Mission principale : Le responsable de secteur OAB assure la commercialisation de produits techniques en s’appuyant sur sa double expertise commerciale et technique. Il a en charge du développement du chiffre d’affaires de son réseau de distribution. Il doit cibler et visiter les comptes stratégiques et prioritaire. Il gère le réseau de distribution, définie la stratégie du secteur et du réseau. Il a également en charge la gestion et la signature des contrats ainsi que l’évaluation du réseau. Les missions sont amenées à évoluer ; il réalisera également des missions de démonstration. On attendra aussi d’un responsable de secteur de faire un point régulier avec les responsables de développement commercial pour remonter les éléments de marché. Activités : Prospection de nouveaux marchés et développement du portefeuille client Réalisation et suivi de la vente de produits commercialisés Animation du réseau Veiller au bon niveau commercial du réseau Conseils/formations commerciales des vendeurs Visites régulières du réseau Mise en place d’action commercial Participer aux événements commerciaux (JPO, Salon, ….) Suivi des stocks Action marketing (veilles utilisateurs et veille concurrentielle) Animer les opérations commerciales Réalise des démonstrations des matériels auprès des clients finaux. Participe au développement et au suivi des comptes prioritaires et des grands comptes Gestion – management (définition de la stratégie, prévisionnel de vente) proposer des actions et développement du réseau. Coordination avec l’ IT du secteur et le réseau TechCare (formation, prise de garantie, visite client finaux pour régler les litiges) Aide à la vente : prospection, démonstration, veille des A.O, Contribuer à la veille technologique et concurrentielle à l’entreprise Détecter et analyser de nouveaux besoins client Participer à la définition de la politique commerciale de l’entreprise Développer un portefeuille client Commercialisé les produtis Mise en place de magasin Exploiter un outil de gestion de la relation client (CRM) Excellente connaissance de l'offre de l'entreprise mais aussi de la concurrence Bonne connaissance du potentiel économique du secteur et du réseau de distribution de motoculture Maitrice des financements Assurer un reporting efficace

Au sein du groupe Cerfrance CNEIDF, la fonction juridique garantit la sécurisation des activités, la maîtrise des risques et la conformité réglementaire dans un environnement BtoB en transformation. Rattaché·e à la Direction générale, le/la Juriste d'entreprise confirmé·e accompagne les directions opérationnelles sur les sujets juridiques internes avec rigueur, confidentialité et pragmatisme.Missions principales1) Contrats et relations partenairesRédiger, analyser, négocier et sécuriser l'ensemble des actes contractuels du groupe :contrats de prestations de services, partenariats et conventions de coopération, accords de confidentialité (NDA), CGV/CGU, licences logicielles, contrats fournisseurs, conventions intra-groupe, baux professionnels et commerciaux.Rédiger, sécuriser et suivre les délégations de pouvoir.Structurer et tenir à jour la cartographie contractuelle et la base documentaire (modèles, clauses types, échéances, alertes, suivi).Conseiller les directions métiers dans l'exécution des contrats (responsabilités, risques, pénalités, propriété intellectuelle, etc.).2) Gestion des risques et conformité (dont RGPD)Contribuer à la cartographie des risques juridiques et aux plans d'actions associés.Piloter ou co-piloter les sujets liés à la protection des données (RGPD) :tenue et mise à jour du registre des traitements, rédaction et revue des clauses « protection des données » et des engagements des sous-traitants, accompagnement des projets digitaux et outils métiers (analyses d'impact, minimisation, durées de conservation, etc.), actions de sensibilisation et diffusion d'une culture « data protection ».Participer aux démarches de mise en conformité avec les réglementations applicables (consommation si concerné, concurrence, lutte contre la fraude, etc.).3) Conseil interne, support et veilleAssurer un rôle de référent·e juridique auprès des directions (RH, Finance, Métiers, IT, Marketing.) sur les problématiques de droit des affaires impactant l'activité.Rédiger des notes, avis, recommandations et supports d'aide à la décision, clairs et opérationnels.Assurer une veille juridique régulière et proposer les adaptations nécessaires.Contribuer à la formalisation des procédures et à la diffusion des bonnes pratiques juridiques.En complément, un appui ponctuel pourra être apporté en droit des sociétés et gouvernance afin d'accompagner les évolutions juridiques du groupe (modifications statutaires, restructurations, etc.).

Nous recherchons pour le compte de notre client Un Conseiller Commercial (F/H)tâches & Responsabilités : Participe à l'efficacité de l'action commerciale : ¿ Contribuer à la préparation des actions de prospection et de vente en collaboration avec le Responsable Commercial Régional (RCR) ¿ Analyser l'historique des données de ventes d'un client Gérer les devis : ¿ Gérer les devis clients (en concertation avec le RCR/politique grands comptes) ¿ Garant des remises et conditions appliquées ¿ Relance client pour transformer les devis en commandes ¿ Tracer les demandes de devis dans Salesforce Etre garant de la politique de prix : ¿ Suivi des évolutions tarifaire annuelle et communication auprès des clients ¿ Gestion des prix spécifiques en concertation avec le commercial / KAM ¿ Application des prix négociés (garant des remises) ¿ Mise à jour des informations dans Salesforce ¿ Garant de la fiabilité de données clients, en étroite collaboration avec les équipes SRC et SAV Gérer les appels d'offre : veille, détection, réponse ¿ Anticiper les besoins des marchés en lien avec les RCR ¿ Consulter quotidiennement les sources de publication des appels d'offres privés et publics ¿ Assurer la relation avec les personnes impliqués : KAM, DVR, RCR, marketing, technique, qualité, juridique ¿ Rédiger les réponses aux appels d'offres ¿ Suivre les décisions, relancer les commanditaires, utiliser les recours éventuels ¿ Gérer les contractualisations, les reconductions et prolongations de marché ¿ Renseigner l'ERP et le CRM avec les données relatives aux AO gagnées, suivi de tableaux de bord, intégration des pièces contractuelles, techniques, budgétaires dans la base de données documentaires, participation aux retours d'expérience Gérer administrativement l'activité Grands Comptes ¿ Assurer le suivi des accords cadres / contrats ¿ Déclarer les CA réalisés (équipements & SAV) ¿ Préparer les supports pour les renégociations annuelles avec le KAM ¿ Pilote le Drive Grands Comptes ¿ Crée, rédige et lance des offres promotionnelles, Emailing & support à la vente

Description du poste : Entreprise : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, entreprise spécialisée dans la fabrication de produits cosmétiques, un : Responsable des Affaires Réglementaires H/F. Détails du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous aurez pour principales responsabilités Définir et mettre en œuvre la stratégie réglementaire pour l'enregistrement et la mise sur le marché des produits en conformité avec les réglementations en vigueur.***Superviser la préparation, la soumission et le suivi des dossiers d'enregistrement auprès des autorités compétentes.***Assurer la veille réglementaire et anticiper les évolutions législatives impactant les produits et les processus internes.***Collaborer étroitement avec les départements R&D, Qualité, Marketing et Production pour garantir la conformité des projets.***Manager une équipe de chargés d'affaires réglementaires, assurer leur montée en compétences et coordonner leurs activités.***Participer aux audits et inspections réglementaires, et mettre en place les actions correctives nécessaires. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme scientifique de niveau Bac +5 minimum, de type pharmacie, sciences de la vie, chimie ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 8 à 10 ans dans les affaires réglementaires, acquise idéalement au sein de l'industrie cosmétique, pharmaceutique ou des dispositifs médicaux. Vous possédez une connaissance approfondie des exigences réglementaires européennes et internationales. Vous avez l'habitude de piloter des dossiers d'enregistrement complexes et de dialoguer avec les autorités de santé. Votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément vous permettent de faire face aux enjeux stratégiques du poste. Vous savez fédérer une équipe, l'accompagner dans sa montée en compétences et instaurer une dynamique collaborative efficace. Vous êtes à l'aise dans un environnement international et maîtrisez l'anglais professionnel, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Informations complémentaires : Votre candidature, ainsi que la recherche, sont confidentielles .

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'expert e s, cadres et dirigeant e s, recherche pour son client un Commercial télécom (téléphonie/IT/ Hardware/réseaux) H/F. Acteur reconnu depuis plus de 50 ans au service des entreprises des Antilles-Guyane, présents en Martinique, Guadeloupe, Guyane et Réunion. Ils accompagnent les clients dans l'équipement et la maintenance de leurs solutions réseaux, de téléphonie IP fixe et de cybersécurité. Aujourd'hui, leur pôle télécom recrute un(e) Commercial(e) télécom pour rejoindre leur équipe en Martinique. Vous serez en charge de développer le portefeuille clients et de promouvoir les produits et services auprès des entreprises. Ce poste nécessite une approche proactive et orientée vers les résultats, avec un accent particulier sur la vente B2B. Vos missions***Développer des relations solides avec les clients potentiels et existants * Identifier de nouvelles opportunités commerciales et mener des actions de prospection * Négocier les contrats et conclure des ventes tout en respectant les objectifs fixés * Fournir un excellent service client pour fidéliser la clientèle * Analyser le marché et les tendances pour adapter les stratégies commerciales * Utiliser Microsoft Office et d'autres outils informatiques pour gérer les données clients et les rapports d'activité * Collaborer avec l'équipe marketing pour optimiser les campagnes de promotion * Participer à des événements professionnels pour représenter l'entreprise Description du profil : Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez Une expérience en vente en extérieur (outside sales) dans un environnement B2B * De solides compétences en négociation et en développement commercial * Une bonne maîtrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit ; la connaissance de l'espagnol est un plus * Des compétences organisationnelles et d'analyse développées * Une expérience administrative pertinente dans le domaine commercial * Un sens aigu du service client et une capacité à travailler de manière autonome

L'équipe de Service Technique de VANTIVE SAS recrute un/une Technicien(ne) itinérant(e) en CDD 12 mois, basé dans la région Haut de France. Votre rôle sera d'assurer les missions d'installation et mise en service, de maintenance et de suivi des équipements dans le cadre de notre système qualité, sur la globalité de la gamme d'équipements distribués par Vantive en fonction des certifications techniques obtenues. Le travail quotidien de nos Techniciens sur le terrain, impacte directement la vie de nos patients et renforce notre mission : PROLONGER LES VIES >>> ETENDRE LES POSSIBILITES. Ce poste nécessite des déplacements quotidiens sur le secteur de Compiègne, Douai et Rouvroy. Vos missions : Maintenances préventives ou curatives - Intervenir sur site pour des réparations, installations ou tout autre type d'intervention (entretien préventif, dépannage, changement de pièces, tests de vérification, Field Actions.). - Recueillir les informations auprès des utilisateurs afin de prendre en compte l'environnement dans lequel est utilisée l'équipement. - Remonter les informations techniques pertinentes à l'expert de la gamme. Suivi et Qualité - Garantir le suivi du matériel sous la responsabilité de Vantive (contrat de maintenance, sous garantie, .). - Mettre à jour les équipements selon les procédures communiquées par le groupe (Actions correctives). - Être un acteur majeur dans le traitement des dossiers de matériovigilance ou toute autre complainte client relative à un équipement. - Documenter son activité dans les systèmes appropriés (Rapport de Service pour chaque intervention dans le système ERP de gestion des interventions) Support client - Être en relation directe avec les clients dans le cadre de la gestion des demandes aboutissant au centre d'appel (diagnostic téléphonique, prise de rendez-vous, intervention terrain.). - Assurer le support technique à distance (email, téléphone) auprès des clients. Soutien et accompagnement aux équipes commerciales et marketing - Mettre en service et qualifier les équipements (Prêts, démo.) sur site ou au siège de Vantive.

Starten Sie jetzt bei uns durch. Bei ZwickRoell erwartet Sie ein anspruchsvolles und innovatives Aufgabengebiet in einem modernen Familienunternehmen. Mit unseren Produkten bringen wir Materialien und Bauteile gezielt an ihre Grenzen und liefern für unsere Kunden zuverlässige Prüfergebnisse. Die ZwickRoell Gruppe ist weltweiter Marktführer für Material-Prüfsysteme. Unsere rund 1.800 Mitarbeiter erzielen einen Jahresumsatz von 310 Mio. Euro. Namhafte Unternehmen aller Branchen vertrauen international auf Hightech-Prüftechnik aus Ulm. Als Product Manager für Materialprüfmaschinen - Metall (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Steuerung eines internationalen Serienproduktportfolios im Bereich der Material- und Bauteilprüfung. In einem technologisch anspruchsvollen Umfeld gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Produkte und sichern deren langfristige Wettbewerbsfähigkeit. Freuen Sie sich auf eine Position mit hoher Eigenverantwortung, internationaler Ausrichtung und direktem Einfluss auf Wachstum und Profitabilität. Ihre Aufgaben • Die strategische Weiterentwicklung unseres Serienproduktportfolios im Bereich Metall liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. • Dabei entwickeln Sie tragfähige Produkt- und Portfoliostrategien und leiten daraus klare Roadmaps ab. • Die wirtschaftliche Performance Ihrer Produkte behalten Sie kontinuierlich im Blick und stellen sicher, dass Umsatz-, Margen- und Marktziele erreicht werden. • Auf Basis fundierter Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends analysieren Sie Anforderungen und übersetzen diese - unter Berücksichtigung relevanter Normen wie ISO oder ASTM - in konkrete Produktspezifikationen. • Über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg steuern Sie die Produkte aktiv, von der Markteinführung über die Weiterentwicklung bis hin zur Abkündigung. • In enger Abstimmung mit interdisziplinären Teams koordinieren Sie Entwicklungs- und Änderungsprojekte und übernehmen dabei eine fachliche Steuerungsfunktion. • Darüber hinaus definieren Sie Zielkosten, Zielmargen sowie die optimale Produktpositionierung und priorisieren Anforderungen im Spannungsfeld von Markt, Technik, Kosten und Time-to-Market. • Ergänzend unterstützen Sie Vertrieb und Marketing bei Go-to-Market-Aktivitäten, Schulungen und bei der erfolgreichen Platzierung der Produkte im globalen Markt. Ihr Profil • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, beispielsweise im Bereich Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen. • Sie haben mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Produktmanagement erklärungsbedürftiger B2B-Produkte, idealerweise im Bereich der Metallanwendungen. • Idealerweise bringen Sie fundierte Kenntnisse in der Material- und Bauteilprüfung von Metallen mit und setzen diese gezielt in Ihrer täglichen Arbeit ein. • Dank Ihrer internationalen B2B-Erfahrung bewegen Sie sich souverän in globalen Märkten und verstehen es, unterschiedliche Anforderungen erfolgreich zu vereinen. • Ausgeprägte Kommunikations-, Analyse- und Präsentationsfähigkeiten helfen Ihnen, komplexe Inhalte adressatengerecht aufzubereiten und überzeugend zu vertreten. • Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation im internationalen Umfeld. • Unternehmerisches Denken sowie eine konsequente Markt- und Kundenorientierung ermöglichen es Ihnen, nachhaltigen Mehrwert zu schaffen. • Persönlich überzeugen Sie durch Souveränität in einer Matrixorganisation sowie durch eine strukturierte, entscheidungsorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke und Teamfähigkeit. • Die Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen rundet Ihr Profil ab. Wir bieten • Entscheiden Sie sich für ZwickRoell! So haben Sie einen echten Mehrwert - sei es eine leistungsgerechte und transparente übertarifliche Entlohnung, zahlreiche soziale Pluspunkte sowie ein attraktiver und zukunftssicherer Arbeitsplatz. • Modernste Infrastruktur, ein gutes Betriebsklima und ein ambitioniertes, professionelles Team bieten Ihnen den passenden Rahmen, damit Sie sich wohlfühlen. • Auch nach Ihrer Einarbeitung stehen Ihnen zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten offen. • Flexible Arbeitszeiten, eine familienfreundliche Personalpolitik und die Option an einzelnen Tagen im Homeoffice zu arbeiten, ermöglichen Ihnen, Beruf, Familie und Privatleben gut zu kombinieren. • In unserem beliebten Betriebsrestaurant erhalten Sie täglich frisch zubereitete Speisen zu stark vergünstigten Preisen. • Weitere Benefits wie zusätzliche Urlaubstage, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Gesundheitskurse und -untersuchungen (z. B. Hautscreening) erwarten Sie bei ZwickRoell. • Und "last but not least": Unser ideal gelegener Firmenstandort am Rande von Ulm mit einem weitläufigen Campus bietet eine ausgesprochen attraktive Arbeitsumgebung. Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - schnell und einfach, hier über unser Karriereportal! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

Starten Sie jetzt bei uns durch. Bei ZwickRoell erwartet Sie ein anspruchsvolles und innovatives Aufgabengebiet in einem modernen Familienunternehmen. Mit unseren Produkten bringen wir Materialien und Bauteile gezielt an ihre Grenzen und liefern für unsere Kunden zuverlässige Prüfergebnisse. Die ZwickRoell Gruppe ist weltweiter Marktführer für Material-Prüfsysteme. Unsere rund 1.800 Mitarbeiter erzielen einen Jahresumsatz von 310 Mio. Euro. Namhafte Unternehmen aller Branchen vertrauen international auf Hightech-Prüftechnik aus Ulm. Als Product Manager für Materialprüfmaschinen - Medical & Pharma (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen Steuerung eines internationalen Serienproduktportfolios im Bereich der Material- und Bauteilprüfung. In einem technologisch anspruchsvollen Umfeld gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Produkte und sichern deren langfristige Wettbewerbsfähigkeit. Freuen Sie sich auf eine Position mit hoher Eigenverantwortung, internationaler Ausrichtung und direktem Einfluss auf Wachstum und Profitabilität. Ihre Aufgaben • Die strategische Weiterentwicklung unseres Serienproduktportfolios im Bereich Medical & Pharma liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. • Dabei entwickeln Sie tragfähige Produkt- und Portfoliostrategien und leiten daraus klare Roadmaps ab. • Die wirtschaftliche Performance Ihrer Produkte behalten Sie kontinuierlich im Blick und stellen sicher, dass Umsatz-, Margen- und Marktziele erreicht werden. • Auf Basis fundierter Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends analysieren Sie Anforderungen und übersetzen diese unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen in konkrete Produktspezifikationen. • Über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg steuern Sie die Produkte aktiv, von der Markteinführung über die Weiterentwicklung bis hin zur Abkündigung. • In enger Abstimmung mit interdisziplinären Teams koordinieren Sie Entwicklungs- und Änderungsprojekte und übernehmen dabei eine fachliche Steuerungsfunktion. • Darüber hinaus definieren Sie Zielkosten, Zielmargen sowie die optimale Produktpositionierung und priorisieren Anforderungen im Spannungsfeld von Markt, Technik, Kosten und Time-to-Market. • Ergänzend unterstützen Sie Vertrieb und Marketing bei Go-to-Market-Aktivitäten, Schulungen und bei der erfolgreichen Platzierung der Produkte im globalen Markt. Ihr Profil • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, beispielsweise im Bereich Medizintechnik, Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen. • Sie haben mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Produktmanagement erklärungsbedürftiger B2B-Produkte, idealerweise im Umfeld von Medical, Pharma oder Life Sciences. • Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in der Material- und Bauteilprüfung von Medizinprodukten mit und setzen diese gezielt in Ihrer täglichen Arbeit ein. • Dank Ihrer internationalen B2B-Erfahrung bewegen Sie sich souverän in globalen Märkten und verstehen es, unterschiedliche