Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Kfz-Schadenmanagement Die Van Mossel Karosserie & Lack GmbH, Teil der Van Mossel Automotive Group, gehört zu den führenden Anbietern für Karosserie- und Fahrzeugreparatur in Europa. Es handelt sich um einen stark wachsenden Teil von Van Mossel mit derzeit 4 Niederlassungen und etwa 130 Mitarbeitern. Langfristig wird ein Anstieg auf etwa 300 Mitarbeiter erwartet. Für unseren Standort in Hamburg suchen wir dich als Technischen Sachbearbeiter (m/w/d) im Kfz-Schadenmanagement – Schwerpunkt Kalkulation. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Erstellung, Prüfung und Anpassung, fachlich korrekte, wirtschaftliche und nachvollziehbare Reparaturkalkulationen von Kfz-Schäden unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, technischer und versicherungsrechtlicher Vorgaben nebst Kundenvereinbarungen, und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung der Company mit. Nord-Ostsee Automobile gehört mit den Marken Mercedes-Benz, AMG, Aston Martin, smart, Hyundai und Iveco zu den führenden Automobilhandelsunternehmen in Deutschland. Unser Team besteht aus aktuell mehr als 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 38 Centern in Hamburg, Schleswig-Holstein, Brandenburg und der Region Hannover. Ihre Aufgaben - Erstellung und Überarbeitung von Reparaturkalkulationen für KFZ-Schäden (Haftpflicht und Kasko) - Bewertung von Schadenumfang, Reparaturwegen und Wirtschaftlichkeit anhand von Fotos, Gutachten und Werkstattinformationen - Auswahl wirtschaftlicher Reparaturwege unter Einhaltung der Herstellervorgaben - Beurteilung von Reparaturdauer, Ersatzteilpreisen und Arbeitszeiten - Anwendung und Pflege von Kalkulationssystemen DAT und DMS/ERP Systemen - Kommunikation mit Werkstätten, Sachverständigen, Versicherungen und internen Fachabteilungen/Schnittstellen - Dokumentation der Kalkulationen gemäß interner Richtlinien - Technischer Ansprechpartner für Kollegen bei Rechnungskürzungen gegenüber dem Versicherer und Rechtsbeistand - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Schadenprozessen, Qualitätsstandards und Service-Level Karosserie & Lack Ihr Profil - Du besitzt eine abgeschlossene technische Ausbildung, z. B.: als Fahrzeuglackierer (m/w/d), Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d), Kfz-Sachverständiger (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation - Du hast bestenfalls schon mehrjährige Erfahrung im KFZ-Schadenmanagement oder in der Fahrzeuginstandsetzung gesammelt - Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in KFZ-Technik, Reparaturmethoden und Lackiertechnik - Von Vorteil ist ein sicherer Umgang mit gängigen Kalkulations- und DMS-/ERP-Systemen - Du hast Grundkenntnisse im Versicherungs- und Haftungsrecht - Du arbeitest analytisch und strukturiert und hast dazu ein hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein - Du arbeitest gern eigenverantwortlich und zeichnest dich durch Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Partnern aus. - Du bist versiert im Umgang mit MS Office, idealerweise hast du zusätzlich DAT-Kenntnisse - Deine Lust auf Leistung und deine Fähigkeit, Veränderungen als Chancen zu sehen, machen dich zu einem idealen Kandidaten für diese Position. Du bist bereit, mit uns gemeinsam neue Wege zu gehen und unser Unternehmen voranzubringen. Möchten Sie auch Teil unseres Teams werden? Das bieten wir Dir - Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege - Ein dynamisches und wachstumsorientiertes Unternehmensumfeld - Ein attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge - Flexible Arbeitszeiten - Moderne Büros mit guter Anbindung Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Bitte bewirb dich online. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kalkulation, Fahrzeugbau, -technik

