Smart Parkering Sverige AB har idag hand om parkeringsövervakning, drift och förvaltning av garage och parkeringsanläggningar. Detta gör vi på uppdrag av fastighetsägare, bostadsrättsföreningar och förvaltningsföretag. Vi tillhandahåller smarta skräddarsydda digitala och miljövänliga lösningar samt marknadens kundvänligaste plattform. Vi är verksamma på flera orter runt om i landet med ett huvudkontor i Stockholm. Med miljö och teknik i fokus skapar vi framtidens parkering! TjänstenVi söker nu fler kollegor till våra uppdrag i region Öst för att fortsätta utvecklingen av parkeringsbranschen. Arbetet som parkeringsvakt kännetecknas av "frihet under eget ansvar" där man självständigt bevakar våra kunders anläggningar för att främja trafiksäkerheten, öka framkomligheten och förbättra trivseln i boendemiljöer.Du kommer att vara anställd och utgå från vårt kontor i Norrköping och arbetet kommer att medföra pass på andra delar av regionen såsom Norrköping med omnejd, Linköping, Örebro, samt närliggande orter. Du kommer till exempel att: Att bevaka anläggningar med bil och till fots. Kontrollera att parkeringsregler efterlevs. Säkerställa att korrekt och tydlig skyltning finns inom området. Utfärda kontrollavgifter vid överträdelser. Hjälpa parkörer på plats med parkeringsrelaterade frågor. Vi tror att du har en känsla för noggrannhet, är duktig på att kommunicera med andra människor och har skinn på näsan. Vidare ser vi att du har lätt för att upprätthålla god ordning och reda, själv kan planera och organisera ditt arbete och har en känsla för kvalitet. Smart Parkering Sverige AB är ett växande bolag vilket innebär att du kommer få vara med på en intressant utvecklingsresa. Kvalifikationer: Innehaft B-körkort för manuell bil i minst 2 år Mycket goda kunskaper i svenska och engelska Gymnasiekompetens Meriterande: Tidigare erfarenhet som parkeringsvakt Tidigare erfarenhet inom bevakning För att trivas tror vi att du är: Serviceinriktad Självständig och ansvarstagande Lugn och saklig i ditt bemötande Flexibel, arbetet innebär varierande arbetsdagar, arbetstider och mycket utomhusarbete AnställningTjänsten är på heltid och förläggning är på dagtid, kvällstid och natt under årets samtliga dagar. Start enligt överenskommelse och anställningen påbörjas med en provanställning på 6 månader.Arbetet börjar med en internutbildning på ca en till två veckor inom de lagar och regler som gäller för parkering och skyltning (tomtmark). I samband med anställning begärs utdrag från polisens belastningsregister. Lön och anställningsvillkor utgår enligt kollektivavtal. Grundlönen som nyanställd (första 6-månderna) är enligt kollektivavtalat 27004 kr I övrigt tror vi att du drivs av att göra ett gott arbete och av att vara en god representant för Smart Parkering Sverige AB. Urval:Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.Välkommen med din ansökan! Frågor? Kontaktar ansvarig rekryterare via rekrytering@smartp.se Ansökningar tas enbart emot via formuläret. Övrigt: Vi väljer att självständigt tillhandahålla denna rekryteringsprocess, rekryterare och annons säljare undanbedes.

