Euralis
France
RESPONSABILITÉS :
Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons un animateur de ligne h/f au sein de notre atelier de découpe de viandes.
Vous aimez :
• Assurer la préparation de l'atelier, anticiper et organiser les rotations de poste des opérateurs et opératrices afin d' assurer les productions planifiées en alliant productivité, qualité, hygiène et sécurité
• Le travail bien fait et avez l'œil pour repérer les défauts. Vous veillez à ce que la découpe (magrets, cuisses, manchons,...) respecte nos standards
• Effectuer les contrôles qualité et réglementaires et garantir la traçabilité des lots
• Veiller à la sécurité de tous (port des EPI, manipulation des couteaux, protection auditive,...)
• Accueillir et former les nouveaux arrivants
• Réaliser des opérations de parage sur table et de manutention des produits
• Travailler en équipe dans un environnement agroalimentaire où le respect des règles de sécurité, qualité et de traçabilité est impératif
Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation adapté à vos besoins vous permettant de développer votre autonomie et votre technicité.
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes :
• Idéalement expérimenté-e dans l'industrie agroalimentaire
• Habile et technique, vous maîtrisez la manipulation du couteau et les techniques de parage avec dextérité et sécurité
• Une personne volontaire, rigoureuse et réactive
• Un relais de votre chef d'équipe, vous appréciez la relation de proximité
• Un ou une collègue avec un fort esprit d'équipe, vous n'hésitez pas à aider un opérateur h/f en difficulté ou le remplacer
Vous acceptez les conditions de travail spécifiques à notre atelier (environnement froid, station debout) ainsi que l'organisation hebdomadaire en journée normale du lundi au vendredi.
Nous espérons pouvoir démarrer l'aventure avec vous dès que possible.
Vos avantages :
• Un contrat de travail CDI 35h, sous modulation horaire
• Une rémunération sur 13 mois
• Une période d'intégration et de formation
• Une prime mensuelle d'ancienneté dès 3 ans avec nous
• Des dispositifs d'intéressement et de participation
• Une protection sociale avantageuse (mutuelle et prévoyance)
• Un plan épargne retraite financé à 100% par Euralis Gastronomie
Les prochaines étapes
• Un 1er contact téléphonique
• La transmission de notre CV entreprise
• Une rencontre avec l'équipe des Ressources Humaines
• Une réponse de notre part qu'elle soit positive ou négative
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