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. Aufgaben - Begutachtung von Kraftfahrzeugen sowie die Erstellung von Zustandsberichten, Minderwertgutachten und Gebrauchtwagenzertifikaten - Kalkulation von Schäden an Kraftfahrzeugen mittels gängiger Software (z. B. DAT/Audatex) - Steuerung des Prozesses und der Abwicklung von Leasingrückläufern - Kommunikation mit Leasingnehmer und Leasinggeber sowie dem Autohaus - Einsteuerung von Kraftfahrzeugen in den Reparatur-, Aufbereitungs- und Vermarktungsprozess Qualifikation - Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Kfz-Handwerk, z. B. als Kfz-Mechatroniker*in, Karosseriebauer*in, Kfz-Lackierer*in, staatlich geprüfte*r Fahrzeugtechniker*in oder Berufserfahrung im Kfz-Bereich - Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise - Sicheres Auftreten gegenüber Kundschaft - Grundkenntnisse in den MS Office-Anwendungen (z. B. MS Excel, MS Outlook) - Führerschein der Klasse B Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre Arbeitszeit an Ihre persönlichen Bedürfnisse anzupassen. Sonderzahlungen: Neben einem marktgerechten Gehalt bieten wir attraktive Sonderzahlungen wie z. B. eine Konzernerfolgsprämie oder andere leistungsorientierte Gehaltsbestandteile. Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten (https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1334868/2441921/Cl/a900bfadfc90049452b06401936bcd1b01889928/L5131230/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cudHV2c3VkLmNvbS9kZS1kZS9rYXJyaWVyZS93YXMtd2lyLWJpZXRlbiIsInpsIjoiYXJiZWl0c2FnZW50dXIuZGUifQ==#8dea0815d4d2a438dcc9855245a4b6f4hk5jaV13nh) Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier (https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1334868/2441921/Cl/fb6cfa356d5e659d9167eb0226d09798c173315b/L5131231/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cudHV2c3VkLmNvbS9kZS1kZS9rYXJyaWVyZS9kaXZlcnNpdHktYmVpLXR1ZXYtc3VlZCIsInpsIjoiYXJiZWl0c2FnZW50dXIuZGUifQ==#8dea0815d4d2a438dcc9855245a4b6f4hk5jaV13nh) , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sind von Anfang an dabei und begleiten diesen Prozess. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind die TÜV SÜD Gruppe. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. Aufgaben - Begutachtung von Fahrzeugschäden - Erstellung von Schaden- und Wertgutachten - Kalkulation und Ermittlung von Schäden - Ermittlung von Händlereinkaufs- und Restwerten - Prozesssteuerung und Schadenmanagement - Betreuung von Kund*innen sowie Kommunikation mit Rechtsanwälten und Versicherungen Qualifikation - Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Meister*in, Kfz-Lackierermeister*in, Kraftfahrzeugtechnikermeister*in, Karosseriebaumeister*in oder staatlich geprüfte*r Techniker*in im Kfz-Bereich - Berufserfahrung im Bereich Unfallschaden oder Unfallinstandsetzung - Kenntnisse in Audatex/DAT wünschenswert - Kundenorientierte und flexible Arbeitszeitgestaltung - Kooperative und selbstständige Arbeitsweise - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Führerschein der Klasse B Weitere Informationen Wenn Sie noch keine Vorkenntnisse in der Erstellung von Schadengutachten haben, bilden wir Sie hierzu in unserer TÜV SÜD Akademie aus. Was wir bieten Betriebliches Gesundheitsmanagement: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst u.a. den E-Gym Wellpass, der Ihnen Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Gesundheitsangeboten bietet, sowie eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für Ihre Zukunft vorzusorgen. Weitere Benefits: Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen weiteren Benefits unter https://www.tuvsud.com/de-de/karriere/was-wir-bieten (https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1329066/2433994/Cl/30930b1b6ed5458f54eb9eb024df8c45abe9e9a7/L5107254/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cudHV2c3VkLmNvbS9kZS1kZS9rYXJyaWVyZS93YXMtd2lyLWJpZXRlbiIsInpsIjoiYXJiZWl0c2FnZW50dXIuZGUifQ==#3a13b0bb0242f3d8c2b53eedc6c3656ch4maadA1mh) Bei der TÜV SÜD Gruppe arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des Ethikkodex der TÜV SÜD Gruppe und den Unternehmenswerten verhalten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von der TÜV SÜD Gruppe beitragen wird. Klicken Sie hier (https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1329066/2433994/Cl/fca07d664a474fba47e9893f625135662f5bb375/L5107255/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cudHV2c3VkLmNvbS9kZS1kZS9rYXJyaWVyZS9kaXZlcnNpdHktYmVpLXR1ZXYtc3VlZCIsInpsIjoiYXJiZWl0c2FnZW50dXIuZGUifQ==#3a13b0bb0242f3d8c2b53eedc6c3656ch4maadA1mh) , um mehr über Diversity bei der TÜV SÜD Gruppe zu erfahren.

