Regio Oost- en West-Vlaanderen + Brusselse (West) rand – verantwoordelijk voor +-10 woonzorgcentra

Maak het verschil voor bewoners, medewerkers én resultaten

Vulpia is zeker geen doorsnee ouderenzorgorganisatie… Starten met één woon- en zorghuis en vervolgens opbouwen tot een ouderenzorgorganisatie in België met 41 woon- en zorgsites die meer dan 5 500 bewoners koestert. Luc Van Moerzeke deed het wél. In meer dan 25 jaar groeide Vulpia uit tot een belangrijke nationale ouderenzorgspeler.

En met succes, Vulpia staat bekend als een open, kwieke en verbindende werkomgeving waar medewerkers denken in oplossingen. Het tempo is kwiek, net als de ambities.

Ben jij een sterke people manager met een hart voor zorg? Krijg je energie van het coachen van leidinggevenden, het realiseren van operationele, kwalitatieve en financiële doelstellingen én het bouwen van sterke samenwerkingen? Dan ben jij misschien de Regio Directeur die wij zoeken.

In deze rol draag je de verantwoordelijkheid voor een regio van een tiental woonzorgcentra. Je bent de sparringpartner, coach en inspirator van de directeurs van onze huizen en zorgt ervoor dat kwaliteit van zorg, medewerkerstevredenheid en financiële prestaties hand in hand gaan.

Daarnaast speel je een cruciale rol in het verbinden van de huizen met de expertise binnen ons hoofdkantoor. Je zorgt ervoor dat directeurs, experten en management elkaar vinden als partners, waarbij kennis, inzichten en verantwoordelijkheden samenkomen om de best mogelijke zorg te realiseren. Je begrijpt de uitdagingen van het werkveld én de meerwaarde van gespecialiseerde expertise, en weet beide werelden succesvol met elkaar te verbinden.

Jouw uitdaging

• Je begeleidt en ondersteunt de directeurs van de woonzorgcentra in hun dagelijkse werking en helpt hen groeien als leiders. Samen creëren jullie een sterkte leiderschapscultuur waarbij medewerkers en bewoners centraal staan.
• Je volgt de operationele en financiële prestaties en de kwaliteitsindicatoren binnen de verschillende huizen nauw op en stuurt bij waar nodig.
• Je waakt over een optimale bewoners- en personeelsbezetting, stuurt op budgetten en resultaten en ondersteunt directeurs bij het maken van doordachte keuzes. Je zet mee duurzame acties op wanneer resultaten afwijken van de vooropgestelde doelstellingen.
• Je zorgt ervoor dat elk huis een hoogwaardige beleving en een uitmuntende zorg biedt aan onze bewoners en dat de missie en waarden van Vulpia in de huizen echt leven. Je waakt erover dat de zorgkwaliteit geborgd wordt en compliant is met de regelgeving en kwaliteitsnormen.
• Je koppelt signalen, noden en opportuniteiten vanuit de huizen terug naar het hoofdkantoor en zorgt voor een constructieve samenwerking met focus op verbinding en optimalisatie.
• Je zet mee verbeterprojecten op en je werkt actief mee aan de realisatie daarvan.
• Je bent regelmatig aanwezig in de woonzorgcentra zodat je voeling houdt met bewoners, medewerkers en de directieteams.

Wie ben jij?

• Je hebt meerdere jaren ervaring in een leidinggevende functie, idealiter met verantwoordelijkheid over verschillende locaties of teams. Ook belangrijk is dat je kennis/ervaring hebt opgedaan binnen de brede gezondheids/welzijnssector.
• Ervaring als Directeur van een woonzorgcentrum is een sterke troef.
• Je bent een coachende leider die mensen weet te inspireren, uit te dagen en te laten groeien.
• Je combineert een mensgerichte aanpak met een sterke focus op resultaten.
• Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en hebt ervaring met budgetbeheer, rapportering en financiële opvolging.
• Je bent een natuurlijke verbinder die bruggen bouwt tussen verschillende teams, belangen en perspectieven.
• Je communiceert vlot met verschillende stakeholders, van zorgmedewerkers tot directieleden.
• Je bent flexibel en verplaatst je graag tussen verschillende locaties, waaronder het hoofdkantoor in Brasschaat.
• Een goede kennis van het Frans is nodig voor ondersteuning van de huizen in Brussel.

• Resultaatgerichtheid

Xtra Interim & Select is een rekruterings- en selectiepartner met een persoonlijke en eigentijdse aanpak. Na 13 jaar zijn we uitgegroeid tot 16 succesvolle vestigingen, gedragen door een 50-tal gedreven en enthousiaste Xtra Stars die elke dag het verschil maken.

Voor ons kantoor in Dilbeek zoeken we een HR partner. We kijken uit naar iemand die het roer durft over te nemen, richting geeft, kansen ziet en benut, en met expertise en leiderschap mee wil bouwen aan verdere groei — én mee wil genieten van de successen en het plezier op kantoor.

In deze rol treed je op als echte partner voor zowel klanten als je team: je denkt mee, signaleert opportuniteiten en vertaalt uitdagingen naar concrete, doeltreffende oplossingen.

Iets voor jou? Lees dan zeker verder!

• Groei van kantoor en klantenbestand

  • Identificeren van commerciële kansen bij Industry- & Office klanten

  • Opstellen en opvolgen van jaarlijks budget en commerciële doelstellingen

  • Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties

• Dagelijkse werking van het kantoor

  • Organiseren en coördineren van de dagelijkse processen

  • Bewaken van voortgang en efficiëntie

  • Zorgen dat dossiers en planning soepel verlopen

• Team aansturen en coachen

  • Vertalen van Xtra-doelstellingen naar het team

  • Motiveren, ondersteunen en coachen van collega’s

  • Fungeren als kapitein en sparringpartner voor het team

• Operationele betrokkenheid

  • Gesprekken voeren met kandidaten (verschillende profielen binnen industrie)

  • Begeleiden van kandidaten naar de juiste job bij klanten in regio Dilbeek (Brusselse)

  • Opvolgen van dossiers: contracten, planning en verdere opvolging

  • Nauw samenwerken met collega’s die ervaring en ondersteuning bieden

• Strategische bijdrage

  • Actief deelnemen aan planningsoverleg en beleid binnen Xtra

  • Combineren van commerciële ambitie en mensgerichte leiderschap

  • Bijdragen aan een kantoor dat uitblinkt in efficiëntie, klantgerichtheid en duurzame groei

• Ervaring in de uitzendsector

  • Je voelt je helemaal thuis in dit vak en gebruikt je ervaring om kantoor en klanten optimaal te ondersteunen.

  • Enige kennis of ervaring met industry en/of office klanten is een plus, zodat je snel mee bent met de activiteiten.

• Goesting en enthousiasme

  • Je blinkt uit door je motivatie en energie.

  • Vlotte, spontane persoonlijkheid: je knoopt moeiteloos gesprekken aan met klanten, prospecten en werkzoekenden.

• People management

  • Je bent in staat om je team dagelijks te motiveren en creëert een positieve werksfeer.

• Commercieel inzicht

  • Je vindt het een plezier om klantenrelaties aan te gaan, ziet kansen en volgt deze actief op.

• Organisatie & resultaatgericht

  • Je neemt verantwoordelijkheid, werkt georganiseerd en houdt het overzicht.

  • Je communiceert helder en blijft resultaatgericht, ook onder druk.

• Talenkennis

  • Vlot in Nederlands en Frans, ook om te communiceren met kandidaten die de taal niet volledig beheersen.

Helan, helemaal welzijn.

Als welzijnsgroep bieden we onze klanten niet alleen een efficiënt ziekenfonds, maar ook een betaalbare tand- en hospitalisatieverzekering, kinderopvang, thuiszorg, huishoudhulp, vakantiekampen en een gezondheidsshop. Ons geheime wapen? Onze gedreven medewerkers. En we durven hier met z’n allen weleens een tikkeltje anders zijn.

