- Marketing & Communications - Account Management & Sales - Tech & Digital - Finance, Legal & Operations Hoofddorp, North Holland, Netherlands € 5,500-8,000 32:00 EN Senior Growth Systems Engineer Hoofddorp / Hybrid / Full-time Build the activation layer behind our growth stack Do you excel at the intersection of data, activation, and systems? Do you know how to turn warehouse data into actionable audiences, reliable activation flows, and scalable growth tools? And do you enjoy working at the intersection of CDP, identity, consent, and AI-assisted workflows? At HeadFirst Group, we are building a new Growth Tech function from the ground up within the Product organization. We are looking for a Senior Growth Systems Engineer to take ownership of the activation layer that supports this initiative. This is not a campaign marketing role or a traditional marketing automation role. It is a technical activation role focused on audience orchestration, identity resolution, reverse ETL, and the systems that enable growth execution across our marketplaces and more than 20 brands. The role As a Senior Growth Systems Engineer, you will build and improve the activation layer of our Growth Tech ecosystem. You will work on audience activation from Databricks into downstream channels, identity resolution across platforms, event and consent flows, and the QA of AI-generated activation outputs. You will be the first dedicated hire on this team and will report to the Director of Growth Tech, who is responsible for the broader strategy, architecture, and roadmap. You will be responsible for the day-to-day management of the activation layer and will work closely with the Product, Data Engineering, Commercial, and Marketing teams. Your impact In this role, you will help lay the groundwork for more scalable and data-driven growth across HeadFirst Group. This includes: - Building and managing audience activation flows from Databricks to Highto...

- Our method - Case studies - Our team - #worklife at DGTLbase - Contact us DGTLbase team Content Creator & Social Media Internship Do you want to create content that genuinely makes an impact? Are you always busy with TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts or online trends? Do you enjoy coming up with creative content, editing videos and developing social media strategies? And on top of that, do you want to learn how AI and online marketing are being used in increasingly smart ways within content creation? Then this internship at DGTLBase is for you. What you get - Good terms of employment - Work where and when you want - Fun get-togethers & cocktail parties - Great, informal work atmosphere - Private gym at the office Work at DGTLbase DGTLbase was launched in 2021 with the goal of providing clients with all aspects of performance marketing under one roof. We are a young online marketing agency where we work together every day on a wide range of projects and with different clients. We switch quickly, are flexible and are always open to learn from and with each other. Our team shares a common vision and mission: to grow together. Will you grow with us? - Kantoor in Amsterdam-Noord - 30% vrouw / 70% man - List Item #3 What you will do During this internship, you'll be a real part of the team, working on content, campaigns and creative projects for both DGTLBase and our clients. So no shadowing internship - this is a place where your ideas, content and creativity will actually be used. - Creating content for TikTok, Instagram Reels, LinkedIn and YouTube Shorts. - Editing videos for social media, ads and online campaigns. - Thinking along about hooks, storytelling, trends and creative formats. - Working with AI tools and automations to make content and marketing processes smarter and more efficient. - Collaborating with the SEO & AI team on content strategies and online visibility. - Coming up with new ideas for social ...

Fondé en 1985, Haulotte est un groupe français au savoir-faire plus que centenaire, qui conçoit, assemble et commercialise des nacelles élévatrices. ETI à l'écosystème international, Haulotte est implanté dans 21 pays et réalise plus de 80 % de ses ventes à l'international. Grâce à des produits fiables et qualitatifs, Haulotte s'impose comme un promoteur de solutions d'élévation sûres, proposant une expérience utilisateur unique et valorisable. Rattaché(e) à la Direction Marketing, le/la Range Manager est responsable de la vision, de la cohérence et de la performance d’une ou plusieurs familles de produits ou services Haulotte. À la fois stratège, orienté business et acteur(trice) du terrain, il/elle pilote son portefeuille et le cycle de vie de ses offres avec une attention particulière sur sa compétitivité et sa rentabilité. Référent sur sa gamme, il/elle en est le premier ambassadeur : au contact constant du marché, des clients, des distributeurs et des équipes commerciales internationales, il/elle capte les signaux faibles, comprend les usages réels et transforme ces insights en orientations concrètes. Au cœur de l’organisation, le/la Range Manager agit en chef d’orchestre transverse, faisant le lien entre le marché et les équipes internes (marketing, R&D, ventes, service, supply chain, finance). Il/elle fédère ces acteurs autour d’une vision produit claire, partagée et orientée performance, tout en se positionnant dans les situations d’arbitrages pour répondre aux enjeux de marché et de compétitivité de ses offres dans le respect des objectifs de rentabilité et de délai de mise sur le marché. Un rôle central, exigeant et fortement exposé, pour celles et ceux qui veulent combiner stratégie, produit et impact concret sur le business. Missions et responsabilités principales : Stratégie de gamme et analyse marché Construire et porter une vision claire et cohérente de la gamme, alignée avec la stratégie globale Haulotte. Analyser la concurrence, les tendances de marché, technologiques et réglementaires liées au portefeuille géré. Définir les segments clients ciblés, cartographier leurs besoins et critères d'achat en s'appuyant sur des visites terrain régulières, des enquêtes clients et les retours des équipes commerciales. Définir le positionnement de l'offre, sa proposition de valeur et proposer les adaptations pertinentes par marché. Construire le mix marketing en lien avec les objectifs définis sur le portefeuille. Animer le plan d’action coconstruit avec les équipes marketing zone et commerciales. Identifier les leviers de croissance, de compétitivité et de profitabilité et les faire valider dans les instances de coordination stratégique du Groupe. Pilotage du cycle de vie produit Traduire les besoins marché en spécifications produit structurées (cahier des charges) et réaliser les arbitrages nécessaires pour répondre les enjeux fonctions, qualité, coût et délais. Animer les étapes clés de validation client : revues de concept, revues de prototype, essais/ démonstration pré-lancement. Coordonner les phases de lancement de nouveaux produits, de remplacement ou d'arrêt de modèles en lien avec les Chefs de projets et les équipes Vie Série. Proposer les optimisations et rationalisations nécessaires sur son portefeuille produit (versions, options, composants...). Marketing opérationnel et animation commerciale Construire les plans d'actions de lancement et de soutien des offres avec les équipes marketing Groupe, zones et communication externe. Fournir les caractéristiques de l’offre, les argumentaires et éléments de comparaison pour construire les outils promotions et de formation interne Former les équipes marketing en régions et supporter la formation des équipes commerciales dans les phases de lancement ou d’évolutions de gamme, en garantissant la cohérence du discours produit à l'échelle du Groupe. Définir les KPI et piloter la bonne exécution des plans d'actions dans le respect des budgets et délais. Suivi de la performance et amélioration continue Définir et suivre les indicateurs de performance de la gamme : volumes, parts de marché, positionnement tarifaire, marges, stocks, qualité produit et appels en garantie Analyser les données terrain et les retours filiales pour identifier les axes d'amélioration et orienter les décisions produit. Proposer et suivre les actions d'amélioration continue sur les gammes gérées. Assurer un reporting régulier et structuré auprès de la Direction Marketing. Coordination interne et animation du réseau Coordonner les échanges entre marketing, réseau commercial, R&D, service, supply chain et contrôle de gestion sur les sujets gamme hors périmètre projets. Communiquer de façon exhaustive et claire toute information utile aux parties prenantes concernant l'évolution de l'offre. Contribuer aux analyses de marché ciblées, au contrôle des contenus de promotion et à la mise à jour des données sources documentaires et concurrentielles. Issu(e) d'une formatio...

- administratíva v oblasti marketingu - spolupráca pri organizovaní a riešení marketingových aktivít - aktívna činnosť pri plánovaní, tvorbe a realizácií marketingovej stratégie spoločnosti - ďalšie administratívne činnosti na základe požiadaviek nadriadeného.

Zakres obowiązków: Zarządzanie pionem handlowym, pozyskiwanie klientów, opracowywanie strategii handlowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne; niemiecki - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - pożądane - inne zawody: Dyrektor handlowy - konieczne - pozostałe: Oczekiwania pracodawcy: wykształcenie wyższe preferowane: marketing, handel, ekonomia lub techniczne; doświadczenie zawodowe: mile widziane na stanowisku managera w handlu; biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie; mile widziana biegła znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: c.v. Rozmowy w godz. 08.00 16.00; tel. 602 310 667 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Kvalifikationer Vi söker en driven och analytisk person som även kan tänka kreativt och se helheten både från ett kund- och affärsperspektiv. Du har ett kommersiellt sinne och hittar vägar framåt genom systematiska tester och strategiskt tänkande. Nedan är dem huvudsakliga egenskaperna vi söker hos rätt kandidat: -Erfarenhet från kampanjbaserad markandsföring i digitala och postala kanaler (B2C). 
-Erfarenhet från att arbeta med Marketing Automation verktyg.  
-Strävar alltid efter nya sätt att förenkla för kund genom nya verktyg.
 -Erfarenhet av att bygga upp eller aktivt arbeta med lojalitetsskapande aktiveter och livscykel-program (B2C). 
-Stort kommersiellt fokus och hög analytisk förmåga.
 -Samarbetsvillig och relationskapande och initiativrik. 
-Minimum 5 års relevant arbetslivserfarenhet och innehar en universitetsexamen. 
-Erfarenhet från bank och finans är meriterande men inte ett krav. Vi är villiga att investera i våra medarbetare och vågar testa nya initiativ, så för den som är driven och vill utveckla detta arbete kan detta bli ett drömjobb baserat utifrån din specifika kompetens, ambition och önskemål. Arbetsbeskrivning
 Vi söker en Customer Experience Manager med ett utpräglat kundorienterat och kommersiellt sinne som kan förnya sättet vi kommunicerar med befintliga kunder för att maximera kundnytta och merförsäljning. Rollen är omfattande då du kommer leda arbetet att ta fram, implementera och löpande optimera vår strategi i samtliga geografiska marknader och kanaler. Du kommer arbeta med kundsegmentering, marketing automation och kampanjbaserad marknadsföring för att löpande anpassa erbjudandet av tilläggsprodukter efter kundens preferenser genom systematiska tester och uppföljning av statistiskt underlag. Du kommer även ansvara för att bygga upp lojalitetsprogram för att addera mervärde till våra kunder utöver lånet. En del i det här arbetet omfattas av att identifiera och kontakta lämpliga samarbetspartners för att ska kunna erbjuda andra produkter som är attraktiva för våra kunder.  Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Vi söker just nu Customer Experience Manager för vår kunds räkning. Företagets marknadsavdelning ansvarar för att driva tillväxt genom marknadsföring, nyförsäljning och produktutveckling. På avdelningen arbetar idag tio personer som tillsammans servar fyra geografiska marknader genom över 20 försäljningskanaler. Arbetskulturen präglas av en hög grad av nytänkande och det är ett tydligt entreprenöriellt arbetsklimat inom organisationen.

Kvalifikationer Vi söker en driven och analytisk person som även kan tänka kreativt och se helheten både från ett kund- och affärsperspektiv. Du har ett kommersiellt sinne och hittar vägar framåt genom systematiska tester och strategiskt tänkande. Nedan är dem huvudsakliga egenskaperna vi söker hos rätt kandidat: -Erfarenhet från kampanjbaserad markandsföring i digitala och postala kanaler (B2C). 
-Erfarenhet från att arbeta med Marketing Automation verktyg.  
-Strävar alltid efter nya sätt att förenkla för kund genom nya verktyg.
 -Erfarenhet av att bygga upp eller aktivt arbeta med lojalitetsskapande aktiveter och livscykel-program (B2C). 
-Stort kommersiellt fokus och hög analytisk förmåga.
 -Samarbetsvillig och relationskapande och initiativrik. 
-Minimum 5 års relevant arbetslivserfarenhet och innehar en universitetsexamen. 
-Erfarenhet från bank och finans är meriterande men inte ett krav. Vi är villiga att investera i våra medarbetare och vågar testa nya initiativ, så för den som är driven och vill utveckla detta arbete kan detta bli ett drömjobb baserat utifrån din specifika kompetens, ambition och önskemål. Arbetsbeskrivning
 Vi söker en Customer Experience Manager med ett utpräglat kundorienterat och kommersiellt sinne som kan förnya sättet vi kommunicerar med befintliga kunder för att maximera kundnytta och merförsäljning. Rollen är omfattande då du kommer leda arbetet att ta fram, implementera och löpande optimera vår strategi i samtliga geografiska marknader och kanaler. Du kommer arbeta med kundsegmentering, marketing automation och kampanjbaserad marknadsföring för att löpande anpassa erbjudandet av tilläggsprodukter efter kundens preferenser genom systematiska tester och uppföljning av statistiskt underlag. Du kommer även ansvara för att bygga upp lojalitetsprogram för att addera mervärde till våra kunder utöver lånet. En del i det här arbetet omfattas av att identifiera och kontakta lämpliga samarbetspartners för att ska kunna erbjuda andra produkter som är attraktiva för våra kunder.  Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Vi söker just nu Customer Experience Manager för vår kunds räkning. Företagets marknadsavdelning ansvarar för att driva tillväxt genom marknadsföring, nyförsäljning och produktutveckling. På avdelningen arbetar idag tio personer som tillsammans servar fyra geografiska marknader genom över 20 försäljningskanaler. Arbetskulturen präglas av en hög grad av nytänkande och det är ett tydligt entreprenöriellt arbetsklimat inom organisationen.

