyksenvalvojia liittymään tiimiimme Kuopion keskustan vilkkaisiin ravintoloihin. Työn kuvaus: * Turvallisuuden varmistaminen ravintolassa ja sen ympäristössä * Asiakaspalvelu ja ystävällinen kohtaaminen * Ennaltaehkäisevä valvonta ja tarvittaessa puuttuminen tilanteisiin * Yhteistyö henkilökunnan kanssa Vaatimukset: * Voimassa oleva järjestyksenvalvojan kortti * Hyvät vuorovaikutustaidot ja asiakaspalveluhenkisyys * Joustavuus ja kyky toimia erilaisissa tilanteissa Tarjoamme: * Mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn Kuopion alueella * Mahdollisuuden kehittyä alalla * Kilpailukykyisen palkan ja joustavat työajat * Tukea ja koulutusta tehtäviin Jos olet valmis liittymään joukkoomme, niin lähetä hakemuksesi ja CV:si osoitteeseen jussi@tehoahp.fi tai HAE PAIKKAA ja kerro, miksi juuri sinä olisit mahtava lisä meidän tiimiin. Liity ammattilaisten joukkoon ja varmista, että Kuopion ravintolat pysyvät turvallisina ja viihtyisinä paikkoina kaikille! Jussi Torvinen Tehoa Henkilöstöpalvelut Oy 0443271413

Tehtäviin kuuluu tarjouslaskentaa ja projektisuunnittelua sekä kaukolämpö-, maalämpö- ja laitteistouusintojen toteutuksia. Lisäksi tehtäviin sisältyy linjasaneerauksia, omakotitalojen LVI-laitteistojen asennuksia ja huoltoja sekä KVV-työnjohtajan tehtäviä. Hakijalta edellytetään kaukolämpölupia, kylmälupia/ilmalämpöpumppujen asennusoikeuksia sekä valmiutta toimia KVV-työnjohtajana. Eduksi katsotaan käytännön kokemus talotekniikka-alalta, hitsausosaaminen sekä LVI-insinöörin tutkinto. Tarjoamme vastuullisia ja vaihtelevia työtehtäviä, mahdollisuuden kehittää ja kasvattaa omaa osaamistasi sekä joustavan freelancer-mallin, jossa pääset vaikuttamaan omaan työskentelyysi. Paikka täytetään heti sopivan hakijan löydyttyä, joten kannattaa toimia nopeasti. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen sähköpostitse osoitteeseen: henna.eveliina.jarvinen@gmail.com Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä tehtävä täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä.

Gastro Finland Oy hakee tarjoilijoita Napapiirille avattavaan ravintolaan.Tarjoilijan työtehtäviisi kuuluvat kassatarjoilijan tyypilliset työtehtävät. Työpäivien aikana vastaat kokonaisvaltaisesta asiakaspalvelusta koko asiakkaan ruokailun ajan ravintolassa. Tehtäviin kuuluvat tilausten vastaan ottaminen, ruokien ja juomien suosittelemista asiakkaille ja tietenkin maistuvien annosten ja juomien oikean mukainen tarjoilu!Haemme oma-aloitteisia, täysi-ikäisiä ja iloisia tekijöitä, jotka eivät pelästy kiirettä ja joilla huumorintaju säilyy työvuoron loppuun saakka. Toivomme ennen kaikkea motivoitunutta ja positiivista asennetta. Työtehtävät pystyt hoitamaan sujuvasti englannin kielellä. Toivomme, että sinulla on kokemusta kassatarjoilijana työskentelystä ja/tai alan koulutus. Arvostamme tietämystä alkoholijuomista, erityisesti viinintuntemus on tärkeää. Tarvitset myös hygienia- ja anniskelupassin sekä salmonellatodistuksen.Työt alkavat 1.11.2024.Laita heti hakemus, sillä haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana ja täytämme paikkoja sitä mukaa, kun hyviä työntekijöitä löytyy. Lisääthän liitetiedostoihin myös CV:si.Lisätiedot arkisin klo 8-15 p.0400 592733 / pohjoissuomi@kairest.fi

