Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) bzw. Psychologe (m/w/d) Forensik Standort: Bedburg-Hau Einsatzstelle: LVR-Klinik Bedburg-Hau Vergütung: E13 / E14 TVöD unbefristet Bewerbungsfrist: 31.07.2026 Das sind Ihre Aufgaben Erstellung von Therapieplanung, -koordination und -durchführung Durchführung von Therapiegesprächen Kriseninterventionen Telefonische/schriftliche Kontakte mit Behörden und Institutionen Kooperation zwischen forensischen Abteilungen und Nachsorgeeinrichtungen Das bieten wir Ihnen Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot Bei uns bedeutet lebenslanges Lernen, dass wir gemeinsam Ihre fachlichen und persönlichen Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln. Freuen Sie sich auf unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm. Betriebliche Gesundheitsförderung Genießen Sie ein aktives Leben mit unseren Sport- und Bewegungsangeboten und Zugang zu Fortbildungen im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Mit unseren kostenlosen Grippeimpfungen bringen wir Sie gut durch die kalte Jahreszeit. Zudem veranstalten wir regelmäßig einen Gesundheitstag. Kantine Sie können täglich aus mehreren Gerichten und Speisen zu vergünstigten Preisen in unserer Cafeteria wählen. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für Alt auf Sie. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Teilzeit Eine Vollzeitstelle passt nicht zu jedem Lebensmodell. Daher besteht bei uns grundsätzlich die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten. Das bringen Sie mit Voraussetzung für die Besetzung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Diplom/Master) Approbation als Psychologischer Psychotherapeutin oder die Bereitschaft, eine solche Ausbildung zu erlangen Wünschenswert sind: Erfahrung in der forensischen Psychiatrie Eine therapeutische Zusatzausbildung Persönliches Engagement Teamgeist Wer wir sind Menschen aus Überzeugung helfen und dabei mit starkem Rückhalt über sich hinauswachsen – wo, wenn nicht bei uns? In einer Klinik, deren fachliches Spektrum alles ist, außer gewöhnlich. In der gleich 3 Facharzt-Weiterbildungen möglich sind: Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Neurologie sowie, ergänzend dazu, die Weiterbildung mit der Schwerpunktbezeichnung Forensische Psychiatrie. Durch deren ganze Bandbreite psychiatrischer und neurologischer Krankheitsbilder Sie greifbare Lernerfahrungen weit über den üblichen Standard hinaus sammeln. Und in der Sie Behandlungsmethoden aktiv mitgestalten können. Egal, ob Sie unsere Gemeinschaft im ärztlich-therapeutischen Bereich, im Pflege- und Erziehungsdienstes oder in einem anderen Bereich verstärken – bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem „Willkommen“ und „Teamgeist“ immer großgeschrieben werden. Wenn Sie gleichermaßen mit Ehrgeiz und Empathie punkten und der Tellerrand für Sie kein Hindernis darstellt, haben wir genau den richtigen Nährboden für Ihre Ambitionen. Versprochen. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bedburg-Hau und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.klinik-bedburg-hau.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Herr Manfred Adomat (Ärztlicher Direktor Forensik) 02821/81-2800 Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) . Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Steuerfachangestellte/Steuerfachangestellter (m/w/d) 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 35.000 - 42.000 EUR pro Jahr. je nach Erfahrung In schwierigen Zeiten sind gute Steuerfachangestellte das Sicherheitsnetz der Wirtschaft! Hey, wir bringen Talent und Arbeitgeber zusammen und zeigen ihre Großartigkeit. Und warum duzen wir? Weil wir auf Augenhöhe agieren und gemeinsam Höhenflüge erleben wollen, ohne uns von Hierarchien einschränken zu lassen. Wir haben das Vergnügen, im Auftrag von Steuerberaterin Christina Orth in Neu-Eichenberg nach einem/r Steuerfachangestellten (m/w/d) zu suchen, um weiteres gesundes Wachstum zu ermöglichen. #InnovationsTalente Bist du bereit für Höhenflüge? Lies weiter! Werde auch du Teil unserer Mission - Nordhessen und seine Unternehmen zu erstklassigen Arbeitsplätzen zu machen! Was dich erwartet • 40 Std. Vollzeit (5 Überstunden sind im Gehalt inkludiert) – andere Arbeitszeitmodelle sind nach Absprache möglich. • Kernarbeitszeit: 09-16 Uhr (außer freitags). • Nach Einarbeitung: 50/50 Homeoffice. • Flache Hierarchie auf Augenhöhe. • Engagiertes, zielstrebiges Team von 8 Mitarbeitenden. • Zuverlässigkeit, Wertschätzung und positive Atmosphäre. • Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert. • Offenheit, Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Unkompliziertheit. Dein Profil - Du hast Spaß am dienstleistungsorientierten Arbeiten. - Du bist bereits Steuerfachangestellte/r oder auf dem Weg dahin! - Du bist lernwillig, vertrauenswürdig und diskret. - Du bringst hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit. - Du verfügst über hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. - Du beherrschst DATEV, Excel, Word und Office sowie Schnittstellen für Pflegesoftware (z.B. Medifox) denn wir arbeiten zu 95 % digital. - Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und bleibst stets auf dem aktuellen Stand der Gesetzgebung. - Kommunikationsstärke ist für dich selbstverständlich, sowohl im Austausch mit Kollegen als auch in der Mandantenberatung. - Du bewahrst eine positive Energie, auch wenn es mal anspruchsvoll wird. Anders als erwartet? Hier ist, was wirklich zählt. Du bist gar kein(e) Steuerfachangestellte(r) aber vielleicht BilanzbuchhalterIn, SteuerberaterIn oder SteuerberateranwärterIn und hast Lust dich weiter zu entwickeln? Dann wollen wir Dich genauso kennenlernen. Du hast die Ausbildung schon einmal begonnen, aber nicht beendet, möchtest dies aber tun? Das ist auch kein Problem, komm zu uns und steig wieder ein. Das wichtigste Asset eines Unternehmens sind engagierte Menschen, die gemeinsam durchstarten wollen. Du fragst dich wo Neu-Eichenberg liegt? Zwischen Kassel und Göttingen unweit von Witzenhausen. Das ist uns sehr wichtig - Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unsere Qualität und unsere Zuverlässigkeit - das sind wir unseren Mandant:innen schuldig! - Authentizität, Klarheit, Vertrauenswürdigkeit und Sicherheit gehören zu unseren wichtigsten Grundwerten, die wir mit Dir teilen möchten. - Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. - Dein Organsiationstalent und deine Zuverlässigkeit sind legendär? Dann müssen wir uns kennenlernen. Dein zukünftiges Aufgabengebiet in Neu-Eichenberg: • Buchführung – Zahlen sind dein Ding! Erfasse und kontrolliere Finanzdaten, erstelle Buchungsbelege und halte alles im Blick. • Lohn- und Gehaltsabrechnung – Klarer Durchblick beim Gehalt! Du rechnest Gehälter korrekt aus, kümmerst dich um Steuern und Sozialversicherungsbeiträge - alles auf den Punkt. • Steuererklärungen – Kein Chaos im Steuerdschungel! Du behältst den Überblick und erstellst Steuererklärungen für alle, die deine Hilfe brauchen. • Kommunikation mit Finanzbehörden – Keine Scheu vor dem Finanzamt! Du bist der Ansprechpartner für alle und sorgst dafür, dass alles pünktlich abgegeben wird. • Beratung – Der Steuer-Experte an deiner Seite! Mandanten vertrauen auf dein Know-how, wenn es um steuerliche Fragen geht - immer bereit, zu unterstützen und Lösungen zu finden. • Rechnungswesen – Hier zählst du! Jahresabschlüsse, Bilanzen - alles im Griff, damit die Zahlen stimmen. • Büroorganisation – Organisation ist deine Stärke! Ob Termine, Akten oder Kundenservice - du behältst stets den Überblick und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. So geht es weiter - Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. - Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. - Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich oder via Zoom kennen und besprechen alle Einzelheiten. Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. - Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Deine Einarbeitungsphase Als neues Mitglied in unserem Team in Neu-Eichenberg möchtest Du natürlich schnell in deiner neuen Rolle als Steuerfachwirt ankommen. Um dies zu gewährleisten, wirst Du natürlich eingearbeitet. Wir freuen uns auf den Austausch und deine Expertise! - Du schaust Dir alles in Ruhe an. - Du übernimmst Schritt für Schritt neue Aufgaben, damit wir die Mandantenzufriedenheit mit deiner Hilfe maximieren können. Mit jeder Woche kennst Du Dich besser im System aus und löst die Anfragen deiner Mandanten. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Huch? Schon Feierabend? Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Dich! Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Handelsrecht, Steuerrecht, Vermögensverwaltung, Mahn- und Klagewesen, Buchführung, Buchhaltung, Finanzplanung, Betriebswirtschaftslehre, Abgabenordnung, Anlagenbuchhaltung, Bilanzierung, Personalwesen, Bilanzanalyse, Grunderwerbsteuer, Lohn-, Einkommensteuer, Steuerberatung, Steuererklärungen anfertigen, Steuerrechtsdurchsetzung, Treuhandwesen, Finanzierung, Kosten- und Leistungsrechnung, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung, Monatsabschluss, Plankostenrechnung, Unternehmensberatung, Gewinn-und-Verlust-Rechnung, Vorbereitende Buchhaltung, Bürgerliches Recht, Zivilrecht, Gutachter-, Sachverständigentätigkeit

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Im Stab Einkauf beschaffen wir alle Produkte und Dienstleistungen, die die BImA benötigt, von der Wildkühlkammer über Dienst-Kfz bis hin zu Sicherheitsdienstleistungen und Energie. Dabei setzen wir auf Innovation und Nachhaltigkeit. Wir verfolgen die Marktentwicklungen aktiv und beraten die Fachbereiche im gesamten Ausschreibungsprozess. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Einkauf am Arbeitsort Berlin eine/einen Vertragsmanagerin/Vertragsmanager im strategischen Einkauf für forstliche Bedarfe (w/m/d) Kennung: VOEK3410 Stellenangebots-ID: 1428958 Entgeltgruppe 9c TVöD Bund Die Einstellung erfolgt unbefristet. Sie haben ein gutes Gespür für vertragliche Details? Bei uns übernehmen Sie die Verantwortung für das Vertragsmanagement im strategischen Einkauf für forstliche Bedarfe sowie Verkehrssicherung an Bäumen und sorgen dafür, dass alle erforderlich werdenden Vertragsänderungen effizient, rechtssicher und nachhaltig umgesetzt werden. Was Sie bei uns tun: - Vertragsprüfung und -anpassung: Sie prüfen notwendige Vertragsanpassungen, z.B. bei Erweiterung des Leistungsumfangs oder Verschiebung des Leistungsbeginns, und erarbeiten Nachtragsvereinbarungen unter Berücksichtigung von vergabe- und vertragsrechtlichen Aspekten. - Entgelt- und Tarifanpassungen: Sie prüfen Entgeltanpassungen aufgrund von Preisgleitklauseln unter vergabe- und vertragsrechtlichen Gesichtspunkten. - Erfassung, Prüfung und Überwachung von Kontrakten: Sie prüfen und erfassen Kontrakte sowie Nachträge in SAP (S4 Procurement) und überwachen deren Laufzeiten. - Unterstützung der Facheinkäuferinnen: Sie unterstützen die Facheinkäuferinnen bei der jährlichen Beschaffungsbedarfsplanung, der Pflege und Anpassung der Planungsliste, erstellen Reports und bewerten Planungsänderungen. Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Was Sie mitbringen: - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom (FH)) der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Verwaltungswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. - Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen im Einkauf der öffentlichen Verwaltung gesammelt und bewegen sich sicher in den gängigen Beschaffungsprozessen. - Vertragsrechtliche und betriebswirtschaftliche Fragestellungen bearbeiten Sie souverän. Kenntnisse im Vergaberecht (GWB, VgV, UVgO, BHO) sind hilfreich – alternativ arbeiten Sie sich zügig und motiviert in die Themen ein. - MS Office (insbesondere Excel und Word) nutzen Sie sicher und effizient im Arbeitsalltag. - Kenntnisse in SAP S/4 Procurement sind von Vorteil. Sollten diese noch fehlen, unterstützen wir Sie selbstverständlich bei der Einarbeitung. - Sie arbeiten sorgfältig, selbstständig und gut organisiert. Neue Aufgabenfelder erschließen Sie sich schnell und behalten auch bei wechselnden Anforderungen den Überblick. Ihre wirtschaftliche Denkweise hilft Ihnen, pragmatische und effiziente Lösungen zu finden. Was Sie von uns erwarten können: - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team und einem interessanten Aufgabenspektrum. - Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Fortbildungsangebot. - Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten sowie Teilzeitmöglichkeiten. - 30 Tage Urlaub, Diensthandy, ÖPNV-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Kurse zur Gesundheitsförderung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 12.07.2026 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1428958. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der32. Kalenderwoche statt. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Adam unter der Telefonnummer (0228) 848 45606 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Meschter unter der Telefonnummer (0228) 848 41857. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1428958. Der Link unten führt sie zu der Seite. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Vertragsrecht, Dienstleistungseinkauf, SAP ERP

