Prekyba maisto prekių parduotuvėje esančiomis prekėmis, prekių užsakymas, pajamavimas. Tvarkos palaikymas parduotuvėje. Bendravimas su tiekėjų vadybininkais, vykdomos akcijos. Konkurencingumo principai. Komandos valdymas.
Buscamos incorporar un perfil de marketing que nos permita centralizar, coordinar y ejecutar acciones que fortalezcan la identidad de marca, mejoren la comunicación corporativa y den soporte a las áreas comerciales de forma ágil y coherente.
Necesitamos un profesional capaz de generar un impacto medible en la visibilidad y posicionamiento de Agrojardín (Estepona, Málaga), garantizando la coherencia de la imagen en todos los soportes. Queremos que esta figura aporte valor inmediato, se adapte a la cultura y objetivos estratégicos de la empresa y evolucione junto a nuestras necesidades presentes y futuras.
¿Qué harás?
• Planificación y ejecución de campañas de marketing online y offline.
• Gestión de redes sociales, contenidos web y SEO.
• Elaboración y seguimiento de calendarios de comunicación.
• Análisis de resultados y elaboración de informes de rendimiento.
• Coordinación con otros departamentos para acciones conjuntas.
¿Qué buscamos?
Conocimientos y habilidades:
• Formación en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar.
• Experiencia previa en gestión de redes sociales, campañas digitales y herramientas de marketing.
• Manejo de herramientas Office (Word, Excel, PowerPoint) y programas de diseño (Canva, Photoshop o similar).
• Conocimientos de analítica web y SEO/SEM.
• Inglés (deseable B1).
Habilidades personales:
• Creatividad: Capacidad para generar ideas innovadoras que aporten valor a la marca.
• Orientación a resultados: Buscas siempre mejorar el impacto y la efectividad de las acciones de marketing.
• Trabajo en equipo: Colaboras activamente y compartes ideas para lograr objetivos comunes.
• Consciencia y constancia: Eres responsable, prestas atención a los detalles y mantienes un alto nivel de compromiso en tu trabajo diario.
• Flexibilidad: Te mueves con soltura en entornos cambiantes y en picos de actividad (campañas estacionales)..
Para acceder al detalle de la oferta haga click aquÃ
Företagsbeskrivning
Instafrakt är ett nästa generations TA-system (Transportadministrationsplattform) som förenklar och optimerar frakt- och paketleveranser för företag i alla storlekar. Genom våra partnerskap med DHL Freight, DSV Express, DSV Road och UPS kan företag jämföra priser, boka transporter och hantera logistik smidigt – allt på ett och samma ställe.
Vårt uppdrag är att göra frakt så effektivt, transparent och kostnadseffektivt som möjligt. Genom att kombinera smart teknik med ett användarvänligt gränssnitt hjälper Instafrakt företag att spara tid, minska kostnader och fokusera på tillväxt istället för administration.
Rollbeskrivning
Vi söker en Kommersiell Co-Founder. Som vår kommersiella Co-Founder kommer du att ansvara för att driva försäljning och tillväxt, bygga starka kundrelationer och hjälpa oss att ta vårt TA-system till marknaden.
Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer att vara:
Utveckla och genomföra försäljnings- och go-to-market-strategier
Genomföra marknadsundersökningar och identifiera nya affärsmöjligheter
Etablera och vårda kundrelationer
Leda investerardialoger och stödja kapitalanskaffning
Arbeta nära utvecklingsteamet för att säkerställa att kundernas behov möts
Krav
Erfarenhet eller god kännedom om logistikbranschen
Förmåga att skapa och genomföra försäljningsplaner och strategier för att framgångsrikt lansera en startup
Flytande i svenska
⚠️ Observera:
Vi kan inte erbjuda lön i nuläget.
Vi förväntar oss inte ett heltidsengagemang i början – rollen kan starta på deltid och växa i takt med bolaget.
Läs mer om Instafrakt på www.instafrakt.se.
Vi söker en driven partner som vill vara med och bygga bolaget från grunden, med delägarskap och en central roll i att forma vår framtid.
Do you have a proven track record in sales leadership with standout success in acquiring and growing client accounts? Do you get energy from inspiring teams, driving results, and scaling a business? Join the BU Toilet Cabins (TK) at TOI TOI & DIXI!
Your mission
Reporting to the Managing Director Benelux, you take over the responsibility of developing the Toilet Cabin business. The base of operations is Lot.
You lead, coach, and inspire a team of four sales professionals ensuring the team's development and growth aligns with the company's needs and ambitions.
Together with your sales team and the Key Account Manager, you maintain and grow relationships with existing clients, ensuring satisfaction, loyalty, and identifying cross- and upselling opportunities. You recognize broader issues that may impact the customer journey and respond proactively (hunting and farming).
You identify, target, and secure new business opportunities by presenting tailored products and services to prospective clients.
To support this shift, you set up dashboards and benchmarks for effective tracking and monitoring of sales activities and results.
You have a bachelor's degree, preferably in a business-related field, or equivalent experience.
You have a few years of proven successful experience in B2B sales management, preferably in sales of services and in after sales.
You demonstrate a hands-on mentality and are adept at collecting and analysing information to improve service quality and customer experience. You can make informed decisions, take responsibility, and think entrepreneurially.
You communicate fluently, both spoken and written, in Dutch, English, and French.
Trackrecord in B2B sales management
You have a bachelor's degree, preferably in a business-related field, or equivalent experience.
You have a few years of proven successful experience in B2B sales management, preferably in sales of services and in after sales.
You demonstrate a hands-on mentality and are adept at collecting and analysing information to improve service quality and customer experience. You can make informed decisions, take responsibility, and think entrepreneurially.
You communicate fluently, both spoken and written, in Dutch, English, and French.
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For the position as a Fleet Specialist, you'll have the possibility of working in two different areas, depending on workload and suitability. We have our mechanical team, where you will be responsible for the maintenance and repair of our vehicles. This means keeping our scooters in top shape and provide strong support to our team on the ground. We also have our In field team, where you'll be utilising our vans to perform different tasks in the Bergen area, making sure our operations runs as efficiently as possible. Here are some exciting tasks awaiting you as a Fleet Specialist:
Ensuring the logistics of collecting and providing Voi scooters.⚙️
Searching for and collecting damaged scooters. 🛴
Battery replacement.🔋
Performing quick on-site repairs of the scooters.🔧
Diagnosing and repairing broken vehicles.🔧
Recycling and dismantling vehicles that cannot be repaired. ♻️
Assisting with the acceptance, packaging, and provision of new vehicles and batteries arriving at the warehouse. 🔍
Supporting our on-site team as needed, whether it's identifying damaged vehicles, clearing parking spaces, or setting up fallen vehicles.🤝
What you'll need to embark
We're looking for a highly motivated and responsible team player who can handle tasks and solve problems independently. With a proactive approach, you should be skilled in finding innovative solutions and achieving set objectives. In addition, the right candidate should have:
A valid drivers license for Norway
Fluent english, both verbal and written
Previous experience with tools or mechanical practices
General familiarity with digital tools and applications
Local knowledge of Bergen and experience driving in the city
The ability to remain calm in stressful situations (such as difficult parking or traffic)
Job conditions
Working hours: Part time, 60%
Contract type: Fixed term
Start date: As soon as possible
NOTE: our Talent Acquisition is based in Sweden, you will receive a phone call from a Swedish number (+46).
Why Voi?
Working at Voi is more than just a job; it's a personal Voiage where you'll grow as a professional and be part of a diverse team and culture that's committed to making a positive impact on society. In addition to this, you'll have the opportunity to:
Join Europe's leading micromobility company and one of the fastest-growing scale-ups
Make a direct impact on our ongoing success and contribute to the development of the micromobility industry in Norway.
Collaborate with inspiring, motivated, and diverse colleagues who share a common goal
Be a part of the micromobility revolution and help create sustainable cities that are clean, quiet, and free from pollution
Are you ready to embark on the Voiage with us?
Om arbeidsgiveren:
Voi is one of the fastest-growing mobility companies in the world.
Born in Sweden, we drive innovation through our state-of-the-art hardware and software solutions, shaping the future of sustainable transportation and urban development.
Experience the convenience of getting from point A to point B with our shared electric vehicles, while reducing air and noise pollution and easing traffic congestion across Europe.
En Nationale-Nederlanden es la persona la que hace al profesional. Siguiendo la estrategia de la Compañía, buscamos reforzar nuestra estructura comercial de la zona norte incorporando un Subdirector/a de Oficina en Vigo.
¿Cuál es la misión de la posición?
- Apoyar en la definición de la estrategia de la unidad de negocio.
- Impulsar el crecimiento de los equipos comerciales a través de la captación y selección.
- Responsabilizarse de la formación y desarrollo de los equipos comerciales de la oficina.
- Supervisar la actividad comercial, productividad y calidad de los equipos comerciales a su cargo.
- Co- responsable de la relación con clientes y con servicios centrales de la compañía.
- Gestión y coordinación de campañas comerciales.
¿Qué buscamos?
- Estudios mínimos Grado/Diplomatura en Empresariales, ADE, Económicas o Gestión Comercial y Marketing.
- Experiencia mínima de 5 años en la gestión de equipos comerciales en sector banca-seguros.
- Experiencia mínima de 5 años en la creación y desarrollo de estructuras comerciales.
- Conocimiento vital y/o profesional de los últimos 2 años en la plaza de la vacante y alrededores.
- Paquete Office nivel alto
Competencias:
- Capacidad para motivar e influir en los equipos, logrando resultados excepcionales y fomentando relaciones sólidas.
- Guiar a los equipos hacia el éxito, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y orientado a objetivos.
- Evaluar situaciones complejas y tomar decisiones estratégicas basadas en datos y análisis profundos.
- Organización y planificación, asegurando una ejecución eficiente y el cumplimiento de plazos.
- Anticipar tendencias del mercado y desarrollar estrategias innovadoras que impulsen el crecimiento y la competitividad de la empresa..
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- Contacto directo con ponentes e invitados para la coordinación y organización de sus desplazamientos.
- Emisión de billetes.
- Organización de traslados desde/hacia aeropuertos o estaciones.
- Gestión administrativa relacionada con la operativa de viajes..
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DESAROLLO
- Definir la estrategia de implantación en el territorio, en base a criterios por desarrollar (producción, ambición, portafolio de clientes)
- Reclutar futuros licenciatarios: identificar, seleccionar y ayudarlos a construir su proyecto para asegurar una presentación eficaz
- Trabajar en la creación de un comité de selección
- Gestionar las negociaciones de licencias, incluyendo los términos contractuales
- Garantizar un proceso de integración exitoso en la red en cada una de las fases identificadas
ANIMACIÓN DE LA RED
- Dirigir sesiones temáticas (tipo “café temático”)
- Organizar eventos clave (CNR, entre otros)
- Transmitir el posicionamiento de la marca y la estrategia de desarrollo
- Coordinar compras agrupadas y desarrollar/gestionar una red de proveedores: negociar precios y actualizar un catálogo interno MDB para la compra de productos y servicios
- Mantener una gran cercanía con las agencias y sus equipos, mediante encuentros regulares, visitas in situ durante las intervenciones, etc.
- Participar en los comités operativos para tener un conocimiento profundo de la actividad de la red.
ACOMPAÑAMIENTO
- Hacer el seguimiento de las agencias, analizando indicadores y balances (rentabilidad, tesorería, etc.)
- Elaborar o proponer herramientas de apoyo a la gestión y organización (desarrollo interno, búsqueda de proveedores)
- Brindar asistencia en todos los temas relacionados con las agencias (de forma directa o delegada)
- Definir la es.
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