MIKROBIOLOG, poskusno delo 3 mesece, Določen čas, 12 mesecev, polni delovni čas, 40, RAZISKOVANJE IN RAZVOJ NOVIH FERMENTACIJSKIH PRODUKTOV. NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN OPTIMIZACIJA FERMENTACIJSKIH POSTOPKOV. SPREMLJANJE TRENDOV IN NOVOSTI NA PODROČJU FERMENTACIJE, MIKROBIOLOGIJE IN PREHRANE. PRIPRAVA STROKOVNIH VSEBIN, NAVODIL IN ČLANKOV S PODROČJA FERMENTACIJE. SODELOVANJE Z RAZVOJNIMI, MARKETINŠKIMI IN PRODAJNIMI EKIPAMI. TESTIRANJE IN VALIDACIJA PRODUKTOV TER FERMENTACIJSKIH PROCESOV., ZAKLJUČENO IZOBRAZBO S PODROČJA MIKROBIOLOGIJE, BIOTEHNOLOGIJE, ŽIVILSTVA ALI SORODNE SMERI. POZNAVANJE FERMENTACIJSKIH PROCESOV IN MIKROORGANIZMOV. ZAŽELENE PRAKTIČNE IZKUŠNJE S FERMENTACIJO (KEFIR, KOMBUČA, KISLO TESTO, FERMENTIRANA ZELENJAVA ALI PODOBNO). ZAŽELENE DELOVNE IZKUŠNJE NA PODROČJU RAZVOJA PRODUKTOV, RAZISKAV ALI PROIZVODNJE. ODLIČNO ZNANJE ANGLEŠKEGA JEZIKA (PISNO IN USTNO SPORAZUMEVANJE). SAMOSTOJNOST, NATANČNOST, RAZISKOVALNI PRISTOP IN ŽELJA PO UČENJU.,

Weitere Berufsbezeichnung: Manager/in Portfolioanalyse Stellenbeschreibung: qards mit Sitz in Saarbrücken und einem Standort in München bietet mit seinen über 760 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Dienstleistungen rund um Kredit- und Debitkarten von Mastercard und Visa an. Mit über 350 betreuten Instituten zählt die qards zu den größten Processingunternehmen in Deutschland. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der digitalen Zahlung mit uns! Als Manager Portfolioanalysen (m/w/d) entwickeln Sie managementfähige Reportings, Dashboards und Präsentationen zur datenbasierten Steuerung und Weiterentwicklung unseres Produktportfolios im Bereich Kreditkarten und Payment-Lösungen. Arbeitsort ist wahlweise Saarbrücken oder München. Was Sie erwartet: - Eine unbefristete Vollzeitstelle (40 Std./Woche) - Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) - 30+ Tage Urlaub/Jahr - Möglichkeit bis zu 50 % bzw. 80 % mobil (je nach Standort) im Homeoffice zu arbeiten  - Umfassende Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weitere Benefits: - Guthabenkarte (Pluxee bzw. Edenred) mit regelmäßiger Gutschrift (steuerfrei) - Gesundheitsprogramme - Kantine mit Essenszuschuss - Weitere Benefits wie Jobrad, Mitarbeiterrabatte etc. Je nach Standort München bzw. Saarbrücken sind unterschiedliche Benefits verfügbar. Ihre Aufgaben sind: - Sie entwickeln und pflegen managementfähige Reportings, Dashboards und Präsentationen zur datenbasierten Steuerung und Weiterentwicklung unseres Produktportfolios im Bereich Kreditkarten und Payment-Lösungen. - Sie führen Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und identifizieren relevante Trends und Innovationen im Zahlungsverkehr. - Mit kommunikativem Geschick bringen Sie Ihre Erkenntnisse in Präsentationen und Entscheidungsvorlagen auf den Punkt und vertreten sie überzeugend vor Gremien und Führungskräften. - Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen in den Vertriebs- und Marketingteams durch Ihre Analysen und die Kommunikation von Produkt- und Marktentwicklungen sowie regulatorischen Neuerungen. - Sie bringen Ihre analytische Kompetenz und Marktkenntnis in Projekte ein – teils bereichsübergreifend innerhalb der qards oder gruppenweit zusammen mit anderen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe. Bei entsprechender Vorerfahrung übernehmen Sie auch selbst die Leitung von (Teil-)Projekten. Was Sie mitbringen: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Bankausbildung mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation). - Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 3–5 Jahre) im Produkt- oder Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt im Payment-Bereich. - Fundierte Erfahrung in der Analyse, Aufbereitung und Interpretation von Kennzahlen; sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint); Kenntnisse in BI-Tools sind von Vorteil. - Ausgeprägtes Interesse an Innovationen und Trends im bargeldlosen Zahlungsverkehr. - Hohes Maß an Eigeninitiative, strukturiertem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein. - Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit und Freude an der Arbeit im Team. - Sehr gute, verhandlungs- und stilsichere Deutschkenntnisse (C2) in Wort und Schrift sowie fließende Englischkenntnisse (B2). Da wir bei uns mit sehr sensiblen Daten arbeiten, benötigen wir zu Arbeitsbeginn ein eintragungsfreies einfaches polizeiliches Führungszeugnis und eine unterschriebene interne Erklärung, dass Ihre finanziellen Verhältnisse geordnet sind (z.B. keine Privatinsolvenz oder Gehaltspfändung). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Rückfragen melden Sie sich bei Marius Kneip unter +49 89 904076-462.

Sie lieben den direkten Kontakt mit Menschen, arbeiten eigenverantwortlich und möchten langfristig etwas aufbauen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Deutsche Seniorenbetreuung gehört seit über 20 Jahren zu den etablierten bundesweiten Vermittlungsagenturen für die häusliche Betreuung und Pflege von Senioren. Als familiengeführtes Unternehmen begleiten wir Familien in einer oft emotional herausfordernden Lebensphase persönlich, verantwortungsvoll und langfristig. Für den Aufbau und die Entwicklung unseres norddeutschen Gebiets suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und sozialer Kompetenz. Ihre Aufgabe Sie bauen gemeinsam mit uns die Region Norddeutschland langfristig auf und entwickeln diese Schritt für Schritt zu einem eigenständigen regionalen Standort innerhalb der Deutschen Seniorenbetreuung. Zu Beginn übernehmen Sie eigenverantwortlich: - Beratung und Betreuung von Familien - Hausbesuche und persönliche Erstgespräche - Organisation und Koordination laufender Betreuungen - Aufbau regionaler Netzwerke und Kooperationen - Kontaktpflege zu Multiplikatoren und Empfehlungsgebern - Entwicklung Ihres eigenen regionalen Kundenbestands Dabei entwickeln Sie die Region unternehmerisch weiter, bauen nachhaltige Netzwerke zu Kliniken, Pflegediensten, Sozialdiensten, Ärzten und anderen Empfehlungsgebern auf und übernehmen mittelfristig Verantwortung für Ihren eigenen regionalen Standort mit eigenem Team. Was wir suchen Wir suchen keine klassische Vertriebspersönlichkeit, sondern Menschen, die Verantwortung übernehmen, eigenständig arbeiten und langfristig etwas aufbauen möchten. Sie: - kommunizieren empathisch und verbindlich - gehen aktiv auf Menschen zu - schaffen schnell Vertrauen - arbeiten organisiert und zuverlässig - denken langfristig und unternehmerisch - möchten Ihre Ergebnisse selbst beeinflussen - suchen keinen klassischen 9-to-5-Job Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische, gesundheitliche oder soziale Berufsausbildung beziehungsweise entsprechende Berufserfahrung im beratenden Umfeld. Erfahrung im Pflege-, Gesundheits- oder Beratungsbereich ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich. Wichtiger als ein bestimmter Lebenslauf sind für uns Persönlichkeit, Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken. Was Sie erwartet: - Langfristige Aufbauperspektive mit hoher Eigenverantwortung - Einkommen, das mit Ihrem aufgebauten Kundenbestand wächst - Unternehmerische Entwicklungsmöglichkeiten - Spätere Verantwortung für ein eigenes regionales Team - Starke etablierte Marke mit zentraler Unterstützung - Moderne CRM- und Marketingstrukturen - Intensive Einarbeitung und persönliche Begleitung - Übernahme des DeutschlandTickets - JobRad – Ihr Wunschrad zur beruflichen und privaten Nutzung - EGYM Wellpass – Zugriff auf ein umfangreiches Netzwerk an Fitness- und Wellnessangeboten - Option auf einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung nach erfolgreicher Einarbeitung und entsprechender Entwicklung der Region Einsatzgebiet Hamburg / Norddeutschland (später Ausbau des gesamten norddeutschen Gebiets) Wir freuen uns auf Menschen, die nicht einfach nur einen Job suchen, sondern gemeinsam mit uns langfristig etwas aufbauen und Verantwortung übernehmen möchten. Klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail (mit Zeugnissen und weiteren Referenzen in einem PDF-Dokument). Bitte teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren möglichen Eintrittstermin mit. Haben Sie Fragen? Wir sind gerne für Sie da. Ihr Ansprechpartner: Herr Duc Doan eMail: duc.doan(at)deutsche-seniorenbetreuung.de Tel.: 089 / 203 210 7-11 Homeoffice: Umfang: Maximal 100%

„KOMM NACH BERLIN – WIR SIND SCHON HIER!“ Willkommen bei welcome berlin tours! Mit über 30 Jahren Erfahrung und mehr als 65.000 Reisenden jährlich sind wir ein führender Anbieter von Klassenfahrten in Berlin, Deutschland und Europa. Unsere Mission? Wir veranstalten individuell organisierte Klassenfahrten in Berlin, Deutschland und Europa und fördern auf unseren Reisen Bildung und Zusammenhalt für Schüler:innen aus aller Welt. Mit unseren Reisen ermöglichen wir den Freiraum, mit Begeisterung Neues zu entdecken. Wir stehen für sicheres und nachhaltiges Reisen für alle. Dafür suchen wir dich als: Sales & Product Manager (m/w/d) Jugendgruppenreisen - Berufseinstieg - Als unser Sales & Product Manager bist du ein Schlüsselakteur, um diese Mission zu verwirklichen. Du profitierst von einer Kultur, die Talententwicklung, Dynamik und Flexibilität großschreibt und dir die Möglichkeit bietet, dich in einem herausfordernden Umfeld voll zu entfalten. Wir bieten - Langfristige Perspektive in verantwortungsvoller Position - Vielseitige Tätigkeit in agilem Umfeld - Persönliche Entwicklungschancen - Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege - Familienfreundliche Unternehmenskultur - Flexible Arbeitsmodelle, inklusive Homeoffice - Attraktives Gehalt mit Prämiensystem - Umfangreiche Zusatzleistungen: Jobticket, Mobilitätsbudget, betriebliche Altersversorgung, ergonomischer Arbeitsplatz, Teamevents, und vieles mehr Deine Mission - Identifikation und Ansprache neuer Zielgruppen für Jugendgruppenreisen sowie Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen. - Durchführung von Beratungsgesprächen und Angebotspräsentationen für Gruppenleiter und Reiseorganisatoren. - Ausarbeitung und Verkauf attraktiver Reiseprogramme, die auf die Bedürfnisse von Jugendgruppen zugeschnitten sind. - Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern, um reibungslose Abläufe und hohe Qualitätsstandards sicherzustellen. - Eigenständige Verantwortung für die Erreichung der Verkaufsziele und kontinuierliches Reporting an die Vertriebsleitung. - Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie proaktive Entwicklung von Verkaufsstrategien und Marketingaktivitäten. Dein Profil - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus, BWL oder vergleichbare Qualifikation. - Erfahrung im Vertrieb und in der Kundenbetreuung, idealerweise im Bereich Jugend-, Gruppen- oder Bildungsreisen. - Hohes Maß an Kundenorientierung, Serviceverständnis und Organisationstalent. - Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Kundenbedürfnisse schnell zu erfassen und passende Lösungen anzubieten. - Flexibilität und Reisebereitschaft sowie Interesse an der Arbeit mit Jugendgruppen. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil. - Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen. Bewirb Dich jetzt! Wenn Du Teil eines engagierten Teams sein und dazu beitragen möchtest, dass unsere unvergesslichen Klassenfahrten erfolgreich verlaufen, freuen wir uns darauf, Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins zu erhalten. Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen! Um Deine Bewerbung unkompliziert und schnell zu gestalten, nutze bitte entweder den Bewerber-Button oder sende uns eine E-Mail an bewerbung@welcomeberlintours.de (bewerbung@welcomeberlintours.de) . Für weitere Fragen stehen wir gerne telefonisch unter 030 - 44 33 93 0 (tel:%200049304433930) zur Verfügung. JETZT BEWERBEN! (https://bewerben.superklassenfahrten.de/Bewerben/1001Xdd75c8cf-c828-4eae-949c-2b9bcb7d2a81) Stellendetails Arbeitsbeginn: ab sofort Arbeitsort: Berlin Beruf: Sales- & Product Manager (m/w/d) Branche: Touristik Vertragsart: Festanstellung, Vollzeit BENEFITS - Betriebsarzt - Familienfreundlich - Firmenevents - Home Office - Jobticket - Provision/Prämien - Betriebliche Altersvorsorge - Weiterbildungsmöglichkeiten - Work-Life-Balance - Aufstiegschancen

Innovationen und Vertrieb – Ihre Chance! Vertriebsexperte (m/w/d) in Heidelberg wir suchen für eine Vakanz eines unserer Kunden einen engagierten Vertriebsexperte (m/w/d). Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Filtrationstechnologie, das sich durch innovative Lösungen für die Automobilindustrie, industrielle Anwendungen sowie die nachhaltige Nutzung von Wasser einen Namen gemacht hat. Als Teil dieses dynamischen Unternehmens haben Sie die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten und einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung der Produktpalette zu leisten. Die Position ist eine Direktanstellung beim Kunden, was Ihnen die Chance gibt, direkt im Unternehmen Fuß zu fassen und langfristige Perspektiven zu entwickeln. Ihre Aufgabe: - Kundenakquise: Sie identifizieren und gewinnen neue Kunden in verschiedenen Geschäftsbereichen. - Geschäftspotential entdecken: Sie erkunden und erschließen neue Geschäftsmöglichkeiten auf Basis bestehender Technologien. - Produktpräsentation: Sie präsentieren und bewerben Produktlösungen für bestehende und potenzielle Kunden. - Innovationspotenziale: Sie erkennen und initiieren Potenziale für Produktinnovationen. - Marktanalyse: Sie beobachten kontinuierlich die Markt- und Wettbewerbssituation und leiten daraus geeignete Marketingstrategien ab. - Beziehungsmanagement: Sie bauen und pflegen positive Geschäfts- und Kundenbeziehungen im In- und Ausland. - Verhandlungen führen: Sie kalkulieren, erstellen und präsentieren Angebote und führen Vertrags- und Preisverhandlungen. Ihr Profil: - Akademischer Hintergrund: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im Wirtschaftsingenieurwesen. - Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, insbesondere im technischen Umfeld, mit. - Technisches Verständnis: Sie verfügen über ein fundiertes technisches Verständnis und erste Kenntnisse im Bereich Filtration. - Softwarekenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Tools. - Sprachkenntnisse: Sie haben verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Persönliche Eigenschaften: Sie arbeiten gewissenhaft, eigenständig und zielorientiert und besitzen Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. - Kontaktfreude: Sie sind aufgeschlossen, kontaktfreudig und haben ein sicheres Auftreten. Was der Kunde bietet: - Eigenverantwortung: Sie arbeiten mit hoher Eigenständigkeit und Entscheidungsfreiheit. - Leistungsorientierte Bezahlung: Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen. - Flexibilität: 35 Wochenstunden oder Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub. - Hybrides Arbeiten: Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. - Talentförderung: Unterstützung bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung. - Betriebsrestaurant: Zugang zu einem modernen Betriebsrestaurant. - Zukunftssicher: Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Rabatte über das Corporate Benefits. Was wir bieten: - Kostenfreie Bewerbung: Der Bewerbungsprozess ist für Sie kostenfrei. - Festanstellung: Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden. - Berufliche Perspektiven: Langfristige Karrieremöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen. - Einladendes Arbeitsumfeld: Arbeiten in einem offenen und unterstützenden Team. Diese Position bietet Ihnen die Chance, sich in einem internationalen Unternehmen weiterzuentwickeln und innovative Projekte zu leiten. Bei uns sind Ihre Ideen und Ihr Engagement gefragt. Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf! Ihre Unterlagen und Angaben werden selbstverständlich vertraulich behandelt! Gerne können Sie mich auch vorab telefonisch kontaktieren! Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner Herr Ahmet Öngel Kontakt InnoTech Experts Universitätsstr. 30 47051 Duisburg +49 203 600 157 60 bewerbung@innotech-experts.de (bewerbung@innotech-experts.de?subject=Vertriebsexperte%20(m/w/d)%20-%20)

Wir sind kein anonymer Personaldienstleister mit Callcenter-Mentalität. Wir arbeiten verbindlich, strukturiert und ehrlich mit dem Mittelstand und Familienunternehmen zusammen. Persönlichkeit ist für uns kein Marketingbegriff, sondern tägliche Praxis. Recruiting verstehen wir als Beratung, nicht als Lebenslauf-Versand. Zur Verstärkung unseres internen Teams am Standort Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter (m/w/d). Deine Aufgabe: Kurz gesagt: Menschen finden, verstehen und passend zusammenbringen. Was Du bei uns bekommst: - Attraktives Gehaltspaket mit klarer Entwicklung - Fixgehalt je nach Level - Junior: 3.000€ - Professional: 3.500€ - Jährliche Fixum-Steigerung von 500€ bis max. 5.000€ - Leistungsbezogene Provisionen ohne Deckel - Zusätzliche Bonuszahlungen bei monatlicher und jährlicher Zielerreichung - 1. Gehalt & Erfolgsboni: Für Urlaub, Weihnachten und besondere Leistungen - Zusätzliche freie Tage: Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) sind bei uns arbeitsfrei. Ohne Abzug vom Urlaubskonto - Unbefristeter Arbeitsvertrag: Langfristige Perspektive statt kurzfristiger Versprechen - Modernes Equipment: MacBook, iPhone, Apple-Peripherie. Kein Bastel-Setup. - Flexibler Standort: Lippstadt, Werl oder Dortmund. Du entscheidest, wo du arbeitest. - Team & Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents, Grillabende und Firmenveranstaltungen. Kein Pflichtprogramm, aber echtes Miteinander. - Mitgestaltung ausdrücklich gewünscht: Ideen sind kein Nice-to-have, sondern Teil des Jobs. Wer Verantwortung will, bekommt sie. Konkret bedeutet das: - Active Sourcing über gängige Kanäle (LinkedIn, Xing, Datenbanken, Netzwerke) - Qualitative Erstgespräche mit Kandidaten - kein Ablesen von Fragen, sondern echtes Zuhören - Einschätzung von Persönlichkeit, Motivation und Wechselgründen - Enge Abstimmung mit Kunden und internen Ansprechpartnern - Begleitung der Kandidaten durch den gesamten Prozess vom Erstkontakt bis zur Einstellung - Pflege und saubere Dokumentation im ATS/CRM Du bist kein reiner "Profile-Schicker". Du arbeitest strukturiert, verbindlich und mit Anspruch. Was Du mitbringen solltest: - Erfahrung im Recruiting, Personalberatung oder Personaldienstleistung - alternativ starker Vertriebs- oder HR-Background mit Lernbereitschaft - Kommunikationsstärke ohne Selbstdarstellung - Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit, saubere Arbeitsweise - Gespür für Menschen und Situationen - Lust auf Verantwortung statt "Dienst nach Vorschrift" - Deutsch auf sehr gutem Niveau in Wort und Schrift Abschlüsse sind zweitrangig. Haltung nicht. Kontaktdaten für Stellenanzeige Die WEP Gruppe ist auf passgenaue Besetzung in der Personalvermittlung spezialisiert. Wir matchen Dich mit Deinem neuen Arbeitgeber. Dein persönlicher Ansprechpartner ️ für diese Position ist: Frau Katharina Grude (Recruiterin) - erreichbar unter: 02941 958 90 60. Komm gerne persönlich in unsere Niederlassungen WEP Professional GmbH, Spielplatzstraße 21, 59555 Lippstadt WEP Professional GmbH, Saarlandstraße 25, 44139 Dortmund Oder schreib uns doch einfach eine Nachricht ✍: Schreibe uns eine (bewerbung@wep-personalservice.de) bzw. eine (0157 81 51 01 60) oder starte den "Jetzt Bewerben"-Button für Deine Bewerbung bei der WEP! #Curato-Professional Mehr über uns findest Du ganz einfach auf unserer Homepage: www.wep-professional.de Nicht der passende Job für dich? Wir suchen für Dich Deinen Job den Du willst. Individuell, persönlich, ehrlich! Unsere Mandanten suchen neue Talente - Wir bringen Euch zusammen! Abteilung(en): WEP Intern

Der Mehrwert des Kunden ist unser Antrieb. Nachhaltigkeit unsere DNA. Unser Firmenname ist kein Marketingkonzept, sondern gelebte Praxis! Grün ist bei uns nicht nur eine Farbe, wir arbeiten wirklich nachhaltig! Die mk mehrwert GmbH ist seit 2005 ein freies Maklerunternehmen und befindet sich im Herzen Ottensens. Wir beschäftigen aktuell 7 Mitarbeiter:innen und beraten unsere Kundschaft in ihren individuellen Bedürfnissen zu Finanzen, Versicherungen, Immobilien und Finanzierungen.  Für unser Team in Hamburg suchen wir ab sofort einen:  Bankkaufmann als Investmentberater (m/w/d) Die Stelle kann in Teilzeit (mind. 25 Stunden pro Woche, flexibel nach Absprache) oder Vollzeit ausgeübt werden. Teilzeit- kann zur Vollzeitstelle ausgebaut werden. WAS WIR ZUSAMMEN ERREICHEN WOLLEN  - Mit unserem Fokus auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und Kundinnen und unserem besonderen Konzept kommen wir sehr gut bei unseren Kunden an  - Kein Provisionsdruck! Du betreust direkt die Vertragsabwicklung und -verwaltung für die Kunden - Mit unserem Service erhalten wir ein hohes Maß an Empfehlungen mit einer aktuellen Warteliste von drei Monaten für Neukunden - Hilf uns, unsere Neu- und Bestandskunden schneller zu betreuen. Mit unseren handwerklich guten Lösungen sorgen wir gemeinsam für zufriedene Kunden und sinnvolle Arbeit  - Du entwickelst als Investmentberater:in gerne kreative Lösungen, die die Bandbreite der am Markt zur Verfügung stehenden Produkte, nach dem Wunsch und der Eignung für unsere Kunden, sinnvoll kombiniert  - Wir würden uns freuen, wenn Du als Zusatzqualifikation Deine Kompetenz im Bereich der Versicherungen und/oder Baufinanzierung bei uns im Team einbringen kannst  - Wir setzen auf Eigenverantwortung bei der geeigneten Produkt-Auswahl  WAS DU MITBRINGST  - Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt „Finanzen“, z. B. als Bankkaufmann/-frau  - Du hast mehrjährige Berufserfahrung als Bankkauffrau/-mann im Investmentbereich und im Anlegen in offenen und geschlossenen Fonds  - Du gehst gern auf unsere Kunden zu und erarbeitest bestensfalls auch individuelle Finanzierungs- und/oder Versicherungslösungen heraus  - Du suchst eine neue Herausforderung und die Möglichkeit, Wachstum mitzugestalten  - Du weißt, dass in der Nachhaltigkeit die Zukunft liegt und wir nur so überleben werden  - Du bist Teamplayer und suchst nach einem angenehmen Arbeitsumfeld  WAS FÜR UNS SELBSTVERSTÄNDLICH IST  - attraktives Gehaltspaket  - lukrative Bonusvereinbarung  - 28 Urlaubstage in Vollzeit  - sehr flexible Arbeitszeiten  - Gleitzeit  - Großteil der Arbeitszeit im Home-Office möglich und gewünscht  - Für uns sind die Worte „Familie und Arbeit“ nichts Gegensätzliches und wir verstehen es, auf diese Bedürfnisse einzugehen  - Gestaltungsspielräume und Entwicklungsmöglichkeiten, um über den Tellerrand des eigenen Arbeitsbereichs hinaus zu wirken  - Teamwork: eine offene, kollegiale Arbeitsatmosphäre und Kommunikation miteinander  - Deutschland-Ticket  - nachhaltige Diensthandys (z. B. Shiftphone)  - Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge  - Nachhaltigkeit und Umweltschutz  - Mitarbeiter-Events, -Reisen und -Feiern  Wenn Du ein Teil unseres Teams werden möchtest, dann bewirb Dich gerne per Mail mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen an:  karriere@mkmehrwert.de (https://mailto:karriere@mkmehrwert.de)   Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung