Pflegefachkraft Intensivstation (VZ/TZ) Wir suchen eine ausgebildete Pflegefachkraft (Vollzeit oder Teilzeit) für unsere hochmoderne Intensivstation - und vielleicht sind genau SIE das. Warum wir lieben, was wir tun: Weil wir Menschen in gesundheitlich kritischen Momenten begleiten und unterstützen dürfen. Mit fachlicher Expertise, modernster Medizintechnik und viel Herz stehen wir unseren Patient:innen zur Seite. Unsere neuerrichtete Intensivstation bietet mit 14 großzügigen Einzelzimmern optimale Bedingungen für eine individuelle Betreuung. DAS ERWARTET SIE BEI UNS - Ganzheitliche Betreuung und Pflege von intensivpflichtigen Patient:innen - Arbeiten mit modernster intensivmedizinischer Technik - von Beatmungsgeräten über Monitoring bis hin zu Hämofiltration. - Kompetente Umsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen. - Überwachung und Betreuung von Patient:innen nach operativen Eingriffen - Vollständig digitale Erfassung und Dokumentation aller Daten von Patient:innen - Beratung und Begleitung von Angehörigen in schwierigen Situationen DAS MACHT SIE ZU EINEM TEIL UNSERER #KOLLEGENMITHERZ - Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft. - Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung zur Intensiv- und Anästhesiepflege absolviert oder sind bereit dazu, die Weiterbildung in unserem Krankenhaus zu beginnen. - Genauso wie wir, schätzen Sie es, Teil eines Teams zu sein, das sich aufeinander verlassen kann. - Ein freundlicher und dienstleistungsorientierter Umgang mit Ihren #kollegenmitherz, Patient:innen und anderen Ansprechpartner:innen ist Ihnen wichtig. - Unseren Patient:innen begegnen Sie aufgeschlossen, vorbehaltslos und mit Einfühlungsvermögen. - Sie kennen die belastenden Aspekte Ihres Berufs und wissen in einem begrenzten Zeitraum damit umzugehen. - Sie teilen die Werte und Zielsetzungen unseres Krankenhausträgers, des Ordens der Barmherzigen Brüder, insbesondere Hospitalität und gelebte Gastfreundschaft. DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN Unsere Anstellungsverhältnisse basieren auf der AVR Caritas und umfassen: - einen unbefristeten Dienstvertrag - 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember - Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt - eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Darüber hinaus bieten wir: - Flexible Arbeitszeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Vielfältige Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung durch unser verbundweites Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie attraktive Karriereperspektiven - Kostenlose Kinderbetreuungsaktionen, Geburtsbeihilfe - Zusätzliche Dienstbefreiungen für besondere familiäre Anlässe - Kurzfristige Wohnmöglichkeiten in unserem Wohnheim Neugierig, was uns als Arbeitgeber besonders macht? Entdecken Sie mehr über die #kollegenmitherz auf unserer Karriereseite (http://www.barmherzige-bieten-zukunft.de/) . IHRE ZUKUNFT BEGINNT HIER Mit über 1.000 #kollegenmitherz ist unser Barmherzige Brüder Krankenhaus St. Barbara Schwandorf der medizinische Zentralversorger für die Stadt und den Landkreis Schwandorf. Bei uns arbeiten zahlreiche Nationalitäten, Berufs- und Altersgruppen erfolgreich zusammen und stellen die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen sicher. Darüber hinaus ist das Krankenhaus St. Barbara eines von sieben Häusern im Krankenhausverbund der Barmherzigen Brüder Bayern. Wir freuen uns über aussagekräftige Unterlagen von Bewerbern jeglichen Geschlechts. Der schnellste Weg zu uns führt über den Button „Direkt bewerben“. Vorteil für Sie: Ihre Bewerbung kann zügiger bearbeitet werden. Für Rückfragen erreichen Sie uns auch unter bewerbung@barmherzige-schwandorf.de. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen berücksichtigen können. Unser Pflegedirektor Frank Hederer (09431/52-6050) hilft Ihnen bei Fragen gerne weiter. BARMHERZIGE BRÜDER KRANKENHAUS ST. BARBARA SCHWANDORF Steinberger Str. 24 • 92421 Schwandorf www.barmherzige-bieten-zukunft.de Direkt bewerben] https://www.barmherzige-bieten-zukunft.de/stellenmarkt/stellenboerse/detail/pflegefachkraft-intensivstation-vz/tz-160249072 Stellenkürzel BBSAD_2025_0104

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) MVZ Hermannsburg - Urologie Für unser Medizinisches Versorgungszentrum am AKH gGmbH am Standort Hermannsburg - Fachbereich Urologie - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (10,00 Std./Woche) einen Medizinischen Fachangestellten (m/w/d). Unser Angebot - Ein attraktiver Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Verantwortung - Mitarbeit in einem interdisziplinären Team - Tarifgerechte Bezahlung gemäß der Tätigkeitsgruppe I bis III Manteltarifvertrag für Medizinische Fachangestellte (MFA), die abhängig von der individuellen Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn in Teilzeit (10,00 Std./Woche) zwischen 762,18 Euro und 1.001,21 Euro brutto monatlich beträgt - Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Gesundheitsakademie - Betriebliches Gesundheitsmanagement: „machtfit“ mit 50 € Guthaben pro Jahr sowie geförderte Hansefit-Mitgliedschaft - Exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei über 200 Partnerunternehmen (corporate benefits) Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten bzw. Arzthelfer - Urologische Fachkenntnisse wünschenswert - Kenntnisse in der Abrechnung nach EBM oder GOÄ - Teamfähigkeit, Organisationsvermögen und Flexibilität - Offene, freundliche Umgangsformen - Gelebte Patienten- bzw. Kundenorientierung - Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit - Fundierte EDV-Kenntnisse Ansprechpartner und Informationen Miriam Kessel Medizinische Fachangestellte  05141 31558 (https://tel:05141%2031558) Einstellungsvoraussetzung Gemäß dem Infektionsschutzgesetz ist ein vollständiger Masernimpfschutz (zweifach) Einstellungsvoraussetzung. Weiterer Ansprechpartner Ariane König Recruiterin  05141 72-3431 (https://tel:05141%2072-3431)

Das erwartet dich: - Du betreust anspruchsvolle plattformübergreifende Smart-Meter-Gateway-Applikationen, die aus mehreren Modulen und Schnittstellen bestehen und ein ausgeprägtes fachliches Wissen erfordern, in einem standardisierten Umfeld. Dabei verantwortest du den Betrieb und die Weiterentwicklung der Smart-Meter-Gateway-Plattform sowie angebundener Systeme. - Du stellst den fehlerfreien Betrieb und die hohe Verfügbarkeit der Plattform sicher und sorgst durch effizientes Monitoring sowie kontinuierliche Optimierung der Umgebung für einen stabilen Regelbetrieb. - Du implementierst neue Projekte und Applikationen, ggf. übernimmst du auch die Teilprojektleitung, und verantwortest die Aktualisierung der Plattform sowie angebundener Systeme. - Du betreust und konfigurierst Web- und Applikationsserver sowie Load-Balancer und unterstützt bei der Sicherstellung hochverfügbarer und performanter Systemlandschaften. - Du analysierst Störungen und Performanceengpässe in anspruchsvollen Applikationen im 2nd und 3rd Level fallabschließend, inklusive Einbindung der Hersteller und nutzt dabei geeignete Analyse- und Profiling-Tools. - Du automatisierst Standardprozesse und erstellst Skripte unter Windows- und Linux-Umgebungen zur nachhaltigen Betriebsstabilisierung. - Du berätst Kunden und interne Partner im Regelbetrieb zur Anwendung von Applikationen, möglichen Lösungsalternativen sowie Prozess- und Anwendungsthemen und agierst als kompetenter Ansprechpartner. - Du pflegst Releaseinformationen, Handbücher und fachliche Beschreibungen, hältst die Dokumente aktuell und verteilst diese an die relevanten Stellen. - Du steuerst interne Beteiligte und Kunden sowie externe Partner fachlich und stellst die Anforderungen aus dem laufenden Betrieb sowie die Qualität durch systematische Kommunikation an den relevanten Schnittstellen sicher. - Du nimmst an Rufbereitschaften teil. Das bringst du mit: - Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. - Du hast mind. 