F 16 ansvarar för Uppsala garnison och driften av Uppsala flygplats. Flottiljen ansvarar även för bevakningen av det svenska luftrummet dygnet runt, året runt samt leder Flygvapnets stridsflygplan i luften. Förbandet växer och den militär organisation står inför en stor förändring och utveckling med anledning av omvärldsläget och Sveriges NATO-medlemskap. Vi söker nu dig som är utbildad taktisk officer, specialistofficer eller reservofficer och som vill försätta din karriär på F 16! • Vi söker dig som är officer och vill tjänstgöra på F 16 • Vi söker dig som är förtidsavgången yrkesofficer och som av olika anledningar har valt att lämna Försvarsmakten - här finns en möjlighet att komma tillbaka och bli återanställd! • Är du reservofficer och skulle vara intresserad av att tjänstgöra i Försvarsmaktens grundorganisation? Vi söker även dig! Huvudsakliga arbetsuppgifter F 16 rekryterar nu utbildade yrkesofficerare och reservofficerare till ett antal olika befattningar och kan erbjuda anställning på flertalet arbetsorter. Som officer på förbandet kan uppgifterna variera beroende på befattning. Befattningarna kan innefatta chefskap eller arbetsledning, att verka som specialist med viss inriktning eller att leda processer inom olika funktionsområden. Efterhand som förbandet utvecklas och uppgifterna förändras kommer möjligheter finnas att vara med och påverka utvecklingen framåt. Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du varierande och meningsfulla arbetsuppgifter, fysisk träning på arbetstid och goda möjligheter till personlig utveckling. Som anställd officer vid Upplands flygflottilj F 16 kommer du, att tillsammans med engagerade kollegor, arbeta mot förbandets uppsatta mål. Arbetet är omväxlande och du har goda möjligheter att både bidraga till och påverka flottiljens framtid. Befattningar på F 16 F 16 ska expandera och verksamheten utvecklas. Detta möjliggör en stor bredd av befattningar och kompetensutveckling som planeras utifrån individens bakgrund och intresse. Nedan finns exempel på funktionsområden som F 16 kan erbjuda tjänst inom. Vid specifika önskemål, ange och motivera din önskan i ansökan. • Stril (flygstridledning, luftbevakning och samband) • Samband • MSE (mission support element) • Telekrig • Skyffarb (Skydds och flygfältsarbete) • Flygtekniker • Hundtjänst • Teknisk tjänst • Logistik • Säkerhetstjänst • Bevakning • Grundutbildning • Sjukvård • Motor- och trafiktjänst • Markteknisk tjänst • Stabsbefattningar • Metrologi • Chefsbefattningar på alla nivåer KRAV Kvalifikationer • Utbildad yrkesofficer (specialistofficer, taktisk officer eller reservofficer) • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska • Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga Personliga egenskaper För att trivas i rollen behöver du känna dig trygg i en miljö som är i ständig förändring. Du har ett starkt inre driv och en vilja att bidra – inte bara till den egna uppgiften, utan till helheten. Du tar initiativ, samarbetar naturligt med andra och har lätt för att anpassa dig när riktningen förändras. Samtidigt ser du värdet i struktur och tydlighet för att skapa stabilitet i det som byggs upp. Du är nyfiken, engagerad och har ett professionellt förhållningssätt till både uppdraget och dina kollegor samt förstår betydelsen av laganda i en militär kontext. Arbetsuppgifterna är varierande och kräver att du arbetare strukturerat och prestigelöst. Du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga samtidigt som du är initiativrik och kan arbeta självständigt. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. MERITERANDE • Relevant erfarenhet, vi söker en stor bredd av olika kompetenser • B-körkort För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning. Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Uppsala/ Hästveda/ Luleå/ Bålsta/ Såtenäs/ Enköping. Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet Tillträdesdatum: Snarast, enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Befattning: Militär Upplysningar om befattningen och information om rekryteringsprocessen: F16-A1@mil.se Fackliga företrädare OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 SACO, Oscar Moberg, tfn 072-984 84 53 SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-06-01. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

