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Kalkulator*in im Fenster-, Türen- und Fassadenbau (m/w/d) (Kalkulator/in)
Armbruster Bauelemente GmbH & Co. KG
Germany, Karlsruhe, Baden
Aufgaben - Eigenverantwortliche Kalkulation der Bauleistungen auf Grundlage der Ausschreibungen von Planern, Projekt­entwicklern oder Bauherren im Bereich des Fenster- & Fassadenbaus - Beurteilung von Leistungsverzeichnissen hinsichtlich technischer Machbarkeit - Selbstständiges Erstellen von Angeboten, Nachkalkulation und Pflege der Kalkulationsdaten - Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam, auch nach der Auftragsgewinnung zur Qualitäts- und Kostenkontrolle Das sind Sie - Sie verfügen über kaufmännische oder technische Ausbildung im Bereich Metall-/Fensterbau (Studium, Meister, Techniker) - Idealerweise Erfahrung im Bereich Fenster- und Fassadenbau sowie deren Kalkulation - Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit - Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, idealerweise auch Kenntnisse in einem Kalkulations- und Ausschreibungsprogramm (z.B. SchüCal, Adulo) Wir bieten - Einen zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz - Ein interessantes Aufgabenfeld mit langfristigen Perspektiven - Flache Entscheidungsebenen - Eigenverantwortliches Arbeiten, unterstützt von einem erfahrenen Team - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld im motivierten Team
Technische/r Einkäufer/in
Wernz-Elektro GmbH
Germany, Erlensee
Wir wollen, dass Projekte erfolgreich sind! Unser freundliches und engagiertes Team aus gut geschulten Mitarbeitern (m/w/d freut sich auf Sie, als neue/n Mitarbeiter/in. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n kaufmännische/n Mitarbeiter/in - Bereich Einkauf. Ihre Aufgabe: - Anlegen von Kunden und Lieferanten / Kunden/Lieferantengespräche führen und bearbeiten - Einlesen von digitalen Daten (UGL-Schnittstelle) in Arbeitsauftrags-, Lieferschein- und Rechnungsstatus - Bearbeitung, Prüfung, Verbuchung, Ablage von Auftragsbestätigungen, Lieferscheine, Rechnungen, Gutschriften - Bearbeitung Warenretouren - Reklamationen von Preisen - Bearbeitung Preisdifferenzen mit Lieferanten - Jahresvereinbarungen mit Großhändlern ausarbeiten/vereinbaren - Prüfung, Verbuchung, Ablage von Lagerentnahme- und Rücknahmescheine - Allgemeine Ablage & Bearbeitung E-Mails - Preisanfragen/ Angebote einholen bei Lieferanten - Warenbestellungen tätigen und bearbeiten - Terminabsprachen mit Kunden und Erfassung in der Wochenplanung - Ausgabe von Schlüssel & Messgeräten - Erstellen von Arbeitsaufträgen, Angeboten und Rechnungen - Termine für Geschäftsführung vereinbaren - Mülltonnen rausstellen & Briefkasten ausleeren - Kabeltrommeln freimelden Anforderungsprofil • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung? • Sie arbeiten selbstständig und pflichtbewusst? • Sie arbeiten gerne im Team? • Sie sind interessiert an neuen Tätigkeitsbereichen und möchten sich weiter entwickeln? Wir bieten • einen sicheren Arbeitsplatz • eine interessante, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit • Gleitzeit / flexible Arbeitszeit • leistungsgerechte Entlohnung • eigene Betriebsrente on top zu Ihrem Gehalt • Betriebseigene Weiterbildungsakademie • arbeiten in einem dynamischen Team und angenehmen, kollegialen Arbeitsklima Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre Unterlagen an: Claudia.grimaldi@wernz-elektro.de Sie entscheiden sich für ein zukunftsorientiertes, mittelständiges Unternehmen, das der sozialen Sicherheit seiner Mitarbeiter verpflichtet ist. Es erwartet Sie eine leistungsgerechte Entlohnung, sowie ein gutes Betriebsklima, Loyalität und die Sicherheit eines Inhabergeführten Unternehmens. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Lagerverwaltungssysteme, Zahlungsverkehr, Materialwirtschaft, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Beschaffungslogistik, Einkauf, Beschaffung, Kosten- und Leistungsrechnung, Kalkulation, Lieferantenmanagement, Terminplanung, -überwachung
