Mikä Uwira Oy? Olemme yksi toimialamme kokeneimmista putkikomponenttien ja -esivalmisteiden valmistajista. Meistä on kehittynyt erinomainen putkistokokoonpanojen ja moduuliratkaisujen tuottaja vaativille asiakkaille. Innovoimme jatkuvasti, millaisilla ratkaisuilla voimme tuottaa asiakkaillemme lisäarvoa niin moduuli- ja putkistokokoonpanoissa kuin myös vaativissa projektitoteutuksissa. Yrityskulttuurimme perusta on Uwira-way-ajattelu. Siinä jokaista työntekijää kannustetaan kasvamaan paremmaksi omassa roolissaan. Johtamisjärjestelmämme jatkuvalla parantamisella, henkilökunnan aloitetoiminnalla ja jatkuvalla koulutuksella tuotamme laatua, joka voidaan todentaa asiakkuussuhteiden pysyvyydellä. Olemme osa Leinolat Group-konsernia. Leinolat Group on perheyritys, jonka arvot perustuvat jatkuvaan kehitykseen, yhdessä tekemiseen, luottamukseen sekä läpinäkyvyyteen. Meitä uwiralaisia on tällä hetkellä lähes 100 ja liikevaihtomme on yli 10 miljoonaa euroa. Haemme asiakkaallemme Uwiralle Vaasaan projekti-insinööriä! Mitä tulisit meillä tekemään? Projekti-insinöörinä toimit roolissa, jossa yhdistyvät kehitysprojekti ja asiakasprojektit. Noin puolet työajastasi työskentelet ZEM-kehitysprojektissa. Projektissa osallistut tuotteen kehitykseen, konseptointiin ja tuotteistamiseen sekä raportoit projektin etenemisestä. Toisen puolen työajastasi johdat asiakasprojekteja tuotannossa. Seuraat ostoja ja tuotannon työjonojen vaiheita Monitorista (ERP), varmistat resurssien riittävyyden ja huolehdit siitä, että projektit valmistuu laadukkaasti, taloudellisesti ja sovitussa aikataulussa. Työpaikkasi sijaitsee osoitteessa Vasaratie 15, 65350 Vaasa. Mitä etsimme? Etsimme innokasta henkilöä, joka nauttii vastuusta ja kokonaisuuksien hallinnasta. Taustasi voi olla esimerkiksi kone- tai tuotantotekniikasta, ja tehtävä sopii hyvin myös vastavalmistuneelle insinöörille, kunhan sinulla on halu oppia ja kyky omaksua teknistä tietoa. Projektityön ymmärrys ja tuotantoympäristön hahmottaminen muodostavat roolin perustan. Arvostamme oma-aloitteista otetta, järjestelmällisyyttä ja kykyä viedä asioita maaliin aikataulussa. Tehtävässä menestyy henkilö, joka pystyy hallitsemaan useita samanaikaisia kokonaisuuksia ja toimimaan tiiviissä yhteistyössä tuotannon, oston ja projektien eri sidosryhmien kanssa. Suomen kielen tulee olla riittävällä tasolla työskentelyyn ja englannin osaaminen on roolissa välttämätön, sillä osa kollegoistasi ja myös projektien dokumentaatiot ovat englanninkielisiä. Mitä me tarjoamme? Uwira tarjoaa sinulle tehtävän, jossa pääset kasvamaan rooliin ja työskentelemään sekä tuotekehityksen että käytännön asiakasprojektien parissa. Saat vastuuta, mutta myös tukea kokeneilta kollegoilta, ja pääset mukaan projekteihin, joissa työnjälkesi näkyy konkreettisesti tuotannossa ja asiakkailla. Tehtävän palkka sijoittuu noin 2 800–3 300 euron tasolle kokemuksesi ja osaamisesi mukaan. Työaika on 37,5 tuntia viikossa ja tehtävässä noudatetaan Teknologiateollisuuden toimihenkilöiden työehtosopimusta. Työsuhde on vakituinen ja allekirjoitetaan Biisonin kanssa. Kiinnostuitko? Mikäli innostuit tehtävästä, haluamme mielellämme kuulla sinusta. Lähetäthän hakemuksesi linkin kautta mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 11.3.2026. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja teemme valinnan heti, kun sopiva henkilö löytyy. Rekrytointiprosessi toteutetaan yhteistyössä Biisonin kanssa, joten jos haluat lisätietoja tehtävästä, niin olethan yhteydessä Roope Takalaan, puh. 050 475 2852 tai roope.takala@biisoni.fi

