Om kunden Vår kund är ett stabilt och familjärt transportbolag med stark närvaro i regionen. Här värdesätter man teamwork och ett nära ledarskap där både personal och fordon tas om hand. Bolaget har en modern fordonsflotta där bilar och ekipage uppdateras löpande och arbetsmiljön prioriteras högt. Organisationen är platt och familjär, vilket gör att beslutsvägarna är korta och stödet i vardagen är nära. Om rollen I rollen arbetar du med livsmedelsdistribution till butiker. Körningarna utgår från Eskilstuna och sker främst inom Västmanland med flera stopp per rutt. Arbetet innebär både körning och hantering av gods ute hos kund, där du levererar färskvaror, lossar gods och tar med tomemballage tillbaka. Arbetsuppgifter: Distribution av livsmedel till butiker Lossa gods och hantera tomgods Lotsa och placera leveranser hos butik Lastning av gods med hjälp av eltruck och handscanner Säkring av gods inför transport Daglig kontakt med butikspersonal vid leveranser Rutterna består normalt av cirka 6–10 stopp per pass. Arbetstider: Starttid varierar mellan ca 01:30–05:00 beroende på rutt Arbetspass på cirka 10–12 timmar Schema kan variera beroende på körning och kan innebära både 3–4 dagarsveckor eller 4–5 dagarsveckor Tillträde: Tjänsten planeras att starta i juni. De första två veckorna består av upplärning tillsammans med erfarna kollegor där du får gå igenom rutter, leveransstopp och arbetssätt. Våra kompetenskrav CE-körkort YKB Digitalt förarkort God svenska i tal och skrift Erfarenhet av lastbil med släp Detta är även meriterande Erfarenhet av livsmedelstransporter Erfarenhet av distribution med flera stopp Vana av kyl- och frystransporter Truckvana Dina personliga drivkrafter är av stor vikt för oss på Jobwise 💪 Du är varmt välkommen att ansöka utan CV, men för att vi ska kunna behandla din ansökan behöver du komplettera med det i efterhand. Vi bygger ett klimat som frigör det bästa i människor Som anställd hos oss på Jobwise får du en trygg anställning med kollektivavtal och schyssta villkor. Här blir du en del av en gemenskap med engagerade ledare som finns där som stöd hela vägen. Genom effektiva och moderna digitala verktyg skapar vi mervärde för både kunder och medarbetare.

Vi söker nu drivna CE-chaufförer som brinner för distributionskörning! Du kommer bli anställd som ambulerande konsult hos Arena Personal och vara ute på uppdrag hos ett välkänt företag inom yrkeschaufförsbranschen. . Vi söker dig som brinner för arbetet som chaufför! Arbetet är väldigt varierande och en dag är sällan den andra lik. Då arbetet som chaufför innehåller ett pressat tidsschema ställer vi krav på att du håller en god servicenivå trots högt arbetstempo. Du är företagets ansikte ut mot kund. För att klara arbetet behöver du vara flexibel, punktlig, händig och ha en bra inställning till service samt ha erfarenhet av att hantera ekipaget vid trailer eller släpkörning. Du gillar ansvar och är en lagspelare som värdesätter vikten av teamwork. Detta uppdrag omfattar heltid och då arbetstiderna varierar så ska du kunna jobba dag, kväll samt heltid under sommaren. Din profil Som person är du flexibel, pålitlig och stresstålig samt att du snabbt kan sätta dig in i nya rutiner och arbetsuppgifter. Som chaufför är du företagets ansikte ut mot kunder, därför är det viktigt att du håller en god servicenivå trots pressat tidsschema och högt arbetstempo. Du har lätt för att samarbeta och innehar god fysik då tunga lyft förekommer i arbetet. Krav: • Körkort med behörighet CE • YKB • Digitalt förarkort • Truckkort • Du behärskar svenska i tal och skrift då all kommunikation sker på svenska Vem är du? För att kvalificera sig för den här tjänsten krävs det att man har CE-körkort, giltigt YKB, meriterande med ADR-grund samt Truckkort B. Vi ser även att man har god handdatorvana. Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper då vi söker efter personer som är noggranna, punktliga och besitter en hög servicekänsla. Om Arena Personal: Arena Personal är ett auktoriserat bemannings/rekryteringsföretag och självklart har vi kollektivavtal. Vi har funnits som aktör i bemannings- och rekryteringsbranschen i över 20 år. Vi har ett personligt engagemang och anstränger oss alltid för att ordna saker på bästa sätt. För oss är det viktigt att våra anställda trivs och mår bra. Som anställd hos erbjuder vi därför bland annat: - Marknadsmässig lön - Personlig och stöttande konsultchef - Kollektivavtal och försäkringar för din anställningstrygghet Som bemanningsanställd får du viktiga kontakter ute på olika arbetsplatser och detta nätverk kan vara till stor hjälp längre fram i din karriär. Vi behandlar alla ansökningar vartefter de kommer in så tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag - vänta därför inte med att söka jobbet. Varmt välkommen med din ansökan!

Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Möchtest du deine Fähigkeiten im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik in einem modernen Arbeitsumfeld unter Beweis stellen? Dann bewirb dich jetzt als KI-Experte (gn) bei einem unserer Kunden in Bonn und werde Teil eines dynamischen Teams! So sieht Dein Arbeitsalltag aus - Wissenschaftliche Analyse und fachliche Prüfung von Anträgen: Sie bearbeiten Erst- und Zweitprüfungen von Anträgen auf Bescheinigungen nach dem Forschungszulagengesetz. Dabei bewerten Sie die Anträge anhand der relevanten Prüfkriterien, dokumentieren Ihre Prüfentscheidungen in einem Prüfvermerk, erstellen die Bescheide und kümmern sich bei Bedarf um Nachforderungen - Fachliche Bearbeitung von Widersprüchen - Aufbereitung wissenschaftlicher und technischer Erkenntnisse: Sie verfolgen den aktuellen Stand von Wissenschaft und Technik zu neuen prüfrelevanten Themen und bereiten diese Informationen so auf, dass sie in der Prüfpraxis der BSFZ effektiv genutzt werden können - Mitwirkung in Arbeitsgruppen zu Web- und KI-Anwendungen: Sie analysieren Bedarfe und Entwicklungspotenziale, formulieren Anforderungen in strukturierten Tickets, testen neue Funktionalitäten und gestalten die Weiterentwicklung von Webanwendungen und KI-Lösungen aktiv mit Was Dich für den Job auszeichnet Mindestqualifikationen: - Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in Natur- oder Ingenieurswissenschaften (z. B. Ingenieurinformatik, technische Informatik, Bioinformatik) oder (Wirtschafts-)Informatik mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz - Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in Konzeption, Entwicklung und Betrieb großer KI-Sprachmodelle - Erfahrung in Entwicklung, Betrieb und Support web- und datenbankbasierter Verwaltungssysteme - Fachkompetenz zur strukturierten und ganzheitlichen Beurteilung von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsprojekten, insbesondere bei mittelständischen Unternehmen - Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise auch in agilen Methoden - Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie sicherer Umgang mit Partnern aus Wirtschaft, Politik, Forschung, Verbänden und staatlichen Organisationen - Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift in deutscher Sprache Wünschenswerte Qualifikationen: - Promotion in einer natur- oder ingenieurswissenschaftlichen Disziplin - Erste Erfahrungen in der Prüfpraxis der BSFZ - Praktische Erfahrung in Unternehmen - Analytisches Denkvermögen und strategisches Handeln - Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit - Hohes Engagement und ausgeprägte Motivation Das sind Deine Vorteile - Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen - Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge - Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € - Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops Bist Du neugierig geworden? Maximilian Witzel Personalmanager Tel: 0173 429 10 57 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-augsburg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: MAWI Abteilung(en): Fertigung / Produktion

Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitsweise von Medienhäusern grundlegend – von Recherche und Produktion bis hin zu Distribution und Nutzer*innen-Management. Der rbb möchte die Potenziale von KI strategisch und redaktionell sinnvoll nutzen und einen verantwortungsvollen Umgang mit KI sicherstellen. Dafür bauen wir eine zentrale Koordinations- und Steuerungsfunktion auf, die - gemeinsam mit einem interdisziplinären Team - Innovation ermöglicht, Kompetenzen bündelt und den Einsatz von KI im gesamten Haus weiterentwickelt. Die Stelle berichtet direkt an die Geschäftsleitung und ist organisatorisch dem Programmdirektor zugeordnet. Ihre Aufgaben - Koordination: Sie steuern ein Team zur Entwicklung und Umsetzung einer übergreifenden KI-Strategie für den rbb in Abstimmung mit den verschiedenen Fachbereichen und der ARD. - Anwendungsmanagement: Sie identifizieren, bewerten und steuern KI-Anwendungsfälle in redaktionellen und produktionsbezogenen Workflows. - Change- und Netzwerkmanagement: Sie übernehmen den Aufbau und die fachliche Koordination eines bereichsübergreifenden KI-Netzwerks sowie die Begleitung von Pilotprojekten und Veränderungsprozessen. - Kommunikationsmanagement: Sie konzipieren und begleiten Qualifizierungs- und Kommunikationsmaßnahmen zum sicheren und effizienten Einsatz von KI. Ihr Profil Erfahrene*r Projektleiter*in/Journalist*in mit abgeschlossenem Hochschulstudium und langjähriger Berufserfahrung sowie: - sehr hohe Technikaffinität und ausgeprägte Kenntnisse digitaler journalistischer Tools und KI-Anwendungen - strategisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Konzeptions- und Problemlösungskompetenz - hohe Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit der rbb Der rbb bietet als eines der größten Medienunternehmen der Region vielfältige Fernseh-, Radio- und Onlineangebote aus Berlin und Brandenburg. Er gehört zur Arbeitsgemeinschaft der öffentlich-rechtlichen Rundfunkanstalten der Bundesrepublik Deutschland (ARD). Was wir bieten **Work-Life-Balance:** Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. mit flexiblen Teilzeitmodellen. Mobiles Arbeiten ist bei uns tarifvertraglich geregelt und kann je nach Bedarf und Anforderung in Absprache erfolgen. Faire Konditionen: Wir bieten ein tariflich geregeltes Gehalt nach Gruppe C unserer Gehaltstabelle. Darüber hinaus gibt es Urlaubsgeld, Familienzuschlag, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub und einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket. Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten interne und externe Fortbildungen z. B. über die ARD-ZDF-Medienakademie an. Zudem bauen wir unser E-Learning-Angebot kontinuierlich aus. **Gesundheitsförderung:** z. B. durch Pausen-Yoga und Sportgruppen. Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung. Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt. Da es sich vorliegend um einen sachgrundlos befristeten Vertrag handelt, richtet sich die Stellenausschreibung ausschließlich an externe Bewerber*innen, die bisher noch in keinem Beschäftigungsverhältnis zum rbb standen sowie an bereits im rbb unbefristet angestellte Mitarbeiter*innen mit Veränderungswunsch.

MEDIAPRINT 1 KI BEAUFTRAGTE:R (W/M/X)

Wir suchen eine:n engagierte:n KI-Beauftragten, der/die die Unternehmensgruppe bei der Einführung und strategischen Nutzung von Künstlicher Intelligenz begleitet. Sie bündeln die KI-Anforderungen aller Abteilungen, optimieren Arbeitsprozesse, treiben Innovationen voran und sorgen dafür, dass KI-Lösungen effizient und wirkungsvoll im gesamten Unternehmen umgesetzt werden.

WIEN HYBRID VOLLZEIT, 37H DEINEANSPRECHPERSON

NOCH FRAGEN?

Kevin Pedevilla-Maier

steht dir gerne unter:

05 1727 24962

zur Verfügung. DAS ERWARTET DICH BEI UNS:

Evaluierung und Einführung von KI-Technologien: Analyse und Auswahl von KI-Tools, die beispielsweise die Content-Erstellung, Analyse oder Distribution verbessern.

Erarbeitung von Vorschlägen Optimierung von Arbeitsprozessen durch KI

Koordinator zwischen den Abteilungen: Zusammenarbeit mit Redaktionen, Marketing, IT und anderen Bereichen, um KI-gestützte Lösungen bereitzustellen, die ihren Anforderungen entsprechen. (innerhalb der gesamten Gruppe)

Schnittstelle zur Geschäftsführung, betreffend laufender KI-Initiativen und zur Entscheidungsfindung zur Integration in der Gruppe und zur Aufbereitung von Entscheidungen

Zusammenarbeit mit externen Partnern: Koordination mit Anbietern von KI-Lösungen bzw. Technologieunternehmen.

Trendbeobachtung: Überwachung neuer Entwicklungen im Bereich KI, um frühzeitig Potenziale zu erkennen.

Innovation vorantreiben: Identifizieren von Chancen, wie KI den Medienverlag innovativer gestalten kann, sei es durch Automatisierung, Personalisierung oder neue Geschäftsmodelle.