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Robotics Engineer for Healthcare Applications (f/m/d), um mit Ihrem ausgeprägten Robotik-Wissen und Ihren exzellenten Kommunikations- und Projektleitungsfähigkeiten entsprechende Innovationen für die Siemens Healthineers-Produkte und -Lösungen anzustoßen. Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60 % der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Einstellort dieser Stelle ist Erlangen oder Kemnath. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: - Sie verantworten die Konzipierung, Entwicklung, Implementierung und Skalierung von robotischen Features und Skills im Kontext der Erweiterung bestehender Produkte und Lösungen von Siemens Healthineers- Sie übernehmen die technische Führung beim kompletten Skill Lifecycle unserer robotischen Prototypen (inkl. Architekturentwicklung, Datenerhebung, Training, Validierung, Deployment, Monitoring)- Sie koordinieren unsere Robotik-bezogenen Innovationsaktivitäten mit weiteren Arbeitsgruppen im asiatischen und amerikanischen Raum, um Synergien zu heben und die Vorentwicklungszyklen zu beschleunigen- In der Kooperation erstellen und pflegen Sie eine umfassende und inspirierende Robotertechnologie-Roadmap für unser Technologie-Center- Sie tragen mit Ihrer Expertise zur Weiterentwicklung der Robotics Community von Siemens Healthineers bei und wirken bei entsprechenden Gremien mit- Sie analysieren relevante Trends in der Robotik-Landschaft (Markt & Wettbewerb) und bewerten deren Auswirkungen auf das Siemens Healthineers Portfolio sowie die strategische Ausrichtung unserer Abteilung Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services (https://www.siemens-healthineers.com/de/products-services) Ihre Qualifikationen und Erfahrung: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, gerne auch mit Promotion, im Bereich Robotik, Mechatronik, Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Robotik, KI und Regelungssysteme- Sie bringen langjährige Berufserfahrung in industrieller, medizinischer oder Service-Robotik mit- Sie haben fundierte Kenntnisse in mindestens zwei der folgenden Kernbereiche: Robotik-Software (z. B. ROS/ROS2), Regelungstechnik/Kinematik/Dynamik, Computer Vision / Perception, Motion Planning / Navigation, Embedded Systems / Echtzeitsoftware- Ihre Fähigkeit, Technologietrends in Robotik und KI früh zu erkennen, zu verstehen und einzuordnen, rundet Ihr Profil ab Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten: - Mit Ihren sehr guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache können Sie komplexe Themen für das Management aufbereiten und den Austausch mit internationalen Partnern zielführend gestalten- Sie sind mobil und reisen bei Bedarf zu den Partnern vor Ort. Sie arbeiten flexibel an unseren Standorten Erlangen/Forchheim und Kemnath- Sie sind bereit, ca. 20% Ihrer Arbeitszeit europaweit geschäftlich zu verreisen, vereinzelt auch international- Ihre Leidenschaft für Medizintechnik und Begeisterung für Innovation spiegeln sich in Ihrem ausgeprägten technischen Verständnis wider- Bei Qualität machen Sie keine Kompromisse: Sie verfügen über strategisches und unternehmerisches Denken. Ihr strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten mit hoher Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung zeichnen Sie aus Unser globales Team: Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen. Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers (https://www.siemens-healthineers.com/de/careers) Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Vanessa Türmer. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier (https://jobs.siemens-healthineers.com/de_DE/searchjobs/RegistrationMethods) , um ein Profil anzulegen. An alle Personalvermittlungsagenturen: Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien. Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.

Massajamos não só os músculos, mas também a alma! A FisioFit Body & Soul está à sua procura – sim, exatamente você! 🙌 👀 Quem procuramos: Um fisioterapeuta (m/f/d) ou massagista credenciados (m/f/d) que pode fazer mais do que apenas um "rolo quente e mãos frias". Você traz paixão, humor e um nó na faixa elástica que ninguém pode desatar? Então está no sítio certo! 💪O que esperar: - Uma equipa que ri antes de correr (pequeno-almoço da equipa = nomeação ☕🥐 obrigatória) - Pacientes que amam nossos sofás quase tanto quanto nos amam; - Cursos de treino onde se tira mais do que músculos doridos; - Cão de terapia "Luana", que gosta de ajudar, mas costuma dormir; 🐶 - Café, muito café, sabemos que isto é importante. - O salário é pago de forma justa de acordo com a habilidade e o superpoder. - Claro, férias suficientes para recarregar as baterias e relaxar! 🛠️ O que levar: - Reconhecimento profissional (não só da avó) - Terapia manual? Drenagem linfática? Super! - Humor, empatia e boa mão (no verdadeiro sentido da palavra) - Não tenha medo de fitas, pontos de gatilho. 📍 Localização: Am Kümmerling 21-25, 55299 Bodenheim 📆 Introdução: De preferência ontem, mas hoje também está bem! 😉 📩 Aplique muito facilmente: Mail para: info@fisiofit.de Assunto: "Eu sou o seu herói muscular/a sua fada da fáscia!" Ou apenas traga bolo – isso já foi trabalhado antes. 🌀FisioFit Body & Soul – Porque não moldamos apenas corpos, também moldamos almas! #PhysiotherapieJob #FisioFitBodySoul #TeamVerstärkung #TherapierenMitHumor #WirSuchenDich We massage not only muscles, but also the soul! FisioFit Body & Soul is looking for you – yes, exactly you! 🙌 👀 Who we are looking for: A physiotherapist (m/f/d) or masseur /med. Lifeguard (m/f/d) who has more than a hot roll and cold hands. You bring passion, humor and a theraband knot that no one can untie? Then you've come to the right place! 💪 What to expect: - A team that laughs before it runs (team breakfast = mandatory appointment ☕🥐) - Patients who love our couches almost as much as they love us - Training courses where you take away more than sore muscles - Therapy dog "Luana", who likes to help out, but usually sleeps 🐶 - Coffee. Lots of coffee. We know that this is important. - Salary is paid fairly according to skill and superpower - Of course, enough vacation to recharge your batteries and unwind! 🛠️ What to bring: - Being a member of the EU - Staatl. Recognition (not only from grandma) - Manual therapy? Lymphatic drainage? Super! - Humor, empathy and a good hand (in the truest sense of the word) - Don't be afraid of tapes, trigger points 📍 Location: Am Kümmerling 21-25, 55299 Bodenheim 📆 Introduction: Preferably yesterday, but today is okay too! 😉 📩 Apply very easily: Mail an: info@fisiofit.de Subject: "I am your muscle hero / your fascia fairy!" Or just bring cake – that's worked out before. 🌀 FisioFit Body & Soul – Because we don't just shape bodies, we also shape souls! #PhysiotherapieJob #FisioFitBodySoul #TeamVerstärkung #TherapierenMitHumor #WirSuchenDich Wir massieren nicht nur Muskeln, sondern auch die Seele! FisioFit Body & Soul sucht dich – ja, genau dich! 🙌 👀 Wen wir suchen: Einen Physiotherapeuten (m/w/d) oder Masseur /med. Bademeister (m/f/d) der/die mehr draufhat als heiße Rolle und kalte Hände. Du bringst Leidenschaft, Humor und einen Theraband-Knoten, den niemand lösen kann? Dann bist du bei uns richtig! 💪 Was dich erwartet: - Ein Team, das lacht, bevor es läuft (Teamfrühstück = Pflichttermin ☕🥐) - Patient*innen, die unsere Liegen fast so sehr lieben wie uns - Fortbildungen, bei denen man mehr mitnimmt als Muskelkater - Therapiehund "Luana", der gerne mithilft, aber meistens schläft 🐶 - Kaffee. Viel Kaffee. Wir wissen, dass das wichtig ist. - Gehalt wird nach Können und Superkraft fair gezahlt - Selbstverständlich genug Urlaub, um Energie zu tanken und die Seele baumeln zu lassen! 🛠️ Was du mitbringen solltest: - EU-Mitglied sein - Staatl. Anerkennung (nicht nur von Oma) - Manuelle Therapie? Lymphdrainage? Super! - Humor, Empathie und ein gutes Händchen (im wahrsten Sinne) - Keine Angst vor Tapes, Triggerpunkten 📍 Standort: Am Kümmerling 21-25, 55299 Bodenheim 📆 Einstieg: Am liebsten gestern, aber heute ist auch okay! 😉 📩 Bewirb dich ganz unkompliziert: Mail an: info@fisiofit.de Betreff: "Ich bin euer Muskelheld / eure Faszienfee!" Oder bring einfach Kuchen vorbei – das hat auch schon mal geklappt. 🌀 FisioFit Body & Soul – Weil wir nicht nur Körper, sondern auch Seelen in Form bringen! #PhysiotherapieJob #FisioFitBodySoul #TeamVerstärkung #TherapierenMitHumor #WirSuchenDich Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / zav@arbeitsagentur.de IncomingZAV Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Physiotherapie (Krankengymnastik), Lymphdrainage (Oedemtherapie, manuelle Lymphdrainage), Manuelle Therapie

Wissen schaffen. Sinnvolles tun. Zukunft mitgestalten. Dafür steht die Universität Münster - eine der forschungsstärksten Hochschulen Deutschlands und eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Über 7.000 Beschäftigte engagieren sich täglich für internationale Spitzenforschung und exzellente Lehre. Was uns verbindet ist mehr als ein Arbeitsplatz: Es ist der Anspruch, gemeinsam etwas zu bewirken - regional und international. Vielfalt, Offenheit und Freiraum für eigene Ideen prägen unseren Alltag. Werden Sie Teil unseres Teams in Wissenschaft, Technik, Handwerk oder Verwaltung. Technik, die funktioniert, sieht man oft erst, wenn sie fehlt. In der Abteilung Technische Gebäudeausrüstung, Sachgebiet Raumluft-, Klima- und Kältetechnik, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Anlagenmechaniker*in Schwerpunkt: Lüftungs- und Klimatechnik zu besetzen. Angeboten wird eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Eingruppierung ist bis zur Entgeltgruppe 7 TV-L (https://www.finanzverwaltung.nrw.de/system/files/media/document/file/tv-l-ab-01.04.2026.pdf) möglich. Als Teil unseres engagierten Teams mit 19 Mitarbeitenden übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Position: Sie sorgen dafür, dass unsere raumluft- und klimatechnischen Anlagen reibungslos funktionieren. Mit Ihrem technischen Know-how leisten Sie einen wichtigen Beitrag zu einem sicheren und zuverlässigen Universitätsbetrieb. Ihre Aufgaben: - Sie bedienen, warten und prüfen raumlufttechnische Anlagen und führen kleinere Instandsetzungen durch – z. B. an Brandschutzklappen, Laborabzügen oder Entrauchungssystemen. - Je nach Erfahrung übernehmen Sie auch Arbeiten an elektrischen Bauteilen von RLT-Anlagen oder in Schaltschränken. - Nach einer gründlichen Einarbeitung und passenden Schulungen beheben Sie Störungen eigenverantwortlich – auch im Rahmen einer geregelten Rufbereitschaft. Unsere Erwartungen: - Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als: - Anlagenmechaniker*in SHK gerne mit Schwerpunkt Lüftungs- und Klimatechnik - Elektroniker*in Energie- und Gebäudetechnik - Elektroniker*in für Betriebstechnik oder Maschinen und Antriebstechnik - oder eine vergleichbare Qualifikation - Sie punkten idealerweise mit Erfahrungen im Bereich der Wartung raumlufttechnischer Anlagen – das ist jedoch kein Muss. - Bei Bedarf sind Sie bereit, sich zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten weiterzubilden (Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten) - Sie besitzen den Führerschein Klasse B. - Gerne übernehmen Sie Verantwortung im Rahmen einer geregelten Rufbereitschaft. - Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (B1-Niveau), um Ihre Aufgaben erfolgreich zu erledigen und sich in unserem Team gut zu integrieren. - Sie arbeiten gerne im Team, kommunizieren klar und konstruktiv – und gehen Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und lösungs- sowie dienstleistungsorientiert an. Sie müssen nicht alles können – entscheidend ist, dass Sie Freude an Technik haben, Verantwortung übernehmen und gerne im Team arbeiten. Ihr Gewinn: - Ihr Vertrag: Ist unbefristet und Ihr Arbeitsplatz kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig. Wir wollen lange mit Ihnen zusammenarbeiten! - Ihr Gehaltspaket: Sie erhalten zusätzlich zu Ihrer Vergütung, die transparent in unserem Tarifvertrag (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2024&matrix=1) TV-L (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/tr/2023?id=tv-l-2025&matrix=1)  geregelt ist, attraktive Zulagenzahlungen. Außerdem profitieren Sie von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven Zusatzrente (VBL (https://www.vbl.de/de/versicherte) ), einer Jahressonderzahlung (https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/jahressonderzahlung.html) (von 88,14 % bei den Entgeltgruppen 5 bis 8) und vermögenswirksamen Leistungen. - Ihre Erholung: 30 Tage Jahresurlaub sind Ihnen garantiert, damit Sie Ihre Akkus aufladen können. - Ihre Abwechslung: Die Vielfalt unserer 220 Gebäude im Innenstadtbereich - mal im Schloss, mal im top modernen Gebäude - gestaltet Ihren Arbeitsalltag abwechslungsreich. - Ihre Mobilität: Fahren Sie zu Ihren zentral gelegenen Einsatzorten in der lebenswerten Stadt Münster mit einem Dienstfahrrad und profitieren Sie vom bezuschussten Jobticket.  - Ihr Start an der Uni Münster: Ihr Team lässt Sie nicht allein - eine intensive Einarbeitung erleichtert Ihnen den Einstieg bei uns. - Ihre Gesundheit: Liegt uns am Herzen! Unser betriebliches Gesundheitsmanagement sowie das riesige Sportangebot unseres Hochschulsports (https://www.uni-muenster.de/Hochschulsport/sportangebot/index.html)  halten Sie fit. - Ihre Arbeitskleidung: Wird Ihnen selbstverständlich gestellt und gereinigt. - Unser Miteinander:  Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind. Regelmäßige Firmenevents fördern zudem den Teamspirit. - Einblicke in unseren Arbeitsalltag sehen Sie in diesem Video (https://video.uni-muenster.de/imperia/md/video/mitarbeiterportal/werde_teil_von_uns.mp4) . Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt (https://www.uni-muenster.de/profil/diversity/policy/mission-statement.html) ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihr Interesse ist geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 05.07.2026 über unser Online-Bewerbungsformular. Verzichten Sie gerne auf ein Foto in den Bewerbungsunterlagen. Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie keine Papierbewerbung einzureichen, sondern unser Bewerbungsportal zu nutzen. Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an: Lena Kamp Dezernat 3.5 – Personalentwicklung Tel.: 0251 - 83 24 684 Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 26430072

Verstärken Sie unser Team: Wir sind SKNvonGEYSO und für uns schließen sich Tradition und Moderne nicht aus. 1956 gegründet, sind wir eine erfahrene Partnerschaft, die sich mit ihren 170 Mitarbeitenden und Partner:innen jedoch der Modernität verpflichtet hat. Zu unseren Mandant:innen gehören im Wesentlichen mittelständisch geprägte Unternehmen. Diese profitieren von unserer interdisziplinären Kompetenz, die wir mit speziell auf unsere Mandanten:innen ausgerichteten, schlagkräftigen Teams gewährleisten. Unsere Partnerschaft hat ihren Sitz an drei attraktiven Standorten in und um Hamburg.    Werden Sie Teil unseres Teams! Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Die Erstellung von Finanzbuchhaltungen und von Lohn- und Gehaltsabrechnungen liegt in Ihrer Hand Die Verwaltung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerangelegenheiten gehört zu Ihren Tätigkeiten Die Vorbereitung und Bearbeitung von Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen zählt zu Ihren Aufgaben Sie wirken bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen mit Die Kommunikation mit Behörden und die Bearbeitung von steuerlichen Anfragen und Bescheiden ist Ihnen vertraut Die eigenverantwortliche und eigenständige Betreuung und Beratung der Mandanten:innen zu steuerlichen Fragestellungen im Tagesgeschäft bringt Sie nicht aus der Ruhe (unterstützt durch unsere Steuerberater:innen) Es ist Ihnen eine Freude, bei Optimierung von digitalen Buchhaltungsprozessen mitzuwirken   Sollten Sie nicht in allen Bereichen fit sein, ist das kein Problem, unsere qualifizierten Kolleg:innen stehen Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite. Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Sie haben Ihre Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten abgeschlossen Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei ist von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger sind willkommen Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und wenden DATEV sowie den die MS-Office-Anwendungen sicher an Bereitschaft zur Weiterbildung und Interesse an aktuellen Entwicklungen im Steuer-und Sozialversicherungsrecht sind für Sie unumgänglich Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus Teamgeist und Interesse, sich in ein dynamisches Umfeld einzubringen, bringen Sie mit Sie begeistern uns mit einem offenen und sympathischen Auftreten   Es trifft nicht alles auf Sie zu? Kein Problem, dann überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen uns, dass Sie ins Team passen. Unsere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Wir unterstützen Sie bei der Absicherung Ihrer finanziellen Zukunft durch eine Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsvorsorge Eine umfassende Gesundheitsvorsorge, die Ihnen hilft, gesund und produktiv zu bleiben, z. B. Schutzimpfungen, Gesundheitstage, bewegte Pausen Bildschirmbrille Um die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen zu unterstützen, bieten wir spezielle Bildschirmbrillen an. Diese reduzieren die Belastung der Augen bei längerer Bildschirmarbeit und tragen zu mehr Komfort und Konzentration im Arbeitsalltag bei Dienstradleasing Wir ermöglichen Ihnen ein Dienstrad für den Arbeitsweg und für die Freizeit zu leasen. So stärken wir nicht nur unser Umweltbewusstsein, sondern fördern auch Gesundheit und Wohlbefinden Ergonomisches Arbeiten Arbeiten Sie an einem modernen und ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz, der Ihnen mit seiner technischen Ausstattung alle Möglichkeiten bietet, effektiv, produktiv und gesund zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Mit flexiblen Arbeitszeiten gestalten Sie Ihr Arbeitsumfeld individuell nach Ihren Bedürfnissen Gesunde Pausen Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden und bieten daher eine abwechslungsreiche Auswahl an kostenlosen gesunden Leckereien wie Obst, Wasser, Kaffee und Tee an Homeoffice Mithilfe unserer fortgeschrittenen digitalen Infrastruktur bieten wir Ihnen die Flexibilität, auch von zu Hause aus produktiv zu sein Job-Ticket Wir unterstützen nachhaltige Mobilität und gewähren einen finanziellen Zuschuss zum Job-Ticket, um den Weg zur Arbeit angenehmer und umweltfreundlicher zu gestalten Kind Krank Plus Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben. Ist Ihr Kind krank und krankgeschrieben, bekommen Sie von uns die ersten fünf Tage vollständigen Lohn gezahlt Offene Kommunikation und ein starkes Team Unsere Hierarchiestruktur ermöglicht Ihnen einen schnellen und unkomplizierten Austausch. Erleben Sie eine Arbeitsumgebung, in der Sie gesehen und gehört werden. Dazu zählt ein unterstützendes und humorvolles Team, welches Sie bei Ihrem täglichen Arbeitsalltag unterstützt Partnerschafts-Option in Voll- und Teilzeit Eine Partnerschaft ist für Berufsträger:innen bei uns in Vollzeit und auch in Teilzeit möglich. So lassen sich Karriere und Familie sehr gut miteinander vereinbaren Sachbezugskarte Zusätzlich zu Ihrem Gehalt gewähren wir Ihnen einen monatlichen finanziellen Zuschuss mit der SKN MehrWertKarte Sportevents Um den gemeinsamen Zusammenhalt zu stärken und zu fördern, bieten wir verschiedene sportliche Aktivitäten an. Dazu gehören unter anderem die Teilnahme an Wettbewerben oder Tennis- und Laufgruppen T4P/A4P Akademie Die Kooperation mit der T4P/A4P Akademie ermöglicht es Ihnen, an Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen teilzunehmen. So bereiten Sie sich optimal auf das Steuerberater-Examen und den Einstieg in die Wirtschaftsprüfung vor. Wir übernehmen hier die Kosten für Sie Team- und Betriebsausflüge Teambildung ist uns wichtig. Deswegen organisieren wir für unsere Mitarbeiter:innen regelmäßige Events, die das Kennenlernen und Miteinander fördern und eine Abwechslung zum Arbeitsalltag zu bieten Urlaub Plus An Ihrem Geburtstag bekommen Sie von uns einen ½ Tag frei. Ebenfalls gewähren wir Ihnen Sonderurlaubstage unter anderem bei Heirat, Umzug oder der Geburt Ihres Kindes. Außerdem haben Sie am Heiligabend und an Silvester frei Weiterbildung Fachliche und finanzielle Unterstützung für Ihre berufliche Karriere und persönliche Entwicklung, z. B. Schulungen und Weiterbildungen Workation Wir verbinden Arbeit mit Reisen und ermöglichen Ihnen, im EU-Ausland zu arbeiten, natürlich in Betracht der gesetzlichen Vorschriften und in Abstimmung mit den Führungskräften. So können Sie neue Energie tanken - für mehr Kreativität, Motivation und eine bessere Work-Life-Balance Wir schätzen Eigeninitiative und belohnen direkt eingereichte Bewerbungen! Nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit erhalten unsere neuen Teammitglieder einen Direktbewerberbonus in Höhe von 2.000,00 Euro, auf Basis einer Vollzeittätigkeit. Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil unseres dynamischen Teams zu werden und profitieren Sie von dieser attraktiven Prämie.