Key User (m/w/d) SAP PP (Ingenieur/in - Maschinenbau)
HSM GmbH + Co. KG
Germany, Salem, Baden
Ihre Aufgaben - Betreuung und Beratung der SAP-Anwender in der Produktion und den Schnittstellenbereichen - Konzipieren und Dokumentieren von Anforderungen sowie das Erkennen prozessualer Optimierungspoteniale und deren Umsetzung - Erstellung der erforderlichen Schulungsunterlagen und Dokumentationen, sowie deren kontinuierliche Überprüfung und Verbesserung - Regelmäßige Abstimmungen mit den Key-Usern der Schnittstellen, enge Zusammenarbeit mit den IT-Modulbetreuern Ihr Profil - Staatlich geprüfter Techniker, Meister oder Ingenieursstudiengang (m/w/d) z.B. in Richtung Maschinentechnik, Maschinenbau oder Mechatronik - Gerne auch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung bzw. Weiterbildungen (z.B. REFA, techn. Betriebswirt etc.) - Gute Kenntnisse in SAP R/3 oder S/4HANA sind wünschenswert - Teamfähigkeit, bereichsübergreifendes Denken und lösungsorientierte Projektkompetenz Unser Angebot - Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen - Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung - Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.) - Umfangreiches Gesundheitsmanagement
Technischer Produktmanager (m/w/d) Anlagenbauunternehmen (Ingenieur/in - Maschinenbau)
J&G Personal Management GmbH
Germany, Schwarzenbek
Weitere Berufsbezeichnung: Techniker Metallbau Stellenbeschreibung: Unser Mandat ist ein mittelständischer Spezialanlagenbauer, der eingebunden in eine internationale Konzerngruppe, technologisch und qualitativ führende Produkte werden weltweit in ganz unterschiedlichen Anwendungsgebieten eingesetzt. Aufgrund seiner jahrzehntelangen Kompetenz gehört das Unternehmen zu den „Hidden Champions - Made in Germany“. Für den Standort im südöstlichen Einzugsbereich Hamburgs (in ca. 40 Min. mit dem ÖPNV vom Hamburger Hauptbahnhof aus erreichbar) bzw. im Südöstlichen Schleswig Holstein sucht das vierköpfige Produktmanagement-Team Sie unbefristet und in Vollzeit als Product Manager Anlagenbau (m/w/d) Gehaltsspanne 60.000 bis 75.000,- EUR p.a. Sie übernehmen nach der Einarbeitung die globale Verantwortung für einzelne Anwendungsb#ereiche und stehen in engem Austausch mit internationalen Kunden, Vertriebspartnern und internen Stakeholdern. Sie treiben Innovationen von der Idee bis zur Markteinführung und darüber hinaus. Ihre Aufgaben: - Verantwortung für das Produktmanagement des Marktsegments Großanlagen über den gesamten Lebenszyklus in spezifischen Anwendungsumgebungen - Analyse von Wettbewerbs- und Kundenanforderungen sowie Ableitung von Produktstrategien - Initiierung und Begleitung von Entwicklungsprozessen in enger Abstimmung mit F&E, Projektmanagement, Produktion, Vertrieb&Service - Unterstützung des Vertriebs und des technischen Projektmanagements bei technischen Fragestellungen und Angebotsprozessen - Durchführung von Produkttrainings intern und vor Ort bei Kunden Sie können mitbringen: - abgeschlossenes technisch orientiertes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften oder berufspraktische Techniker- oder Industriemeister-Aufstiegsqualifikation - idealerweise eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im Produktmanagement in Kombination mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Rolle im Bereich F&E, Innovations-Management, Design, Projektmanagement, Marketing mit technischem Bezug - technisches Verständnis komplexer Systeme - Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Projekte - Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten - Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das dürfen Sie erwarten: - anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projekte in einem zukunftsorientierten Unternehmen - Gestaltungsspielraum und Verantwortung in einer Schlüsselposition - 40 Wochenstunden mit Gleitzeit und Homeoffice-Option - 30 Tage Urlaub - Erfolgsbeteiligung bis zu 2000,- EUR Bonus im Jahr, jährliche Gehaltsanpassungen, unterjährige Reviewgespräche - Corporate Benefits wie Kita Zuschuss (50,- EUR je Kind), E-Ladesäulen, bezuschusste Mitarbeiterkantine - Vielfältige Weitbildungsmöglichkeiten und interne Entwicklungsperspektiven - Gesundheitsprogramm und Mitarbeiterevents - Zuschüsse zur Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Sie interessiert das? Rufen Sie mich, Martin Fischer, direkt an unter 040 411 88 389 – 4 oder mailen Sie mir Ihren Lebenslauf auf m.fischer@jg-personal.de. J&G Personal Management GmbH Langenhorner Chaussee 155 22415 Hamburg Telefon: +49 (0)40. 411 88 389-4 Mail: m.fischer@jg-personal.de (https://mailto:m.fischer@jg-personal.de) Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Produktmanagement
Technische Leitung im Gebäudemanagement (m/w/d) (Ingenieur/in - Elektrotechnik)
Peckerson GmbH
Germany, Bremerhaven
Einsatzort Bremerhaven Du übernimmst gerne Führungsverantwortung, hast ein Händchen für Technik und behältst auch bei komplexen Projekten den Überblick? Dann komm zu uns ins Peckerson-Team! Wir suchen eine technische Führungskraft (m/w/d), die mit Fachwissen, Organisationstalent und Führungsstärke den reibungslosen Betrieb unserer Gebäudetechnik sicherstellt. In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Zukunft unseres technischen Bereichs – von der Instandhaltung und Optimierung unserer Anlagen bis hin zur Zusammenarbeit mit externen Partnern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine erfahrene Fach- und Führungspersönlichkeit, die mit technischem Know-how, Verantwortungsbewusstsein und Engagement überzeugt. Wenn Du Lust hast, in einem dynamischen Team zu arbeiten, dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Die Peckerson GmbH ist eine Gesellschaft der elko-Unternehmensgruppe im Bereich der Planung und des Facility-Managements. Wir sind auf den gesamtheitlichen Betrieb von Sonderimmobilien spezialisiert und bieten zudem Komplett-Dienstleistungen im Bereich des technischen Gebäudemanagements bis hin zur gesamten Planung von Neu- und Umbauten innerhalb des Hochbaus und der Gebäudetechnik an. Aufgaben - Gesamtverantwortung für den technischen Betrieb, die Instandhaltung und Optimierung der Gebäudetechnik - Führung und Weiterentwicklung des technischen Teams - Steuerung und Kontrolle externer Dienstleistungs- und Nachunternehmen - Planung und Überwachung von Wartungs-, Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen - Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, technischer Standards und Arbeitssicherheitsrichtlinien - Budgetplanung, Kostenkontrolle und Berichtswesen - Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Gebäudemanagements Qualifikation Das bringst du mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Studium im Bereich Elektrotechnik (z.B. Techniker, Meister, Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation - Ausgeprägtes technisches Verständnis, analytisches Denken und organisatorisches Geschick - Du zeichnest dich durch eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise aus - Führungserfahrung - Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung - Sicherer Umgang mit CAFM-Systemen und MS Office Benefits - Modernes Arbeitsumfeld mit krisensicherem Arbeitsplatz - Arbeitszeitflexibilität: Gestaltungsmöglichkeit in den Arbeitszeitmodellen - Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung und mit Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung - Positives Arbeitsklima: Starker Teamgeist gefördert durch freundliche und wertschätzende Unternehmenskultur und Teamevents - Gesundheitsförderung & Wohlbefinden: EGYM Wellpass, BusinessBike und Corporate Benefits (Preisnachlässe auf diverse Produkte) - Voll ausgestattete Küche mit kostenfreiem Zugang zu Kaffee, Wasser und Obst für den Arbeitsalltag Klingt spannend? Dann lass uns gemeinsam herausfinden, wie Du unser Team bereichern kannst! Schick uns einfach deine Bewerbung – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! So bewirbst du dich: Sende uns deine Bewerbungsunterlagen an: Peckerson GmbH Schifferstraße 10-14 27568 Bremerhaven Oder per Mail an: job@peckerson.de Wir freuen uns auf dich! Werden Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Gebäudetechnik Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Finanzplanung, Bilanzierung Erweiterte Kenntnisse: Haustechnik, Elektrotechnik
Teamlead Service-Abteilung (m/w/d) Vollzeit in Hannover (Gruppen-, Teamleiter/in)
Global Service GmbH
Germany, Hannover
Wer wir sind. Engagiert, dynamisch und kompetent, das sind wir, die GLOBAL GRUPPE. Mit europaweit mehr als 1000 Mitarbeitern und unserer regional ausgerichteten Betreuungsstruktur gehen wir seit Jahrzehnten einen konsequenten Weg zu einem der größten inhabergeführten Versicherungsmakler des deutschen Mittelstandes. Die Mitglieder der GLOBAL GRUPPE stehen Unternehmen verschiedener Wirtschaftsbereiche engagiert mit ihrem umfassenden Dienstleistungsangebot zur Verfügung. Unsere Leistungsfähigkeit wird vor allem durch unsere engagierten Mitarbeiter (m/w/d) bestimmt, die unsere Vision jeden Tag mit Leben füllen. Zur Verstärkung unserer Kolleg:innen der DIVM Deutsche Immobilien Versicherungsmakler GmbH in Hannover suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamlead (m/w/d) für unsere Service-Abteilung. Deine Kernaufgabe. - Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams in der Serviceabteilung, die sowohl die Kundenbetreuer (Außendienst) als auch die Vertragsmanager (Innendienst) umfasst. - Ein positives Arbeitsklima und motivierte Teammitglieder zu fördern, gehört genauso zu Deinen Aufgaben wie die Sicherstellung einer hohen Servicequalität. - In komplexen Schadenfällen triffst Du fundierte Entscheidungen und löst Interessenkonflikte lösungsorientiert. - Du verantwortest das ergebnisorientierte Servicemanagement im Vertragsservice und in der Kundenbetreuung und bringst kontinuierliche Prozessoptimierungen voran. - Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Deinen Teammitgliedern gehören ebenso zu Deinem Aufgabenbereich, um deren Potenziale gezielt zu fördern. - Kennzahlen erhebst und analysierst Du, um Optimierungspotenziale zu erkennen und konkrete Handlungsfelder abzuleiten. - Du entwickelst und implementierst Qualitätskontrollen, die die Einhaltung der Servicelevels sicherstellen und die Prozessqualität verbessern. Ein Profil, das zu uns passt. - Mit Deiner abgeschlossenen Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen sowie mehrjähriger Erfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise auch in einer Führungsverantwortung, bringst Du wertvolles Fachwissen mit. - Deine tiefgehende Expertise in der relevanten Fachdisziplin ermöglicht es Dir, das Team fachlich zu unterstützen und zu beraten. - Durch Deine strukturierte Herangehensweise kannst Du Aufgaben effizient planen und priorisieren, um Projekte zielgerichtet zu steuern. - Du hast ein gutes Gespür für die Bedürfnisse Deiner Teammitglieder und schaffst es, Vertrauen aufzubauen und ein positives Arbeitsklima zu fördern. - Konflikte erkennst Du frühzeitig und gehst sie konstruktiv an, um eine harmonische