Kvalifikationer Vi söker en driven och analytisk person som även kan tänka kreativt och se helheten både från ett kund- och affärsperspektiv. Du har ett kommersiellt sinne och hittar vägar framåt genom systematiska tester och strategiskt tänkande. Nedan är dem huvudsakliga egenskaperna vi söker hos rätt kandidat: -Erfarenhet från kampanjbaserad markandsföring i digitala och postala kanaler (B2C). 
-Erfarenhet från att arbeta med Marketing Automation verktyg.  
-Strävar alltid efter nya sätt att förenkla för kund genom nya verktyg.
 -Erfarenhet av att bygga upp eller aktivt arbeta med lojalitetsskapande aktiveter och livscykel-program (B2C). 
-Stort kommersiellt fokus och hög analytisk förmåga.
 -Samarbetsvillig och relationskapande och initiativrik. 
-Minimum 5 års relevant arbetslivserfarenhet och innehar en universitetsexamen. 
-Erfarenhet från bank och finans är meriterande men inte ett krav. Vi är villiga att investera i våra medarbetare och vågar testa nya initiativ, så för den som är driven och vill utveckla detta arbete kan detta bli ett drömjobb baserat utifrån din specifika kompetens, ambition och önskemål. Arbetsbeskrivning
 Vi söker en Customer Experience Manager med ett utpräglat kundorienterat och kommersiellt sinne som kan förnya sättet vi kommunicerar med befintliga kunder för att maximera kundnytta och merförsäljning. Rollen är omfattande då du kommer leda arbetet att ta fram, implementera och löpande optimera vår strategi i samtliga geografiska marknader och kanaler. Du kommer arbeta med kundsegmentering, marketing automation och kampanjbaserad marknadsföring för att löpande anpassa erbjudandet av tilläggsprodukter efter kundens preferenser genom systematiska tester och uppföljning av statistiskt underlag. Du kommer även ansvara för att bygga upp lojalitetsprogram för att addera mervärde till våra kunder utöver lånet. En del i det här arbetet omfattas av att identifiera och kontakta lämpliga samarbetspartners för att ska kunna erbjuda andra produkter som är attraktiva för våra kunder.  Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Vi söker just nu Customer Experience Manager för vår kunds räkning. Företagets marknadsavdelning ansvarar för att driva tillväxt genom marknadsföring, nyförsäljning och produktutveckling. På avdelningen arbetar idag tio personer som tillsammans servar fyra geografiska marknader genom över 20 försäljningskanaler. Arbetskulturen präglas av en hög grad av nytänkande och det är ett tydligt entreprenöriellt arbetsklimat inom organisationen.

Kvalifikationer Vi söker en driven och analytisk person som även kan tänka kreativt och se helheten både från ett kund- och affärsperspektiv. Du har ett kommersiellt sinne och hittar vägar framåt genom systematiska tester och strategiskt tänkande. Nedan är dem huvudsakliga egenskaperna vi söker hos rätt kandidat: -Erfarenhet från kampanjbaserad markandsföring i digitala och postala kanaler (B2C). 
-Erfarenhet från att arbeta med Marketing Automation verktyg.  
-Strävar alltid efter nya sätt att förenkla för kund genom nya verktyg.
 -Erfarenhet av att bygga upp eller aktivt arbeta med lojalitetsskapande aktiveter och livscykel-program (B2C). 
-Stort kommersiellt fokus och hög analytisk förmåga.
 -Samarbetsvillig och relationskapande och initiativrik. 
-Minimum 5 års relevant arbetslivserfarenhet och innehar en universitetsexamen. 
-Erfarenhet från bank och finans är meriterande men inte ett krav. Vi är villiga att investera i våra medarbetare och vågar testa nya initiativ, så för den som är driven och vill utveckla detta arbete kan detta bli ett drömjobb baserat utifrån din specifika kompetens, ambition och önskemål. Arbetsbeskrivning
 Vi söker en Customer Experience Manager med ett utpräglat kundorienterat och kommersiellt sinne som kan förnya sättet vi kommunicerar med befintliga kunder för att maximera kundnytta och merförsäljning. Rollen är omfattande då du kommer leda arbetet att ta fram, implementera och löpande optimera vår strategi i samtliga geografiska marknader och kanaler. Du kommer arbeta med kundsegmentering, marketing automation och kampanjbaserad marknadsföring för att löpande anpassa erbjudandet av tilläggsprodukter efter kundens preferenser genom systematiska tester och uppföljning av statistiskt underlag. Du kommer även ansvara för att bygga upp lojalitetsprogram för att addera mervärde till våra kunder utöver lånet. En del i det här arbetet omfattas av att identifiera och kontakta lämpliga samarbetspartners för att ska kunna erbjuda andra produkter som är attraktiva för våra kunder.  Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Vi söker just nu Customer Experience Manager för vår kunds räkning. Företagets marknadsavdelning ansvarar för att driva tillväxt genom marknadsföring, nyförsäljning och produktutveckling. På avdelningen arbetar idag tio personer som tillsammans servar fyra geografiska marknader genom över 20 försäljningskanaler. Arbetskulturen präglas av en hög grad av nytänkande och det är ett tydligt entreprenöriellt arbetsklimat inom organisationen.

Kvalifikationer Vi söker en driven och analytisk person som även kan tänka kreativt och se helheten både från ett kund- och affärsperspektiv. Du har ett kommersiellt sinne och hittar vägar framåt genom systematiska tester och strategiskt tänkande. Nedan är dem huvudsakliga egenskaperna vi söker hos rätt kandidat: -Erfarenhet från kampanjbaserad markandsföring i digitala och postala kanaler (B2C). 
-Erfarenhet från att arbeta med Marketing Automation verktyg.  
-Strävar alltid efter nya sätt att förenkla för kund genom nya verktyg.
 -Erfarenhet av att bygga upp eller aktivt arbeta med lojalitetsskapande aktiveter och livscykel-program (B2C). 
-Stort kommersiellt fokus och hög analytisk förmåga.
 -Samarbetsvillig och relationskapande och initiativrik. 
-Minimum 5 års relevant arbetslivserfarenhet och innehar en universitetsexamen. 
-Erfarenhet från bank och finans är meriterande men inte ett krav. Vi är villiga att investera i våra medarbetare och vågar testa nya initiativ, så för den som är driven och vill utveckla detta arbete kan detta bli ett drömjobb baserat utifrån din specifika kompetens, ambition och önskemål. Arbetsbeskrivning
 Vi söker en Customer Experience Manager med ett utpräglat kundorienterat och kommersiellt sinne som kan förnya sättet vi kommunicerar med befintliga kunder för att maximera kundnytta och merförsäljning. Rollen är omfattande då du kommer leda arbetet att ta fram, implementera och löpande optimera vår strategi i samtliga geografiska marknader och kanaler. Du kommer arbeta med kundsegmentering, marketing automation och kampanjbaserad marknadsföring för att löpande anpassa erbjudandet av tilläggsprodukter efter kundens preferenser genom systematiska tester och uppföljning av statistiskt underlag. Du kommer även ansvara för att bygga upp lojalitetsprogram för att addera mervärde till våra kunder utöver lånet. En del i det här arbetet omfattas av att identifiera och kontakta lämpliga samarbetspartners för att ska kunna erbjuda andra produkter som är attraktiva för våra kunder.  Talent & Partner AB är ett rekryteringsföretag som representerar högintressanta arbetsplatser som attraherar högpresterande individer. Vi söker dig som vill inleda eller vidareutveckla din karriär med oss och våra kunder. Vi söker just nu Customer Experience Manager för vår kunds räkning. Företagets marknadsavdelning ansvarar för att driva tillväxt genom marknadsföring, nyförsäljning och produktutveckling. På avdelningen arbetar idag tio personer som tillsammans servar fyra geografiska marknader genom över 20 försäljningskanaler. Arbetskulturen präglas av en hög grad av nytänkande och det är ett tydligt entreprenöriellt arbetsklimat inom organisationen.