Entreprise de plâtrerie recherche un plaquiste (H/F) en urgence : Vous intervenez sur différents chantiers de rénovation (particuliers) et assurez notamment : - La pose de rails et de plaques de plâtre (placo) - La réalisation de cloisons et de faux plafonds - Les travaux d'enduisage et de finitions (bandes, joints) - La lecture de plans simples - L'utilisation d'outils électroportatifs (visseuse, scie sauteuse, ponceuse) Vous avez le permis B car devrez conduire le véhicule de société pour vous rendre sur les chantiers. Travail du lundi au vendredi. Poste à pourvoir immédiatement.

Description de l'offre Dans une entreprise de bâtiment (menuiseries et fermetures auprès des particuliers). - Réceptionner les appels téléphoniques - Suivi des commandes fournisseurs - Planification des rendez-vous (Métrage, installation, SAV) - Communication des informations aux différents services - S'assurer du bon suivi de nos dossiers clients - Rédiger des courriers et mails - Actualiser notre base de données sur la situation des dossiers en cours. -établissement des devis -connaitre le logiciel pro devis est un plus les horaires seront négociables en fonction de vos obligations personnels

C2RH, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un des leaders du courtage crédit en France avec 250 agences, un Courtier en crédit immobiliers basé sur Chessy pour développer le secteur Chessy Meaux. En tant qu'indépendant, rattaché à la franchise, vous serez amené(e) à identifier et développer un réseau d'apporteurs d'affaires sur une zone dédiée. Votre mission : accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. Concrètement, vous : - Développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur - Convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier - Accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet - Obtenez les meilleures conditions de financement en négociant directement avec nos partenaires bancaires Vos qualités : - Homme/ femme de terrain pour vos apporteurs d'affaires où votre qualité d'entrepreneur prend tout son sens - Gestionnaire de vos dossiers de financement vous êtes à l'aise avec les chiffres, et les dispositifs de financement et les simulations de crédit - Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre - Un sens relationnel évident Profil : Une 1ere expérience significative dans le courtage crédit immobilier peut être un atout. Ou en reconversion vers ce métier car vous pensez avoir l'âme d'un indépendant pouvant évoluer dans le crédit immobilier Une formation en Banque, Finance et/ou Assurance peut être un atout Si vous avez l'habilitation IOBSP 1 et IAS 3 par reconnaissance de diplôme ou d'expérience, tant mieux sinon vous aurez une formation à suivre Une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé pour vous accompagner dans votre onboarding. Processus de recrutement : - Un premier échange avec notre consultant de recrutement C2RH. - Un entretien avec le directeur d'agence.

Rattaché(e) au Responsable Nettoyage de nuit, vous assurez la production en équipe de votre atelier en respectant les délais, la qualité, les quantités et les coûts. A ce titre : - Vous organisez le travail et les équipes : répartition du travail et adaptation des effectifs en fonction des besoins. - Vous valider les étapes de nettoyage avec le chef d'équipe et référent. - Vous mettez en place et suivez les indicateurs pour atteindre les objectifs de production (productivité, rendements). - Vous faites de la maintenance premier niveau sur les machines. En qualité d'Adjoint Responsable Nettoyage de nuit : Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures. Vous animez les équipes avec ou sans lien hiérarchique afin d'établir une dynamique de groupe en réalisant des points fréquents et en remplaçant le Responsable lors de ses absences. Vous fixez des objectifs et évaluez les résultats de vos collaborateurs et chefs d'équipe. Vous permettez le développement individuel de vos collaborateurs en accompagnant les autocontrôles des chefs d'équipe pour les faire progresser : vous formez, accompagnez et évaluez les compétences. Accompagner les Améliorations Continues du Nettoyage en lien avec les différents audits. Vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous maîtriser les logiciels Word, Excel et PowerPoint. Vous avez déjà managé une équipe. Vous avez le sens de l'organisation, de la rigueur, vous êtes réactif(ive), pédagogue et aimez le travail en équipe. Vous êtes dynamique et capable de fédérer les équipes autour d'objectifs communs. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.

Notre organisme de formation professionnelle en langues est à la recherche d'un(e) formateur(trice) d'anglais pour animer des formations. Vos missions: - Assurer la préparation des cours - Enseigner les règles de grammaire et de conjugaison - Participer à des réunions avec les autres membres de l'établissement - Evaluer les stagiaires par le moyen de contrôle, devoir - Corriger les devoirs et le travail des stagiaires

5 postes à pourvoir La gouvernante d'étage est chargée d'assurer la propreté et la qualité des chambres et des parties communes, tout en encadrant les équipes de nettoyage. Organiser et répartir le travail des femmes/valets de chambre Contrôler la propreté des chambres et des parties communes Encadrer et accompagner les équipes sur le terrain Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Signaler les anomalies techniques Contribuer à la satisfaction du client Profil recherché - Sens de l'organisation et du détail - Capacité à encadrer une équipe Conditions - Travail en équipe - Poste physique Disponibilité requise les week-ends et jours fériés Profil recherché Expérience dans un poste similaire en hôtellerie.. Maîtrise du français et notions d'anglais appréciées. Horaires Travail du lundi au dimanche, selon planning établi

COOPIMS ( Coopérative d'intérim en médical et social) recrute pour un de ces établissements coopérateurs (DITEP) 2 moniteurs éducateurs (H/F). Le DITEP accompagne des enfants et adolescents présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe gravement la socialisation et les apprentissages. Postes à pourvoir (Prise de poste : fin août 2026) Poste n°1 Moniteur Éducateur (H/F) Contrat à 80 % CDD jusqu'au 31 décembre 2026 Renouvellement possible selon les besoins du service jusqu'en 07/2027 Poste n°2 Moniteur Éducateur (H/F) Temps plein Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous : Accompagnez les jeunes dans les actes de la vie quotidienne. Mettez en œuvre les projets personnalisés d'accompagnement. Animez des activités éducatives, de socialisation et d'autonomie. Favorisez le développement des compétences relationnelles et l'inclusion sociale. Assurez les transmissions écrites et orales auprès des équipes et des familles. Participez aux réunions institutionnelles et aux temps de coordination. Conditions particulières L'accompagnement s'effectue en internat de semaine. La participation à la vie de l'internat implique obligatoirement la réalisation d'au moins un service de lever et un service de coucher par semaine, selon le planning établi. Profil recherché Diplôme d'État de Moniteur Éducateur exigé. Permis B boîte manuelle exigé Expérience auprès d'enfants et d'adolescents présentant des troubles du comportement appréciée. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de l'adaptation. Rigueur, autonomie et engagement dans les projets éducatifs

Rejoins une mission qui a du sens Consultant-e socio-juridique Bureau à La Roche sur Foron / Déplacements réguliers sur l'ensemble du département 74 Qui sommes-nous ? Chez Espace Femmes Geneviève D, on agit chaque jour pour accompagner les femmes victimes de violences conjugales. On écoute, on soutient, on protège. et surtout, on ne laisse personne seule. Nous sommes aussi relais du 3919. Ta mission (si tu l'acceptes) Tu seras un pilier essentiel pour les femmes que nous accompagnons : Accueillir, écouter et orienter avec bienveillance Apporter un accompagnement socio-juridique concret Aider à retrouver sécurité, autonomie et confiance Participer à des actions de prévention et de sensibilisation Travailler main dans la main avec un réseau engagé Concrètement, tu vas : - Accompagner des femmes dans leurs démarches et leur parcours de sortie de violence - Animer des temps d'échange individuels et collectifs - Intervenir dans des établissements (collèges, structures.) pour prévenir les violences - Développer des partenariats utiles et impactants - Contribuer à faire évoluer les pratiques du service Ton super pouvoir - Tu maîtrises les bases du droit social et/ou juridique - Tu sais écouter (vraiment), comprendre et agir - Tu trouves des solutions là où d'autres voient des blocages - Tu es à l'aise dans le travail en réseau Ton état d'esprit Rigueur Discrétion absolue Sens du contact et de l'humain Capacité d'adaptation et disponibilité Ton profil - Diplôme en travail social (éducateur-rice spécialisé-e, assistant-e social-e, CESF.) ou formation juridique - Une sensibilité ou connaissance des violences conjugales est un vrai plus Rémunération - Valorisation du salaire avec reprise d'ancienneté selon la convention collective des centres d'hébergements - Rémunération à partir de 2228 € brut mensuel, évolutive selon profil et expérience Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, ton travail a un impact réel. Parce que l'équipe est militante et engagée. Parce que nos missions sont polyvalentes et enrichissantes. Si tu veux mettre tes compétences au service d'une cause essentielle, on t'attend.

Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Partie chaud/poisson pour notre restaurant "Chez ma Cousine" au bord du lac d'Annecy. Vous travaillerez dans une cuisine neuve et intégrerez une brigade de 11 personnes. Nous proposons une cuisine soignée avec un débit de 200 couverts par service en haute saison. Nous recherchons une personne dynamique, avec l'esprit d'équipe et une expérience significative. Poste à pourvoir courant juin jusqu'à fin septembre 2026. Poste nourri/logé. Vous bénéficierez de 2 jours de congés par semaine.

NOUS RECRUTONS UN CARROSSIER SECTEUR 94 39H00 PAR SEMAINE DU LUNDI AU VENDREDI SALAIRE A DEFINIR SELON EXPERIENCE DEPOSE - POSE - REMPLACEMENT DES ELEMENTS CARROSSERIE REDRESSAGE DES ELEMENTS CARROSSERIE PREPARATION DES ELEMENTS A PEINDRE REMPLACEMENT DES ELEMENTS A SOUDER "SERAIT UN PLUS"