F 16 ansvarar för Uppsala garnison och driften av Uppsala flygplats. Flottiljen ansvarar även för bevakningen av det svenska luftrummet dygnet runt, året runt samt leder Flygvapnets stridsflygplan i luften. Förbandet växer och den militär organisation står inför en stor förändring och utveckling med anledning av omvärldsläget och Sveriges NATO-medlemskap. Vi söker nu dig som är utbildad taktisk officer, specialistofficer eller reservofficer och som vill försätta din karriär på F 16! • Vi söker dig som är officer och vill tjänstgöra på F 16 • Vi söker dig som är förtidsavgången yrkesofficer och som av olika anledningar har valt att lämna Försvarsmakten - här finns en möjlighet att komma tillbaka och bli återanställd! • Är du reservofficer och skulle vara intresserad av att tjänstgöra i Försvarsmaktens grundorganisation? Vi söker även dig! Huvudsakliga arbetsuppgifter F 16 rekryterar nu utbildade yrkesofficerare och reservofficerare till ett antal olika befattningar och kan erbjuda anställning på flertalet arbetsorter. Som officer på förbandet kan uppgifterna variera beroende på befattning. Befattningarna kan innefatta chefskap eller arbetsledning, att verka som specialist med viss inriktning eller att leda processer inom olika funktionsområden. Efterhand som förbandet utvecklas och uppgifterna förändras kommer möjligheter finnas att vara med och påverka utvecklingen framåt. Som anställd i Försvarsmakten erbjuds du varierande och meningsfulla arbetsuppgifter, fysisk träning på arbetstid och goda möjligheter till personlig utveckling. Som anställd officer vid Upplands flygflottilj F 16 kommer du, att tillsammans med engagerade kollegor, arbeta mot förbandets uppsatta mål. Arbetet är omväxlande och du har goda möjligheter att både bidraga till och påverka flottiljens framtid. Befattningar på F 16 F 16 ska expandera och verksamheten utvecklas. Detta möjliggör en stor bredd av befattningar och kompetensutveckling som planeras utifrån individens bakgrund och intresse. Nedan finns exempel på funktionsområden som F 16 kan erbjuda tjänst inom. Vid specifika önskemål, ange och motivera din önskan i ansökan. • Stril (flygstridledning, luftbevakning och samband) • Samband • MSE (mission support element) • Telekrig • Skyffarb (Skydds och flygfältsarbete) • Flygtekniker • Hundtjänst • Teknisk tjänst • Logistik • Säkerhetstjänst • Bevakning • Grundutbildning • Sjukvård • Motor- och trafiktjänst • Markteknisk tjänst • Stabsbefattningar • Metrologi • Chefsbefattningar på alla nivåer KRAV Kvalifikationer • Utbildad yrkesofficer (specialistofficer, taktisk officer eller reservofficer) • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska • Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga Personliga egenskaper För att trivas i rollen behöver du känna dig trygg i en miljö som är i ständig förändring. Du har ett starkt inre driv och en vilja att bidra – inte bara till den egna uppgiften, utan till helheten. Du tar initiativ, samarbetar naturligt med andra och har lätt för att anpassa dig när riktningen förändras. Samtidigt ser du värdet i struktur och tydlighet för att skapa stabilitet i det som byggs upp. Du är nyfiken, engagerad och har ett professionellt förhållningssätt till både uppdraget och dina kollegor samt förstår betydelsen av laganda i en militär kontext. Arbetsuppgifterna är varierande och kräver att du arbetare strukturerat och prestigelöst. Du är en lagspelare med hög samarbetsförmåga samtidigt som du är initiativrik och kan arbeta självständigt. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. MERITERANDE • Relevant erfarenhet, vi söker en stor bredd av olika kompetenser • B-körkort För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning. Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Uppsala/ Hästveda/ Luleå/ Bålsta/ Såtenäs/ Enköping. Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet Tillträdesdatum: Snarast, enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Befattning: Militär Upplysningar om befattningen och information om rekryteringsprocessen: F16-A1@mil.se Fackliga företrädare OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 SACO, Oscar Moberg, tfn 072-984 84 53 SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-06-01. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

