Resocializacijos skyriaus specialistas (užimtumui) yra darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį (pareigybės lygis A2). Pagrindinės funkcijos: konsultuoja nuteistuosius, suimtuosius jų užimtumo kalėjime įvairia prasminga veikla klausimais, motyvuoja juos užsiimti šiomis veiklomis; organizuoja nuteistųjų, suimtųjų užimtumą individualia veikla, bendruoju ugdymu, profesiniu mokymu, aukštuoju mokslu; koordinuoja kalėjime nuteistiesiems ir suimtiesiems organizuojamas religines, kultūrines, švietėjiškas, sporto ir kitas laisvalaikio veiklas; sudaro galimybes nuteistiesiems, suimtiesiems užsiimti individualia veikla, padeda įsigyti jų individualiai veiklai vykdyti reikalingų priemonių bei padeda realizuoti, vykdant individualią veiklą, sukurtus gaminius ir kt.

Mzdové podmienky (brutto) 1335 - 1500 €/mesiac 1600 € = 1243 € základná mzda + osobné hodnotenie priemerne 110 € + polyvalenčný bonus 40 € + 100 € nástupný bonus Okrem toho: 13. plat + podiel na zisku / nadčasy Máš záujem pracovať s robotmi? Získaš výborné skúsenosti v automobilovom priemysle. Môžeš pracovať v modernom prostredí automobilového priemyslu na prevádzke, kde sa nachádza najviac robotov. Tvojou úlohou bude udržiavať plynulosť výroby. Budeš zabezpečovať nastavenie, kalibráciu, menšie opravy na zariadeniach. V prípade poruchy bude Tvojou povinnosťou poruchu nahlásiť, zabezpečiť analýzu a návrhy riešenia. Počítame s tým, že sa budeš podieľať aj na neustálom zlepšovaní procesu. Zároveň budeš zodpovedný za potreby svojho tímu, budeš dohliadať, či všetko funguje, ako má, či majú všetky potrebné pomôcky. Získaš výborné skúsenosti v dynamickej práci, posilníš určite svoju odolnosť voči stresu. My Ti poskytneme množstvo odborných školení a množstvo ďalších benefitov. Nástupný termín: dohodou • Pracovný režim : dvojzmenka ( 6.00 hod - 14.00 hod / 14.00 hod - 22.00 hod) V našom podniku máme veľké množstvo rôznych benefitov, ktoré budeš môcť využívať ako náš kmeňový zamestnanec. Aktuálne dostaneš nástupný bonus 600 €. Samozrejmosťou pre našich zamestnancov je aj 13. plat, podiel na hospodárskom výsledku, odmeny za zlepšovacie návrhy. Po skúšobnej dobe dostaneš benefitovú kartičku, ktorú môžeš využívať podľa vlastného uváženia. Naši zamestnanci si sporia aj na doplnkové dôchodkové sporenie a zamestnávateľ im väčšou časťou prispieva. Na každej zmene je zabezpečená teplá strava za 1,50€, môžeš si vybrať z viacerých jedál. V prípade záujmu Ti zabezpečíme ubytovanie. Všetci majú bezplatné životné poistenie. Pre verných zamestnancov máme finančné odmeny po 5, 10, 15, 20 rokoch aj dovolenku naviac. Ponúkame aj letné tábory pre deti, rekreačné poukazy, finančné výpomoci v rôznych životných situáciách. V závode funguje asociácia športu - môžeš si vybrať a aktívne žiť! Ak u nás začneš pracovať a budeš šikovný, s veľkou pravdepodobnosťou Ťa tu čaká aj perspektívna kariéra.
Výhody:ubytovanie

