Description du poste : Description du poste Intitulé du poste Mécanicienne/Mécanicien structure industrielle F/H Métier Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique Catégorie socio-professionnelle Employé Présentation du contexte Rejoindre Air France Industries, c'est intégrer une équipe au cœur de la maintenance aéronautique. En tant que mécanicien structure, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences en aéronautique, chaudronnerie, métallurgie, et matériaux composites pour assurer la sécurité et l'efficacité de notre flotte, ainsi que celle de nos partenaires. Avec plus de 200 compagnies clientes et une flotte de 1500 avions, chaque jour offre de nouveaux défis techniques et la chance de contribuer à des opérations essentielles. Rejoignez-nous ! Que vous soyez un expert ou que vous ayez des connaissances dans des secteurs liés à la structure , votre engagement sera précieux pour notre équipe. Description de la mission Missions : En tant que mécanicien structure industrielle Travailler sur divers matériaux (fer, aluminium, plastiques, composites Inspecter, réparer ou remplacer les éléments de structure endommagés avant peinture Respecter les normes de sécurité, qualité, délais et coûts. Adapter votre activité aux nouvelles techniques des avions modernes. Avantages : Équilibre vie pro/perso : Horaires fixes variés, congés dès le premier jour, congé parental et allocations pour garde d'enfant, dispositifs d'aidant, et accès à des logements sociaux. Évolution de carrière : Formations prises en charge, nombreuses opportunités de carrière, entretiens périodiques de développement. Rémunération : Salaire attractif avec majorations d'horaires décalés, primes de technicité, indemnités kilométriques ou prise en charge du Pass Navigo. Avantages divers : Budget pour la cohésion d'équipe, billets d'avion à tarifs réduits, facilités de stationnement, activités sociales et culturelles, restaurants d'entreprise, engagement pour la diversité et inclusion, bénévolat dans nos fondations. Profil recherché Formation Bac Pro aéronautique option structure * Bac Pro mécanique carrosserie * Bac Pro TCI (technicien chaudronnerie industrielle) * Bac Pro plastiques et composites * cap plasturgie * CAP composites et plastiques chaudronnées * CAP réalisation industrielle en chaudronnerie ou soudage * CAP/BEP opérateur composite hautes performances * CAP/BEP réparation des carrosseries * CAP mise en forme des matériaux * MC TCAS technicien chaudronnerie aéronautique et structure * CQPM 0007 opérateur matériaux composite hautes performances * CQPM 0187 ajusteur assembleur de structure aéronefs * CQPM 0205 chaudronnerie aéronautique Avec une expérience d'au moins 1 an en tant que mécanicien structure sur avion. Compétences Respect des procédures, travail en équipe Esprit d'analyse, rigueur, dextérité manuelle Bon niveau d'anglais technique (Niveau 2 Bright, B1 CECRL) et maîtrise du français Candidature CV actualisé · Copie du bac et dernier diplômes obtenus ou attestation ENIC NARIC pour les candidats détenteurs d'un Diplôme étranger (Vous trouverez tous les renseignements relatifs à cette attestation sur le site https://www.france-education-international.fr/expertises/enic-naric?langue=fr Pièce d'identité · permis de conduire type B Process de recrutement : a. Confirmation de réception et validité de votre candidature par courriel. b. Entretien à Roissy pour les profils correspondants. c. Test de niveau d'anglais technique BRIGHT (Niveau 2 requis) https://brightlanguage.com Chaque étape est éliminatoire Accessibilité : Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap. Un aménagement peut être mis en place si nécessaire. Contact Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de l'innovation et de l'excellence dans la maintenance aéronautique, au sein d'une entreprise qui valorise votre développement professionnel et personnel. Type de contrat CDI Type d'horaires Décalé Profil candidat Niveau d'études min. requis CAP / BEP Localisation du poste Localisation du poste France, Ile-de-France Site ORLY/ CDG

Solar People recrute pour son client, une entreprise qui est la filiale « pose » d'un groupe solaire structuré, présent sur l'ensemble de la chaîne opérationnelle d'une installation photovoltaïque : de la conception à la maintenance, en passant par le nettoyage. Reconnue pour la rigueur de ses méthodes, elle est certifiée ISO 9001 & 14001 et porte une vraie démarche qualité et environnementale. La rejoindre, c'est intégrer une structure où l'on fait les choses sérieusement mais humainement, et où chaque chantier est mené avec l'exigence d'un travail durable. Une équipe soudée, pragmatique, qui prend soin de ses installations comme de ses coéquipiers. Le poste : Terrain, Équipe et Exigence : c'est votre territoire ! On le sait bien : pour qu'un chantier tourne rond, il y a un chef d'équipe qui doit anticiper, structurer et embarquer les siens. Vous aimez le terrain, le pilotage opérationnel et la satisfaction d'un chantier réalisé dans les règles de l'art - Si vous avez l'expérience du management d'équipe sur chantier et que vous vous reconnaissez dans la culture du travail bien fait, ce poste est fait pour vous. Missions principales : En tant que Chef d'équipe & Responsable de chantier Photovoltaïque, vous devenez le garant opérationnel de la qualité d'exécution sur le terrain. À la tête d'une équipe de poseurs, vous pilotez des chantiers d'installations photovoltaïques de 36 à 100 kWc, principalement sur hangars et toitures-terrasses, en assurant le lien entre la planification, la production et la sécurité, dans le but de livrer des chantiers performants, conformes et durables, dans le respect des standards exigeants de l'entreprise. 1. Pilotage et organisation du chantier - Lire, analyser et interpréter le dossier d'exécution - Organiser, planifier et piloter le chantier dans le respect des délais et des objectifs de production - Identifier et anticiper les besoins matériels et humains - Réceptionner et contrôler la conformité des livraisons - Gérer les imprévus et les situations d'urgence (incident, environnement, riverains 2 . Management et encadrement d'équipe - Encadrer et manager une équipe de 2 équipiers au quotidien - Répartir les tâches, accompagner la montée en compétences et contrôler la bonne exécution - Former les équipiers aux techniques de pose et aux bonnes pratiques métier - Faire respecter les horaires de travail et les consignes de sécurité - Incarner les valeurs de l'entreprise sur le terrain 3. Qualité, sécurité, environnement et reporting - Garantir la conformité technique des installations photovoltaïques (de 36 à 500 kWc) - Appliquer et faire appliquer les procédures QSE conformes aux normes ISO 9001 & 14001 - Sécuriser systématiquement le chantier (balisage, EPI, accès) et prévenir tout risque environnemental - Réaliser les autocontrôles qualité et assurer la traçabilité des opérations - Collecter et transmettre les heures de travail, remonter les besoins et anomalies au conducteur de travaux - Veiller à l'entretien et à la sécurisation du matériel et du véhicule La présente description est indicative et non exhaustive. Elle peut être modifiée en fonction des besoins de l'entreprise. Profil recherché : Profil recherché : - Formation : CAP / BEP / BAC / BTS dans le domaine du bâtiment, de l'électricité ou des énergies renouvelables (ou équivalent par l'expérience) - Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en management d'équipe (1 à 3 personnes), avec une expérience chantier en couverture, structure, photovoltaïque ou équivalent - Habilitations indispensables : - Habilitations électriques B1V / B2V / BR à jour Habilitation travail en hauteur - (obligatoire) - CACES R482 Cat F et R486 Cat B appréciés Compétences clés : - Maîtrise des techniques de pose photovoltaïque (structures, modules, onduleurs) - Lecture et exploitation de plans et documents techniques - Connaissance de la norme électrique NF C 15-100 - Application rigoureuse des procédures qualité, sécurité et environnement - Capacité à encadrer, transmettre et faire progresser une équipe - Rigueur, organisation, autonomie et sens de la décision sur le terrain

Fonctions : Technicien en gestion administrative Catégorie : B Corps : TECH BAP : J CDD de 3 ans. A pourvoir à compter du 15/09/2026. Le poste est à pourvoir au sein du LBBM, Unité Mixte de Recherche (UMR 8176) de Sorbonne Université et du CNRS. Ses activités participent à la connaissance sur la biodiversité et le rôle fonctionnel des microorganismes en se focalisant sur les systèmes aquatiques (marins, maritimes, continentaux). Le LBBM fédère des compétences en écologie microbienne, microbiologie, écologie chimique, biotechnologie, pharmacologie exploratoire et plus récemment en écotoxicologie animale. Mission : assurer la gestion financière, administrative et la gestion des ressources humaine de l'unité Activités principales : * Gestion budgétaire et financière * Suivre l'ensemble des contrats de recherche de l'unité et les justifications afférents * Préparer le budget et suivre mensuellement la consommation des crédits * Préparer des bilans à la demande du directeur et/ou des tutelles * Préparer les DIALOG de gestion avec les tutelles * Élaborer des tableaux de production soumis au dossier d'évaluation HCERES * Traiter des commandes, ordre de mission (avec gestion de deux cartes achats pour l'unité) dans le respect des procédures de chaque tutelle et des procédures d'achat public Gestion RH * Gérer l'administratif RH (congés, départ, demandes de bénévolat, etc.) * Suivre les congés annuels et CET * Préparer les recrutements CDD, conventions de stage-gratifications * Mettre à jour les bases de données (annuaires, RESEDA, listes de personnels, listes de publications etc.) Gestion Administrative * Aider le directeur dans la préparation des dossiers administratifs * Préparer les réunions, rédiger les comptes-rendus * Gérer le courrier et la tenue de l'agenda du directeur * Accueillir les nouveaux arrivants Conditions particulières d'exercice : * Dans le cadre de la mutualisation administrative, l'agent(e) sera amené(e) à travaillé en étroite collaboration avec ses homologues de la composante Connaissances transversales requises : * Organisation et fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur en France * Organisation et fonctionnement de l'Observatoire et des deux tutelles (SU et CNRS) * Réglementation applicable à son domaine d'activité professionnelle * Statuts, règlements et procédures de gestion des personnels des établissements publics d'enseignement supérieur et de recherche * Connaître les règles et procédures administratives (notions de droit public) * Connaître les procédures de gestion des ressources humaines * Connaître les circuits décisionnels au sein des partenaires institutionnels Savoir-faire requis : * Élaborer et rédiger des courriers, comptes-rendus, notes * Élaborer des tableaux de bord * Maîtriser les outils bureautiques courants (Word, Excel) * Maîtriser les techniques de gestion administrative et de secrétariat * Communiquer en anglais (compréhension et expression écrite et orale) Savoir-faire transversaux : * Capacité à expliquer le cadre de travail aux agents * Capacité à organiser, planifier, animer et coordonner le travail de l'équipe pour assurer les missions de l'équipe et garantir la continuité du service * Capacité à hiérarchiser et à prioriser les tâches et organiser son activité en tenant compte des contraintes et des échéances * Capacité à structurer et rédiger des documents d'aide à la décision, des notes techniques ou administratives, des documents de synthèse * Capacité à appliquer et à faire appliquer les textes réglementaires * Capacité à élaborer des outils d'analyse et de synthèse et en rendre compte * Capacité à définir des indicateurs de suivi et à analyser les résultats * Capacité à adapter ses explications aux divers interlocuteurs * Capacité à assurer de la bonne circulation de l'information au sein de l'unité * Capacité à accompagner les personnels à l'usage des systèmes d'informations Savoir être : * Méthode, sens de l'organisation et rigueur * Réactivité et autonomie * Écoute, sens des relations humaines et discrétion * Dynamisme

Sous la responsabilité du chef de service plateau, de son adjoint et des chefs d'équipes, la personne en poste aura pour mission de : - Participer à toutes les étapes de création et/ou d'accueil d'un spectacle, à Chaillot, Théâtre National de la Danse ou hors les murs. - Mettre en œuvre sa spécialité cintrier et ses compétences sur un poste de machiniste - accessoiriste. 1. Expertise Machinerie et Cintre : - Assurer la maîtrise et le bon fonctionnement du système Elsy (salle Gémier). - Accompagner la transition technologique de la salle Jean Vilar en pilotant le nouveau système Waagner-Biro. - Opérations de Levage : Réaliser les accroches, le levage (moteurs et ponts) et la manipulation de la machinerie. 2. Service des spectacles et Plateau : - Réaliser le montage, l'équipement, le démontage des décors et des accessoires, de la draperie scénique et des planchers de danse. - Participer activement à la logistique (chargement/déchargement du matériel). - Participe aux représentations. 3. Maintenance : - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements du théâtre. INTERACTIONS : Internes En lien hiérarchique avec : - La direction technique - Le chef du service plateau et de son adjoint - Les chefs d'équipes En lien opérationnel avec : - Les régisseurs généraux, de scène et de coordination - L'ensemble du personnel technique, le personnel d'accueil, le personnel de ménage, les SSIAP et les agents de sécurité, le service du bâtiment, le secrétariat général et le service du mécénat Externes Avec les compagnies accueillies et leurs transporteurs, les manutentionnaires intérimaires, les prestataires techniques et Accès Culture. PROFIL RECHERCHÉ : FORMATION - EXPÉRIENCE - Titulaire d'un diplôme CAP, BEP ou équivalent dans sa spécialité - Expérience dans sa spécialité - Aptitude à la lecture de plan - Formation CACES, travail en hauteur / port du harnais - Habilitation accroches et levage, moteurs et ponts - Approche du cintre informatique COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES RECHERCHÉES Savoir-faire - Sens de I 'anticipation et de I 'organisation - Polyvalence professionnelle et savoir-faire de terrain - Rigueur dans I 'exécution des tâches et le respect des horaires Savoir-être - Aisance relationnelle - Réactivité en cas d'imprévus - Capacité d'adaptation par rapport à I 'événement artistique - Maîtrise de soi Liens au collectif - Disponibilité en cas d'imprévus - Partage des valeurs de l'entreprise - Respect de la hiérarchie ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Le poste s'exerce dans un environnement technique et artistique propre au spectacle vivant, pouvant être bruyant et exposé à des poussières, fumées et projections liées aux travaux de serrurerie et de métallerie (découpe, meulage, soudure), notamment en atelier et lors des phases de montage et démontage des décors. Il implique des déplacements réguliers entre les différents espaces du théâtre (plateau, ateliers, réserves, salles de spectacle), avec la présence de nombreux escaliers, des périodes prolongées en station debout ainsi que des interventions nécessitant la manipulation et le port de charges parfois lourdes. Certaines activités nécessitent l'utilisation d'outils et des machines spécifiques (postes à souder, meuleuses, perceuses, outillage, électroportatif), ainsi que des interventions en hauteur ou dans des postures variées (accroupi, en mouvement), notamment lors de l'installation de structures métalliques ou des opérations de levage. En fonction des contraintes d'exploitation du théâtre et de la programmation artistique, des interventions peuvent être réalisées en horaire décalés, en soirée, les week-ends et jours fériés, avec des périodes d'activité soutenue liées aux spectacles, aux accueils de compagnie et aux événements. Le poste s'inscrit dans un environnement collaboratif impliquant de nombreuses interactions avec les équipes techniques, artistiques et les compagnies accueillies, nécessitant réactivité, adaptabilité et un fort esprit d'équipe.

Nucléanics est un bureau d'études spécialisé dans la conception et l'optimisation de systèmes et produits complexes, membre du Groupe AXONE. Forte d'une vision systémique héritée du Groupe, Nucléanics intervient sur l'ensemble du cycle de vie des produits en intégrant conception, industrialisation et exploitation. Ses expertises couvrent la conception mécatronique, les calculs de performance et la simulation, ainsi que la nucléarisation de produits, avec une attention particulière portée aux exigences du secteur nucléaire. Implantée à Meyreuil, Nucléanics accompagne ses clients dans le développement de solutions réalistes, performantes et durables, en lien étroit avec les réalités industrielles et terrain. Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail structuré, évolutif et stimulant où chacun bénéficie d'un accompagnement continu, de parcours de formation internes et externes, ainsi que de véritables perspectives d'évolution, y compris via la mobilité interne. Nos équipes profitent également d'avantages sociaux complets (mutuelle, prévoyance, titres-restaurant, forfait mobilité durable, RTT, prime de cooptation, compte épargne temps, CE mutualisé etc.) et d'une vie d'agence dynamique favorisant la cohésion et le partage. Le Groupe AXONE s'inscrit dans une démarche plus large en étant entreprise à Mission, engagée dans la transition environnementale et sociétale. Nous accompagnons les grands groupes dans le développement des énergies décarbonées et soutenons des associations grâce à notre parcours solidaire (bénévolat, évènements sportifs, sensibilisation dans les écoles). Dans le cadre du projet RJH (Réacteur Jules Horowitz), notre client, acteur majeur du nucléaire, souhaite renforcer ses capacités en calcul mécanique pour justifier la tenue et l'ancrage d'équipements électriques. Vous évoluerez au sein d'un environnement fortement normé et exigeant, nécessitant une expertise confirmée en calcul par éléments finis et une parfaite maîtrise des référentiels nucléaires. En tant qu'expert(e), vous interviendrez au cœur des problématiques de justification mécanique, en interaction directe avec les équipes projet et le client final. Vos missions : Sous la responsabilité du chef de projet et en interface directe avec le client : Réalisation des calculs mécaniques Justifier la tenue mécanique de supports et structures : Analyses statiques (contraintes, flèches) Analyses modales Flambement Dimensionnement de soudures, boulonneries Vérification d'ancrages béton Réaliser des modélisations éléments finis sous ANSYS Définir les hypothèses et méthodologies de calcul adaptées Production documentaire : Rédiger des notes de calcul conformes : Aux exigences client Aux normes RCCM, RCCG, Eurocodes, CODAP, FEM Produire des livrables techniques : Notes de justification Fiches de commentaires Rapports techniques Gestion des écarts et non-conformités : Analyser et justifier les écarts : Modifications de spectres sismiques Non-conformités dimensionnelles Problèmes d'interface Proposer des solutions techniques robustes Support technique et expertise : Réaliser des contrôles techniques de notes de calcul Accompagner les ingénieurs calcul moins expérimentés Participer à la résolution de points durs techniques avec le client (CEA) Présenter les résultats et défendre les choix techniques Ce que l'on recherche : Diplôme d'ingénieur en Génie Mécanique spécialisation Calcul et Simulation Numérique (BAC+5), vous bénéficiez d'une expérience de 10 ans minimum. Compétences clés : Maîtrise du calcul par éléments finis (structures mécanosoudées et assemblées) Excellente maîtrise du logiciel ANSYS (exigence forte) Solides connaissances en mécanique des structures : Résistance des matériaux Dynamique / vibratoire Stabilité Maîtrise des normes : RCCM / RCCG Eurocodes CODAP / FEM Logiciels : ANSYS Workbench (obligatoire)

FUNCIONES: - Ensamblar y montar estructuras metálicas según planos e indicaciones técnicas. - Realizar trabajos básicos de electricidad, neumática y mecánica industrial. - Verificar la calidad de los productos ensamblados y reportar defectos. - Mantener el orden y limpieza del puesto de trabajo y herramientas asignadas. REQUISITOS: - Experiencia mínima de 6 meses como operario en un taller o en puestos de montaje. - Desde ESO. - Carnet tipo B y vehículo propio para llegar al puesto de trabajo (La Muela) CONDICIONES: -Contrato temporal. - Jornada completa. Horario lunes a viernes: 7:00 - 15:00 - Salario: 18.000 euros brutos anuales. - Lugar del puesto de trabajo: La Muela (Zaragoza)
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CÓDIGO DE OFERTA: 022026002425 OFICINA DE EMPLEO ESPACIO EMPRESAS ZARAGOZA: - Solicitarla a través Gestión demanda on line en www.inaem.aragon.es -Mandando un correo electrónico a empresasz.inaem@aragon.es indicando en el asunto nº de oferta y su nº de DNI o NIE - Llamando al TELÉFONO 976 716 219 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. Es imprescindible estar inscrito en una Oficina de Empleo con la demanda activa. La gestión de esta oferta estará disponible mientras aparezca publicada en la web Esta oferta permanecerá en difusión hasta las 23:59 h del día anterior a la fecha de fin de difusión. Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo.

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SE OFERTA PUESTO DE TRABAJO PARA PROFESIONAL DE APOYO EDUCATIVO PTIS / MONITOR/A (DISCAPACIDAD) CÓRDOBA, CUYAS FUNCIONES Y TAREAS SERÁN: FUNDACIÓN PRODE BUSCA INCORPORAR A SU EQUIPO UN/A CUIDADOR/A . PTIS / MONITOR/A PARA EL CEE. LA PERSONA SELECCIONADA PRESTARÁ APOYO DIRECTO EN UN AULA DEL CENTRO, OFRECIENDO ACOMPAÑAMIENTO AL ALUMNADO Y APOYO EN SUS RUTINAS DIARIAS, INCLUYENDO HÁBITOS DE HIGIENE, ALIMENTACIÓN, BIENESTAR GENERAL Y PARTICIPACIÓN EN LAS ACTIVIDADES DEL AULA. TAMBIÉN REALIZARÁ APOYO EN UN AULA CON DIFICULTADES CONDUCTUALES CUANDO SEA NECESARIO, ASÍ COMO EN AULA MATINAL Y COMEDOR. ES OBLIGATORIO CONTAR CON CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD IGUAL O SUPERIOR AL 33%. FUNCIONES PRINCIPALES : ACOMPAÑAMIENTO DEL ALUMNADO Y APOYO EN SUS RUTINAS DIARIAS DENTRO DEL AULA. REFUERZO EN GRUPOS CON DIFICULTADES CONDUCTUALES. ASISTENCIA EN HÁBITOS DE HIGIENE, ALIMENTACIÓN Y BIENESTAR GENERAL. APOYO EN AULA MATINAL Y COMEDOR ESCOLAR. COLABORACIÓN CON EL EQUIPO EDUCATIVO DEL CENTRO PARA FAVORECER LA PARTICIPACIÓN Y EL DESARROLLO DEL ALUMNADO. FORMACIÓN REQUERIDA TÉCNICO/A SUPERIOR EN INTEGRACIÓN SOCIAL (IMPRESCINDIBLE). CONDICIONES DEL PUESTO ¿ CONTRATO: INDEFINIDO. ¿ FECHA DE INCORPORACIÓN: 01/09/2026. ¿ HORARIO: APROXIMADAMENTE DE 8:00 A 15:00 H. ¿ JORNADA: COMPLETA. ¿ SALARIO: 1674 ¿ BRUTOS/MENSUALES. , EN CORDOBA (CÓRDOBA). SE OFRECE CONTRATO LABORAL INDEFINIDO, A JORNADA COMPLETA, HORARIO 8:00 A 15:00 Y SALARIO DE 1674 EUROS/MES. OTROS DATOS DE INTERÉS: IMPRESCINDIBLE ACREDITAR 33% DISCAPACIDAD, Y FORMACION: TÉCNICO SUPERIOR EN INTEGRACIÓN SOCIAL. EXPERIENCIA VALORABLE.
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CÓDIGO DE OFERTA: 012026020154 957112622 - Oficina: CORDOBA-OCCIDENTE.

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DESCRIPCIÓN: Empresa dedicada a la comercialización al por mayor de productos cosméticos, fabricación y distribución de mobiliario de peluquería, y diseño de proyectos de interiorismo para salones, ubicada en SAN JUAN DE MOZARRIFAR. REQUISITOS: Disponibilidad para pernoctar y carnet de conducir B. Se valorará tener conocimientos de fontanería y/o electricidad. FUNCIONES: Cargar y descargar mercancía, transporte de materiales y muebles para montar en peluquerías, montaje y conducción de vehículo de empresa. Se pernoctará entre semana. CONDICIONES: Se pernoctará entre semana en los municipios de toda España, en lo que se monte el mobiliario. Jornada completa y contrato indefinido. Salario pendiente a concretar con la empresa.
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CÓDIGO DE OFERTA: 022026003353 OFICINA EMPLEO INAEM-CENTRO (Doctor Cerrada 3): - Llamando al TELÉFONO 976216157 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. - Si TIENE clave de Oficina Electrónica, agregar esta oferta a su cesta y pedirla a través de la opción Quiero ser candidato/a . Tutorial Cómo consultar y solicitar ofertas de empleo Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo.

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DESCRIPCIÓN: OFICIAL OPERARIO RIEGOS REQUISITOS: Imprescindibles: -Conocimientos de sistemas de riegos -Experiencia en el sector de riegos o similar - Español nativo - Permiso de conducir B Valorables: - Se valorará formación relacionada con el puesto de trabajo y otros carnet FUNCIONES: -Montaje hidráulico de cabezales de filtrado y equipos de fertirrigación -Nociones de electricidad con conocimientos de automatismos, programadores, .. -Montaje hidráulico de redes de riego en campo, tanto de PE como de PVC -Soldadura, colectores, paletería, sistemas vía radio, conocimiento de bombas de agua -Riego por aspersión, para distribuir y montar riego. -Mantenimiento preventivo de la infraestructura de sistemas de riego así como mantenimiento correctivo cuando surjan incidencias -CONDICIONES: -Contrato indefinido -Jornada Completa -Sueldo convenio -Incorporación inmediata INFORMACIÓN SOBRE EL PROCESO DE SELECCIÓN: -Los candidatos/as que cumplan los requisitos, deberán llamar a la OE Fraga 974474732 o enviar CV a la siguiente dirección inaem.oefraga@aragon.es indicando REF.2049 y su DNI/NIE
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 022026002049 OFICINA DE EMPLEO FRAGA: - Llamando al TELÉFONO 974 474732 de 9 a 14 horas indicando número de oferta y DNI o NIE. -Enviando currículum alCORREO ELECTRÓNICO inaem.oefraga@aragon.es poniendo en el asunto el nº de oferta y el DNI o NIE. Para consultar cómo solicitar ofertas de empleo: inaem.aragon.es/ofertas-de-empleo.

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Funciones

Buscamos personal para trabajar en línea de de producción, concretamente en extrusión plástica. Será para trabajar en una importante empresa del sector ubicada en la comarca de l’Horta Nord, realizando tareas propias del proceso de extrusión en planta de producción.
Se trata de un puesto en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, remunerado con un salario base de 1800€ brutos/mes aproximadamente (más pluses) y con posibilidad real de posterior paso a plantilla.
Funciones del puesto:
-Operación y control de líneas de extrusión plástica.
-Ajuste de parámetros de máquina según especificaciones de producción.
-Supervisión del proceso productivo y control de calidad del producto extruido.
-Abastecimiento de materia prima y retirada de producto terminado.
-Detección y comunicación de incidencias en el proceso de producción.

Requisitos

-Experiencia previa en puestos de extrusión plástica.
-Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche.
-Disponibilidad de incorporación inmediata.
-Vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo.

Se ofrece

-Turnos rotativos de mañana, tarde y noche.
-Salario de 1800€ brutos/mes aproximadamente, 11,10€ brutos/hora sin contar extra por nocturnidad.
-Contrato inicial temporal con posibilidad real de posterior paso a plantilla.
Ananda apuesta por la igualdad de oportunidades. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que cumpla con los requisitos, independientemente de su género, edad, nacionalidad u otras circunstancias personales.

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