Description: Vous avez des compétences solides en électrotechnique ? Vous recherchez un CDI au sein d’une entreprise qui valorise l’humain et offre un environnement stimulant ? Cette opportunité est pour vous ! Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l’industrie du bois, un Technicien de maintenance (H/F) en 2x8 pour intégrer une équipe dynamique et contribuer au bon fonctionnement des équipements de production. Vos missions principales : Dépannage des installations : - Prioriser les dépannages en fonction des impératifs de production. - Diagnostiquer les pannes et analyser les causes premières des défaillances. - Intervenir sur les réparations (remplacement de pièces, réglages, essais). - Documenter les interventions dans la GMAO et faire un retour à l’équipe. Maintenance préventive : - Réaliser les inspections et les chantiers de remise en état. - Participer aux arrêts techniques pour des travaux d’amélioration ou de fiabilisation. - Effectuer les rondes d’inspection sur les systèmes techniques (chaudière, compresseurs, etc.). - Appliquer les règles de sécurité et d’hygiène. - Sensibiliser aux enjeux environnementaux (gestion des déchets, etc.). Profil Attendu: - Expérience : au moins 2 ans en maintenance industrielle. - Compétences : expertise en électrotechnique, polyvalence en mécanique, pneumatique, hydraulique et visualisation des automatismes. Informations complémentaires: Type de contrat : CDI (statut ETAM). Horaires : poste en 2x8, du lundi au vendredi : Démarrage : 6h30-11h30 et 12h15-15h45.Puis : 5h-13h et 13h-21h. Rémunération : selon expérience Avantages : indemnité de transport (remboursement kilométrique), primes d’assiduité et d’ancienneté, prime panier : 6 € nets/jour. Vous souhaitez relever un nouveau challenge et intégrer un poste riche et polyvalent alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement !

Le Réseau edenauto, 5ème distributeur automobile en France, recherche un(e) vendeur-se automobile confirmé(e) VO (F/H) en contrat à durée indéterminée pour la marque RENAULT située à Agen (47). Au sein de notre concession, vos missions principales seront les suivantes : - Commercialisation : Vente de véhicules et services, fidélisation - Gestion administrative : Constitution des dossiers de la vente à la livraison, comptes rendus d'activité et mise à jour de la base de données - Autres : Livraison de véhicules, application des procédures, participation et animation du showroomVotre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC/BAC +2 vente/commerce, idéalement diplômé d'un GNFA ou équivalent. - Vous disposez de 2 ans d'expérience sur un poste similaire en concession automobile. - Vous avez une vraie appétence pour la relation client et êtes capable de travailler en toute autonomie dans la gestion de vos dossiers. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les CRM. Vous avez un goût certain pour la recherche de performance et le challenge. - Vous êtes impliqué(e), dynamique et motivé(e). Votre rigueur, votre détermination et votre capacité à rebondir sont des atouts pour réussir sur ce poste. Nos engagements : Un groupe qui valorise ses talents Rejoindre EDENAUTO, c’est bénéficier d’un cadre solide et motivant : - Sérénité Financière : Garantie de salaire les 3 premiers mois. - Attractivité : Fixe conventionnel + primes variables motivantes selon PayPlan. - Mobilité : Véhicule de fonction + carte essence. - Équilibre : Poste en CDI, 39h hebdomadaires. - Environnement Dynamique : Une concession Renault en plein développement. Ce challenge vous inspire ? Prêt(e) à relever le défi et à donner un nouvel élan à votre carrière ? Envoyez votre CV dès maintenant !

Description: Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les équipements de cuisine professionnelle un Chef d’Équipe Technicien Itinérant (H/F) afin de renforcer son organisation sur un secteur géographique étendu.Secteurs d’intervention : Bretagne : 22, 29, 56 Normandie : 14 Pays de la Loire : 85 Nouvelle Aquitaine : 16, 17, 19, 23, 24, 79, 85, 86, 87 Occitanie : 46 Vos missions principales : Management & coordinationEncadrer, accompagner et animer une équipe de techniciens SAV. Planifier, organiser et suivre les interventions sur le secteur. Assurer la montée en compétence des techniciens et le respect des bonnes pratiques techniques. Interventions techniquesParticiper aux diagnostics, dépannages et réparations sur les équipements de cuisine professionnelle (chaud, froid, laverie…). Réaliser des devis ou organiser les interventions ultérieures si nécessaire. Utiliser la tablette pour la planification et le suivi des interventions. Dimension commerciale & relation clientÉtablir un contact professionnel régulier avec les clients de votre secteur. Promouvoir et vendre les contrats SAV, prestations supplémentaires et solutions adaptées. Garantir la satisfaction client et l’image de l’entreprise. Profil Attendu: Une expérience confirmée en cuisine professionnelle, chaud/froid et centrales de froid. Excellentes compétences techniques permettant d’intervenir sur le terrain lorsque nécessaire. Première expérience réussie en management d’équipe ou poste similaire. Habilitation fluide frigorigène catégorie 1 et habilitation électrique. Aisance relationnelle, leadership naturel, sens du service et fibre commerciale. Informations complémentaires: Salaire brut mensuel : 3 500 à 3 700 €, selon profil. Véhicule de fonction. Variable sur objectifs. Panier repas. Formation interne pour maîtriser les équipements spécifiques. Vous souhaitez relever un nouveau challenge et intégrer un poste riche et polyvalent alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement !

Description: Bienvenue sur mon annonce ! ️ Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de l'aéronautique un(e) Opérateur de production : Produire en s’assurant de la conformité du produit : - Préparer les équipements de production (réglages paramètres, montage mécanique, outillages…) - Approvisionner les machines en matières premières - Exécuter les opérations de production (opérations manuelles ou mécanisées/automatisées) - Contrôler les produits réalisés - Renseigner les supports de suivi de production - Former et tutorer les opérateurs polyvalents de niveau 1 - Apporter son support aux opérateurs polyvalents de niveau 1 - Assurer le nettoyage et le conditionnement des outillages - Participer au QRQC de son bâtiment - Assurer la maintenance de 1er niveau des moyens de fabrication - Participer à l’élaboration et au développement des outillages et des machines. Participer à des actions de progrès : - Assurer le 5S de son poste de travail - Être force de propositions visant à améliorer la productivité, qualité, sécurité. - Participer aux chantiers d’amélioration de la société Profil Attendu: Et vous ? - Connaissances dans le domaine de l’industrie mécanique ou aéronautique - Connaissances des outils/machines pour réaliser les produits - Connaissances générales de la règlementation environnementale Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous êtes prêt à pimenter votre carrière ? Alors, ne tardez plus et envoyez moi votre plus beau CV Nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles des personnes en situation d’handicap. Informations complémentaires: Les horaires sont en journée mais peuvent évoluer en 2*8 au cours de la mission

Description: Bienvenue sur mon annonce ! ️ Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de l'aéronautique un(e) Opérateur de production : Produire en s’assurant de la conformité du produit : - Préparer les équipements de production (réglages paramètres, montage mécanique, outillages…) - Approvisionner les machines en matières premières - Exécuter les opérations de production (opérations manuelles ou mécanisées/automatisées) - Contrôler les produits réalisés - Renseigner les supports de suivi de production - Former et tutorer les opérateurs polyvalents de niveau 1 - Apporter son support aux opérateurs polyvalents de niveau 1 - Assurer le nettoyage et le conditionnement des outillages - Participer au QRQC de son bâtiment - Assurer la maintenance de 1er niveau des moyens de fabrication - Participer à l’élaboration et au développement des outillages et des machines. Participer à des actions de progrès : - Assurer le 5S de son poste de travail - Être force de propositions visant à améliorer la productivité, qualité, sécurité. - Participer aux chantiers d’amélioration de la société Profil Attendu: Et vous ? - Connaissances dans le domaine de l’industrie mécanique ou aéronautique - Connaissances des outils/machines pour réaliser les produits - Connaissances générales de la règlementation environnementale Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous êtes prêt à pimenter votre carrière ? Alors, ne tardez plus et envoyez moi votre plus beau CV Nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles des personnes en situation d’handicap. Informations complémentaires: Les horaires sont en journée mais peuvent évoluer en 2*8 au cours de la mission

Ozaki steht für frische, hochwertige japanische Küche und ein authentisches kulinarisches Erlebnis. Unser Team legt großen Wert auf Qualität, Kreativität und Gastfreundschaft. Zur Verstärkung unseres Küchenteams suchen wir einen erfahrenen Sushikoch (m/w/d) mit Leidenschaft für japanische Küche und Liebe zum Detail. Ihre Aufgaben •Zubereitung von Sushi-Spezialitäten (Maki, Nigiri, Sashimi, Inside-Out-Rolls, u. a.) nach unseren Rezepturen und Qualitätsstandards •Kreative Mitgestaltung neuer Sushi-Kreationen und Menüs •Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsvorschriften (HACCP) •Warenbestellung, Kontrolle der Frische und Lagerung der Zutaten •Enge Zusammenarbeit mit dem Küchenteam und Servicepersonal •Sauberes und effizientes Arbeiten in der offenen Küche Ihr Profil •Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder mehrjährige Berufserfahrung als Sushikoch •Fundierte Kenntnisse in der japanischen Küche, insbesondere in der Sushi-Zubereitung •Hoher Qualitätsanspruch, Teamgeist und Belastbarkeit •Gepflegtes Auftreten und Verantwortungsbewusstsein •Gute Deutschkenntnisse Wir bieten •Ein angenehmes, internationales Arbeitsumfeld •Leistungsgerechte Bezahlung •Geregelte Arbeitszeiten und faire Dienstplanung •Möglichkeiten zur Weiterbildung und kreativen Entfaltung •Mitarbeiterverpflegung und attraktive Rabatte Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und, wenn möglich, Referenzen an: info@ozaki-eynatten.be +32 87 22 92 82

Ben jij communicatief vaardig, stressbestendig en een echte doorzetter? Wij zijn op zoek naar een customer service medewerker dienst na verkoop die niet alleen klachten oplost, maar ook graag bijspringt in de verkoop en aan de kassa.

Wie zoeken we?

Je hebt een A2-diploma en een uitstekende beheersing van het Nederlands. Je kunt je ook goed redden in het Frans en Engels.

Je bent gemotiveerd en werkt met het nodige enthousiasme.

Je hebt een vlotte babbel en een aangename telefoonstem, je communiceert vlot en

duidelijk, zowel mondeling als schriftelijk.

Je hebt orde en werkt nauwkeurig.

Stress? Dat woord ken jij niet. Je blijft kalm, bent assertief en denkt altijd in oplossingen.

Je bent pas écht tevreden als de klant dat ook is.

Je bent flexible naar uren en weekends toe (je zal 1 op 2 weekends werken)

Openingsuren van de winkel:

Maandag - zaterdag van 09u00 - 18u30

Zondag van 10u00 - 18u30

Wat ga je doen? Geen dag is hetzelfde.

Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten met vragen over hun bestellingen.

Jouw missie? Een probleem ombuigen naar een positieve ervaring.

Je beheert klachten via mail en telefoon, schakelt met leveranciers en verzamelt alle info (zoals foto's) om tot een commerciële oplossing te komen.

Je rouleert tussen de omruilbalie, de kassa en de telefonische klantendienst.

Is het druk in de toonzaal? Dan spring jij bij in de verkoop en adviseer je klanten bij hun aankopen.

Wat bieden wij?

Een afwisselende job in een bruisende omgeving.

Een degelijke opleiding on the job: we leren je stap voor stap alle kneepjes van het vak.

Een team van fijne collega's waar initiatief wordt gewaardeerd.

Marktconform loon met zon- en feestdagsupplement

Maaltijdcheques en ecocheques

Aanwezigheidspremie

Vergoeding onderhoud kledij

Korting bij aankoop interieurartikelen

De mogelijkheid om je salarispakket af te stemmen op jouw noden via ons cafetariaplan.

Eindejaarspremie en vakantiegeld

Woon-werk vergoeding

Interesse? Stuur jouw CV door naar oostvlaanderen.office@tempo-team.be of bel ons op het nummer 02-209 07 11

Erkenningsnummer Tempo-Team Vlaams Gewest: VG599/BUOSAP

Al 60 jaar zorgt Boudewijn Seapark voor onvergetelijke dagen vol plezier bij gezinnen met jonge kinderen. Met meer dan 30 attracties, dolfijnen- en zeeleeuwenshows en een bruisende zomerse sfeer is ons park één van de topbestemmingen in België. In de winter zorgen de overdekte ijspiste, de binnenspeeltuin en de dolfijnenvoorstelling voor een unieke winterbeleving. Wij maken deel uit van de Aspro Parks Group, actief in 45 pretparken en aquaria in heel Europa.

Jouw rol

Als kassa- en winkelmedewerker zorg je voor een vlotte en correcte verkoop van tickets en souvenirs in ons park.

Je

· Verkoopt toegangstickets aan de kassa

· Helpt bezoekers verder in onze souvenirwinkel

· Zorgt voor een nette en aantrekkelijke winkel

· Springt polyvalent bij waar nodig tijdens drukke momenten

In de winter sta je mee in voor de kassa van de ijspiste, waar je bezoekers ontvangt en betalingen correct verwerkt.

Je bent dus een belangrijke schakel in de bezoekerservaring en draagt bij aan een aangename, georganiseerde omgeving.

Jouw profiel

Je bent vriendelijk, nauwkeurig en houdt van een actieve werkdag.

Je:

· Bent klantgericht en werkt met de glimlach

· Kan zelfstandig werken

· Gaat vlot om met geld en cijfers

· Spreekt vlot Nederlands en hebt een goede kennis van Frans

· Bent flexibel inzetbaar tijdens weekends, feestdagen en vakanties

Wij bieden

· Een voltijdse, afwisselende job in een unieke werkomgeving

· Een marktconform loon met extralegale voordelen

· Gratis toegang voor jou en je gezin tot alle 42 Aspro-parken in Europa

· Extra voordelen bij andere Belgische topattracties én kortingen bij bekende webshops

Seizoenswerking

Ons park kent een zomer- en winterseizoen met elk hun eigen sfeer en ritme.

· Zomer (april – september): kassa van het pretpark, ticketcontrole en verkoop in de souvenirwinkel

· Winter (oktober – maart): kassa van de ijspiste en ondersteuning waar nodig

Word jij onze nieuwe collega in Boudewijn Seapark? Stuur je cv naar sien.vandenabeele@boudewijnseapark.be.

Krijg jij energie van de perfecte match tussen techniek en commercie? Ben jij de spilfiguur die elektrische installateurs helpt hun projecten te doen slagen? Dan is deze rol bij ons, als Intern Technical Sales Advisor, jouw VOLTreffer!

Wie ben jij?

Jij bent een gedreven teamspeler met een passie voor elektrotechniek en commercie.

Commerciële Drive & Proactiviteit: Je bezit de nodige commerciële spirit en doet proactief aan cross-selling. Je informeert klanten over lopende acties en incentives.

Technische Affiniteit: Je hebt een sterke interesse in elektrotechnische producten of bent bereid deze kennis snel op te bouwen. Je staat te popelen om producttrainingen te volgen bij onze partner-leveranciers of via onze interne platformen.

Samenwerkingsgericht: Je werkt naadloos samen met je interne team, de commerciële buitendienst en het logistieke team. Je rapporteert aan de Branch Manager.

Taalvaardigheid: Je bent vlot tweetalig (Nederlands/Frans), wat essentieel is voor het contact met onze diverse klanten.

Als Intern Technical Sales Advisor ben jij het onmisbare aanspreekpunt voor onze klanten, de elektrische installateurs. Je bouwt een sterke, langdurige relatie met hen op door proactief en deskundig te werk te gaan.

Commerciële en Technische Ondersteuning: Je verleent dagelijks ondersteuning via telefoon, e-mail en andere kanalen. Je bent het technische én commerciële geweten van de klant.

Volledig Offertebeheer: Je bent verantwoordelijk voor het volledige proces, van A tot Z:

Behoefte-Analyse: Je identificeert de specifieke noden van de klant.

Oplossingsgericht Advies: Je werkt een passende oplossing uit op basis van ons uitgebreide productengamma.

Offerte en Opvolging: Je stelt de prijsofferte op, verdedigt deze commercieel bij de klant en volgt nauwgezet op om de offerte om te zetten in een bestelling.

Orderverwerking en Logistieke Opvolging: Na goedkeuring verwerk je de bestelling correct. Je volgt het logistieke traject op: je bewaakt levertermijnen, informeert klanten over de voorraadstatus, geplande levering en lopende opdrachten.

Expertise en Kennisdeling: Je verleent bijkomend technisch advies of roept de hulp in van interne specialisten.

Interesse? Stuur jouw CV door naar oostvlaanderen.office@tempo-team.be of bel ons op 02-209 07 11

Erkenningsnummer Tempo-Team Vlaams Gewest: VG599/BUOSAP

Vacature TEAMVERANTWOORDELIJKE

Wij zijn op zoek naar een teamverantwoordelijke voor de werking baby’s en peuters van 0 tot 3 jaar.

Als teamverantwoordelijke:

- heb je talent voor leidinggeven, met

o de organisatieAMBITIE als kompas

o de focus op teamontwikkeling en zelfsturing/eigenaarschap;

- werk je binnen een team van collega’s aan de pedagogische kwaliteit van de organisatie;

- coach en ondersteun je baby- en peutergroepen;

- ben je communicatief sterk;

- kan je feedback geven en ontvangen en hier op een constructieve manier mee omgaan;

- ben je samen met je collega’s teamverantwoordelijken mee verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van het kwaliteitsbeleid in de organisatie;

- sta je stevig in je schoenen om zowel een team als individuele medewerkers te sturen volgens de professionele norm van de organisatie. Je hebt inzicht in groepsdynamische processen en kan hiermee aan de slag;

- ben je stressbestendig en in staat om op een constructieve manier om te gaan met weerstand en heb je het vermogen om dit te kunnen relativeren;

- ga je op een positieve manier om met ieders identiteit en diversiteit;

- ben je bereid flexibel te werken met regelmatig avondvergaderingen;

- kan je om met een veelheid aan taken en een zekere onvoorspelbaarheid in de inplanning ervan;

- voer je nauwkeurig een aantal administratieve taken uit zoals de voorbereiding en verslaggeving van vergaderingen en/of gesprekken, opvolging van budgetten, uurroosters en ziektes, …

- ben je bereid om levenslang te leren.

Verwacht:

- talent voor leidinggeven;

- pedagogische bacelor of gelijkgesteld door ervaring

- affiniteit met de sector is een must;

- goede kennis van het Nederlands (gesproken en geschreven).

Aanbod:

- 80% jobtime

- Contract onbepaalde duur 80%

- Aanvang zo spoedig mogelijk

- volgens barema MV1, PC 331.10

- relevante anciënniteit wordt meegenomen

- een flexibel werkrooster met mogelijkheid tot telewerk

- woon- werkvergoeding/fietsvergoeding

Selectieprocedure:
- De selectieprocedure zal bestaan uit een selectiegesprek

Heb je interesse?

Dan verwachten we je CV en motivatiebrief uiterlijk 16 maart 2026 die je mag bezorgen via mail aan personeelsdienst@kdvfamilia.be.

Bij vragen kan je terecht bij Michel Rosius, telefonisch via 0496/17.89.05 of via Michel.rosius@kdvfamilia.be