F 16 ansvarar för Uppsala garnison och driften av Uppsala flygplats. Flottiljen ansvarar även för bevakningen av det svenska luftrummet dygnet runt, året runt samt leder Flygvapnets stridsflygplan i luften. Du kommer vara en del av en militär organisation under stor förändring och utveckling med anledning av omvärldsläget och Sveriges NATO-medlemskap. F 16 växer och vi söker nu nya kollegor som vill vara med på vår utvecklingsresa! Om enheten 161.strilbataljonens huvuduppgift är att ansvara för övervakning av Sveriges luftrum och flygstridsledning. Bataljonen är dagligen insatt i insatsverksamhet. Andra uppgifter inkluderar drift och skydd av fortifikatoriska ledningsplatser samt gruppering av rörliga sensorer och radiosystem över hela Sveriges yta. Bataljonen består därför av kompanier som är utspridda på olika geografiska platser. Stabens uppgift är att samordna bataljonens olika verksamheter i alla konfliktnivåer, från fred till krig. Det är en liten och sammansvetsad stab bestående av tre sektioner: Underrättelse- och säkerhetssektionen, Genomförandesektionen och Planeringssektionen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som stabsassistent stödjer du staben med ordning och reda, stabstjänst och stabsexpeditionstjänst i det dagliga arbetet samt inom ramen för övningar och insatser. Du verkar för att skapa struktur och är ett administrativt stöd, exempelvis med att organisera ordergivningar. Vidare arbetsuppgifter består i förberedelser, genomförande och efterarbete vid planeringsmöten, i dialoger och ledning. Du sköter administration i systemen PRIO och VIDAR, du hanterar beställningar, kundvagnar, bokningar samt för protokoll och är även behjälplig i utbildning av staben, för att bidra till att öka krigsdugligheten. Stabsassistenter stödjer med samverkan mellan övriga enheter inom bataljonen. I anställningen ingår att delta i övningar och uppföljning av verksamhet tex. ceremonier, transporter och besök, ibland på annan ort. Det finns behov av flera stabsassistenter på olika delar av staben, placering sker utifrån var störst behov finns samt efter dialog med den sökande. Arbetet som stabsassistent på 161.strilbataljonens stab kräver självständiga kunskapstörstande individer som kan ta mycket ansvar. Det är en särskilt lämplig befattning om du avser att söka vidare till officer i framtiden. Du får vara delaktig i varierande uppgifter, varvid det ställs krav på personlig integritet. Inom Försvarsmakten jobbar vi alltid som ett lag. Vår organisation bygger på samarbete, anpassningsförmåga och ett gemensamt ansvar för helheten. Det innebär att vi alla är beredda att stötta varandra, ibland även utanför vår egen kompetens- och komfortzon. Därför kan du som medarbetare ibland komma att ställas inför nya typer av uppgifter. Det är en naturlig del av arbetet i Försvarsmakten som tjänar både myndigheten och medarbetarens utveckling väl, och du kommer aldrig ges en uppgift som du inte får förutsättningarna att klara av. KRAV Kvalifikationer • Genomförd och godkänd militär grundutbildning • God användarfärdighet av arbete inom MS Office • B-körkort • God förmåga att uttala sig i tal och skrift på svenska och engelska Personliga egenskaper Du har lätt för att ta initiativ och ansvar i varje given situation. Din samarbetsförmåga är god, och du har en hög grad av integritet och ödmjukhet. Du är social och utåtriktad med hög kommunikativ förmåga, och känner dig trygg med att arbeta självständigt och med uppdragstaktik. Du kan snabbt prioritera om och agera flexibelt när tjänsten så kräver. Stor vikt kommer att läggas vid din personliga lämplighet. MERITERANDE • Gruppchefsutbildning • Tjänstgjort som GSS/K • Genomförd stabsassistentsutbildning • Erfarenheter av system PRIO och VIDAR • Erfarenhet av stabstjänst Övrigt Anställningsform: Tidsbegränsad anställning enligt GSS/K avtal (6 år med möjlighet till förlängning upp till 12 år). Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Bålsta. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet Tillträdesdatum: Snarast eller enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Befattning: Militär (OR 3-4) Upplysningar om befattningen: Kenny Grip E-post: kenny.grip@mil.se Information om rekryteringsprocessen: HR-generalist, Rebecca Grebestam Mejl: F16-A1-adm@mil.se Fackliga företrädare OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 SACO, Oscar Moberg, tfn 072-984 84 53 SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-04-07. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Är du intresserad av att arbeta inom marknads- och relationskommunikation i attraherande och rekryterande syfte och bidra till Göta ingenjörregementes tillväxt? Är du social, kreativ och lösningsorienterad – då är du välkommen med din ansökan! Om avdelningen Du kommer tillhöra regementets kommunikationsavdelning med placering i regementsstaben. Avdelningen ansvarar för regementets interna och externa kommunikation, marknads- och relationskommunikation samt försvarsupplysning. Vi har en stor bredd på våra uppgifter, allt ifrån kommunikativt stöd till försvarsoperationer och övningar, planera och producera material till våra digitala kanaler till att träffa olika målgrupper och berätta om vad Försvarsmakten har för uppgift i försvaret av Sverige. Där kommer du att ha en viktig roll. I och medbredden på uppgifterna finns det stora möjligheter för kompetensutveckling. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Verkställer planerad rekryteringsverksamhet och bidrar till utveckling inom området. • Informerar om Försvarsmakten, Ing 2 och möjligheter till fortsatt engagemang inom organisationen. • Har en central roll i mötet med rekryteringsmålgrupper, särskilt värnpliktiga under grundutbildning för att informera värnpliktiga om vägar till fortsatt engagemang i Försvarsmakten. • Deltar vid mässor och evenemang inom aktuellt rekryteringsområde. • Bemannar plikt- och prövningsverket vid behov. • Bidrar vid behov till andra aktiviteter inom avdelningen, exempelvis: fotografering av verksamhet, stöd vid skolbesök och andra uppgifter som stärker rekryterings- och informationsarbetet. • Stödjer förbandets marknads- och relationskommunikation. Kvalifikationer • Genomförd och godkänd militär grundutbildning inom de senaste fem åren alternativt aktiv tjänstgöring inom Försvarsmakten (GSS/K, GSS/T) de senaste fem åren • Godkänt i Sv 1/A, Ma 1/A och Eng 5/1 från gymnasiet • Körkort för manuellt växlad personbil • God fysisk förmåga Meriterande • Goda kunskaper om Försvarsmaktens uppgifter • Efarenhet av muntlig presentation • Genomförd militär grundutbildning vid Ing 2 • Militärt förarbevis Personliga egenskaper Du är engagerad, kommunikativ och lyhörd då du i ditt arbete kommer att möta människor med väldigt olika erfarenheter och perspektiv. Du behöver ha en god samarbetsförmåga och vara utåtriktad då du är en ambassadör för hela Försvarsmakten. Vi ser vidare att du är positiv som person och bidrar till arbetslaget med en god stämning. Du är beredd att vistas ute i de miljöer där vi har verksamhet, som exempelvis deltagande i olika övningar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Vi erbjuder dig: Vi erbjuder en arbetsplats med samhällsnyttiga, intressanta och utvecklande arbetsuppgifter och en verksamhet med stor variation och hög komplexitet. Som anställd i Försvarsmakten är fysisk träning en del av arbetet – tre arbetstimmar per vecka. Årligen genomförs tester i fysisk prestationsförmåga. Kraven syftar till att säkerställa att personalen kan lösa sina arbetsuppgifter samt bidra till bättre hälsa, välbefinnande och livskvalitet. Våra anställda har dessutom ett flertal olika förmåner, bland annat: • Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina mål • Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28-35 semesterdagar beroende på ålder. • Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Övrigt • Anställningsform: GSS/K • Sysselsättningsgrad: heltid • Arbetsort: Eksjö, tjänsteresor förekommer • Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse • Lön: Individuell lönesättning • Intervjuer genomförs löpande. För information om befattningen kontakta: Kommunikationschef, Maddelena Lago maddelena.lago@mil.se, 070-300 20 17 För information om rekryteringsprocessen kontakta: HR-generalist Fanny Jansson fanny.x.jansson@mil.se, 070-924 81 08 Fackliga företrädare nås via växel: 010-82 180 00 OF: Peter Djerf OFR/S Försvarsförbundet: Carola Blomdahl SACO: Sofie Bergkvist SEKO: Ulrika Söderberg Välkommen med din ansökan senast 2026-04-09. Din ansökan ska innehålla CV och personligt brev där du beskriver varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Vi ser gärna personligt brev och CV på svenska. Intervjuer sker löpande. Läs gärna mer om hur det är att arbeta i Försvarsmakten på vår hemsida; Jobba civilt i Försvarsmakten. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Göta ingenjörregemente, Ing 2, är Sveriges enda ingenjörregemente. Regementet rekryterar och utbildar officerare och soldater till ingenjörförband med specialkompetens att utföra kvalificerade fältarbeten för nationella och internationella uppgifter. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 19§ i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Utmana dig! Bli röjdykare Nu söker marinen dig som är militärt grundutbildad och vill utbilda dig till röjdykare. Ett utvecklande yrke där du kan göra en insats för det som är viktigt! Klarar du dig att hålla dig lugn i svåra situationer och att vara en ödmjuk lagspelare, även när det krisar? Då kan röjdykare vara yrket för dig. Rekryterande enheter: • 3.sjöstridsflottiljen (33.minröjningsdivisionen, Karlskrona) • 4.sjöstridsflottiljen (42.minröjningsdivisionen, Haninge) • 4.sjöstridsflottiljen (44.röjdykardivisionen, Skredsvik) Huvudsakliga arbetsuppgifter Nu finns möjligheten att genomgå en cirka nio månaders utbildning som efter avklarad examen leder till tjänst som röjdykare inom Försvarsmakten. Erfarenhet av att dyka är inte ett krav, däremot behöver du drivas av att utmana dig själv och gilla att tenja på dina mentala och fysiska gränser. Din primära arbetsuppgift som röjdykare är att skapa rörelsefrihet i marin miljö, genom att kartlägga och röja ammunition. Du arbetar i en grupp med andra röjdykare och i nära samarbete med kollegor inom Försvarsmakten. Din vardag som röjdykare kan innefatta allt ifrån olika utbildningsinsatser till skarpa uppdrag, samt även att ge stöd till samhället genom att till exempel hjälpa polisen att söka efter försvunna personer. I ditt vardagliga arbete övar du dina dykkunskaper. Kraven på fysisk och mental förmåga är hög, varvid du regelbundet tränar för att orka hantera din tunga utrustning på ett säkert sätt. Den spännande utmaningen med arbetet som röjdykare är att du får syssla med avancerad dykning i en mängd olika miljöer och situationer. Du arbetar du främst i Sverige men kan även delta i internationella insatser. Marinens EOD skola utbildar marinens röjdykare som efter examen söker anställning antingen ombord på minröjningsfartyg i Stockholm eller Karlskrona, eller vid landbaserade mobila röjdykargrupper i Skredsvik. Det finns god möjlighet att växla mellan de två yrkesvägarna. Läs mer om tjänsten och krav i Befattningsguiden på Försvarsmaktens hemsida. Se vår serie i 5 delar om Röjdykaraspiranterna på Youtube. KRAV Kvalifikationer • Godkänd militär grundutbildning, alternativt tidigare värnplikt enligt lagen om totalförsvarsplikt, med godkända betyg. Har du inte genomfört militär grundutbildning än, så finns information om hur du ansöker till kommande grundutbildningsomgång på Plikt- och prövningsverkets hemsida • Uppfylla grundkrav för röjdykartjänst hos Plikt-och prövningsverket (kompletterande prövning, se nedan) • Synskärpa lägst 1,0 på vardera öga utan korrektion • Fullgott färgseende Kompletterande prövning Under den 4-dagar kompletterande prövningen genomförs medicinska undersökningar, intervjuer och ett antal övningar för att kontrollera motivation och fysisk förmåga. När din ansökan är inskickad och vi gjort en första bedömning får du besked om en kompletterande prövning blir aktuellt för dig. Då får du också mer detaljerad information om prövningen och träningstips för din uppbyggnad. Personliga egenskaper Att ha samarbetsförmåga, vara positiv, stresstålig och noggrann; är egenskaper som är fundamentala för en röjdykare. Arbetet är mycket krävande fysiskt och psykiskt, och du behöver snabbt kunna ställa om från lugnare arbetsuppgifter till skarpa uppgifter med högt tempo. Säkerhetsmedvetenhet och ansvarstagande är grundläggande egenskaper för en röjdykare, därför fästs stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Utbildningsstart: Befattningsutbildningen för röjdykare påbörjas under hösten 2026. Den genomförs på Berga, Karlskrona och i Skredsvik/Uddevalla kommun. Lön: Individuell och differentierad lönesättning tillämpas. Arbetsorter: Karlskrona, Skredsvik eller Haninge. Sysselsättningsgrad: Heltid Militär befattning Resor: Kommer ingå under utbildning och även i tjänst som röjdykare Kontakt: Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta blirojdykare@mil.se. Har du frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta louise.olsson@mil.se. Fackliga företrädare: För fackliga frågor kontakta Joakim Pukk - Joakim.pukk@mil.se Ansökan: Välkommen med din ansökan! Vi mottar och behandlar ansökningar löpande men senast 2026-06-30 behöver vi ditt visade intresse för att du ska ha chans att delta i 2026 år utbildningsstart. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Vi vill också se gymnasiebetyg och intyg och betyg från grundläggande militär utbildning/värnplikt. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Fjärde sjöstridsflottiljen är ett insatsförband med uppgift att upprätthålla och utveckla Försvarsmaktens förmåga inom sjöstrid. I fredstid övar flottiljen på sin krigsuppgift, att försvara Sveriges territorium och svenska intressen. Flottiljen övervakar svenskt sjöterritorium, genomför underrättelseinhämtning, röjer minor samt skyddar havsområden, sjövägar och sjöfart. Fjärde sjöstridsflottiljen bidrar löpande med personal till internationella insatser. Flottiljen har sin bas på Berga söder om Stockholm och i Skredsvik vid Gullmarsfjorden på Bohuskusten där Röjdykardivisionen är lokaliserad. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