Wer wir sind: Die Vivaflex Personal GmbH ist ein erfolgreicher, regionaler Dienstleister, der sich durch langjährige Erfahrung im Bereich der Personaldienstleistung auszeichnet.  Oberste Priorität hat dabei die bestmögliche und persönliche Betreuung unserer Mitarbeiter/innen und Kunden Profitieren auch Sie von unserem Know-how und kommen Sie zu uns! Lokrangierführer/in (m/w/d) Standort: Burgkirchen an der Alz Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Ihre Aufgaben sind: - Selbstständige Durchführung Rangiervorgänge mit funkferngesteuerten Rangierlokomotiven und 2-Wege-Fahrzeugen - Kontrollen anhand von Checklisten - verwiegen von ein- und ausgehende Wagen Was Sie mitbringen sollten: - Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise als Lokführer oder in einem metallverarbeitenden Beruf bzw. Bauberuf - Kenntnisse aus dem Bereich Gefahrgutabwicklung sind von Vorteil - Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Persönliche Anforderungen: - hohe Motivation und Leistungsbereitschaft - sorgfältige und genaue Arbeitsweise - ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - ergebnisorientierte Arbeitsweise - Freude am Umgang mit Menschen und an der Teamarbeit Was wir Ihnen bieten: - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit der Vivaflex Personal GmbH - einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz - attraktive und leistungsgerechte Entlohnung (übertariflich) - eine sehr gute Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung bei unserem Kunden - hervorragende persönliche Betreuung durch unsere qualifizierten und erfahrenen Ansprechpartner/innen vor Ort - umfangreiche Sozialleistungen nach dem BAP-Tarifvertrag - kostenlose Arbeitskleidung Ihre persönliche Ansprechpartnerin freut sich auf Sie: Soley Dippl Recruiting Vivaflex Personal GmbH Ottostr. 3 84503 Altötting Mobil: +49 151 /5061 2708 Tel.:     +49 8671 / 92490-12 Mail:    soley.dippl@vivaflex.de Homepage: www.vivaflex.de Vivaflex Personal GmbH – Ottostr. 3, 84503 Altötting - Amtsgericht Traunstein HRB 27411 - Geschäftsführer: Christian Wolf, Christian Riedlaicher Diese E-Mail sowie etwaige Anlagen sind ausschließlich für den Adressaten bestimmt und können vertrauliche oder gesetzlich geschützte Informationen enthalten. Wenn Sie nicht der bestimmungsgemäße Empfänger sind, unterrichten Sie bitte den Absender und vernichten Sie diese Mail. Informationen zum Datenschutz: Kunden, Interessenten, Bewerber, Netzwerkpartner, Lieferanten und Geschäftspartner finden unter folgendem Link die gesetzlich vorgeschriebenen Informationen zum Datenschutz nach Art. 13 DSGVO: https://vivaflex.de/datenschutz/#page-content Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: BAP/DGB Entgeltgruppe: ab E4 + Zulagen Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Schienenverkehr, Beladen, Entladen, Ladungs- und Umschlagtechnik, Transportsicherung, -bewachung, Rangierbetrieb

Gausdal helsestasjon har ledig 60% fast stilling og 20% midlertidig stilling t.o.m. 31.12.26 (med mulighet for forlengelse) som helsesykepleier med tiltredelse i august. Helsestasjons- og skolehelsetjenesten i Gausdal består av helsestasjon 0-5 år, skolehelsetjeneste, barnefysioterapitjeneste, flyktninghelsetjeneste, svangerskapsomsorg, helsestasjon for ungdom og barnekoordinator. Gausdal helsestasjon er samorganisert med legetjenesten, psykisk helse- og familieteam og frisklivssentral i enheten Familie og helse. Gausdal kommune har et sterkt fokus på forebyggende og helsefremmende arbeid. Som en del av denne satsningen arbeider tjenestene styrkebasert og med en felles målsetting om å ha glade, trygge og robuste barn og unge, med tro og håp for fremtiden og som mestrer et liv med opp- og nedturer.

