- Zukunftsträchtiger Arbeitgeber im internationalen Umfeld - Spannende Aufgabe mit abwechslungreichen Tätigkeiten Firmenprofil Mein Kunde, ein führendes, internationales Unternehmen aus dem Financial Services Umfeld ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach einem Senior Controller (m/w/d), der das bestehende Team verstärkt. Die Vakanz ist dabei im Herzen Stuttgarts zu besetzen. Sie sind momentan offen für eine neue Herausforderung und kommen aus dem Financial Service Umfeld bzw. bringen Interesse daran mit- Dann bewerben Sie sich jetzt bei mir. Aufgabengebiet Erstellung des monatlichen Reportings nach HGB, IFRS sowie Mitarbeit im Management Reporting -Analyse und Kommentierung zentraler Retail‑Kennzahlen -Entwicklung strukturierter Auswertungen zur Geschäftsentwicklung und Produktperformance -Erstellung von Budget-, Forecast- und Mehrjahresplanungen für Retailprodukte -Sicherstellung hoher Datenqualität sowie Aufbau konsistenter und skalierbarer Reportingstrukturen -Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Data-Warehouse-Anbindungen und Retail-Datenmodellen -Unterstützung bei der Automatisierung und Standardisierung von Reportingprozessen (z. B. BI‑Tools, Analyseplattformen) -Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen in Berichts- und Steuerungsprozessen -Durchführung von Abweichungsanalysen sowie Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Controllings, der Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation -Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Umfeld Retailbanking oder Finanzdienstleistungen -Fundierte Kenntnisse in der Analyse finanzieller Kennzahlen sowie in der Steuerung von Produkt- und Neugeschäftsperformance -Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit BI‑ und Reporting-Tools -Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise -Hohe Kommunikationsstärke im Austausch mit internen Schnittstellen wie Finance, Produktmanagement, Marketing und Data -Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Attraktives Vergütungspaket inklusive variabler Bestandteile Flexible Arbeitszeiten sowie hybride Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage rund um die Feiertage Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung mit gesundheitsfördernden Angeboten Zuschüsse zu Mobilität und Verpflegung sowie weitere attraktive Mitarbeiterbenefits Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche finanzielle Benefits Wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team- und Firmenevents Mitarbeit in einem nachhaltigkeitsorientierten Umfeld mit gesellschaftlichem Anspruch Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Controlling, Data Warehouse, Rechnungslegung nach HGB, Marketing, International Accounting/Financial Reporting Standards (IAS/IFRS), Produktmanagement, Zahlenverständnis Erweiterte Kenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)

Als Technical Account Manager (m/w/d) bei Famulor bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unserem Produkt- und Engineering-Team. Du hilfst Unternehmen dabei, das volle Potenzial unserer KI-Telefonieplattform auszuschöpfen — von der ersten Implementierung über die Integration in CRM-, Ticketing- und Kalendersysteme bis hin zur kontinuierlichen Optimierung der Voice-Agents im laufenden Betrieb. Du verstehst sowohl die technischen Anforderungen unserer Kunden als auch die Möglichkeiten unserer Plattform — und übersetzt zwischen beiden Welten. Damit sorgst du nicht nur für reibungslose Go-Lives, sondern auch für langfristigen Kundenerfolg und echte Begeisterung für unser Produkt. Deine Aufgaben Technische Beratung und Onboarding unserer B2B-Kunden — von Mittelstand bis Enterprise. Implementierung und Konfiguration von KI-Voice-Agents inkl. System-Prompts, Wissensdatenbanken und Integrationen. Enge Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team: Du sammelst technische Anforderungen, priorisierst Feature-Requests und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für komplexe Use-Cases. Begleitung der Kunden über den gesamten Lifecycle hinweg — Troubleshooting, Performance-Reviews, Use-Case-Erweiterung. Erstellung und Pflege technischer Dokumentation, Tutorials und Best-Practice-Guides. Dein Profil Erfahrung im technischen Kundensupport, Customer Success oder Technical Account Management — idealerweise im SaaS-, KI- oder Telekommunikationsumfeld. Solides Verständnis von APIs, Webhooks und SIP-Telefonie; Erfahrung mit Voice-/AI-Plattformen ist ein klares Plus. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch — schriftlich wie mündlich. Lösungsorientierte Denkweise, Hands-on-Mentalität und Freude daran, Dinge ans Laufen zu bringen. Erfahrung mit CRM-Systemen (HubSpot, Pipedrive o. ä.) und strukturierter technischer Dokumentation. Begeisterung für KI, Automatisierung und die Zukunft der Sprachkommunikation. Wir bieten Dir Attraktives Gehalt mit Equity-Beteiligung — du wirst Teil des Erfolgs, den du mit aufbaust. Zusätzliches Provisionsmodell für erfolgreiche Kundenbetreuung und Account-Wachstum. Flexibles Arbeitsmodell: Modernes Büro in Kempten (Allgäu) oder Remote aus ganz Deutschland. Arbeiten an der Spitze der KI-Technologie — mit einem Produkt, das echten Impact bei unseren Kunden hat. Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege und „Duz-Kultur". Weiterbildungsbudget, Konferenzbesuche und gezielte Förderung deiner persönlichen Entwicklung. Bei Office-Tagen in Kempten: kostenlose Getränke, Obstkörbe und ein modernes Arbeitsumfeld. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Angebotsmanagement, E-Commerce, E-Business, Marktforschung, Firmenkundengeschäft, Affiliate-Marketing, Onlinemarketing, Präsentation Erweiterte Kenntnisse: Akquisition, Marketing, Anwendungstechnik, Anwendungsberatung Zwingend erforderlich: CRM-Systeme, Customer-Relationship-Management (CRM)

Die Volksbank Raiffeisenbank Meißen Großenhain eG ist ein starker Finanzdienstleister in der Region. Wir beraten, betreuen und versorgen in unserem Geschäftsgebiet über 40.000 Kunden mit unseren Finanzdienstleistungs- & Versicherungsprodukten. Nehmen Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Persönlichkeit auf den Geschäftserfolg der Bank direkt Einfluss. Wir fordern Sie. Fordern Sie auch uns. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Baufinanzierungsberater (m/w/d) für Großenhain und Meißen/ Radebeul Ihre Aufgaben - Analyse der zugeordneten Kundenverbindungen hinsichtl. Profitabilität, Potenzial und Intensität der Geschäftsbeziehung (Ermittlung der Beratungsintensität) - Gezielte und aktive Terminplanung für den Kundenbestand - Bereitstellung von eigenem Spezialwissen als bankinterner Dienstleister für andere Funktionen - Akquisition von Mitgliedern und Neukunden - Umsetzung von Marketing- und Anspracheaktionen zu finanzwirtschaftlichen Bedarfen - Initiieren und Führen von ganzheitlichen, ziel- und abschlussorientierten Kundengesprächen gem. vorgegebenen Marktbearbeitungskonzept - Ganzheitliche Beratung im Rahmen der definierten Kompetenzen im Mengenkreditgeschäft und innerhalb des Geschäftsprozesses Vermögensanlage/-bildung - Ganzheitliche Beratung im Rahmen der definierten Kompetenzen im Bauspar- und Immobilienfinanzierungsgeschäft (incl. Förderprogramme) - Ganzheitliche Beratung im Rahmen der definierten Kompetenzen im Leistungsbereich Verbundgeschäft; ggf. Weiterleitung an Spezialisten Verbund - Marktnahe Sachbearbeitung - Signalerkennung und Vertriebschancen wahrnehmen - Repräsentation der Bank in der Öffentlichkeit Anforderungen - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) - Berufserfahrung in der Kundenberatung - Kenntnisse im Kreditgeschäft sowie in Steuer- und Rechtsfragen - Markt- und Kundenorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit, sicheres Auftreten - hohes Maß an Eigeninitiative, Zielorientierung und Verhandlungsstärke - Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft Leistungen - Betriebliche Weiterbildung - Betriebsarzt - Betriebsfeiern - Empfehlungsprogramm - Erfolgsbeteiligung - Flexible Arbeitszeiten - Kostenlose Getränke - Kostenloser Parkplatz - Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens Sonderzahlungen - 1. Monatsgehalt - Provision Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt online hier im Portal oder an Volksbank Raiffeisenbank Meißen Großenhain eG Hahnemannsplatz 21 01662 Meißen Personalabteilung Tel.: 03521 467845 E-Mail: bewerbung@vr-meissen.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Akquisition, Marketing, Förderprogramme, -datenbanken Erweiterte Kenntnisse: Finanzierung, Kreditgeschäft, Sachbearbeitung, Kundenberatung, -betreuung, Terminplanung, -überwachung Expertenkenntnisse: Baufinanzierung

SEGMÜLLER steht für Einrichtungshäuser der Extraklasse und ist einer der Top-Ten-Möbelhändler in Deutschland. Unser Familienunternehmen mit über 100-jähriger Firmengeschichte zeichnet sich durch erstklassige Beratung, ausgezeichneten Service und exklusive Qualität aus. Rund 4.000 engagierte Mitarbeiter:innen in 7 Einrichtungshäusern, 5 Logistikzentren, die eigene Polstermöbelproduktion sowie der SEGMÜLLER Onlineshop tragen zu unserem Erfolg und stetigem Wachstum bei.  Diese Stelle ist an unserem Standort Friedberg bei Augsburg zu besetzen. Ihre Aufgaben Als Business Development Manager (m/w/d) im Bereich E-Commerce gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung unseres digitalen Vertriebsgeschäfts und treiben Wachstum sowie Innovation voran. Zu Ihren Kernaufgaben gehören: Projektmanagement: Planung, Steuerung und Umsetzung von E-Commerce- und Digitalprojekten (z.B. Shop Projekte, Conversion-Optimierungen, neue Vertriebskanäle) Vertriebliche Weiterentwicklung: Identifikation und Umsetzung von Wachstumsstrategien im digitalen Vertrieb Business Cases: Erstellung fundierter Business Cases und Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Entscheidungsunterstützung Datenanalyse: Analyse relevanter Shop- und Performance-Kennzahlen (z.B. Conversion Rate, Warenkorbwert, Traffic, Customer Journey) Ableitung von Maßnahmen: Entwicklung konkreter Handlungsempfehlungen zur Umsatz- und Effizienzsteigerung sowie Optimierung der Kundenexperience Markt- und Wettbewerbsanalysen: Identifikation von Trends, Best Practices und neuen Geschäftspotenzialen Stakeholder-Management: Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Marketing, IT, Vertrieb) sowie externen Partnern Reporting: Regelmäßige Erstellung von Reports und Präsentationen für das Management Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, E-Commerce, Marketing oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, E-Commerce oder digitalen Vertrieb Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit KPIs und Reporting-Tools Erfahrung im Projektmanagement (klassisch und/oder agil) Kundenzentrierung, unternehmerisches Denken sowie hohe Ergebnisorientierung Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise  Passion für E-Commerce, innovative E-Commerce Konzepte und moderne Technik Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (min. C1) Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung sowie Weiterbildungsangebote Auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene, individuelle Einarbeitung 6 Wochen Urlaub Mitarbeiterrabatte (bei Segmüller und Corporate Benefits) Jobrad zur privaten Nutzung (über bikeleasing) Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant zu ermäßigten Preisen Krisensicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen   Werden Sie Teil unseres Unternehmens und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Segmüller Welt. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online oder über jobs@segmueller.de.  

