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Chargé d'Affaires Mécanique (H/F)
non renseigné
France
AXIOME Groupe, depuis 2013 est le partenaire de l innovation en haute technologie industrielle. Nous apportons des conseils et solutions sur mesure aux besoins de nos clients. AXIOME Groupe et se présente aujourd hui comme un partenaire global dans l accompagnement des projets complexes de ses clients, dans les domaines de la défense, du nucléaire, des infrastructures industrielles, de l énergie, du transport ou encore du médical, grâce à des filiales complémentaires : - AXIOME Ingénierie : Bureau d'Etudes et Conseil en Ingeniérie - AXIOME Réalisation : Réalisation de pièces & ensembles mécaniques (prototype et série) - AXIOME Formation : Formations techniques et industrielles à Toulon - AXIOME Innovation : Développement des projets prospectifs AXIOME Groupe, c est aussi et avant tout des hommes et des femmes qui partagent des valeurs humaines et s engagent chaque jour pour l épanouissement de chacun au sein des équipes, afin de garantir la réussite totale des projets, sur le plan humain comme professionnel. Si vous souhaitez rejoindre un Groupe local, indépendant et agile qui vous ressemble et pour donner de l élan à votre carrière, rejoignez-nous ! Le poste : Axiome Executive, filiale d'Axiome Groupe, recrute pour un de ses clients dans le domaine de la mécanique industrielle, un Chargé d'affaires mécanique H/F. Missions principales : - Analyser les besoins et/ou le cahier des charges client, et participer à son élaboration en phase avant-projet. - Participer, en lien avec le Responsable d'Activité, aux chiffrages des affaires et à la rédaction des offres commerciales. - Réaliser ou contribuer aux études de conception (APS ou APD) en collaboration avec les projeteurs et ingénieurs d'études. - Constituer les dossiers d'exécution (plans, nomenclatures, procédures de suivi de fabrication'). - Rédiger les spécifications techniques et assurer le suivi des commandes fournisseurs. - Suivre les approvisionnements et la réalisation des équipements (usinage, chaudronnerie, montage). - Piloter les affaires en garantissant le respect des délais, du budget et la satisfaction client. - Assurer l'interface technique avec les clients et participer ponctuellement à des réunions d'avancement ou livraisons sur site (France). Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou master en mécanique / conception, vous justifiez d'une expérience confirmée de minimum 8 ans sur un poste similaire, idéalement dans des environnements exigeants tels que le nucléaire ou la défense. Compétences et qualités attendues : - Excellente maîtrise des outils de conception mécanique, notamment SOLIDWORKS. - Solides connaissances en conception, fabrication et suivi de projets mécaniques complexes. - Capacité à piloter plusieurs affaires simultanément (technique, planning, budget). - Aisance relationnelle et sens du service client. Compétences appréciées : - Connaissance du logiciel CATIA. - Familiarité avec les environnements pluridisciplinaires (robotique, instrumentation, contrôle-commande). - Esprit curieux, rigoureux et force de proposition. - Goût pour la technique, la recherche de solutions et les projets innovants.
DEVELOPPEUR ELECTRONIQUE CONFIRME (H/F)
non renseigné
France
Filiale du groupe industriel ICE, Médiane Système, est une société d'ingénierie innovante spécialisée en électronique, systèmes embarqués et informatique industrielle. Présente en France (région Parisienne, Rhône-Alpes, Midi-Pyrénées, PACA) et en Belgique, Médiane Système est partenaire de grands comptes industriels et de nombreuses PME. Du secteur automobile au médical, en passant par l'énergie, le ferroviaire, l'aéronautique ou bien les télécoms, Médiane Système intervient exclusivement sur les métiers de l'ingénierie système (logiciel embarqué, logiciel applicatif pour l'industrie, électronique numérique et analogique, banc de tests) dans des environnements technologiques de pointe. Le poste : Au sein d'un bureau d'études technique d'ingénierie, vous interviendrez en tant que développeur électronique F/H depuis la définition ou l'analyse des spécifications jusqu'aux tests et à la validation de cartes électroniques. Vous serez en charge du design des cartes et de la justification des choix techniques. Vous serez également garant de la saisie des schémas et de la réalisation des simulations. Profil recherché : De formation Bac+5 en électronique, vous possédez une expérience significative en électronique numérique et analogique. Vous avez des connaissances en industrialisation, design et tests de cartes électroniques. Vous maitrisez les tests fonctionnels : microcontrôleurs, protocoles de communication, calibration et paramétrage de carte. Une expérience du développement logiciel embarqué favorisera votre intégration dans le poste. Vous avez des qualités rédactionnelles et relationnelles en français comme en anglais. Dynamique et autonome dans vos manipulations, vous aimez chercher par vous-même, tout en vous appuyant sur les différents interlocuteurs du projet. Des déplacements « ponctuels » (Valence) à hauteur de 2 jours par semaine seront à prévoir. Votre expérience dans le secteur avionique ou ferroviaire facilitera votre intégration dans le poste. Vous êtes à la recherche d'un CDI ; Vous avez envie d'intégrer une entreprise forte de ses valeurs, championne 2022 du pôle systématic, qui valorise ses collaborateurs par la proximité de son management, la formation, une politique RSE développée (médaille platinium Ecovadis 2021), et une politique Qualité de Vie au Travail au cœur de ses préoccupations ; Par l'adhésion à nos valeurs, vous aurez à cœur de représenter notre entreprise auprès de votre entourage. En retour, nous inscrirons Médiane Système de façon significative sur votre chemin de carrière.