Verstärken Sie unser Team: Wir sind SKNvonGEYSO, und für uns schließen sich Tradition und Moderne nicht aus. 1956 gegründet, sind wir eine erfahrene Partnerschaft, die sich mit ihren 170 Mitarbeitenden und Partner:innen jedoch der Modernität verpflichtet hat. Zu unseren Mandant:innen gehören im Wesentlichen mittelständisch geprägte Unternehmen. Diese profitieren von unserer interdisziplinären Kompetenz, die wir mit speziell auf unsere Mandanten:innen ausgerichteten, schlagkräftigen Teams gewährleisten. Unsere Partnerschaft hat ihren Sitz an drei attraktiven Standorten in und um Hamburg. Werden Sie Teil unseres Teams! Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen liegt in Ihrer Hand Sie begleiten als Mitglied des Prüfungsteams die Durchführung von Jahresabschlussprüfungen Mitwirkung bei Betriebsprüfungen und anderen steuerlichen Prüfungen Sie sind wichtige:r Ansprechpartner:in der Kommunikation und Korrespondenz mit Mandant:innen und Finanzbehörden Bei der Steueroptimierung unserer Mandant:innen sind Sie unterstützend tätig Sie recherchieren zu steuerlichen Fragestellungen und verfolgen gesetzliche Änderungen aufmerksam Sollten Sie nicht in allen Bereichen fit sein, ist das kein Problem, unsere qualifizierten Kolleg:innen stehen Ihnen bei der Einarbeitung zur Seite. Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Sie überzeugen mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium in den Bereichen Wirtschaft/Steuern. Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten erleichtert Ihnen den Start, ist jedoch nicht Vorrausetzung für eine Tätigkeitsaufnahme Sie beeindrucken uns mit Ihren fundierten Kenntnissen im deutschen Steuer- und Handelsrecht Digitale Prozesse und Arbeitsweisen sind Ihnen ein Begriff oder Sie sind diesen offen gegenüber Sie besitzen eine hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke im Umgang mit Mandanten:innen und Finanzbehörden Eine Bereitschaft zur Weiterbildung und Interesse an aktuellen Entwicklungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind für Sie unumgänglich Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus Teamgeist sowie die Bereitschaft, sich in ein dynamisches Umfeld einzubringen, bringen Sie mit Sie begeistern uns mit einem offenen und sympathischen Auftreten Es trifft nicht alles auf Sie zu? Kein Problem, dann überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen uns, dass Sie ins Team passen. Unsere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Wir unterstützen Sie bei der Absicherung Ihrer finanziellen Zukunft durch eine Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsvorsorge Eine umfassende Gesundheitsvorsorge, die Ihnen hilft, gesund und produktiv zu bleiben, z. B. Schutzimpfungen, Gesundheitstage, bewegte Pausen Bildschirmbrille Um die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen zu unterstützen, bieten wir spezielle Bildschirmbrillen an. Diese reduzieren die Belastung der Augen bei längerer Bildschirmarbeit und tragen zu mehr Komfort und Konzentration im Arbeitsalltag bei Dienstradleasing Wir ermöglichen Ihnen ein Dienstrad für den Arbeitsweg und für die Freizeit zu leasen. So stärken wir nicht nur unser Umweltbewusstsein, sondern fördern auch Gesundheit und Wohlbefinden Ergonomisches Arbeiten Arbeiten Sie an einem modernen und ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz, der Ihnen mit seiner technischen Ausstattung alle Möglichkeiten bietet, effektiv, produktiv und gesund zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Mit flexiblen Arbeitszeiten gestalten Sie Ihr Arbeitsumfeld individuell nach Ihren Bedürfnissen Gesunde Pausen Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden und bieten daher eine abwechslungsreiche Auswahl an kostenlosen gesunden Leckereien wie Obst, Wasser, Kaffee und Tee an Homeoffice Mithilfe unserer fortgeschrittenen digitalen Infrastruktur bieten wir Ihnen die Flexibilität, auch von zu Hause aus produktiv zu sein Job-Ticket Wir unterstützen nachhaltige Mobilität und gewähren einen finanziellen Zuschuss zum Job-Ticket, um den Weg zur Arbeit angenehmer und umweltfreundlicher zu gestalten Kind Krank Plus Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben. Ist Ihr Kind krank und krankgeschrieben, bekommen Sie von uns die ersten fünf Tage vollständigen Lohn gezahlt Offene Kommunikation und ein starkes Team Unsere Hierarchiestruktur ermöglicht Ihnen einen schnellen und unkomplizierten Austausch. Erleben Sie eine Arbeitsumgebung, in der Sie gesehen und gehört werden. Dazu zählt ein unterstützendes und humorvolles Team, welches Sie bei Ihrem täglichen Arbeitsalltag unterstützt Partnerschafts-Option in Voll- und Teilzeit Eine Partnerschaft ist für Berufsträger:innen bei uns in Vollzeit und auch in Teilzeit möglich. So lassen sich Karriere und Familie sehr gut miteinander vereinbaren Sachbezugskarte Zusätzlich zu Ihrem Gehalt gewähren wir Ihnen einen monatlichen finanziellen Zuschuss mit der SKN MehrWertKarte Sportevents Um den gemeinsamen Zusammenhalt zu stärken und zu fördern, bieten wir verschiedene sportliche Aktivitäten an. Dazu gehören unter anderem die Teilnahme an Wettbewerben oder Tennis- und Laufgruppen T4P/A4P Akademie Die Kooperation mit der T4P/A4P Akademie ermöglicht es Ihnen, an Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen teilzunehmen. So bereiten Sie sich optimal auf das Steuerberater-Examen und den Einstieg in die Wirtschaftsprüfung vor. Wir übernehmen hier die Kosten für Sie Team- und Betriebsausflüge Teambildung ist uns wichtig. Deswegen organisieren wir für unsere Mitarbeiter:innen regelmäßige Events, die das Kennenlernen und Miteinander fördern und eine Abwechslung zum Arbeitsalltag zu bieten Urlaub Plus An Ihrem Geburtstag bekommen Sie von uns einen ½ Tag frei. Ebenfalls gewähren wir Ihnen Sonderurlaubstage unter anderem bei Heirat, Umzug oder der Geburt Ihres Kindes. Außerdem haben Sie am Heiligabend und an Silvester frei Weiterbildung Fachliche und finanzielle Unterstützung für Ihre berufliche Karriere und persönliche Entwicklung, z. B. Schulungen und Weiterbildungen Workation Wir verbinden Arbeit mit Reisen und ermöglichen Ihnen, im EU-Ausland zu arbeiten, natürlich in Betracht der gesetzlichen Vorschriften und in Abstimmung mit den Führungskräften. So können Sie neue Energie tanken - für mehr Kreativität, Motivation und eine bessere Work-Life-Balance Wir schätzen Eigeninitiative und belohnen direkt eingereichte Bewerbungen! Nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit erhalten unsere neuen Teammitglieder einen Direktbewerberbonus in Höhe von 2.000,00 Euro, auf Basis einer Vollzeittätigkeit. Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil unseres dynamischen Teams zu werden und profitieren Sie von dieser attraktiven Prämie.

