Sandvik Coromant Sverige AB is responsible for sales and marketing of Sandvik Coromant’s product and service offerings on the Swedish market, and our mission is to strengthen customer competitiveness through offering improved production economy. To an environment where new ideas are encouraged and where there are exceptional opportunities for development, we need ambitious people who are looking to broaden their experience and develop in their profession. If you have the skills, we give you the tools to use them! At the Customer Service function within Sandvik Coromant in the Nordic region, we handle order management and technical support of our products for both customers and field personnel. We are now looking for a Swedish speaking Customer Service Representative for the Business Operations department in Kista, Stockholm. This is an excellent opportunity if you are interested in the technical business world and want to join a big industrial company, where we offer great development opportunities. Your mission As a member of the customer service team, you are responsible for various tasks included in a customer support function: handling sales over the phone, managing orders for our standard assortment and our digital offer, handling returns to our distribution center in the Netherlands, and administering complaints for our logistics functions. You provide technical information on our tool assortments and cutting data, and you make recommendations based on our standard range offerings. In addition, you are responsible for invoicing material, credits and debits, you actively promote our digital solutions and you give excellent support to our customers and sales colleagues. Your character We are looking for someone with a relevant high school diploma, and previous experience from working in customer support or within the manufacturing or industrial sector is considered a plus. You are used to working in Office 365, and it is also beneficial if you are comfortable in managing SAP. As we operate locally, but are an international organization, you need good skills in both Swedish and English, while knowledge of Norwegian or Finnish are a plus. Who you are makes all the difference! You have solid interest in technology and your approach is characterized by a sales-oriented mindset. Your positive attitude and exceptional verbal communication skills allow you to provide excellent service to both customers and colleagues. As we manage several processes at the same time, you effortlessly and effectively know how to operate in a high-paced environment. To be successful in this position, we also consider your good multitasking skills and thoroughness as highly desirable. We actively work to create a workplace that is characterized by diversity and inclusion. Application As we have an ongoing selection process in this recruitment, we kindly ask you to send your application as soon as possible, and no later than March 20, 2019. Read more about Sandvik and apply at home.sandvik/career, Job ID: R0008228. If you wish to attach a cover letter to your application, please make sure to attach the file when uploading your resume. Contact information For more information about the position, please contact: Andreas Månsson, recruiting manager, +46 (0)8 793 05 71 Union contacts Jens Wernberg, Unionen, +45 89 88 20 66 Fredrik Andersson, Akademikerföreningen, +46 (0)26 264 735 For more information about the recruitment process, please contact HR Services, +46 (0)26 261 444. Recruitment Specialist Renée Nordström Prior to this recruitment, we have already decided on what advertising channels and marketing campaigns we wish to utilize. In light of this, we respectfully decline any contact with marketing or recruitment agencies regarding additional channels or campaigns. Sandvik Coromant is a part of global industrial engineering group Sandvik and is at the forefront of developing manufacturing tools and machining solutions, with knowledge that drives the industry standards and innovations demanded by the metalworking industry now and in the next industrial era. Collaborations with educational institutions, extensive investment in research and development and strong partnerships with customers support the development of advanced machining technologies and systems that will change, lead and drive the future of manufacturing. Sandvik Coromant owns over 3100 patents worldwide, employs over 8,000 staff, and is represented in 130 countries.