Ben jij een babbelgat, dan is dat bij ons een compliment. Want als zorgkundige maakt dat babbeltje net het verschil in het contact met onze klanten. Ben je een speelvogel, dan ben je voor ons de geknipte jeugdmonitor of kinderbegeleider. Eerder een dwarsligger? Dan zijn we alvast benieuwd naar jouw vernieuwende ideeën.

Je talenten ontplooien en gebruiken om je collega’s en onze klanten vooruit te helpen, dat is wat je bij Helan volop kan doen. En zijn we content, dan zeggen we dat hier ook luidop. Respectvolle maar ongezouten communicatie, met ruimte voor een vleugje humor: dat is tenslotte helemaal Helan.

Ben jij de enthousiaste teamleader, marketeer, IT-er, klantenbeheerder, zorgkundige, huishoudhulp, begeleider in de kinderopvang, … die we zoeken? Welke job je ook uitoefent, bij ons maak je een verschil in iemands leven. Dat is onze bredere kijk op werk.

Ontdek onze vacatures op www.helanjobs.be.

• Als klantenadviseur ondersteun, faciliteer en adviseer je onze Helan klant bij zijn of haar tijdelijke, chronische of acute zorgvraag.
• Je denkt hierbij actief en empathisch mee, maakt de klant wegwijs in ons breed zorggamma en sluit een verkoop af op basis van de specifieke zorgnood.
• Je bent verantwoordelijk voor de inrichting van je winkel en staat tevens in voor het voorraadbeheer.
• Je bent verantwoordelijk voor een efficiënte en nauwkeurige administratieve en salesopvolging in CRM.
• Je behandelt klantvragen die binnenkomen via mail, telefoon en die je ontvangt van collega’s uit de Helan groep.
• Je servicet onze klant vanuit de winkel in Wilrijk.

• Je werkt klantgericht, efficiënt en gaat voor resultaten.
• Je hebt een natuurlijke commerciële flair of anders gezegd: een neus voor opportuniteiten voor de klant.
• Je beschikt over een sterk empatisch vermogen.
• Relevante ervaring met klantgerichte verkoop is een pluspunt.
• Een paramedische achtergrond of affiniteit (ergotherapie, kinesitherapie, verpleegkunde, etc.) is een grote meerwaarde.
• Je functioneert op bachelor niveau.
• Je hebt een zeer goede kennis Nederlands en kan je vlot uitdrukken in het Frans.
• Je bent stressbestendig, springt vlot om met wisselende prioriteiten en presteert goed onder tijdsdruk.
• Je krijgt energie van klantencontacten en het verlenen van een excellente service.
• Je bent flexibel ingesteld naar verplaatsingen toe en beschikt over een Rijbewijs B!

Financiële stabiliteit met ruimte voor vooruitgang

Je komt terecht in een gevestigde groep binnen een operationeel sterke sector, waar betrouwbaarheid, investeringskracht en langetermijndenken centraal staan. De organisatie heeft een stevige marktpositie opgebouwd en blijft gericht investeren in modern materieel, efficiënte processen en verdere digitalisatie.

Achter de cijfers staat een onderneming met meerdere entiteiten, diverse activiteiten en een groeiende behoefte aan heldere financiële inzichten. Dat maakt deze functie interessant voor iemand die boekhouding graag combineert met analyse, structuur en verbetering.

De samenwerking is nuchter, collegiaal en toegankelijk. Je werkt dicht bij de business en krijgt zicht op hoe financiële informatie beslissingen ondersteunt. Voor iemand die nauwkeurig, leergierig en digitaal ingesteld is, biedt deze omgeving een sterke basis om inhoudelijk te groeien.

Jouw impact op cijfers, systemen en beslissingen

Als Junior Boekhouder zorg je mee voor een correcte financiële basis en voor betere inzichten uit de beschikbare data. Je werkt op het kruispunt van boekhouding, fiscaliteit, rapportering en digitalisatie.

• Je bereidt btw-aangiftes, kwartaalaangiftes en intrastataangiftes correct en tijdig voor.

