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Opérateur programmeur / Opératrice programmeuse de centre d'usinage (H/F)
non renseigné
France
Au sein de la Direction des Opérations, vous intégrez l'équipe en charge de créer des pièces primaires d'usinage. Objectif de votre alternance : Réaliser des pièces usinées sur des machines à commande numérique. Grâce à vos compétences, vous : - Vérifiez la disponibilité et la conformité des moyens de production et alertez en cas d'anomalie ; - Prenez connaissance du dossier de fabrication et préparez les opérations à réaliser ; - Réalisez les opérations d'usinage selon les instructions (FDI) sur un équipement préréglé, incluant le changement des outils si nécessaire ; - Effectuez l'autocontrôle des pièces, enregistrez les mesures et assurez l'ébavurage selon les standards qualité ; - Renseignez les documents de suivi (temps, traçabilité) et assurez le conditionnement des pièces ; - Assurez la communication avec l'équipe (passation de consignes) et maintenez un environnement de travail propre et conforme aux standards. En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.  Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)... Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études. L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.
Comptable général H/F
non renseigné
France
Lynx RH Paris Ouest, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur informatique, un comptable général à pourvoir en CDI à Suresnes. En tant que consultant en recrutement spécialisé sur les métiers comptables et financiers dans les Hauts-de-Seine, je recherche pour l’un de mes clients, une entreprise dynamique en pleine croissance, un Comptable Général Confirmé (H/F) en CDI. Vos missionsRattaché(e) au Responsable Comptable et Administratif et intégré(e) à une équipe à taille humaine, vous intervenez sur un périmètre complet et évolutif.À ce titre, vos principales missions seront :Gérer les opérations de clôture (mensuelles et annuelles) ainsi que les opérations exceptionnelles (acquisitions, cessions, fusions) dans le respect des normes en vigueurAnalyser les données comptables et contribuer à l’établissement et au contrôle des déclarations fiscales (TVA, CVAE, C3S, DEB/DES)Participer activement aux travaux de clôture : provisions (FNP, CCA, FAE), écritures d’inventaire, réconciliations intragroupes…Contribuer à la production des comptes sociaux des entités de votre périmètreEncadrer et accompagner les collaborateurs qui vous seront rattachés Pré-requis Rémunération : 40 000 € à 45 000 € brut annuel selon profilTélétravail : 1 jour par semaine Avantages :Tickets restaurant (prise en charge à 50%)Pass Navigo (prise en charge à 50%)12 RTT / an Profil recherchéFormation supérieure en comptabilité / financeExpérience d’au moins 5 ans en entreprise (PME/PMI) ou en cabinet d’expertise comptableBonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et idéalement un ERP (type Business Central)Autonomie, rigueur et esprit d’analyseBon relationnel, sens du service et capacité à travailler en équipe Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 40000 € - 45000 € par an
Monteur / Monteuse en conditionnement d'air (H/F)
non renseigné
France
Description du poste : En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils Votre futur poste Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre Vous souhaitez vous orienter vers les métiers de l'énergie ? Dalkia recrute des Monteurs CVC (H/F) en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation afin d'assurer les travaux sur des installations énergétiques et climatiques sur le département du Puy-de-Dôme. Rattaché(e) au Centre Opérationnel Auvergne et intégré(e) au sein de nos équipes, vos missions seront les suivantes Réaliser des travaux de montage en chauffage et en climatisation sur l'ensemble des installations du secteur comme du remplacement des tuyauteries, la réparation des fuites, le remplacement du matériel de chauffage (pompes, vannes, robinetteries, etc Monter ou assembler par soudure les tuyauteries et raccordez l'ensemble dans des locaux techniques. * Préparer la fabrication d'éléments de tuyauteries * Préfabriquer des tronçons de tuyauterie * Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage * Savoir implanter et faire de la pose de matériel de ventilation. Votre tuteur vous transmettra également les règles de sécurité pour que vous puissiez réaliser vos interventions en toute sérénité. Le profil attendu Vous souhaitez préparer un CAP Monteur en Installations Thermiques (MIT) / Monteur en Installations de Génie Climatique et Sanitaire (MIGCS Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d'entrer sur le marché du travail Vous êtes rigoureux, autonome et consciencieux dans votre travail Vous candidatez. et ensuite Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation ! Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !
Technicien SAV H/F
non renseigné
France
Aquila RH Rennes Sud, bien plus qu’une agence d’intérim !Chez nous, vous n’êtes pas un simple CV.On vous écoute, on vous accompagne, et on vous accueille toujours avec le sourire (et un café !).Notre mission : vous trouver un poste qui vous ressemble, en accord avec vos compétences et envies.Passez nous voir, on adore rencontrer des candidats sympas comme vous ! L'agence recherche pour l'un de ses clients basé à Pacé un technicien SAV (H/F). Nous rejoindre, c’est bénéficier de :Acompte 2 fois par semaine les mardis et jeudis10 % d’indemnité de fin de mission10 % d’indemnité de congés payésAccès au CLUB AVANTAGES couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture …)Pack fidélité : Cumulez 5% d'épargne sur l'ensemble de vos IFM et ICCP + bénéficiez d’une prime de 200 € brut si vous travaillez plus de 1517h.Mutuelle d’entreprise à partir de 414h et accès aux aides et services FASTT (logement, crédit, location de voiture, garde d’enfants …)Attribution d’une prime lors de parrainage d’un proche !Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire) Vos missionsDiagnostiquer les pannes et déterminer la solution technique adaptée. Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.Mettre en service les installations après installation ou réparation et assurer leur bon fonctionnement ; Rédiger les rapports d’intervention, comptes rendus et éventuels devis.Conseiller et former le client à l’utilisation des équipements si nécessaire.Gérer son planning et les déplacements. Pré-requisPermis B Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels / ou diplôme équivalent. Expérience souhaitée. Profil recherchéAutonomeRigoureux Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13.5 € - 15.5 € par heure
Responsable d'affaires travaux Froid et climatisation (H/F)
non renseigné
France
Le cabinet Hunting conseil est spécialisé dans le recrutement par approche directe des métiers techniques de l'industrie, de l'énergie et du BTP aux Antilles Guyane. Le poste : Notre client est un acteur de premier plan dans les solutions énergétiques et climatiques, intervenant sur les secteurs tertiaires, industriels et collectivités. Présent sur aux Antilles Guyane, il accompagne ses clients dans la réduction de leur empreinte énergétique grâce à des solutions techniques performantes, locales et durables. Dans le cadre du renforcement de son activité en Guadeloupe, l'entreprise recrute un(e) Responsable d'Affaires Travaux Froid et climatisation H/F pour piloter des travaux d'installation. Votre rôle Vous êtes responsable du pilotage global de vos affaires depuis la phase de chiffrage jusqu'à la livraison finale. Forte autonomie et responsabilité directe sur la performance technique et financière de vos projets. Vos missions - Chiffrer, négocier et piloter des projets froid, climatisation et eau glacée - Développer et fidéliser un portefeuille de clients publics et privés - Organiser et superviser l'exécution des chantiers en lien avec les équipes travaux et les bureaux d'études - Coordonner les différents intervenants (équipes internes, sous-traitants, fournisseurs) - Apporter une expertise technique pointue en froid et climatisation - Participer à la structuration et au développement du pôle travaux en Guadeloupe Mobilité & accompagnement à l'installation - Prise en charge du billet d'avion pour vous et votre famille (aller simple) - Participation aux frais d'installation et d'hébergement temporaire Nos équipes sur place vous accompagneront tout au long de votre processus de recherche de logement et d'installation sur place. Vous ne serez pas seul(e). Processus de recrutement - Entretien Hunting conseil réalisé par notre consultant (Ex-Ingénieur) - Entretien RRH Antilles Guyane (client) - Directeur d'agence Guyane (client) Profil recherché : - Formation minimum BAC+2/3 en génie climatique - Vous avez idéalement minimum 5 ans d'expérience en installation froid, eau glacée et climatisation - Vous avez piloter des affaires entre 500k- et 2M- sur lots CVC - Vous avez une première expérience sur des marchés privés, publics ou à bon de commande - Vous maitrisez les outils informatiques Pack office, AUTOCAD
Responsable d'affaires travaux Froid et climatisation (H/F)
non renseigné
France
Le cabinet Hunting conseil est spécialisé dans le recrutement par approche directe des métiers techniques de l'industrie, de l'énergie et du BTP aux Antilles Guyane. Le poste : Notre client est un acteur de premier plan dans les solutions énergétiques et climatiques, intervenant sur les secteurs tertiaires, industriels et collectivités. Présent sur aux Antilles Guyane, il accompagne ses clients dans la réduction de leur empreinte énergétique grâce à des solutions techniques performantes, locales et durables. Dans le cadre du renforcement de son activité en Martinique, l'entreprise recrute un(e) Responsable d'Affaires Travaux Froid et climatisation H/F pour piloter des travaux d'installation. Votre rôle Vous êtes responsable du pilotage global de vos affaires depuis la phase de chiffrage jusqu'à la livraison finale. Forte autonomie et responsabilité directe sur la performance technique et financière de vos projets. Vos missions - Chiffrer, négocier et piloter des projets froid, climatisation et eau glacée - Développer et fidéliser un portefeuille de clients publics et privés - Organiser et superviser l'exécution des chantiers en lien avec les équipes travaux et les bureaux d'études - Coordonner les différents intervenants (équipes internes, sous-traitants, fournisseurs) - Apporter une expertise technique pointue en froid et climatisation - Participer à la structuration et au développement du pôle travaux en Guadeloupe Mobilité & accompagnement à l'installation - Prise en charge du billet d'avion pour vous et votre famille (aller simple) - Participation aux frais d'installation et d'hébergement temporaire Nos équipes sur place vous accompagneront tout au long de votre processus de recherche de logement et d'installation sur place. Vous ne serez pas seul(e). Processus de recrutement - Entretien Hunting conseil réalisé par notre consultant (Ex-Ingénieur) - Entretien RRH Antilles Guyane (client) - Directeur d'agence Guyane (client) Profil recherché : - Formation minimum BAC+2/3 en génie climatique - Vous avez idéalement minimum 5 ans d'expérience en installation froid, eau glacée et climatisation - Vous avez piloter des affaires entre 500k- et 2M- sur lots CVC - Vous avez une première expérience sur des marchés privés, publics ou à bon de commande - Vous maitrisez les outils informatiques Pack office, AUTOCAD
Coordinateur Pédagogique (H/F)
Non renseigné
France
Le groupe GIFT est en plein développement et souhaite se structurer davantage pour capter plus efficacement les nombreuses opportunités de marché. Vos missions s'articulent autour de trois volets : 1. Relations avec les étudiants - Accompagnement pédagogique et scolarité Assurer le suivi individuel et collectif des étudiants ; Être l'interlocuteur.trice de référence des étudiants et de leurs familles ; Préparer les conseils de classe, les jurys de certification et d'attribution des diplômes ; Établir et transmettre les bulletins de notes ; Suivre l'assiduité de chaque étudiant en coordination avec les parties prenantes (entreprise, équipe pédagogiques, direction). Faire le lien avec le service comptable pour les éléments financiers liés à la scolarité ; Participer à l'élaboration, au recueil et au traitement des évaluations de satisfaction ; Alerter la direction pédagogique en cas de besoin ou d'urgence pédagogique. 2. Relations avec les intervenants - Gestion administrative et coordination pédagogique Identifier les besoins en intervenants en lien avec les projets pédagogiques ; Intégrer les nouveaux formateurs (constitution du dossier, CVthèque, conventions) ; Établir les contrats et conventions en lien avec les services associés ; Organiser les plannings des cours et assurer leur suivi au quotidien ; Gérer la facturation des intervenants ; Gérer l'accueil des intervenants sur le Campus ; Accompagner les intervenants dans leurs besoins pédagogiques et assurer leur satisfaction. 3. Qualité et conformité des programmes Veiller au recueil des pièces pédagogiques clés (syllabus, supports, évaluations.) Garantir la mise à jour des référentiels et des dossiers d'accréditation (RNCP, Qualiopi, FEDE, etc.) ; Organiser la préparation et le suivi des épreuves et jurys d'examen ; Assurer le recueil des évaluations pédagogiques et contribuer à l'amélioration continue ; Participer aux audits qualité internes et externes. Qualités requises : Rigueur, organisation et autonomie ; Excellentes capacités relationnelles et sens du service ; Réactivité, gestion des priorités, capacité à alerter en cas d'imprévu ; Créativité et esprit de proposition pour faire évoluer les pratiques ; Goût pour le travail en équipe et la coordination transversale ; Aisance avec les outils bureautiques et les plateformes de gestion pédagogique.
Collaborateur Comptable H/F
non renseigné
France
LYNX RH Bordeaux Tertiaire, cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports, recherche pour l’un de ses clients, cabinet d’expertise comptable à taille humaine situé à Bordeaux, un(e) Collaborateur comptable confirmé(e) dans le cadre d’un CDI. CONDITIONS :Contrat : CDILocalisation : BordeauxDurée hebdomadaire : 35 heuresRémunération : Selon profil et expérience Vos missionsGérer en totale autonomie un portefeuille de clients (TPE, PME, professions libérales).Assurer la saisie, la révision comptable et l’établissement des bilans et liasses fiscales.Établir les déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, CVAE).Conseiller les clients sur leurs problématiques comptables et fiscales, et les accompagner dans leurs décisions stratégiques.Participer aux rendez-vous bilans et à la présentation des résultats clients.Superviser et accompagner les collaborateurs débutants dans la gestion de leurs dossiers.Contribuer à la digitalisation du cabinet et à l’amélioration continue des process internes. Pré-requisSAVOIR-FAIRE :Maîtrise de la révision comptable, de l’établissement des bilans et des liasses fiscales.Bonne compréhension des obligations fiscales et sociales.Maîtrise d’un ou plusieurs logiciels comptables.Capacité à gérer plusieurs dossiers clients simultanément avec méthode et rigueur.Aisance dans la communication écrite et orale avec les clients. SAVOIR-ÊTRE :Rigoureux(se), organisé(e) et autonome.Sens du service client et esprit de conseil.Esprit d’équipe, convivialité et partage des connaissances.Goût pour la modernisation et l’optimisation des pratiques comptables.Envie de s’investir durablement au sein d’un cabinet bienveillant et en pleine croissance. Profil recherchéFormation : Bac +2 / Bac +3 / Bac +5 en Comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent).Expérience : Minimum 3 ans en cabinet d’expertise comptable, sur un poste similaire. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Responsable comptable (H/F)
non renseigné
France
Vos missions : pilotage et opérationnel Management & coordination - Encadrer et accompagner une équipe comptable de 2 personnes - Organiser l'activité, prioriser les travaux et sécuriser les échéances - Être l'interface entre la Direction et le service comptable - Participer à l'amélioration des process et à la structuration du service Production comptable (un poste très opérationnel) - Vous intervenez directement sur la gestion complète de la comptabilité : - Tenue et supervision de la comptabilité générale - Gestion de la comptabilité clients et fournisseurs - Suivi de la facturation interne - Gestion des encaissements, décaissements et rapprochements bancaires - Pilotage et suivi de la trésorerie - Contrôle des notes de frais et des règlements - Suivi des comptes et analyse des écarts Fiscalité & clôtures - Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE) - Participation active aux clôtures mensuelles et annuelles - Préparation du dossier de révision jusqu'au pied du bilan - Relation directe avec l'Expert-Comptable et les partenaires externes  Votre profil - Vous maîtrisez la comptabilité générale de A à Z - Vous avez l'habitude d'évoluer dans des environnements PME - Vous aimez manager une petite équipe tout en restant très opérationnel - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre fiabilité - Vous maîtrisez le logiciel SAGE Nous recherchons avant tout un profil impliqué, autonome et proche du terrain, capable de sécuriser la comptabilité tout en accompagnant la croissance de l'entreprise Les Avantages : Ce que nous vous offrons: - Rémunération : 45 000 EUR à 50 000 EUR bruts annuels. -  Bonus : Primes de participation (environ 1 mois de salaire) + Primes de performance. - Statut & Cadre : Statut Cadre pour une vraie autonomie. -  Social : Mutuelle et prévoyance de groupe performantes.
Responsable Comptable Général H/F
non renseigné
France
Description: Nous recherchons pour notre client, entreprise en croissance basée au cœur de Paris, un Responsable Comptable (H/F) afin de renforcer son département Finance. Rattaché(e) à la Direction Financière, vous prenez en charge la supervision de la comptabilité générale et encadrez une équipe composée de deux comptables généraux, intervenant notamment sur la révision comptable et les clôtures. Ce poste offre l’opportunité d’intégrer une structure dynamique avec des projets d’évolution des processus financiers. Vos missions En tant que Responsable Comptable, vous serez garant(e) de la fiabilité des comptes et de la bonne organisation du service. À ce titre, vos missions principales seront : Management et organisation - Encadrer et accompagner une équipe de 2 comptables - Organiser et superviser les travaux de révision comptable - Participer à la montée en compétences de l’équipe - Optimiser les processus comptables et les procédures internes Comptabilité et clôtures- Superviser la comptabilité générale - Piloter les clôtures mensuelles et annuelles - Contrôler les écritures de fin de période (FNP, CCA, FAE, provisions…) - Garantir la fiabilité des comptes Fiscalité et obligations légales- Superviser les déclarations fiscales :- TVA et TVA intracommunautaire - IS - CVAE / CFE - Participer à l’établissement des liasses fiscales Reporting et analyse- Participer à la production des états financiers (bilan, compte de résultat) - Analyser les comptes et identifier les écarts - Suivre les flux intragroupe et intercos Exigences: - Formation Bac +3 à Bac +5 en comptabilité / finance - 8 à 10 ans d’expérience minimum en comptabilité - Expérience en management d’équipe comptable - Très bonne maîtrise de la comptabilité générale et de la fiscalité - À l’aise avec les clôtures et la révision comptable - Bonne maîtrise des ERP comptables (Sage 1000 idéalement) Qualités recherchées : - Leadership - Rigueur - Esprit d’analyse - Sens de l’organisation - Bon relationnel Avantages: Participation RTT Tickets restaurant 12 € Mutuelle premium Comité d’entreprise Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine

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