Mzdové podmienky (brutto) 1335 - 1500 €/mesiac 1600 € = 1243 € základná mzda + osobné hodnotenie priemerne 110 € + polyvalenčný bonus 40 € + 100 € nástupný bonus Okrem toho: 13. plat + podiel na zisku / nadčasy Máš záujem pracovať s robotmi? Získaš výborné skúsenosti v automobilovom priemysle. Môžeš pracovať v modernom prostredí automobilového priemyslu na prevádzke, kde sa nachádza najviac robotov. Tvojou úlohou bude udržiavať plynulosť výroby. Budeš zabezpečovať nastavenie, kalibráciu, menšie opravy na zariadeniach. V prípade poruchy bude Tvojou povinnosťou poruchu nahlásiť, zabezpečiť analýzu a návrhy riešenia. Počítame s tým, že sa budeš podieľať aj na neustálom zlepšovaní procesu. Zároveň budeš zodpovedný za potreby svojho tímu, budeš dohliadať, či všetko funguje, ako má, či majú všetky potrebné pomôcky. Získaš výborné skúsenosti v dynamickej práci, posilníš určite svoju odolnosť voči stresu. My Ti poskytneme množstvo odborných školení a množstvo ďalších benefitov. Nástupný termín: dohodou • Pracovný režim : dvojzmenka ( 6.00 hod - 14.00 hod / 14.00 hod - 22.00 hod) V našom podniku máme veľké množstvo rôznych benefitov, ktoré budeš môcť využívať ako náš kmeňový zamestnanec. Aktuálne dostaneš nástupný bonus 600 €. Samozrejmosťou pre našich zamestnancov je aj 13. plat, podiel na hospodárskom výsledku, odmeny za zlepšovacie návrhy. Po skúšobnej dobe dostaneš benefitovú kartičku, ktorú môžeš využívať podľa vlastného uváženia. Naši zamestnanci si sporia aj na doplnkové dôchodkové sporenie a zamestnávateľ im väčšou časťou prispieva. Na každej zmene je zabezpečená teplá strava za 1,50 €, môžeš si vybrať z viacerých jedál. V prípade záujmu Ti zabezpečíme ubytovanie. Všetci majú bezplatné životné poistenie. Pre verných zamestnancov máme finančné odmeny po 5, 10, 15, 20 rokoch aj dovolenku naviac. Ponúkame aj letné tábory pre deti, rekreačné poukazy, finančné výpomoci v rôznych životných situáciách. V závode funguje asociácia športu - môžeš si vybrať a aktívne žiť! Ak u nás začneš pracovať a budeš šikovný, s veľkou pravdepodobnosťou Ťa tu čaká aj perspektívna kariéra.
Výhody:ubytovanie, pridelenie bytu

SVEUČILIŠTE U SPLITU

KINEZIOLOŠKI FAKULTET

SPLIT

TESLINA 6

Raspisuje

N A T J E Č A J

za izbor (M/Ž)

jednog suradnika na suradničko radno mjesto - asistent, za znanstveno područje DRUŠTVENE ZNANOSTI, polje Kineziologija, grana kineziologija sporta za obavljanje poslova na predmetima parasporta i grana kineziterapija i prilagođena tjelesna aktivnost za obavljanje poslova na predmetima tjelesnog vježbanja osoba s invaliditetom i djece s teškoćama u razvoju, na određeno vrijeme u punom radnom vremenu

Pristupnici koji se javljaju na natječaj moraju ispunjavati uvjete propisane Zakonom o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti (NN 119/2022 čl. 39. i 40.) i na njemu utemeljenim propisima i Pravilnikom o uvjetima i kriterijima za izbor na suradnička radna mjesta Kineziološkog fakulteta (od čl. 4. do čl. 19.) koji se nalazi na poveznici https://web.kifst.unist.hr/wp-content/uploads/2025/11/Pravilnik-o-uvjetima-i-kriterijima-za-izbor-na-suradnicka-radna-mjesta-Kinezioloskog-fakulteta-u-Splitu.pdf

Prijavi za natječaj za radno mjesto potrebno je priložiti:

- vlastoručno potpisanu prijavu, životopis, preslik/e diploma, Mišljenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o inozemnoj visokoškolskoj kvalifikaciju u svrhu pristupa tržištu rada, za pristupnike koji su diplomu stekli u inozemstvu, potvrdu o prosjeku ocjena na prijediplomskom i diplomskom studiju ili integriranom studiju, preslik identifikacijske isprave, strani državljani dužni su priložit dokaz o poznavanju hrvatskog jezika C2 razina prema Zajedničkom europskom referentnom okviru, uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak, ne starije od 1 mjeseca, elektronički zapis o podacima osiguranja HZMO-a (e-radna knjižica), ne starije od 1 mjeseca, prikaz akademske uspješnosti i stručnih postignuća s dokazima o ispunjavanju istih.

_______________________________________________________________________

Prijave se dostavljaju u roku od 30 dana od objave Natječaja u Narodnim Novinama isključivo na e mail adresu: dekanat@kifst.hr

Fakultet će sukladno članku 25. Pravilnika o uvjetima i kriterijima za izbor na suradnička radna mjesta Kineziološkog fakulteta s kandidatima provesti razgovor (intervju).

Kandidati/kinje koji/a prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.

Kandidat/kinja koji/a može ostvariti pravo prednosti kod prijma u službu sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19 i 84/21), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN br. 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN br. 157/13, 152/14, 30/20), sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN br. 84/21), dužan/a se u prijavi na javni natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat/kinja koji/a se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju odredbi Zakona o hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19 i 84/21), Popis potrebne dokumentacije dostupan je na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/15-kako-se-ostvaruje-pravo-prednosti-pri-zaposljavanju-prema-zakonu-o-hrvatskim-braniteljima-iz-domovinskog-rata-i-clanovima-njihovih-obitelji/2166.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49. stavak 1. Zakona).

Popis potrebne dokumentacije dostupan je na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo takvo pravo te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos.

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.

Pristupnici koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i dostaviti potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo.

Pristupnici koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno posebnim propisima dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima utvrđenim natječajem, a na temelju uredne, potpune i pravovremene prijave na natječaj.

Nepotpune prijave i prijave pristigle nakon isteka roka neće se razmatrati.

Sve potrebne dodatne informacije mogu se zatražiti putem, e-maila dekanat@kifst.hr

Na natječaj se mogu javiti osobe obaju spolova, sukladno članku 13. stavak 2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN br. 82/08, 69/17).

O rezultatu Natječaja pristupnici će biti obaviješteni u roku od 15 dana od dana donošenja Odluke.

Prijavom na Natječaj, pristupnici Natječaja su suglasni da Kineziološki fakultet u Splitu može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno Općoj uredbi o zaštiti podataka (Uredba EU 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine), Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18) i drugim pozitivnim propisima.

SVEUČILIŠTE U SPLITU

KINEZIOLOŠKI FAKULTET

SPLIT

TESLINA 6

Raspisuje

N A T J E Č A J

za izbor (M/Ž)

jednog suradnika na suradničko radno mjesto – asistent za znanstveno područje DRUŠTVENE ZNANOSTI, polje Kineziologija, grana sistematska kineziologija i grana kineziologija sporta za obavljanje poslova na predmetima nogometa, na određeno vrijeme u punom radnom vremenu

Pristupnici koji se javljaju na natječaj moraju ispunjavati uvjete propisane Zakonom o visokom obrazovanju i znanstvenoj djelatnosti (NN 119/2022 čl. 39. i 40.) i na njemu utemeljenim propisima i Pravilnikom o uvjetima i kriterijima za izbor na suradnička radna mjesta Kineziološkog fakulteta (od čl. 4. do čl. 16.) koji se nalazi na poveznici https://web.kifst.unist.hr/wp-content/uploads/2025/11/Pravilnik-o-uvjetima-i-kriterijima-za-izbor-na-suradnicka-radna-mjesta-Kinezioloskog-fakulteta-u-Splitu.pdf

Prijavi za natječaj za radno mjesto potrebno je priložiti:

- vlastoručno potpisanu prijavu, životopis, preslik/e diploma, Mišljenje Agencije za znanost i visoko obrazovanje o inozemnoj visokoškolskoj kvalifikaciju u svrhu pristupa tržištu rada, za pristupnike koji su diplomu stekli u inozemstvu, potvrdu o prosjeku ocjena na prijediplomskom i diplomskom studiju ili integriranom studiju, preslik identifikacijske isprave, strani državljani dužni su priložit dokaz o poznavanju hrvatskog jezika C2 razina prema Zajedničkom europskom referentnom okviru, uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak, ne starije od 1 mjeseca, elektronički zapis o podacima osiguranja HZMO-a (e-radna knjižica), ne starije od 1 mjeseca, prikaz akademske uspješnosti i stručnih postignuća s dokazima o ispunjavanju istih.

_______________________________________________________________________

Prijave se dostavljaju u roku od 30 dana od objave Natječaja u Narodnim Novinama isključivo na e mail adresu: dekanat@kifst.hr

Fakultet će sukladno članku 25. Pravilnika o uvjetima i kriterijima za izbor na suradnička radna mjesta Kineziološkog fakulteta s kandidatima provesti razgovor (intervju).

Kandidati/kinje koji/a prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.

Kandidat/kinja koji/a može ostvariti pravo prednosti kod prijma u službu sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19 i 84/21), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN br. 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN br. 157/13, 152/14, 30/20), sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN br. 84/21), dužan/a se u prijavi na javni natječaj pozvati na to pravo te ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Kandidat/kinja koji/a se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju odredbi Zakona o hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji (NN br. 121/17, 98/19 i 84/21), Popis potrebne dokumentacije dostupan je na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/15-kako-se-ostvaruje-pravo-prednosti-pri-zaposljavanju-prema-zakonu-o-hrvatskim-braniteljima-iz-domovinskog-rata-i-clanovima-njihovih-obitelji/2166.

Osoba koja se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata uz prijavu na natječaj dužna je priložiti sve dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju (članak 49. stavak 1. Zakona).

Popis potrebne dokumentacije dostupan je na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo takvo pravo te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos.

Kandidat/kinja koji/a se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na javni natječaj dužan/a je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.

Pristupnici koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim propisima dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i dostaviti potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo.

Pristupnici koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno posebnim propisima dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima utvrđenim natječajem, a na temelju uredne, potpune i pravovremene prijave na natječaj.

Nepotpune prijave i prijave pristigle nakon isteka roka neće se razmatrati.

Sve potrebne dodatne informacije mogu se zatražiti putem, e-maila dekanat@kifst.hr

Na natječaj se mogu javiti osobe obaju spolova, sukladno članku 13. stavak 2. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN br. 82/08, 69/17).

O rezultatu Natječaja pristupnici će biti obaviješteni u roku od 15 dana od dana donošenja Odluke.

Prijavom na Natječaj, pristupnici Natječaja su suglasni da Kineziološki fakultet u Splitu može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno Općoj uredbi o zaštiti podataka (Uredba EU 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine), Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18) i drugim pozitivnim propisima.

Výběrové řízení č. 2025/81 Odbor/Oddělení: odbor stavební/oddělení stavebního úřadu II Druh práce: komplexní výkon působnosti obecního stavebního úřadu, včetně věcí bytových domů, silnic II. a III. třídy, místních a veřejně přístupných komunikací, technické infrastruktury v elektroenergetice nebo plynárenství, staveb a zařízení pro ukládání energie, sítí elektronických komunikací a vodních děl zařazených v odboru stavebním Magistrátu města Olomouce Místo výkonu: území správního obvodu obce s rozšířenou působností Olomouc Platová třída: 12. platová třída (33.280 - 41.520,- Kč) dle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (popř. výjimečné zařazení podle § 3), možnost přiznání osobního příplatku a poskytování odměn za úspěšné splnění mimořádných nebo zvlášť významných pracovních úkolů dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů Požadovaná kvalifikace: vysokoškolské vzdělání ve studijním programu náležejícím do oblasti vzdělávání stavebnictví, právo, architektura, urbanismus, doprava, ekonomické obory, biologie, ekologie a životní prostředí, lesnictví, dřevařství, nebo vědy o zemi vyšší odborné vzdělání v oboru stavebnictví, geodézie a kartografie, obecně právní činnost, veřejnosprávní činnost, nebo doprava střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru stavebnictví, geodézie a katastr nemovitostí, nebo veřejnosprávní činnost Uchazeč nesplňující kvalifikační požadavky může vykonávat činnost stavebního úřadu na úseku stavebního řádu, pokud je zajištěno, že bude do doby splnění uvedených požadavků vykonávat tuto činnost pod odborným vedením úředníka splňujícího kvalifikační požadavky pro výkon činnosti na úseku stavebního řádu, nejvýše však po dobu 3 let. Co Vám můžeme nabídnout: jistotu, stabilitu, perspektivu, spolehlivost možnost trvalého vzdělávání, osobního rozvoje a kariérního růstu 5 týdnů dovolené 5 dnů osobního volna (personal days) a 2 dny osobního volna na dobrovolnickou činnost 3 dny volna dobrovolnictví za mimořádných situací (povodně aj.) příjemné pracovní prostředí a přátelský tým pružnou pracovní dobu i možnost úpravy pracovní doby zaškolení zkušeným mentorem služební mobilní telefon/SIM karta benefitní program mobilních operátorů Multibenefitkarta Pluxee (stravování a volnočasové aktivity) příspěvek na některé formy penzijního spoření možnost jednorázové sociální výpomoci bezúročné zápůjčky k překlenutí tíživé finanční situace finanční dary řadu dalších benefitních programů (využití městského plaveckého bazénu, abonentky do Moravského divadla Olomouc, permanentky do ZOO a na vybraná sportovní utkání) interní jazykové kurzy (skupinové i individuální v různých úrovních pokročilosti) Lhůta pro podání přihlášky: 12. 01. 2026 (za včasně podanou přihlášku se považuje také její podání k poštovní přepravě v poslední den stanovené lhůty - později zaslané přihlášky nemůžeme zařadit do výběrového řízení) Způsob podání přihlášky: poštou (Magistrát města Olomouce, oddělení personální, Horní náměstí č. p. 583, 779 11 Olomouc) datovou schránkou (ID: kazbzri) e-mailem (podatelna@olomouc.eu) osobním doručením na podatelnách Magistrátu města Olomouce (Hynaisova 10, Horní nám. č. p. 583)

Co u nás nabízíme: • Stabilní celoroční zaměstnání na dobu neurčitou a jistota pravidelného příjmu bez ohledu na vývoj ekonomiky, platíme včas včetně všech odvodů • Dlouhodobá pracovní perspektiva • Zaměstnanecké benefity na zdravotní, kulturní a sportovní aktivity v průměrné hodnotě 13 200 Kč/rok • Elektronické stravenky v hodnotě 150 Kč • 5 týdnů dovolené + navíc 5 dní indispozičního volna • Očkování proti rizikovým chorobám zdarma • Půlroční, celoroční a mimořádné odměny • Při splnění zákonných podmínek po 15 odsloužených letech nárok na odchodné • Možnost přidělení městského bytu • Možnost získání zbrojního průkazu • Práce s novými technologiemi Platové podmínky: • Náborový příspěvek 100 000 Kč • Průměrná výše měsíčního hrubého příjmu strážníka 47 000 Kč (dle odpracované doby a uznané praxe) Plat strážníka se skládá z těchto položek: • Základní tarif • Rizikový příplatek • Příplatek za směnnost • Příplatky za práci v noci • Příplatky za práci v sobotu, v neděli a ve svátek • Osobní příplatek • Pravidelné finanční odměny • finanční odměny při životních výročích Základní požadavky: - občan České republiky - starší 21 let - střední vzdělání s maturitní zkouškou - způsobilá k právním úkonům - bezúhonnost - spolehlivost - tělesná a duševní způsobilost dle zák. č. 553/1991 Sb. Pokud splňujete tyto základní podmínky pošlete: • přihlášku k výběrovému řízení, kde uvedete: - jméno, příjmení, titul, rodné příjmení - datum a místo narození - státní příslušnost - místo trvalého bydliště, kontaktní adresu, telefon, případně email - číslo občanského průkazu - datum, podpis K přihlášce doložte: • kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání • životopis, ve kterém se uvedou údaje o dosavadním zaměstnání a odborných znalostech a dovednostech • čestné prohlášení o splnění podmínky spolehlivosti ve smyslu § 4b zákona č. 553/1991 Sb. ne starší než 3 měsíce Přihlášku s přiloženými doklady lze podat osobně na podatelně MěÚ Bruntál nebo ji odeslat datovou schránkou do datové schránky úřadu c9vbr2k nebo poštou na adresu: Městský úřad Bruntál sekretariát tajemníka Nádražní 20 792 01 Bruntál. Uchazeč bere na vědomí a podáním přihlášky souhlasí s tím, že Městská policie Bruntál je oprávněna k ověření pravdivosti čestného prohlášení o splnění podmínky spolehlivosti dle ustanovení § 4b a bezúhonnosti dle ustanovení § 4a zákona č. 553/1991 Sb.: 1. pořídit si opis z evidence přestupků vedené Rejstříkem trestů nebo údaj z jiné evidence, ve které jsou vedeny údaje o spáchaných přestupcích nebo o jednáních, která mají znaky přestupků, podle § 4b odstavce 1 zákona č. 553/1991 Sb., 2. k ověření bezúhonnosti si vyžádat opis z evidence Rejstříku trestů. Dokumenty předložené uchazečem budou uloženy na oddělení právním, personálním a organizačním a přístup k jejich obsahu budou mít pouze zaměstnanci úřadu a MěP podílející se na výběrovém řízení, a to pouze v případě, že tento přístup bude pro jejich činnost nezbytný a dále členové výběrové komise, kterou jmenuje starosta města Bruntál. Další informace k přihlášce a výběrovému řízení Vám poskytne Pavla Kafurová Cikánková, referent oddělení, tel.: 554 706 340, e-mail: pavla.kafurovacikankova@mubruntal.cz

KO: Suchánková Dagmar, tel. 595 020 223. Předpoklady: Uchazeč musí splňovat předpoklady dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., v platném znění (státní občan ČR nebo cizí státní občan, který má v ČR trvalý pobyt, dosažení věku 18 let, způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost, ovládání jednacího jazyka a splnění dalších předpokladů pro výkon správních činností stanovených zvláštním předpisem, předpokladem pro jmenování vedoucího úředníka je taktéž negativní lustrační osvědčení). Charakteristika činnosti: Vedení všech úseků odboru a zodpovědnost za jejich činnost (úsek odpadů a ochrany ovzduší, úsek ochrany zemědělského půdního fondu, úsek ochrany přírody a krajiny, úsek myslivosti, lesnictví a rybářství, úsek válečných hrobů, úsek péče o zvířata, úsek komunálních odpadů a služeb, úsek správy poplatku za komunální odpad. Kontrola dodržování povinností právnických a fyzických osob stanovených zákonem o ochraně ovzduší, kontrola využívání systému nakládání s odpady jak právnickými tak i fyzickými osobami. Zpracovávání podkladů pro zadávání podlimitních a nadlimitních veřejných zakázek a uzavírání smluv spadajících do působnosti odboru dle platného usnesení Rady města Hlučína. Zodpovědnost za plnění úkolů uložených radou města a zastupitelstvem města v působnosti odboru. Zajišťování informační a osvětové činnosti týkající se všech svěřených úseků. Sestavování finančního plánu výdajů na daný rok, zodpovědnost za hospodaření s rozpočtovými prostředky. Předpokládaný nástup: dohodou, nejlépe ihned Platové zařazení: 11. platová třída, stupeň dle prokázané praxe (v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb. ve znění pozdějších předpisů). Požadovaná kvalifikace: vysokoškolské vzdělání nejlépe zaměřené v oblasti životního prostředí. Jiné požadavky: - vysoké pracovní nasazení, - velmi dobré komunikační a organizační schopnosti, - zvládání zátěžových situací, - velmi dobrá znalost práce na PC, - schopnost a ochota učit se novým věcem, - praxe ve výše uvedené oblasti nebo ve státní správě výhodou, - schopnost vedení zaměstnanců, - řidičský průkaz skupiny „B“ výhodou. Přihláška musí obsahovat tyto náležitosti: - přesné označení výběrového řízení, - jméno, příjmení a titul uchazeče, - datum a místo narození uchazeče, - státní příslušnost uchazeče, - místo trvalého pobytu uchazeče, - číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení pobytu u cizího státního občana, - datum a podpis uchazeče, - kontaktní telefonní číslo. Nabízíme tyto benefity: •Nadstandardní příspěvek zaměstnavatele na stravování (stravenku), •5 dnů pracovního volna s náhradou platu, •příspěvek na penzijní připojištění, •příspěvek na podporu zdravotních, kulturních a sportovních aktivit, •příspěvek na zájezdy a akce pořádané Odborovou organizací zaměstnanců, •peněžní a nepeněžní dary při životních a pracovních výročích a při prvním odchodu do starobního důchodu, •různorodá a zajímavá práce v příjemném kolektivu, •čtvrtletní odměny, •perspektiva stabilního zaměstnání, •prohlubování kvalifikace prostřednictvím školení na náklady zaměstnavatele, •vstřícnost zaměstnavatele k vyvážení pracovního a rodinného života zaměstnanců. Požadované doklady: - Profesní životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních, odborných znalostech a dovednostech, - výpis z evidence Rejstříků trestů – lze nahradit čestným prohlášením, - kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání –

Výběrové řízení č. 2025/82,83 Odbor/ Oddělení odbor stavební/oddělení dopravních a technických staveb a úřadu v dopravě Druh práce: komplexní výkon působnosti obecního stavebního úřadu, včetně věcí bytových domů, silnic II. a III. třídy, místních a veřejně přístupných komunikací, technické infrastruktury v elektroenergetice nebo plynárenství, staveb a zařízení pro ukládání energie, sítí elektronických komunikací a vodních děl zařazených v odboru stavebním Magistrátu města Olomouce Platová třída: 12. platová třída (33.280 - 41.520,- Kč) dle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů (popř. výjimečné zařazení podle § 3), možnost přiznání osobního příplatku a poskytování odměn za úspěšné splnění mimořádných nebo zvlášť významných pracovních úkolů dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů Bližší specifikace pracovní činnosti: posuzování a povolování stavebních záměrů technické infrastruktury a vodních děl kolaudace staveb vedení správních řízení o odstraňování staveb, nařízení nezbytných úprav, zabezpečovacích prací provádění technickobezpečnostního dohledu nad vodními díly a provádění kontrolních prohlídek staveb konzultace se stavebníky ve věcech týkajících se jejich stavebních záměrů Co Vám můžeme nabídnout: jistotu, stabilitu, perspektivu, spolehlivost možnost trvalého vzdělávání, osobního rozvoje a kariérního růstu 5 týdnů dovolené 5 dnů osobního volna (personal days) a 2 dny osobního volna na dobrovolnickou činnost 3 dny volna dobrovolnictví za mimořádných situací (povodně aj.) příjemné pracovní prostředí a přátelský tým pružnou pracovní dobu i možnost úpravy pracovní doby zaškolení zkušeným mentorem služební mobilní telefon/SIM karta benefitní program mobilních operátorů Multibenefitkarta Pluxee (stravování a volnočasové aktivity) příspěvek na některé formy penzijního spoření možnost jednorázové sociální výpomoci bezúročné zápůjčky k překlenutí tíživé finanční situace finanční dary řadu dalších benefitních programů (využití městského plaveckého bazénu, abonentky do Moravského divadla Olomouc, permanentky do ZOO a na vybraná sportovní utkání) interní jazykové kurzy (skupinové i individuální v různých úrovních pokročilosti) K přihlášce je nutno přiložit: strukturovaný životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizinců též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem ne starší než 3 měsíce; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením, (při podání přihlášky lze nahradit čestným prohlášením) ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání (při podání přihlášky lze připojit v prosté kopii) Lhůta pro podání přihlášky: 12. 01. 2026 (za včasně podanou přihlášku se považuje také její podání k poštovní přepravě v poslední den stanovené lhůty - později zaslané přihlášky nemůžeme zařadit do výběrového řízení) Způsob podání přihlášky: poštou (Magistrát města Olomouce, oddělení personální, Horní náměstí č. p. 583, 779 11 Olomouc) datovou schránkou (ID: kazbzri) e-mailem (podatelna@olomouc.eu) osobním doručením na podatelnách Magistrátu města Olomouce (Hynaisova 10, Horní nám. č. p. 583)

Statutární město Brno, Městská část Brno – Královo Pole hledá vhodného kandidáta/kandidátku na obsazení místa: „Referent/referentka majetkové správy – technik Úřadu městské části města Brna, Brno – Královo Pole“ Místo výkonu práce: Úřad městské části města Brna, Brno – Královo Pole, Palackého třída 1365/59, Královo Pole, 612 93 Brno. Pracovní úvazek: 1,0 (40 hod./týdně) Předpokládané datum nástupu: dle domluvy Platové podmínky: se řídí zákoníkem práce a nařízením vlády o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, platová třída 10 + možnost osobního příplatku + možnost odměn. Charakteristika pozice • fyzicky kontroluje technický stavu bytů, bytových domů včetně nebytových prostor a dalších objektů ve správě MČ Brno – Královo Pole a zpracovává plán jejich oprav a údržby, • zajišťuje protokolární předání prostor mezi pronajímatelem a nájemci (pachtýři) • formálně a obsahově zpracovává materiály do orgánů samosprávy MČ Brno – Královo Pole (komise, RMČ a ZMČ) vztahující se k uvedené agendě, • vede evidenci bytových domů, bytů a nebytových prostor v bytových domech svěřených městské části a jejich nájemců, vystavuje objednávky a přebírá faktury (IDES, GINIS), • kontroluje a řeší požadavky na provedení prací včetně rozpočtu v rámci oprav bytového fondu, • podílí se na zpracování investičních záměrů včetně jejich příprav, připravuje podklady pro tvorbu finančního plánu • podílí se na koordinaci příprav a realizaci investičních akcí, oprav a udržovacích prací v domech svěřených MČ, • zajišťuje přípravu a zadávání veřejných zakázek malého rozsahu, dohlíží na plnění smluv, předává a přebírá stavební práce, • zajišťuje ekonomickou agendu spojenou se správou domů, včetně zpracování podkladů k vyúčtování služeb • vyřizuje korespondenci a stížnosti v rámci dané agendy, vede spisovou službu v elektronickém systému spisové služby dle zákona č. 499/2004 Sb., o archivnictví a spisové službě a změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů (E-spis), • v případě potřeby vykonává jiné činnosti dle požadavků vedoucího odboru a tajemníka úřadu Kvalifikační požadavky • řidičský průkaz skupiny B • dobrá schopnost jednat s lidmi, asertivita, odpovědnost, spolehlivost, flexibilita, • občanská a morální bezúhonnost, • základní technická znalost v oboru stavebních prací • znalost základních předpisů upravujících správu domů a bytů (drobné opravy, povinné revize, náležitosti vyúčtování služeb atd.) • výhodou znalost využívaného SW: IDES, GINIS, E-spis Nabízíme • stabilní pracovní prostředí v příjemném kolektivu, pružnou pracovní dobu, • osobní příplatek a odměny odpovídající dosahovaným výsledkům • možnost trvalého vzdělávání – podpora profesního i osobního rozvoje (školení, semináře, kurzy apod.), • 5 týdnů dovolené, • 5 dnů indispozičního volna (sick days), • příspěvek na stravování, příspěvek na rekreaci nebo příspěvek na využití sportovního, kulturního zařízení, příspěvek na zájmové a jazykové vzdělávání, příspěvek na dioptrické brýle a další. Strukturovaný profesní životopis zašlete na emailovou adresu: kariera@krpole.brno.cz, nejpozději do 09.01.2026. Bližší informace poskytne: Odborné dotazy: Bc. Marie Pešáková tel. 541 588 405, e-mail: pesakova@krpole.brno.cz Personální dotazy: Ing. Gabriela Nováková, tel. 541 588 242, e-mail: novakova@krpole.brno.cz Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení