Über uns: SYMAG ist ein führendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und spezialisiert auf die Installation und Wartung von Glasfasernetzen. Für den Aufbau und die strategische Integration einer neuen Abteilung suchen wir eine erfahrene und ambitionierte Führungskraft. Ihre Aufgaben: - Aufbau der Abteilung Klimatechnik: Planung, Strukturierung und Implementierung einer neuen Abteilung innerhalb des Unternehmens. - Strategische Marktintegration: Analyse von Marktpotenzialen, Entwicklung von Strategien zur Markteinführung und Akquise neuer Kunden sowie Projekte. - Teamaufbau und -führung: Rekrutierung, Schulung und Führung eines schlagkräftigen Teams aus Technikern und Fachkräften. - Projektmanagement: Leitung von Projekten im Bereich Klimatechnik, von der Akquise bis zur erfolgreichen Umsetzung, einschließlich Kosten- und Terminkontrolle. - Kundengewinnung und -betreuung: Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen, Entwicklung individueller Lösungen und Beratung bei klimatechnischen Fragestellungen. - Qualitäts- und Prozessmanagement: Sicherstellung hoher Standards in Planung, Montage und Service; Implementierung effizienter Arbeitsprozesse. - Technische Verantwortung: Überwachung der Einhaltung aller gesetzlichen, technischen und sicherheitsrelevanten Anforderungen im Bereich Klimatechnik. Ihr Profil: - Qualifikation: Meister im Bereich Klimatechnik, Heizung-Lüftung-Klima (HLK) oder eine vergleichbare Qualifikation. - Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Klimatechnik sowie nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams oder Projekten. - Unternehmerisches Denken: Fähigkeit, eine neue Abteilung strategisch aufzubauen und erfolgreich am Markt zu positionieren. - Führungsstärke: Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Entwicklung von Teams. - Kundennähe: Souveräner Umgang mit Kunden, lösungsorientiertes Arbeiten und ausgeprägte Serviceorientierung. - Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse der aktuellen Technologien und Normen im Bereich Klimatechnik. - Soft Skills: Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Teamgeist. - Mobilität: Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B. Wir bieten: - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Bereich - Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung - Moderne Arbeitsausstattung und neueste Technologien - Attraktive Vergütung und Sozialleistungen - Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement - Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Bewerbungsprozess: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an info@symag.de. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsvorbereitung Erweiterte Kenntnisse: Glasfasertechnik

Die Eifrisch-Vertriebsgesellschaft mbH & Co. KG zählt schon seit 1992 zu einem der modernsten Betriebe für die Pro­duktion und die Ver­marktung von Eiern in Deutschland. Wir bieten erst­klassige Perspektiven in einem wachsenden Unter­nehmen. Damit wir an diesem Standort auch in Zukunft neue Maßstäbe in Nachhaltigkeit, Qualität und Tierwohl setzen können, geben insgesamt 182 Mit­arbeiter jeden Tag ihr Bestes rund ums Ei. Zur Verstärkung unsers Teams suchen wir ab sofort eine/n: Elektriker (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Eigenverantwortliche Durchführung von Inspektionen, Wartungen und Reparaturen an den Stall- und Produktionsanlagen - Fehlerdiagnose und selbständige Beseitigung im Bereich der Fördertechnik - Regelmäßige Installations- und Servicearbeiten nach Plan Ihr Profil: - Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder vergleichbaren Berufsbild - Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - Ein hohes Maß an Motivation und Leistungsbereitschaft - Ganzheitliches Denken und technisches Verständnis - Selbstständige und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise Wir bieten: - Unbefristetes Arbeitsverhältnis und langfristige Perspektive in einer wachsenden Unternehmensgruppe - Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit - Leistungsgerechtes Entlohnungspaket - Gesicherte Einarbeitung - Betriebliche Altersvorsorge - Monatliche Guthabenkarte als steuerfreier Sachbezug - Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlung - Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen - Bei Bedarf kann Wohnraum bereitgestellt werden Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf einschließlich Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, an die unten stehende Adresse: Eifrisch-Vertriebsgesellschaft mbH & Co. KG Stollberger Str. 33 09221 Neukirchen E-Mail: info@eifrisch-neukirchen.de (https://mailto:info@eifrisch-neukirchen.de/) Wir freuen uns auf Sie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Elektroinstallation, Fertigungstechnik, Maschinentechnik, Elektrogeräte

Wir sind ein spezialisiertes Unternehmen in der Wasser- und Schimmelschadensanierung und suchen ab sofort einen motivierten Rückbauer (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Deine Aufgaben: - Rückbauarbeiten nach Wasser- und Schimmelschäden (z. B. Entfernen von Bodenbelägen, Putz, Trockenbau) - Unterstützung bei der fachgerechten Vorbereitung von Sanierungsmaßnahmen - Mithilfe beim Auf- und Abbau von Trocknungsanlagen - Saubere und sorgfältige Dokumentation der Arbeiten Was Du mitbringen solltest: - Handwerkliches Geschick oder Erfahrung im Bauhandwerk - Körperliche Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise - Führerschein Klasse B - Grundkenntnisse in Deutsch (Wort und Schrift) - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten: - Teilzeitstelle mit einem Mindestumfang von 120 Stunden im Monat mit Aussicht auf unbefristete Vollzeitstelle - Übertariflicher Stundenlohn - Ein freundliches und motiviertes Team - Flexible Arbeitszeiten Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine Unterlagen gerne zu. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalte die Zukunft der Wasserschadensanierung mit uns! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bodenbeläge verlegen, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Abbruch- und Abräumarbeiten, Rückbau, Trockenbau

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Maler/ Bodenleger in der Wasserschadensanierung (m/w/d) in Teilzeit. Deine Aufgaben: • Malerarbeiten: Durchführung von Malerarbeiten nach Wasserschäden • Unterstützung bei Montage und Instandsetzung von Trockenbauwänden • Bodenbelagsarbeiten: Verlegen von Bodenbelägen wie Laminat, PVC, Teppich oder Vinylbödeb • Rückbauarbeiten: Abbruch und Entsorgung von beschädigten Bauteilen Was du mitbringen solltest: • Erfahrung in den oben genannten Bereichen (Maler, Trockenbau, Bodenbeläge, Fliesen) • Führerschein Klasse B • Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise • Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten: • Teilzeitstelle mit einem Mindestumfang von 140 Stunden im Monat mit Aussicht auf unbefristete Vollzeitstelle • Übertariflicher Stundenlohn • Ein freundliches und motiviertes Team • 4 Tage Woche Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte senden deine Unterlagen per Nachricht. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalte die Zukunft der Wasserschadensanierung mit uns! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bodenbeläge verlegen, Innenanstrich, Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Anstreichen, Trockenbau, Bausanierung

Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök. I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas. Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Är du en trevlig, informativ och erfaren parkeringsvakt som söker en ny utmaning? Som parkeringsvakt i Landskrona stad är du mer än en uniform du är en viktig representant för kommunen och bidrar varje dag till en trygg, säker och välfungerande trafikmiljö. I mötet med boende, besökare och verksamheter är du den som skapar ordning med respekt, tydlighet och gott bemötande. Kanske känner du redan till Landskronas gator eller så lär du dig snabbt - det viktiga är att du har känsla för människor, plats och situationer. Som parkeringsvakt arbetar du med myndighetsutövning, service och trafikövervakning i stadens offentliga miljöer. Uppdraget innebär bland annat att: • Utföra parkeringsövervakning på allmän platsmark och kvartersmark • Informera och vägleda trafikanter samt säkerställa efterlevnad av gällande parkeringsregler • Genomföra flyttning av fordon enligt regelverket • Utföra enklare service, kontroller och underhåll av parkeringsautomater • Mötas av daglig kontakt med boende, besökare och verksamma i staden Hos oss får du en roll där du verkligen gör skillnad för stadens framkomlighet och trygghet. Du blir en del av Trafikenheten som består av ett kunnigt och engagerat team som arbetar brett med trafikreglering, parkering, tillstånd, grävning och upplåtelse av allmän platsmark. Arbetet ger dig möjlighet att vistas mycket ute i stadsmiljön där du möter människor varje dag. Samtidigt erbjuder vi goda möjligheter att utvecklas inom trafik- och ordningsfrågor i en verksamhet som värdesätter bemötande, tydlighet och professionalism. Här arbetar kollegor nära varandra, stöttar varandra i vardagen och känner stolthet över sitt uppdrag och sitt bidrag till en trygg och välfungerande stad. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som ger ett trevligt, lugnt och professionellt bemötande även i situationer där känslorna ibland kan vara starka. Du trivs med att arbeta utomhus, uppskattar variation i arbetsdagen och känner dig trygg i att möta människor i många olika situationer. För att lyckas i rollen är du tydlig och kommunikativ och kan förklara regler på ett enkelt och begripligt sätt. Du är lyhörd och säkerställer att den du möter verkligen har förstått informationen. Vid pressade situationer behåller du lugnet och agerar stabilt och sakligt. Du arbetar självständigt men har också lätt för att samarbeta när uppdraget kräver det, och du kan anpassa ditt arbetssätt efter situation, väder, uppdrag och behov. Vi ser att du: • Är utbildad parkeringsvakt enligt RPSFS 2002:1 (FAP 759-1) • Har minst 1 års erfarenhet från arbete som parkeringsvakt på allmän plats • Behärskar svenska och engelska väl i tal • Har vana vid att arbeta i IT-system och appar • Har god fysisk förmåga för att arbeta utomhus med bil- och fotpatrullering • Har B-körkort och är en trygg förare Vi ser gärna att du har: • Erfarenhet av service eller felsökning på parkeringsautomater • Lokalkännedom om Landskrona • Erfarenhet av flyttning av fordon, särskilt tunga fordon och cyklar I denna rekrytering ber vi dig att bifoga ditt CV samt besvara ett antal urvalsfrågor. Syftet med urvalsfrågorna är att skapa en effektivare och mer rättvis rekryteringsprocess, där alla kandidater bedöms utifrån samma kompetensbaserade kriterier. Välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter, behöver du kontakta rekryterande chef för att få tillgång till urvalsfrågorna. Du skickar din ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du erfarenhet av att arbeta stödjande med människor? Vill du ha härliga kollegor och ett givande arbete i en nyrenoverad verksamhet? Tveka då inte att söka till Gruppbostad Hallmansvägen. Var med och skapa en meningsfull vardag för andra – din omtanke gör verkligen skillnad! Ditt nya jobb Du kommer arbeta nära medborgaren i vardagen för att stödja och främja ett självständigt liv. Arbetsuppgifterna omfattar socialt stöd, personlig omvårdnad, läkemedelshantering, aktiviteter och hushållsarbete - alltid med medborgarens delaktighet i fokus. Det förekommer tunga lyft med hjälpmedel och utmanande/utåtagerande beteende som du ska hantera. Personalen arbetar utefter ett pedagogiskt förhållningssätt med bildstöd och lågaffektivt bemötande anpassat efter enskild individ. Flera medborgare har diabetes och vi arbetar omfattande med att hantera och justera blodsocker löpande. I rollen arbetar du aktivt med social dokumentation, genomförandeplaner och kontaktmannaskap. Samverkan sker med anhöriga, legala företrädare, kollegor, chef och andra professioner som sjukvård, arbete/sysselsättning och myndigheter. Andra arbetsuppgifter kan förekomma och variera över tid. Som stödpedagog har du i uppdrag att stödja, vägleda och utveckla arbetsgruppen inom det pedagogiska arbetet. Du planerar, följer upp och utvecklar arbetet tillsammans med dina kollegor, samt är ett stöd vid arbetsplaner, dokumentation och genomförandeplaner. Tillsammans identifierar och skapar ni förutsättningar för individuell utveckling och motivation för den enskilde. Din kompetens För titeln stödpedagog krävs en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet med pedagogisk inriktning som omfattar minst 200 YH-poäng eller 60 HP, exempel på YH-utbildning är stödpedagog, aktiveringspedagog, socialpedagog, behandlingspedagog För titeln stödassistent krävs ett avslutat gymnasieprogram i barn och fritid med inriktning socialt/pedagogiskt arbete eller vård- och omsorg med programfördjupning funktionshinderområdet/psykiatri Alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Du har minst tre års erfarenhet av arbete inom funktionsstödsområdet Meriterande om du har arbetat med tecken som stöd, bilstöd, metodarbete, lågaffektivt bemötande och diabetes typ 1 Goda kunskaper i svenska i tal, skrift och läsförståelse krävs för hantering av dokumentation, informationsinhämtning och kommunikation, samt trygg med digitala arbetsverktyg God fysisk rörlighet krävs eftersom arbetet kan vara fysiskt krävande B-körkort för manuell växellåda är ett krav Som person är du lugn och stabil, även i pressade situationer. Du är tydlig i din kommunikation och bemöter andra med trygghet och respekt. Du har ett starkt fokus på medborgarnas behov och utveckling, samt använder din pedagogiska förmåga för att anpassa stödet efter individen. Personlig mognad värderas högt då du kan förstå och hantera olika situationer den enskilde befinner sig i. Vidare är du strukturerad och noggrann men samtidigt flexibel och kreativ när arbetet kräver det. Viktigt med ett genuint intresse för arbete med människor och du ser samarbete som en naturlig del av ditt arbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Du får ett varierande och framförallt roligt arbete, med möjligheten att göra verklig skillnad i andras liv. Vi värderar ett gott samarbete, kunskapsutbyte, teamkänsla och att alla bidrar till en trivsam arbetsmiljö. Det finns möjlighet till kompetensutveckling utifrån behov och önskemål, här kommer du ta dig an rollen som metodstödjare och kontaktman samt kan andra uppdrag bli aktuella. Givetvis får du som anställd inom Jönköpings kommun en trygg anställning och kan ta del av generella förmåner så som friskvårdsbidrag. Läs mer här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare Välkommen till oss Gruppbostad Hallmansvägen är ett nyligen renoverat LSS-boende för personer med funktionsnedsättning, inriktat mot personer med diabetes. Boendet är beläget på Bymarken med vacker utsikt över Vättern och en trädgård full med odlingsbäddar, fruktträd och bärbuskar. Du tar dig hit smidigt med stadsbuss som stannar utanför verksamheten och även tillgång till parkering. På Hallmansvägen bor idag fem medborgare och har en planerad inflyttning under året. Hos oss får du arbeta med ett gäng medborgare som lever aktiva liv med promenader och aktiviteter. Arbetsgruppen består idag av 14 engagerade medarbetare, varav fem arbetar enbart vaken natt. Målet är att främja personliga förmågor samt skapa en så innehållsrik och kvalitativ vardag som möjligt, med beaktande av personlig integritet. Vi ser nu fram emot att välkomna nya kollegor och söker efter dig som kan bidra till vår verksamhet med trygghet och god pedagogisk kunskap! Bra att veta Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst och ett föräldravikariat med tillträde april-maj eller enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd till dag/kväll/helg. Jönköpings kommun erbjuder alltid 100% sysselsättningsgrad och samplanering med arbete på annan verksamhet kan förekomma. Löpande urval och intervjuer tillämpas och tillsättning av tjänster kan komma att ske innan sista ansökningsdag. I din ansökan vill vi se ett CV och bifogat examensbevis, samt att du styrker din erfarenhet med tjänstgöringsintyg under processen. Vi arbetar med samordnad rekrytering på området, vilket innebär att erbjudande om anställning på annan verksamhet kan bli aktuellt. Vill du veta mer? Har du några funderingar kan du kontakta Enhetschefer Jonas Ahlgren eller Caroline Nordström. Fackliga representanter: www.jonkoping.se/fackligasoc Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Närhälsan Floda vårdcentral är en välfungerande och trevlig arbetsplats. Vi som jobbar här är ett kompetent team med engagerade medarbetare som arbetar i en positiv arbetsmiljö där nytänkande, humor och laganda präglar det dagliga arbetet. Vi ligger utanför Göteborg med bra kommunikationer till vårdcentralen. Med tåg tar det 30 minuter från Göteborgs central och åker du bil tar det 20 minuter. Intill vårdcentralen finns flera bra lunchrestauranger, fri parkering och fin natur. Du kan ta en promenad eller löptur runt sjön eller kanske till och med ett bad en varm sommardag. En dag i veckan har vi en förlängd lunch då vi tränar ihop i form av löpning, promenad, gym eller pingis. En av våra målsättningar är att man som medarbetare ska kunna gå hem från jobbet när dagen är slut med mer energi än man hade när man kom på morgonen. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida Om arbetet Dina arbetsuppgifter på vårdcentralen spänner sig över ett brett arbetsfält och omfattar det allmänmedicinska området där du möter patienter i alla åldrar och situationer. Du arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård, både via telefon, hembesök, digitala vårdmöten och på mottagningen. Arbetet sker genom både akut och planerad verksamhet. Du arbetar till stor del självständigt med egen mottagning där du triagerar, behandlar och följer upp patienter. Ett nära samarbete sker med dina kollegor på enheten och tvärprofessionellt i teamet, men även tillsammans med andra aktörer såsom hemsjukvård och annan specialistvård. Tillsammans med vårdcentralsledningen ansvarar ni för att utveckla och driva verksamheten framåt. Om dig Du är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom primärvård, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som tar initiativ i arbetet och är trygg med att fatta egna beslut. Du är noggrann, har en god problemlösande förmåga och kan på ett effektivt sätt prioritera bland dina arbetsuppgifter. I arbetet möter du många patienter därför är det viktigt att du är tillmötesgående, lyhörd och har en vilja att hjälpa andra. Vi tror också att du trivs med teamarbete och har en naturlig förmåga att samarbeta med kollegor och övriga kontakter i ditt arbete. Du kan formulera dig väl i både tal och skrift, samt är en engagerad och god lyssnare vid så väl digitala möten som besök på mottagningen. Vi ser gärna att du har ett intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling. Ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Tjänsten avser en timanställning. Intervjuer på vårdcentralen kommer att hållas löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar aktuella kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion. Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Välkommen till Älvkarleby kommun – en arbetsplats med närhet och engagemang Hos oss i Älvkarleby kommun möts du av en arbetsmiljö där det är nära till chef, kollegor och beslutsfattare. Vi är drygt 700 medarbetare som tillsammans arbetar utifrån våra gemensamma värdeord Mod, Vilja, Respekt och Helhetssyn, vilka utgör riktningen för hur vi samarbetar, utvecklas och möter våra invånare. Vi tror på kraften i olika perspektiv och arbetar aktivt för att vår organisation ska präglas av mångfald, jämställdhet och respekt. Hos oss finns det utrymme att växa och bidra med just din kompetens och personlighet. Älvkarleby kommun ligger strax söder om Gävle, där Dalälven möter havet. Med Skutskär som centralort har du alltid naturen runt hörnet – älv, skog, hav och stillhet i skön kombination. Här bor cirka 9 500 invånare med goda möjligheter till ett rikt liv, både på jobbet och fritiden. Kommunikationerna är utmärkta – med tre tågstationer, täta bussförbindelser och närheten till E4 är vi en attraktiv pendlingskommun. Det gör oss också till en naturlig mötesplats för människor med olika erfarenheter och kompetenser. För att främja en hälsosam livsstil har vi rökfri arbetstid. Vill du vara med och bidra till en kommun med framtidstro och närhet till både människor och natur? Välkommen med din ansökan! Om oss Kommunstyrelsens förvaltning och Ekonomiavdelningen där tjänsten är placerad, har sitt kontor i kommunhuset som ligger i centralorten Skutskär, ungefär 5 minuters promenad från en av kommunens tre tågstationer och med busshållplats och fri parkering runt hörnet. Drygt 30 personer har sina kontor här, i en hjärtlig och prestigelös miljö. Ekonomiavdelningen ansvarar för kommunens löpande ekonomiadministration, sammanställning och utveckling av kommunens årsbudget, budgetuppföljning, prognoser samt årsredovisning. Avdelningen handlägger också finansierings-, upphandling-, inköpsfrågor samt likvidförvaltning. Arbetsuppgifter Som upphandlare i Älvkarleby kommun får du en central roll där ansvarar du för att planera och genomföra upphandlingar på ett affärsmässigt och professionellt sätt så att kommunens behov effektivt tillgodoses utifrån de politiska målen. Du arbetar med flera upphandlingar samtidigt, med eget projektledaransvar och i mycket nära samarbete med kommunens andra verksamheter. Arbetet kräver taktiskt och strategiskt tankesätt samt en hög grad av affärsmässighet i kombination med fokus på det juridiska perspektivet. Du deltar också i vårt ständiga utvecklingsarbete med målet att kunna göra ännu bättre offentliga affärer. Du kommer att arbeta med upphandlingar åt alla kommunens verksamheter men du kommer vara anställd på ekonomiavdelningen som är en del av kommunstyrelsens förvaltning Kvalifikationer Vi söker dig som är engagerad och brinner för att göra goda offentliga affärer och vill få en möjlighet att vara med och påverka och åstadkomma nytta för kommunen, och dess invånare. Du har högskoleutbildning eller YH-utbildning med relevant inriktning, alternativt motsvarande kunskap förvärvade genom yrkeserfarenhet. Utbildning och yrkeserfarenhet inom Offentlig Upphandling (LOU) och/eller entreprenadupphandlingar är meriterande. Vi söker dig som är strukturerad och som självständigt kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Du är kvalitetsmedveten och noggrann och kan arbeta bra med komplexa frågor och problemlösning. Du har god förmåga att uttala dig på svenska i tal och skrift då du kommer formulera tydliga krav mot anbudsgivare. Kunskap om TendSign upphandlingsverktyg är meriterande. Vidare är kunskap om avtalsrätt tillsammans med god kunskap inom det juridiska språket meriterande. Som upphandlare är du trygg och stabil och har mod att agera efter din övertygelse. Du har lätt för att skapa kontakter och är social och utåtriktad i yrkesmässiga sammanhang. Strukturerad, planerad och organiserad är egenskaper som beskriver dig som person och du arbetar utifrån ett serviceinriktat synsätt. Du är väl insatt i upphandlingsarbete, där din förståelse för de fackmässiga termerna i arbetet är särskilt bra och du underhåller kontinuerligt din specialistkunskap. Villkor Villkor och förmåner Vi erbjuder en arbetsplats präglad av värdeorden mod, vilja, helhetssyn och respekt. Från och med 2026 erbjuder vi friskvårdsbidrag på 3000 kr/år eller en friskvårdstimme varje vecka. Förutom bra pendlingsmöjligheter erbjuder vi också • semesterväxling • föräldrapenningtillägg • avtalsförsäkringar Intervjuer och tillsättning kan komma att ske under ansökningstiden Giltig ID-handling och rätt att arbeta i Sverige För att arbeta i Älvkarleby kommun behöver du kunna visa upp en giltig ID-handling där ditt medborgarskap framgår. I vissa fall behöver du också visa ett dokument som styrker att du har rätt att arbeta i Sverige. Om du blir erbjuden anställning behöver du kunna visa något av följande: - Pass - Körkort - SIS-märkt id-kort tillsammans med ett personbevis där medborgarskap framgår - Annan giltig ID-handling där medborgarskap tydligt står med Om du är medborgare i ett land utanför Sverige, EU, EES eller Schweiz, måste du även visa att du har rätt att arbeta i Sverige (t.ex. uppehålls- eller arbetstillstånd). Krigsplacering för tillsvidareanställda medarbetare Som tillsvidareanställd i Älvkarleby kommun är du krigsplacerad på din ordinarie arbetsplats. E-rekrytering och personuppgifter Vi använder e-rekrytering i syfte att effektivisera och kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. De uppgifter du lämnar sparas på ditt personliga CV-konto, vilket gör det möjligt för dig att enkelt logga in och uppdatera din information vid behov. Vi ber dig därför att fylla i dina uppgifter noggrant och utförligt, så att de ger en rättvisande bild av dina kvalifikationer och erfarenheter. All information hanteras och lagras i enlighet med dataskyddsförordningen (GDPR).

Gör skillnad. Varje dag. Vi är glada att välkomna en ny kollega till vårt team! Vi letar efter dig som vill vara med och vidareutveckla vår verksamhet. Om du vill arbeta i en dynamisk miljö där varje dag bjuder på nya utmaningar, kan du vara den vi söker till Vårdcentralen Drottninghög i Helsingborg. Hos oss blir du en del av ett sammansvetsat team med stor gemenskap och bred kompetens! Vårdcentralen Drottninghög är belägen i nordöstra Helsingborg nära det vackra friluftsmuseet Fredriksdal. Det är ett mångkulturellt område, vilket gör vårt arbete än mer varierande och spännande. Vi har idag cirka 7 500 listade patienter och ungefär 800 listade barn på barnavårdscentralen (BVC). På vårdcentralen finns specialistmottagningar inom bland annat diabetes, astma/Kol, livsstilsfrågor samt ett eget labb som bemannas av undersköterskor. Fysioterapeuter, psykolog, dietist och arbetsterapeut är med oss i teamarbetet och gör att vi kan ha en hög kvalitet i det arbete vi gör. På vår distriktssköterskemottagning arbetar vi med äldrevårdsmottagning i nära samarbete med hemsjukvården i området och vi gör också minnesutredningar. Vi har en familjecentral, Oliven, med tillhörande barnavårdscentral (BVC). Dessutom har vi, i ett nära samarbete med Arbetsmarknadsförvaltningen, Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen, utvecklat ett rehabiliteringsteam, som bland annat består av försäkringsmedicinskt sakkunnig läkare och rehabiliteringskoordinator. Vi har ständigt pågående utvecklingsarbete på vårdcentralen för att ytterligare förbättra kvalitet och arbetsmiljö där nya idéer och tankar tas väl emot. Här finns goda möjligheter till allmänna kommunikationer och även tillgång till parkering. Region Skåne erbjuder friskvårdsbidrag, möjlighet till flexibel arbetstid, utbildningstid digitalt och i vissa fall fysiskt och individuellt anpassad arbetsmiljö samt har gällande kollektivavtal. Den sociala gemenskapen prioriteras också med olika gemensamma aktiviteter utanför arbetstiden om man önskar vara med. Hos oss välkomnas du av cirka 30 medarbetare som arbetar i tvärprofessionella team i ett öppet, positivt och kreativt arbetsklimat. Vi är alla stolta över det goda arbetsklimat som råder och sätter stort värde i att arbeta i ett mångkulturellt område. Nu ser vi fram emot att välkomna en ny kollega. ARBETSUPPGIFTER Nu välkomnar vi en fysioterapeut till oss på Vårdcentralen Drottninghög! Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av mottagningsverksamhet där du utför undersökning, bedömning, behandling och uppföljning av vanligt förkommande sjukdomstillstånd i primärvården. Till oss kommer patienter i alla åldrar och med olika diagnoser, men vanligast är besvär med rörelse- och stödjeorganen. Du kommer att arbeta med både individuell behandling och leda olika gruppverksamheter. Arbetet i vardagen planerar du med stor frihetsgrad och tillit från kollegor och chef. Hos oss får du möjlighet till ett varierande och utvecklande arbete tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor. Vi är ett stort team som hjälper varandra och delar med oss av vår kunskap. Genom vårt goda samarbete erbjuder vi god vård till våra patienter. Är du nyfiken på att höra mer om hur det är att jobba hos oss? Då är du varmt välkommen att kontakta oss! KVALIFIKATIONER Du som söker är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskaper i svenska som lägst motsvarar nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Vi ser det som meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete som fysioterapeut inom primärvården. Det är även meriterande om du har vidareutbildning inom OMT, OMI, MDT och/eller akupunktur samt erfarenhet inom journalsystemet PMO. Här har du möjlighet att växa in i en självständig roll och känna dig trygg i din yrkesutövning. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har ett flexibelt förhållningssätt. Du bidrar till ett gott arbetsklimat med ditt engagemang och din positiva inställning med fokus på att erbjuda bästa vårdkvalitet för våra patienter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I denna rekryteringsprocess tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att lära känna dig! ÖVRIGT Primärvården Skåne - I första hand för hela livet. Primärvården Skåne är Region Skånes primärvård i egen regi. Vi är ca 3 500 medarbetare som varje dag arbetar för att ge Skånes invånare nära vård av hög kvalitet och ett gott bemötande, genom livets alla skeden. Detta gör vi utifrån Region Skånes värdegrund - välkomnande, drivande, omtanke och respekt. Primärvården Skåne bedriver verksamhet över hela Skåne, både i städer och på mindre orter. Vi möter patienter med olika behov, bakgrund och förutsättningar fysiskt på våra mottagningar eller digitalt. Vår verksamhet är konkurrensutsatt och behöver nå ut till människor i alla åldrar, med olika bakgrund och på olika platser i Skåne. Primärvården Skåne baserar sin positionering på samma grund som Region Skåne, som finns beskrivna i varumärkesguiden för Region Skåne. Primärvården Skånes verksamhetsidé Primärvården Skåne ska erbjuda personcentrerad vård med hög medicinsk kvalitet och kontinuitet. Vi skapar förtroende och bygger relationer genom respekt och ett professionellt bemötande. Vi är tillgängliga och erbjuder en hälso- och sjukvård som främjar hälsa och välbefinnande för Skånes alla invånare. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du god pedagogisk kunskap och erfarenhet av arbete med funktionshinder? Vill du arbeta stödjande och driva verksamhetens utveckling framåt? Då är det dig vi söker till Gruppbostad Stensholmsvägen. Var med och skapa en meningsfull vardag för andra – din omtanke gör verkligen skillnad! Ditt nya jobb Du kommer arbeta nära medborgaren i vardagen för att stödja och främja ett självständigt liv. Arbetsuppgifterna omfattar läkemedelshantering, lyft, personlig omvårdnad med intimhygien och inkontinens, samt socialt stöd och skapa struktur, motivera, aktiviteter och hushållsarbete - alltid med medborgarens delaktighet i fokus. Verksamheten har tillgång till en buss som används för tjänsteärenden och utflykter med medborgarna. I rollen arbetar du med social dokumentation, genomförandeplaner och kontaktmannaskap. Samverkan sker med anhöriga, legala företrädare, kollegor, chef och andra professioner som sjukvård, sysselsättning och myndigheter. Andra arbetsuppgifter kan förekomma och variera över tid. Som Stödpedagog har du utöver i uppdrag att ansvara för att stödja, vägleda och utveckla arbetsgruppen inom det pedagogiska arbetet. Du planerar, följer upp och utvecklar arbetet tillsammans med dina kollegor, samt är ett stöd vid arbetsplaner, dokumentation och genomförandeplaner. Tillsammans identifierar och skapar ni förutsättningar för individuell utveckling och motivation för den enskilde. Din kompetens - Du är utbildad stödpedagog, vilket kräver en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet med pedagogisk inriktning som omfattar minst 200 YH-poäng eller 60 HP, alternativt annan utbildning arbetsgivaren bedömer likvärdig. Exempel på YH-utbildning är stödpedagog, aktiveringspedagog, socialpedagog, behandlingspedagog. - Du har minst ett års erfarenhet av arbete inom funktionshinderområdet eller omvårdnadsarbete alternativt motsvarande arbete - Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med autism och äldre - Önskvärt med erfarenhet av tydliggörande pedagogik, motiverande samtal, lågaffektivt bemötande, bildstöd, samt TAKK och AKK - Goda kunskaper i svenska i tal, skrift och läsförståelse krävs för hantering av dokumentation, informationsinhämtning och kommunikation, samt god datavana - Arbetet kan vara fysiskt krävande vilket ställer krav på god fysisk rörlighet - Meriterande med B-körkort för manuell växellåda Som person är du trygg och stabil i dig själv och din yrkesroll, du står för din kunskap och det arbetssätt som är grundläggande inom LSS‑verksamhet. Viktigt att du är kvalitetsmedveten, lösningsorienterad och analytisk med ett driv som bidrar till utveckling och förändringsarbete. Vidare tar du ansvar, initiativ och har ett strukturerat arbetssätt. Du är lyhörd och samarbetar väl med andra. Arbetet ställer krav på god pedagogisk insikt som gör att du förstår och bemöter individer utifrån deras behov och förutsättningar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Vi erbjuder dig Du får ett varierande och framförallt roligt arbete, med möjligheten att göra verklig skillnad i andras liv. Hos oss får du frihet och utrymme att göra det lilla extra för medborgarna. I rollen som stödpedagog har du möjligheten att bidra och påverka verksamhetens pedagogiska arbetssätt. Vi värderar ett gott samarbete, kunskapsutbyte, teamkänsla och att alla bidrar till en trivsam arbetsmiljö. Givetvis får du som anställd inom Jönköpings kommun en trygg anställning och kan ta del av generella förmåner så som friskvårdsbidrag. Läs mer här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss Välkommen till oss Gruppbostad Stensholmsvägen är ett LSS-boende för personer med intellektuella funktionsnedsättningar, inriktat mot autism. Här bor fem medborgare i pensionsåldern med varierande behov. Boendet har fina helt nyrenoverade lokaler och är beläget på området Stensholm i Huskvarna, med nära till grönområde och bra parkering utanför. Personalgruppen består av 11 medarbetare som har arbetat många år inom verksamheten och arbetar för att göra tillvaron trygg och meningsfull för de vi finns till för. Målet är att främja personliga förmågor samt skapa en så innehållsrik och kvalitativ vardag som möjligt, med beaktande av personlig integritet. Vi ser nu fram emot en ny kollega som har god förståelse för vad det innebär att arbeta inom LSS och delar vår vilja att arbeta utifrån lagstiftningens intentioner och värdegrund! Bra att veta Rekryteringen avser en tillsvidaretjänst med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd till dag/kväll/helg. Jönköpings kommun erbjuder alltid 100% sysselsättningsgrad och samplanering med arbete på annan verksamhet kan förekomma. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. I din ansökan vill vi se ett CV och bifogat examensbevis, samt att du styrker din erfarenhet med tjänstgöringsintyg under processen. Vi arbetar även med samordnad rekrytering på område Boende LSS, vilket innebär att erbjudande om anställning på annan verksamhet kan komma bli aktuellt. Vill du veta mer? Har du frågor om tjänsten eller verksamheten kan du kontakta Enhetschef, Mona Dadmehr Fackliga representanter: http://www.jonkoping.se/fackligasoc Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som Stödpedagog! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.