Definition von Entscheidungskriterien zur Priorisierung von KI-Initiativen: Ergebnisbasiert, ROI

Koordination der relevanten Stellen zur Erstellung von Entscheidungsvorlagen (DSGVO, Rechtsabteilung, IT-Security, Infrastruktur, Einkauf)

DAS BRINGST DU MIT:

Nachweisliche Erfahrung in der Einführung von KI-Tools und -Technologien

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit

Fundiertes Wissen über aktuelle KI-Entwicklungen und Trends

Kenntnisse über den KI-Act sind von Vorteil

Strategisches Denkvermögen und Erfahrung in der Umsetzung innovativer Projekte

DAS BIETEN WIR DIR: Wir bieten für diese Position ein Bruttojahresgehalt in Höhe von rund € 67.200,-. Das tatsächliche Gehalt wird entsprechend Deiner Qualifikation und einschlägigen Erfahrung festgelegt! Unsere Benefits findest du im Inserat wenn du den Bewerbungslink aktivierst. Bewerbungslink: https://www.mediaprint.at/karriere/bewerben/ki-beauftragter-wmx-566 Das Mindestentgelt für die Stelle als KI BEAUFTRAGTE:R (W/M/X) beträgt 67.200,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

For fullstendig annonsetekst, se annonsen hos finn.no: https://www.finn.no/465826715.

I FUS  har vi store ambisjoner – vi ønsker å bli best på barnehage! Vi tror at nysgjerrige, trygge og lekne barn skaper fremtiden, og vi søker en engasjert assistent/fagarbeider som vil være med på denne reisen.  

Er du engasjert? Tar du initiativ? Samarbeider du godt med andre? Snakker du med barn på en åpen, ærlig og tydelig måte?

Verdsetter du kunnskap? Er du trygg på egen kompetanse og erfaring? Søker du faglig råd og veiledning i utfordrende situasjoner? Verdsetter du andres kunnskap og lærer av andre?

Er du reflektert? Er du bevisst din voksenrolle og barnets rolle og evner å finne løsninger på utfordringer? 

Ja? Da kan du være akkurat den vi ser etter!

Vi tilbyr:

• En variert og aktiv hverdag 
• Mulighet for å bidra med egne relevante ferdigheter eller interesser
• Mulighet for å bidra til videre utvikling av barnehagen
• Muligheten for å bli en del av en kjede med stort faglig fokus
• Godt samarbeid med andre FUS barnehager i et av Norges største private barnehagenettverk
• Gode lønns- og pensjonsbetingelser
• Egne FUS klær

Arbeidsoppgaver:

• Delta i planlegging, gjennomføring, dokumentering og evaluering av det pedagogiske arbeidet
• Bidra til å sørge for den helhetlige omsorgen av det enkelte barnet og barnegruppen
• Bidra til å utvikle det fysiske og psykososiale barnehagemiljøet

Vi ønsker at du:

• Er samarbeidsvillig og kan løse utfordringer sammen med andre
• Er tilpasningsdyktig - du trives i en variert hverdag, er fleksibel og løsningsorientert i møte med barn, foreldre og kollegaer
• Er pålitelig og ansvarsbevisst

Søkere vil bli vurdert i forhold til personlig egnethet, i tillegg til kompetanse og erfaring. Fus har et mål om å være en barnehage preget av mangfold , hvor ulike perspektiver, erfaringer, bakgrunner og evner bidrar til et inkluderende fellesskap.

Tilsettingen forutsetter godkjent politiattest i henhold til barnehageloven som må leveres før eventuell tiltredelse i stillingen.

Vår ambisjon er å sette en ny standard for kvalitet i barnehagen, å bli selve referansen i bransjen. Det klarer vi bare med å bygge det beste laget, med de flinkeste medarbeiderne. Derfor satser vi tungt på forskning og utdanning, og samarbeider med ulike universitet og høyskoler. Vi er opptatt av å være en lærende organisasjon. Vår største satsning er Barnet Først, et barnehagebasert kompetanseutviklingsarbeid i alle våre barnehager som har søkelys på å øke prosesskvaliteten mellom ansatte og barn i avdelingene. Som ansatt i FUS blir du en del av et stort og profesjonelt fellesskap med barnehager fordelt i 85 kommuner med over 3500 ansatte og 14 000 barn.