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Betreuung komplexer IT-Applikationen sowie mehrjährige Erfahrung im Betrieb hochverfügbarer und performanter Systemlandschaften. - Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Administration von Webanwendungen (z. B. JavaScript-/HTML-basiert) sowie im Umgang mit aktuellen Web- und Applikationsservern (z. B. Apache, Tomcat, WebSphere). - Gute Datenbank- und SQL-Kenntnisse (z. B. MS SQL, PostgreSQL) bringst du ebenso mit wie idealerweise Kenntnisse in der Java-Entwicklung (z. B. Spring Boot). - Kenntnisse im Kontext Kubernetes/Docker/Kafka sind von Vorteil. - Du zeichnest dich durch äußerst lösungs- und zielorientiertes Handeln aus und bist in der Lage, Herausforderungen effizient und proaktiv zu bewältigen. - Du bringst ausgeprägte Konzeptionsstärke mit und kannst komplexe Sachverhalte strukturiert analysieren sowie durchdachte Konzepte entwickeln. - Du verfügst über sehr starke Dialogfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung, wodurch du effektiv auf Kundenbedürfnisse eingehst und nachhaltige Beziehungen aufbaust. - Eine selbstständige und schnelle Einarbeitung in komplexe Themengebiete, ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Teamorientierung sowie hohe Einsatzbereitschaft runden dein Profil ab. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Maximal 60% Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Smart Metering, SAP S/4HANA

Im Fachklinikum Uchtspringe, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychosomatik und -psychotherapie I, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hörgeschädigtenpädagogen (m/w/d) (Vollzeit/38,5 Wochenstunden, unbefristet) Unter dem Dach der Salus Altmark Holding gGmbH unterstützen und bestärken wir Menschen in besonderen Lebenssituationen - von Kindesbeinen an bis ins hohe Alter. Mit den Professionen und Einrichtungen der Altmark-Klinikum GmbH sowie der Salus gGmbH werden verschiedene Kompetenzen und Kräfte gebündelt. An insgesamt 17 Standorten in Sachsen-Anhalt wird mit medizinisch-therapeutischen, pflegerischen, pädagogischen, arbeitsfördernd-integrativen Angeboten ein vielfältiges Leistungsspektrum abgesichert. Die Uchtspringer Kliniken für Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychosomatik und -psychotherapie** **gehören auf ihrem Fachgebiet zu den größten in Deutschland mit insgesamt 90 stationären Therapieplätzen. Auf Grund der hohen Kapazität, verteilt auf acht Stationen, können im Hinblick auf die unterschiedlichen Krankheitsbilder und Altersgruppen der Patienten (m/w/d) viele spezialisierte Therapieangebote gemacht werden. Hierwird das gesamte Spektrum der psychischen Erkrankungen versorgt. Aufgrund dieser hohen Komplexität ist die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie Psychosomatik und Psychotherapie in zwei chefärztlich geleitete Kliniken gegliedert. Die volle Weiterbildungsbefähigung liegt vor. Zu den Schwerpunkten der Klinik I für KJPPP gehören unter anderen: Deutsches Zentrum für Psychiatrie und Psychotherapie für hörgeschädigte Kinder und Jugendliche: (https://www.salus-lsa.de/kliniken-einrichtungen-leistungen/fachklinikum-uchtspringe/kliniken-leistungen/kliniken/kinder-und-jugendpsychiatrie/-psychosomatik-und-psychotherapie/stationen-und-spezialisierungen/deutsches-zentrum-fuer-psychiatrie-und-psychotherapie-mit-hoergeschaedigte-kinder-und-jugendlichen) Wir behandeln hörgeschädigte Kinder und Jugendliche (5 -18 Jahre) aus dem gesamten Bundesgebiet mit kinder- und jugendpsychiatrischen Erkrankungen. Wir verfolgen einen integrativen, inklusiven Ansatz und blicken auf 30 Jahre Erfahrung und Expertise zurück. Auf unserer Station für geistig und mehrfachbehinderte sowie autistische Kinder und Jugendliche bieten wir ebenfalls überregional ein spezifisches Behandlungskonzept an. Das macht uns aus: - eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit - ein enger Austausch und Zusammenhalt zwischen den multiprofessionellen Teams - familienfreundliche Arbeitszeiten dank einer 38,5 Stundenwache an 5 Tagen die Woche - 32 Tage Jahresurlaub - eine attraktive Vergütung nach Haustarif - eine individuelle und strukturierte Einarbeitung - Jahressonderzahlung - gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Dienstrad-Leasing, Gesundheitstage, Sportgruppen - eine betriebliche Altersvorsorge und Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen - unser Interesse an Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung - eine Umgebung mit einer Vielzahl von Wohnungsangeboten und günstigen Lebenshaltungskosten - eine Unterbringungsmöglichkeit für Ihre Kinder im Kinder-Eltern-Zentrum (KEZ) in eigener Trägerschaft, befindlich auf dem Klinikgelände - ÖPNV-Anbindungen in direkter Nähe - frische Küche durch eine Kantine vor Ort - spezifische Mitarbeiterangebote und -rabatte (Corporate Benefits) Entdecken Sie auch die Vorteile unseres Verbundes (https://www.sah-karriere.de/ihre-vorteile-in-unserem-netzwerk) . Das erwartet Sie: - die Arbeit mit hörgeschädigten Kindern und Jugendlichen, die an psychischen und psychiatrischen Störungen leiden - Planung, Vorbereitung und Durchführung von Einzel- und Gruppenunterricht (inkl. Vorschule) - Organisation und Mitwirkung bei der Durchführung PIA hörgeschädigter Patienten (m/w/d) - Planung, Organisation und Umsetzung der Aufnahme hörgeschädigter Patienten (m/w/d) sowie Koordination und Controlling der tatsächlichen Nutzung der zur Verfügung stehenden stationär vorgehaltenen Plätze für Hörgeschädigte (m/w/d), Führen Patientendatei - Durchführung und Auswertung von hörgeschädigten spezifischer Testverfahren - Koordination und Durchführung von stationsübergreifenden spezifischen Therapieangeboten - Teilnahme an Visiten, Teambesprechungen, Familiengesprächen, Hilfeplangesprächen sowie Elterngruppen - Vorbereitung nachsorgender Hilfen zur Wiedereingliederung, Einrichtungsbesichtigungen Dann passen wir zusammen: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom- oder Masterabschluss) und/ oder ein abgeschlossenes Sonderpädagogikstudium gerne mit dem entsprechenden Förderschwerpunkt Hörschädigung oder einen gleichwertigen Abschluss z.B. Deaf Studies - ·       idealerweise haben Sie bereits während Ihres Studiums Praxiserfahrungen in der Behandlung psychisch kranker Kinder und Jugendliche gesammelt - ·       Gebärdensprachkenntnisse sind von Vorteil (Zahlung einer hausinternen Zulage bei nachgewiesener Gebärdensprachkompetenz) anderenfalls Bereitschaft eine entsprechende DGS-Qualifikation berufsbegleitend zu erwerben - ·       Sie freuen sich auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team und verfügen über ein hohes Maß an Resilienz, Verantwortungsbewusstsein sowie sozialer Kompetenz - Sie zeichnen sich durch einen Sinn für Teamgeist, Eigeninitiative sowie Freude an Innovation aus - ·       Einfühlungsvermögen und Eigeninitiative sind Ihnen genauso wichtig, wie uns - das Einbringen eigener Schwerpunkte und Ideen zur weiteren Profilierung des Arbeitsbereiches sind erwünscht Detaillierte Auskünfte: Dr. med. Beate Schell Chefärztin Tel.: 039325 703103 Website: www.salus-lsa.de/fachklinikum-uchtspringe (http://www.salus-lsa.de/fachklinikum-uchtspringe) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der **Referenz­nummer 10_2026_164 **bestenfalls per E-Mail an bewerbung@sah.info (https://mailto:bewerbung@sah.info) Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit unserer Datenschutzschutzrichtlinie einverstanden. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie auf unserer Homepage. Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass in unseren Einrichtungen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist. Grundlage bildet das Masernschutzgesetz. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch übersandte Bewerbungen aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurücksenden*. *Möchten Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückerhalten, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe bei. Salus Altmark Holding gGmbH Geschäftsbereich Personalmanagement Seepark 5 39116 Magdeburg Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elternarbeit, Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Sonderpädagogik, Menschen mit Hör-, Sprachbehinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Dokumentation (Erziehung), Kinder (Betreuung etc.)

Beschäftigungsverhältnis Teilzeit , Vollzeit Stellenbeschreibung Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden, das Kindern mit Entwicklungsbeeinträchtigungen hilft, ihr volles Potenzial zu entfalten? Du bist Logopäde/in oder verfügst über einen vergleichbaren anerkannten Abschluss und hast Lust in einem motivierten Team in unserer interdisziplinären Frühförderstelle zu arbeiten? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder auch später Verstärkung im Fachbereich Logopädie. Was dich auszeichnet: Du hast Erfahrung in der logopädischen Arbeit mit Kindern und idealerweise Fortbildungen im pädiatrischen Bereich, wie C. Morales oder B. Padovan, absolviert. Du arbeitest selbstständig, führst Anamnese-Gespräche sowie logopädische Diagnosen und Therapien durch. Zudem erhebst du den Entwicklungsstand und planst deine Therapieeinheiten mithilfe von Assessments und Screenings. Du bist versiert im Umgang mit MS-Office und anderen EDV-Anwendungen und unterstützt den digitalen Wandel unseres Kinderzentrums. Die Beratung von Eltern und Fachleuten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. Du schätzt interdisziplinäre Fallgespräche und bringst dich aktiv in die Förderplanung ein. Zuverlässigkeit, Neugier und der Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung durch Fortbildungen zeichnen dich aus, um deinen kleinen Klienten die bestmögliche Förderung zu bieten. Wenn du dich darin wiedererkennst, passt du gut zu uns! Was dich erwartet: Ein vielfältiges Behandlungsspektrum mit modernen Methoden und viel Raum für Ideen und Austausch im Team. In unserer Einrichtung herrscht eine herzliche Teamkultur, in der oft gelacht wird. Wir unterstützen unsere Förderkinder spielerisch dabei, ihre individuellen Ressourcen zu entfalten und sich in der Welt zurechtzufinden. Berichte, Therapiedokumentation und andere Aufgaben zählen zur regulären Arbeitszeit. Wir bieten eine umfassende Einarbeitung, Eingruppierung nach TVöD, regelmäßige Teammeetings und die Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen. Du kannst dich mit unserem Leitbild identifizieren, besitzt einen Führerschein der Klasse B und einen eigenen PKW und hast Lust auf eine spannende neue Aufgabe, dann bewirb dich jetzt! Wir freuen wir uns auf deine Bewerbung! Kontakt Anne-Christine Vidal 0157-58193746 bewerbung@kize-weisser-stein.de

Physiotherapeuten (m/w/d) (Vollzeit/38,5 Wochenstunden oder Teilzeit nach Abstimmung, befristet als Krankheitsvertretung) Das Fachklinikum Bernburg, unter dem Dach der Salus Altmark Holding gGmbH, versorgt die Region mit einer modernen Einrichtung und mehreren Tageskliniken auf den Gebieten der Allgemeinen Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Gerontopsychiatrie und -psychotherapie, Suchtmedizin und Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychosomatik/-psychotherapie. Das macht uns aus: ·     eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit ·     einen engen Austausch und Zusammenhalt zwischen den multiprofessionellen Teams ·     eine 38,5 Stundenwoche oder Teilzeit nach Abstimmung ·     32 Tage Jahresurlaub ·     eine attraktive Vergütung nach Haustarif ·     eine strukturierte Einarbeitung ·     betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Das erwartet Sie: ·     gezielte Einzelförderung wie Krankengymnastik, Elektro-, Hydrotherapie sowie Massagetherapie und vieles mehr ·     Gruppentherapie wie Psychomotorik, Rückenschule, Aquagymnastik und Entspannungstherapien ·     Manuelle Therapie und Manuelle Lymphdrainage ·     Zuarbeit bei der Diagnostik krankheitsbedingter Defizite ·     Vor -und Nachbereitung sowie die Dokumentation ·     Teilnahme an Visiten, Therapiekonferenzen und Teamsitzungen Dann passen wir zusammen: ·     eine abgeschlossene Ausbildung in der Physiotherapie ·     eine Zusatzqualifikation Manuelle Therapie und Manuelle Lymphdrainage wäre wünschenswert ·     Sie besitzen Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative ·     Sie haben Erfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Menschen sowie fachliche und soziale Kompetenz Detaillierte Auskünfte: Melanie Müller Bereichsleitung Spezialtherapie FK Bernburg Tel.: 03471344380 Website: www.salus-lsa.de/fachklinikum-bernburg (http://www.salus-lsa.de/fachklinikum-bernburg) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 11_2024_310 bestenfalls per E-Mail an bewerbung@sa (https://mailto:bewerbung@sa) h.info Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit unserer Datenschutzschutzrichtlinie einverstanden. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie auf (https://www.salus-lsa.de/fileadmin/user_upload/Downloads/Karriere/Informationspflicht_Erhebung_Bewerberdaten.pdf) unserer Homepage. Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass in unseren Einrichtungen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist. Grundlage bildet das Masernschutzgesetz. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch übersandte Bewerbungen aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurücksenden*.* Möchten Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückerhalten, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe bei. Salus Altmark Holding gGmbH Geschäftsbereich Personalmanagement Seepark 5 39116 Magdeburg Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Lymphdrainage (Oedemtherapie, manuelle Lymphdrainage), Manuelle Therapie

Wir sind das St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen am Rhein, ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. 1300 Kolleginnen und Kollegen arbeiten hier gemeinsam für die Menschen und freuen sich schon auf Sie. Sie sind Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin und möchten Ihre Kompetenz in einem interdisziplinären Umfeld einbringen? Dann finden Sie in unserer Geriatrischen Klinik im St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus in Ludwigshafen Ihren Platz. Unsere Klinik mit 65 Betten ist mit dem Qualitätssiegel Akutgeriatrie ausgezeichnet und bietet eine medizinisch wie menschlich spannende Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team. Ihre Aufgaben - Als Fachärztin bzw. Facharzt (m/w/d) betreuen Sie Patientinnen und Patienten mit einem generalistischen Ansatz. - Gemeinsam mit verschiedenen Therapiebereichen entwickeln Sie individuelle Behandlungspläne. - Sie steuern den interdisziplinären Austausch im Team, um eine ganzheitliche Therapie zu ermöglichen. - Im Rahmen von Visiten und Fallbesprechungen begleiten und führen Sie Patientinnen und Patienten durch den gesamten stationären Aufenthalt. - Eine Teilnahme am Dienstmodell zur Versorgung der Patientinnen und Patienten ist nicht erforderlich. Ihr Einsatz findet im regulären Tagdienst statt. Ihr Profil - Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztweiterbildung in Allgemeinmedizin. - Besonders wichtig ist Ihnen die Arbeit im Team mit unterschiedlichen Berufsgruppen. - Sie bringen Freude an der Versorgung hochbetagter multimorbider Patientinnen und Patienten mit und schätzen die Vielseitigkeit der Geriatrie. - Offenheit für neue Behandlungsansätze zeichnet Sie aus. - Ihre Persönlichkeit ist geprägt von Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke. - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Identifikation mit den Zielen eines kirchlichen Trägers runden ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen - **Starkes Team:** Werden Sie Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt, gemeinsam Lösungen findet und Wertschätzung großschreibt. - **Persönliche Entwicklung:** Profitieren Sie von internen und externen Fortbildungsangeboten sowie der Möglichkeit, die Zusatzbezeichnung Geriatrie zu erwerben. - **Digitale Prozesse:** Arbeiten Sie mit einer volldigitalen Dokumentation in der elektronischen Patientenakte für eine effiziente und zeitgemäße Arbeitsweise. - **Verlässliches Dienstmodell:** Feste Tagesarbeitszeiten von Montag bis Freitag ermöglichen Ihnen eine bessere Planbarkeit und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. - **Attraktive Vergütung & Urlaub:** Eine Vergütung nach Tarif für Ärztinnen und Ärzte an Kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA) mit betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie bis zu 31 Tage Urlaub plus 24. und 31.12. als zusätzliche dienstfreie Tage. Bei Dienst an diesen Tagen erhalten Sie einen Zuschlag. - **Mobilität:** Job-Ticket und eine zentrale Lage mit hervorragender Anbindung. - **Gesundheitsförderung:** Regelmäßige Gesundheitschecks sowie ein großes Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings, Möglichkeit zur Teilnahme an der Balint-Gruppe. - **Weitere Benefits:** Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende, Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über Corporate Benefits, kostenfreier Zugang zur digitalen Plattform AMBOSS für medizinisches Wissen.

