Som teknisk ärendekoordinator inom luftledningsunderhåll och opto får du en ansvarsfull och varierad roll med övergripande ansvar för inkomna ärenden rörande underhållet för Svenska kraftnäts luftledningar. Ärendena som hanteras handlar många gånger om förfrågningar från externa parter, till exempel andra myndigheter, kommuner, nätägare, entreprenörer eller fastighetsägare ofta gällande korsningar eller byggnationer i närheten av våra kraftledningar. Arbetet innebär bland annat framtagande och tolkning av teknisk information och ritningar, sammanställning av svar med gällande krav och regler, viss registrering och diarieföring, kommunikation med både interna och externa parter. Tjänsten kommer även att innefatta: Ta emot, registrera och hantera inkomna ärenden och förfrågningar. Hantera förfrågningar från exempelvis myndigheter, kommuner, nätägare, entreprenörer och fastighetsägare, ofta kopplade till korsningar eller byggnation nära våra kraftledningar. Tolka ritningar, kartor och teknisk information kopplad till kraftledningar. Sammanställa information för exempelvis höjdmätningar, korsningar, stolptyper och jordningsutförande. Bidra till utveckling och förbättring av arbetssätt och processer. Löpande dialog med kollegor för att samla in information och samordna ärenden inför yttranden och svar. Stötta underhållsingenjör i varierande arbetsuppgifter. Du får möjlighet att utvecklas i en samhällsviktig verksamhet som är under stark tillväxt för att möta framtidens energibehov, vilket ger dig chansen att arbeta i en dynamisk miljö med stor påverkan. I rollen som teknisk ärendekoordinator får du en varierad vardag där du kombinerar teknik, koordinering och kommunikation samtidigt som du bidrar till att utveckla arbetssätt och processer. Du blir en del av spännande projekt och får möjlighet att bredda din kompetens inom både tekniska frågor och effektiv ärendehantering. Som teknisk ärendekoordinator tillhör du enheten Luftledning och opto. Vi ansvarar för det operativa underhållet av luftledningar och opto (passiva nätet). Enhetens verksamhet är indelad i tre geografiska områden för ledningsunderhåll och en för opto. På enheten arbetar underhållsingenjörer samt tekniska ärendekoordinatorer. Om dig Skallkrav Vi söker dig som har teknisk förståelse och vana av att tolka ritningar och annan teknisk information samt har god förståelse för system och strukturer. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har förmåga att kommunicera tydligt med olika målgrupper. Som person är du strukturerad och analytisk, med god förmåga att arbeta systematiskt och lösa problem. Du är stabil i pressade situationer och trivs i en roll där du samarbetar med andra och skapar goda relationer, samtidigt som du kan arbeta självständigt och driva ditt arbete framåt. Du ska också leva upp till https://www.statskontoret.se/forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/ Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vidare har du gymnasial teknisk utbildning eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som Svenska kraftnät bedömer som likvärdig. Du har även: God teknisk kunskap om kraftledningar. Dokumenterat god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska. Arbetslivserfarenhet av ärendehantering med teknisk karaktär. Arbetslivserfarenhet av remisshantering. Arbetslivserfarenhet av att tolka ritningar, kartor och tekniskdata. Meriterande B-körkort Arbetat i en liknande roll med ärendehantering inom transmissions- eller regionnät är det mycket meriterande. Arbetat i projektform och är van att hantera många olika frågor och ärenden samtidigt. Kan hantera IFS, W3D3, Arc GIS pro, AGOL, ServiceNow. Arbetslivserfarenhet av jordningssystem. Arbetslivserfarenhet av låg- och mellanspänningsnät. Arbetslivserfarenhet av steg- och beröringsspänning. Bra att veta Tjänsten är placerad i Sundbyberg, Västerås, Göteborg, Sundsvall, Luleå eller Sollefteå. Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid Resor förekommer i denna tjänst. Sista ansökningsdag är den 28-08-2026. Vid din ansökan kommer du att besvara ett antal frågor istället för att bifoga ett personligt brev. Vi behöver endast ditt CV. Tjänsten är en tillsvidareanställning. https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Vid frågor, kontakta gärna Linda Almberger, rekryterande chef, 010-475 8364 Anna Charles, ansvarig rekryterare, 010-489 2328 Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 Erica Midfjäll, ST, 010 475 87 31 Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se. Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet. Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät. https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Om arbetsplatsen Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Serviceavdelningen Serviceavdelningen (SE), bildades formellt den 27 januari 2025 med uppdraget att stärka polisens möte med medborgarna genom att samla verksamheter och nationellt ansvar under en avdelning. Avdelningen kommer att ha ca 720 medarbetare i hela landet, leds av avdelningschef och består organisatoriskt av tre enheter och ett avdelningskansli. Avdelningen ansvarar för att stärka polisens möte med medborgarna och deras behov av service. Vi ska också arbeta med medborgarnära ärenden och externa kanaler samt fortsätta driva digital utveckling för att lyckas. Serviceavdelningen har även ansvar för myndighetens informationshantering och är en del i det brottsbekämpande uppdraget. Avdelningen har både verksamhetsansvar och nationellt ansvar (processansvar) inom olika områden samt ansvar för att utveckla och följa upp dessa. Enheten för Utlämnanden och informationstjänster vid Serviceavdelningens, ansvarar för att utveckla myndighetens digitala och analoga informationshantering inom arkiv, diarieföring, skriftliga kanaler, skanning och utlämnande av allmän handling. Verksamheten ansvarar även för informationsförsörjning och internationellt utbyte av domar. Som registerhandläggare i gruppen Registertjänster ingår du i enheten för Utlämnanden och informationstjänster och arbetar med registervård i misstanke- och belastningsregistret för att säkerställa korrekta uppgifter samt med registerutdrag ur registren. Arbetsuppgifter Som handläggare inom registertjänster kommer du att arbeta med att handlägga de ärenden som faller inom enhetens arbetsområden. För att lyckas i rollen som handläggare ska du vara intresserad av handläggningsarbete och trivas med ett tidvis högt tempo. Vi söker just nu medarbetare till Registertjänster som arbetar med ansökningar om registerutdrag från misstanke- och belastningsregistret till såväl enskilda som andra myndigheter, arbete med registervård i polisiära register och i register inom rättsväsendet. Arbetet innebär bland annat att utreda, granska och säkerställa att våra register är korrekta och i enlighet med relevant lagstiftning samt att svara på allmänhetens frågor kring registerutdrag. Vi arbetar också med förbättringsarbete i olika projekt på flera områden kopplat till vår verksamhet i samarbete med andra avdelningar inom myndigheten. Kvalifikationer Detta är en möjlighet för dig som har: godkänd gymnasieexamen, med fördel inom samhälle, juridik eller ekonomi god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska god datorvana Personliga egenskaper Vi söker dig som har en genuin känsla för service och som trivs i en roll med många olika kontaktytor. Du har en god förmåga att planera och organisera ditt arbete på ett strukturerat sätt. Som person är du självständig och tar egna initiativ för att lösa uppkomna problem och arbetar proaktivt för att effektivisera arbetet. Vidare är du flexibel och har en god förståelse över hur arbetsuppgifterna behöver prioriteras. Rollen förutsätter att du har en god förmåga till helhetssyn och en förståelse för hur olika delar av verksamheten är integrerade med varandra. Då tjänsten innebär samarbeten såväl internt som extern behöver du ha en god samarbetsförmåga och förmåga att arbeta i team. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och dina personliga egenskaper. Fackliga företrädare Saco-S, saco-s.avdelningarna@polisen.se Polisförbundet, Sofia Ask, tfn 010-563 87 10 ST, st.inom-polisen@polisen.se Seko Polisen, Karna Tillheden, tfn 073-249 04 22 Övrig information Som en del av urvalsprocessen kommer tester att användas. Anställningsbenämning: Handläggare Arbetsort: Kiruna Arbetstid: Dagtid med flex Tillträde: Enligt överenskommelse Funktion: Registerhandläggare Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelning verksledningskansli i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiska områdesansvar i Sverige där den samlade fastighets- och investeringsportföljen utvecklas inom givet geografiskt område. Som stöd för ledningens arbete inrättar vi också ett verksledningskansli som ska företräda Fortifikationsverket i dialog med uppdragsgivare och regeringskansliet. Verksledningskansliet ska också fastställa struktur, beredningsordning och deadlines för regeringsuppdrag och andra remissvar, samt även fastställa struktur, agenda och form för ledningsgrupperna för myndigheten. Rollen kan komma att innebära att du blir chef över underställda chefer. I rollen som avdelningsdirektör ingår: att ge stöd och bidra i prioriteringar för ledningen samordning av och beredning för ledningsgrupperna primär kontaktpunkt mot styrelsen och Regeringskansliet ta emot regeringsuppdrag och fördela ut i verksamheten GD-assistent ansvarar för att stödja generaldirektören med administrativa uppgifter skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra. Du har erfarenhet av organisationsövergripande arbete, och erfarenhet av arbete på Regeringskansliet eller myndighet med nära kontakter med Regeringskansliet. Du har även kunskap om informationssäkerhet. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller fastigheter. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Som person är du drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Eskilstuna. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. https://www.fortifikationsverket.se/jobba-hos-oss/darfor-ska-du-valja-oss Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för stabsavdelningen för produktionssamordning i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, styra, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiska områdesansvar i Sverige där den samlade fastighets- och investeringsportföljen utvecklas inom givet geografiskt område. Som stöd för nationell helhetsbild inrättas också denna stabsavdelning för produktionssamordning. Målet är att upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. Avdelningens ansvar innefattar analys och beredning av underlag för att stödja myndighetens ledning att prioritera och balansera mellan delportföljer (geografier) på kort och lång sikt med inriktning på nationella prioriteringar. Avdelningen ska även bistå med aggregerad produktionsuppföljning från geografier för nationell lägesbild. Rollen kan komma att innebära att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: samordna, bereda, styra och koordinera ledningsgruppen ta emot, bedöma och fördela uppdrag till rätt geografi, samt hantera helhetsbilden löpande för Fortifikationsverkets uppdrag samordna uppföljning av måluppfyllelse och kapacitetsutnyttjande på geografisk nivå beredning av samarbetsavtal med partners vara nationell kontaktpunkt för våra partners. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av samordnande arbete och du har erfarenhet av berednings- och beslutsprocesser samt verksamhetsplanering och ekonomisk uppföljning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Det är även till din fördel om du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning, samt även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Eskilstuna. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. https://www.fortifikationsverket.se/jobba-hos-oss/darfor-ska-du-valja-oss Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering syd i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Revinge. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. https://www.fortifikationsverket.se/jobba-hos-oss/darfor-ska-du-valja-oss Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering väst i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Skövde. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. https://www.fortifikationsverket.se/jobba-hos-oss/darfor-ska-du-valja-oss Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering mitt, i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Kungsängen. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. Därför ska du välja oss | Fortifikationsverket Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Sveriges motståndskraft har sin grund hos oss. Nu gör vi den ännu stadigare och söker en direktör för avdelningen för fastighet och investering norr i en tid av både utmaningar och möjligheter. I tjänsten får du en central roll i att leda, utveckla och stärka en verksamhet som bokstavligen lägger grunden för Sveriges försvar. En uppgift som är viktigare idag än på mycket länge. Du som söker tänker strategiskt, skapar relationer och får saker att hända. Både på egen hand och tillsammans med andra. Fortifikationsverket äger, förvaltar och utvecklar försvarsfastigheter och anläggningar som gör att totalförsvaret kan verka i fred, men också i kris och krig. När omvärldsläget utmanar Sveriges säkerhet byggs vårt försvar ut – och som en följd utvecklas och växer också vårt uppdrag. Vi befinner oss i en av de mest betydelsefulla utvecklingsresorna i myndighetens historia. Med unik erfarenhet och kompetens inom fortifikation, skydds- och anläggningsteknik utvecklar vi avancerade och robusta miljöer som skapar skydd, uthållighet och handlingsfrihet för det militära försvaret. Allt i ett tempo där täta leveranser balanseras med kvalitet och säkerhet. Dina förmågor bygger Sveriges försvar I denna snabba utveckling har du som söker en avgörande roll som chef och ledare. Du har starkt fokus på ledarskap och leverans, god förmåga att bygga och utveckla relationer både internt och externt, samt ser ansvar som en naturlig del av ditt jobb. Du är trygg i dig själv, vågar utmana befintliga arbetssätt, ställer rätt frågor och anpassar lösningen efter behovet, oavsett om det handlar om en tältlösning eller en CBRN-skyddad anläggning. Fortifikationsverket inrättar nu geografiskt områdesansvar med avdelningsdirektör som kommer ingå i myndighetens ledningsgrupp. Rollen innebär leverans- och budgetansvar inom givet geografiskt område. Vi behöver upprätthålla hög leveransförmåga och närhet till våra partners i deras vardag. I ansvaret ingår både förvaltning av befintligt fastighetsbestånd och nybyggnation till våra partners. Rollen innebär att du blir chef över underställda chefer. Ditt uppdrag är att: bidra till myndighetens utveckling och mål skapa förutsättningar för samarbete och helhetssyn i organisationen leda i förändring utan att tappa stabilitet och kontinuitet utveckla arbetssätt och styrning med fokus på tid, kvalitet, snabb leverans och samhällsnytta skapa engagemang och gemensam riktning i verksamheter med olika kompetenser och perspektiv säkerställa en god arbetsmiljö och hållbara förutsättningar för både chefer och medarbetare företräda verksamheten med integritet, tillit och professionalism. Du rapporterar till generaldirektören. Vårt huvudkontor finns i Eskilstuna. Tjänsten innebär resor inom Sverige och resor utomlands kan förekomma. Kvalifikationer Vi söker dig som har akademisk utbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har erfarenhet av arbete i ledande befattning och du är van att leda och nå resultat genom andra chefer. Du har även erfarenhet av organisationsövergripande arbete med insikt om samverkan och samarbete över gränser. Du har dokumenterat god erfarenhet av utvecklingsarbete och förändringsledning. Du har även kunskap om informationssäkerhet och offentlig förvaltning. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift, samt vana att använda administrativa stödsystem. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom säkerhet, försvarsnära miljö eller statlig myndighet. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Du är drivande och kommunikativ med mycket god strategisk och analytisk förmåga. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i målbeskrivningar och beslut. Du kan förmedla dina budskap på såväl ledningsnivå som i den operativa verksamheten. Vidare är du strukturerad, har god prioriteringsförmåga och fokus på leveranser. Du har lätt för att skapa och utveckla relationer och agerar professionellt i din vardag. Du bidrar aktivt till utvecklingen av myndigheten. Vi behöver dig som på ett professionellt sätt kan balansera högt säkerhetsmedvetande med tydligt fokus på att snabbt bygga försvarsförmåga genom vision och utveckling. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med placeringsort Boden. Svenskt medborgarskap krävs och anställningen innebär krigsplacering samt placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll genomförs före anställning enligt säkerhetsskyddslagen. Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 12 juli 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev. Personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen och din ansökan blir en allmän handling. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryteringsspecialisten. Urvalsfrågorna ligger till grund för det första urvalet och tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen. Tjänsten kan även sökas som yrkesofficer vid annan myndighet (YAM), som grundar sig i en skriftlig överenskommelse mellan Försvarsmakten och vissa myndigheter. Anställning som YAM kräver tjänstledighet från Försvarsmakten. Därför ska du välja oss | Fortifikationsverket Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta HR-direktör Tatjana Mineur, e-post tatjana.mineur@fortifikationsverket.se eller rekryteringsspecialist Monica Landmark, telefon 010-44 44 690. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, telefon 010-44 44 000.

Mullsjö kommun är liten till ytan men rymmer stor livskvalitet. Här finns ett aktivt friluftsliv med fiskerika sjöar, natursköna vyer och miltals av vandrings- och cykelleder. Unika bruksmiljöer, kyrkor, konst och teater skapar tillsammans med ett aktivt närings- och föreningsliv en levande och växande kommun. I Mullsjö kommun arbetar vi nära varandra för att lyckas utifrån tre målområden Trygghet, Tillsammans och Tillväxt. I Mullsjö kommun finns fem förskolor och fyra skolor – två lågstadieskolor, en mellanstadieskola och en högstadieskola. Nu söker vi en rektor till Trollehöjdskolan, vår högstadieskola med cirka 300 elever i årskurs 7–9 samt kommunens relativt nystartade centrala särskilda undervisningsgrupp med plats för cirka 8 elever från årskurs 4–9. Skolan ligger centralt i Mullsjö, nära både skog, kommunens bibliotek och simhall, vilket ger fina möjligheter till samverkan och aktiviteter. Trollehöjdskolan är en lugn och trygg skola som arbetar med att öka måluppfyllelsen. Hos oss får du möjlighet att utveckla och leda ett engagerat team och fortsätta utveckla en skola som sätter lärande och trygghet i centrum. Vi erbjuder en kollegial gemenskap med stöd och samarbete både med förvaltningen och med övriga skolledare. Du får också god samverkan med andra förvaltningar samt möjlighet till kompetensutveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Till Trollehöjdskolan söker vi nu en engagerad pedagogisk ledare som vill fortsätta driva och utveckla skolan. På skolan arbetar cirka 40 personal. Här kommer du även arbeta tillsammans med en biträdande rektor, administratör och elevhälsa och tillsammans bygger ni morgondagens skola och ger eleverna goda förutsättningar för en bra skolgång. Med lärare och elever utvecklar ni som skolledning undervisningen för att öka måluppfyllelsen för alla elever i samtliga ämnen. Rektorn ansvarar tillsammans med rektorskollega för skolans elever, personal, ekonomi och verksamhetsutveckling. Uppdraget innebär att leda och följa upp verksamheten genom systematiskt kvalitetsarbete och analys för att öka måluppfyllelsen och utveckla den pedagogiska verksamheten utifrån forskning och styrdokument. Rollen omfattar även personal- och arbetsmiljöansvar, att skapa en trygg och inkluderande skolmiljö samt att stötta medarbetarnas professionella utveckling. Rektorn samverkar nära med elever, vårdnadshavare och andra aktörer för att främja lärande, kvalitet och engagemang. KVALIFIKATIONER Vi söker en strategisk, lösningsorienterad och tydlig ledare som kombinerar pedagogisk insikt med organisatorisk skicklighet och ett inspirerande förhållningssätt. Du är lyhörd och inlyssnande och leder din personal tillitsbaserat. Du kommunicerar dina förväntningar, följer upp och förser dem med de befogenheter som krävs för att klara uppdraget. Samtidigt är du lyhörd för verksamhetens behov, kan fatta beslut och ta ansvar för dessa. Du sätter målen högt både på dig själv och för din omgivning och backar inte för en utmanande uppgift. Du har en pedagogisk högskoleutbildning och rektorsutbildning, eller är beredd att gå den. Du har erfarenhet av ledarskap inom skola och förstår hur man driver pedagogisk utveckling. Som rektor behöver du ha förmåga att inspirera och motivera medarbetare, samtidigt som du är trygg i att fatta beslut och hantera komplexa situationer. Du har god kunskap om styrdokument, skollag och läroplan och kan omsätta dessa i praktiken. Rollen kräver att du är skicklig på att strukturera ditt arbete, prioritera och skapa ordning även i en dynamisk miljö. Du behöver kunna både driva och leda dig själv, ta initiativ och arbeta självständigt när det behövs. Utöver detta har du kompetens inom ekonomisk planering och administration, och du kan följa upp budget och resurser på ett hållbart sätt. Du är van vid systematiskt kvalitetsarbete, att analysera resultat och driva förbättringsprocesser. Din kommunikativa förmåga är stark du är tydlig och lyhörd i dialog med personal, elever, vårdnadshavare och externa aktörer. Du ser möjligheter i förändring och har förmåga att leda skolan genom utveckling på ett strukturerat och inkluderande sätt. Digital kompetens är också viktigt, då du förstår hur digitala verktyg kan stödja både undervisning och administration. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Intervjuer är planerade att hållas v.33. Tillträde 2026-08-31 eller enligt överenskommelse. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Alla kandidater som kallas till intervju ska vid intervjutillfället styrka sin identitet genom att uppvisa identitetshandling (pass eller nationellt ID-kort utfärdat av Polismyndigheten). Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I samband med anställning behöver du även styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med identitetshandling. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!

Är du psykolog med intresse för sexualmedicin, forskning och utveckling? Hos oss på ANOVA blir du en del av en engagerad och kunskapsdriven verksamhet där samarbete, nytänkande och patientens behov står i centrum! Du erbjuds att ingå i ett team med hög kompetens och fin sammanhållning där alla stöttar varandra att delaktigt och närvarande ledarskap där vi ser varje individ och strävar efter att du får de bästa förutsättningarna för din fortsatta professionella utveckling Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten ANOVA är en multidisciplinär verksamhet på tvärvetenskaplig grund för behandling, utveckling och forskning inom Andrologi, Sexualmedicin och Transmedicin vid Karolinska Universitetssjukhuset, Medicinsk Enhet Endokrinologi. Vårt övergripande uppdrag är att förebygga sexuell och reproduktiv ohälsa, sexuellt våld och att utreda och behandla personer med könsdysfori. På mottagningen arbetar läkare, sjuksköterska, biomedicinska analytiker, psykolog och kurator. Vi samverkar omkring patienten i multidisciplinära team. Den Sexualmedicinska delen tar emot och utreder personer för såväl farmakologisk som psykoterapeutisk behandling vid sexuell dysfunktion, kompulsivt sexuellt beteende och sexuell avvikelse. Mottagningen genomför just nu flera spännande projekt i såväl internationella som nationella samarbeten och har fått utökade regeringsmedel för att vidareutveckla och expandera det preventiva arbetet emot sexuellt våld. Som medarbetare uppmanas du vara intresserad av forskning och utveckling och att delta kontinuerligt i vår interna fortbildning. Initiativ för att förbättra, utveckla och presentera nya arbetsmetoder välkomnas. Du ska svara för de arbetsuppgifter som är yrkesspecifika för psykolog; utredning, diagnostik och behandling. Du kommer att ingå i den grupp som bemannar Hjälptelefonen och chatten, PrevenTell. Som psykolog hos oss arbetar i team. Som medarbetare uppmanas du vara intresserad av forskning och utveckling och att delta kontinuerligt i vår interna fortbildning. Initiativ för att förbättra, utveckla och presentera nya arbetsmetoder välkomnas. Vi söker dig som har mod att agera och har förtroende för din egen yrkesmässiga förmåga. arbetar målinriktat och resultatfokuserat, anpassar sina prioriteringar och sin planering efter vad som krävs för att nå målen. Är flexibel och justerar sitt arbete när målen förändras. arbetar bra med andra. Är lyhörd och smidig; lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt, är prestigelös nog att rycka in där det behövs. arbetar enligt en tydlig process, organiserar och planerar aktiviteter på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, samarbetsförmåga, flexibilitet, kreativitet och initiativrikedom. Kvalifikationer Krav: Leg. psykolog, företrädesvis med KBT-inriktning Meriterande: Särskild kunskap om eller erfarenhet av behandlingsarbete vid sexualmedicinska diagnoser Erfarenhet av arbete inom psykiatri och rättspsykiatri Erfarenhet av chatt och/eller hjälplinje Erfarenhet av forskning Erfarenhet av utvecklingsarbete, forensisk psykologi/rättspsykiatri, sexualmedicin eller KBT-behandling Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Tema Inflammation & Åldrande Tema Inflammation och Åldrande omfattar internmedicinska specialiteter såsom endokrinologi och metabolism, njurmedicin, gastroenterologi och lungmedicin samt geriatrik, reumatologi, hud och venereologi. Här kan du läsa mer om oss. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.