Om arbeidsgiveren:

null

Zakres obowiązków: - kwalifikacja dawców do oddania krwi - udział w ekipach mobilnych (pobór krwi w terenie) Oferujemy zatrudnienie na podstawie umowy cywilno-prawnej (umowa zlecenia, kontrakt) ok. 100 godzin miesięcznie. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: medyczne - konieczne - inne zawody: Lekarz - konieczne - pozostałe: Wymagania kwalifikacyjne: - prawo wykonywania zawodu lekarza - rzetelność, sumienność, uczciwość, dyspozycyjność, łatwość nawiązywania kontaktów - możliwość rozpoczęcia specjalizacji z transfuzjologii klinicznej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikuj online list motywacyjny i CV możesz złożyć na adres email: krew@rckik-bydgoszcz.com.pl załączniki do oferty znajdują się na stronie: https://bip.rckik-bydgoszcz.com.pl/oferty-pracy/lekarz-w-terenowym-oddziale-w-toruniu kontakt tel. w godz. 8.00-15.00: 52 322 65 17 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Ek Juridik är en juristbyrå som är specialiserad inom förvaltningsrätt och civilrätt. Vi är dedikerade att tillvarata människors rättigheter och lika värde, samt att bidra till företags och organisationers framgång. Med kompetens och engagemang strävar vi efter att skapa rättvisa och trygghet samt göra juridiken begriplig för våra klienter. Våra jurister tillhandahåller högkvalitativ juridisk rådgivning och service utifrån klientens behov och drivs av ledorden Tryggt, Personligt och Rättvist. Sedan starten har vi haft en stadig tillväxt med uppdrag över hela landet och huvudkontoret finns i Örebro. Läs mer på ekjuridik.se och LinkedIn. Beskrivning av tjänsten Ek Juridiks resa fortsätter och vi efterfrågas i allt fler uppdrag. Vi söker därför en relationsskapande senior jurist som vill vara med och ta nästa steg tillsammans med oss. Hos oss handlar juridik inte bara om affärer och resultat, utan framför allt om att skapa trygghet för våra klienter genom långsiktiga relationer, hög kvalitet och ett genuint engagemang. Vi söker dig med erfarenhet inom något av byråns rättsområden. Du har en förmåga att kombinerar affärsmässighet och resultatfokus med ett varmt och förtroendeingivande bemötande. På Ek Juridik blir du en del av ett växande bolag med höga ambitioner, stark framtidstro och en trivsam kultur där människor och relationer står i centrum. Vi växer särskilt inom bolagsrätt och skatterätt, allmän förvaltningsrätt samt familjerätt och vårdnad. I rollen arbetar man företrädesvis inom familjerätt och då särskilt med vårdnad. Uppdrag inom förvaltningsrätt som ombud för enskilda kommer att förekomma. Därtill finns möjlighet att bredda arbetet till byråns andra rättsområden. Tjänsten gäller tillsvidare på 100 % med placering på kontoret i Örebro. Tjänsteresor förekommer. Varmt välkommen att skicka in din ansökan inklusive relevanta betyg och intyg. Intressanta kandidater kommer att kallas till intervjuer löpande. Ansvarsområden Tillhandahålla juridisk rådgivning och agera ombud inom ditt rättsområde. Utföra juridiska analyser och bedömningar. Delta i förhandlingar och domstolsprocesser. Bygga och upprätthålla långsiktiga relationer med klienter. Bidra till utvecklingen och i vissa fall marknadsföringen av Ek Juridik. Stötta upp och agera bollplank till kollegor. Kvalifikationer Utbildad jurist med juristexamen eller jur.kand. med goda akademiska meriter. Du är med fördel notariemeriterad. Minst tre års erfarenhet av arbete inom något av de efterfrågade områdena. Förmåga att analysera och lösa problem. Goda kommunikations- och samarbetsförmågor. Förmåga att arbeta i ett högt tempo, både självständigt och i team. Flexibilitet och förmåga att hantera olika uppgifter samtidigt. Beredskap att resa i tjänsten vid behov. God förmåga att bemöta kunder. Ek Juridik som arbetsplats Ek Juridik erbjuder trygghet i alla uppdrag och det viktigaste för oss är att skapa trygghet för våra klienter! Laganda, trivsel och hälsa genomsyrar vår arbetsplats och bygger vår företagskultur. För oss innebär goda relationer framgång. Vi jobbar hårt och skapar samtidigt utrymme för hållbarhet i övriga delar av livet. Hos oss erbjuds du en stimulerande miljö med möjlighet att påverka din arbetssituation, dina arbetsuppgifter och din framtida utveckling. Vi erbjuder mycket konkurrenskraftiga löner och andra förmåner. Ansökan och tillträde Önskvärt tillträde är hösten 2026. Sista ansökningsdag: 6 september 2026. Urval till intervjuer sker löpande under ansökningstiden, varvid annonsen kan komma att tas bort innan sista ansökningsdag. Vi har i denna rekrytering valt våra rekryteringskanaler och undanber därför att bli kontaktade av rekryterings-, bemannings- och annonseringsföretag.

Ek Juridik är en juristbyrå som är specialiserad inom förvaltningsrätt och civilrätt. Vi är dedikerade att tillvarata människors rättigheter och lika värde, samt att bidra till företags och organisationers framgång. Med kompetens och engagemang strävar vi efter att skapa rättvisa och trygghet samt göra juridiken begriplig för våra klienter. Våra jurister tillhandahåller högkvalitativ juridisk rådgivning och service utifrån klientens behov och drivs av ledorden Tryggt, Personligt och Rättvist. Sedan starten har vi haft en stadig tillväxt med uppdrag över hela landet och huvudkontoret finns i Örebro. Läs mer på ekjuridik.se och LinkedIn. Beskrivning av tjänsten Ek Juridiks resa fortsätter och vi efterfrågas i allt fler uppdrag. Vi söker därför en relationsskapande senior jurist som vill vara med och ta nästa steg tillsammans med oss. Hos oss handlar juridik inte bara om affärer och resultat, utan framför allt om att skapa trygghet för våra klienter genom långsiktiga relationer, hög kvalitet och ett genuint engagemang. Vi söker dig med erfarenhet inom något av byråns rättsområden. Du har en förmåga att kombinerar affärsmässighet och resultatfokus med ett varmt och förtroendeingivande bemötande. På Ek Juridik blir du en del av ett växande bolag med höga ambitioner, stark framtidstro och en trivsam kultur där människor och relationer står i centrum. Vi växer särskilt inom bolagsrätt och skatterätt, allmän förvaltningsrätt samt familjerätt och vårdnad. I rollen arbetar man företrädesvis inom familjerätt och då särskilt med vårdnad. Uppdrag inom förvaltningsrätt som ombud för enskilda kommer att förekomma. Därtill finns möjlighet att bredda arbetet till byråns andra rättsområden. Tjänsten gäller tillsvidare på 100 % med placering på kontoret i Örebro. Tjänsteresor förekommer. Varmt välkommen att skicka in din ansökan inklusive relevanta betyg och intyg. Intressanta kandidater kommer att kallas till intervjuer löpande. Ansvarsområden Tillhandahålla juridisk rådgivning och agera ombud inom ditt rättsområde. Utföra juridiska analyser och bedömningar. Delta i förhandlingar och domstolsprocesser. Bygga och upprätthålla långsiktiga relationer med klienter. Bidra till utvecklingen och i vissa fall marknadsföringen av Ek Juridik. Stötta upp och agera bollplank till kollegor. Kvalifikationer Utbildad jurist med juristexamen eller jur.kand. med goda akademiska meriter. Du är med fördel notariemeriterad. Minst tre års erfarenhet av arbete inom något av de efterfrågade områdena. Förmåga att analysera och lösa problem. Goda kommunikations- och samarbetsförmågor. Förmåga att arbeta i ett högt tempo, både självständigt och i team. Flexibilitet och förmåga att hantera olika uppgifter samtidigt. Beredskap att resa i tjänsten vid behov. God förmåga att bemöta kunder. Ek Juridik som arbetsplats Ek Juridik erbjuder trygghet i alla uppdrag och det viktigaste för oss är att skapa trygghet för våra klienter! Laganda, trivsel och hälsa genomsyrar vår arbetsplats och bygger vår företagskultur. För oss innebär goda relationer framgång. Vi jobbar hårt och skapar samtidigt utrymme för hållbarhet i övriga delar av livet. Hos oss erbjuds du en stimulerande miljö med möjlighet att påverka din arbetssituation, dina arbetsuppgifter och din framtida utveckling. Vi erbjuder mycket konkurrenskraftiga löner och andra förmåner. Ansökan och tillträde Önskvärt tillträde är hösten 2026. Sista ansökningsdag: 6 september 2026. Urval till intervjuer sker löpande under ansökningstiden, varvid annonsen kan komma att tas bort innan sista ansökningsdag. Vi har i denna rekrytering valt våra rekryteringskanaler och undanber därför att bli kontaktade av rekryterings-, bemannings- och annonseringsföretag.