LANCOM Systems ist mehr als nur Arbeitgeber: Bei uns findest Du Spielraum - für Deine Ideen, Dein Wissen und Deine Vorstellungen. Wir sind der führende europäische Hersteller innovativer Netzwerklösungen für Unternehmen, Behörden und Institutionen. Digitale Souveränität leben wir täglich. Und wir wissen: Kluge, wegweisende Lösungen entstehen nur in einem inspirierenden, partnerschaftlichen Miteinander. Daher bieten wir Dir spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und viel Freiraum für Deine persönliche Entwicklung. Deine Aufgaben: - Sicherstellung des stabilen und sicheren Betriebs der TYPO3-Unternehmenswebsite - Monitoring der Website-Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit - Fehleranalyse und Behebung technischer Probleme sowie Verwaltung von Backups, Deployments und Release-Prozessen - Unterstützung von Marketing-Fachabteilungen bei der Erstellung und Pflege von Inhalten - Verwaltung von Benutzerrollen und Redaktionsworkflows - Umsetzung technischer Anforderungen aus Marketing- oder Kommunikationsprojekten - Analyse von Website-Daten (z. B. Analytics) zur Optimierung von Funktionen und Verbesserung von Performance, SEO und Nutzererlebnis Dein Profil: - abgeschlossenes Studium im Bereich Medieninformatik, Informatik oder vergleichbar - Erfahrung im Betrieb und der Weiterentwicklung von TYPO3-Websites - Kenntnisse in PHP, HTML, CSS und JavaScript sowie Erfahrung mit TYPO3 Extensions und TypoScript - Erfahrung mit API-Integrationen, Git und Deployment-Prozessen - Grundkenntnisse in Webserver-Technologien (Apache/Nginx) und Hosting-Umgebungen - problemlösungsorientiertes Denken sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Fachabteilungen und Dienstleistern - Interesse an neuen Web-Technologien und digitalen Trends - sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Dir bieten: - eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem schnell wachsenden deutschen IT-Unternehmen - eine intensive Einarbeitung - ein attraktives Gehalts- und Bonussystem, umfangreiche Sozialleistungen sowie Home-Office-Möglichkeit nach Absprache - eine enge und sehr kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe - eine tolle Unternehmenskultur, die Neues willkommen heißt - die einzigartige Chance, die Zukunft des führenden europäischen Herstellers innovativer Netzwerklösungen für unseren Mittelstand, Behörden und Institutionen national und international aktiv mitzugestalten - zu guter Letzt: Nutzung unserer mit dem Corporate Health Award ausgezeichneten Sport- und Gesundheitsangebote, verschiedene Firmenevents, Jobrad und vieles mehr Weitere Infos zum Job: Frühester Beginn: ab sofort Arbeitsort: Würselen bei Aachen Bewirb Dich jetzt - wir freuen uns darauf! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Programmiersprache PHP, Stylesheet-Sprache CSS, Content-Management-System (CMS) TYPO3, HTML, XML, XHTML, XAML, XSLT

REPLOID ist Vorreiter in der Kreislauf-Bioökonomie: Durch skalierbare Upcycling-Lösungen werden organische Reststoffe - direkt am Ort ihrer Entstehung - in neue wertvolle Ressourcen und marktfähige Produkte umgewandelt, beispielsweise für die Futtermittel- und Düngemittelindustrie. Wir sorgen musterhaft für zusätzliche Wertschöpfung und tragen maßgeblich dazu bei, dass wachsende Nachhaltigkeitsanforderungen (Scope 3, CO2-Emissionen...) erfüllt werden.

#wearereploid - Wir denken langfristig und setzen neue Maßstäbe. Um unsere Mission weiter vorantreiben zu können, suchen wir Dich. Bei uns hat Deine Arbeit sichtbare Wirkung! Wenn Du mehr als "Business as usual" suchst, Verantwortung übernehmen und Entscheidungen mitgestalten möchtest, passt Du perfekt in unser engagiertes Team! 1 CRM Inhouse Consultant - Salesforce (w/m/d) Deine Mission

Als Inhouse Consultant für Salesforce betreust Du nicht einfach ein System, sondern gestaltest aktiv eine zentrale Plattform, die Vertrieb, Marketing und After Sales täglich verbindet und effizienter macht. Die Rolle bietet die Möglichkeit, unser CRM strategisch weiterzuentwickeln, Prozesse nachhaltig zu optimieren und als zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen die daraus resultierenden Anforderungen zu priorisieren. Wenn Du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen, komplexe Anforderungen in funktionierende Lösungen zu übersetzen und unsere Geschäftsprozesse aktiv mitzugestalten, findest Du hier ein Umfeld mit großem Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und sichtbaren Ergebnissen.

Deine Aufgaben

* Support & Betrieb: Sicherstellung des 1st- und 2nd-Level-Supports für Salesforce-Nutzer:innen inklusive Fehleranalyse, Troubleshooting und Eskalation

* Konfiguration & Weiterentwicklung von Salesforce (Reports, Dashboards, System-Schnittstellen) gemäß Fachbereichsanforderungen inklusive Weiterentwicklung von Schnittstellen zu angebundenen Systemen wie z. B. Business Central

* Administration der Salesforce-Umgebung, insbesondere Benutzerverwaltung sowie Rollen- und Berechtigungskonzeption

* Schulung & Change Management: Planung und Durchführung von Schulungen sowie Onboarding neuer Key-User und Begleitung von neuen Releases

* Projekte: Leitung und Koordination von Projekten und Rollouts mit internen wie externen Partnern inkl. Anforderungsmanagement und Priorisierung

Das bringst Du mit

* Mehrjährige Erfahrung als Salesforce Administrator oder Consultant mit fundierten Kenntnissen in der Sales Cloud, idealerweise mit Salesforce-Zertifizierung

* Praxis in der Erstellung und Pflege von Reports, Dashboards sowie in der Benutzerverwaltung

* Tiefgehendes Verständnis für CRM-Prozesse in Vertrieb, Marketing und After Sales

* Versierter Umgang mit Schnittstellen (APIs, Integrationen) von Vorteil

* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch um unterschiedliche Interessen zu moderieren

* Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Serviceorientierung und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Das bieten wir Dir

* Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen, nachhaltigen Unternehmen

* Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen

* Ein dynamisches, wachsendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum

* Flache Hierarchien, Teamspirit und eine offene Unternehmenskultur

* Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten

https://career.reploid.eu/de/karriereportal/detail/crm-inhouse-consultant-salesforce-wmd Das Mindestentgelt für die Stelle als CRM Inhouse Consultant - Salesforce (w/m/d) beträgt 70.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Du brennst für E-Commerce und virtuelle Marktplätze und möchtest online etwas bewegen? Dann werde Teil unseres Sales-Teams bei der KOKI Group mit den Marken Metabo, HiKOKI und Carat und gehe mit uns den nächsten Schritt! Deine Aufgaben:✓ Die Steuerung und Weiterentwicklung unseres strategisch wichtigen Accounts Amazon im Vendor Bereich liegt in deiner Verantwortung - hier gestaltest du aktiv den Erfolg unserer Marken.✓ Die Implementierung von Sortiments-, Preis- und Advertising-Strategien sowie die Entwicklung smarter Produkt-Bundles in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing und SCM bieten dir die Möglichkeit, kreative Ideen einzubringen und umzusetzen.✓ Du analysierst KPIs zur Entwicklung der Buy Box, zur Advertising-Performance und zur Warenverfügbarkeit und leitest daraus geeignete Maßnahmen ab. Dabei berücksichtigst du Nachfrageprognosen und weitere Kennzahlen, erstellst Forecasts und koordinierst die Lagerbestände.✓ Du tauschst dich regelmäßig mit unserem Brand Management aus und erarbeitest individuelle Launch-, Wachstums- und Advertising-Strategien, um unsere Marken erfolgreich am Markt zu positionieren. Dein Profil:✓ Du bringst Berufserfahrung sowie eine 1-2 jährige Zusammenarbeit mit Amazon auf Basis deines abgeschlossenen Studiums im Bereich BWL, E-Commerce, Marketing oder einem vergleichbaren Ausbildungsgang mit.✓ Mit deiner Ergebnisorientierung, Begeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke gestaltest du die Zusammenarbeit mit Amazon sowie mit internen Stakeholdern und nutzt deinen Gestaltungsspielraum aktiv im Sales-Team.✓ Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, sicherer Umgang mit KPIs, Forecasting und Reporting-Tools sowie eine hohe Affinität zu E-Commerce und ein gutes Verständnis für Sortiments-, Preis- und Advertising-Strategien zeichnen dich aus.✓ Du kommunizierst mit uns auf Deutsch (≥ C1) und Englisch (≥ B2) und zeichnest dich durch deine Präsentationsstärke aus. Deine Vorteile:✓ Flexibles Arbeiten: Bei uns kannst Du mit modernem Equipment mobil und flexibel arbeiten (bis zu 50% im Homeoffice) . Außerdem erwarten dich 30 Urlaubstage pro Jahr, die bereits während der Probezeit verfügbar sind, sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag.✓ Team und Kultur: Profitiere von unserem kollegialen Arbeitsklima, einer offenen Unternehmenskultur, einem strukturierten Onboardingprozess und freue dich auf gemeinsame Team-Events.✓ Gesundheit und Entwicklung: Neben fachlicher und überfachlicher Weiterbildung (interne und externe Akademie) unterstützen wir dich mit Angeboten für Bewegung, Ernährung und Entspannung: Massage, Gesundheitsaktionen, Wochenaktivitäten, Brillenzuschuss, Kantine mit Innen- und Außenbereich u. v. m.✓ Attraktive Extras: Tolle Mitarbeiterrabatte sowie Vorsorge-Leistungen, Bike-Leasing und viele weitere Benefits sowie spannende Einblicke in unsere zukunftsorientierten Elektrowerkzeuge.

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Handelsqualifikation CUPRA SEAT Digital Partner Support (m/w/d) - Pascalstraße 5, 85057 Ingolstadt, Deutschland Mitarbeitende arbeiten im Hybridmodus Nach der Einarbeitung 2-3 Tage/Woche Homeoffice - Vollzeit Unternehmensbeschreibung Als einhundertprozentige Tochter der AUDI AG mit den beiden Standorten Potsdam und Ingolstadt sind wir überall dort präsent, wo Menschen mit der Marke Audi in Berührung kommen. Neugierig? Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: www.audiinteraction.com (http://www.audiinteraction.com/) . Stellenbeschreibung - Sicherstellung des Trainingsangebotes zur Qualifikation der CUPRA/SEAT Partner als Online- und Präsenzveranstaltung inkl. Lizenzvergabe und Betreuung der Systeme und Onlineportale - Prüfung von Anmeldeunterlagen und Voraussetzungen im Rahmen der Trainings - Umbuchen, Zusammenlegen und Absagen von Veranstaltungen - Ansprechpartner für die jeweiligen Schulungsteilnehmer sowie Beratung und Support inkl. Feedbackmanagement - Erstellung von monatlichen Trainingskostenmonitorings und Fakturierungsdateien Qualifikationen - Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und/oder im Veranstaltungsbereich - Erste berufliche Erfahrungen in der Eventbranche sowie Kenntnisse im Bereich Marketing wünschenswert - Sympathisches und verbindliches Auftreten, eine starke Service- und Dienstleistungsorientierung - Sehr gute mündliche und schriftliche kommunikative Fähigkeiten - Hohe Vertrauenswürdigkeit sowie professionelles und verbindliches Auftreten - Gutes Zeitmanagement sowie Ausdauer in herausfordernden Situationen - Umgang mit den EDV- Systemen (MS-Office und CRM-Tools) Zusätzliche Informationen - Unbefristeter Arbeitsvertrag und Festanstellung in Vollzeit (38h pro Woche) oder Teilzeit - 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellungen für besondere Anlässe (Umzug, Jubiläum etc.) - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im In- und Ausland (innerhalb der EU) nach der Einarbeitung - Vergünstigtes Mitarbeiterfahrzeugleasing über die AUDI AG - Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie bezuschusstes Job Ticket und Bike Leasing - Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits (Rabatte für Fitnessstudio, Shopping, Reisen, etc.) - Betriebliche Altersvorsorge - Einfacher Einstieg durch professionelle Einarbeitung und Schulung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Kostenfreie Getränke und ein wechselndes Obstangebot - Vorsorgeangebote für Ihre Gesundheit Bei der Audi Interaction GmbH leben wir die Werte Vertrauen, Mut, Verantwortung und Begeisterung. Wir setzen uns aktiv für Inklusion ein und schaffen dadurch ein Umfeld, das die Individualität jedes Menschen im Unternehmensinteresse fördert. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Event-Management, Veranstaltungstechnik, Marketing

Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) Organisation · Social Media · Onlineshop Teilzeit (20–25 Stunden pro Woche) Arbeitsort: Köln-Ehrenfeld La Galana ist weit mehr als ein Zigarrensalon. Bei uns treffen Zigarrenkultur, Seminare, Veranstaltungen, Literatur, Musik und Unternehmertum aufeinander. Neben dem Zigarrensalon und einem Onlineshop gehören Seminare, kulturelle Veranstaltungen, Lesungen sowie die Arbeit der Autorin und Unternehmerin Annette Meisl (Ana Galana) zu unserem Alltag. Für die Organisation dieser vielfältigen Aufgaben suchen wir eine zuverlässige und engagierte Unterstützung. Ihre Aufgaben Organisation und Verwaltung - Erstellung von Rechnungen und Angeboten - Bearbeitung von E-Mails und Kundenanfragen - Terminplanung und Kalenderverwaltung - Nachverfolgung von Aufgaben, Projekten und Fristen - Pflege von Dokumenten und Ablagestrukturen - Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Seminaren - Allgemeine Büroorganisation Social Media und Onlineshop - Betreuung unserer Social-Media-Kanäle - Planung und Veröffentlichung von Beiträgen - Unterstützung bei Newslettern - Pflege und Aktualisierung unseres Shopify-Onlineshops - Produktpflege sowie Verwaltung von Texten und Bildern - Unterstützung bei Marketing- und Werbeaktionen Das bringen Sie mit - Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Anwendungen - Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise - Organisationstalent und Zuverlässigkeit - Freude an Kommunikation und Kundenkontakt - Interesse an Social Media und digitalen Medien Das wünschen wir uns Sie behalten auch dann den Überblick, wenn mehrere Projekte gleichzeitig laufen. Sie arbeiten eigenverantwortlich, denken mit und erkennen selbstständig, welche Aufgaben Priorität haben. Wir bieten - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung - Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung - Kurze Entscheidungswege - Flexible Arbeitszeitgestaltung - Ein kreatives und außergewöhnliches Arbeitsumfeld - Einen langfristigen Arbeitsplatz in Köln-Ehrenfeld Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 20 bis 25 Stunden und kann nach Absprache auf 3, 4 oder 5 Arbeitstage verteilt werden. Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und einer kurzen Beschreibung Ihrer bisherigen beruflichen Erfahrungen. La Galana Annette Meisl Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Terminplanung, -überwachung, Marketing, Büroorganisation, Büromanagement, Planung, Social-Media-Kommunikation

Wir sind ein Team von 6 EinkäuferInnen an zwei Standorten (Firmensitz in Wiesbaden) und kümmern uns um eine zukunftsfähige und nachhaltige Lieferkette, die die Innovationskraft unserer bauchemischen Produkte sichert und die hohen Qualitätsansprüche unseres Hauses als eines der führenden Unternehmen der Branche erfüllt Sie strukturieren und steuern unseren indirekten Einkauf vom Investitionsgütereinkauf über Logistikleistungen bis hin zu MRO und Marketing. Mit technischem Hintergrund, unternehmerischem Denken und der Bereitschaft, neue Strukturen aufzubauen, gestalten Sie einen Bereich mit großem Entwicklungspotenzial. Welche Aufgaben Sie erwarten - Entwicklung und Implementierung einer Kategorie-Strategie für alle indirekten Warengruppen — Logistik, CapEx, MRO, Marketing und Facility Services - Einkauf von Investitionsgütern und Anlagen für unsere Produktionswerke und den Campus — von der Bedarfsermittlung über Ausschreibung bis zum Vertragsabschluss (technisches Verständnis erforderlich) - Aufbau und Verhandlung von Rahmenverträgen mit Logistikdienstleistern in enger Zusammenarbeit mit Werks- und Vertriebsleitung - Einführung eines Katalogmanagements für den indirekten Bereich - Abstimmung mit dem Headquarter (Italien) sowie den Schwestergesellschaften zur Nutzung konzernweiter Einkaufshebel - Einhaltung aller konzernrelevanten Genehmigungsprozesse, Dokumentationspflichten und Compliance-Anforderungen - Regelmäßiges Reporting zu Spend-Entwicklung, Einsparungen und Markttrends Was Sie mitbringen - Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens, Maschinenbaus oder vergleichbar - Mehrjährige Erfahrung im indirekten Einkauf oder Projekteinkauf — technisches Verständnis für Investitionsgüter und Anlagentechnik zwingend erforderlich - Erfahrung in Ausschreibungen, Vertragsverhandlungen und im Lieferantenmanagement - Erfahrung im Konzernumfeld und Verständnis für konzerninternen Abstimmungs- und Genehmigungsprozesse - Kenntnisse im Aufbau von E-Procurement- oder Kataloglösungen sowie Erfahrung im Logistikeinkauf von Vorteil - Durchsetzungsstärke, diplomatisches Geschick und die Bereitschaft, neue Strukturen aktiv mitzugestalten - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics 365) von Vorteil Was Sopro Ihnen bietet flexible Arbeitszeitmodelle tarifsicher gerechte Vergütung - persönliche Beratung und Angebote zur individuellen Altersvorsorge - arbeitgeberbezuschusstes JobRad - sehr gute Einarbeitung - interne Weiterbildungsprogramme Sie möchten vorab mehr über die Position erfahren? Senden Sie Frau Ines Putzker einfach eine kurze Nachricht an: bewerbung.augustdorf@sopro.com Sie nimmt sich gerne Zeit für ein erstes, persönliches Gespräch mit Ihnen. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an bewerbung.augustdorf@sopro.com. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Einkauf, Beschaffung