EIN VIELFÄLTIGES AUFGABENGEBIET: - Als Abteilungsleiter (m/w/d) Mechanik übernehmen Sie für unsere neu aufzubauende Abteilung Mechanik die Koordination und Steuerung aller Mechanik-, Elektrik-, Servicetätigkeiten, insbesondere PDI-Arbeiten unter fachlicher und situationsgerechter Anleitung der Mitarbeitenden in Ihrem Fachbereich. - Sie führen und motivieren Ihr Werkstattteam unter Berücksichtigung der Vorgaben und Ziele und arbeiten, wenn es darauf ankommt, auch selbst aktiv im Team mit. - Zudem sind Sie verantwortlich für die Ausbildung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden. - Sie erledigen und überprüfen die Fertigungsaufträge unter Einhaltung sämtlicher Vorgaben hinsichtlich Beauftragung, Qualität, Arbeitssicherheit, Ordnung, Sauberkeit und Leistungskennzahlen und führen die erforderliche Dokumentation durch. - Sie stellen eine termingerechte Ausführung von Kundenaufträgen in Zusammenarbeit mit den betrieblichen Schnittstellen sicher. Insbesondere steuern Sie mögliche eingesetzte Subunternehmen. - Sie sind verantwortlich für die Abwicklung und Dokumentation der Bereiche Garantie und Gewährleistung. - Sie tragen zur Verbesserung von Arbeitsabläufen und Instandsetzungsmethoden bei. - Sie sind mit dabei, wenn es um Tätigkeiten im projektbasierten Sonderfahrzeugbau oder um Teil- und Vollrestaurationen an Fahrzeugen geht. - Als Führungskraft beachten Sie alle Vorschriften zum Arbeits-, Gesundheits-, Brand- und Umweltschutz und setzen diese konsequent in Ihrem Fachbereich durch. SIE ÜBERZEUGEN UNS MIT FOLGENDEM KNOW-HOW: - Sie bringen einen Meisterabschluss des Kfz-Techniker-Handwerks mit und verfügen über betriebswirtschaftliches Wissen. - Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Herstellersystemen sind von Vorteil. Sie sind in der Lage, Prozessabläufe abteilungs- und firmenübergreifend zu erfassen und nachhaltig effizient zu gestalten und besitzen zudem eine hohe Problemlösungsfähigkeit. - Sie sind teamfähig und besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Menschen. Auch ein gelegentliches operatives Mitarbeiten in der Werkstatt bereitet Ihnen zudem Freude. Dann sind Sie genau richtig bei uns. - Zu guter Letzt runden gute EDV-Kenntnisse und der Besitz des Führerscheines der Klasse B Ihr Profil ab. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! WAS SIE BEI UNS ERWARTET: - Als Teil unseres Teams übernehmen Sie eine interessante Führungsaufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld eines innovativen Familienunternehmens. - Sie haben die Möglichkeit an Neufahrzeugen und Gebrauchtwagen der bekannten Automobilhersteller – teilweise noch vor der Markteinführung – zu arbeiten. - Wir schätzen unsere Mitarbeitenden und das spiegelt sich in einer angemessenen Vergütung, zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen wider. - Ihre 40 Wochenstunden erfüllen Sie in Gleitzeit und dank Ihres flexiblen Zeitkontos können Sie Überstunden in Freizeit umwandeln, für eine ausgewogene Work-Life-Balance. - Es erwartet Sie ein gutes Betriebsklima und ein kollegialer Umgang im Führungsteam. - Wir bieten interessante Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. - Natürlich bieten wir auch Corporate Benefits, eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorgen und vieles mehr. - Einer der Vorteile unseres zu 100 Prozent familiengeführten Unternehmens: Hier kennt man sich – oder lernt sich spätestens auf einem unserer Firmenevents kennen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebswirtschaftslehre, Qualitätsmanagement, Personalplanung, Prozessmanagement, Kraftfahrzeugwartung, Kraftfahrzeugreparatur, Abteilungs-, Bereichs-, Ressortleitung

Als weltweit erfolgreiches Unternehmen für die Entwicklung und Herstellung von aseptisch produzierten Zytostatika bieten wir unseren Kunden einen rundum überzeugenden Service. Dabei sind wir der kompetente Ansprechpartner für die gesamte Wertschöpfungskette bis hin zur Markteinführung und kommerziellen Produktion. Seit über 25 Jahren beweisen wir kontinuierliches Wachstum, das wir dem engagierten Einsatz unserer Mitarbeiter an modernsten Produktionsanlagen zu verdanken haben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebsingenieur / Techniker Instandhaltung (m/w/d) Ihre Arbeitsaufgaben: **● **Erfassung, Meldung und Bearbeitung von technologischen Fragestellungen/Abweichungen/ Optimierungen an den übertragenen Anlagen  unter Berücksichtigung der GMP-Vorschriften ● Planung und Durchführung der Instandhaltung für die Systeme im Verantwortungsbereich inkl. Koordination und interner/externer Kommunikation ● Koordination von SLA für Wartungs- & Instandhaltungsmaßnahmen ● Konzeptionelle Weiterentwicklung der Systeme im Verantwortungsbereich mit dem Ziel der Erhöhung der Effektivität, der Sicherung der Arzneimittelqualität sowie des Personalschutzes für die übertragenen Anlagen ● Mitarbeit bei der Bewertung von Prozessen und Verfahren an den übertragenen Anlagen sowie Erstellung zugehöriger Dokumentation (z.B. Risikoanalysen, Berichte, DEV, OOS, Change Controls, CAPA, Auditfindings) mit Fokus auf Anlagentechnik ● Rückmeldung zum Investitionsbedarf, Vorbereitung von Investanträgen ● Prüfung von Qualifizierungs- und Validierungsdokumenten für die übertragenen Anlagen/Prozesse Das erwarten wir von Ihnen: - Hochschulabschluss in Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Pharmatechnik, Biotechnologie oder vergleichbarer technischer Fachrichtung oder abgeschlossene technische Ausbildung mit nachweislich mehrjähriger Expertise im technischen Umfeld mit entsprechendem Erfahrungsschatz - Gutes technisches Verständnis sowie schnelle Auffassungsgabe für technologische und organisatorische Prozesse - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert - Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen: - Ein breites, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum erwartet Sie  - Ein dynamisches und motiviertes Team freut sich auf Sie - Oncotec punktet mit attraktiven Konditionen, vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und einem hervorragenden Weiterbildungsangebot - Betriebliche Altersvorsorge - Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit und Mobiles Arbeiten - Bike – Leasing - Getränke, Obst und Verpflegungszuschuss am Standort Sie sind überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Motivationsschreiben über unser Online-Portal auf der Homepage www.oncotec.de (https://www.oncotec.de/) . Bei Fragen steht Ihnen Frau Frerichs unter 034901 / 885 7109 gern zur Verfügung. https://medac.wd103.myworkdayjobs.com/de-DE/Oncotec/details/Betriebsingenieur--Technik-Instandhaltung--m-w-d-_JR100934 (https://medac.wd103.myworkdayjobs.com/de-DE/Oncotec/details/Betriebsingenieur--Technik-Instandhaltung--m-w-d-_JR100934) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: GMP (Good Manufacturing Practice)

#weareALTEN – the home of forward thinkers Wir sind die Gestalter von heute für die Welt von morgen. Als einer der weltweit führenden Entwicklungsdienstleister setzen wir uns bei ALTEN dafür ein, die Zukunft unserer Partner, die Karrieren unserer Mitarbeiter und die Herausforderungen für unsere Gesellschaft und Umwelt positiv zu gestalten. Mehr als 50.000 Mitarbeiter in 30 Ländern arbeiten schon heute an innovativen Lösungen in verschiedenen Ingenieur- und IT-Branchen wie Luft- und Raumfahrt, erneuerbare Energien, Medizintechnik, Bahntechnik und Automobil. Testmanager Medizintechnik (all gender) A home where people learn and thrive - Talent Management – wir entwickeln deine Karriere - Work Life Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich - **Fit and relaxed – **mit EGYM Wellpass - Enjoy biking – immer on tour mit Dienstradleasing - Green Mobility – mit uns bist du vergünstigt unterwegs …zudem bieten wir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Corporate Benefits und Teamevents. Make it happen DU… - planst, koordinierst und führst Testaktivitäten für Medizingeräte-Software und Embedded Systems durch – von der Einführung neuer Systeme (z. B. ERP, CRM) bis zur Markteinführung - gestaltest Testprozesse nach agilen und klassischen Methoden (ISTQB Advanced Level) und sorgst für die Einhaltung regulatorischer Vorgaben (IEC 62304, ISO/EN 14971) - setzt Testmanagement-Tools (z. B. Azure DevOps) ein, um Testfälle zu steuern, Ergebnisse zu dokumentieren und Berichte zu erstellen - arbeitest risikobasiert und führst Analysen (FMEA, FTA) durch, um Safety und Security der Software zu gewährleisten - sicherst die Traceability aller Entwicklungs- und Testschritte – von der Anforderung bis zur Freigabe - koordinierst dich eng mit Entwicklung, Qualitätssicherung, Regulatory Affairs und externen Partnern Be our forward thinker DU… - hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Medizintechnik oder eine vergleichbare Qualifikation - verfügst über fundierte Berufserfahrung im Testmanagement, idealerweise in regulierten Umfeldern (Medizintechnik, Pharma) - bringst praktische Erfahrung mit Embedded Software und Medizingeräte-Software (IEC 62304, ISO/EN 14971) mit - kennst agile und klassische Testprozesse und bist idealerweise ISTQB-zertifiziert (Advanced Level Testmanager) - hast Erfahrung mit Testmanagement-Tools (z. B. Azure DevOps, JIRA) und der Dokumentation von Testprozessen - verfügst über fundierte Kenntnisse der relevanten Normen (IEC 62304, ISO/EN 14971, IEC 82304-1) - bist analytisch stark, kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und Englisch und arbeitest strukturiert unter hohen Compliance-Anforderungen Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Noch offene Fragen? Dann melde dich bei mir: Özlem Mumin (Tel.: +49 89 255552-331). Oder bewerbe dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Qualitätsmanagementmethoden/-werkzeuge

Im Geschäftsbereich Produkte bei TÜV Rheinland suchen wir Talente, die mit uns an der Spitze von Sicherheit, Qualität und Innovation stehen möchten. Unser Ziel ist es, Produkte auf den internationalen Märkten sicher und normgerecht zu machen – von Konsumgütern bis hin zu hochkomplexen Medizingeräten. Dabei unterstützen wir Unternehmen bei der Erfüllung nationaler und internationaler Standards. Über uns Die TÜV Rheinland LGA Products GmbH ist ein führender Anbieter von Dienstleistungen im Bereich der Auditierung und Zertifizierung von Produkten. Im Bereich der Medizinprodukte unterstützt das Unternehmen Hersteller dabei, die strengen Anforderungen der EU-Medizinprodukteverordnung (MDR), der ISO 13485:2016-Norm sowie weiterer regulatorischer Vorschriften zu erfüllen. Als unabhängiger Auditor prüft TÜV Rheinland die Konformität von Medizinprodukten entlang des gesamten Lebenszyklus, von der Entwicklung über die Produktion bis hin zur Überwachung nach der Markteinführung, und gewährleistet so die Sicherheit und Effektivität für Patienten. Gleichzeitig erleichtert dies den Herstellern den Zugang zu globalen Märkten. Tätigkeiten und Verantwortlichkeiten - Die Auditierung von Medizinprodukteherstellern auf Grundlage der EG Richtlinie 93/42/EWG und der Verordnung (EU) 2017/745 und der Normen EN ISO 13485 und (EN) ISO 9001 gehören zu Ihren Aufgaben. - Sie verantworten die Prüfung von Produktdokumentationen (Technische Dokumentationen) im Bereich der aktiven Medizinprodukte auf Basis der einschlägigen Regelwerke z.B. EN 60601 ff. und relevanten EG Richtlinien/Verordnungen einschließlich der normkonformen Dokumentation. - Dabei liegt Ihr Schwerpunkt auf der Evaluierung von standalone Software, KI gestützten Applikationen und Cybersecurity (EN IEC 81001-5-1) Themen im medizinischen Bereich. - Sie verfassen Berichte und Dokumentationen für die Zertifizierung und prüfen klinische Bewertungen im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Mitarbeiter*​in (m/w/d) einer benannten Stelle. - Als Ansprechpartnerin für unsere Kunden aus der Medizintechnik erwartet Sie eine umfassende Einarbeitung und entsprechende Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich. Wir unterstützen Sie bei der Befugung zum Auditor​in / Leitenden Auditor*​in und fördern Ihre berufliche Weiterbildung und Weiterentwicklung in Ihrer Produktexpertise. Erfahrung und weitere Qualifikationen - Ein erfolgreich abgeschlossenes natur- oder ingenieurwissenschaftliches Hochschul-/Fachhochschulstudium (z.B. Medizintechnik, Elektrotechnik) - Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung nachweisen. Davon mindestens 2 Jahre im Bereich der Entwicklung, Produktion, Qualitätssicherung, Qualitätsmanagement oder Regulatory Affairs von aktiven Medizinprodukten z.B. für Beatmungsgeräte, bildgebende oder therapeutische Verfahren mit ionisierender oder nicht-ionisierender Strahlung oder aktive chirurgische Instrumente - Der Umgang mit den EG Richtlinien/EG Verordnung für Medizinprodukte sowie den zutreffenden Normen für QM-Systeme und Medizinprodukte ist Bestandteil Ihrer täglichen Arbeit - Grundkenntnisse im Bereich der Zulassung von Medizinprodukten und der damit einhergehenden Materialkunde - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse (ab B2.2) in Wort und Schrift sowie ein Führerschein der Klasse B zur Ausübung der Tätigkeit im Innendienst und Außendienst werden vorausgesetzt

Weitere Berufsbezeichnung: Ausbildung elektrotech. Bereich - Schwerpunkt Energietechnik; Elektroniker; Elektroinstallateur; Elektromonteur, Mechatroniker Stellenbeschreibung: Über uns Die KRÜGER-Werke GmbH ist einer der führenden Distributoren für Kabelgarnituren und elektrische Komponenten im Nieder- und Mittelspannungsbereich. Wir bieten die komplette Palette – von der Serienfertigung bis hin zum Sonderteil einschließlich der Produktschulungen – und gestalten die Zukunft für eine sichere, komfortable und nachhaltige Welt. Wenn Sie Technik lieben, den Kundenkontakt schätzen und den Markt aktiv mitgestalten möchten, sind Sie bei uns richtig. Ihre Aufgaben Vertrieb und Kundenbetreuung - Eigenverantwortliche kommerzielle und technische Vertriebstätigkeit im Inland - Auf- und Ausbau unserer Kundenstruktur im Bereich Mittelspannung - Akquise von Neukunden sowie Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen - Beratung und Betreuung der Kunden vor Ort und Digital - Erstellung von Angeboten, Projektkalkulationen und Präsentationen - Unterstützung bei der Markteinführung neuer Produkte - Durchführung von Mittelspannungsproduktschulungen in Theorie und Praxis mit Monteuren, nach Trainer Ausbildung durch ein zertifiziertes Schulungsunternehmen Technische Expertise - Mitwirkung bei der Auswahl der Produkte und Beratung der Installation und Wartung von Mittelspannungsprodukten - Zusammenarbeit mit der Technik und Produktion bei Sonderlösungen Projekte & Qualität - Teilnahme an Projekten zur Entwicklung und Verbesserung von Produkten und Prozessen - Mitentwicklung von Methoden zur Qualitätssicherung - Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und -Standards Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektroniker, Elektroinstallateur, Elektromonteur, Mechatroniker) oder wünschenswert Meister-/Techniker-/Ingenieurabschluss mit Schwerpunkt Energietechnik - Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Kabelgarnituren-Technik im Bereich Mittelspannung (1 kV – 30 kV - Berufs- und Montageerfahrung mit Muffen und Endverschlüssen - Ausgeprägtes technisches Verständnis und Kommunikationsstärke - Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie ein sicheres Auftreten - Sehr gute Deutschkenntnisse - Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Wir bieten - Eine bedeutsame Aufgabe: Du kannst Teil der Erfolgsgeschichte werden und mit Deiner Arbeit und Fachkenntnis zur hohen Qualität unserer Produkte und den Firmenwerten beitragen - Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben - Attraktive, leistungsgerechte Vergütung - Neutraler Firmenwagen, auch zur Privatnutzung nach einer entsprechenden Einarbeitung - Flexibles Arbeitszeitmodell, sowie Homeoffice (flexibel einteilbar entsprechend der Betriebsabläufe) - Ein** inspiriertes und motiviertes Team**: Wir sind ein sehr engagiertes, agiles und internationales Team, das ein gemeinsames Ziel verfolgt: Innovative Verguss- und Füllstoffe erfolgreich am Markt zu etablieren. - Entwicklungsmöglichkeiten: Wachse mit uns zusammen und erweitere Deine Fachkenntnisse. - Verantwortung für die Gesellschaft und die Umwelt: Unsere ethischen Prinzipien stehen ganz im Einklang mit Mensch und Natur. Wir von den KRÜGER-Werke haben das Ziel, eine nachhaltige Zukunft basierend auf innovativen Produkten und Rohstoffen zu gestalten. Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wer gerne mit Kunden spricht und bereits erste Grundkenntnisse im Bereich Mittelspannung mitbringt, ist bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen zahlreiche Schulungen, den Erfahrungsaustausch mit erfahrenen Kollegen sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorzubereiten. KRÜGER-Werke GmbH – Der Partner, der verbindet Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Energieverteilung, Energieversorgung, Elektrotechnik Erweiterte Kenntnisse: Arbeitsvorbereitung, Elektrische Energietechnik Expertenkenntnisse: Mittelspannungsanlagen, -technik

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Softwareproduktmanager / Product Manager Software (w/m/d) in Vollzeit (38 Stunden) oder Teilzeit (mind. 30 Stunden pro Woche) Über uns Seit 1997 sind wir Vorreiter in der Entwicklung und dem Verkauf digitaler Lösungen im Bereich des Automobilhandels. Als Softwarepartner für den Fahrzeughandel gestalten wir den Einsatz digitaler Technologien und künstlicher Intelligenz in einer zentralen Zukunftsbranche aktiv mit.  Wir schaffen die digitale Grundlage für den erfolgreichen Fahrzeughandel von morgen, mit Lösungen, die vorausdenken, Märkte verstehen und partnerschaftlich wachsen. Wir glauben daran, dass der Fahrzeughandel eine zentrale Rolle spielt, wenn Menschen und Unternehmen ihre Ziele erreichen und mobil bleiben wollen. Mobilität bedeutet mehr als Fortbewegung – sie schafft Freiheit. Deshalb gestalten wir den digitalen Wandel der Branche aktiv mit und stellen eine zukunftsfähige Infrastruktur für den Fahrzeughandel bereit. Gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Fahrzeughandels! Unsere Benefits - Moderne Arbeitskonzepte (vor Ort und/oder teilweise remote) und flexible Arbeitszeiten - Freundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur - Helle, ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technikausstattung - Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven - JobRad-Leasing Deine Aufgaben - Du bist verantwortlich für die strategische Ausrichtung und Marktpositionierung unserer Softwareprodukte und bist der erste Ansprechpartner, wenn es um die strategische Ausrichtung unserer Produkte geht - Du betreust den kompletten Produktlebenszyklus – von der Anforderungserhebung über die Entwicklung bis hin zur Markteinführung - Du analysierst Kundenbedürfnisse, den Markt und Trends und führst Marktanalysen durch Dein Profil - Du bringst sowohl IT-Erfahrung als auch Berufserfahrung im Produktmanagement mit - Du überzeugst uns mit deinem strategischen und analytischen Denkvermögen und kannst komplexe Marktanforderungen in konkrete Produktziele übersetzen - Du bist kommunikationsstark und verfügst über eine hohe Eigenverantwortung sowie ein strukturiertes Arbeiten - Deine konzeptionellen Fähigkeiten ermöglichen es dir, klare Produktstrategien und Roadmaps zu erstellen - Du verfolgst Technologietrends und hast idealerweise Kenntnisse aus dem Automotive-Bereich Bitte sende uns deine Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Eintrittstermins an karriere@twos.de (https://mailto:karriere@twos.de) . Lass uns gemeinsam wachsen und erfolgreich sein! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bis bald! Gender Hinweis: Bei der two S achten wir die Individualität und Vielfalt unserer Kunden und Mitarbeiter. In unserer Kommunikation verwenden wir das generische Maskulinum, um die Sprache zu vereinfachen, ohne dabei Geschlechtervorurteile auszudrücken. Wir möchten betonen, dass wir die Würde aller Menschen unabhängig vom Geschlecht respektieren. Die Verwendung des generischen Maskulinums soll keinesfalls andere Geschlechtsidentitäten abwerten. Unsere Wahl dieser Sprachform zielt darauf ab, unsere Kommunikation klar und verständlich zu gestalten, während wir gleichzeitig die Gleichberechtigung und Würde aller Menschen fördern und respektieren. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Marktforschung, Produktmanagement

Description du poste : Votre mission Sous la responsabilité du Directeur des opérations On-Trade, vous pilotez une équipe de 7 Chefs de secteur couvrant l'ensemble du territoire national. Votre rôle est de déployer la stratégie commerciale , animer la performance et garantir l'excellence d'exécution sur le terrain. Vos responsabilités principales Piloter la performance terrain : définition et atteinte des KPIs commerciaux, supervision des plans d'activation locaux, veille à l'optimisation du sell-in et sell-out. * Animer et coacher l'équipe : accompagnement terrain (3-4 jours/semaine), montée en compétence continue, développement du leadership commercial. * Assurer un reporting stratégique : suivi hebdomadaire des résultats via dashboard, préparation de business reviews régulières avec le client et la direction. * Apporter une vision : être force de proposition sur l'animation commerciale, l'activation des relais de croissance, la gestion de la relation avec les distributeurs Garantir l'excellence opérationnelle : rigueur dans la gestion des outils (CRM, matériel, flotte), suivi administratif, respect des procédures internes. Description du profil : Profil recherché Vous êtes un manager commercial confirmé , avec une solide culture des circuits CHR et un sens aigu du résultat . Vous aimez fédérer, transmettre et transformer la stratégie en actions concrètes sur le terrain. Vos atouts Expérience réussie de 2 à 3 ans minimum en management commercial terrain , idéalement dans les spiritueux, vins, boissons premium ou univers équivalents (luxe, hôtellerie haut de gamme Excellente maîtrise du réseau CHR (cafés, hôtels, restaurants), des distributeurs indépendants et du cash & carry (type Metro Charisme, leadership naturel, capacité à inspirer et faire grandir vos équipes Aisance dans les outils de pilotage : CRM, Excel, PowerPoint, Power BI, Teams Bac +2 à Bac +5 (type école de commerce ou équivalent), avec un vrai sens du terrain. * Permis B valide et disponibilité pour des déplacements réguliers en France. Pourquoi nous rejoindre Une expérience unique au service d'une marque prestigieuse, à fort potentiel de développement. * Un environnement stimulant, proche du terrain , favorisant l'autonomie et l'initiative. * Un tremplin pour évoluer vers des fonctions élargies (Chef de projets, directeur des opérations Un pilotage opérationnel outillé, avec des outils data et CRM à la pointe. Vous souhaitez un tremplin dans votre carrière ? Une expérience significative dans le management, le conseil et dans le domaine du CHR ? N'hésitez plus, rejoignez-nous. Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori MarvestingFrance

Description du poste : Votre mission Sous la responsabilité du Directeur des opérations On-Trade, vous pilotez une équipe de 7 Chefs de secteur couvrant l'ensemble du territoire national. Votre rôle est de déployer la stratégie commerciale , animer la performance et garantir l'excellence d'exécution sur le terrain. Vos responsabilités principales Piloter la performance terrain : définition et atteinte des KPIs commerciaux, supervision des plans d'activation locaux, veille à l'optimisation du sell-in et sell-out. * Animer et coacher l'équipe : accompagnement terrain (3-4 jours/semaine), montée en compétence continue, développement du leadership commercial. * Assurer un reporting stratégique : suivi hebdomadaire des résultats via dashboard, préparation de business reviews régulières avec le client et la direction. * Apporter une vision : être force de proposition sur l'animation commerciale, l'activation des relais de croissance, la gestion de la relation avec les distributeurs Garantir l'excellence opérationnelle : rigueur dans la gestion des outils (CRM, matériel, flotte), suivi administratif, respect des procédures internes. Description du profil : Profil recherché Vous êtes un manager commercial confirmé , avec une solide culture des circuits CHR et un sens aigu du résultat . Vous aimez fédérer, transmettre et transformer la stratégie en actions concrètes sur le terrain. Vos atouts Expérience réussie de 2 à 3 ans minimum en management commercial terrain , idéalement dans les spiritueux, vins, boissons premium ou univers équivalents (luxe, hôtellerie haut de gamme Excellente maîtrise du réseau CHR (cafés, hôtels, restaurants), des distributeurs indépendants et du cash & carry (type Metro Charisme, leadership naturel, capacité à inspirer et faire grandir vos équipes Aisance dans les outils de pilotage : CRM, Excel, PowerPoint, Power BI, Teams Bac +2 à Bac +5 (type école de commerce ou équivalent), avec un vrai sens du terrain. * Permis B valide et disponibilité pour des déplacements réguliers en France. Pourquoi nous rejoindre Une expérience unique au service d'une marque prestigieuse, à fort potentiel de développement. * Un environnement stimulant, proche du terrain , favorisant l'autonomie et l'initiative. * Un tremplin pour évoluer vers des fonctions élargies (Chef de projets, directeur des opérations Un pilotage opérationnel outillé, avec des outils data et CRM à la pointe. Vous souhaitez un tremplin dans votre carrière ? Une expérience significative dans le management, le conseil et dans le domaine du CHR ? N'hésitez plus, rejoignez-nous. Promoteur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, Marvesting étudie toutes les candidatures sans a priori MarvestingFrance

Analyst - Forensic & Financial Crime Team - as of September 2025 Location: Luxembourg, LU Company: Deloitte Luxembourg Job Function: Consulting Services Seniority: Junior Contract Type: Open-term Your future team Our Forensic & Financial Crime department provides assistance and tailored solutions and digital capabilities to help our clients comply with their Anti-Money Laundering, Counter Terrorism Financing and Fraud detection obligations. We also assist our clients in making their underlying detection framework more efficient. Amongst other, our team specializes in the prevention/investigation of fraud and money-laundering cases, client forensic technology and business intelligence implementation and client advising. Our range of services also includes investigation of fraud, corruption and complex accounting irregularities, asset recovery, and more. Thanks to our Regional Centre of Excellence for AML & KYC related services, we benefit from an international exposure. No two assignments are the same! What you will do: • Providing your help with the development or improvement of AML/CTF compliance programs. • Participate to large KYC remediation programs for a vast and diversified panel of financial sector actors, including large international banks, asset managers and servicers, specialised funds, insurance companies, and more. • Working with KYC/AML investigations and due diligence. • Assist our clients with AML/CTF/Fraud Detection tool selection and implementation (including calibration, fine-tuning, testing, etc.) • Contribute to design, develop and operate Deloitte's own AML/CTF services. • Developing your knowledge in OSINT (Open Source INTelligence) assignments research using public records on natural or legal persons. • Gathering and analysing data in relation to patterns on misconduct or fraud, using Deloitte's data management capabilities. • Understanding the mechanics of various analyses to support detection and prevention initiatives targeting various financial crimes typologies. • Increasing your knowledge in fraud investigation and fraud risk management. What about you: • Completed a Master's degree in finance, business law or accountancy (Bac+4 or Bac+5). • Demonstrate strong analytical and logical problem-solving skills. • Show autonomy, you take ownership of work and ensure follow-up. • Present excellent communication skills, able to build strong team and client relationships. • Have a self-starter approach, keen to learn and build expertise. • Have a first experience in AML/CTF or Compliance (or Business Intelligence/Forensic) is not required but considered a strong asset. • Are fluent in English, French and/or German. Any additional language is considered an asset. Then join a global company with a human touch. Deloitte Luxembourg welcomes you to a positive and flexible work environment. You'll discover our remarkable new premises, located in Cloche d'Or, Luxembourg's fastest growing Business Hub. With over 2700 employees and 83 nationalities, our multicultural environment promotes a culture of inclusion, trust and recognition. Deloitte combines the power of a global network, with the agility of startup minded teams. Join us and live with us the Deloitte experience Requisition ID: 13040

Le groupe Coexya, acteur indépendant du numérique et multi-spécialiste (conseil, intégration & software), compte plus de 700 collaborateurs et accompagne les entreprises dans leur transformation digitale. Coexya oeuvre sur de nombreux projets qui contribuent au progrès sociétal (santé, environnement, responsabilité numérique...). Le respect de nos valeurs : engagement, respect et partage, est un élément essentiel de notre culture d'entreprise et cela commence dès l'étape de recrutement. CONTEXTE Pour suivre notre croissance et renforcer notre pôle d'expertise Systèmes d'Information Géographique, nous recherchons un chargé de projet F/H capable de travailler en autonomie dans le cadre des projets de développement informatique au forfait pour des clients Grands Comptes. Fort de plus de vingt-cinq ans d'expérience, le centre d'expertise SIG de Coexya, un des premiers de France, maîtrise les technologies des principaux éditeurs du domaine (Esri, Google, open source type GeoServer, FME...). Il conçoit, met en oeuvre et intègre le SIG dans le SI des entreprises, des collectivités et des services de l'État, pour différentes applications à composante géographique : recherche d'itinéraires, gestion de patrimoine, cadastre, gestion de réseau, défense et sécurité civile, géomarketing, secteur des transports, gestion de crise, etc. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE - Piloter un projet pour lequel vous assurerez les comités hebdomadaires de suivi du projet, - Recueillir, Analyser les besoins et transmettre les informations, - Coordonner les équipes internes MOE et prestataires (éditeurs, sous-traitants, etc...) - Réaliser le reporting client - Suivre la qualité et la méthodologique de projet, - Respecter les engagements du projet. CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS - De formation supérieure (Bac +5 de préférence) en géomatique ou en informatique, vous disposez impérativement d'une première expérience en gestion de projet de 2 ans minimum sur de l'engagement de résultat (forfait). - Idéalement vous disposez d'une expérience en SIG. Et humainement ? - Rigoureux et curieux, vous avez le sens du service client, et vous communiquez aisément en Français à l'oral comme à l'écrit. - Vous disposez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles. L'ADN de Coexya by Talan - Une société intégrée au groupe Talan, acteur international du conseil et de la tech. - Recommandée à 72 % par ses collaborateurs, avec un management bienveillant et une ambiance notée 4/5 (sondage climat interne 2025). - Télétravail hybride et horaires flexibles. - Un turnover inférieur à la moyenne des ESN (<15%) et une ancienneté moyenne de 5 ans. - Un cadre de travail agréable : matériel neuf, double écran, accès multimodal (TCL à 10 min), bibliothèque partagée, salle de sport, potager, foodtrucks et nombreux événements internes (pétanque, ski...), salle de sport intégrée, potager, activités sportives possible à proximité, - Programme de mobilité douce : vélos et voitures électriques, covoiturage, forfait mobilité douce. - 30 % des collaborateurs sont actionnaires, renforçant l'engagement collectif.