Emploi ORL H/F - Nice 06 Nous recrutons un ORL H/F afin d’intégrer un établissement pluridisciplinaire situé à Nice (Alpes-Maritimes). Ce poste est proposé en CDI, à temps plein ou partiel, selon vos disponibilités. Description et missions Vous exercerez au sein d’un environnement dynamique et organisé, au sein d’une structure équipée de matériel de dernière génération. Votre espace de travail, un box déjà équipé, vous permettra d’exercer dans des conditions optimales, avec une totale liberté sur votre activité. ADN de la structure Idéalement situé dans le centre-ville, cet établissement bénéficie d’un cadre de vie exceptionnel, alliant l'effervescence urbaine à la douceur méditerranéenne. Moderne et bien équipé, il est facilement accessible grâce à un excellent réseau de tramways et de bus, permettant ainsi une intégration fluide et agréable au sein d’un pôle médical reconnu. Rémunération Salaire fixe 8 000 € net par mois pour un temps plein. Possibilité de temps partiel selon vos disponibilités. Avantages - Horaires modulables et liberté sur l’organisation de votre activité - Intégration dans une équipe pluridisciplinaire et conviviale - Équipement de dernière génération - Établissement neuf et moderne - Mutuelle et prévoyance - Accès facilité aux transports en commun Profils recherchés : Médecin ORL diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l’Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : *** (voir postuler) Référence de l'annonce : 9498 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profils recherchés : Médecin ORL diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France.

Je recrute pour un acteur majeur de la biologie médicale en France, reconnu pour la qualité de ses analyses et son engagement auprès des patients, un Infirmier(ère) / Technicien(ne) Préleveur(se) en CDI à temps partiel (80 %) basé à Lyon – secteur Part-Dieu. Vous souhaitez rejoindre une structure solide, tournée vers l’innovation et la qualité de prise en charge ? Cette opportunité vous permettra d’évoluer au sein d’une équipe engagée au cœur du parcours de soin. Vos missions Au sein du laboratoire, vous jouerez un rôle clé dans la relation patient et la qualité du parcours de soins. - Accueillir et prendre en charge les patients au laboratoire - Vérifier l’identité des patients et collecter les informations nécessaires aux analyses - Informer les patients sur le déroulement des prélèvements et les délais de résultats - Réaliser les prélèvements sanguins dans le respect des protocoles d’hygiène et de sécurité - Garantir le confort et la sécurité du patient durant l’acte de prélèvement - Participer à la bonne organisation du laboratoire et au travail en équipe Conditions du poste - CDI - Temps partiel 80 % - Basé à Lyon (69003) - Horaires en journée entre 7h00 et 18h30 - Rémunération : 25 400 € à 28 800 € brut annuel Avantages - Intéressement - Participation - Mutuelle d’entreprise - Tickets restaurant - Aide au logement - Parcours d’intégration structuré - Université d’entreprise et formations internes - Perspectives d’évolution vers des postes de supervision Si vous souhaitez évoluer dans un environnement médical structuré, dynamique et orienté qualité de soins, n’hésitez pas à me contacter pour en discuter. Profil recherché: - Diplôme d’État d’Infirmier obligatoire - Certificat de prélèvement et AFGSU 2 en cours de validité - Une première expérience en laboratoire est appréciée, mais les jeunes diplômés sont également bienvenus - Sens du relationnel et qualité d’écoute auprès des patients - Organisation, rigueur et capacité à travailler en équipe - Permis B apprécié

Pilotage de la performance marketing - Suivre les performances des différents leviers d’acquisition. - Identifier les axes d’amélioration et les opportunités de croissance. - Définir les priorités marketing avec la direction. - Suivre les indicateurs clés : volume de leads, conversion, CPL… Coordination de l’équipe webmarketing Vous encadrez une équipe composée de : - 3 spécialistes SEO - 2 spécialistes SEA - 1 Community Manager - 1 graphiste - 2 intégrateurs WordPress Votre rôle consiste à : - Organiser le travail de l’équipe. - Définir les priorités. - Coordonner les projets marketing. - Favoriser la collaboration entre les expertises. - Accompagner la montée en compétences. Pilotage des projets marketing Vous êtes responsable des projets transverses liés à l’acquisition : - Amélioration des funnels de conversion. - Lancement de nouvelles pages ou parcours utilisateurs. - Optimisation du site et des landing pages. - Tests marketing et expérimentations. Analyse et amélioration continue - Analyser les performances marketing. - Identifier les opportunités d’optimisation. - Proposer et tester de nouvelles approches d’acquisition.Expérience - 3 à 6 ans d’expérience en webmarketing ou acquisition digitale. - Expérience dans un environnement orienté performance. - Première expérience de coordination d’équipe ou de projet. Compétences - Bonne compréhension des principaux leviers d’acquisition (SEO, SEA, social media, conversion). - Capacité à analyser les performances marketing. - Sens de l’organisation et des priorités. - Capacité à coordonner plusieurs expertises. Qualités attendues - Leadership et sens des responsabilités. - Esprit analytique. - Capacité à fédérer une équipe. - Culture du résultat. Pourquoi rejoindre YouSchool ? - Une entreprise en forte croissance. - Une mission utile : favoriser le retour à l’emploi et la montée en compétences. - Une équipe marketing déjà structurée avec des experts par levier. - Un poste avec un fort impact sur la stratégie d’acquisition.

Vos missions: * Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains * Manoeuvrer les aiguillages et signaux * Veiller à la régularité du trafic Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Profil recherché : * BEP/CAP/BAC . Débutant accepté, formation assurée à l'embauche. * Expérience opérationnelle nécessitant de respecter des procédures et engageant des enjeux de sécurité serait un plus * Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable Ce que nous offrons: * Une formation complète dès l'embauche et un accompagnement continu : formation qualifiante (titre RNCP) avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite * Primes (astreinte, nuit, week-end) si pas incluses dans le salaire * Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation o Indemnités locales * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets (https://www.youtube.com/playlist?list=PL_foZsEmOjt_gQxdAjBVoAAVkIkNczb36)et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses ()) Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF Réseau pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire. Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/

* Surveiller, entretenir et réparer les pièces mécaniques des installations en place * Installer et moderniser les systèmes de signalisation * Veiller à ce que tous les travaux soient parfaitement réalisés Vos interventions se dérouleront dans des environnements variés, en extérieur comme en tunnel, avec des équipements et procédures assurant votre sécurité. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction des priorités, offrant rythme et diversité à votre activité. Profil recherché : * CDI dès l'embauche - salaire dès 24 500 EUR brut/an * Une formation complète qualifiante dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (chef d'équipe, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite. * Primes (astreinte, nuit, week-end) * Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation o Indemnités locales * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets (https://www.youtube.com/playlist?list=PL_foZsEmOjt_gQxdAjBVoAAVkIkNczb36)et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses ()) Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF Réseau pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire. Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/code-bonne-conduite-sncf-reseau)

Emploi Psychomotricien H/F - Livry-Gargan 93 Nous recrutons un psychomotricien H/F pour intégrer une clinique de soins médicaux et de réadaptation située à Livry-Gargan en Seine-Saint-Denis, dans le cadre d’un CDI à temps plein Description et missions En tant que psychomotricien au sein de cette clinique SMR, vous aurez pour principales missions : - La prise en charge des patients en séances individuelles ou en ateliers de groupe - La participation active à l’élaboration du projet thérapeutique personnalisé - La traçabilité et le codage des actes dans le cadre du PMSI Vous travaillerez au sein d’un service regroupant plusieurs spécialités : gériatrie, réadaptation respiratoire, polyvalente, EVC ainsi qu’un hôpital de jour dédié à la réadaptation. ADN de la structure Votre futur lieu d’exercice est une clinique neuve, ouverte en mai 2022, dotée d’un plateau technique moderne et d’un matériel innovant. Située en plein cœur de Livry-Gargan, elle propose un cadre agréable et apaisant pour les patients et les professionnels. L’établissement compte 166 lits et offre un environnement de soins conçu pour favoriser la qualité de la rééducation, dans une ambiance bienveillante et collaborative. Rémunération Vous percevrez une rémunération mensuelle attractive de 2 300 € brut Avantages - Statut salarié en CDI à temps plein - Rémunération mensuelle fixe à 2 300 € brut - Matériel médical récent et plateau technique innovant - Locaux modernes et environnement de travail calme - Équipe dynamique avec un management participatif - Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h - Parking privé gratuit et accès facile aux transports en commun - Comité d'entreprise avantageux Profil recherché Psychomotricien diplômé d'État, inscrit dans les conditions légales d'exercice en France Contactez-nous au O6 3O 19 54 O6 Référence de l'annonce : 10255 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits Profil recherché: Profil recherché Psychomotricien diplômé d'État, inscrit dans les conditions légales d'exercice en France

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté, Association œuvrant dans la Protection de l'Enfance, recherche pour son Centre éducatif "La Grange La Dame", à Montbéliard, un éducateur spécialisé (H/F) ou moniteur éducateur (H/F) en CDI, dès que possible. Permis de conduire indispensable Le centre accueille 22 jeunes en internat. Horaires d'internat (possibilité travail: soir, week-end et jour férié) Vos missions, sous la responsabilité de la direction, au sein d'une équipe : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. - Être responsable de l'élaboration, de la conduite et de l'évaluation des projets personnalisés dans un système d'acteurs multiples. - Développer, préserver et restaurer l'autonomie des bénéficiaires en favorisant leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. - Veiller au respect des droits et soutient l'exercice de la citoyenneté des bénéficiaires. - Concevoir et conduire le projet éducatif des bénéficiaires, - Assurer un accompagnement social et éducatif individuel et collectif, - Intervenir au sein d'une équipe pluri-professionnelle. - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et partenariales. Profil recherché: Diplôme d'état de moniteur éducateur ou diplôme d'état d'éducateur spécialisé ou BPJEPS / Débutant accepté L'ASEA Nord Franche-Comté, c'est : 11 établissements, 310 salariés, 18 jours de congés supplémentaires par an, salaire en fonction de la grille de la convention 66, de l'expérience et du diplôme, + prime Métiers socio-éducatifs de 238 € brut par mois, + œuvres sociales + congés enfant malade Pour ce poste, une attestation d'honorabilité sera demandée à l'embauche. Plus d'information https://honorabilite.social.gouv.fr

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients. Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ? Pour notre laboratoire du Mesnil-St-Denis (78) , nous recherchons un.e Infirmier.e ou un.e Technicien.ne Préleveur.se en CDI dans le cadre d'un départ. Ce que vous ferez chez nous Au coeur de la relation patient, Ambassadeu.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez : - L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. - Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. - La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient. CerbaIDF Le ou la candidat.e idéal.e serait : - Diplôme d'Etat d'Infirmier ou diplôme de technicien de laboratoire médical (Bac+2 / Bac+3) - AFGSU 2 en cours de validité - Certificat de prélèvement - Nous recherchons quelqu'un qui sait faire preuve de sens relationnel et qui apprécie de travailler et collaborer en équipe. Savoir s'organiser et gérer son temps et ses priorités est également nécessaire. Vous aimerez travailler chez nous pour : La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : - Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international - Une offre de formation renforcée grâce à notre université d'entreprise - Avantages sociaux (mutuelle, intéressement, .)

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales Au coeur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous oeuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients. Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ? Pour notre laboratoire de Saint-Rémy-lès-Chevreuse (78) , nous recherchons un.e Infirmier.e ou un.e Technicien.ne Préleveur.se en CDI dans le cadre d'un départ. Ce que vous ferez chez nous Au coeur de la relation patient, Ambassadeu.rice de la promesse Cerballiance, vous assurerez : - L'accueil et la prise en charge des patients en laboratoire. Vous vérifierez l'identité des patients et collecterez les renseignements cliniques afin de préparer la phase d'analyse. - Le renseignement de 1er niveau des patients sur le déroulement de l'acte de prélèvement, les délais et mode de récupération des résultats. - La réalisation des prélèvements dans le respect des conditions d'hygiène et de sécurité selon vos habilitations dans ou en dehors du laboratoire. Vous veillerez au bon déroulement de l'acte de prélèvement vis-à-vis du patient CerbaIDF Le ou la candidat.e idéal.e serait : - Diplôme d'Etat d'Infirmier ou diplôme de technicien de laboratoire médical (Bac+2 / Bac+3) - AFGSU 2 en cours de validité - Certificat de prélèvement - Nous recherchons quelqu'un qui sait faire preuve de sens relationnel et qui apprécie de travailler et collaborer en équipe. Savoir s'organiser et gérer son temps et ses priorités est également nécessaire. Vous aimerez travailler chez nous pour : La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde. L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare : - Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international - Une offre de formation renforcée grâce à notre université d'entreprise - Avantages sociaux (mutuelle, participation, .)

Situé à Bobigny (93), l'hôpital Avicenne exerce une triple mission de soins, de recherche et d'enseignement. Il est orienté vers deux axes forts : la cancérologie (avec un centre expert onco-thorax, un centre spécialisé en hépatologie) et la prise en charge médico-chirurgicale de l'obésité. Il propose une prise en charge complète dans toutes les spécialités médicales. Missions générales : Etablir les notes de calcul de protection pour toutes nouvelles installations Réaliser les contrôles techniques internes de radioprotection ainsi que les contrôles d'ambiance Réaliser l'analyse des postes de travail Réaliser la délimitation des zones réglementées ainsi que les affichages qui en découlent Optimiser, dès que possible, l'exposition aux rayonnements ionisants afin de réduire les doses reçues par les travailleurs Organiser et contrôler la gestion des déchets radioactifs Contribuer à la rédaction de procédures dans son domaine de compétences, en lien avec les services de production, de la direction de la qualité et la Direction des Soins Veiller au respect des mesures de protection Gestion et Organisation : Participer à la surveillance radiologique des travailleurs en liaison avec le service de santé au travail (Classement des travailleurs, fiches d'expositions radiologiques) Assurer la gestion du système de dosimétrie opérationnelle (suivi des équipements, analyse et transfert des données à SISERI) Gérer l'organisation de la dosimétrie passive et de la dosimétrie interne Organiser et accompagner les contrôles techniques externes de radioprotection Organiser les contrôles des instruments de mesure Participer à la définition des objectifs annuels liés à la radioprotection ainsi qu'au programme d'amélioration des conditions de travail Assurer le suivi des autorisations et déclarations réglementaires liées à l'utilisation des rayonnements ionisants Connaissances particulières : Savoir-faire des missions de PCR requis Connaissance du secteur médical, des sources scellées, des sources non-scellées, des accélérateurs de particules, des générateurs électriques de rayonnements Qualités professionnelles requises : Capacité d'organisation et planification des actions à mener Pédagogie, diplomatie, sens du relationnel Esprit de synthèse Esprit d'équipe Respect de la hiérarchie Capacité de reporting