• Je ondersteunt de voorbereiding van de jaarafsluiting en werkt mee aan de consolidatie van de verschillende entiteiten binnen de groep.

• Je haalt relevante informatie uit het ERP-systeem en vertaalt cijfers naar duidelijke analyses voor de directie.

• Je bouwt mee aan nieuwe rapportages en budgetteringsmodellen op basis van betrouwbare data.

• Je denkt mee over hoe financiële processen efficiënter, consistenter en digitaler kunnen verlopen.

• Je ondersteunt de verdere optimalisatie van digitale facturatie en financiële workflows.

• Je werkt mee aan de verdere uitbouw van de ERP-omgeving, met focus op Odoo.

• Je biedt ondersteuning bij IT-gerelateerde vragen wanneer systemen, data en financiële processen elkaar raken.

Je maakt het verschil door precisie te combineren met nieuwsgierigheid. Je bewaakt de kwaliteit van de cijfers, maar kijkt ook naar wat de data vertelt, waar processen sterker kunnen en welke inzichten de organisatie vooruithelpen.

Herken jij jezelf in deze manier van werken?

Je brengt graag structuur in cijfers, processen en informatie. Nauwkeurig werken geeft je energie, zeker wanneer je merkt dat jouw bijdrage leidt tot betrouwbare inzichten en betere beslissingen. Je houdt van duidelijkheid, leert graag nieuwe systemen kennen en denkt mee wanneer iets efficiënter kan.

• Je behaalde een bachelor of master in een economische richting, bijvoorbeeld accountancy-fiscaliteit, finance, handelswetenschappen of een gelijkaardige opleiding.

• Je hebt een sterke interesse in boekhouding, fiscaliteit en financiële rapportering.

• Je werkt zorgvuldig en controleert liever één keer extra dan achteraf te moeten corrigeren.

• Je ziet digitalisatie als een manier om slimmer, consistenter en betrouwbaarder te werken.

• Je voelt je comfortabel met cijfers, Excel en data.

• Kennis van Power BI of Odoo is een pluspunt, maar geen vereiste.

• Je neemt initiatief wanneer je merkt dat iets duidelijker, efficiënter of beter kan.

• Je communiceert helder en professioneel met collega’s, ook wanneer informatie nog moet worden uitgezocht.

• Je beschikt over een basiskennis Frans en bent bereid die verder te gebruiken of te versterken.

• Je zoekt een functie waarin je inhoudelijk kan groeien en stapsgewijs meer verantwoordelijkheid kan opnemen.

Je hoeft nog geen afgewerkte expert te zijn. Wel zoeken we iemand met leergierigheid, precisie, verantwoordelijkheidszin en digitale interesse.

Klaar om mee te bouwen aan sterkere financiële processen?

Wil je jouw carrière in finance uitbouwen in een omgeving waar boekhouding, data en digitalisatie samenkomen? Solliciteer vandaag en ontdek hoe jij kan bijdragen aan betrouwbare cijfers, slimmere rapportering en verdere groei binnen een stabiele groep.

• Ben jij iemand die graag het overzicht bewaart, kwaliteit hoog in het vaandel draagt en energie krijgt van een combinatie tussen administratie, productie en people management?
• Zoek je een functie waarin je écht het verschil maakt tussen planning, kwaliteit en operationele werking? 

Dan kan deze uitdaging perfect bij jou passen.

Voor een sterk groeiende familiale onderneming binnen de voedingssector zoeken we een PQ Assistent die een centrale rol opneemt tussen productie, kwaliteit, planning en medewerkers op de werkvloer.

In deze veelzijdige functie combineer je kwaliteitsopvolging, administratieve ondersteuning, productiecoördinatie en leidinggevende verantwoordelijkheden. Geen enkele dag is hetzelfde.

Je bent een belangrijke schakel tussen de kwaliteitsdienst, productieverantwoordelijken, planners en verschillende ondersteunende diensten. Dankzij jouw nauwkeurigheid, organisatievermogen en communicatieve vaardigheden verloopt alles efficiënt en gestructureerd.

Kwaliteit en voedselveiligheid

• Je neemt productstalen af en voert pH-metingen uit.
• Je zorgt voor een correcte registratie, opvolging en traceerbaarheid van alle stalen.
• Je maakt productstalen klaar voor klanten.
• Je controleert de correcte uitvoering van procesfiches en meldt afwijkingen aan de R&D-afdeling.
• Je draagt actief bij aan de kwaliteits- en voedselveiligheidscultuur binnen de organisatie.

Productieondersteuning

• Je bewaakt de algemene orde en netheid binnen de productieomgeving.
• Je geeft duidelijke instructies aan medewerkers en volgt de uitvoering op.
• Je ondersteunt de dagelijkse werking op de werkvloer.
• Je onderhoudt nauwe contacten met productie, kwaliteit, technische dienst, HR, IT en andere afdelingen.

Administratie en rapportering

• Je volgt administratieve processen binnen de productie nauwgezet op.
• Je controleert productieverslagen en koppelt bevindingen terug naar de betrokken diensten.
• Je beheert afdelingsmatrixen en zorgt ervoor dat deze steeds up-to-date zijn.
• Je volgt verlofaanvragen administratief op en rapporteert aan HR en planning.
• Je verwerkt productiegegevens en rapporteringen richting kwaliteit, aankoop en planning.
• Je maakt verkoopetiketten op volgens bestaande templates.

Planning en organisatie

• Je ondersteunt bij de voorbereiding en opmaak van productieplanningen.
• Als back-up van de productieplanner zorg je ervoor dat de continuïteit gegarandeerd blijft.
• Samen met de planner zorg je voor een efficiënte uitvoering van de planning en een optimale bezetting.
• Coaching en people management

Naast je operationele taken ben je ook een aanspreekpunt voor collega's op de werkvloer.

• Je ondersteunt, motiveert en begeleidt verantwoordelijken binnen hun dagelijkse werking.
• Je stimuleert een positieve samenwerking en een aangename werksfeer.
• Je detecteert knelpunten en onderneemt proactief actie.
• Je begeleidt nieuwe medewerkers als meter of peter tijdens hun onboardingtraject.
• Je geeft opleidingen en zorgt ervoor dat nieuwe collega's zich snel thuis voelen binnen de organisatie.

• Je bent een natuurlijke organisator die graag verantwoordelijkheid neemt en mensen weet mee te krijgen in een gezamenlijke doelstelling.
• Minstens 5 jaar relevante werkervaring binnen productie, kwaliteit, planning of een gelijkaardige functie.
• Een uitstekende kennis van het Nederlands.
• Een goede kennis van Frans en Engels is een pluspunt.
• Sterke organisatorische en administratieve vaardigheden.
• Leiderschapspotentieel en de motivatie om medewerkers te begeleiden.
• Een hands-on mentaliteit en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Flexibiliteit en de bereidheid om mee te bewegen met de noden van de productie.
• Een sterke focus op kwaliteit, hygiëne en voedselveiligheid.
• Een collegiale ingesteldheid en een positieve communicatiestijl.

Onze klant is een toonaangevende tussenpersoon in de verzekeringssector die nauw samenwerkt met diverse verzekeringskantoren in België. Ze bieden op maat gemaakte oplossingen en fungeren als de essentiële schakel tussen verzekeringsmaatschappijen en hun eindklanten. Ter uitbreiding van hun commerciële team zoeken ze een Accountmanager Verzekeringen om de samenwerking met verzekeringskantoren verder uit te bouwen en te optimaliseren.

Functieomschrijving:
Als Accountmanager Verzekeringen werk je nauw samen met verzekeringskantoren in jouw regio en ben je verantwoordelijk voor het promoten en verkopen van verzekeringsoplossingen. Je fungeert als strategische partner voor de kantoren, helpt hen bij het vinden van de juiste oplossingen voor hun klanten en ondersteunt hen in het verkoopproces. Hoewel ervaring in de verzekeringssector een pluspunt is, is dit geen vereiste. Belangrijker zijn je commerciële instelling en klantgerichte aanpak. Onze klant biedt uitgebreide opleidingen om je voor te bereiden op deze uitdagende functie.

Jouw verantwoordelijkheden:

• Relatiebeheer: Je bent het aanspreekpunt voor verzekeringskantoren in de regio en bouwt langdurige, sterke relaties met hen op.

• Ondersteuning: Je helpt verzekeringskantoren bij het aanbieden van de juiste producten aan hun klanten en ondersteunt hen in het verkoopproces.

• Verkoopbevordering: Je promoot de producten en diensten van onze klant bij de kantoren en helpt hen om hun omzet te verhogen door middel van strategische samenwerking en advies.

• Advies op maat: Je analyseert de behoeften van de kantoren en hun klanten en biedt op maat gemaakte verzekeringsoplossingen aan.

• Administratieve opvolging: Je zorgt ervoor dat alle afspraken en processen correct worden vastgelegd in de CRM-systemen en dat de samenwerking tussen jouw klant en de kantoren soepel verloopt.

• Proactief kansen benutten: Je identificeert nieuwe commerciële kansen en zoekt actief naar manieren om de samenwerking met de kantoren te versterken.

Wie ben jij?

• Commercieel en klantgericht: Je haalt energie uit het opbouwen van relaties en hebt een sterke commerciële drive om resultaten te boeken.

• Communicatief sterk: Je bent in staat om complexe verzekeringsoplossingen helder en overtuigend over te brengen aan partners.

• Leergierig en gemotiveerd: Ervaring in de verzekeringssector is een plus, maar geen vereiste. Je bent bereid om de sector te leren kennen en je verder te ontwikkelen.

• Proactief en oplossingsgericht: Je kunt zelfstandig werken, denkt mee met de kantoren en zoekt altijd naar oplossingen die toegevoegde waarde bieden.

• Teamspeler: Je werkt goed samen met je collega’s en draagt bij aan een positieve werksfeer.

Word onderdeel van een groeiende holding en speel een sleutelrol in de financiële ruggengraat

Group Power – Amuuso maakt deel uit van een groeiende holding met verschillende bedrijven onder één dak. Vanuit een centrale shared services structuur ondersteunen we onze entiteiten op vlak van finance, administratie en corporate services.

Om onze werking te versterken zoeken we een Boekhouder / Administratief Medewerker die financiële nauwkeurigheid combineert met sterke organisatorische en administratieve vaardigheden.

Dit is een hybride rol waarin je je tijd verdeelt tussen boekhouding en bredere administratieve verantwoordelijkheden. Je speelt een sleutelrol in het garanderen van zowel financiële correctheid als vlotte dagelijkse werking.

Boekhouding (±50%)

• Verwerken van inkomende en uitgaande facturen
• Beheren en opvolgen van intercompany facturatie
• Uitvoeren van leveranciersbetalingen
• Voorbereiden van btw-aangiftes
• Toewijzen van inkomende klantenbetalingen
• Ondersteunen van algemene boekhoudkundige activiteiten binnen de groep

Administratie (±50% of meer)

• Beheren van algemene administratieve processen binnen de groep
• Ondersteunen van interne werking en coördinatie tussen entiteiten
• Assisteren bij documentatie, rapportering en opvolging
• Helpen structureren en optimaliseren van administratieve workflows
• Operationele ondersteuning bieden aan management en collega’s

Over Group Power

Group Power bestaat uit drie bedrijven:

• Amuuso – groothandel in speelgoed en outdoorartikelen
• Out at Home – gespecialiseerd in outdoor producten en beleving
• Pattyn Energietechnieken – actief in energie- en technische installaties

Elk bedrijf heeft zijn eigen identiteit, maar deelt de ambitie om professioneel en duidelijk naar buiten te communiceren.

Wie zoeken we?

• Bachelor in Accountancy of gelijkwaardig door ervaring
• Minstens 3–5 jaar relevante ervaring in boekhouding en/of administratie
• Sterk oog voor detail en hoge nauwkeurigheid
• Gestructureerd, georganiseerd en proactief
• Flexibel en vlot kunnen schakelen tussen finance en administratie
• Ervaring met ERP-/boekhoudtools zoals Odoo of Exact Online is een plus
• Sterke Excel- en digitale vaardigheden
• Professionele kennis van het Nederlands, met goede kennis van Frans en Engels

Voor onze nieuwe vestiging in Kortrijk (opening Q4 2026) zoeken wij een ondernemende manager die verantwoordelijkheid wil opnemen en actief wil bijdragen aan de verdere groei van ons bedrijf.

Wat houdt dat concreet in?

• Je leidt en ondersteunt een team van reisprofessionals.
• Je creëert een positieve, motiverende en resultaatgerichte werkomgeving.
• Je organiseert opleidingen en stimuleert de verdere ontwikkeling van medewerkers.
• Je staat in voor personeelsplanning, verlofregeling en dagelijkse operationele opvolging.
• Je bewaakt de kwaliteit van onze dienstverlening en klanttevredenheid.
• Je denkt mee over efficiëntieverbeteringen, digitalisering en nieuwe technologieën binnen de reissector.
• Je behoudt voeling met de operationele activiteiten en springt bij waar nodig.

Wie ben jij?
Je bent een natuurlijke leider die energie haalt uit verantwoordelijkheid nemen en mensen laten groeien.

Daarnaast beschik je over:
• Een mooie ervaring in de reissector (leisure en/of business)
• Ervaring met MS Office en moderne digitale tools
• Een uitstekende kennis van Nederlands, Engels en Frans
• Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden
• Een hands-on mentaliteit en ondernemerszin
• Interesse in innovatie, automatisering en AI-toepassingen binnen de reisindustrie

• Ben jij iemand die graag het overzicht bewaart, kwaliteit hoog in het vaandel draagt en energie krijgt van een combinatie tussen administratie, productie en people management?
• Zoek je een functie waarin je écht het verschil maakt tussen planning, kwaliteit en operationele werking? 

Dan kan deze uitdaging perfect bij jou passen.

Voor een sterk groeiende familiale onderneming binnen de voedingssector zoeken we een PQ Assistent die een centrale rol opneemt tussen productie, kwaliteit, planning en medewerkers op de werkvloer.

In deze veelzijdige functie combineer je kwaliteitsopvolging, administratieve ondersteuning, productiecoördinatie en leidinggevende verantwoordelijkheden. Geen enkele dag is hetzelfde.

Je bent een belangrijke schakel tussen de kwaliteitsdienst, productieverantwoordelijken, planners en verschillende ondersteunende diensten. Dankzij jouw nauwkeurigheid, organisatievermogen en communicatieve vaardigheden verloopt alles efficiënt en gestructureerd.

Kwaliteit en voedselveiligheid

• Je neemt productstalen af en voert pH-metingen uit.
• Je zorgt voor een correcte registratie, opvolging en traceerbaarheid van alle stalen.
• Je maakt productstalen klaar voor klanten.
• Je controleert de correcte uitvoering van procesfiches en meldt afwijkingen aan de R&D-afdeling.
• Je draagt actief bij aan de kwaliteits- en voedselveiligheidscultuur binnen de organisatie.

Productieondersteuning

• Je bewaakt de algemene orde en netheid binnen de productieomgeving.
• Je geeft duidelijke instructies aan medewerkers en volgt de uitvoering op.
• Je ondersteunt de dagelijkse werking op de werkvloer.
• Je onderhoudt nauwe contacten met productie, kwaliteit, technische dienst, HR, IT en andere afdelingen.

Administratie en rapportering

• Je volgt administratieve processen binnen de productie nauwgezet op.
• Je controleert productieverslagen en koppelt bevindingen terug naar de betrokken diensten.
• Je beheert afdelingsmatrixen en zorgt ervoor dat deze steeds up-to-date zijn.
• Je volgt verlofaanvragen administratief op en rapporteert aan HR en planning.
• Je verwerkt productiegegevens en rapporteringen richting kwaliteit, aankoop en planning.
• Je maakt verkoopetiketten op volgens bestaande templates.