Sandvik Materials Technology in Sandviken is looking for a R&D Engineer CURIOUS & ANALYTICAL? WE LIKE THAT ABOUT YOU At Sandvik Materials Technology (SMT) our mission is much more than to just handle good products, technology and processes – working together to develop solutions based on our customers’ needs, and, thereby, achieving our business goals is a better description of our daily work. With curious co-workers and safety as our first priority, we create a work environment where you can grow both personally and professionally. Within Product Area Strip we develop, manufacture and sell precision strip globally to demanding customers within the consumer-, automotive- and medical industry among others. We are the world leader within the precision strip area and continuously strive to find new applications and segments where we can solve our customers’ challenges and help them succeed. We are now looking for an R&D engineer to join our team. Job Summary As an R&D Engineer within Product Area Strip, you will develop our product portfolio in close cooperation with our marketing and production as well as sales and selected customers. You will be conducting material investigations with the support from our well-equipped laboratories and your experienced colleagues. Collaborating and communicating with multiple stakeholders such as customers, universities and people within the company will be an important part of your work day. Your profile We are looking for someone preferably with a Master’s degree in Materials Engineering or Materials Science. You should be eager to understand the relationship between material composition, processing, properties and demands on final applications. We place great value on your personal qualities, characterized by being result oriented and having the ability to challenge and improve our ways of working. You have good analytical skills, a strong will and great enthusiasm, and you see development opportunities for both yourself and the business. You also have a genuine interest in technical issues and materials and you like working with finding information in data and to create models. You like to work in teams, often as the project leader. As you hold a large network of contacts, it is important that you have a very good ability to establish and maintain good relationships, both internally and externally. Excellent communication skills in English, in both speaking and writing, are prerequisite for the position and knowledge of Swedish is desirable. You are a good user of Office 365. It is also desirable that you are familiar with tools like ThermoCalc and Dictra and have experience from working with multivariate data analysis and statistical analysis of data. A basic understanding for FEM, and common soft wear for that, is also desired. It is also beneficial if you have knowledge and/or experience from the production of strip material like cold rolling, annealing and hardening. Previous experience working with product development is advantageous. We are a company with an open-minded culture, actively working to create a workplace that is characterized by diversity and inclusion. Contact information For further information about this position, please contact: Jonas Nilsson, recruiting manager, +46 (0) 26 264916 Union contacts Lars Carlborg, Akademikerföreningen, +46 (0) 26-26 39 85 Kjell-Åke Klockervold, Ledarna, +46 (0) 26-26 30 44 Mikael Larsson, Unionen, +46 (0) 26-26 31 66 Read more about Sandvik and apply at www.sandvik.com/career. Job ID: R0005814 For more information about the recruitment process, please contact: Alexandra Unstad, Recruitment Specialist, +46 (0) 26 26 36 08 Prior to this recruitment, we have already decided on which advertising channels and marketing campaigns we wish to utilize. In light of this, we respectfully decline any additional contact with marketing or recruitment agencies. Sandvik Materials Technology is a business area within the Sandvik Group and a world-leading manufacturer of high value-added products in advanced stainless steels and special alloys as well as products for industrial heating. The cutting-edge expertise is based on an integrated production platform and industry-leading metallurgy and R&D. In 2017, sales were approximately 14 billion SEK with about 6,500 employees.

Praktikant:in Eishockey RED\+ (a)\* Bist du bereit, Sport\-Fans durch modernstes Streaming noch näher ans Geschehen zu bringen? Sport ist pure Emotion und Teamgeist. Als Multisport\-Streaming\-Plattform übertragen wir bereits erfolgreich Fussball, Handball und Eishockey (u.a. My Hockey League). Um unser Eishockey\-Produkt weiter zu stärken, suchen wir eine tatkräftige und sportbegeisterte Unterstützung für den Bereich Project Management. Wir bieten dir ab sofort oder nach Vereinbarung ein 12\-monatiges Praktikum an. Tauche tief in die Welt des Sport\-Streamings ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte als Praktikant:in Eishockey RED\+! Praktikant:in Eishockey RED\+ (a)\* Deine Aufgaben Du unterstützt den zielgerichteten Austausch und Workflow mit den Verbänden/Vereinen Du wirkst beim Installationsprozess aktiv mit und hilfst bei der Entwicklung von Synergien/Sponsorings mit den Verbänden und Vereinen Du betreust und verantwortest allgemeine, administrative Aufgaben innerhalb deines Tätigkeitsbereiches Du unterstützt das "Subscriber Marketing" als Schnittstelle zu den Verbänden/Vereinen und bringst kreative und innovative Ideen zur Unterstützung des Club\-Marketings (Kommunikation, Social Media, weitere Kanäle) im Zusammenhang mit dem Projekt RED\+ ein Du stellst den täglichen Streaming\-Betrieb sicher und unterstützt gelegentlich bei grösseren Produktionen vor Ort Dein Profil Du verfügst entweder über eine abgeschlossene Berufslehre mit einer Weiterbildung in Wirtschaft/Projektmanagement oder über ein Bachelorstudium, vorzugsweise in Sportmanagement Du bringst sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch\- und ösischkenntnisse mit Du hast grosses Interesse am Sport, vorzugsweise am Eishockey Du zeichnest dich durch deine Genauigkeit, Zuverlässigkeit sowie rasche Auffassungsgabe aus Du bist bereit, gelegentlich auch Einsätze am Abend und am Wochenende zu leisten Recruiting Prozess Dein Profil passt? Dann kann es gehen, denn unser Anspruch ist, innerhalb kurzer Zeit zum Vertragsabschluss zu kommen Nach dem Prüfen deiner Unterlagen wird es ein Telefongespräch für erste Abklärungen und der Terminvereinbarung geben Danach folgt ein persönliches Gespräch mit Santi, unserem Chief Operation Officer und Saskia , unserer Account Managerin Eishockey (Dauer ca. 60 Minuten) Und dann erfolgt bestenfalls bereits das Vertragsangebot Hast du Lust, in diesem vielfältigen Arbeitsumfeld und in unserem tollen Team zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir bekennen Farbe und sind überzeugt, dass Vielfalt eine Chance ist. \*Alle sollen genau so sein, wie sie sind. Wir kreieren ein Arbeitsumfeld, in dem das möglich ist. Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. ÜBER RED\+ RED\+ wurde 2022 gegründet und ist ein Sport Streaming Dienst auf Abonnementbasis, der seit August 2022 Live\- und On\-Demand Zugang zu über tausend Fussball\- und Eishockeyspielen in der Schweiz sowie in Deutschland und Österreich bietet. Mit diesem Angebot ist RED\+ einer der führenden Sport Streaming Dienstleister der Schweiz. Neben den Live\-Streams werden umfangreiche, neue Content\-Formate wie Originals, Shorts und Highlights produziert. RED\+ wird flächendeckend und auf allen Endgeräten verfügbar sein. RED\+ wird deiner Sportart, deinen treuen Fans und der Community eine neue mediale Heimat \- und Potenzial zum Wachsen \- geben. Young Talents [E\-Mail schreiben](<>) Deine Vorteile bei uns Wir verfügen über eine eigene Lounge, welche von Montag bis Freitag leckere Verpflegungsangebote bietet. Zudem befinden sich in unmittelbarer Nähe viele trendige Restaurants. Alle Mitarbeitenden können am Standort Zürich das Fitnessstudio, welches 24/7 geöffnet hat, gratis nutzen. Die Arbeitsplätze im topmodernen Medienpark sind ergonomisch ausgestattet und von Kunst umgeben. Kaffee und Tee stehen unbegrenzt zur Verfügung. Wir übernehmen ca. 60 % der Vorsorgebeiträge. Möglichkeit, anhand verschiedener Sparpläne das Altersguthaben selbst zu bestimmen. Ringier Sports Ringier Sports AG konzentriert sich auf die Vermarktung von Vereinen, Verbänden und Organisationen sowie nationalen und internationalen Veranstaltungen im Markt Schweiz. Der Fokus liegt auf Publikumssportarten wie Fussball und Eishockey sowie Sportarten, die über eine hohe Anzahl von Lizenzierten und/oder Aktiven verfügen. Gleichzeitig fokussiert Ringier Sports AG die Verwertung von kommerziellen Rechten an nationalen Ligen und die zukünftige Entwicklung sowie Vermarktung von Veranstaltungs\- und Meisterschaftsformaten mit nationalem Charakter. Dabei kann Ringier Sports AG auf das langjährige Wissen seiner Mitarbeitenden zählen und auf ein breites Netzwerk an renommierten und etablierten Partnern zurückgreifen. jpidd8e1763jm jit0626jm jiy26jm

Social Media Manager:in Beauty \& Lifestyle Du brennst für Social Media, Beauty und Lifestyle? Du erkennst Trends, bevor sie viral gehen, und verstehst es, kreative Ideen in wirkungsvollen Content zu verwandeln? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Social Media Manager:in mit Fokus Beauty \& Lifestyle verantwortest du die Konzeption, Produktion und Publikation von zielgruppengerechtem Content auf allen relevanten Social\-Media\-Plattformen. Du bringst unsere Markenwelt authentisch zum Leben, denkst strategisch und setzt kreative Ideen eigenständig um von der Content\-Planung bis zur Performance\-Analyse. Social Media Manager:in Beauty \& Lifestyle Das erwartet dich Konzeption, Planung und Umsetzung von Social\-Media\-Massnahmen im Bereich Beauty \& Lifestyle für Plattformen wie Instagram, TikTok, Pinterest und YouTube Mitentwicklung und Weiterentwicklung der kanalübergreifenden Content\-Strategie sowie von Content\-Pillars und innovativen Formatkonzepten Eigenständige Erstellung von Text\-, Bild\-, Grafik\- und Videocontent – von der Idee über Produktion und Postproduktion bis zur Veröffentlichung Verantwortung für den gesamten Content\-Lifecycle: Redaktionsplanung, Content\-Produktion, Publikation und Optimierung Beobachtung aktueller Social\-Media\-Trends, Markt\- und Zielgruppenentwicklungen sowie deren kreative und strategische Umsetzung Analyse relevanter Performance\-Kennzahlen und Ableitung von Optimierungsmassnahmen für Inhalte und Kampagnen Enge Zusammenarbeit mit internen Marketing\-Teams, Influencer, Creator, Agenturen und weiteren externen Partnern Leitung und Koordination eigener Projekte und Kampagnen im Beauty\- \& Lifestyle\-Bereich Aktive Mitgestaltung einer inspirierenden und modernen Markenpräsenz auf allen relevanten Social\-Media\-Kanälen Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Medien, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung im Social Media Management oder in der Content Creation Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von kanal\- und zielgruppenspezifischen Content\-Strategien Sehr gute Kenntnisse der Adobe Creative Cloud, insbesondere Premiere Pro, Photoshop, After Effects und InDesign Erfahrung in der Videoproduktion, Content\-Erstellung und Postproduktion für Social Media Plattformen Sicherer Umgang mit Social Media Analytics Tools (z. B. Meta Business Suite, TikTok Analytics oder vergleichbare Tools) Verständnis für Performance\-Kennzahlen wie Reach, Engagement und Retention Rate sowie deren Nutzung zur Optimierung von Content Erfahrung im Umgang mit Influencer, Creator und Community Management von Vorteil Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; ösisch\- oder Englischkenntnisse sind ein Plus Du begeisterst dich für Beauty, Lifestyle und Social Media und überzeugst mit Kreativität, Trendgespür, strategischem Denken sowie einer selbstständigen und kommunikativen Arbeitsweise Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen? Icobas steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung. [E\-Mail schreiben](<>) Über uns «Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun. Unser Anstellungsprozess Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle. Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter. Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte. Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live\-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen. Der «Match» bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst. YES – wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding\-Prozess vor. Benefits Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im Brack\-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau. Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub. Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen. Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub. Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber. Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine. jpidab9823bjm jit0624jm jiy26jm

Amefa Logo Blue Box Strapline CMYK.png Trade Marketeer Ben jij een commerciële marketing duizendpoot en werk je graag met een internationaal merk- en productportfolio? Kan jij een grote mate van zelfstandigheid aan en ben je toe aan een nieuwe stap in jouw carrière? Dan zijn wij op zoek naar jou! We willen onze marktpositie versterken in zowel de Benelux als diverse exportmarkten. Onze klanten zijn supermarkten, department strores en e-tailers, maar ook distributeurs met hotels, restaurants of bijvoorbeeld ziekenhuizen als eindklant. We hoeven je niet te vertellen dat deze markten enorm van elkaar verschillen en dat we voor elke markt en/of klant een passend assortiment en pakket aan promoties en marketinguitingen nodig hebben. En dat ga jij opzetten! Als Trade Marketeer werk je op het snijvlak van marketing & sales en vervul je een belangrijke rol binnen de marketingafdeling. Op basis van de juiste data en doeltreffende argumenten ontwikkel je passende marketingstrategieën voor de diverse afzetkanalen en landen. Je stelt assortimentsplannen op en zet je in om de vier p's te verbeteren. Maar hier houden jouw taken niet op. Met behulp van een duidelijke prijsstrategie en de juiste product keuzes zorg je voor een winstgevend product portfolio. Op basis van klantwensen, markttrends en verkoopcijfers geef jij advies over de schapindeling, promoties en het assortiment. Ook presenteer je deze verkoop gerelateerde informatie aan de salesmanagers en klanten. Op basis van de promotiekalender werk je beurzen, events en acties uit om deze vervolgens te organiseren c.q. coördineren. Daarbij hoort natuurlijk ook een gedegen evaluatie om het succes te meten. Je werkt nauw samen met de salesmanagers en de binnendienst om de behoeftes van de klant in beeld te brengen. Hoe gaan de schappen eruitzien? En waar is nu echt vraag naar? Jullie gaan als team aan de slag om hier antwoord op te geven. Je bent ook de schakel tussen sales/de klant en d...

Stage E-commerce specialist Weever Circulair B.V. Leuke leerzame stage In onze organisatie is er volop ruimte voor eigen inbreng. BOL Niveau 4 €406 - €542 p/m 10-8-2026 Leerbedrijf ID 100769826 Wie zoeken wij? Wat bieden wij? Handig om te weten - Bereid om te werken aan fysieke toegankelijkheid - Mogelijkheden voor begeleiding op maat Vergoedingen en opties - Reiskostenvergoeding - Onkostenvergoeding - Bereid om te werken aan fysieke toegankelijkheid - Mogelijkheden voor begeleiding op maat WC Weever Circulair B.V. Adres: Genuakade 4A, 8263 CG Kampen Adres: Genuakade 4A, 8263 CG Kampen Telefoonnummer: +31383332010 E-mail: w.katerstede@weever.nl Website: https://www.weever-circulair.nl/ Contact persoon: Wendy Katerstede T: +31383332010 E: w.katerstede@weever.nl Jouw werkzaamheden? B1-K1 Onderzoekt de customer journey 5 - B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart - B1-K1-W2 Analyseert de customer journey - B1-K1-W3 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar commerciële kansen - B1-K1-W4 Brengt het commerciële aanbod van de onderneming in kaart - B1-K1-W5 Doet verbetervoorstellen voor verkoop, marketing en/of marktbewerking B1-K2 Verzorgt marketing- en communicatie-activiteiten 3 - B1-K2-W1 Inventariseert wensen en behoeften - B1-K2-W2 Voert marketing- en communicatie-activiteiten uit - B1-K2-W3 Voert webcare uit P3-K1 Evalueert data en doet verbetervoorstellen voor de digitale customer journey 5 P3-K2 Voert digitale operationele activiteiten uit 4 - P3-K2-W1 Plant en bewaakt uit te voeren digitale werkzaamheden - P3-K2-W2 Ontwikkelt online content - P3-K2-W3 Plaatst en beheert content - P3-K2-W4 Evalueert webcare-activiteiten en doet verbetervoorstellen B1-K1 Onderzoekt de customer journey 5 - B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart - B1-K1-W2 Analyseert de customer journey - B1-K1-W3 Ver...

- Bridge program Minor Engineering Systems - Human Capital - - Overzicht events - Future Day 2026 - Eco Marathon Specialisatie - Productie Engineering - Voertuig Dynamica - Elektronica & Besturingssystemen - Design - Mobility Opleidingsniveau - Associate Degree (AD) - Bachelor - Master Types - Afstudeeropdracht Organisatie - VDL ETS Ready to apply your marketing and communication skills to high‑tech innovation? During this graduation internship, you will contribute directly to strengthening the online visibility of VDL ETS . You will research, optimise and advise on how our website and online channels can more effectively support discoverability, lead generation and thought leadership within the mobility and energy sectors. About VDL ETS Do you want to help shape the technology of the future? Do you enjoy thinking outside the box? At VDL ETS , around 70 colleagues work on developing innovative transport and energy solutions. We research, develop and test new technologies for both VDL companies and external partners. Our areas of expertise include e‑mobility, autonomous driving, energy storage, battery technology, charging infrastructure, and guidance & navigation systems . VDL ETS is part of VDL Group , a proud Brabant-based family-owned company, driven by the motto "Strength through cooperation. " An internship at VDL ETS offers plenty of room for initiative, ownership and personal input. You will experience an open, informal and direct working culture , with a high degree of independence and responsibility-giving you every opportunity to demonstrate a results‑driven approach. The Sales department consists of three sales managers, one business developer and one marketing communications specialist. You will be carrying out the assignment for the marketing communications specialist, who will also be your internship supervisor. What are you going to do: Website Analysis & Optimisation - Conduct a ...

Internship: Sales and Business Development Geplaatst 16 jun. 2026 Delen: Kopiëren Werkervaring 0 tot 1 jaar Full-time / part-time Full-time Functie Salaris € 500 - € 700 per maand Opleidingsniveau HBO of WO Taalvereisten Engels ( Vloeiend ) Nederlands ( Vloeiend ) Startdatum 1 september 2026 Bouw aan je carrière op Magnet.me Support the commercial growth of Philips Ambulatory Monitoring & Diagnostics across Europe by combining sales activities, customer follow-up, marketing support, and commercial analytics. You will work closely with sales managers and account teams across different countries to help identify commercial opportunities, follow up with customers, support upselling activities, and contribute to campaigns that drive adoption of AM&D solutions. This internship offers strong exposure to international sales, marketing execution, customer engagement, and data-driven commercial decision-making within a fast-growing healthcare technology business. Start Date: as soon as possible (no later than September 2026) Duration: at least 6 months Type: Internship (thesis possible, but not primary focus) Your role: - Supporting the sales team in identifying, prioritizing, and following up on commercial opportunities across International Markets. - Helping drive upsell and cross-sell activities within the existing AM&D installed base. - Following up with customers and prospects, in coordination with local sales managers and account teams. - Supporting lead generation activities, including customer segmentation, opportunity mapping, and pipeline follow-up. - Preparing customer and market insights to help sales teams focus on the right accounts and opportunities and help with day-to-day reporting. - Supporting marketing and sales campaigns, including campaign preparation, follow-up tracking, and performance analysis. - Collaborating with sales managers in different countries to provide visibility on c...

- Banking, Financial Services & Insurance - Consumer Packaged Goods - Retail & Commerce - Tech, Media & Telecom - What we do • Industries Partners DEPT® /Commercial Roles open in: Amsterdam, Rotterdam Department Commercial Employment type Fixed term New Business Manager Amsterdam/Rotterdam, hybrid DEPT® is a Growth Invention company built to help the world's most ambitious brands grow faster. Operating at the intersection of technology and marketing, our 4,000+ specialists deliver growth invention services across Brand & Media, Experience, Commerce, CRM, and Technology & Data. We're 50|50 tech and marketing, partner-led, and first to move. Clients include Google, Lufthansa, Meta, eBay, and OpenAI. We have been certified B Corp and Climate Neutral since 2021. JOB PURPOSE This role is part of ourExperience & Engineeringteam based in the Netherlands. We combine our skills in developing future-ready technical solutions with our expertise in creating beautiful designs to deliver exceptional and engaging digital experiences that build lasting relationships with our clients like Gant, Inter Milan, bol.com and Just Eat Takeaway. We are looking for a New Business Manager who is hungry to build something. In this role, you will identify and develop new business opportunities for our Netherlands team, helping ambitious brands solve complex digital challenges through the combined power of technology, design, and strategy. If you thrive on finding the right clients, crafting compelling pitches, and seeing your work turn into lasting partnerships, this role is for you. WHAT YOU'LL DO: Client Engagement & Relationship Building - Build and nurture relationships with marketing and technology decision-makers at prospect organisations, translating their challenges into clear, compelling solutions. - Represent DEPT® with confidence in client conversations, demonstrating knowledge across digital experience, engineering, and emerging technol...

Description

• Team coordination: Coordinate and supervise teams from various departments to ensure the achievement of set goals.
• Client management: Provide excellent customer service and ensure thorough follow-up on client files.
• Project management: Manage and oversee inter-departmental projects, from planning to delivery of results.
• Quality control: Monitor the quality of services provided and track performance using KPIs.
• Event management: Participate in organizing and following up on internal and external events.
• Strategic planning: Contribute to the definition and implementation of marketing strategies for various departments.
• Development and optimization: Develop tools and methods to optimize work processes and improve overall efficiency.
• Data analysis: Analyze operational performance and provide detailed reports with recommendations.

• Administrative management: Oversee daily administrative tasks and contribute to the improvement of internal processes.

   

Profile

• Languages: You have an excellent command of French, English, and Dutch.
• Organizational skills: Ability to prioritize tasks and manage multiple projects simultaneously.
• Communication skills: Excellent oral and written communication skills.
• Strategic marketing: Solid knowledge of strategic marketing concepts.
• Leadership: Ability to lead and supervise teams.
• Adaptability: Able to work in a constantly evolving environment.
• IT skills: Proficient in project management software and common office tools.
• Team spirit: Able to collaborate with various departments.

• Degree: Hold a bachelor's degree, preferably related to the position.