Etsimme tuotantotyöntekijöitä Turun talousalueelle. Työ alkaa sopimuksen mukaan huhtikuussa ja on aluksi määräaikainen, mutta hyvällä tekijällä on mahdollisuus pitkäaikaiseen työsuhteeseen. Työ on kokoaikainen. Tehtävän kuvaus Työtehtävät koostuvat monipuolisista tuotannon eri työvaiheista, ja lopullinen toimenkuva muotoutuu osaamisesi ja aikaisemman kokemuksesi perusteella. Työ edellyttää tarkkuutta, huolellisuutta ja sujuvaa käsityötaitoa. Saat tehtävään kattavan perehdytyksen, joten tärkeintä on motivoitunut asenne ja halu oppia uutta. Toivomme sinulta aiempaa kokemusta tuotanto- tai kokoonpanotyöstä, sorminäppäryyttä sekä tarkkaa ja oma-aloitteista työotetta. Kankaiden käsittelytaito katsotaan eduksi. Arvostamme kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että osana tiimiä sekä positiivista asennetta työntekoon. Tarjoamme siistin ja viihtyisän työympäristön, mukavan työyhteisön tuen sekä mahdollisuuden kehittyä ja jatkaa työssä pidempään. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilölle sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteeseen Kristian Tikka / kristian.tikka(at)visiohr.fi / 0503746385. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Varsinais-Suomessa työpaikkaa, siinä auttavat sinua Turusta käsin Jukka, Mikko, Kristian ja Marko. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Varsinais-Suomi on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Etsimme Yhdistelmäajoneuvonkuljettajaa Päijät-Hämeeseen. Etsitkö vakaata ja hyvää työpaikkaa, jossa pääset kehittämään osaamistasi ja tekemään mielenkiintoista kuljettajan työtä? Asiakkaamme on pitkän ajan konkari tapahtumien telttavuokraamisessa, jolta löytyy kokonaisvaltaiset ratkaisut telttoineen, kalusteineen ja katsomoineen kaikenlaisiin tapahtumiin ympäri vuoden. Tehtävän kuvaus Etsimmekin siis juuri sinua yhdistelmäajoneuvonkuljettaja, joka taitaa kuljetukset ammatillisella otteella ja pystyy tarvittaessa hoitamaan myös kuorman lastausta ja purkua. Ajaminen hoidetaan puoliperä- tai täysperävaunulla ja liikkeelle lähdetään Orimattilasta. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Kuljettajan koulutus * Voimassa olevat ammattikortit * Hyvä suomen kielen taito - työnjohtokieli on suomi. * Korkea työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Paivittaisen tuen tyoasioissa. * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Hakemuksia tulee paljon, ja jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Päijät-Hämeessä työpaikkaa, siinä auttavat sinua Lahdesta käsin Ville, JP ja Lilli. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Päijät-Häme on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Kiinnostaako sinua sairaanhoitajan työ lasten ja nuorten tulosyksikön Intensiivialueella? Alueella hoidetaan eri erikoisalojen potilaita vastasyntyneistä nuoriin aikuisiin. Meillä on valtakunnallinen vastuu lasten sydänkirurgiasta sekä elinsiirroista ja toimimme lasten ECMO-keskuksena. Haemme sairaanhoitajaa vakinaiseen toimeen alueen sisäisten sijaisten yksikköön (SISSI). Intensiivisissien kiertoalueita ovat Uudessa Lasten Sairaalassa Lasten teho-osasto, Lasten leikkausosasto, Päiväkirurgian osasto, Naistenklinikalla Vastasyntyneiden teho-osasto Saari ja Jorvissa Vastasyntyneiden osasto L2. Mitä SISSi tekee? SISSInä työskentelet vähintään kahdella osaamisalueella ja sinulla on mahdollisuus syventää osaamistasi missä tahansa intensiivialueen yksikössä. Perehdytys ja kehittyminen Saat henkilökohtaisesti räätälöidyn perehdytysohjelman opetushoitajien kanssa Tarjoamme jatkuvaa koulutusta, jotta ammattitaitosi kehittyy ja pysyy Miksi juuri meille? Meillä on vahva erikoisosaaminen lastenhoitotyössä Työyhteisömme tunnetaan hyvästä yhteishengestä Työpäiväsi voivat olla vaativia – mutta et ole koskaan yksin Ketä haemme? Eduksi katsotaan kokemus jostakin Intensiivialueen kiertoalueen hoitotyöstä. Arvostamme työkokemusta lasten- ja nuortenhoitotyössä, itsenäistä työotetta, ja joustavaa asennetta. Sissin työssä vaaditaan myös hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä valmiutta työskennellä muuttuvissa tilanteissa. Kiinnostus SISSI-yksikköön sitoutumisesta on toivottavaa. Palkka ja HUSin työsuhde-edut: Työtehtävä Kuukausipalkka (SOTE-sopimus). Aloitus SISSinä 3146,75 €/kk Itsenäinen kiertävä SISSi 3192,88 €/kk. Lisäksi saat vuorolisät ja kokemuslisät. ePassi: kulttuuri, liikunta ja työmatkat Vuokrattavat loma-asunnot henkilöstölle Alennuksia hyvinvointi- ja liikuntapalveluista Tuettu työpaikkaruokailu Työnohjaus Hae ja tule tekemään hoitotyöstä vaikuttavaa – potilas kerrallaan, sydämellä ja osaamisella. Kiinnostuitko? Hienoa - hakemuksen lähettäminen on helppoa! Haluamme kuulla sinusta lisää. Lähetä hakemuksesi ja CV mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään hakuajan loppuun mennessä! Haastatteluja pidämme jo hakuaikana. Uusissa työsuhteissa noudatamme kuuden kuukauden koeaikaa. Tehtävän kelpoisuusehdot Laillistettu sairaanhoitaja. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Tehtävään valitun tulee esittää rikosrekisterilain (770/1993) 6 §:n 2 mom. mukainen lasten kanssa työskenteleviltä vaadittava rekisteriote. Yhteystiedot Osastonhoitaja Kirsi Paavonen, puh. 040 523 2764 kirsi.paavonen(at)hus.fi Ylihoitaja Anu Pellikka, puh. 050 428 4712 anu.pellikka(at)hus.fi Me yli 2000 lastentautien ammattilaista työskentelemme HUSissa päivittäin lasten ja nuorten parhaaksi. Hoidamme kaikkia pääkaupunkiseudun lasten erikoissairaanhoitoa vaativia sairauksia. Monien vaativien lastensairauksien hoito, esimerkiksi sydänkirurgia, elinsiirrot sekä vaikeiden syöpien hoito, on keskitetty Suomessa Uuteen lastensairaalaan.

Kiinnostaako sinua sairaanhoitajan työ lasten ja nuorten tulosyksikön Intensiivialueella? Alueella hoidetaan eri erikoisalojen potilaita vastasyntyneistä nuoriin aikuisiin. Meillä on valtakunnallinen vastuu lasten sydänkirurgiasta sekä elinsiirroista ja toimimme lasten ECMO-keskuksena. Haemme sairaanhoitajaa määräaikaiseen sijaisuuteen sisäisten sijaisten yksikköön (SISSI). Intensiivisissien kiertoalueita ovat Uudessa Lasten Sairaalassa Lasten teho-osasto, Lasten leikkausosasto, Päiväkirurgian osasto, Naistenklinikalla Vastasyntyneiden teho-osasto Saari ja Jorvissa Vastasyntyneiden osasto L2. Mitä SISSi tekee? SISSInä työskentelet vähintään kahdella osaamisalueella ja sinulla on mahdollisuus syventää osaamistasi missä tahansa intensiivialueen yksikössä. Perehdytys ja kehittyminen Saat henkilökohtaisesti räätälöidyn perehdytysohjelman opetushoitajien kanssa Tarjoamme jatkuvaa koulutusta, jotta ammattitaitosi kehittyy ja pysyy Miksi juuri meille? Meillä on vahva erikoisosaaminen lastenhoitotyössä Työyhteisömme tunnetaan hyvästä yhteishengestä Työpäiväsi voivat olla vaativia – mutta et ole koskaan yksin Ketä haemme? Eduksi katsotaan kokemus jostakin Intensiivialueen kiertoalueen hoitotyöstä. Arvostamme työkokemusta lasten- ja nuortenhoitotyössä, itsenäistä työotetta, ja joustavaa asennetta. Sissin työssä vaaditaan myös hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä valmiutta työskennellä muuttuvissa tilanteissa. Kiinnostus SISSI-yksikköön sitoutumisesta on toivottavaa. Palkka ja HUSin työsuhde-edut: Työtehtävä Kuukausipalkka (SOTE-sopimus). Aloitus SISSinä 3146,75 €/kk Itsenäinen kiertävä SISSi 3192,88 €/kk. Lisäksi saat vuorolisät ja kokemuslisät. ePassi: kulttuuri, liikunta ja työmatkat Vuokrattavat loma-asunnot henkilöstölle Alennuksia hyvinvointi- ja liikuntapalveluista Tuettu työpaikkaruokailu Työnohjaus Hae ja tule tekemään hoitotyöstä vaikuttavaa – potilas kerrallaan, sydämellä ja osaamisella. Kiinnostuitko? Hienoa - hakemuksen lähettäminen on helppoa! Haluamme kuulla sinusta lisää. Lähetä hakemuksesi ja CV mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään hakuajan loppuun mennessä! Haastatteluja pidämme jo hakuaikana. Uusissa työsuhteissa noudatamme kuuden kuukauden koeaikaa. Tehtävän kelpoisuusehdot Laillistettu sairaanhoitaja. Edellytämme asiakas- ja potilastiloissa työskentelevältä tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa, ja terveydenhuollon toimintayksiköissä työskentelevältä terveydentilan selvitystä keuhkotuberkuloosista. Tehtävään valitun tulee esittää rikosrekisterilain (770/1993) 6 §:n 2 mom. mukainen lasten kanssa työskenteleviltä vaadittava rekisteriote. Yhteystiedot Osastonhoitaja Kirsi Paavonen, puh. 040 523 2764 kirsi.paavonen(at)hus.fi Ylihoitaja Anu Pellikka, puh. 050 428 4712 anu.pellikka(at)hus.fi Me yli 2000 lastentautien ammattilaista työskentelemme HUSissa päivittäin lasten ja nuorten parhaaksi. Hoidamme kaikkia pääkaupunkiseudun lasten erikoissairaanhoitoa vaativia sairauksia. Monien vaativien lastensairauksien hoito, esimerkiksi sydänkirurgia, elinsiirrot sekä vaikeiden syöpien hoito, on keskitetty Suomessa Uuteen lastensairaalaan.

Haemme asiakkaallemme ammattitaitoista levyseppä-hitsaajaa teollisuuden pariin Turkuun. Työ on kokoaikainen ja aloitus sopimuksen mukaan. Edellytämme aikaisempaa kokemusta levyseppä- tai hitsaustöistä teollisuudessa, metallilevyjen ja -profiilien leikkauksen, taivutuksen, särmäyksen, porauksen ja hionnan osaamista sekä kokemusta polttoleikkauksesta. Lisäksi edellytämme osaamista MIG/MAG-, TIG- ja/tai puikkohitsauksesta, hyvää piirustustenlukutaitoa sekä itsenäistä, vastuullista ja huolellista työotetta. Tarjoamme vakaan työpaikan teollisuuden parissa, kilpailukykyisen palkan osaamisen mukaan, mahdollisuuden pitkäaikaiseen työsuhteeseen sekä hyvän työyhteisön ja asianmukaiset työvälineet. Hakijalta toivomme myös reissuvalmiutta. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Usean vuoden kokemus levysepän töistä - etsimme ammattilaista, jolta asiat sujuvat eikä tarvitse olla vahtimassa * Hyvä kuvien lukutaito. * Hyvä suomen kielen taito - työnjohtokieli on suomi. * Korkea työmoraali – työ on itsenäistä ja vastaat itse työnjäljestäsi. * Sosiaaliset taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi ja kokemuksesi mukaan määräytyvän palkan. * Pitkäaikaisen ja vakituisen työsuhteen. * Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja edetä vaativampiin tehtäviin. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Varsinais-Suomessa työpaikkaa, siinä auttavat sinua Turusta käsin Jukka, Mikko, Kristian ja Marko. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Varsinais-Suomi on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Etsimme reippaita ja fyysisesti hyväkuntoisia haalajia työskentelemään pääsääntöisesti rakennustyömailla erilaisissa avustavissa tehtävissä, kuten tavaroiden siirtämisessä, purku- ja lastaustöissä sekä muissa työmaan yleisissä tehtävissä. Odotamme hakijoilta oma-aloitteista asennetta, hyvää fyysistä kuntoa, luotettavuutta ja kykyä työskennellä sekä itsenäisesti että osana tiimiä. Rakennusalan kokemus katsotaan eduksi, samoin voimassa oleva työturvallisuuskortti. Tarjoamme kilpailukykyisen palkan, keikkaluontoisen työsuhteen, sekä mukavan työporukan. Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla: * Kokemusta fyysisestä työstä. * Hyvä suomen kielen taito - työnjohtokieli on suomi. * Sosiaaliset taidot kunnossa – tulet toimeen ihmisten kanssa tiukoissakin paikoissa. Vision työntekijälupaus Oli visiosi työelämästä kirkas tai vasta hahmottumassa, me autamme molemmissa tapauksissa. Varmistamme, etta tyosopimukset ja varusteet ovat kunnossa, ja että ammattilaisena saat osaamistasi vastaavan palkan. Olemme tukena ja turvana, jos sellaista tarvitset. Meille on tarkeaa, etta viihdyt tyossasi. Visiolaisena saat tässä tehtävässä: * Osaamisesi mukaan määräytyvän palkan, TES. * Joustavan ja keikkaluontoisen työsuhteen. * Palkanmaksun kaksi kertaa kuukaudessa. * Jokaiseen tyotehtavaan soveltuvat tyovarusteet. Onko meillä yhteinen visio? — Näin teet työpaikkahakemuksen Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta! Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun: * liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta, * kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä. Näin saat lisätietoa tehtävästä Jos haluat lisätietoja tehtävästä, voit lähettää rekrytoinnista vastaavalle henkilölle sähköpostia otsikolla "Haettu työ" osoitteeseen Kristian Tikka / kristian.tikka(at)visiohr.fi. Olemme tavoitettavissa ma-pe klo 09.00-16.00. Tsemppiä hakemuksen tekoon! Visio — Aidosti läsnä alueellasi Visio Henkilöstöratkaisut on valtakunnallisesti paikallinen. Tunnemme paikalliset työmarkkinat ja olemme aidosti läsnä alueellasi. Jos haet Varsinais-Suomessa työpaikkaa, siinä auttavat sinua Turusta käsin Jukka, Mikko, Kristian ja Marko. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Varsinais-Suomi on osa Visio Henkilostoratkaisut -konsernia, joka on vuonna 2020 perustettu kotimainen henkilostopalvelualan yritys. Pelaamme reilua pelia ja tarjoamme toita niin raudanlujille ammattilaisille, kuin sellaiseksi kehittyville. Yhdistämme työntekijät ja työnantajat niin, että molemmat löytävät juuri tarpeisiinsa sopivan ratkaisun. Yhteistyo perustuu kaikkien kolmen tahon keskinäiseen luottamukseen. Jos haluat reilun työnantajan, joka arvostaa osaamistasi ja huomaa työpanoksesi, se on Visio.

Brinner du för service och älskar att arbeta i en positiv atmosfär? Då kan du vara den vi söker för sommarjobbet på Göta Sweets i Söderköping! Om oss: Göta Sweets är en charmig och omtyckt plats där vi skapar underbara upplevelser för våra kunder. Vi är nu på jakt efter både heltids- och deltidsmedarbetare som vill vara en del av vårt team under sommaren 2026. Arbetsuppgifter: Servera och hjälpa våra kunder med ett leende på läpparna. Hantera kassan och säkerställa korrekt hantering av betalningar. Förbereda och servera våra läckra sötsaker och drycker. Hålla ordning och reda för en ren och trivsam arbetsmiljö. Vi söker dig som: Har en positiv attityd och trivs med att arbeta i team. Är serviceinriktad och brinner för att ge kunder en fantastisk upplevelse. Har förmågan att arbeta flexibla arbetstider, inklusive helger. Vi erbjuder: En rolig och givande arbetsmiljö. Möjligheten att vara en del av ett fantastiskt team. Erfarenhet inom kundservice och detaljhandel. Attraktivt lönepaket. Ansökan: Skicka ditt CV och ett personligt brev där du berättar varför du skulle vara en perfekt passform för Göta Sweets. Skicka din ansökan till cv@boswe.se Välkommen till Göta Sweets - där varje dag är fylld av sötsaker och glädje!

Plattsättare sökes till arbete i Norge Scandic Rekruttering söker erfarna plattsättare för arbete i Norge. Uppdragen passar dig som är yrkesskicklig, noggrann och van att arbeta på byggarbetsplatser där kvalitet och tempo är viktigt. Detta är etablerade projekt – inte tillfälliga inhopp. Många börjar med en kortare period och fortsätter när samarbetet fungerar i praktiken. Arbetsuppgifter Plattsättning av kakel och klinker Arbete i badrum, våtrum och andra ytor Förarbete, fall och tätskikt enligt branschstandard Nyproduktion och/eller renovering Arbete efter ritningar Samarbete i arbetslag Kvalifikationer Minst 4 års dokumenterad erfarenhet som plattsättare God yrkesvana och noggrannhet Självständig och ansvarstagande Körkort B är meriterande Kan kommunicera på svenska och/eller engelska Villig att arbeta i Norge Anställningsvillkor Boende ordnas av arbetsgivaren Arbete på olika orter i Norge beroende på projekt Möjlighet att börja med kortare period Start enligt överenskommelse – behov finns omgående Arbetsort Norge Ansökan Skicka ditt CV via e-post till: cv@scandicrekruttering.com Märk mejlet: Plattsättare Norge Urval sker löpande. Vi återkopplar kort efter att ansökan inkommit.

Plattsättare sökes till arbete i Norge Scandic Rekruttering söker erfarna plattsättare för arbete i Norge. Uppdragen passar dig som är yrkesskicklig, noggrann och van att arbeta på byggarbetsplatser där kvalitet och tempo är viktigt. Detta är etablerade projekt – inte tillfälliga inhopp. Många börjar med en kortare period och fortsätter när samarbetet fungerar i praktiken. Arbetsuppgifter Plattsättning av kakel och klinker Arbete i badrum, våtrum och andra ytor Förarbete, fall och tätskikt enligt branschstandard Nyproduktion och/eller renovering Arbete efter ritningar Samarbete i arbetslag Kvalifikationer Minst 4 års dokumenterad erfarenhet som plattsättare God yrkesvana och noggrannhet Självständig och ansvarstagande Körkort B är meriterande Kan kommunicera på svenska och/eller engelska Villig att arbeta i Norge Anställningsvillkor Boende ordnas av arbetsgivaren Arbete på olika orter i Norge beroende på projekt Möjlighet att börja med kortare period Start enligt överenskommelse – behov finns omgående Arbetsort Norge Ansökan Skicka ditt CV via e-post till: cv@scandicrekruttering.com Märk mejlet: Plattsättare Norge Urval sker löpande. Vi återkopplar kort efter att ansökan inkommit.

Popis pracovní pozice: - Aktivní vyhledávání nových obchodních příležitostí v ČR a převážně i v zahraničí - Péče o stávající zákazníky a budování dlouhodobých vztahů - Komunikace o cenových nabídkách a jejich podmínkách - Zastupování firmy na obchodních jednáních a veletrzích - Úzká spolupráce s výrobou a technickým oddělením Co očekáváme: - Praxe na podobné pozici (zkušenosti ze strojírenství/ocelových konstrukcí) - Obchodní drive a schopnost samostatně jednat se zákazníky - Reprezentativní vystupování a vynikající komunikační dovednosti - Ochotu cestovat za zákazníky, aktivní řidič - Znalost AJ a/nebo NJ nutností Výhody: - Možnost zastupovat široké výrobní portfolio - od drobných kovových dílů až po velké svařence a konstrukce - Atraktivní finanční ohodnocení + motivační bonusy podle výsledků - Služební automobil, notebook, telefon - Podporu technického a výrobního zázemí společnosti - Příležitost podílet se na růstu firmy a jejich strategickém rozvoji - Možnost dlouhodobé spolupráce a profesního růstu " 25 dní dovolené " Příspěvek na penzijní připojištění " Zvýhodněné mobilní tarify i pro rodinu " Závodní stravování " Firemní fitness " Vzdělávací kurzy a školení " Denní nákup svačin " Občerstvení na pracovišti V případě zájmu zaslat svůj CV: hr@roka-teplice.cz nebo telefonicky Po - Pá 8 - 15 hod