Unser Leitbild In den letzten Jahren ist unser Kinderzentrum stetig gewachsen und hat einen bewussten Wandel durchlaufen, begleitet von einem wachsenden Bedürfnis gemeinsame Überzeugungen, Haltungen und Werte zu definieren, zu beschreiben und festzuhalten. Es war uns eine Herzensangelegenheit sicherzustellen, dass dieses Leitbild die Ideen und Visionen aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter integriert und dass alle Kolleginnen und Kollegen aktiv an diesem identitätsstiftenden Prozess beteiligt waren. Beschäftigungsverhältnis Vollzeit , Teilzeit Stellenbeschreibung Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden, das Kindern mit Entwicklungsbeeinträchtigungen hilft, ihr volles Potenzial zu entfalten? Du bist Physiotherapeut/in oder verfügst über einen vergleichbaren anerkannten Abschluss und hast Lust in einem motivierten Team in unserer interdisziplinären Frühförderstelle zu arbeiten? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Fachbereich Physiotherapie. Was dich auszeichnet: Du hast Erfahrung in der physiotherapeutischen Arbeit mit Säuglingen und Kleinkindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und idealerweise Fortbildungen im pädiatrischen Bereich, wie Bobath für Kinder, absolviert. Du arbeitest selbstständig, führst Anamnese-Gespräche sowie physiotherapeutische Befunderhebungen und Therapien durch. Zudem erhebst du den Entwicklungsstand und planst deine Therapieeinheiten mithilfe von Assessments und Screenings. Du bist versiert im Umgang mit MS-Office und anderen EDV-Anwendungen und unterstützt den digitalen Wandel unseres Kinderzentrums. Die Beratung von Eltern und Fachleuten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. Du schätzt interdisziplinäre Fallgespräche und bringst dich aktiv in die Förderplanung ein. Zuverlässigkeit, Neugier und der Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung durch Fortbildungen zeichnen dich aus, um deinen kleinen Klienten die bestmögliche Förderung zu bieten. Wenn du dich darin wiedererkennst, passt du gut zu uns! Was dich erwartet: Eine sinnstiftende Tätigkeit und ein vielfältiges Behandlungsspektrum. In unserer Einrichtung herrscht eine herzliche Teamkultur, in der oft gelacht wird. Wir unterstützen unsere Förderkinder spielerisch dabei, ihre individuellen Ressourcen zu entfalten und sich in der Welt zurechtzufinden. Berichte, Therapiedokumentation und andere Aufgaben zählen zur regulären Arbeitszeit. Wir bieten eine umfassende Einarbeitung, Eingruppierung nach TVöD, regelmäßige Teammeetings und die Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen. Du kannst dich mit unserem Leitbild identifizieren, besitzt einen Führerschein der Klasse B und einen eigenen PKW und hast Lust auf eine spannende neue Aufgabe, dann bewirb dich jetzt! Wir freuen wir uns auf deine Bewerbung! Standorte Frühförder- und Beratungsstelle Marburg Magdeburger Straße 1 35041  Marburg Bei uns macht Arbeiten einfach Spaß Diese Vorteile bieten wir dir - Digitales Arbeiten - Monatliches Entgelt - Mitarbeiterevents - Gesundheitsförderung - Altersvorsorge - Weiterbildung & Coaching - Vermögenswirksame Leistungen Kontakt Anne-Christine Vidal 0157-58193746 bewerbung@kize-weisser-stein.de

Willkommen bei der WISAG … einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. In der WISAG Sicherheit & Service sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale. Darüber hinaus bieten wir: Sicherheitsanalysen und -beratung, Planung und Installation sicherheitstechnischer Anlagen, Empfangs-, Veranstaltungs- und  Rezeptions-/Poststellendienste sowie Fahrgastbetreuung. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite. Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) mit Sachkunde gemäß §34a GewO | in 26129 Oldenburg Kennziffer: 398015 Ihre Aufgaben bei uns - Als Sicherheitsmitarbeiter leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Schutz von Personen, Objekten und Werten. - Sorgfältige Kontrolle von Sicherheitseinrichtungen - Pförtnerdienst - Zutrittskontrollen - Objektschutz - Präventive Gefahrenabwehr Damit begeistern Sie uns - Sachkunde nach § 34a GewO - Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht - Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Teamfähigkeit sowie Organisationsgeschick - Serviceorientierung, verbindliches Auftreten - Bereitschaft zur Nachtschicht in Sonderdiensten, gelegentlich Sonntagsarbeit nach Bedarf des Kunden Das bieten wir Ihnen - Einen sicheren, verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Übertarifliche Bezahlung - Einstellung Vollzeit (173 Std.) auch Teilzeit ab 120 Stunden möglich - Zuschläge bei Nacht-, Wochenend- und Feiertagsschichten - Hochwertige Schutz- und Arbeitskleidung - Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. zum Objektleiter - Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote Wir haben Sie überzeugt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können. Ansprechpartner Jeannette Yoldasis Tel. / WhatsApp: +49 152 05860392 E-Mail: jeannette.yoldasis@wisag.de Adresse WISAG Sicherheit & Service Nord GmbH & Co. KG, Allerkai 04, 28309 Bremen www.wisag.de (http://www.wisag.de/) Ergänzende Informationen: Zwingend erforderliche Lizenzen: Sachkundeprüfung nach § 34a GewO (Bewachung)

ür unser Institut für Radiologie, Neuroradiologie und Nuklearmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit eine/einen Medizinische Fachangestellte/r (MFA) mit Röntgenschein Das Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Regensburg und mit 985 Planbetten und rund 3.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern das größte katholische Krankenhaus in Deutschland sowie Maximalversorger für Stadt und Region Regensburg. Ihr Aufgabenspektrum umfasst die gesamte konventionelle Röntgendiagnostik einschließlich pädiatrischer Radiologie, CT, MRT, Angiographie sowie die interventionelle Radiologie und Neuroradiologie. Unsere Abteilung ist modernst ausgestattet mit 4 FD-Arbeitsplätzen, 2 FD-Angioanlagen, 1 Biplan-Anlage, 1 Dual Source CT sowie 1 MS-CT und 3 MRT-Geräten. Ihr Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Medizinische Fachangestellte mit Röntgenschein - Berufsbezogene Kenntnisse und Interesse an der Radiologie - Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und hohe Motivation - Einfühlsamer und freundlicher Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten - Teamfähigkeit - Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht- und Wochenenddiensten - Identifikation mit den Zielsetzungen eines christlichen Krankenhauses Wir bieten - Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit strukturierter Einarbeitung - Familiäres und sicheres Arbeitsumfeld als Rahmen für ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Eigenverantwortlichkeit - Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Tarif- und leistungsgerechte Vergütung nach AVR einschließlich der üblichen Sozialleistungen und zahlreichen geldwerten Zusatzleistungen - Möglichkeiten zur Kinderbetreuung - Attraktive Infrastruktur und breitgefächertes Kulturangebot Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne die Leitende MTRA Frau Daiminger unter der Telefonnummer 0941 369-92531 oder per E-Mail (tanja.daiminger@barmherzige-regensburg.de (https://www.barmherzige-regensburg.de/karriere/offene-stellen-bewerbung/detail/j/medizinische-fachangestellte/r-mfa-mit-roentgenschein-153917659.html#) ) zur Verfügung. Wir freuen uns über die aussagekräftigen Unterlagen von Bewerbern jeglichen Geschlechts über unser Onlineportal. www.barmherzige-regensburg.de (http://www.barmherzige-regensburg.de/) Krankenhauses Barmherzige Brüder Regensburg Personalabteilung Prüfeninger Straße 86 93049 Regensburg Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Strahlenschutz