Planning en organisatie

• Je ondersteunt bij de voorbereiding en opmaak van productieplanningen.
• Als back-up van de productieplanner zorg je ervoor dat de continuïteit gegarandeerd blijft.
• Samen met de planner zorg je voor een efficiënte uitvoering van de planning en een optimale bezetting.
• Coaching en people management

Naast je operationele taken ben je ook een aanspreekpunt voor collega's op de werkvloer.

• Je ondersteunt, motiveert en begeleidt verantwoordelijken binnen hun dagelijkse werking.
• Je stimuleert een positieve samenwerking en een aangename werksfeer.
• Je detecteert knelpunten en onderneemt proactief actie.
• Je begeleidt nieuwe medewerkers als meter of peter tijdens hun onboardingtraject.
• Je geeft opleidingen en zorgt ervoor dat nieuwe collega's zich snel thuis voelen binnen de organisatie.

• Je bent een natuurlijke organisator die graag verantwoordelijkheid neemt en mensen weet mee te krijgen in een gezamenlijke doelstelling.
• Minstens 5 jaar relevante werkervaring binnen productie, kwaliteit, planning of een gelijkaardige functie.
• Een uitstekende kennis van het Nederlands.
• Een goede kennis van Frans en Engels is een pluspunt.
• Sterke organisatorische en administratieve vaardigheden.
• Leiderschapspotentieel en de motivatie om medewerkers te begeleiden.
• Een hands-on mentaliteit en een groot verantwoordelijkheidsgevoel.
• Flexibiliteit en de bereidheid om mee te bewegen met de noden van de productie.
• Een sterke focus op kwaliteit, hygiëne en voedselveiligheid.
• Een collegiale ingesteldheid en een positieve communicatiestijl.

Wij (te Rumst) laten al drie generaties lang warmte, sfeer en gezelligheid in woningen samenkomen. Als specialist in haardinstallaties en interieurinrichting, hebben we een ongeëvenaarde passie voor design en streven we voortdurend naar het overtreffen van de verwachtingen van onze gewaardeerde klanten.

Ter uitbreiding van ons enthousiast team zijn we op zoek naar een (m/v/x):

Salesgerichte Interieuradviseur
Haarden & Interieur

Jouw takenpakket

Je verkoopt geen haarden. Je verkoopt warmte, sfeer en het gevoel van thuiskomen en dat doe je door de klant écht te begrijpen:

• Je ontvangt klanten in de showroom, bouwt vertrouwen op en begeleidt hen naar hun ideale haard- en interieurconcept met als doel een volmondige ja op je voorstel.
• Je detecteert noden en vertaalt die naar een sterk ontwerp met oog voor esthetiek én technische haalbaarheid.
• Je overtuigt klanten van jouw voorstel, zonder gladde salespraat.
• Je werkt offertes op m aat uit en ondersteunt je voorstel met overtuigende 3D-ontwerpen in Vectorworks en grondplannen (kennis van Vectorworks is geen must, we leren je dit aan).
• Je beheert je commerciële pipeline van A tot Z: van het eerste contact, actieve opvolging, tot het binnenhalen van de verkoop en een feilloze overdracht naar de projectleider.

Jouw profiel:

• Jij bent een gedreven ‘smart seller’: iemand met commerciële flair, die weet vertrouwen op te bouwen en onze klanten op maat te adviseren. Verkopen geeft je energie, een ‘ja’ krijgen nog meer.
• Je hebt commerciële ervaring (showroomverkoop, premium retail, projectverkoop…), idealiter in een sector waar advies en esthetiek samenkomen.
• Je bent resultaatgericht en werkt doelgericht naar je verkoopcijfers toe.
• Je bent klantgericht: je luistert actief, stelt de juiste vragen en bouwt langdurige relaties op.
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en laat geen commerciële kans liggen.
• Je hebt een oprechte interesse in interieur en techniek: je hoeft geen designer te zijn, wél iemand met voeling voor stijl en bereid om je technisch in te werken.
• Je bent communicatief sterk in het Nederlands en in het Engels.