At Tise, our goal is to make the world favori’tise second hand by making it easy, fun and inspiring to sell and buy second hand through our marketplace. Sustainability is at our core, and we strive to use our voice and platform to help people make more sustainable choices every day. With ~3,5 users and a passionate community of Tise’ers across the Nordics, we’ve experienced strong growth in recent years! 🌱

We have now become a part of the eBay family — one of the world’s largest and most established marketplaces. This marks the beginning of an exciting new chapter for Tise, bringing huge opportunities for growth, learning, and impact as we scale our product and technology faster than ever before.

iOS Developer 💚

The Tise team now counts over 100 people, the majority located at our headquarters in Oslo. We're currently 30 engineers, split across Backend, Data/Machine Learning, Web, iOS, Android and a Growth team.

We are now looking for an iOS Developer to our Growth team on-site in Oslo who wants to be a part of our journey and help us take Tise to the next level 🚀 This role will focus on building and improving product features and user flows that increase user activation, engagement, and retention. You’ll work closely with cross-functional teams to run experiments and iterate on key user journeys, from onboarding to long-term loyalty. You'll work closely with our other iOS engineers. At Tise we use Swift to develop our iOS app, and while our app relies mostly on UIKit today, we have also started experimenting with SwiftUI. We set aside one full day every month to fully focus on just the platform technology, whether it’s learning a new framework together, or discussing the future of the codebase.

The position is a full-time permanent role based at our headquarters in central Oslo, and you will report to an Engineering Manager.

🌱 What you will accomplish:

• Build and maintain iOS features using Swift and UIKit; contribute to SwiftUI where appropriate

• Collaborate with dedicated designers, PM’s and backend engineers in cross-functional teams to refine specifications and plan delivery

• Ensure app reliability, performance, and observability for owned areas

• Write tests, participate in code reviews, and contribute to iOS architecture decisions

• Contribute to shared components and conventions within the iOS chapter

• Handle bugs and issues within your team's domain

🏓 What you will bring:

• 4+ years relevant experience building iOS apps

• In-depth knowledge of UIKit

• Knowledge of Swift Concurrency

• Curiosity about SwiftUI

• Ability to dive into an existing, complex app, and learn quickly

• Passion about details and great user experiences

• Excellent communication skills

• Fluency in English, both written and spoken

• Can work at least 3 days a week from the Oslo office

💚 What we offer:

• Work with a highly dedicated team of in-house developers

• A healthy work-life balance. We work for ourselves and our users, not corporate clients

• Work on bringing one of Norway's most used apps into the world with eBay

• A possibility to help on the way to a more sustainable planet through engaging young people everywhere in buying second hand

• Competitive compensation package, flexible working hours, and an inspiring team environment

• A colorful, social, and fun office in the heart of Oslo

If this sounds interesting, don't hesitate to reach out and apply by sending in your CV and a motivational letter (in English). We will be inviting candidates for interviews continuously! ⭐ ️

Are you curious about the culture in Tise and who the Tisees are? Check out our instagram profile where we share pictures from the day to day life in Tise. https://www.instagram.com/tiseteam/

At Tise, we’re proud to be a diverse team representing several nationalities, with English as our working language. We believe that diversity strengthens our work and that’s why we encourage all qualified candidates to apply - regardless of age, gender, disability, religion, ethnic background, or gaps in your CV.

Om arbeidsgiveren:

At Tise, we’re on a mission to inspire people to make more sustainable choices in their everyday lives – in a simple and fun way. Our platform is designed to make it easy, enjoyable, and inspiring to buy and sell secondhand. With over 4 million users and a passionate community of Tise’ers across the Nordics, we’ve experienced strong growth in recent years! 🌱

Empresa del sector alimentario necesita cubrir puestos para desempeñar funciones de operario/a de limpieza con discapacidad en Fuente Álamo.
FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO DE TRABAJO:
- Desinfección de las instalaciones para correcta producción alimentaria.
- Limpieza exhaustiva de cintas de producción, rodillos, mesas de trabajo y maquinaria.
REQUISITOS PARA EL DESEMPEÑO DEL PUESTO DE TRABAJO:
- Valorable conocimientos en limpieza.
- Imprescindible tener reconocido oficialmente un grado de discapacidad igual o superior al 33%.
- Estar inscrito/a en una oficina de empleo.
CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO:
- Contrato: Laboral Temporal.
- Jornada: Completa.
- Duración: 1 año.
- Horario: De lunes a viernes de 20:00 a 4:00 horas.
- Retribución: 1381 euros brutos al mes.
INSCRIPCION:
Si está inscrito/a en una oficina de la Región de Murcia, puede presentar su candidatura pulsando el botón Inscribirse a través de E-Curriculum. Si está inscrito/a en una oficina que no pertenezca a la Región de Murcia puede enviar su C.V. con sus datos de contacto a la siguiente dirección: sef-murcia-sur-seleccion@carm.es indicando en el asunto el número de oferta y su DNI. Importante: Personas demandantes de empleo de la Región de Murcia que envíen su CV a través de este medio (correo electrónico) NO se tendrán en cuenta en la preselección. El plazo de presentación de candidaturas finalizará el día 09 de marzo a las 23:59 horas. Los requisitos deben mantenerse tanto a la fecha de finalización del plazo de publicación de la oferta como a la fecha de la contratación.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 142026000827 Puede consultar los servicios disponibles a través de Oficina Virtual del SEF..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

TÉCNICO/A RESPONSABLE DEPARTAMENTO CALIDAD Y LOGÍSTICA

REQUÍSITOS MÍNIMOS:

-TITULACIÓN UNIVERSITARIA EN INGENIERÍA INDUSTRIAL, PREFERENTEMENTE EN ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL

- EXCEL NIVEL AVANZADO

- INGLÉS NIVEL MEDIO-ALTO.

- CONOCIMIENTOS DE AUTOCAD, POWER BI Y ERP DE GESTIÓN.

- GESTIÓN DE SISTEMAS INFORMÁTICOS Y LA IMPLEMENTACIÓN DE MEJORA DE PROCESOS.

- SE VALORAN CONOCIMIENTOS EN BASES DE DATOS TIPO SQL SERVER Y TENER EXPERIENCIA EN ERP TIPO NAVISION, SAP, SAGE...

- EXPERIENCIA PREVIA EN GESTIÓN DE SISTEMAS DE CALIDAD.

- SE VALORARÁ EXPERIENCIA EN USO DE SOFTWARE DE GESTIÓN DE ALMACENES.

- SE VALORARA HABILIDADES EN DISEÑO Y RENDERIZADO (USO DE SOFTWARE COMO AUTOCAD, SOLID/WORKS/ WORKS/ BLENDER O SIMILAR).

- CAPACIDAD PARA TRABAJAR DE FORMA AUTÓNOMA Y EN EQUIPO, CON HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS.

CONDICIONES:

- HORARIO JORNADA COMPLETA DE LUNES A VIERNES.

- OPORTUNIDAD DE TRABAJO EN UN ENTORNO DINÁMICO Y COLABORATIVO.

- DESARROLLO PROFESIONAL CONTINUO Y CON OPORTUNIDAD DE CRECIMIENTO.

- MEJORA CONTINUA DE PROCESOS Y PRODUCTOS.

FUNCIONES:

1. GESTIÓN DE SISTEMAS DE CALIDAD.

2. COORDINAR Y MANTENER EL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD SEGÚN NORMA ISO 9001.

3. REALIZACIÓN DE ENSAYOS TÉCNICOS

***ADJUNTAR CV EN PDF

Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 102026559284 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=692656&cod2=0&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico e.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí