Description des tâches : Ce poste à temps plein, basé au Luxembourg, consiste à assurer la maintenance quotidienne et la résolution des problèmes techniques dans nos restaurants. Le Technicien de Maintenance sera chargé d'effectuer des opérations préventives, des réparations et des interventions de dépannage sur les systèmes mécaniques, électriques et de plomberie. Les responsabilités incluent : Réaliser des inspections régulières et la maintenance préventive. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Surveiller les équipements et garantir leur bon fonctionnement. Veiller au respect des normes et des protocoles de sécurité. Collaborer avec les équipes opérationnelles. Répondre aux urgences techniques selon les besoins. Compétences et qualifications requises : Solide expertise en systèmes mécaniques et électriques (installation, réparation, diagnostic). Compétences en résolution de problèmes et en maintenance préventive. Connaissance des outils et appareils liés aux cuisines professionnelles, à la plomberie et aux systèmes HVAC. Compréhension des normes de sécurité applicables aux travaux de maintenance. Compétences informatiques de base pour la tenue de registres et l'utilisation de logiciels dédiés. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Expérience préalable en tant que technicien de maintenance ou dans un rôle similaire (préférée). Certification technique ou formation professionnelle dans un domaine pertinent (atout). Excellentes compétences en communication et souci du détail.

Description des tâches: Accueil la clientèle Pratique, les soins vont additionner Pratique la pose d'ongles en gel La pose d'extension de cils Épilation Soins, visage et corps Entretien des locaux

Description: • Préparer et servir des cafés de spécialité et boissons healthy (matcha, golden latte, smoothies, etc.). • Accueillir les clients avec bienveillance et leur faire découvrir l'univers Umani. • Participer à la mise en avant des produits du coffee shop (cookies, boissons, articles lifestyle). • Maintenir la propreté et l'organisation du bar et de la salle. • Gérer les stocks, réassorts et petites commandes quotidiennes. • Contribuer à l'ambiance du lieu: playlists, présentation, expérience sensorielle. • Soutenir ponctuellement les ventes en boutique (mode, beauté, bien-être). Autres compétences requises: • Passionné·e par le café de spécialité, le service client et les expériences authentiques. • Vous aimez le contact humain, le partage et les environnements bienveillants. • Sensibilité au healthy lifestyle, à la consommation consciente et à l'esthétique. • Attitude positive, présentation soignée, sens du détail. • Polyvalence et envie d'apprendre. • Langues: français et anglais indispensables; le luxembourgeois ou toute autre langue est un plus. C'est un vrai atout si vous avez également une expérience en: • Vente ou conseil client (mode, beauté, boutique premium) • Nutrition, bien-être, naturopathie ou cosmétique naturelle • Esthétique ou univers du lifestyle responsable

Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité. Maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux. Peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des monuments funéraires, ... Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier

Description des tâches: URGENT! RECHERCHE POUR DEMARRAGE IMMEDIAT UN AGENT DE NETTOYAGE POUR INTERVENIR CHEZ LES PARTICULIERS HORAIRES VARIABLES ENTRE 8H ET 17H PERSONNE AVEC PERMIS DE CONDUIRE ET VEHICULE OBLIGATOIRE FRANCAIS OBLIGATOIRE EXPERIENCE CHEZ LES PARTICULIERS ( NETTOYAGE GENERAL DE L'HABITATAION, REPASSAGE) DISPONIBLE DE MANIERE IMMEDIATE CONTRAT A TEMPS PARTIEL Contraintes: Extrait de casier judiciaire exigé Autres compétences: EXPERIENCE CHEZ PARTICULIERS

Päiperléck Services est une entité dédiée au support et à l'accompagnement de la société Päiperléck, spécialisée dans les soins à domicile et les résidences seniors. Fort de son engagement envers l'excellence et le bien-être de ses clients, Päiperléck Services joue un rôle crucial en fournissant une gamme complète de services de support qui permettent à Päiperléck d'offrir des soins de qualité à l'ensemble de ses clients. Chez Päiperléck, nous cultivons un esprit d'entraide et de bienveillance, car nous savons que prendre soin de nos ainés commence par prendre soin de ceux qui les accompagnent au quotidien. Dans le cadre de notre développement constant pour répondre à la demande croissante de nos services, nous renforçons notre équipe en intégrant de nouveaux talents prêts à partager nos valeurs de bienveillance et de professionnalisme. C'est pourquoi nous recherchons : Un(e) Gestionnaire Payroll expérimenté(e) (M/F) CDI • 100% • Wormeldange-Haut REF-PS2025-023 Vos responsabilités : • Assurer en toute autonomie la gestion et le calcul des salaires dans son intégralité. • Établir les différentes déclarations sociales et fiscales auprès des administrations. • Répondre avec précision aux questions des salariés liées à la rémunération et aux aspects légaux associés. • Apporter votre expertise dans la mise en œuvre de projets visant à améliorer les processus et outils RH existants et à développer de nouvelles solutions. • Assurer une veille réglementaire constante en matière de législation sociale, fiscale et de rémunération. • Assurer un reporting régulier (KPI RH) • Toutes autres missions en lien avec votre domaine d'expertise. Compétences professionnelles et personnelles : • Détenteur d'un diplôme en Ressources Humaines, Comptabilité ou Droit Social. • Une expérience confirmée de 5 ans minimum dans une fonction similaire au Luxembourg. • Excellentes connaissances en droit du travail, législation sociale et fiscale luxembourgeoise. • Maîtrise du français indispensable. La connaissance de l'allemand et/ou du luxembourgeois est considérée comme un atout. • Maîtrise avancée d'Excel et des outils MS Office. • La connaissance du logiciel Pay-IN (INTEC) est un atout fort. • Une connaissance des conventions collectives suivantes est un véritable plus : o Convention SAS (secteur soins et aide à domicile) o Convention sectorielle Restauration o Convention Nettoyage • Rigueur, autonomie et un sens élevé des responsabilités. • Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais serrés. • Esprit d'analyse et aptitude à proposer des solutions innovantes. • Organisation, fiabilité et grande discrétion dans le traitement des données sensibles. • Enthousiaste, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel. • La possibilité de profiter d'une prime d'assiduité • Valeurs Humaines : Nous plaçons le respect, le service et la confiance au centre de nos relations • Développement Continu: Une offre de formation professionnelle continue adaptée aux requis de la fonction et adaptable aux besoins spécifiques de chacun • Esprit d'Equipe : Travailler chez Päiperléck, c'est faire partie d'une famille où chacun a sa place et son importance dans le développement de la société • Management de Proximité: Un management accessible et à l'écoute pour vous accompagner au quotidien Les candidat(e)s intéressé(e)s peuvent nous envoyer un Dossier de Candidature par courrier ou par e-mail.

Monte une structure métallique définitive (construction de bâtiments, de passerelles, de ponts, ...) ou provisoire (échafaudages, tribunes, chapiteaux, ...) composée d'éléments préfabriqués et le plus souvent pré-assemblés au sol, selon les règles de sécurité.

Description des tâches: Accueil des clients/répondre au téléphone/gestion du stock/répondre aux mails....

Description: Type de contrat : CDI Date de démarrage : Dès que possible 40h/semaine Qualification : Employé qualifié Entreprise Notre client, basé à Luxembourg, est une entreprise à taille humaine devenue un acteur international reconnu dans le domaine de la santé et de la beauté. Depuis sa création, cette organisation mêle science, innovation et sens du détail pour concevoir des solutions qui améliorent la qualité de vie et redéfinissent la confiance en soi. Elle combine excellence scientifique et vision entrepreneuriale, portée par une équipe multiculturelle animée par la passion de créer un impact durable. L'esprit maison ? Une conviction simple : chaque âge, chaque projet, chaque parcours peut être le plus beau quand on met du sens dans ce qu'on fait. Aujourd'hui, l'entreprise vit une phase de croissance ambitieuse et cherche à renforcer sa stratégie interne. C'est dans ce contexte stimulant qu'elle confie à RH Lab la recherche de sa future personne clé : un·e Analyste Senior – Business, Strategy & Operations. Mission: Fini les analyses sans écho, les reportings qui dorment dans des dossiers. Ici, nous recherchons une personne qui transforme les données en leviers de décision et les chiffres en actions concrètes. Votre mission, si vous l'acceptez : Explorer et synthétiser les données issues des ventes, des opérations et du marché pour nourrir la stratégie globale. Identifier des opportunités de croissance, des marges d'amélioration, et les traduire en plans d'action tangibles. Concevoir et piloter des tableaux de bord, KPIs et OKRs qui donnent du rythme et de la visibilité aux équipes. Collaborer avec la direction sur les initiatives stratégiques : innovation, transformation digitale, ouverture de nouveaux marchés. Structurer des plans de performance, suivre leur progression et en mesurer l'impact réel. Votre rôle sera celui d'un·e chef·fe d'orchestre analytique, garant·e de la cohérence entre la vision et l'exécution. Profil recherché Nous recherchons une personne curieuse, structurée et pragmatique, qui sait faire parler les chiffres sans en perdre la dimension humaine. Vous justifiez d'une expérience de 5 à 7 ans en analyse stratégique, conseil, gestion de projets ou performance opérationnelle. Vous maîtrisez les outils analytiques (Excel, Power BI, CRM) et les cadres de pilotage modernes (KPI / OKR). Vos langues de travail : français et anglais, à l'écrit comme à l'oral. Ce qui fera la différence : Votre proactivité, cette capacité à proposer avant qu'on ne demande. Votre intelligence émotionnelle, essentielle pour naviguer entre équipes, cultures et enjeux stratégiques. Conditions et avantages CDI à temps plein Télétravail possible Prise de fonction immédiate Plan d'intégration et accompagnement personnalisé Environnement multiculturel et stimulant Cadre de travail moderne et bienveillant Possibilités d'évolution rapide et participation active à la stratégie Le parcours du/de la candidat·e Votre voyage commence ici : Analyse de votre candidature par l'équipe RH Lab. Échange téléphonique pour cerner vos aspirations. Entretien en face à face avec RH Lab. Deux entretiens avec notre client. Éventuels tests d'analyse ou de mise en situation. Chaque étape est une opportunité de montrer votre façon unique de penser la stratégie et l'action. Pourquoi ce poste pourrait changer votre trajectoire Parce qu'ici, on ne vous demande pas de « suivre » les décisions — on vous invite à les éclairer, les structurer et les influencer. Parce que vous évoluerez dans un environnement où la performance se mesure autant à la rigueur qu'à l'impact humain. Et parce qu'au bout du chemin, vous verrez vos recommandations devenir des réussites concrètes, visibles, mesurables et reconnues. Prêt·e à remettre du sens et de la stratégie dans votre quotidien ?

Entreprise Notre client, basé au centre du Luxembourg et leader dans le domaine agroalimentaire, souhaite renforcer ses équipes et recherche un(e) Technicien de fabrication (H/F/X). Mission • Vous assurez la réalisation et le suivi de la fabrication de nombreux produits • Vous suivez le planning de production • Vous mettez en oeuvre différents procédés laitiers (mixing, pasteurisation, UHT, etc.) • Vous appliquez les normes alimentaires en vigueur • Vous réalisez des autocontrôles Profil recherché • Vous disposez d'une première expérience en industrie agroalimentaire • Vous disposez d'un niveau Bac à Bac+3 • Vous êtes organisé et rigoureux • Vous acceptez de travailler en 3*8 (certains week-ends et jours fériés) Conditions et Avantages • Prise de fonction immédiate • CDI • Cadre de travail agréable et responsabilisant • D'autres avantages extra-légaux Le parcours du candidat • Analyse de votre candidature • Pré-entretien téléphonique • Entretien dans les locaux de RH Lab. • Entretien chez le client. Informations complémentaires Salaire : De 3200 à 3500 € (Euros) par mois