POSTE : Régleur CN H/F DESCRIPTION : Votre mission Dans le cadre d'une création de poste, Adecco Recrutement recrute un Régleur H/F en CDI pour son partenaire oeuvrant dans le secteur de la santé animale. Rattaché(e) directement au Responsable de l'atelier décolletage, vous serez en charge des missions suivantes : - Sélectionner le programme adéquat - Installer les outils en fonction du programme - Régler les machines à l'aide d'un plan pièce - Suivre le bon déroulement du programme lors du démarrage - Changer les mandrins des tours - Assembler et produire les produits de l'atelier - Alimenter les machines - Percer et tarauder les produits - Vérifier la quantité et la conformité des produits à l'aide d'un plan. Votre profil Issu(e) d'une formation Bac Pro technicien(ne) d'usinage ou d'une formation qualifiante dans le domaine de la production mécanique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et faites preuve de capacité d'adaptation tout en appréciant travailler en équipe. CDI 35h/semaine, jusqu'à 2 200 € brut / mois. Primes : intéressement et participation, prime d'assiduité, prime d'ancienneté dès 3 ans, PEE, PERCO. Avantages : chèques vacances, cadeaux ponctuels du CSE, accès à une salle de sport. Vous vous retrouvez dans cette offre ? N'attendez plus pour postuler ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable de Travaux Tuyauterie (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients un Responsable de Travaux Tuyauterie (H/F) pour s'occuper de l'activité de passivation des tuyaux CUPRO. Compétences techniques : -Capacité à monter des tuyauteries ; -Vision des circuits dans l'espace. Autres : -Capacité à travailler en autonomie -Polyvalence pour les tâches annexes -Sens de l'organisation et du rangement Compétences appréciées : CACES pontier et CACES chariot F/9 (télescopique). PROFIL : Ce poste est ouvert à un technicien monteur en tuyauterie. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

#Recrutement jobs d'été ! Pour une expérience humaine et solidaire. Temps plein, temps partiel, sur un ou plusieurs mois, rejoignez notre Centre de service de soins infirmiers à domicile de Millau/St Beauzély, le temps d'un été (ou plus si affinités). Le Centre de service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. A ce jour, Altriane compte 12 centres de services de soins infirmiers à domicile (SSIAD). Les Aides-soignant.e.s qui y travaillent ont vocation à maintenir la personne dans son milieu de vie, à éviter l'hospitalisation ou à faciliter le retour à domicile. Ils/elles contribuent à prévenir la perte d'autonomie, à limiter les incapacités, retardant ainsi l'admission en établissements. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous - Vous bénéficierez d'un accompagnement dès votre arrivée. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous ! 2 postes à pourvoir Missions : Vous assurerez, par délégation de l'infirmier / de l'infirmière, les missions suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Apporter un accompagnement social (prévention et éducation) - Collaborer avec l'équipe et les autres professionnels intervenants au domicile Profil : - Formation : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. - Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation. - Permis B exigé. Statut : : Personnel d'intervention Technicien(ne) - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Contrat : CDD JOB D'ÉTÉ - 2 mois à temps plein - Juillet et Août Salaire : salaire horaire brut à partir de 14,27 € (rémunération conventionnelle variable selon ancienneté et/ou diplôme). Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s'adressent à toutes et tous !

#Recrutement jobs d'été ! Pour une expérience humaine et solidaire. Temps plein, temps partiel, sur un ou plusieurs mois, rejoignez notre Centre de service de soins infirmiers à domicile de Rodez, le temps d'un été (ou plus si affinités). Le Centre de service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. A ce jour, Altriane compte 12 centres de services de soins infirmiers à domicile (SSIAD). Les Aides-soignant.e.s qui y travaillent ont vocation à maintenir la personne dans son milieu de vie, à éviter l'hospitalisation ou à faciliter le retour à domicile. Ils/elles contribuent à prévenir la perte d'autonomie, à limiter les incapacités, retardant ainsi l'admission en établissements. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous - Vous bénéficierez d'un accompagnement dès votre arrivée. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous ! 2 postes à pourvoir Missions : Vous assurerez, par délégation de l'infirmier / de l'infirmière, les missions suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort - Apporter un accompagnement social (prévention et éducation) - Collaborer avec l'équipe et les autres professionnels intervenants au domicile Profil : - Formation : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s. - Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation. - Permis B exigé. Statut : : Personnel d'intervention Technicien(ne) - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43) Contrat : CDD JOB D'ÉTÉ - 2 mois à temps plein - Juillet et Août Salaire : salaire horaire brut à partir de 14,27 € (rémunération conventionnelle variable selon ancienneté et/ou diplôme). Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s'adressent à toutes et tous !

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : FRIGORISTE (H/F) Votre agence Start People Golbey recrute un technicien frigoriste H/F. Dans le cadre de vos missions - vous assurez l'installation, la mise en service ainsi que la maintenance préventive et curative des équipements frigorifiques et de climatisation (chambres froides, systèmes de climatisation, groupe d'eau glacée, etc.). - vous détectez les pannes et en faites le diagnostic - vous intervenez en autonomie chez nos clients issus du secteur tertiaire dans le respect des normes de sécurité et environnementales. - vous rédigez les rapports d'intervention. PROFIL : Si vous êtes passionné par le froid et la climatisation, et que vous souhaitez mettre vos compétences au service de projets variés et stimulants, cette opportunité est faite pour vous. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Votre mission Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez en autonomie sur des chantiers chez des particuliers. Vous serez notamment chargé(e) de : - Installer, réparer et entretenir les installations de plomberie, de robinetterie, les appareils sanitaires, thermiques et de chauffage, ainsi que les canalisations et les tuyauteries. - Réaliser ponctuellement des découpes de tubes et des soudures afin d’adapter les installations aux contraintes du chantier. - Vous assurer du bon fonctionnement des systèmes installés ou réparés et garantir l’absence de fuite. - Expliquer clairement aux clients et aux autres intervenants les travaux réalisés ou en cours, en assurant un contact professionnel et rassurant. L’entreprise met à votre disposition un véhicule léger pour transporter le matériel nécessaire sur les chantiers. Profil recherché - Autonomie, rigueur et sens du service client - Maîtrise des techniques de plomberie/chauffage - Capacité à intervenir seul(e) sur des chantiers particuliers Secteur : Lisieux – Interventions de Cabourg à Honfleur Prise de poste : Lundi 20 avril 2026 Possibilité d’évolution de contrat Rejoignez une entreprise qui valorise votre savoir-faire ! Prêt(e) à démarrer cette mission motivante sur la côte normande ? Nous attendons votre candidature !Formation - Titulaire d’un CAP Installateur Sanitaire et/ou d’un Bac Pro Technicien en Installation des Systèmes Énergétiques et Climatiques. ️ Expérience - Vous justifiez d’une expérience réussie de minimum 3 ans sur un poste similaire, idéalement acquise en chantiers particuliers. - Vous maîtrisez les techniques d’installation, de dépannage et de maintenance en plomberie et chauffage. Compétences attendues - Excellente autonomie sur chantier - Rigueur, précision et sens du détail - Maîtrise des découpes, soudures, installations sanitaires et systèmes thermiques - Capacité à diagnostiquer rapidement une panne ou une fuite - Bon relationnel et sens du service client Qualités personnelles - Sens des responsabilités - Esprit d’initiative - Bonne communication - Polyvalence et adaptabilité Avantages - Rémunération attractive selon votre profil et votre expérience - + ICCP 10 % + IFM 10 % - Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % - Prime de parrainage pour chaque personne que vous recommandez - Possibilité d’évolution selon vos compétences et votre engagement

La Fondation recherche un animateur de projet de vie sociale et partagée pour le Pole logement (H/F) à temps plein et en CDI. Le site de référence est basé dans le 9ème arrondissement avec une mobilité sur les logements situés dans les hauts de seine. Le poste est à pourvoir de suite. Description du poste (Liste non-exhaustive) : Dans le cadre de sa mission, l’animateur de projet de vie sociale et partagée doit permettre un accompagnement collectif des personnes présentes au sein de l’habitat inclusif. Il conçoit et conduit avec la personne des projets d’animation qui visent l’expression et le développement de la relation sociale, l’insertion sociale ou le développement/maintien de l’autonomie de la personne. Il favorise le vivre ensemble, il œuvre pour permettre aux habitants de s’insérer en tant que citoyen dans la vie de la résidence, du quartier et du département. - Concertation et rédaction autour du projet de vie sociale et partagée de l’habitat avec les personnes concernées (sous-locataires, aidants familiaux, association) à travers une charte de la vie sociale et partagée; - Soumission du projet de vie sociale et partagée aux personnes concernées (sous-locataires, familles, professionnels (service à la personne, service médico-social, association porteuse du projet); - Évaluation du respect et de la cohérence du projet de vie sociale et partagée avec les parties prenantes; - Mise à jour et ajustements du projet de vie sociale et partagée selon les nécessités et les besoins exprimés par les sous-locataires; - Développement du réseau et suivi de la bonne cohérence des actions menées par les partenaires extérieurs. Regroupement métier selon la convention collective Technicien socio-éducatif – coefficient 479 Rémunération : La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise. Statut Non cadre Autres avantages : CSE - Primes semestrielles - Ticket restaurant ou cantineFormation de base : - Licence pro intervention sociale spécialité coordination de projets d’animation et de développement social et socio-culturel. - Diplôme de moniteur éducateur BPJEPS mention animation Sociale requise avec une expérience significative auprès de personnes en situation de handicap psychiques. Expérience : 3 ans minimum dans un poste similaire

L’Agent(e) Logistique a pour mission principale de réaliser des opérations de stockage, de préparation de commandes et d’expédition de marchandises, produits, matières premières, en respectant les process et les objectifs de qualité, sécurité et délais. Vos missions seront : - Réaliser des tâches de manutention, de chargement et de déchargement des camions - Assurer les expéditions et chargements en se référant à la documentation préparée (bons de livraison…) - Approvisionner en matière première les ilots de production, en respectant les délais impartis - Stocker les produits selon les modes de stockage et en respectant les instructions de l’entreprise - Contrôler la qualité entrante des produits dans l’entreprise - Détecter, identifier les non-conformités et en référer au Technicien Qualité - Assurer l’évacuation des déchets en respectant les règles standards en vigueur - Informer au quotidien et en temps réel, son responsable hiérarchique et/ou le Gestionnaire Planification et Ordonnancement, des ruptures d’approvisionnement en lien avec le planning (avances/retards) - Rendre compte de ses activités au responsable - Veiller au respect des référentiels techniques, qualité, sécurité et 5S Les horaires : Horaires variables - temps de travail en modulation Rémunération : 12.02€ brut horaire Profil recherché: Titulaire d’une formation dans le domaine de la logistique, vous possédez impérativement les CACES R.489 catégorie 1 et 3 impératifs, le 5 est un plus, vous disposez d’une première expérience significative sur un poste similaire. Vous faites preuves de : Savoirs / Savoir-faire : - Connaitre les bases du conditionnement - Connaitre et respecter la méthode FIFO - Savoir utiliser les outils de bureautique - Savoir utiliser les ERP - Assurer les contrôles visuels des produits conditionnés - Savoir identifier et isoler les non conformités - Savoir utiliser un engin de manutention nécessitant une habilitation et s'assurer que cette habilitation soit à jour - Respecter les régles et consignes de sécurité - Respecter les gestes et postures de manutention Savoir-être : - Sens de l'organisation et rigueur - Savoir communiquer - Goût pour le travail en équipe - Autonomie - Etre force de proposition Notre processus de recrutement: Echange téléphonique avec un recruteur de SOLUTONS Compétences Entretien physique avec un recruteur de SOLUTIONS CompétencesEntretien physique avec notre entreprise adhérenteBravo ! Bienvenue dans l'équipe ! Ce poste vous intéresse ? Rejoignez-nous! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Le/la Préparateur(trice) Méthodes est responsable de la préparation de l'ensemble des documents techniques, préalable aux interventions sur chantier, dans le domaine du contrôle-commande. Il/ Elle est garant(e) de leur réalisation dans les impératifs de délais et de qualité. Il/Elle participe activement à la définition du schéma industriel de l'intervention et est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) en cas de questions, de remarques, de demandes de précisions des fournisseurs, des clients externes. Rattaché au Chef de Pôle contrôle-commande, vous intégrerez une équipe d'une vingtaine de préparateurs au sein de notre campus de Lyon Gerland. Dans ce cadre, vos principales missions consisteront à Définir les méthodes d'intervention en établissant la documentation d'intervention, Etablir les différents stades d'une intervention Lister les contrôles à réaliser en conformité avec les codes et réglementation applicables Travailler en interface avec les coordinateurs, responsables techniques ou ingénieur méthode Assurer l'assistance aux interventions et la gestion des écarts - Prendre en compte le retour d'expérience dans la documentation Vérifier les dossiers rédigés par d'autres préparateurs ou la surveillance de documents Fournisseurs. Des déplacements d'une semaine à quelques mois sur les CNPE pour réaliser des enquêtes site ou des bureaux d'étude sont à prévoir. Issu(e) d'une formation Technicien Bac+2/3 type BTS/DUT ou Licence en automatisme/régulation/instrumentation/électricité/informatique industrielle, vous possédez idéalement une expérience pratique en chantier ou en méthodes d'intervention. Vous maîtrisez le pack office et une connaissance d'outil de CAO type Autocad serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer et à travailler en équipe. Votre rigueur, votre réactivité ainsi que votre curiosité seront les ingrédients de votre réussite sur cette opportunité. Nous vous proposerons un parcours d'intégration et un tutorat complet en lien direct avec nos spécialistes lyonnais dans le domaine. Poste basé à Lyon au sein d'un établissement soumis à enquête administrative. Avantages Convention collective de la métallurgie - Poste basé dans nos locaux de Lyon Gerland Work in Park restaurant d'entreprise, salle de sport, etc Intéressement - Contrats de mutuelle et prévoyance avantageux - Télé travail - CSE

RESPONSABILITÉS : Opérateur Monteur / Monteur-Assembleur (H/F) Rejoignez notre entreprise et participez activement à la production en tant qu'opérateur monteur au sein du service montage/assemblage. Mission principale : Assembler et conditionner des composants ou ensembles avant expédition, dans le respect des exigences de qualité et des délais. Missions : • Assembler des pièces et sous-ensembles selon les plans de fabrication • Contrôler la conformité des produits assemblés • Emballer les produits finis pour expédition • Gérer les stocks de pièces, consommables et outillages • Entretenir et organiser le poste de travail • Renseigner les documents de production et de qualité • Participer à l'amélioration continue de l'organisation de l'atelier • Être amené(e) à intervenir sur d'autres postes de production selon les besoins Rattachement hiérarchique : Le poste est rattaché au Responsable de production. Conditions du poste : • Type de contrat : CDI avec 13ᵉ mois • Durée hebdomadaire : 37h45 par semaine • Horaires : • Lundi à jeudi : 7h15 - 12h00 / 13h15 - 16h45 • Vendredi : 7h15 - 12h00 Conditions de travail : • Poste en journée • Environnement propre, lumineux et peu exposé aux poussières • Poste ergonomique avec équipements adaptés PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Expérience : • Souhaitée de 3 ans minimum sur un poste similaire en montage ou assemblage industriel Formation : • CAP / BEP en mécanique, production industrielle, électrotechnique • Bac professionnel : maintenance des équipements industriels (MEI), technicien en réalisation de produits mécaniques (TRPM) • Titre professionnel : agent de fabrication industrielle, monteur-assembleur • BTS : conception de produits industriels (CPI), maintenance industrielle • Profils autodidactes avec expérience significative acceptés Compétences techniques : • Lire, analyser et interpréter un plan de fabrication • Maîtriser des gestes précis et des processus méthodiques • Mémoriser et appliquer une suite de consignes • Connaissances en mécanique générale • Respecter règles d'hygiène, sécurité et procédures qualité Compétences humaines : • Travailler en équipe • Rigueur et sens de l'organisation • Participer au bon fonctionnement de l'îlot de production • Respecter objectifs de production et délais • Polyvalence et adaptabilité