Zusammenarbeit im Team zu garantieren. - Mit Deiner Fähigkeit zur Delegation überträgst Du Aufgaben vertrauensvoll an Teammitglieder und stärkst deren Verantwortung und Eigenständigkeit. - Auch in stressigen Situationen bleibst Du belastbar und behältst die Teamdynamik sowie Deine eigene Leistungsfähigkeit im Blick. Die Chance, die wir Dir bieten. BE FLEXIBLE & CONNECTED - Flexible Arbeitszeiten und nach Absprache mobiles Arbeiten möglich - Moderne Büros mit Verkehrsgünstige Lage und gute Erreichbarkeit - Deutschland-Ticket BE SUCCESSFUL - Fachliche Weiterbildungsprogramme, Lern-Akademie und ein individueller Entwicklungsplan, auf deine Ziele abgestimmt - Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen - Strukturierte Einarbeitung und Onboarding-Programm - Arbeitgeberseitige Förderung von Weiterbildungen und Zusatzqualifikationen - Attraktive und leistungsbezogene Vergütung (inkl. diverser Bonifikationen) BE FIT & MODERN - Betriebliche Altersvorsorge & betriebliche Krankenversicherung - Einkaufsvergünstigungen (Corporate Benefits) - Sport- und Erholungsangebote - Mitarbeiterevents zur Stärkung des Teamspirits (Weihnachtsfeier, After-Work etc.)  Das ist die Herausforderung, die Du suchst? Bewirb Dich einfach direkt online und teile uns Deine Gehaltsvorstellung sowie Deine Verfügbarkeit mit. Werde Teil des GLOBAL Teams! - Anna-Lena Lingscheid - HR-Manager Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gruppen-, Teamleitung Erweiterte Kenntnisse: Versicherungsgeschäft
TeamleiterIN Lager m/w/d (Gruppen-, Teamleiter/in)
Pro Log Ruhr GmbH
Germany, Isselburg
Zur Vermittlung an unseren Mandanten in den Niederlanden (10 Minuten von Isselburg) suchen wir per sofort eine/n Teamleiter/IN für ein Lager für Palettenreparatur. Deutscher Arbeitsvertrag ! Arbeitszeit: 40 Wochenstunden (Montag-Freitag je 7 Uhr und 16 Uhr) Eventuell auch möglich: Freitag bis 14:30 Uhr (somit 38,5 Wochenstunden) Zur Tätigkeit: Sie bauen die Sparte Reparatur von Paletten bei unserem Mandanten neu auf. Es ist geplant, dass Sie nach einigen Monaten 2- weitere Mitarbeiter zur Seite gestellt bekommen, deren Aufgaben die Reparatur von Paletten jeglicher Art (überwiegend Holz) sein wird. Dieses kleine Team leiten Sie sodann. Daneben gehört es zu Ihren Aufgaben mit einem Frontstapler LKW mit Alt-Paletten abzuladen mit alten und LKW mit reparierten Paletten zu beladen. Sortierung der Paletten nach A,-B,-und C-Qualität etc. Zum Profil: Zum Erreichen des Arbeitsplatzes ist es sinnvoll, dass Sie mobil sind (Auto oder Roller). Gerade Bewerber aus dem raum Ress, Emmerich oder Bocholt. Bewerber aus Isselburg oder den Ortsteilen Anholt, Vehlingen oder Bocholt-Suderwick könnten auch mit dem E-Bike den Arbeitsplatz gut erreichen. Sie sollten daneben auch über einen Staplerschein verfügen (kann auch über uns kostenlos erworben werden). Weiterhin wäre es wünschenswert, wenn Sie schon einmal beruflich mit Paletten zu tun hatten (z.B. weil Sie als Lagerist tätig waren) und wissen, dass es mehr Sorten als nur Euro Paletten gibt, etc. Niederländischkenntnisse (verstehen) sind zudem von Vorteil aber absolut keine Bedingung, da Ihr direkter Vorgesetzter auch deutsch spricht. Wenn Sie weitergehende Rückfragen zu der von uns vermittelten Stelle haben sollten, dann kontaktieren Sie uns gerne unter der Rufnummer: 02822 / 600-850 hier in Emmerich oder schreiben uns eine mail unter: emmerich@pro-log.jobs.
Student Assistant - DTU Food
DTU Fødevareinstituttet, Serviceenheden
Denmark, Kgs. Lyngby
The Research Group for Global Capacity Building (GCB) is looking for a part time student employee to support administrative tasks related to project management, communications, and training for global projects focused on fighting antimicrobial resistance across the world.

The job

We are looking for a highly motivated student worker who is flexible and able to juggle multiple priorities. The job is wide-ranging and perfect for someone who likes variety! Potential tasks would include providing logistics support for training events, writing social media posts and other communications pieces in English, assisting in formatting and design of documents and PowerPoint presentations, conducting basic research or literature reviews, and assisting with special projects.

Our expectations of you

We are looking for someone who is:
  • Structured, detail-oriented, responsible and flexible
  • Has basic IT skills
  • Enjoys designing attractive communications pieces, documents, and presentations
  • Has excellent English language writing skills
  • Has excellent online research skills
  • Is quick thinking and can solve problems and challenges on the spot

What we offer in return

We are a dynamic and caring team working in the European Union, Asia, and Africa on projects that provide capacity strengthening to laboratories. This position is a great opportunity to make a positive difference in the world. We collaborate with major international actors such as the FAO, WHO, and EU, so this position is also a great chance to get to know global organizations and how they work. The position itself is varied and will provide you the chance to develop a variety of skills in a supportive environment.

Salary and appointment terms

The appointment will be based on the multi-union collective agreement for the Organisations of Public Employees—Denmark (State) (OAO-S) and the trade union agreement for clerical staff etc. (HK/State).

Working hours are on average 12 hours per week and can be organized flexibly in relation to holidays, exams, etc. Starting date is 1 September (or according to mutual agreement). The employment runs as long as you are an active student.

We expect you to be flexible and it is an advantage if you can be available during the summer months of June and August.

The workplace is DTU Lyngby Campus, Building 204, Henrik Dams Alle, 2800 Kgs. Lyngby.

Application and contact

Please submit your online application no later than 10 July 2026. Open the “Apply now” link, fill out the form and attach your motivated application, CV and documentation for study activity. In the application, we would like to hear a little about you, your competencies and why you are applying for the position.

If you would like additional information about the position, please contact SeqAfrica Program Manager, Christa Twyford Gibson at chrgi@dtu.dk. Read more about the Research Group for Global Capacity Building online at www.food.dtu.dk/english/research/global-capacity-building. Read more about DTU National Food Institute at www.food.dtu.dk/english.

The Research Group for Global Capacity Building with DTU National Food Institute works to strengthen the global surveillance of infectious disease agents and antimicrobial resistance and to develop and implement procedures for building laboratory capacity with a focus on whole genome sequencing. The group works to develop and implement methods and guidelines that can support efforts to build the capacity of the global monitoring of antimicrobial resistance as well as increase the quality of monitoring data.

Applications received after the deadline will not be considered.

All interested candidates irrespective of age, gender, disability, race, religion or ethnic background are encouraged to apply. As DTU works with research in critical technology, which is subject to special rules for security and export control, open-source background checks may be conducted on qualified candidates for the position.

DTU National Food Institute

DTU National Food Institute conducts research into and disseminates - through advice, innovation and teaching - sustainable and value-creating solutions in the area of food and health for the benefit of society. The vision is to make a difference by generating future prosperity through research into food and health. The institute works to prevent disease and promote health, develop new and better food products for a growing population and create sustainable technological solutions, including biosolutions. The institute’s tasks are carried out in interdisciplinary collaboration within e.g. nutrition, chemistry, toxicology, microbiology, epidemiology, modelling, and technology. This is achieved through a strong academic environment of international top class with correspondingly skilled researchers and employees. The Institute employs approximately 380 staff members.

DTU – For the benefit of society since 1829

DTU is one of Europe's leading elite technical universities. Through research and education at an international top level, we create solutions to the major societal challenges of our time and help secure Europe's global leadership in sustainable technological development. Since Hans Christian Ørsted founded DTU almost 200 years ago, our mission has remained the same: We develop and create value through the natural and technical sciences for the benefit of society. DTU has 13,800 students, 1,600 PhD students, and 6,500 employees. We work in an international environment and have an inclusive, stimulating, and informal work culture. DTU has campuses in all parts of Denmark and in Greenland and collaborates with the best universities around the world.

 

Musiktherapeut/in (mwd) (Facherzieher/in - Musik)
Vincera Klinik Spreewald GmbH
Germany, Bersteland
Die Vincera-Klinik Spreewald ist eine Privatklinik für psychosomatische Medizin und Psychotherapie. Wir behandeln Patienten bei depressiven Störungen (auch als Folge stressinduzierter Erkrankungen), posttraumatischen Belastungsstörungen, Angststörungen, somatoformen Störungen, chronischen Schmerzstörungen und Tinnitus nach einem ganzheitlichen integrativen Konzept. Unser Anliegen ist es, im Rahmen von Kriseninterventionen und Therapien Menschen wieder in Kontakt mit sich selbst, ihren Bedürfnissen und Talenten zu bringen. Wir wollen die Menschen dabei unterstützen, ihre Beziehungen wieder erfüllender erleben zu können. Ziel ist, die Menschen zurück ins Leben zu bringen. Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams im Bersteland zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen MUSIKTHERAPEUT/IN (MWD) IHRE AUFGABEN * selbstständige Planung und Durchführung der musiktherapeutischen Angebote * Durchführung von Gruppen- und Einzeltherapien * aktiver Austausch und das Engagement im multidisziplinären Team * Teilnahme an regelmäßigen interdisziplinären Teamsitzungen * als Teil des kreativtherapeutischen Teams haben Sie Freude an dessen Förderung und konzeptioneller Weiterentwicklung * Dokumentation der Therapieverläufe IHR PROFIL * abgeschlossenes Studium der Musiktherapie (Bachelor, Master oder Diplom) * DMtG-Zertifizierung wünschenswert * Zusatzqualifikationen von Vorteil * Klinikerfahrung mit psychosomatischen Patienten wünschenswert * Erfahrung und Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team * Interesse an der Weiterentwicklung des musiktherapeutischen Angebots WIR BIETEN * Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem multidisziplinären Team mit netten Kollegen und flachen Hierarchien * Möglichkeit, durch eigene Konzepte und Ideen mitzugestalten * Flexible Arbeitszeitmodelle * Ein aufgeschlossenes, motiviertes Team in einer modernen, zukunftsorientierten Klinik  Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über den "Jetzt Bewerben"-Button Vincera Klinik Spreewald GmbH Jetzt Bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/vincera-holding-gmbh-2504/job/11126]
Assistant(e) Chef de projet Médias Fnac Darty (H/F)
Forums Talents Handicap
France
Votre périmètre :Poste à pourvoir au sein de l’équipe MEDIASDirection Commerciale & MarketingStage à temps complet de 6 mois obligatoireVos tâches principales :- Ecriture des briefs à destination de l'agence- Recommandation des médias/régies/supports les plus pertinents en collaboration avec l'agence et l'équipe médias interne- Suivi de la bonne mise en place des campagnes- Remise des éléments créatifs et de tracking- Suivi budgétaire & opérationnel (WorkList) interne & externe- Envoi des reportings post-campagne- Veille sur l'environnement. Benchmarks/Piges récurrentes sur la concurrenceVotre profil :- De formation BAC +4/5 universitaire ou d'école de commerce spécialisation Marketing/Communication/Digital/Médias- Vous avez une appétence pour les médias et le digital plus particulièrement- Vous êtes de nature autonome et savez prendre des initiatives- Vous avez un bon relationnel vous permettant de travailler en équipeInformations complémentaires :Stage d’une durée de 6 moisPour candidater : https://recrutement.fnacdarty.comBasé à Ivry-sur-Seine (94) au siège social FNAC-DARTY.

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