Verstärken Sie unser Team: Wir sind SKNvonGEYSO, und für uns schließen sich Tradition und Moderne nicht aus. 1956 gegründet, sind wir eine erfahrene Partnerschaft, die sich mit ihren 170 Mitarbeitenden und Partner:innen jedoch der Modernität verpflichtet hat. Zu unseren Mandant:innen gehören im Wesentlichen mittelständisch geprägte Unternehmen. Diese profitieren von unserer interdisziplinären Kompetenz, die wir mit speziell auf unsere Mandanten:innen ausgerichteten, schlagkräftigen Teams gewährleisten. Unsere Partnerschaft hat ihren Sitz an drei attraktiven Standorten in und um Hamburg. Werden Sie Teil unseres Teams! Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Als Diplom-Finanzwirt in der Position Steuer- / Revisionsassistent (m/w/d) übernnehmen Sie vielfältige und verantwortungsvolle Tätigkeiten, darunterfallen: Die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen liegt in Iherer Hand Sie begleiten als Mitglied des Prüfungsteams die Duchführung von Jahresabschlussprüfungen Mitwirkung bei Betriebsprüfungen und anderen steuerlichen Prüfungen Sie sind wichtige:r Ansprechpartner:in in der Kommunikation und Korrespondenz mit Mandant:innen und Finanzbehörden Bei der Steueroptimierung unserer Mandant:innen sind Sie unterstützend tätig Sie recherchieren zu steuerlichen Fragestellungen und verfolgen gesetzliche Änderungen aufmerksam Für ein reibungloses Onboarding stehen Ihnen unsere qualifizierten Kolleg:innen bei der Einarbeitung zur Seite. Diese Fähigkeiten bringen Sie mit: Sie überzeugen mit einem abgeschlossenen Studium als Diplom-Finanzwirt:in oder vergleichbaren Qualifikationen Sie beeindrucken uns mit Ihren fundierten Kenntnissen im deutschen Steuer- und Handelsrecht Digitale Prozesse und Arbeitsweisen sind Ihnen ein Begriff oder Sie sind diesen offen gegenüber Sie besitzen eine hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke im Umgang mit Mandanten und Finanzbehörden Eine Bereitschaft zur Weiterbildung und Interesse an aktuellen Entwicklungen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind für Sie unumgänglich Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus Teamgeist sowie die Bereitschaft, sich in ein dynamisches Umfeld einzubringen, bringen Sie mit Sie begeistern uns mit einem offenen und sympathischen Auftreten Es trifft nicht alles auf Sie zu? Kein Problem, dann überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten und zeigen uns, dass Sie ins Team passen. Unsere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Wir unterstützen Sie bei der Absicherung Ihrer finanziellen Zukunft durch eine Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsvorsorge Eine umfassende Gesundheitsvorsorge, die Ihnen hilft, gesund und produktiv zu bleiben, z. B. Schutzimpfungen, Gesundheitstage, bewegte Pausen Bildschirmbrille Um die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen zu unterstützen, bieten wir spezielle Bildschirmbrillen an. Diese reduzieren die Belastung der Augen bei längerer Bildschirmarbeit und tragen zu mehr Komfort und Konzentration im Arbeitsalltag bei Dienstradleasing Wir ermöglichen Ihnen ein Dienstrad für den Arbeitsweg und für die Freizeit zu leasen. So stärken wir nicht nur unser Umweltbewusstsein, sondern fördern auch Gesundheit und Wohlbefinden Ergonomisches Arbeiten Arbeiten Sie an einem modernen und ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz, der Ihnen mit seiner technischen Ausstattung alle Möglichkeiten bietet, effektiv, produktiv und gesund zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Mit flexiblen Arbeitszeiten gestalten Sie Ihr Arbeitsumfeld individuell nach Ihren Bedürfnissen Gesunde Pausen Wir legen großen Wert auf das Wohlbefinden und bieten daher eine abwechslungsreiche Auswahl an kostenlosen gesunden Leckereien wie Obst, Wasser, Kaffee und Tee an Homeoffice Mithilfe unserer fortgeschrittenen digitalen Infrastruktur bieten wir Ihnen die Flexibilität, auch von zu Hause aus produktiv zu sein Job-Ticket Wir unterstützen nachhaltige Mobilität und gewähren einen finanziellen Zuschuss zum Job-Ticket, um den Weg zur Arbeit angenehmer und umweltfreundlicher zu gestalten Kind Krank Plus Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben. Ist Ihr Kind krank und krankgeschrieben, bekommen Sie von uns die ersten fünf Tage vollständigen Lohn gezahlt Offene Kommunikation und ein starkes Team Unsere Hierarchiestruktur ermöglicht Ihnen einen schnellen und unkomplizierten Austausch. Erleben Sie eine Arbeitsumgebung, in der Sie gesehen und gehört werden. Dazu zählt ein unterstützendes und humorvolles Team, welches Sie bei Ihrem täglichen Arbeitsalltag unterstützt Partnerschafts-Option in Voll- und Teilzeit Eine Partnerschaft ist für Berufsträger:innen bei uns in Vollzeit und auch in Teilzeit möglich. So lassen sich Karriere und Familie sehr gut miteinander vereinbaren Sachbezugskarte Zusätzlich zu Ihrem Gehalt gewähren wir Ihnen einen monatlichen finanziellen Zuschuss mit der SKN MehrWertKarte Sportevents Um den gemeinsamen Zusammenhalt zu stärken und zu fördern, bieten wir verschiedene sportliche Aktivitäten an. Dazu gehören unter anderem die Teilnahme an Wettbewerben oder Tennis- und Laufgruppen T4P/A4P Akademie Die Kooperation mit der T4P/A4P Akademie ermöglicht es Ihnen, an Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen teilzunehmen. So bereiten Sie sich optimal auf das Steuerberater-Examen und den Einstieg in die Wirtschaftsprüfung vor. Wir übernehmen hier die Kosten für Sie Team- und Betriebsausflüge Teambildung ist uns wichtig. Deswegen organisieren wir für unsere Mitarbeiter:innen regelmäßige Events, die das Kennenlernen und Miteinander fördern und eine Abwechslung zum Arbeitsalltag zu bieten Urlaub Plus An Ihrem Geburtstag bekommen Sie von uns einen ½ Tag frei. Ebenfalls gewähren wir Ihnen Sonderurlaubstage unter anderem bei Heirat, Umzug oder der Geburt Ihres Kindes. Außerdem haben Sie am Heiligabend und an Silvester frei Weiterbildung Fachliche und finanzielle Unterstützung für Ihre berufliche Karriere und persönliche Entwicklung, z. B. Schulungen und Weiterbildungen Workation Wir verbinden Arbeit mit Reisen und ermöglichen Ihnen, im EU-Ausland zu arbeiten, natürlich in Betracht der gesetzlichen Vorschriften und in Abstimmung mit den Führungskräften. So können Sie neue Energie tanken - für mehr Kreativität, Motivation und eine bessere Work-Life-Balance   Wir schätzen Eigeninitiative und belohnen direkt eingereichte Bewerbungen! Nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit erhalten unsere neuen Teammitglieder einen Direktbewerberbonus in Höhe von 2.000,00 Euro, auf Basis einer Vollzeittätigkeit. Nutzen Sie die Gelegenheit, Teil unseres dynamischen Teams zu werden und profitieren Sie von dieser attraktiven Prämie.

Bei Bayer sind wir Visionär*innen und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu. Es gibt viele Gründe, sich uns anzuschließen: Wenn Du nach einer abwechslungsreichen und bedeutungsvollen beruflichen Zukunft strebst, in der Du gemeinsam mit anderen brillanten Köpfen wirklich etwas bewegen kannst, möchten wir Dich in unserem Team haben. Inhouse Consultant SAP Manufacturing / Logistics, Siemens MES (alle Geschlechter) Gestalte die Zukunft an einem hochautomatisierten Standort mit! In dieser Schlüsselrolle bist du der zentrale Ansprechpartner zwischen unseren Fachbereichen, der IT, dem Qualitätsmanagement, Engineering und externen Partnern. Du übernimmst die Verantwortung für den stabilen Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer SAP- und MES-Landschaft, insbesondere mit Siemens Opcenter Pharma, in einem GxP-regulierten Umfeld. Wenn du eine Leidenschaft für innovative Technologien und proaktive Zusammenarbeit mitbringst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! DEINE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN - Du betreust und entwickelst die SAP-Anwendungen im Umfeld Manufacturing & Logistics weiter, insbesondere in den Bereichen PP, MM und WM/EWM - Du kümmerst dich um die Betreuung und Weiterentwicklung des MES Siemens Opcenter Pharma, mit einem besonderen Fokus auf die Integration in die SAP-Systemlandschaft - Du koordinierst und analysierst die SAP–MES-Prozessflüsse, einschließlich Rezepturen, Produktionsaufträgen, Rückmeldungen und Materialbewegungen - Du bist verantwortlich für den 2nd- und 3rd-Level-Support für SAP- und MES-nahe Prozesse im Produktionsumfeld - Du setzt Changes im SAP und in MES um, einschließlich der Durchführung von Tests und der Dokumentation - Du arbeitest aktiv in Digitalisierungs- und Produktionsprojekten mit, wie beispielsweise der Shopfloor-Integration, Prozessharmonisierung und S/4HANA-Implementierung - Du kooperierst eng mit den Abteilungen Produktion, Quality, Engineering, IT/OT und externen Dienstleistern - Du stellst die GxP-Compliance sicher, indem du Anforderungen wie CSV, Audit-Trail, Traceability sowie Test- und Freigabeprozesse einhältst - Du analysierst Produktions-, Performance- und Qualitätsdaten, um kontinuierliche Prozessverbesserungen zu erzielen - Du unterstützt bei Audits, Inspektionen und internen Reviews, die einen Bezug zu SAP- und MES-Themen haben WAS DICH AUSZEICHNET - Du hast einen Masterabschluss in einem der folgenden Fachrichtungen: Informationstechnik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Ingenieurwissenschaften - Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als Inhouse Consultant oder SAP/MES Consultant im Produktionsumfeld mit - Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in mindestens einem SAP-Modul aus den Bereichen Manufacturing oder Logistics, wie z.B. PP, MM, QM, WM oder EWM - Du hast praktische Erfahrung mit einem Manufacturing Execution System, idealerweise mit Siemens Opcenter Pharma - Du kennst dich im Zusammenspiel von SAP und MES aus, insbesondere in Bezug auf Shopfloor-Integration, Rückmeldungen und Datenflüsse - Du hast Erfahrung im SAP-Applikationssupport, insbesondere im 2nd- und 3rd-Level-Support - Du besitzt sehr gute Kenntnisse von End-to-End-Prozessen in der pharmazeutischen oder chemischen Produktion - Du hast Erfahrung in einem GxP-regulierten Umfeld, einschließlich der Themen CSV, Dokumentations- und Freigabeprozesse - Du bringst Erfahrung in der Datenanalyse, im Reporting und in der Arbeit mit Kennzahlen im Produktionsumfeld mit - Du arbeitest strukturiert, analytisch und bist qualitäts- sowie compliance-orientiert - Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und selbstständig Lösungen zu entwickeln - Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR ANBIETEN Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf deine Lebensweise zugeschnitten, denn: Was dir wichtig ist, ist uns wichtig! - Deine finanzielle Stabilität sichern wir durch ein attraktives Gehalt  zwischen 4.896 € und 5.775 € pro Monat (Vollzeit) zzgl. Jahresbonus, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld/13. Monatsgehalt. Dein Entgelt richtet sich nach deiner Qualifikation, Skills und Berufserfahrung. - Ob hybride Arbeitsmodelle oder Teilzeit: Wann immer es möglich ist, geben wir dir die Flexibilität zu arbeiten wie, wo und wann es für dich am besten ist. - Deine Weiterentwicklung fördern wir durch Zugang zu Lernmöglichkeiten wie LinkedIn Learning und unserer Sprachlernplattform Education First. - Deine Gesundheit und einen selbstfürsorglichen Lebensstil unterstützen wir. - Nachhaltige Mobilität bekräftigen wir, durch klimafreundliche Mobilitätsoptionen wie Jobticket und geleastes Dienstrad. - Spannende Vorteile und Zugang zu Rabatten von mehr als 150 Marken erhältst du mit unserem Corporate-Benefits-Programm. - Diversität feiern wir in einer inklusiven Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit einzubringen. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Be You. Be Bayer #LI-AMSEMEA DEINE BEWERBUNG Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer. Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden. 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