Etsimme tarjoilijoita Lahteen. Halutko työskennellä keväästä syksyyn (alustavasti) mielenkiintoisessa työympäristössä, jossa pääset vaikuttamaan ja saat vastuuta ravintola-alalla? Voit olla jo alan konkari tai ravintola-alalle valmistunut tekijä! Tehtävän kuvaus Meillä on tarjolla aamiaista, lounasta ja ala carte annoksia, sekä grilli-iltoja kesäisin. Työpaikalle kulkee heikosti julkinen liikenne, joten auton käyttömahdollisuus on etu. Meillä on myös a-oikeudet, joten anniskelupassi olisi tärkeä löytyä. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Tarjoilijan koulutus - työ on vastuullista ja peruskoulutuksen pitää olla kunnossa. * Kokemus ravintola-alalta - etsimme ammattitaitoista henkilöä, jolta asiat sujuvat eikä tarvitse olla vahtimassa * Hyvä suomen kielen taito - työnjohtokieli on suomi. * Korkea työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. Vision työntekijälupaus Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan . * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Perehdytyksen työhön. * Paivittaisen tuen tyoasioissa. * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä vaativampiin tehtäviin. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Päijät-Hämeessä työpaikkaa, siinä auttavat sinua Lahdesta käsin Ville, JP ja Lilli. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Päijät-Häme on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Yrityksemme palvelut ovat kasvaneet palvelemaan laaja-alaisesti ja monipuolisesti tehdas- ja kaivosympäristöissä aina pääurakoinnista, infrarakentamiseen, aluekunnossapitoon sekä logistiikkapalveluihin asti. Veljekset Toivanen Oy on tunnettu pitkästä kokemuksestaan infrarakentamisen luotettavana toimijana ja olemme laajentaneet palvelujamme myös tiivisrakentamiseen. Tällä hetkellä yritys työllistää noin 400 henkilöä Pohjois-Suomessa, Pohjois-Pohjanmaalla, Kainuussa ja Pohjois-Karjalassa. Olemme etsimässä kasvavaan joukkoomme kalvohitsaajia vahvistamaan tiivisrakentamisen palvelujamme. Tehtäväkuvaus: - Tiivisrakenteiden asentajalle kuuluu monipuoliset altaiden, putkikanaalien, tuotantokenttien sekä kivialueiden pohja- ja peittorakenteiden kalvotustyöt. Asentaja työskentelee pääasiassa tehdasalueiden sisäpuolella. - Toimiminen työnjohtajan alaisuudessa osana muuta työryhmää. Mitä odotamme sinulta: - Emme etsi valmista ammattilaista, vaan koulutamme työtehtävään. - Työkokemus infra-alalta antaa hyvän pohjan tehtävässä menestymiselle - Hyvä fyysinen kunto: materiaalit asennetaan koneavusteisesti, mutta materiaalien liikuttelu vaatii fyysisyyttä. - Odotamme tehtävään valitulta henkilölltä huolellisuutta, pitkäjänteisyyttä ja jatkuvaa oman työjäljen laadun vaalimista. - Tinkimätön turvallisuusasenne on ehdoton edellytys tehtävässä menestymiselle. - Katsomme eduksi, jos sinulta löytyy sertifioitu muovikalvoasentajan pätevyys. Tarjoamme: - Periodityön. Vapaavuorot ja työputket rytmittelevät säännöllisessä järjestyksessä. Tiivisrakennetyöt kuitenkin painottuvat kesälle, jolloin myös työpäivät ovat pidempiä. - Noudatamme palkkauksessamme infra-alan työehtosopimusta, mutta henkilökohtainen tuntipalkkasi muodostuu aina osaamisesi ja kokemuksesi mukaan. Palkkaukseen vaikuttaa myös työn urakkaluonteisuus. Matkakustannusten korvaukset määräytyvät yrityksen matkustussääntöjen, infra-alan työehtosopimuksen sekä verottajan kulloinkin voimassa olevien ehtojen mukaisesti. - Mikäli asut eri paikkakunnalla, mutta olet kiinnostunut tehtävästä, älä epäröi hakea! Tarjoamme majoituksen työperiodien ajaksi työntekijöillemme maksutta. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja teemme valinnat sopivien henkilöiden löydyttyä. Työt alkavat sopimuksen mukaan loppukeväällä 2026. Lisätietoja tehtävästä antaa: Sasu Paavola Vastaava työnjohtaja Veljekset Toivanen Oy p. +358447333617 sasu.paavola@veljeksettoivanen.fi Tarjoamme - Liikuntaedut - Laaja työterveyshuolto - Ostoedut - Palvelusvuosimuistamiset - Rekrytointipalkkio - Työaikajoustot - Virkistyspäivät Veljekset Toivanen Oy Veljekset Toivanen Oy on 1983 perustettu perheyritys, joka on kehittynyt maarakennusliikkeestä monipuoliseksi infrarakentamisen ja suurteollisuuden palveluja tarjoavaksi moniosaajaksi. Meri-Lapin alueelta alkanut toiminta on vuosien saatossa laajentunut useisiin toimipisteisiin Suomessa ja Pohjois-Ruotsissa. Asiakkaamme saavat meiltä erityistä maaurakoinnin osaamista, ajanmukaisia tehdaspalveluita sekä suurten koneiden ja palvelukokonaisuuksien hallintaa. Toiminnan laatu on paras käyntikorttimme. Tavoitteenamme on olla toimialueellamme ja -alamme luotettava, osaava ja turvallinen kumppani. Puhelin: 0445453370 Sähköposti: alisa.toivanen@veljeksettoivanen.fi Sijainti: Keskuskatu 3 B6, 88600 Sotkamo Sasu Paavola Vastaava työnjohtaja Veljekset Toivanen Oy p. 044 7333617 sasu.paavola@veljeksettoivanen.fi Alisa Toivanen Henkilöstöpäällikkö puh. 044 5453370 alisa.toivanen@veljeksettoivanen.fi

Tule tekemään ohittamatonta autokauppaa! Huippumoderni, kilpailukykyinen ja laaja mallisto odottaa kahta uusien autojen myyjää Wetteri Rovaniemen täyden palvelun autotalossa. Sijoitut kokemuksesi ja osaamisesi mukaan Mercedes-Benz- tai Kia-automyyjäksi. Uusien autojen tai niitä vastaavien arvotavaroiden ja -palvelujen tavoitteellinen myynti sekä laadukas asiakaspalvelu on sinulle jo aiemmin tuttua. Wetterissä pääset työskentelemään huippumerkkien parissa, kehittämään osaamistasi jatkuvasti ja nauttimaan mukavasta työilmapiiristä. Työhösi sisältyvät: - Ammattitaitoinen ja aktiivinen asiakaspalvelu – kasvotusten ja eri viestintäkanavissa - Uusien ja käytettyjen myyntitehtävät - Vastuu kaupallisista toimenpiteistä - Automyynnin määrällisten ja laadullisten tavoitteiden seuranta ja täyttäminen, itsesi ja pienen, mutta tehokkaan tiimisi osalta - Työkaveriesi onnistumisen tukeminen ja viimeisimmän merkkitietouden jakaminen Odotamme sinulta: - Uusien laadukkaiden autojen pitkäjänteiseen ja tavoitteelliseen myyntiin verrattavaa työkokemusta sekä tehtävään sopivaa koulutusta - Asiakaslähtöistä asennetta ja hyviä vuorovaikutustaitoja - Kykyä hallita kokonaisuuksia, omaksua nopeasti muuttuvat tilanteet ja ratkaista niitä tehokkaasti - Nykyaikaisten tietojärjestelmien hallintaa - Hyvää suomen ja riittävää englannin kielen taitoa Toivomme myös, että olet: - Työskentelytavoiltasi järjestelmällinen, tarkka ja joustava - Käytännönläheinen, oma-aloitteinen ja energinen tiimipelaaja - Osallistuva ja opit mielelläsi uutta Me tarjoamme sinulle: - Nykyaikaiset työtilat ja -välineet - Jatkuvan tuotekoulutuksen ja tuotetuntemuksen - Vakaan työpaikan suuressa ja luotettavassa konsernissa - Kilpailukykyisen palkkauksen (kiinteä palkka + provisio) - Auto- ja puhelinedun Kiinnostuitko? Hae helposti tältä Autorekryn sivulta liittäen mukaan vapaamuotoinen hakemuksesi ja ansioluettelosi. Toimi nopeasti, sillä Autorekry käsittelee hakemukset ja haastattelee sopivimpia hakijoita välittömästi ja tehtävät täytetään heti