Leiter (m/w/d) für den Zentralbereich Recht, Compliance und Governance ab dem 01.05.2026, in Vollzeit, unbefristet. Aufgabenschwerpunkte - Juristische Beratung des Vorstandes, der Geschäftsführungen und Führungskräften  - Verantwortung für alle rechtlichen Fragen mit den Schwerpunkten Arzthaftungs-, Medizin-, Vertrags-, Gesellschafts- sowie Datenschutz- und IT-Recht - Steuerung des Compliance-Managements, Nachhaltigkeits- und Risikomanagements sowie Sicherstellung der zentralen Organisations- und Richtliniendokumentation - Gremienarbeit und Schnittstelle zur Gesellschafterin  - Koordination des Versicherungs-, und Drittmittelmanagements Qualifikationsprofil - Volljurist (m/w/d) mit 2. Staatsexamen und mehrjähriger Führungs- und Berufserfahrung, idealerweise im Gesundheits- oder Kliniksektor - Fundierte Kenntnisse in den genannten Rechtsgebieten sowie Erfahrung im Compliance-Umfeld - Hohe kommunikative und analytische Kompetenz, Überzeugungskraft sowie Verhandlungssicherheit Wir bieten - Eine unbefristete, abwechslungsreiche Führungsposition in einem leistungsstarken Gesundheitsunternehmen mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung - Attraktiv dotierte, der Position entsprechende Vergütung - Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur - Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Mobilitätsbudget und moderne Arbeitsformen - Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über unser Corporate-Benefits Programm - Förderung der Gesundheit im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Ihre Ansprechpartner*in Vorstandsvorsitzender Dr. Michael Knapp Personalvorständin Stephanie Faehling 0561 980-4800 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: EU-Recht, Verwaltungsverfahrensgesetz, Gewerblicher Rechtsschutz, Datenschutzrecht, Insolvenzstrafrecht, Steuerrecht, Insolvenz- und Sanierungsrecht, Gebäudeenergiegesetz (GEG), Betriebsverfassungsrecht, Vergaberecht, Tarifrecht Expertenkenntnisse: Strahlenschutzrecht, Umweltrecht, Kommunalabgabegesetz (KAG), Mahn- und Klagewesen, Kundenberatung, -betreuung, Beglaubigung, Arzneimittelrecht, Gewerberecht, Handelsrecht, Kommunalrecht, Öffentliches Recht, Sozialrecht, Strafprozessrecht, Strafrecht, Rechtsvertretung, Vertragsrecht Zwingend erforderlich: Gutachter-, Sachverständigentätigkeit, Gesellschaftsrecht, Haftungs-, Gewährleistungsrecht, Medizinrecht, Öffentliches Dienstrecht, Gerichts- und Notarkostengesetz (GNotKG), Krankenhausrecht

En tant que Test Consultant, vous aurez l'opportunité de mener efficacement des procédures de tests pour améliorer la qualité logiciels de nos clients.

En tant que Technical Test Consultant, vous aurez l'opportunité de garantir la qualité performance des applications ou l'automatisation des tests.

Description des tâches: Soins corporels, massages, accueil des clients et recommendations.

Conseiller(ère) en assurance / assistant(e) administratif(ve) Tâches : Démarcher les clients par contact direct Fidéliser les clients Prospecter de potentiels clients Présenter et ventes de nos produits et services Participer du développement du portefeuille Des rendez-vous seront proposés que vous êtes tenu à réaliser pour finaliser la vente Profil : Certification / diplôme : Titulaire d'un agrément en assurance sinon / min. DAP (CATP) Suivre des cours pour l'obtention de l'agrément en assurance Casier vierge Compétences commerciales Suivre des formations internes Utilisation informatiques usuels (Word, Excel, Outlook) Bonne présentation Motiué(e) Travail en équipe et en agence Bon connaissance techniques de communications et commerciales Autres: Des remplacements possibles en cas d'absences et/ou congés dans une de nos agences - Gaperich et Differdange

Unser Team, unsere Arbeitsweise und du Für unser 30-köpfiges Team Engineering sind wir auf der Suche nach .NET Entwickler*innen, die Spaß daran finden, die Digitalisierung innerhalb der ARD voranzutreiben. Als Teil eines interdisziplinären Projektteams bei einem unserer Gesellschafter bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betrieb von Backend Middleware Services. Folgende Aufgaben erwarten dich bei uns Deine Aufgaben - Design und Umsetzung von .NET Core‑Services, Web‑APIs und Desktop‑Clients (WPF/WinForms). - Anbindung von SQL Server, PostgreSQL sowie NoSQL‑Systemen (z. B. MongoDB - Implementierung von RabbitMQ / Kafka‑Queues für asynchrone Kommunikation. - Aufbau von Unit‑, Integration‑ und End‑to‑End‑Tests; Einrichtung von GitLab CI / Azure DevOps Pipelines. - Mitwirkung an Architektur‑Design, Auswahl von Patterns (DDD, Event‑Sourcing, CQRS). - Durchführen von Code‑Reviews, Coaching junger Entwickler. - Enge Zusammenarbeit mit Product Ownern und externen Partnern zur Anforderungsanalyse. Das bringst du mit - Mindestens 3 Jahre in C#/.NET (Core) – idealerweise im Backend‑Umfeld. - Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung und Integration von RESTful (und optional SOAP) Services. - Fundiertes Wissen in SQL/NoSQL (T-SQL, PL/pgSQL). - Praktische Erfahrung mit RabbitMQ oder Kafka. - Angular + TypeScript (mindestens 1 Jahr). - VMWare, Docker + Kubernetes (Cluster‑Deployment). - Git‑Workflow, Branching‑Strategien; CI/CD in Azure DevOps oder GitLab. - Windows (Desktop/Server) & Linux (Debian, CentOS, RHEL). - Erfahrung mit der Rednet‑API (https://mmi-media.de/rednet/) ist ein Plus. - Agile (Scrum/Kanban), TDD/BDD, Continuous Delivery. - Selbstständige Arbeitsweise, analytisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. - Deutsch (fließend in Wort und Schrift), Englisch entsprechend C1 Niveau - Ausbildung: Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation – bzw. gleichwertige Berufserfahrung. Das bieten wir - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 31 Tagen Urlaub - Jede Menge Spielraum für eigene Ideen und berufliche Weiterentwicklung - Diversität und Chancengleichheit - Teilnahme an Weiterbildungen je nach deinen persönlichen Interessen und Zielen - Arbeit mit talentierten, kreativen und multikulturellen Teams - Einen Arbeitsplatz im Herzen von München - Flexible Arbeitszeiten - Remotework innerhalb Deutschlands und in einigen europäischen Ländern - Mobilitätszuschuss, Jobrad, Benefits für Gesundheit und Wellbeing Bei uns stehen Wertschätzung, flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur im Mittelpunkt. Obwohl wir viel remote arbeiten, legen wir großen Wert darauf, uns regelmäßig bei Teamevents und persönlichen Treffen in unserem Münchner Büro auszutauschen. Als Unterzeichnende der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für Diversität, Chancengleichheit und Nachhaltigkeit ein – in allem, was wir tun. Damit schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, Offenheit und Verständnis geprägt ist. Du fehlst uns! Wir dir auch? Gehe einfach über den „Bewerben“-Button und schick‘ uns deine aussagekräftigen Unterlagen. Bei Fragen vorab wende dich gerne an unsere Personalabteilung oder unsere Engineering Direktoren Marc oder Johannes. Schreib uns unter karriere@pub.tech (https://mailto:karriere@pub.tech) ! Die Public Value Technologies GmbH, ein Tochterunternehmen des Bayerischen Rundfunks (BR), des Südwestrundfunks (SWR) und des Hessischen Rundfunks (HR), hat sich als innovativer Akteur im Bereich digitaler Infrastrukturen etabliert. Mit der Marke pub.tech wurde eine starke visuelle Identität geschaffen, die sowohl die Herkunft als auch die technologische Ausrichtung unterstreicht.   Die pub.tech entwickelt und betreibt digitale Infrastrukturen für den öffentlich-rechtlichen Rundfunk (und darüber hinaus). Sie vereint technologische Innovationskraft mit den Werten des öffentlich-rechtlichen Rundfunks und gestaltet aktiv die digitale Zukunft der ARD mit. Mit Sitz in München beschäftigt das Unternehmen mittlerweile rund 100 Mitarbeiter*innen.   Wir setzen stark auf Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung, suchen Leute mit Hands-On und Herz. Kennst du eine Technologie noch nicht so gut, dann lernst du sie durch unsere Unterstützung kennen. Da du mal mehr, mal weniger direkte Kolleg*innen um dich herum hast, uns der pub.tech-Spirit aber sehr wichtig ist, pflegen wir regelmäßigen Kontakt über direkte Einzelgespräche, regelmäßige Fachteammeetings und einem pub.tech-Weekly, in dem wir uns über Neuigkeiten austauschen und Transparenz über alle Bereiche schaffen.   Außerdem wichtig für dich zu wissen: Viele bei uns haben Familie und Kinder, worauf wir sehr viel Rücksicht nehmen.        Wenn es dich reizt, mit uns die digitale Zukunft des öffentlich-rechtlichen Rundfunks mitzugestalten, dann ist dieser Job genau richtig für dich! Du bist noch unsicher? Weitere Details findest du auf unserer Webseite pub.tech. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Programmieren, Web-Applikationen (Entwicklung, Programmierung)