RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du développement de notre service Contrôle de Gestion France, nous renforçons nos équipes et recrutons notre futur contrôleur de gestion. Vous serez intégré au sein du service contrôle de gestion Groupe composé de 13 contrôleurs de gestion et prendrez en charge le périmètre Grands Projets pour les activités nucléaires. Sous la responsabilité de Françoise, Directrice du contrôle de gestion France, vous aurez pour objectif d'accompagner les opérations, restituer et analyser des données financières par agence d'exploitation et projet de travaux complexes. Votre poste est basé au siège social du Groupe Ortec situé dans le technopôle d'Aix-les-Milles. Vos missions clés consisteront notamment à : • Anticipation et restitution des données financières de gestion, • Vigilance sur les évolutions des coûts et marges, maintien des activités, options de développements économiques, • Calcul des coûts de revient, points morts des exploitations, mise en place et suivi d'indicateurs pertinents, rentabilité par activité, • Suivi des budgets d'affaires et objectifs, Maîtrise des structures analytiques, • Accompagnement des Chefs d'exploitation sur leur approche économique, • Validation des en-cours de production à l'avancement et sur le Reste à faire (marge à terminaison), réalisation, vérification des dossiers des projets et des éléments de justification des en-cours, • Analyse des impacts sur la marge des écarts sur réalisation (pénalités..), • Présentation mensuelle des indicateurs, analyse et commentaires des performance pour les agences confiées, • Ce poste nécessite une présence régulière sur les exploitations pour point de gestion et d'analyse des affaires : déplacements nationaux réguliers sont à prévoir. Ces missions n'ont pas de secret pour vous ? Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions ! • Une intégration à la carte durant un mois avec Françoise, Directrice du Contrôle de gestion • Un contrôleur de gestion référent qui vous forme sur les process, les outils, le périmètre. • Une visite en agence afin de rencontrer le directeur et vous familiariser avec vos interlocuteurs. Regardons un peu plus loin, quel futur ? Chez Ortec, nous considérons que chaque collaborateur doit pouvoir déployer son talent et ses compétences, et donner du sens à son poste. Plus tard, cela se traduit aussi par des opportunités d'évolutions, au sein d'un autre pôle ou un autre métier de la Direction Administrative Financière. PROFIL RECHERCHÉ : Parlons de vous ! Qui êtes-vous ? Vous disposez d'une formation Bac+5 ingénieur ou une école de commerce avec une spécialisation en contrôle de Gestion/Finance. Vous avez une expérience confirmée en gestion financière de grands projets de construction ou travaux neufs. Une maîtrise de l'anglais professionnelle sera un atout indispensable pour réussir votre mission. Vous êtes curieux, impliqué, rigoureux et savez être force de proposition. Vous possédez de réelles aptitudes aux outils de gestion / bureautique. Mobile géographiquement, vous appréciez les déplacements nationaux. Ce que nous offrons ? Un package salarial attractif : • Salaire selon profil, • Prime de fin d'année égale à un treizième mois + Prime vacances (à hauteur de 18% d'un mois de salaire) + Intéressement + Gratification selon objectifs, • Carte restaurant à hauteur de 10 euros par jour travaillés, pris en charge à 60% par le Groupe, • Une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75%, • Mutuelle Groupe. Le développement de compétences, accélérateur de performance : • Des actions de formation au-delà des obligations légales, • Un centre de formation interne, • Un programme de mobilité en interne, • Un programme de cooptation, prime de 1000€ bruts par cooptés. Notre politique RH, mise en œuvre autour d'une démarche solidaire globale : Action logement, Action sociale, Action handicap. L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant et flexible : • Un accord de télétravail en vigueur : 1 journée fixe par semaine, • Une place de parking sur notre site. Si vous venez en transport en commun la zone d'activité d'Aix-les-Milles est très bien desservie, • Des journées d'équipe et évènements de Groupe, • Un CSE proposant différents avantages : chèques vacances, tickets cinéma, tarifs abonnement sportif, cadeaux de Noël etc. Et maintenant, quelle suite pour votre candidature ? Si nous poursuivons l'aventure ensemble, vous me rencontrerez au sein de notre siège social basé à Aix-En-Provence : Elodie, Chargée de Recrutement puis Françoise, Directrice du Contrôle de Gestion, accompagnée de Nicolas, Directeur Administratif et Financier.

C- kategooria autojuht

Tööülesanded: Töö madelveokitega/tagaluuk. Vajadusel töö nii tsistern-, kui ka poolhaakega (tent).
Töö sisuks on kaupade vedu klientidele ja taara tagastus. Kauba vastavuse kontroll dokumentatsioonile. Tööülesannete hulka kuulub kauba peale- ja mahalaadimine, koorma kinnitamine, veodokumentide täitmine. Veod toimuvad põhiliselt Eestis.

Omalt poolt pakume: Kaasaegset töökeskkonda. Sõbralikku ja toetavat kollektiivi, vaheldusrikast tööd, õigeaegselt makstud töötasu. Spordiga tegelemise toetust.

Muud nõuded: Läbitud ametikoolitus (KOOD 95) koos tõendavate dokumentidega, töö- ja puhkeaja nõuetest kinnipidamine. Vastutustunne ja ausus. Kasuks tuleb ADR tunnistus.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Sinu töö on mitmekülgne ja vastutusrikas:
- Koostad hinnapakkumisi; - Suhtled klientidega, tellijatega ja tarnijatega; - Kasutad ja koostad oskuslikult tehnilist dokumentatsiooni ja joonised AutoCAD-is; - Juhid elektritöid objektidel, jälgid töö kvaliteeti, eelarvet ja tähtaegu; - Korraldad meeskonnatööd ja koostööd koostööpartneritega;

Omalt poolt pakume: * Erialaseid arenguvõimalusi
* Kaasaegset töökeskkonda * Kaasavat töökultuuri (töötajate arvamusega arvestamine) * Organisatsioonisiseseid head karjäärivõimalused * Spordiga tegelemise toetust * Tööaja osas arvestatakse töötajate arvamusega

Muud nõuded: - Omad tehnilist haridust või omandad seda;
- Suhtled ja kirjutad vabalt mitmes keeles; Kasuks tuleb: - PLC programeerimise ja süsteemide integreerimise oskus; - B-kategooria juhiload; - Projektijuhtimise sertifikaat

Kodus töötamise võimalus: Ei

Opis posla:

•odgovoran je za rad recepcije te kućni red i sigurnost cijelog objekta tijekom noćne smjene.

•priprema i ispisuje svu potrebnu dokumentaciju za rad recepcije i ostalih odjela u dnevnoj smjeni.

•smješta goste te stručno i ljubazno pomaže gostima u svim uslugama vezanim za prijem i smještaj.

•izdaje smještajne jedinice prema utvrđenom rasporedu ovlaštene osobe,

•provjerava stanje dolazaka i rezervacija

•provjerava da li su izvršene sve pripreme (status soba, hotelske kartice) za doček najavljenih gostiju u njegovoj smjeni.

•provjerava nenaplaćene račune.

•mijenja sobu gostima koji to traže isključivo po SOP-u i odobrenju šefa recepcije

•vrši naplate usluga koje gosti koriste, na kraju smjene predaje sredstva naplate s pratećim dokumentima.

•na osnovu zahtjeva gostiju upisuje zaprimljene informacije u potrebne knjige koje se nalaze na recepciji smještajnog objekta, te u dnevnik recepcije sve bitne događaje.

•prosljeđuje poruke gostima i uručuje poštu.

•vrši prijavu gostiju

•vrši odjavu gostiju.

•materijalno-financijski odgovara za pravilnu naplatu stavki na računu.

•prima i rješava reklamacije sukladno svojim ovlastima .

•noćni je recepcionar najveći dio svoga radnoga vremena Manager on duty, te mora postupati po Uputama za rad MOD propisanim od strane direktora objekta.

•kontrolira dolazak i odlazak gostiju za tekući dan.

•lista listu rođendana, štampa čestitke te ih priprema za šefa recepcije.

•lista pisma dobrodošlice koja stavlja na stol šefa recepcije.

•ispisuje registracijske kartice za dan dolaska gostiju.

•primjenjuje mjere i sredstva zaštite na radu.

•u direktnoj je komunikaciji sa stražarskom službom i ako je potrebno sa službom Hitne pomoći i MUPom

•dezinficira sve površine na recepciji i priprema ih za jutarnju smjenu

•dezinficira i sortira narukvice za goste (u hotelu/kampu)

•obavlja i druge poslove na zahtjev neposredno nadređenog.

VIŠE O BENEFITIMA

https://posao.aminess.com/hr/benefiti/

Jaké budou Vaše úkoly: - vystavování a ukončování pracovních smluv a dohod (DPP, DPČ) - telefonická a e-mailová komunikace se zaměstnanci - potvrzování výše příjmů a další administrativa, která rozváže ruce zkušenějším kolegyním Očekáváme, že budete: - mít už při nástupu všeobecný přehled v oblasti zákoníku práce a mezd - oplývat komunikačními dovednostmi a projevíte zápal pro nové věci - dobře zvládat občasný nápor a stresové situace - mít dobré předpoklady se rychle adaptovat a mít hlavu otevřenou - mít odvahu zeptat se na věci, kterým nerozumíte a bez obav se přiznat k chybě, pokud nějakou uděláte Pro to, abyste mohl/a dobře odvádět svou práci, Vám nabízíme: - možnost pracovat pro ryze českou společnost s 28letou historií a cca 1 800 zaměstnanci - pružnou pracovní dobu - 5 týdnů dovolené - měsíční, roční a jiné odměny - stravenky (stravenkovou kartu) - každý občas nemusí být ve své kůži - od toho máme sick days - zaučení na pozici - interní i externí vzdělávání (odborná školení, měkké dovednosti a další) - 2x za rok pořádáme firemní společenskou nebo sportovní akci, abyste mohli blíže poznat své kolegy i mimo pracovní prostředí

Samostatné projednávání přestupků v přestupkovém řízení ve věci pořádku ve státní správě, pořádku v územní samosrpávě, veřejného pořádku, občanského soužití a majetku.Samostatné projednávání přestupků v přestupkovém řízení dle platných právních předpisů…. Požadované vzdělání - VŠ magisterské vzdělání v programu právno a právní věda nebo VŠ magisterské nebo bakalářské vzdělání s podmínkou prokázání odborné způsobilosti vykonáním zkoušky v oblasti přestupků u MInisterstva vnitra ČR/lze získat dodatečně.…. Přihlášky včetně dokladů, které je nutno předložit k účasti na VŘ (zveřejněny na webu města Hodonína - www.hodonin.eu - v prevém sloupci - NABÍDKA ZAMÉSTNÁNÍ - zasílejte nebo osobně odevzdejte na podatelně města Hodonín v označené zalepené obálce. Stravenky, 25 řádné dovolené/rok, sociální fond,, 5 dny placeného volna navíc, možnost využití zvýh.tarifů mobilního operátora, nepeněžité dary při pracovních a životních výročích, narození dítěte, možnost bezplatné výuky v jazykových kurzech, sportovní a kulturní akce pro zaměstnance, apod. Výběrové řízení bude stanoveno po vyhlášení VŘ.

Pracovní poměr na dobu neurčitou, třísměnný provoz. Náplň práce: odvoz plných vozíků s třískami k odstředění, práce s vysokozdvižným vozíkem, odvoz plných vozíků s třískami k odstředění, odstředění oleje z třísek pomocí automatické linky na třísky, odvoz prázdných vozíků na třísky zpět ke strojům, vysávání a čištění strojů dle stanoveného plánu, vážení dílců ze seřízení a jejich odvoz na šrotiště, provádění kontroly a údržby a dodržování údržbových intervalů automatické linky na třísky a odstředivky. Zaměstnanecké výhody: perspektivní zaměstnání v moderní firmě, kolegiální firemní atmosféru, příspěvek na dopravu do zaměstnání, příspěvek na stravu, 25 dní dovolené, příspěvek na penzijní připojištění, stabilizační odměny při dosažení určitého mezníku v délce zaměstnání v Mesa Parts, vyšší příplatek za přesčasovou práci a za noční práci (nad rámec zákoníku práce), firemní kulturní a sportovní akce, dětské dny, vánoční dárky aj., zvýhodněné volání v síti Vodafone. Kontakt - paní Lelková Jarmila, tel.: 491 419 823, e-mail: jarmila.lelkova@mesa-parts.com (pro zaslání životopisu) nebo osobně na adrese Vysokov 112.

Co Vás čeká? Příprava teplých pokrmů, náročnějších specialit teplé i studené kuchyně, základních dietních jídel. Pracovní doba je Po-Ne od 10:00 do 22:00 hodin, střídání krátký vs. dlouhý týden. Jaké znalosti a dovednosti požadujeme? Dokončené SO vzdělání (vyučení v oboru). Praxi min. 2 roky v oboru. Schopnost týmové práce, samostatné rozhodování, svědomitost, spolehlivost, zodpovědnost, pracovitost, ochotu učit se novým věcem. Co Vám můžeme nabídnout? Zázemí stabilní společnosti, příjemné pracovní prostředí. Zajímavé finanční ohodnocení dle délky praxe v oboru, k základní měsíční mzdě náleží podíl z tržeb restaurace. 5 týdnů dovolené, 2 dny zdravotního volna. Podporu dalšího vzdělávání a osobního rozvoje. Ubytování v nově zrekonstruovaném služebním bytě. Pestrý program zaměstnaneckých benefitů – např. stravování za atraktivní cenu, příspěvek k penzijnímu připojištění, čerpání služeb poskytovaných zaměstnavatelem za zvýhodněnou cenu, výhody spojené s poskytnutím karty Sphere Card, odměny u příležitosti pracovního výročí, permanentky na sportovní utkání, do divadla, příspěvek na dětský letní tábor a zimní lyžařský výcvikový kurz.

Do našeho týmu hledáme šikovné laboranty/tky. Jedná se o práci v nepřetržitém provozu. na 8hodinové směny (ranní/odpolední/noční) v týdnu a 12hodinové směny o víkendu. Náplň práce: vstupní, mezioperační a výstupní kontrola výrobků; fyzikálně-chemické a mikrobiologické rozbory v laboratoři Požadujeme: SŠ/VŠ (nejlépe chemického, potravinářského nebo zemědělského oboru); pečlivost; spolehlivost;časová flexibilita (třísměnný provoz, vč. víkendů); praxe výhodou Nabízíme: 13. mzda; měsíční prémie až 15 %; nadstandardní příplatky za víkend (+50 %); příspěvek na dojíždění až 3 000 Kč měsíčně; příspěvek na penzijní připojištění; dotované stravování, výběr ze 4 jídel jen za 30 Kč; odměna za doporučení nového kolegy 10 000 Kč; roční příspěvek na sportovní a kulturní rozvoj dětí ve výši 6 000 Kč; pestrou práci s moderními technologiemi; vánoční balíčky; firemní akce V případě Vašeho zájmu nás prosím kontaktujte na: Polabské mlékárny a.s., Dr. Kryšpína 510, 290 01 Poděbrady, Michaela Povrová, tel.: 724 090 764, 325 600 764, e-mail: povrova@polabske.cz prace@polabske.cz

Nabízíme: - nástupní hrubou mzdu pro lékaře se specializovanou způsobilostí od 96 400 Kč, stabilizační odměnu 300 000 Kč, - nástupní hrubou mzdu pro lékaře se základním kmenem od 76 400 Kč, stabilizační odměnu 250 000 Kč, - zprostředkování ubytování a příspěvek na nájemné, - pracovní poměr na dobu neurčitou, - plný nebo zkrácený úvazek dle dohody, - smysluplnou práci na akreditovaném pracovišti, - řadu zaměstnaneckých výhod a benefitů: týden dovolené navíc, výhodné a chutné závodní stravování, příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění ve výši až 7 200 Kč ročně, benefitní kartu s kreditem až 4 000 Kč ročně, bezplatný přístup do on-line knihovny Bookport.cz (sekce odborné literatury i beletrie), zvýhodněné nákupy v nemocniční lékárně, doplňky stravy na podporu imunity, finanční bonus za očkování proti chřipce a covidu-19, dovolenou za zvýhodněnou cenu od partnerů nemocnice, společné volnočasové aktivity, - maximální podporu osobního rozvoje a dalšího vzdělávání, - spolehlivý a přátelský kolektiv, - příjemné pracovní prostředí v nemocnici v podhůří Krkonoš, - život i práci v malebném městě se silným geniem loci, s bohatými možnostmi kulturního i sportovního vyžití.