Anforderungen erfolgreich zu vereinen. • Ausgeprägte Kommunikations-, Analyse- und Präsentationsfähigkeiten helfen Ihnen, komplexe Inhalte adressatengerecht aufzubereiten und überzeugend zu vertreten. • Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation im internationalen Umfeld. • Unternehmerisches Denken sowie eine konsequente Markt- und Kundenorientierung ermöglichen es Ihnen, nachhaltigen Mehrwert zu schaffen. • Persönlich überzeugen Sie durch Souveränität in einer Matrixorganisation sowie durch eine strukturierte, entscheidungsorientierte Arbeitsweise, Durchsetzungsstärke und Teamfähigkeit. • Die Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen rundet Ihr Profil ab. Wir bieten • Entscheiden Sie sich für ZwickRoell! So haben Sie einen echten Mehrwert - sei es eine leistungsgerechte und transparente übertarifliche Entlohnung, zahlreiche soziale Pluspunkte sowie ein attraktiver und zukunftssicherer Arbeitsplatz. • Modernste Infrastruktur, ein gutes Betriebsklima und ein ambitioniertes, professionelles Team bieten Ihnen den passenden Rahmen, damit Sie sich wohlfühlen. • Auch nach Ihrer Einarbeitung stehen Ihnen zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten offen. • Flexible Arbeitszeiten, eine familienfreundliche Personalpolitik und die Option an einzelnen Tagen im Homeoffice zu arbeiten, ermöglichen Ihnen, Beruf, Familie und Privatleben gut zu kombinieren. • In unserem beliebten Betriebsrestaurant erhalten Sie täglich frisch zubereitete Speisen zu stark vergünstigten Preisen. • Weitere Benefits wie zusätzliche Urlaubstage, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Gesundheitskurse und -untersuchungen (z.B. Hautscreening) erwarten Sie bei ZwickRoell. • Und "last but not least": Unser ideal gelegener Firmenstandort am Rande von Ulm mit einem weitläufigen Campus bietet eine ausgesprochen attraktive Arbeitsumgebung. Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - schnell und einfach, über unser Karriereportal! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.

Sie berichten an den Planning Manager und sind Teil des Supply-Chain-Planungsteams. Als Senior Supply Chain Planner unterstützen Sie die Planungsfunktionen am Standort Neckarbischofsheim in Deutschland und übernehmen teilweise auch die Leitung. Sie tragen die Verantwortung für die Produktions- und Materialplanung mehrerer Produktlinien. Sie wirken am Sales-, Inventory- und Operations-Planning-Prozess (SIOP) mit und arbeiten eng mit Marketing und Vertrieb der Business Units zusammen, um Absatzprognosen zu erstellen und zu pflegen sowie die Abstimmung mit den Zielen der Business Units und des Unternehmens sicherzustellen. Sie setzen sich für eine hohe Kundenzufriedenheit ein, indem Sie sich auf die Liefertermine der Kunden konzentrieren und diese Anforderungen klar an das Operationsteam kommunizieren. Außerdem unterstützen Sie die Entwicklung und Umsetzung der Supply-Chain-Planungsprozesse am Standort Neckarbischofsheim sowie innerhalb der Systems Operations Group. Was ist an dieser Position besonders attraktiv? Diese Rolle bietet die Möglichkeit, als wichtige Einflussgröße an der Entwicklung und kontinuierlichen Verbesserung der Supply-Chain-Planungsprozesse innerhalb der Systems Operations Group bei Microchip mitzuwirken. Darüber hinaus eröffnet sie echte Chancen für berufliche Weiterentwicklung und den Aufstieg in zukünftige Führungspositionen. Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: - Überprüfung der MRP-Ergebnisse, um eine angemessene Reaktion auf die Nachfrage sicherzustellen - Zusammenarbeit mit Fertigung, Engineering und Einkauf, um die termingerechte Erfüllung von Kundenaufträgen zu gewährleisten - Unterstützung bei der Erstellung von Fertigungsaufträgen sowie bei der Terminplanung von Kundenaufträgen - Einarbeitung in verschiedene Aufgabenbereiche (Cross-Training), um Vertretungen bei Krankheit oder Urlaub sicherzustellen - Unterstützung aller Mitglieder des Planungsteams in Neckarbischofsheim. - Mitwirkung bei der Entwicklung von Nachwuchskräften - Erstellung und Analyse von Daten zu Nachfrage, Liefertreue und Beständen - Unterstützung bei der Erstellung von Berichten für das Management - Teilnahme am SIOP-Prozess - Pflege der Kundennachfrageprofile im Prognosetool Smoothie sowie in Microsoft AX. - Sammlung von Prognoseinformationen aus verschiedenen Quellen, einschließlich Meetings mit Business Units und Kunden - Festlegung von Bestandsniveaus im Einklang mit den Prognosen - Bereitstellung klarer Produktionsanforderungen/Prognosen an interne und externe Fertigungspartner sowie Überwachung der Lieferleistung und Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen - Zusammenarbeit mit dem Bestandsmanagement zur Einhaltung der Bestandsziele. - Kooperation mit dem Einkaufsteam zur Identifizierung und Priorisierung kritischer Komponenten - Teilnahme an Kundengesprächen bei Bedarf, insbesondere bei kritischen Lieferengpässen und Produkteinführungen - Abstimmung mit Produktentwicklungsteams, um eine möglichst schnelle Markteinführung zu erreichen - Steuerung von Produkteinführungen im Team und Sicherstellung ausreichender Kapazitäten und Ressourcen - Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen innerhalb der Supply Chain, ggf. auch in leitender Funktion - Vorleben und Einhalten der Unternehmenswerte von Microchip Qualifikationen: - Mindestens sechs Jahre Erfahrung in Supply Chain und Bestandsmanagement in einem mittelgroßen oder großen Produktions- bzw. Logistikumfeld, idealerweise mit mehrstufigen Stücklisten (BOM) - Abschluss auf Diplom-/Bachelor-/Master-Niveau sowie entsprechende Weiterbildung im Bereich Master Planning, MRP oder APICS-Zertifizierung bzw. vergleichbare Erfahrung. - Kenntnisse in Import- und Exportanforderungen - Erfahrung mit MRP in einer mehrstufigen Stücklistenstruktur, vorzugsweise in einem Produktionsunternehmen - Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit und Berichterstattung auf Führungsebene - Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Excel. - Eigeninitiative und nachweisliche Fähigkeit, Ergebnisse zu liefern - Kenntnisse in Axapta/Microsoft Dynamics oder vergleichbarer ERP-Software (z. B. SAP, Oracle) - Kenntnisse der Lean-Supply-Chain-Prinzipien, idealerweise mit nachweisbaren Erfolgen in Lean-Programmen Kompetenzen: - Zielorientierte Arbeitsweise - Fähigkeit, Situationen schnell zu analysieren und Daten effizient zu verarbeiten - Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf allen Unternehmensebenen - Anpassungsfähigkeit und Kreativität im Umgang mit neuen Situationen und Problemen - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung und möchten Teil unseres dynamischen Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal. Microchip Technology Incorporated ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir freuen uns auf Bewerbungen von allen qualifizierten Bewerbern, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Rasse, Religion oder ethnischer Herkunft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebswirtschaftslehre, Demand Planning, Supply-Chain-Management-Systeme Expertenkenntnisse: Supply-Chain-Management

Description du poste : Nutripure recherche son/sa prochain.e Responsable Achats qui sera en charge de définir et de piloter la stratégie achats et sourcing de l’entreprise afin de soutenir sa croissance, sécuriser ses achats et optimiser durablement sa rentabilité. Tu construis un panel fournisseurs performant, scalable et résilient, garantissant la disponibilité, la qualité, la compétitivité économique et la conformité des produits et services à court, moyen et long terme. Tu interviens sur l’ensemble du cycle achats, du sourcing amont à la performance aval, et contribue activement à la marge, à l’innovation produit et à la maîtrise des risques En lien avec la Supply Chain, la Qualité, la R&D et le Marketing, tu veilles à la cohérence entre la stratégie achats et les ambitions de développement produits et marchés Les missions / À quoi ressemble ton quotidien : Définir et piloter la stratégie achats***Élaborer et mettre en œuvre la stratégie achats en cohérence avec les objectifs de croissance, de rentabilité et de RSE.