Assistant / Assistante achat (H/F)
non renseigné
France
Notre client est un acteur reconnu dans les solutions électroniques, présent sur les marchés de l’industrie (40 %), de l’automobile (25 %), de l’aérospatial et de la défense (20 %), ainsi que dans le secteur médical (5 %). Nous recherchons pour ce client un(e) assistant(e) achat‑deviseur dans le cadre d’un contrat de six mois. Votre mission ? Votre rôle consistera à répondre rapidement et avec précision aux demandes de chiffrage des clients, en vous appuyant sur les fournisseurs et les outils internes, afin de garantir un prix compétitif, des délais fiables et un service client réactif. Vous contribuerez ainsi directement à la satisfaction client et à la fluidité des dossiers en amont de la production. * Chiffrage & devis : 1. Analyser les besoins transmis par le client (BOM, spécifications, contraintes délai/cost). 2. Interroger rapidement les fournisseurs pour obtenir prix, MOQ, disponibilités, délais. 3. Réaliser les chiffrages complets en respectant réactivité, fiabilité et engagement service client. 4. Utiliser les outils fournis : ERP (consultation tarifs, historiques, gestion articles) et Solution RFQ Luminovo (centralisation des demandes, suivi, consolidation offres fournisseurs). 5. Proposer, si nécessaire, des alternatives composants pour tenir les objectifs coût/délais. * Relation fournisseurs : 1. Maintenir un contact régulier avec le panel fournisseur pour garantir une communication fluide. 2. Relancer les fournisseurs en retard de réponse. * Base de données fournisseurs (mission parallèle continue) : 1. Mettre à jour les fiches fournisseurs dans l’ERP et/ou Luminovo : coordonnées, contacts, emails, zones géographiques, familles produits. 2. Supprimer ou archiver les fournisseurs inactifs. 3. Mettre à jour les conditions d’achat (incoterms, MOQ, transport…). 4. Consolider les informations provenant des équipes Achats / Qualité pour garantir une base fiable et exploitable. Votre profil ? Titulaire d’un diplôme Bac+3 à Bac+5 dans les domaines des achats ou de la supply chain, vous disposez d’une première expérience sur des fonctions similaires. Réactif(ve), polyvalent(e) et rigoureux(se), vous savez traiter plusieurs demandes simultanément et gérer vos priorités. Orienté(e) satisfaction client, vous communiquez aisément avec différents interlocuteurs : fournisseurs, bureau d’études, production et équipe commerciale. Enfin, une parfaite maîtrise des outils informatiques, idéalement incluant l’utilisation d’un ERP, est indispensable. Ce descriptif de poste vous correspond ? N'hésitez plus, c'est le moment de postuler en ligne! Temporis Experts et Cadres Saint-Malo/Dinan/Lamballe est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Marion et Lucie vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
ORL H/F - Paris 18e
JoberGroup
France
Emploi ORL H/F - Paris 18e Nous recrutons un ORL H/F pour intégrer un établissement pluridisciplinaire situé dans le 18e arrondissement de Paris, dans le cadre d’un contrat salarié à temps plein ou partiel. Description et missions Vous exercerez en tant qu'ORL dans un centre dynamique où vous bénéficierez d’un environnement de travail structuré, facilitant votre pratique. Vous serez en charge de : - La réalisation des consultations - L’accompagnement des patients dans la prise en charge des pathologies - La coordination éventuelle avec les autres spécialités présentes sur site - La cotation des actes (la facturation est assurée par une secrétaire dédiée) Votre rythme de travail sera adaptable, avec une moyenne recommandée de 4 consultations par heure. ADN de la structure Vous rejoindrez un centre de santé pluridisciplinaire de 320 m2 (dont 200 m2 déjà exploitables) ouvert tous les jours de 8h30 à 19h30 et très bien desservi par les transports en commun. L'établissement dispose de nombreux équipements moderne tels qu'1 plateau technique ORL complet et 3 appareils de polygraphie. Vous rejoindrez une équipe constituée de 2 ophtalmologistes, 3 orthoptistes, 1 ORL, 4 secrétaires médicales et un directeur de centre. Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive comprise entre 40 et 45% du chiffre d'affaires brut (congés payés inclus), à définir selon vos compétences et votre temps de travail. Avantages - Statut salarié en secteur 1, contrat à temps partiel (minimum 3 jours par semaine) - Rémunération attractive - Plateau technique moderne - Centre moderne de 320 m2 avec box de consultation - Secrétariat médical dédié à la facturation - Équipe pluridisciplinaire Profil recherché Médecin généraliste diplômé(e) d’État, inscrit(e) au Conseil national de l’Ordre des médecins. Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8 Référence de l'annonce : 10158 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Candidats provenant de l’Union européenne : JoberGroup, leader de l’intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité : - Apprentissage de la langue (Niveau B2) - Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Profil recherché: Profil recherché Médecin généraliste diplômé(e) d’État, inscrit(e) au Conseil national de l’Ordre des médecins.
AIDE SOIGNANT EN MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE (H/F)
non renseigné
France
L'EPDA de la Corrèze recherche un(e) aide-soignant diplômé(e) dÉtat pour compléter son équipe au sein dune MAS et dun Foyer de Vie. Établissement médico-social situé à Servières le Château (19220) (45 kms de Tulle, 50 kms de Saint Céré et 55 kms dAurillac). Il est composé : -Dune MAS de 104 places dont une place daccueil temporaire, -Dun Foyer de Vie de 28 places dont une place daccueil temporaire et une place daccueil de jour. Projets : -Restructuration de la MAS de lEPDA (projet architectural, évolution de loffre daccueil), -Accompagnement du polyhandicap, -Accompagnement des troubles du spectre autistique. Profil recherché : -Aide-soignant diplômé(e) dEtat -Nouvellement diplômé(e) accepté(e) Missions de laide-soignant(e) : -Accompagner le résident handicapé ou polyhandicapé, de manière individualisée, dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver sa santé, maintenir et développer son autonomie, son bien-être et bénéficier dactivités de vie sociale individuelles ou collectives, par le biais dun travail interdisciplinaire : -Accueil du résident et de sa famille et des nouveaux agents, -Accompagnement du résident tout au long de son parcours de vie, -Observation et recueil de données ou dinformations en vue de la participation à lélaboration du projet de soin et du projet personnalisé, -Anticipation et organisation des activités autres que celles déjà planifiées, -Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions dans son domaine dactivité, -Réception et distribution de produits (matériel, repas) et administration des médicaments (acte de la vie courante) en toute sécurité pour le résident, -Gestion de largent de poche, -Suivi médical en collaboration avec linfirmière, observation et mesure des paramètres vitaux, -Traitement de la logistique pour le bon fonctionnement dun espace de vie, -Tenir compte des droits du résident, de ses besoins, de ses attentes et de ses désirs et adapter son comportement et sa pratique en fonction de la situation, -Maintenir un comportement professionnel et travailler en équipe. Organisation : -Le poste est à pourvoir sur la Maison daccueil Spécialisée. -Equipe pluridisciplinaire : Chef de service, ASE coordinatrice, psychologue, IDE, AS, AES, ASHQ. -Base de 39h / semaine et 20 RTT. -1 weekend/2 travaillé Poste à pourvoir dès que possible. MME FRABOULET Bernadette, cadre supérieure de santé au * poste 533. Les candidatures sont à adresser à Mme CLAVERIE Sylvia Directrice Adjointe EPDA DE LA CORREZE 1 PLACE DU VIEUX CHENE 19220 SERVIERES LE CHATEAU Contrat : CDI;Mutation
GESTIONNAIRE COMPTABLE, ACHATS ET MARCHES PUBLICS (H/F)
non renseigné
France
Direction des services économiques des Hôpitaux du Nord Gironde Poste partagé CH de Blaye, CH de Libourne Missions et activités principales : Gestion des achats : Réalise les commandes et achats courants des services économiques hors produits de santé en lien avec une gestionnaire des achats (Logiciel dédié DEDALUS). Assure le suivi des achats et maintenances informatiques en lien direct avec le responsable du service informatique. Contribue et Optimise la fonction achats, contrats et marchés Gestion comptable : Assure les liquidations après contrôle des réceptions (alimentation, petit matériel hôtelier, fournitures diverses, médicament, petit matériel médical, dispositifs médicaux, contrats redevances). Assure la réalisation des titres de recettes, (location de studios du CH, demande de remboursement de part sur des produits pharmaceutiques en cas de rupture). Assure le suivi des immobilisations jusqu'à l'élaboration des fiches. Suivi budgétaire avec le responsable du service des comptes dédiés (classe 2 et 6). Participation à l'élaboration de l'EPRD. Assure le suivi des demandes de la trésorerie publique, CHORUS HELIOS. Gestion des marchés publics : Assure le suivi des marchés publics en lien avec les cellules achats du CHU de Bordeaux, établissement support du GHT, (Saisie, mise à jour des BPU et des pièces des marchés) Assure la veille réglementaire et le suivi des messages sur les plateformes achats, UNIHA, RESAH, CAIH, Epicure. Autres missions : Assure le suivi des tableaux de bords des marchés publics, des contrats, des engagements financiers annuels, (Contrat location de lits, redevances, maintenance informatique et non médicale). Elaboration et suivi des procédures du service économique Travaille en collaboration avec les services financiers, le magasin, la cellule des travaux. Accompagne les agents du magasin, la gestionnaire des achats sur les processus d'achats, des marchés publics et comptables. Assure le remplacement du responsable des services économiques. Savoir-faire -Bonne maîtrise des outils informatiques -Connaissances approfondies du domaine comptable et des marchés publics -Capacité à dialoguer et communiquer tant en interne (nombreux correspondants administratifs, informatiques, cadres soignants au sein de l'hôpital) qu'en externe (établissements support GHT, Trésorerie, fournisseurs) -Capacité à travailler en autonomie et en équipe. -Capacité à rendre compte. Profil : BAC + 2 dans le domaine de la commande publique et de la comptabilité Expérience confirmée dans les achats publics Expérience confirmée dans la gestion comptable publique, en milieu hospitalier de préférence Statut / Poste : CDD, CDI, mutation selon profil Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Renseignements : M. CINQ-FRAIX Jérôme, responsable des services économiques Tél : * - * Candidatures : Les actes de candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à : Mme FAVEREAU, Attachée d'administration DRH, * * Contrat : CDD;CDI;Mutation
AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE EN MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE (H/F)
non renseigné
France
L'EPDA de la Corrèze recherche un(e) auxiliaire de vie sociale pour compléter son équipe au sein dune MAS et d'un Foyer de Vie. Etablissement médico-social situé à Servières le Château (19220) (45 kms de Tulle, 50 kms de Saint Céré et 55 kms dAurillac). Il est composé : -D'une MAS de 104 places dont une place d'accueil temporaire, -D'un Foyer de Vie de 28 places dont une place d'accueil temporaire et une place d'accueil de jour. Projets : -Restructuration de la MAS de l'EPDA (projet architectural, évolution de l'offre d'accueil), -Accompagnement du polyhandicap, -Accompagnement des troubles du spectre autistique. Profil recherché : -Auxiliaire de vie sociale diplômé(e) d'Etat -Nouvellement diplômé(e) accepté(e) -Personne sans qualification acceptée Missions de l'auxiliaire de vie sociale : Assistance aux résidents en leur apportant une aide dans les activités quotidiennes et de vie sociale : -Préserver et développer les capacités de la personne, -Eveiller les sens et découvrir de nouveaux apprentissages, -Accompagner les personnes en perte d'autonomie jusqu'à la fin de leur vie, en assurant des soins de confort et de bien-être. Accompagnement de la personne, de manière individualisée, tout au long du parcours de vie et de santé : -Collaborer à l'accueil du nouveau résident, de sa famille et des nouveaux agents, -Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé, -Assister le résident dans les actes de la vie quotidienne (repas, toilette) ainsi que dans les activités de la vie sociale (ateliers, sorties, séjours vacances) -Assurer la sécurité lors du « prendre soin » et lors de l'administration des traitements (acte de la vie courante), -Aménager et entretenir le lieu de vie et son environnement pour son confort et sa sécurité, -Réaliser des transmissions orales et écrites pour le suivi et la cohérence, -Participer aux échanges et au travail interdisciplinaire pour assurer un accompagnement de qualité. Avoir une attitude professionnelle : se respecter et respecter les autres ; savoir communiquer de manière respectueuse. Organisation : -Le poste est à pourvoir sur la Maison d'accueil Spécialisée. -Equipe pluridisciplinaire : Chef de service, ASE coordinatrice, psychologue, IDE, AS, AES, ASHQ. -Base de 39h / semaine et 20 RTT. -1 weekend/2 travaillé Pour tout renseignement complémentaire, contacter Madame Bernadette FRABOULET, Cadre Supérieur de Santé Paramédical au * poste 533. Candidature à adresser par courrier ou par mail à : Madame Sylvia CLAVERIE, Directrice Adjointe EPDA de la Corrèze 1 place du vieux chêne 19220 SERVIERES LE CHATEAU Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
AGENT POLYVALENT (F/H) - SERVICES TECHNIQUES
Centre Hospitalier Victor Jousselin
France
RESPONSABILITÉS : L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Présentation du service : Le Pôle Patrimoine est composé des services suivants : • Biomédical • Économiques • Informatique • Magasin général • Sécurité • Techniques Le service maçonnerie, menuiserie, peinture et espace-vert a pour mission principale la gestion des installations techniques (travaux de modernisation, maintenance préventive et curative, travaux d'entretien, de modernisation et de renouvellement). MISSIONS PRINCIPALES : L'agent polyvalent intervient sur les travaux de maintenance, d'entretien des bâtiments et des espaces extérieurs de l'établissement hospitalier. MENUISERIE, MAÇONNERIE & PEINTURE : - Réaliser des travaux de menuiserie courante (portes, meubles, cloisons). - Effectuer des travaux de maçonnerie de premier niveau (rebouchage, enduits, réparations). -Réaliser des travaux de peinture intérieure et extérieure (préparation des supports, application, retouches). - Assurer la remise en état des locaux après travaux. - Signaler toute anomalie structurelle. ESPACES VERTS & EXTÉRIEURS : - Entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage). - Nettoyage et sécurisation des accès, parkings et trottoirs. - Participation à l'aménagement extérieur. DÉNEIGEMENT : - Déneigement et salage des accès et cheminements. - Interventions en horaires décalés selon conditions météo. Organisation et temps de travail : 08h00 – 12h00/13h00 – 16h15 du lundi au vendredi (avec pause déjeuner d'une heure/jour), 36H15 par semaine, poste à 100%. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme(s) requis : CAP dans le domaine du bâtiment Compétences et qualités requises : • Connaissances en menuiserie, maçonnerie et peinture. • Notions d'entretien des espaces verts. • Maîtrise des outils et équipements liés aux activités. • Organisation • Sens du relationnel avec le public et l'ensemble du personnel hospitalier • Disponibilité • Efficacité • Esprit d'équipe • Ponctualité • Assiduité • Autonomie • Facilité d'adaptation • Travail en équipe • Polyvalence Particularité(s) du poste : • Respect des règles d'hygiène spécifiques à l'hôpital • Respect des règles de sécurité incendie
ARHM - Travailleur social - H/F
non renseigné
France
QUELLES MISSIONS ? Le CSAPA Ambulatoire (Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie) recrute un (e) travailleur(euse) social (e)en CDI à 0,86 ETP. Le CSAPA consiste à accueillir, écouter, informer et accompagner la démarche de soin de toute personne (adulte, jeune adulte, adolescent, entourage) concernée par des problèmes liés à des addictions avec ou sans produits (alcool, tabac, substances licites ou illicites, jeux...). La création de ce poste vient compléter l'équipe pluridisciplinaire en place : médecins et psychiatres addictologues, psychologues, infirmières, éducateur spécialisé, secrétaires, cheffe de service. LES ATTENDUS DU POSTE : - S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire - Réalise les entretiens d'accueil, oriente le patient vers un suivi psychologique, médical Rédiger et participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé du patient, - Mobiliser et accompagner le patient dans ses démarches de droits fondamentaux et son parcours de soin, - Apporter une expertise et porter un diagnostic social sur la situation du patient, - Favoriser l'autonomie, l'inclusion sociale et le mieux-être du patient, - Articuler les liens avec les acteurs sociaux et médico-sociaux de proximité - Saisit les informations nécessaires au recueil de l'activité à l'aide de l'outil informatique. - De manière ponctuelle, participe à l'accueil téléphoniques et à l'accueil   VIE INSTITUTIONNELLE   * Participation aux réunions d'équipe, institutionnelles et Groupe d'Analyse de la Pratique * Rencontres partenariales élaborer, planifier et mettre en place des actions de prévention. * Participe au maintien et au développement au niveau partenarial QUELLE FORMATION / DIPLÔME ? PROFIL RECHERCHÉ : * Diplôme d'Etat d'Assistant (e) de Service Social ou Conseiller ESF ou Educateur(trice) spécialisé(e) * Qualités relationnelles et d'écoute * Capacités d'autonomie, d'initiatives et d'adaptation * Aptitudes à travailler dans une équipe pluridisciplinaire * Capacités d'analyse et de prise de recul * Maîtrise des outils de la loi 2002.02 Maîtrise de l'outil informatique * Connaissance du public en addictologie et santé mentale (recommandée)   RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES : * Poste à pourvoir immédiatement en CDI à 0.86 ETP * Rémunération selon CCN 66 (reprise ancienneté, 18 congés trimestriels annuels)   * Date limite de réception des candidatures :   mars 2026 * DE NOMBREUX AVANTAGES : mutuelle famille, CSE, accompagnement formation, participation transport ... * LIEU DE TRAVAIL : Lyon et Vénissieux * DATE LIMITE DE RÉCEPTION DES CANDIDATURES :   mars 2026
APPROVISIONNEUR (SE) - H/F
BRIO RH
France
Description : Rattaché(e) directement à la Responsable Approvisionnement et Planification, vous êtes le(la) garant(e) de la DISPONIBILITÉ DES MATIÈRES PREMIÈRES ET COMPOSANTS indispensables à notre outil de production, dans le respect des délais, des coûts et des niveaux de stock définis. Vos missions au quotidien :  GESTION DES APPROVISIONNEMENTS   Analyser les besoins à partir du MRP/ERP et mettre en œuvre les plans d'approvisionnement   Passer les commandes fournisseurs (CBN, prévisions, demandes d'achat) et sur les stocks déportés   Mettre à jour et diffuser le planning de réception et les commandes intersites SUIVI & PERFORMANCE FOURNISSEURS   Contrôler les accusés de réception (ARC), enregistrer et relancer les fournisseurs   Gérer les retards, alerter en cas de rupture prévisible sur composant ou matière   Piloter les indicateurs fournisseurs : taux de service, taux de rupture, respect des délais   Participer au traitement des litiges fournisseurs (quantité, délais, conformité) OPTIMISATION & AMÉLIORATION CONTINUE   Mettre à jour les paramètres d'approvisionnement (MOQ, lead time, prix)   Gérer les niveaux de stock et couverture, proposer des ajustements et pistes d'amélioration   Contribuer à l'amélioration des processus et au suivi des non-conformités internes/fournisseurs   Appliquer les procédures qualité (EXEOL évolue dans un environnement santé/médical) et HSE Profil recherché : FORMATION & EXPÉRIENCE   Bac +2 / Bac +3 en Logistique, Supply Chain ou Gestion Industrielle   3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel COMPÉTENCES TECHNIQUES (HARD SKILLS) ERP Maîtrise d'un ERP : SAP, Oracle, Sage ou équivalent OUTILS LOGISTIQUES Logiciels de gestion logistique & informatique bureautique FLUX LOGISTIQUES Bonne connaissance des flux amont et aval ANALYSE & STOCK Esprit analytique, gestion des niveaux de stock et couverture ANGLAIS Niveau professionnel souhaité (échanges fournisseurs) INCOTERMS Bases souhaitées CONTRAINTES INDUS. Lead time, capacité, planning industriel   QUALITÉS HUMAINES (SOFT SKILLS)   Rigueur, réactivité et sens aigu de l'anticipation   Autonomie et excellente organisation personnelle   Capacité relationnelle : échanges quotidiens avec clients internes et fournisseurs   Aptitude à travailler sereinement dans un environnement dynamique et sous pression   Écoute active et communication fluide

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