Arbeidsoppgaver

Helsesykepleier har en viktig rolle i det forebyggende og helsefremmende arbeidet med barn, unge og deres familier. Vi ønsker derfor engasjerte medarbeidere som er opptatt av fagutvikling og som kan bidra til å skape en forskjell. Stillingen innebærer arbeidsoppgaver innenfor helsesykepleiers ansvarsområde.
Helsestasjonen har ca. 55 fødsler i året, og skolehelsetjenesten dekker tre barneskoler, en ungdomsskole og en videregående skole. 
Gausdal helsestasjon har HsPro som journalsystem og benytter Visma Flyt Samspill ved tverrfaglig koordinering. 

Kvalifikasjoner

Autorisert sykepleier med videreutdanning i helsesykepleie
Sykepleier under utdanning til helsesykepleier kan vurderes til midlertidig stilling
Tidligere erfaring som helsesykepleier er ønskelig
Erfaring med tverrfaglig samarbeid er ønskelig
Gode digitale ferdigheter

Før tiltredelse må det legges frem politiattest i tråd med Lov om helsepersonell m.v.

(helsepersonelloven) § 20a og Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester m.m. § 5-4 (helse- og omsorgstjenesteloven).

Personlige egenskaper

Har et engasjement for helsefremmende arbeid med barn, unge og deres familier
Gode samarbeidsevner og relasjonskompetanse
Gode kommunikasjonsevner og evne til å bygge relasjoner
Fleksibilitet og kreativitet
Evne til å jobbe både selvstendig og i team
Har et styrkebasert fokus
Opptatt av faglig utvikling og deling av kunnskap
Bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

Varierte og spennende arbeidsoppgaver
Faglig veiledning og kollegastøtte
Tett samarbeid med andre tjenester 
Engasjerte og dedikerte medarbeidere i styrkebaserte tjenester
Konkurransedyktig lønn
Du må disponere egen bil i tjenesten. Ansettelse skjer på de vilkår og med de plikter som følger av lov, tariffavtaler og reglementer. 
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
 

Kontaktinformasjon

Kari Buskenes, Leder Gausdal Helsestasjon, +47 48280643, kari.buskenes@gausdal.kommune.no

Arbeidssted

Vestringsvegen 10
2651 Østre Gausdal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Gausdal kommune

Referansenr.: 5146020897
Stillingsprosent: 80%
Fast
Søknadsfrist: 12.07.2026

Om arbeidsgiveren:

Bli en del av Gausdal kommune – hvor vi sammen får det til! Vi er en fremtidsrettet kommune som er opptatt av innovasjon, utvikling og riktig kvalitet i tjenestene vi leverer. Gausdal kommune legger styrkebasert tilnærming til grunn for arbeidet med tjenesteutvikling, lederutvikling og for utvikling av organisasjonskulturen. Våre verdier er lojalitet, respekt og omsorg, trivsel og medvirkning. For mer om hva du kan forvente av oss som arbeidsgiver, se vår arbeidsgiverplattform her.
 
Med kun en kort kjøretur til Lillehammer, kombinerer Gausdal det beste fra naturskjønnhet og nærhet til bylivet. Her er det trygt og godt å leve. Klikk her hvis du vil vite mer om hvordan det er å bo og arbeide i Lillehammer-regionen, og se andre jobbmuligheter.
 
Gausdal kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse, kulturell eller etnisk bakgrunn. Ansettelsen skjer for øvrig på de vilkår og med de plikter som følger av lov, tariffavtaler og reglement. Ifølge Offentlighetsloven § 25 kan søkers navn bli offentliggjort, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkeren vil i så fall bli forespurt om dette.
 
Velkommen til Gausdal kommune!

Er du vår neste forsikringsrådgiver?

Tryg er Skandinavias største forsikringsselskap med over 7000 ansatte i Norge, Danmark og Sverige.og har samarbeid med Nordea Liv, Obos bank og Den Danske Bank

Hvem er du?

Vi søker etter deg som er jordnær og har ambisjoner for egen karriere og fremtid!

• Du må like å være i kontakt med mennesker, hovedsakelig på telefon
• Samtidig er det viktig at du er tillitsvekkende og god til å argumentere for deg både skriftlig og muntlig
• Det er helt klart en fordel om du har salgserfaring men ikke nødvendigvis innen bank og forsikring

Har du i tillegg også god arbeidsmoral og evner og strukturere arbeidsdagen din godt kan dette være jobben for deg.

Din arbeidshverdag:

Arbeidsoppgavene vil være salg og rådgivning i både privat og bedriftsmarkedet, skadeforsikring, person og livsforsikring, samt bank og finanstjenester. Med bransjens beste provisjonsordninger gir det deg muligheter for å tjene godt når du lykkes. Du vil få grundig kursing, opplæring og oppfølging underveis i ett meget godt arbeidsmiljø.

Vi vet av erfaring at de som lykkes som forsikringsrådgivere er selvstendige, nysgjerrige og har en sterk indre driv.

Siden vi møter kunden på telefon og video samtaler, må du like og jobbe på kontor, med telefon og data som arbeidsverktøy. En god struktur er avgjørende for å lykkes, og vi legger derfor opp til at vi har flere, faste samlingspunkt gjennom arbeidsuken. Det skaper også samhold og mulighet for erfaringsutveksling. Dette krever at du både kan jobbe selvstendig og i team.

Hva kan vi tilby deg?

• En utdanning innen forsikringsfaget
• Personlig karriereplan. Vi tilrettelegger for personlig og faglig utvikling
• Sertifiseringer og kurs (blant annet GOS - godkjenningsordningen)
• Sosiale arrangementer: Blant annet firmaturer, club turer, kickoff i regi av Tryg, og andre arrangementer
• Fleksibilitet i hverdagen
• Gode personalforsikringer
• Fast stilling: 100 %
• Et godt arbeidsmiljø
• Du får eget PC utstyr og telefonabonnement
• Gode lønns- og bonusordninger
• Du får Kolegaer som kan vise til gode resultat med lang erfaring fra forsikringsbransjen
• Svært gode lønnsmuligheter! Du blir ikke begrenset av en fastlønn. Vi har et velutviklet opplæringsprogram som gjennomføres før du trer inn i rollen. På den måten er du godt rustet til å levere gode resultater som resulterer i gode lønninger

Ønskede kvalifikasjoner:

• Ønskelig med bakgrunn innen forsikring, men ikke et krav
• Du har jobbet med salg og/eller relasjonsbygging tidligere 
• Du er målrettet, har konkurranseinstinkt og motiveres av å tjene penger
• Du er strukturert og hardtarbeidene
• Du er positiv, ambisiøs og motiveres av å jobbe med dyktige mennesker
• Du har ordnet økonomi, plettfri vandel og ingen konkursbehandlinger

For de som lykkes hos oss, er dette en jobb som forandrer livet.

Om arbeidsgiveren

Finnmark Forsikringssenter AS er et Salgssenter for Tryg Forsikring, og representerer Tryg i Finnmark, vi søker en forsikringsrådgiver til vårt kontor i Alta Vi tilbyr alt fra Private skadeforsikringer og person/livsforsikringer, til bedrift/næringsforsikringer og banktjenester, vi har drevet med forsikringer i snart 10 år.

Vi er eid av Finnmark Gruppen som også driver Agentur på Østlandet.

Vi holder til i Løkkeveien 111 (A12) i toppmoderne lokaler med nesten alle fasiliteter

Om arbeidsgiveren:

null

Er du klar for å skape uforglemmelig gjesteopplevelser?

På Quality Hotel™ er ingen dag lik - heldigvis! I det ene øyeblikket sjekker vi inn stamgjesten på forretningsreise, mens vi i det neste serverer middag til hockeylaget. Et hotell er et puslespill av mennesker som skaper minneverdige gjesteopplevelser. En viktig brikke for å levere akkurat dette er servitøren. En person som beveger seg gjennom rommet, leverer service med stor S og som er født med glimt i øyet!

Nå søker Quality Hotel™Grand Larvik en servitør/ryddehjelp/frokostservitør/bartender som kan balansere tallerkener, bestillinger og mersalg, samtidig som hen skaper minneverdige gjesteopplevelser. Stillingen innebærer arbeid på dagtid, kveldstid og i helger.

Nysgjerrig på hva stillingen innebærer?

• I samarbeid med Food & Beverage-teamet er arbeidsoppgavene å sørge for at driften flyter smidig i restauranten/baren/frokosten, holde orden og bidra til et godt arbeidsmiljø.
• Du er med på å bidra til at avdelingen når målene.
• Vi jobber for å opprettholde vårt gjesteløfte ved å levere en innbydende atmosfære og pålitelig service.

Høres dette ut som deg?

• Du elsker virkelig å møte nye mennesker og å skape positive opplevelser for gjestene.
• Du har evnen til å møte gjesten ut fra hvem de er og tilpasse servicen din deretter.
• Du trives i et raskt og dynamisk miljø og kan håndtere nesten alt som dagen har å by på.
• Du har en spesiell evne til å finne den beste veien videre.
• Du er en lagspiller, og kollegene dine ser på deg som tilgjengelig og støttende.
• Erfaring fra restaurant- og hotellbransjen er et pluss.

Hvorfor velge Quality Hotel™ & Strawberry?

Vi tilbyr mer enn bare en jobb – vi tilbyr en plass hvor du kan vokse, både personlig og profesjonelt. På Quality Hotel™ tror vi på generøs gjestfrihet, og det gjelder også vårt personale. Hos oss får du:

• Et dynamisk og pulserende arbeidsmiljø hvor ingen dag er lik.
• Muligheter for karriereutvikling og vekst innen Strawberry.
• Personalrabatter og friends & family-priser på våre 200+ hotell.
• 25 % rabatt på mat och drikke på alle våre restauranter og barer.
• Fantastiske tilbud på opplevelser, reiser, shopping og mye mer.

Om Strawberry

Strawberry er ikke et hvilket som helst selskap i hotellbransjen – vi er en rebell med et varmt, bankende hjerte. Strawberry er en portal til en verden av mer enn 240 hotell, 120 restauranter og 20 spaanlegg, hvor vi skaper tusenvis av opplevelser hver dag. Strawberry bygger på våre kjerneverdier: energi, mot og begeisting. Vårt team, bestående av 20 000 kvalifiserte medarbeidere fra mer enn 166 land, er det som får oss til å vokse.

Forbered deg på å skape uforglemmelige gjesteøyeblikk sammen med oss!

Søk i dag for å bli en del av vårt team hvor vi sammen skal skape uforglemmelige gjesteopplevelser! Vi går gjennom søknadene fortløpende, så vent ikke – stillingen kan bli besatt før siste søknadsfrist.

Om arbeidsgiveren:

Det er en grunn til at det er akkurat du som ønsker å jobbe i Strawberry. Du ser muligheter på våre 100 destinasjoner. Du tror du vil passe inn i vårt mangfold blant 18.000 ansatte. Du er spent på våre fantastiske hotellkjeder og du har energi, mot og begeistring så det holder. Vil du vite mer ...

 

Vi har noen deltidsarbeidere som skal flytte og begynne med studier til høsten, og vi trenger flere medarbeidere for å fylle deres plasser. Oppstart vil være i midten av august måned. 

Ønsker du en variert og aktiv deltidsjobb hvor du får skape gode handleopplevelser? 🤩

Hos oss handler det om mer enn å fylle hyllene. Vi leter etter deg som ønsker å være en viktig del av hverdagen til kundene våre – noen som møter dem med et smil, hjelper når de trenger det, og sørger for at butikken vår alltid føles som et hyggelig sted å handle.

Hva får du jobbe med? ✨

Som butikkmedarbeider får du en aktiv arbeidsdag der du bidrar med alt fra å fylle på varer og sitte i kassa til å ta imot leveranser og sørge for at butikken ser innbydende ut. Men det stopper ikke der. Du er også den som hilser kunden velkommen, gir dem en god avskjed, og tar initiativ til å hjelpe – enten det er å finne en vare, bytte noe de ikke var fornøyd med, eller gi anbefalinger med et smil.

Hvem ser vi etter? 🔍

Vi ser etter deg som brenner for god service og trives i møte med mennesker. Du er den som får ting gjort, som liker et hektisk tempo, og som alltid har kunden i fokus. I tillegg:

• Er du positiv og offensiv, og bidrar til engasjement og trivsel på jobb
• Trives du med å jobbe både selvstendig og som en del av et team
• Liker systemdrift og å følge rutiner, og har et øye for detaljer
• Tar ansvar, er ærlig og til å stole på
• Er god til å kommunisere i møte med kundene våre på en hyggelig og profesjonell måte
• Har fylt 18 år

Hvorfor velge REMA 1000? 💙

I REMA 1000 er mulighetene mange for mennesker som tør å gi av seg selv, er positive og selvstendige. Hos oss er det plass til alle – mangfold gjør oss sterkere. Vi ser frem til å høre fra deg og gleder oss til å ønske deg velkommen som en del av teamet vårt.

Hos oss får du:

• En trivelig arbeidsplass med hyggelige kollegaer
• Muligheter for utvikling
• Et miljø hvor du får støtten du trenger til å lykkes i rollen din
• Variasjon og energi i hverdagen – ingen dager er helt like!

Les mer på oss på vår karriereside: https://www.rema.no/karriere/

Høres dette ut som jobben for deg? Da gleder vi oss til å høre fra deg 👋

Om rekrutteringsprosessen: 

I våre rekrutteringsprosesser benytter vi oss av testverktøy for å kunne bli bedre kjent med deg. Aktuelle kandidater vil motta e-post med link til testene kort tid etter innsendt søknad. 

Om arbeidsgiveren:

REMA 1000 er blant Norges største dagligvareaktør og en av landets sterkeste merkevarer. Siden 1979 har REMA 1000 jobbet for å kunne tilby kunder over hele landet et godt utvalg av dagligvarer til laveste pris, av høy kvalitet, produsert og solgt på en ansvarlig måte. Ved å ha hyggelige og dyktige mennesker med riktige holdninger og fokus på å jobbe med de rette tingene, har REMA 1000 lykkes med å skape en solid virksomhet som er lønnsom ikke bare for sine kjøpmenn og for bedriften - men også for kundene.
Ønsker du å lese mer om vårt arbeid med miljø og samfunnsansvar; https://www.rema.no/ansvar-i-rema-1000/

Er du vår nye vikar i Helse- og oppvekstfag ?

Jessheim videregående skoles visjon er "Din framtid - vårt mål". Skolen setter elevenes læring i sentrum. Elevene skal oppleve mestring og ha noe å strekke seg etter. Jessheim videregående skole er en lærende organisasjon der feil ansees som muligheter for læring. Kunnskaper og ferdigheter kan stadig videreutvikles og føre til personlig vekst livet gjennom. Vi snakker ikke om hvordan elever og ansatte er, men hva de gjør og hvordan vi kan gjøre ting enda bedre.

Skolen har 1600 elever og 340 ansatte, og holder til i moderne lokaler som gir rom for variasjon, kreativitet og tilpasset opplæring. Vi har utdanningsprogrammene studiespesialisering, musikk, dans og drama, kunst, design og arkitektur, salg, service og reiseliv, helse- og oppvekstfag, teknologi- og industrifag og påbygg til generell studiekompetanse.

Skolen organiserer opplæring for elever med spesialpedagogiske behov i små og mellomstore grupper. Jessheim videregående skole organiserer opplæringen i Romerike fengsel. Vi har også bl.a. kombinasjonsprogram for ungdommer med kort botid i Norge og en grunnskoleavdeling. På studiespesialisering tilbys Europalinje. Vi har også et bredt voksenopplæringstilbud på kveldstid.

Skolen har bred kontaktflate og samarbeider med næringsliv, kommuner og andre skoler og utdanningsinstitusjoner i Norge og utlandet.

Søkere bes legge ved vitnemål og attester i Talent Hire. Les mer om skolen her Jessheim videregående skole 

Arbeidsoppgaver

• undervisning i Helse- og oppvekstfag primært Vg1
• kontaktlærer
• aktiv deltagelse i faglig og pedagogisk samarbeid
  

Kvalifikasjoner

• yrkesfaglærer/ sykepleier med godkjent undervisningskompetanse i Helse- og oppvekstfag
• beherske ulike metoder og opplæringsarenaer
• nødvendig didaktisk og pedagogisk kompetanse til å møte alle typer elever
• kompetanse i pedagogisk bruk av IKT
• gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper

Personlige egenskaper

• god på relasjonsbygging
• gode samarbeidsevner 
• evne til å planlegge og gjennomføre opplæring som sikrer læringsprogresjon for alle elever
• tydelig klasseleder

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• et hyggelig og utviklende miljø med gode kollegaer
• gode pensjonsvilkår
• strukturert veiledning for nytilsatte
• lønns- og arbeidsvilkår fastsatt i lov- og avtaleverk

Ansettelsesform: Vikariat.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Er du lei av ulike stereotypiske holdninger? Vil du jobbe et sted hvor du kan være deg selv og bli satt pris på akkurat slik DU er? Hos McDonald's vet vi at ulike mennesker gjør det best i team, hos oss kan du selvsagt være deg selv!

Hva kan du forvente hos oss?

• God opplæring: Du trenger ikke å kunne alt fra dag én. Vi lærer deg å håndtere stress, jobbe i team og levere kundeservice med et smil (ja, selv på en hektisk fredagskveld)
• God oppfølging: Du får tilbakemeldinger som hjelper deg å bli enda bedre – og skryt når du fortjener det
• Rettferdig lønn: Vi betaler tariff
• Fleksible arbeidstider: Tilpasset deg og ditt behov
• En meningsfull jobb: McDonald’s tar sosialt samfunnsansvar og jobber kontinuerlig med aktiviteter for en mer bærekraftig drift, som for eksempel at vi fjerner all plast fra emballasjen vår innen dette året
• En arbeidsplass der alle får muligheten til å være seg selv: din personlighet betyr mer enn din CV
• Fri når du har fri: Vi skjønner at du har et liv utenfor jobben

• Du har sterke samarbeidsevner (teamwork er vår superkraft)
• Du klarer å holde hodet kaldt under press (det er helt avgjørende når grillen streiker en fredagskveld)
• Du elsker å lære og oppleve mestring (den følelsen du får når du klarer noe du trodde ikke var mulig)
• Du er flink til å kommunisere og samarbeide, både med kollegaer og kunder (når det koker på kjøkkenet er din samarbeidsevne avgjørende)
• Du trives med kundebehandling, matlaging, rydding og renhold (tiden går fort når du jobber hos oss)

Hos oss får du dette – og litt til.

Vi gir deg muligheten til å lære ferdigheter, som stressmestring, som ikke bare gir deg en fordel i arbeidslivet, men som også vil komme til nytte i livet ellers.

Er du klar for å bli en del av et team som setter pris på mangfold og individuell utvikling?

Vi er klare til å ønske deg velkommen – og muligens til og med dele en Big Mac!

Velkommen til McDonald’s!

For å søke på denne stillingen må du ha fylt 18 år.

Om arbeidsgiveren:

Hos McDonald's kan vi tilby deg en hektisk hverdag med mange nye utfordringer. Hos oss er ingen dager like og vi prøver til enhver tid å overgå gjestenes forventninger. Arbeidsoppgavene består av kundebehandling, matlaging og vasking/rydding av lokaler.

For å overgå gjestenes forventninger legger vi stort fokus på vennlig og rask servering, at vi respekterer og verdsetter hver enkelt gjest og at vi skaper gode opplevelser for kunder og hverandre

Hos oss får du lære deg å jobbe som et team med fokus på god kommunikasjon samtidig som du jobber selvstendig. Du får fantastiske utviklingsmuligheter, mange av våre franchisetakere og mange på hovedkontoret startet for eksempel opp som crew og jobbet seg oppover. Det er god opplæring med grundig oppfølging og i tillegg får du oppleve et fantastisk arbeidsmiljø og muligheten til å møte mange nye mennesker.

Les mer på www.mcdonalds.no eller følg oss på Facebook, Instagram og Twitter.