***Construire une feuille de route à moyen et long terme intégrant les enjeux de développement, d’innovation et d’internationalisation.***Identifier les principaux leviers de performance (optimisation du coût complet/TCO, make or buy, réduction des coûts, innovation fournisseurs, sourcing alternatif Définir les indicateurs de performance, assurer le reporting et piloter les budgets ainsi que les risques achats. Développer et animer le panel fournisseurs***Structurer un panel fournisseurs robuste, diversifié et évolutif couvrant les principales catégories d’achats (matières premières, façonniers, packaging Déployer des stratégies de multi-sourcing afin de sécuriser les approvisionnements.***Identifier, qualifier et sélectionner de nouveaux partenaires capables d’accompagner la croissance de l’entreprise.***Développer des partenariats durables fondés sur la performance, l’innovation et l’amélioration continue. Piloter les négociations et la performance économique***Définir les stratégies de négociation et superviser les appels d’offres.***Négocier les conditions commerciales (prix, délais, volumes, stocks, conditions de paiement, niveaux de service Garantir l’atteinte des objectifs de savings, optimiser le coût complet (TCO) et contribuer durablement à l’amélioration des marges.***Suivre la performance fournisseurs au travers d’indicateurs clés (qualité, coûts, délais, service, conformité, RSE) et mettre en œuvre les plans de progrès nécessaires. Sécuriser les achats et maîtriser les risques***Superviser la contractualisation et garantir la conformité juridique et réglementaire.***Anticiper les risques fournisseurs (rupture d’approvisionnement, dépendance, qualité, capacité) et définir les plans de continuité d’activité.***Veiller au respect des procédures internes et des exigences réglementaires. Collaborer avec les équipes métiers***Travailler en étroite collaboration avec les équipes Supply Chain, Qualité, R&D, Marketing, Finance, Contrôle de gestion et IT afin d’aligner les décisions achats avec les enjeux opérationnels et stratégiques de l’entreprise.***Accompagner les lancements de nouveaux produits en intégrant les enjeux de coût, de qualité, de capacité industrielle et d’innovation. Manager et structurer la fonction achats***Encadrer, accompagner et développer les compétences de l’équipe achats.***Définir les objectifs individuels et collectifs et accompagner les négociations stratégiques.***Structurer les processus, outils et tableaux de bord afin de renforcer la performance, la visibilité des dépenses et la maturité de la fonction achats.***Promouvoir une culture achats orientée performance, maîtrise des risques et création de valeur. L’aventure Nutripure, ça ressemble à ça : Ce que l’équipe aime chez Nutripure : La bonne ambiance & la culture du collectif Une formation sur l’intégralité de nos produits Possibilité de télétravail (1 jour/semaine après la phase d’onboarding) Des cours de sport collectifs ! Renfo le lundi & Yoga le Jeudi Une localisation idéale à Deyme, à 20 minutes de Toulouse, dans un cadre bucolique proche du Canal du Midi - parfait pour footing, marche ou pause nature Une aventure sportive, ambitieuse et humaine ! Les petits + qui font plaisir : Un Welcome pack ( T-shirt, pâte à tartiner, Barres Raw, Incontournables) + Welcome Lunch 30% de réduction sur tous nos produits Nos Raw barres sucrées & salées en libre service (et d’autres produits !) La possibilité d’un accompagnement personnalisé par une de nos nutritionnistes L’accompagnement d’une coach Performance interne Un “espace sport” avec mise à disposition de matériel CTS (poids, élastiques) pour des séances collectives ou individuelles sur place pendant tes pauses ! Une solution de covoiturage via l’application Karos pour des trajets plus simples, économiques et conviviaux La possibilité de commander facilement ton déjeuner avec Refectory , pour optimiser ta pause et la consacrer à ce qui