sopivien henkilöiden löytyessä. Vakituinen työsopimus solmitaan Wetterin kanssa. Lisätietoja tehtävästä ensisijaisesti sähköpostitse [info@autorekry.fi](mailto:infi@autorekry.fi) . Tarvittaessa voit soittaa arkisin klo 15–17 numeroon 040-503 7280. Jätäthän viestin, mikäli et tavoita. Wetteri Oyj kuuluu Suomen suurimpien autoliikkeiden joukkoon. Konserniin kuuluu henkilöautojen myynnistä, huollosta ja varaosaliiketoiminnasta vastaava Wetteri Auto Oy sekä raskaan kaluston puolella toimivat Suvanto Trucks Oy ja Lahden Rekkapaja Oy. Konsernin pääkonttori sijaitsee Oulussa, konsernin muut toimipisteet ovat Iisalmessa, Joensuussa, Kajaanissa, Kemissä, Kuopiossa, Kuusamossa, Lahdessa, Lempäälässä, Mikkelissä, Porissa, Raisiossa, Raumalla, Rovaniemellä, Savonlinnassa, Tampereella, Turussa, Vantaalla ja Ylivieskassa. Merkkiedustukset vaihtelevat paikkakunnittain. Wetteri Auto Oy:n myynti- ja huoltoedustuksiin kuuluvat Volvo-, Ford-, BMW-, Mazda-, Hyundai-, Renault-, Dacia-, Škoda-, Mercedes-Benz-, Kia-, Mitsubishi-, Suzuki-, Nissan-, BYD-, Voyah-, Polestar-, Seres-, Skywell- ja DFSK-henkilöautot sekä Ford-, Renault-, Dacia-, Mercedes-Benz-, Isuzu- ja Nissan-tavara-autot. Wetteri Auto Oy:n huoltopalveluihin kuuluvat lisäksi myös Toyota-, Honda-, Opel-, Peugeot-, Citroën-, Subaru-, Jaguar-, Land Rover-, Range Rover-, Alfa Romeo-, Chrysler-, Jeep-, Fiat-, Man- ja Smart Service -huoltopalvelut sekä Mercedes-Benz-, Scania-, Sisu-, Man- ja Fuso -raskaan kaluston huoltopalvelut.

Haussa piharakentamisen moniosaaja! Etsimme asiakasyrityksellemme kokenutta rakennustyöntekijää piharakentamisen projekteihin tulevalle kaudelle. Etsimämme työntekijä kykynee itsenäiseen työskentelyyn ja hänellä on aiempaa kokemusta Työt vaihtelevat kohteen mukaan, ja päivät eivät todellakaan ole toistensa kopioita. Työpäiviin voi kuulua esimerkiksi: * Terassien rakentamista * Leikkipuistokalusteiden asennuksia * Maanrakennustöitä * Avantin ja/tai Bobcatin ajoa Jos sinulla pysyy työkalut kädessä ja koneet hallussa, saatat olla etsimämme tekijä! Odotamme sinulta: * Useamman vuoden kokemusta rakennusalalta ja aiempaa kokemusta piharakentamisesta * Kykyä työskennellä itsenäisesti ja vastuullisesti * Hyvää ymmärrystä työmaiden toimintatavoista ja työturvallisuudesta * Reipasta ja oma-aloitteista työotetta * Voimassa olevaa työturvallisuuskorttia * Sujuvaa suomen kielen taitoa ja vähintään 18 vuoden ikää Tarjoamme sinulle: * Infra-alan TES:n mukaisen tai sitä paremman palkan aina ajallaan maksettuna * Osaamisesi mukaisia työtehtäviä * Mahdollisuuden pitkäaikaiseen työllistymiseen projektissa * Oman Workerin yhteyshenkilön, joka tukee sinua koko työsuhteen ajan * Luotettavan työnantajan ja sujuvan arjen työmailla Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa, kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 13. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan. Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi! Jätä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti, eli jätä hakemuksesi pian! Lisää tietoa tästä työstä saat arkisin klo 9-15 Sara Ollilalta p. 050 556 6581, sara.ollila@worker.fi. Huomioithan, että otamme vastaan ainoastaan hakupainikkeen kautta lähetetyt hakemukset. Emme käsittele esimerkiksi sähköpostilla, WhatsAppilla tai tekstiviestillä lähetettyjä työhakemuksia. Please note that we only accept applications submitted via the application button. We do not process job applications sent, for example, by email, WhatsApp, or text message.

Haemme kahta (2) vakinaista varhaiskasvatuksen opettajaa Lehtikankaan päiväkotiin. Lehtikankaan päiväkoti toimii pidennetyn aukiolon puitteissa maanantaista sunnuntaihin klo 5.30-22.00. Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat siitä, että lapsiryhmän toiminta ja pedagogiikka on varhaiskasvatus-/esiopetussuunnitelman mukaista. Vastaat lapsiryhmän toiminnan suunnittelusta, toiminnan suunnitelmallisuuden ja tavoitteellisuuden toteutumisesta sekä toiminnan arvioinnista, kehittämisestä ja dokumentoinnista koko ryhmässä sekä pienryhmissä. Osallistut päiväkodissasi pedagogisen kehittämisen työryhmiin sekä koko päiväkodin yhteisen pedagogiikan suunnitteluun, arviointiin ja kehittämiseen yhteistyössä koko työyhteisön kanssa. Edistät lapsen edun mukaista toimintaa vahvistaen lasten yhdenvertaisuutta, tasa-arvoa, turvallisuutta ja kokonaisvaltaista hyvinvointia. Tehtävä on vakituinen 3.8.2026 alkaen. Palkkaus määräytyy kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaan. Kelpoisuusehdot täyttävän varhaiskasvatuksen opettajan lähtöpalkka on 3052,03 € + mahdolliset lisät. Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuslain (540/2018) 26 §v:n tai siirtymäsäännöksen 75§:n mukainen kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään. Kelpoisuuden osoittavat todistukset tarkastetaan mahdollisessa haastattelutilanteessa. Pätevien hakijoiden puuttuessa huomioidaan myös alaa opiskelevat hakijat. KAJAANIN VARHAISKASVATUS Kajaanissa varhaiskasvatuksen turvallisemman tilan periaatteet ohjaavat työtämme sekä lapsiryhmissä että työyhteisössä. Kohtaamme lapset, huoltajat ja kollegat arvostavasti, huomaamme hyvän ja sanomme hyvän ääneen. Käymme avointa, arvostavaa ja ammatillista keskustelua ja eri näkökulmia kuunnellaan aidosti. Annamme kaikille mahdollisuuden vaikuttaa ja muistamme oman vastuumme osallistua. Varhaiskasvatus ja esiopetus järjestetään laadukkaasti monipuolisissa oppimis- ja työympäristöissä lasten ja perheiden tarpeet huomioiden. Varhaiskasvatusta johtaa varhaiskasvatuksen tulosalueen johtaja ja kokonaisuuteen kuuluu 18 kunnallista päiväkotia sekä 7 yksityistä päiväkotia ja 14 yksityistä perhepäivähoitajaa. Pedagoginen kehittäminen ja laatutyö sekä lasten ja henkilöstön osallisuuden ja yhdenvertaisuuden varmistaminen ovat meille tärkeitä. Sinulle työntekijänä tämä tarkoittaa selkeää arvopohjaa, tukea ammatilliseen kasvuun sekä mahdollisuutta vaikuttaa oman yksikkösi toimintakulttuuriin. Kajaanin kaupunki on monialainen työnantaja, joka arvostaa työn ja perhe-elämän tasapainoa. Perheiden monimuotoisuus nähdään vahvuutena, ja haluamme kehittää jatkuvasti käytäntöjämme entistä perheystävällisemmiksi. Lue lisää Kajaanin kaupungista työnantajana kohdasta Tutustu työnantajaan KIINNOSTUITKO? Hae meille viimeistään 12.3.2026 klo 15.00 mennessä! Hakemuksen voit täyttää sähköisesti Kuntarekryn sivulla tai toimittamalla postitse osoitteeseen: Kajaanin kaupunki, kirjaamo, PL 133, 87100 Kajaani. Koeaika on kuusi (6) kuukautta. Valittujen on esitettävä 30 päivän kuluessa valitsemispäätöksen tiedoksisaannista nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote, hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan sekä erikseen pyydettäessä todistus huumausainetestistä. Tehtävän täyttämisessä otetaan ensisijaisesti huomioon Kajaanin kaupungin irtisanotut ja osa-aikaistetut työntekijät, mikäli he täyttävät tehtävän kelpoisuusehdot.

Hei sairaanhoitaja! Kaipaatko uusia tuulia urallasi? Hoivakoti Lauttalampi Kuusamossa etsii sairaanhoitajaa vakituiseen työsuhteeseen! Jos kaipaat työtä, jossa saat keskittyä ihmisen kohtaamiseen – me haluamme kuulla sinusta. Esperi Hoivakoti Lauttalampi – yhteisö, jossa jokainen haluaa onnistua yhdessä Hoivakoti Lauttalampi tarjoaa ympärivuorokautista palveluasumista 30 ikäihmiselle sekä muistisairaille. Toimintamme perustuu kuntouttavaan ja osallistavaan työotteeseen eli asukkaat otetaan mukaan kodin askareisiin, heidän toimintakykynsä ja vireystilansa huomioon ottaen. Työyhteisössämme vallitsee todella hyvä yhteishenki ja tunnemme toinen toisemme – ja haluamme oppia tuntemaan myös sinut! Työpäiväsi sairaanhoitajana meillä Sairaanhoitajana olet tiimisi tärkeä asiantuntija ja kehität hoitotyötä asukkaiden tarpeet huomioiden. Osallistut aktiivisesti arjen hoitotyöhön, vastaat itsenäisesti sairaanhoidollisista vastuualueistasi ja teet tiivistä yhteistyötä muun tiimin kanssa. Sairaanhoitajana vastaat yksikkömme lääkäriyhteistyöstä ja lääkehoidon kokonaisuudesta. Työsuhteen tiedot Tehtävä on vakituinen ja kokoaikainen, jonka aloituksesta sovimme kanssasi! Työ on 2-vuorotyötä. Palkka Palkkauksessa noudatamme yksityistä sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Tehtäväkohtainen pohjapalkka sairaanhoitajan tehtävässä on kokemuslisistä riippuen 2723,92-2969,00 €/kk (palkkaluokka G23D). Mitä toivomme sinulta? - sairaanhoitajan tutkintoa - voimassa olevaa hygieniapassia, tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa ja lääkelupia - sujuvaa suomen kielen taitoa - positiivista ja oma-aloitteista työotetta sekä kiinnostusta kehittää toimintaamme Pyydämme lisäksi rikosrekisterilain mukaisen rikosrekisteriotteen nähtäväksi. Miksi sinun kannattaa tulla juuri meille? Lämmin vastaanotto. Otamme sinut lämpimästi vastaan osaksi meidän porukkaa. Varmistamme sinulle hyvän perehdytyksen ja saat koko työyhteisön tuen työllesi. Teemme töitä yhdessä tiiminä asukkaidemme hyväksi, tavoitteenamme laadukas hoiva ja hyvinvoiva henkilöstö. Työn ja vapaa-ajan tasapaino. Meille on tärkeää, että työ ja vapaa-aikasi ovat tasapainossa ja kuuntelemme toiveitasi työvuorosuunnittelussa. Työsuhde-etuina saat käyttöösi ePassin virike-edun, työmatkaedun sekä Cityshopparin kautta alennuksia ja tarjouksia. Työntekijänämme olet oikeutettu työterveyshuoltoon Mehiläiseltä. Uuden oppiminen. Työympäristönä kotimme on mielenkiintoinen ja monipuolinen. Haluamme mahdollistaa sinulle hyvät edellytykset toteuttaa työtäsi ja kehittää osaamistasi. Kiinnostuitko? Hae meille työkaveriksi! Jätä hakemuksesi 29.3. mennessä ja kerro meille itsestäsi! Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja sovimme uuden työn aloituksesta heti, kun sopiva henkilö löytyy tehtävään. Huomioithan, että käsittelemme tietoturvasyistä ainoastaan rekrytointijärjestelmän kautta jätetyt hakemukset. Haluatko kuulla lisää tehtävästä? Lisätietoja antaa yksikönpäällikkö Saija Harjanti, puh. 050 342 4268 // saija.harjanti@esperi.fi Olisi ilo kohdata sinut! Esperi Hoivakoti Lauttalampi Puhelin: [täältä](https://esperi.fi/tyopaikat/avoimet-tyopaikat/).

Etsimme MAANRAKENNUSTYÖNTEKIJÖITÄ kesälle 2026 Kajaaniin ja lähialueille. Jos maanrakennus on sinulle tuttua ja pidät fyysisestä työstä, voit olla juuri etsimämme henkilö. Etsimme kesäksi hyvällä asenteella varustettuja maanrakennustyöntekijöitä, jotka eivät pelkää tarttua lapioon tai kaihda vaihtelevia sääoloja. Työskentelet maanrakennusalan ammattilaisten kanssa ja työtehtävät vaihtelevat asiakkaan tarpeen mukaan. Työssä katsotaan eduksi aiempi kokemus kaivinkoneen perämiehenä toimimisesta sekä kokemus putki- tai tasolaserin käytöstä. Mainitsethan tästä hakemuksessasi. Sovit tähän työhön, jos sinulta löytyy: * vähintään 18 vuoden ikä * vähintään B-luokan ajokortti * voimassa oleva työturvallisuuskortti, muut kortit katsotaan eduksi * suomen kielen sujuvaa osaamista, työkieli suomi * kyky työskennellä sekä itsenäisesti että osana tiimiä * hyvä asenne ja motivaatiota tehdä fyysistä työtä Työmaiden sijainti on usein sellainen, että tarvitset oman auton, jotta pääset kulkemaan töihin sujuvasti. Me tarjoamme sinulle: * monipuolisia ja mielenkiintoisia työtehtäviä maanrakennusprojekteissa * mahdollisuuden kehittää omaa osaamistasi ja oppia uutta * kokemuksesi ja osaamisesi mukaisen palkan * oman Workerin yhteyshenkilön, joka tukee sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi! Jätä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Olemme haastatteluun kutsuttaviin hakijoihin yhteydessä puhelimitse. Paikka täytetään heti, kun sopiva henkilö on löydetty eli hae heti! Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä arkisin Terhiltä 050 544 6533 / terhi.karresmaa@worker.fi. Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa, kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 13. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan.

Etsimme kesäkaudelle 2026 motivoituneita ja reippaita RAKENNUSTYÖNTEKIJÖITÄ Kajaanissa ja lähialueella sijaitseville rakennustyömaille. Työtehtäväsi määräytyvät osaamisesti mukaan ja tarjoavat myös mahdollisuuden kehittää taitojasi ja oppia uutta. Työskentelet osana tiimiä, mutta itsenäinen työote ja oma-aloitteisuus ovat tärkeässä roolissa. Oman auton käyttömahdollisuus on etu, jotta pääset vaivattomasti työmaalle. Jos nautit monipuolisista rakennustöistä ja et pelkää fyysistä työtä, tämä voi olla juuri sinulle sopiva tilaisuus! Työt alkavat sopimuksen mukaan kevään/kesän 2026 aikana. Työtä tehdään pääsääntöisesti ma-pe välisenä aikana päivävuorossa. Sovit tähän työhön, jos sinulta löytyy: * vähintään 18 vuoden ikä * voimassa oleva työturvallisuuskortti * suomen kielen osaamista, työkieli suomi * reipas ja positiivinen työotetta * omatoiminen asenne ja kyky tarttua työtehtäviin itsenäisesti * rakennusalan koulutus tai aikaisempaa kokemusta alalta Me tarjoamme sinulle: * Arvokasta työkokemusta rakennusalalta ja mahdollisuuden kehittää osaamistasi * TESin mukaisen tai sitä paremman palkan osaamisesi ja kokemuksesi mukaan * Oman Workerin yhteyshenkilön, joka tukee kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi! Jätä hakemuksesi klikkaamalla hakupainiketta. Käymme hakemuksia läpi jatkuvasti ja haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Olemme haastatteluun kutsuttaviin hakijoihin yhteydessä puhelimitse. Paikka täytetään heti, kun sopiva henkilö on löydetty eli hae heti! Lisätietoja tästä työstä ja muista Workerin tarjoamista työmahdollisuuksista voit kysyä arkisin Terhiltä 050 544 6533 / terhi.karresmaa@worker.fi. Miksi kannattaa hakea töitä juuri Workerin kautta: Workerilla voin luottaa siihen, että he näkevät potentiaalini, mihin pystyn ja mikä haastaa minua sopivasti, kuvailee kauttamme työn löytänyt ammattilainen. Me teemme sen, minkä lupaamme. Haluamme olla rekrytoijana ja työnantajana joustava, luotettava ja oikeudenmukainen. Käytännössä tämä tarkoittaa, että: * Meillä on reilu meininki. Saat aina työsopimuksen ja palkan ajallaan. Teemme sen minkä lupaamme, emmekä lupaa asioita, joita emme voi pitää. * Panostamme henkilökohtaiseen palveluun. Saat oman yhteyshenkilön, joka vastaa, kun soitat – niin pienissä kuin isommissakin työasioissa. Olet myös aina tervetullut piipahtamaan konttorillamme, tarjoamme kahvit! Toimipisteitä meillä on ympäri Suomen yhteensä 13. * Olemme puolellasi. Varmistamme, että saat asianmukaiset työvaatteet ja varusteet. Panostamme myös erityisen paljon työturvallisuuteen. Yhteyshenkilösi myös tukee sinua tarvittaessa työelämän kiemuroissa. * Tarjoamme paljon erilaisia työmahdollisuuksia. Oli tähtäimessäsi sitten alasi huippu, työelämässä rennosti surffailu tai kokonaan uusi ala, meiltä löytyy mahdollisuuksia ympäri Suomen. Voimme auttaa sinua myös löytämään urallesi uuden suunnan.

Haemme lääkäreitä määräaikaisiin viransijaisuuksiin sotekeskuspalveluihin, voit tehdä myös lyhyempiä sijaisuuksia. Haku on jatkuva. Tehtävät sijoittuvat hoitaja- ja lääkärivastaanotoille, kiireelliseen ja kiireettömään vastaanottotyöhön sekä neuvolapalveluihin ja koulu- ja opiskeluterveydenhuoltoon, eri puolille Pohjois-Savon hyvinvointialuetta. Mitä pääset meillä tekemään? Lääketieteen kandidaattina työskentelet sotekeskuksessa perusterveydenhuollon vastaanottotyössä. Työ sisältää kiireellistä ja kiireetöntä vastaanottoa, tavallisimpien akuuttien vaivojen hoitoa sekä pitkäaikaissairauksien seurantaa oman osaamistason mukaisesti. Vastaanottotyössä pääset tutkimaan potilaita, tekemään hoidon arviointia ja suunnittelemaan jatkohoitoa osana perusterveydenhuollon toimintaa. Työ antaa käytännön kokemusta potilastyöstä ja kokonaiskuvan perusterveydenhuollon vastaanottoprosessista. Työskentely voi kohdistua myös neuvola- sekä koulu- ja opiskeluterveydenhuollon vastaanottoihin tai ilta- ja viikonloppuaikaan tapahtuvaan perusterveydenhuollon päivystykseen toimipaikan ja työjärjestelyjen mukaan. Mitä tarjoamme sinulle? Tehtävään annetaan perehdytys käytössä oleviin tietojärjestelmiin ja työskentelytapoihin. Työvuoroissa työskentelet itsenäisesti osana vastaanottotyötä, mutta tuki on aina saatavilla ja kokeneelta lääkärikollegalta voi tarvittaessa kysyä neuvoa. Meillä työskentely mahdollistaa: - monipuolisen ja käytännönläheisen vastaanottotyön perusterveydenhuollossa - mahdollisuuden kehittää kliinistä osaamista opintojen aikana - joustavat työjaksot ja sijaisuuksien kestot - kokemusta, joka tukee valmistumista ja jatkokoulutusta Palkkaus määräytyy lääkärisopimuksen (LS) mukaisesti uraporraspalkkana ja mahdollisina tehtävälisinä. Tehtäväkohtainen lääketieteen kandidaatin uraporraspalkka, joka riippuu hakijan opintojen vaiheesta ja yksikössä käytettävästä sopimusliitteestä. Uraporraspalkan ja mahdollisten tehtävälisien lisäksi maksetaan +3% tai +8% työkokemuslisää 5. tai 10. vuoden työkokemuksen perusteella. Seutualuelisä maksetaan mm. Iisalmeen ja Varkauteen sekä useammalle pienemmälle etäisemmälle kunnalle. Esimerkkejä palkkauksesta: -Uraporraspalkka lääkäriopiskelijalle (LK5 tai ylempi): 3 795 €/kk+ suoritteet + mahdolliset seutualuelisät -Uraporraspalkka valmistuneelle lääkärille: 4 667 €/kk + suoritteet + mahdolliset seutualuelisät -Uraporraspalkka erikoislääkärille: 6 113 - 6 659 €/kk + suoritteet + mahdolliset seutualuelisät *Suoritteet kuukausitasolla arviolta noin 1500-2000 €/kk. Seutualuelisä 1 467,74 - 2 103,48 €/kk riippuen paikkakunnasta. Olisitko sinä etsimämme henkilö? Sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot, aktiivinen asenne sekä sujuva suomen kielen taito. Viran kelpoisuusehtona on lääketieteen lisensiaatin tutkinto ja terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa 559/94 säädetty laillistus tai lupa toimia lääkärin tehtävissä. Myös opintojen loppuvaiheessa olevat lääketieteen kandidaatit voivat hakea määräaikaisten virkojen sijaisuuksia. Muuta huomioitavaa: - Noudatamme tartuntatautilain 48 §:n ja 55 §:n säännöksiä ja suositamme kaikille asiakas-/potilastehtävissä työskenteleville työntekijöillemme niiden mukaista rokotussuojaa. - Virassa noudatamme koeaikaa, joka on maksimissaan puolet määräajan kestosta. Luodaan yhdessä tulevaisuus, jossa kaikki pohjoissavolaiset voivat hyvin.