Haluaisitko viettää kesäsi merkityksellisen työn parissa kehitysvamman tai muun syyn vuoksi apua ja tukea tarvitsevien asiakkaidemme kanssa? Haemme nyt ohjaajia (esim. lähihoitajia tai lähihoitajaopiskelijoita) määräaikaisiin kesäsijai-suuksiin Tukena Aarlanmarkkiin Lapualle ajalle 1.5.-31.9.2026. Tehtävä on kokoaikainen ja työ on jaksotyötä (3-vuorotyö). Työ alkaa 1.5.2026 tai sopimuksen mukaan. Tukena Aarlanmarkki työpaikkana Tukena Aarlanmarkissa asuu 15 eri-ikäistä aikuista, jotka tarvitsevat erityistä tukea joko kehi-tysvamman tai jonkin muun syyn vuoksi. Suurin osa asiakkaistamme on ikääntyneitä, ja he tar-vitsevat paljon apua ja tukea jokapäiväisissä toimissaan sekä liikkumisessa. Arkipäivisin osa asiakkaistamme käy työ- ja päivätoiminnassa Jukantuvan toimintakeskuk-sessa. Toimintakeskuksessa käyvät asiakkaamme lomailevat heinäkuussa. Monilla asiakkaillamme on omia harrastuksia ja erilaisia vapaa-ajan menoja. Asiakkaamme käyvät vapaa-ajan avustajiensa kanssa esim. uimassa, keilaamassa, elokuvissa, kirjastossa, ostoksilla ja ulkona syömässä. Myös kaverikoirat ohjaajineen vierailevat meillä säännöllisesti piristämässä arkeamme. Työyhteisömme on pieni ja lämminhenkinen. Tiimissämme työskentelee 11 sotealan ammatti-laista. Joukossamme on niin kokeneita konkareita kuin myös uusia ja innokkaita, uransa alussa olevia työntekijöitä. Autamme ja tuemme toinen toisiamme ja huumori on mukana arjes-samme päivittäin. Tärkein tavoitteemme on asiakkaidemme hyvän elämän tukeminen. Tehtäväsi ohjaajana Ohjaajana tehtäväsi on avustaa, tukea ja ohjata erilaisia asiakkaitamme arjen askareissa sekä vapaa-ajalla heidän yksilöllisten tarpeidensa mukaisesti. Työpäiväsi voi sisältää esimerkiksi hoitotyötä, asiakkaiden avustamista kodinhoidossa, ruoan-laitossa ja ulkoilussa sekä yhteisten aktiviteettien suunnittelua ja toteutusta. Työssäsi teet tiivistä yhteistyötä moniammatillisen tiimimme, asiakkaidemme läheisten sekä erilaisten sote-alan verkostojen kanssa. Odotamme sinulta - sosiaali- ja terveysalan loppuvaiheen opintoja tai sote-alan tutkintoa ja rekisteröintiä Lupa ja valvontaviraston JulkiSuosikkiin ja JulkiTerhikkiin - tartuntatautilain mukaista soveltuvuutta sekä hygieniapassia - riittävää suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista, jotta asiakkaiden tukeminen, arjen vuorovaikutus ja kirjaaminen onnistuvat sujuvasti - aitoa halua olla mukana asiakkaidemme hyvän elämän toteuttamisessa Voimassa oleva rikosrekisteriote tulee esittää ennen työsuhteen alkua. Kesätyö Tukenalla – mitä tarjoamme sinulle? · Autamme sinua onnistumaan Olitpa sitten opintojesi loppusuoralla, vastavalmistunut tai jo kokeneempi sote-alan osaaja, otamme sinut lämpimästi vastaan ja tarjoamme kattavan perehdytyksen työtehtäviisi. Et jää yksin – osaava ja välittävä esihenkilö ja työyhteisö ovat tukenasi arjessa, ja he auttavat sinua onnistumaan työssäsi. Tarjoamme myös mahdollisuuksia oppia ja kehittyä – meillä saat vah-vistaa osaamistasi monipuolisella koulutustarjonnallamme. · Iloitsemme yhdessä Meillä työtä tehdään hyvässä hengessä – arvostamme avointa vuorovaikutusta ja yhteistyötä. Olet tärkeä osa tiimiämme ja juhlimme yhdessä myös pieniä onnistumisia. · Välitämme sinusta Haluamme, että viihdyt ja voit hyvin. Pidämme huolta hyvinvoinnistasi ja turvallisuudestasi. Meille on tärkeää, että työn ja vapaa-ajan välillä on tasapaino – siksi huomioimme toiveesi työ-vuorosuunnittelussa ja tuemme näin työhyvinvointiasi arjessa. Palkkaus Tehtäväkohtainen pohjapalkka on kokemusvuosista riippuen Pk-seudulla 2449,58 - 2649,79 €/kk / muualla Suomessa 2415,76 - 2612,33 €/kk, (yksityisen sosiaalipalvelualan TES, G20C). Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi 15.4.2026 mennessä. Toimithan nopeasti, sillä käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana. Heräsikö kysyttävää tehtävästä? Lisätietoja antaa palveluyksikön johtaja Paula Hakola, puh. 040 167 9199 (arkisin klo 8-16) ja e-mail paula.hakola@tukena.fi. Tukena Oy Tehtävämme Tukena Oy:ssä on mahdollistaa kehitysvamman tai muun syyn vuoksi apua ja tukea tarvitsevan ihmisen hyvää elämää – yhdessä hänen ja hänen läheistensä kanssa. Tuotamme ja kehitämme monipuolisia hyvän elämän palveluita niitä tarvitseville. Edistämme yhdenvertaisuutta ja ihmisoikeuksia ja vahvistamme tukea tarvitsevien osallisuutta arjessa ja yhteiskunnassa. Tukena Oy on valtakunnallinen vastuullisten palveluiden tuottaja ja kehittäjä. Tuottamiensa palveluiden kautta yhtiö edistää yhteisten arvojemme ja tavoitteidemme toteutumista asiakkaidensa arjessa. Tukena Oy on vastuullinen työnantaja: olemme yhteiskunnallinen yritys ja meille on myönnetty Hyvän mielen työpaikka® -merkki. Se on tunnustus sitoutumisestamme työntekijöidemme mielenterveyden edistämiseen. Tukena-säätiö omistaa Tukena Oy:n. Puhelin: 040 167 9199 Sähköposti: paula.hakola@tukena.fi Sijainti: Kauppakatu 17 A, 62100 LAPUA

Haemme Stadin ammattiopistoon käytännönläheistä ja innostunutta osaajaa elintarvikealan ammatillisten tutkinnon osien opettajaa vakinaiseen virkasuhteeseen. Työtehtävä sijoittuu pääsääntöisesti Kampus 2:lle Prinsessantien toimipaikkaan. Työ alkaa 1.8.26. alkaen. Toimit monipuolisissa ja vaihtelevissa opetus- ja ohjaustehtävissä elintarvikealan koulutuksissa. Opetat ja ohjaat opiskelijoita elintarvikealan perustutkintokoulutuksessa sekä elintarvikkeiden valmistajan että leipuri-kondiittorin osaamisaloilla vahvalla elintarviketuotannon ja prosessien osaamisellasi. Osallistut myös työvoimakoulutusten sekä muiden elintarvikealan koulutusten toteutukseen. Elintarvikealan opettajana työskentelet erilaisten opiskelijaryhmien kanssa monipuolisissa ja toiminnallisissa oppimisympäristöissä. Ohjaat ja opetat kielitietoisesti ja tuet opiskelijoiden yksilöllisiä oppimispolkuja opiskelijalähtöisesti. Omaopettajana laadit opiskelijalle henkilökohtaisen opiskelu- ja urasuunnitelman sekä ohjaat HOKSin mukaisten opintojen etenemistä. Huolehdit omalta osaltasi opiskelijoiden osaamisen tunnistamisesta ja tunnustamisesta. Ohjaat työpaikalla tapahtuvaa oppimista ja arvioit näytöt tutkinnon perusteiden mukaisesti. Odotamme Sinulta kykyä suunnitella ja orginaisoida työtäsi, hyviä yhteistyötaitoja sekä kykyä toimia erilaisissa tiimeissä. Toivomme sinulta myös palveluhenkisyyttä ja kehitysmyönteisyyttä. Tuot mukanasi hyviä työelämäkontakteja ja verkostoja sekä haluat olla toteuttamassa elintarvikealan koulutuksia. Kelpoisuusehto: Kelpoisuusehdot ja kielitaitovaatimus määräytyvät opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 13:n, 13 d §:n ja 17 §:n säännösten mukaan. Kelpoinen on henkilö, 1) joka on suorittanut opetustehtävän kannalta soveltuvan korkeakoulututkinnon; esim. elintarvikeinsinööri, elintarviketieteiden maisteri tai restonomi. 2) joka on suorittanut vähintään 60 op tai 35 ov laajuiset opettajan pedagogiset opinnot sekä 3) jolla on vähintään kolmen vuoden pituinen käytännön työkokemus opetustehtävän sisältöä lähinnä vastaavissa tehtävissä. Koska opetustehtävä edellyttää erityisen vahvaa tai erikoistunutta käytännön ammattitaitoa, kelpoinen on myös henkilö, jolla on 1) koulutuksen järjestäjän päättämään opetustehtävään soveltuva erikoisammattitutkinto (leipomoalan erikoisammattitutkinto); 2) joka on suorittanut 60 op / 35 ov laajuiset opettajan pedagogiset opinnot sekä 3) jolla on vähintään viiden vuoden pituinen käytännön työkokemus opetustehtävän sisältöä lähinnä vastaavissa tehtävissä. Kelpoisuus tulee saavuttaa ennen hakuajan päättymistä. Tehtävään valitun on ennen palvelussuhteen alkamista esitettävä työnantajalle voimassa oleva hygieniatodistus. Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote. Hakijan on lääkärintodistuksella osoitettava olevansa terveydentilaltaan sopiva virkaan, mikäli tulee valituksi. Tehtävään valitun on ennen palvelussuhteen alkamista esitettävä työnantajalle voimassa oleva hygieniatodistus. Tehtävässä edellytetään vahvaa käytännön ammattitaitoa elintarvikealalta: - usean vuoden työkokemusta elintarvikealan käytännön työtehtävistä - monipuolista ja käytännönläheistä opetus- ja ohjauskokemusta elintarvikealan perustutkinnon ja muiden elintarvikealan koulutusten opettamisesta ja ohjaamisesta - kykyä opettaa ja ohjata opiskelijoita elintarvikealan käytännön työtehtävien vaatimusten mukaisesti erilaisissa oppimisympäristöissä ja soveltuvin opetusmenetelmin. Jos olet suorittanut tutkintosi ulkomailla, tarvitset Opetushallituksen hakuajan loppuun mennessä myöntämän tutkinnon tunnustamispäätöksen. If you have completed your degree outside of Finland, you need a degree recognition decision from the Finnish National Agency for Education by the end of the application period. Miksi tulla Stadin ammattiopistoon elintarvikealalle ammatilliseksi opettajaksi? Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn tulevien elintarvikealan ammattilaisten kouluttajana sekä osaavan työyhteisön tuen sekä mahdollisuuden tehdä yhteistyötä ja hyödyntää ammatillista osaamistasi yhteistyössä työelämän osaajien kanssa. Tervetuloa vahvistamaan elintarvikealan tulevaisuuden osaamista kanssamme! Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille. Näin etenemme rerytoinnissa: Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Valitsemme haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä. Osa hakijoista kutsutaan haastatteluun Prinsessantien toimipaikkaan (os. Prinsessantie 2.) 8.4.26 klo 8 - 16 välisenä aikana. Haastatteluun voi sisältyä yksilö- ja yhdessä suoritettavia tehtäviä. Jatkoon päässeet kutsutaa rehtorin haastatteluun, josta ilmoitetaan myöhemmin.

Kiinnostavatko kiinteistöalan monipuoliset tehtävät Suomen parhaimmassa kiinteistöjohtamisen ja kiinteistöjen välityspalveluita tarjoavassa konsernissa? INNA on kiinteistöjohtamiseen erikoistunut valtakunnallinen toimija. Palveluitamme ovat muun muassa toimitilojen ja asuntojen kiinteistönjohtamispalvelut, asuntovuokraus, taloushallintopalvelut, energiatehokkuus- ja ympäristövastuupalvelut sekä arviointipalvelut. Meillä on alan laajin palveluntarjonta, ja uskomme, että asiantuntemuksella ja ajantasaisella markkinatiedolla voimme parantaa asiakkaamme tulosta.Haemme asuntovuokraustiimiin Kuopioon kesätöihinVUOKRAVÄLITTÄJÄÄINNA Asuntovuokraus on Suomen suurin vuokra-asuntojen välittäjä. Tarjoamme kokonaisvaltaista vuokrauspalvelua sekä yksityisille asuntosijoittajille että suurille kiinteistönomistajille. INNA Asuntovuokrauksessa työskentelee noin 50 asuntovuokraukseen keskittyvää henkilöä kymmenellä kasvukeskuspaikkakunnalla Suomessa. Palveluihimme luottavat suuret valtakunnalliset toimijat kuten asuntorahastot ja työeläkevakuutusyhtiöt sekä näiden lisäksi suuri joukko muitakin ammattimaisia vuokra-asuntoja tarjoavia yrityksiä.Tehtävässä vastuullesi kuuluvat asuntojen vuokrausneuvottelut, asuntoesittelyt ja asukasvalintojen tekeminen sekä asiakaspalvelu eri kanavissa. Työssäsi toimit tiiviissä yhteistyössä oman vuokraustiimisi lisäksi esimerkiksi isännöitsijöidemme ja asiakkuuspäälliköidemme kanssa ja pääset seuraamaan isännöinnin, kiinteistöjen ylläpidon, talouspalveluiden ja asuntovuokrauksen tuottamista ja organisoimista niin kotimaisille kuin ulkomaisille kiinteistösijoittajille.Tehtävä on määräaikainen kesätyö ja on kestoltaan arviolta kesäkuusta heinäkuun loppuun. Palkka sijoittuu 2200-2500€ välille.Oletko etsimämme osaaja?Voit olla kokenut asuntovuokrauksen ammattilainen tai sinulla on näyttöjä tuloksellisesta myyntityöstä ja toimimisesta asiakasrajapinnassa. Arvostamme kuitenkin eniten reipasta, asiakaslähtöistä asennetta sekä halua tehdä töitä yhteisten tavoitteiden eteen. Vuokra-asuntomarkkinoiden ja Helsingin seudun aluetuntemus ovat tehtävässä eduksi. Nautit erilaisten ihmisten kanssa työskentelystä ja suomen ja englannin kielen taitosi on sujuvaa. Kiinteistöala digitalisoituu vauhdilla, joten hyvät tietotekniset taidot ovat tarpeen.Vaikka meillä on huipputiimi, niin työskentelyotteesi on itsenäinen ja oma-aloitteinen. Tartut asioihin hanakasti ja saat asioita aikaiseksi. Eteesi tulee varmasti monenlaisia tilanteita ratkaistavaksi, joten hyvät ongelmanratkaisutaidot auttavat sinua menestymään tehtävässä. Inspiroidut etsimään asiakasta tukevia ratkaisuja ja ylittämään asiakkaan odotukset. Määrätietoinen ote ja kyky hallinnoida useita samanaikaisia tehtäviä mahdollistavat huippusuorituksen. Ajokortti sekä oma auto ovat tehtävässä välttämättömiä.Mitä me tarjoamme sinulle:Tarjoamme monipuolisen ja itsenäisen tehtäväkentän sekä osaavan ja mukavan työyhteisön tuen. Perehdytämme Sinut tehtäviisi ja tarjoamme koulutusta tarpeesi mukaan. Jokapäiväistä toimintaamme ohjaavat arvomme ovat: onnistumme yhdessä, uudistamme rohkeasti ja toimimme vastuullisesti. Teemme töitä tiiminä kokonaisuus huomioiden ja työkavereita arvostaen. Meillä on liukuva työaika ja etätyömahdollisuus, jotta työn ja yksityiselämän yhdistäminen olisi mahdollisimman jouhevaa. Huolehdimme hyvinvoinnistasi tarjoamalla lounas- ja virike-edun sekä kattavan työterveyshuollon. Ja ennen kaikkea meillä on loistava porukka, johon haluamme myös sinut mukaan! Tule mukaan kehittymään ja kehittämään oman ammattitaitosi lisäksi toimintaamme sekä tuottamaan arvokasta lisäarvoa sekä kollegoillesi että asiakkaillemme. Lue lisää meistä työpaikkana täällä:Ura - INNANäin pääset työkaveriksemme!Kiinnostuitko? Jos koet olevasi sopiva lisäys joukkoomme, haethan tehtävää viimeistään25.3.2026. Lisätietoja tehtävästä antaa Jukka Moilanen, numerosta +358 405328110 tai osoitteesta jukka.moilanen@inna.fiTyönantajalupauksemme:INNA tarjoaa työpaikan, jossa saat kehittyä, ottaa vastuuta ja muuttaa kiinteistötoimialan tulevaisuutta. Työskentelemällä INNAlla pääset osaksi ammattitaitoista ja kehitysmyönteistä työyhteisöä, jossa jokainen saa olla oma itsensä. Yhdessä tekemisessä annetaan tilaa ilolle ja toistemme arvostukselle. Teemme työtä vastuullisesti ja suurella sydämellä. Valtakunnallisena yrityksenä tarjoamme vaihtelevia työtehtäviä, mahdollisuuden haluamallesi urapolulle sekä asiantuntevien kollegoiden tuen. Henkilöstömme mielestä vahvuuksina koetaan yrityksen oikeansuuntainen kehitys, mielenkiintoinen työ, henkilöstön reilu ja tasapuolinen kohtelu, tarkoituksenmukaiset toimitilat sekä strategian ja tulevaisuuden näkymien aktiivinen viestintä. (henkilöstökysely 10/2025).Toimintaa ohjaavat arvomme ovat:Onnistumme yhdessäYhteistyö sekä asiakkaidemme kanssa onnistuminen takaavat meille yhteisen menestyksen. Luotamme toisiimme ja toimintamme perustuu toistemme kunnioittamiseen.Uudistamme rohkeastiMeille on tärkeää, että jokainen meillä työskentelevä voi kokea ammatillista ylpeyttä työstään. Uudistamme rohkeasti osaamistamme, toimintaamme ja toimialaamme asiakkaan ja henkilöstön tarpeet edellä. Meillä on kyky, halu ja lupa tehdä asioita paremmin.Toimimme vastuullisestiKannamme vastuuta huomisesta sekä yrityksenä että henkilökohtaisella tasolla. Valintojamme ohjaa vastuu toisistamme, asiakkaistamme, ympäristöstä, yhteiskunnasta ja taloudellisesta menestyksestä. Toimintamme pohjautuu avoimuuteen ja rehellisyyteen.INNAn tärkein tehtävä on pitää huolta asiakkaidemme kiinteistöomaisuudesta ja siitä, että sille asetetut tuottotavoitteet täyttyvät. Hoidamme asiakkaidemme omaisuutta kuin omaamme ja autamme asiakkaitamme tekemään päätöksiä, joilla kiinteistöjen arvo kehittyy tulevaisuudessakin suotuisaan suuntaan.

Me Terveystalossa rakennamme sujuvaa, välittävää ja vaikuttavaa tulevaisuuden terveydenhuoltoa. Joka päivä yli 15 500 osaajaamme työskentelee tärkeimmän, terveyden, eteen. Etsimme nyt tärkeimmän tekijöiden osaavaan ja motivoituneeseen joukkoomme yleislääkäreitä Oulaskankaan sairaalan kiirevastaanotoille! Tutustu tehtävään ja hae! Mitä tehtävä pitää sisällään? Terveystalo tuottaa Oulaskankaan sairaalan kiirevastaanottoa tulevat vuodet lokakuusta 2025 alkaen. Oulaskankaalla tarjotaan kiireellisen hoidon vastaanottoja maanantaista sunnuntaihin klo 8-22 vuoden jokaisena päivänä. Päivystäjämme vastaavat työvuoroissaan kiirevastaanottovuoroista ja Oulaskankaan sairaalan kahden akuuttiosaston akuuteista asioista virka-ajan ulkopuolella. Lisäksi päivystäjiemme työnkuvaan kuuluu viikonloppuisin akuuttiosastojen asiakirjakierto, alle 24h sisällä sisään otettujen potilaiden voinnin tarkistaminen ja kotiutuvien potilaiden uloskirjaukset. Kuvantamis- ja laboratoriopalvelut ovat lääkäreiden käytössä kiireellisen hoidon vastaanottotoiminnan aukioloaikoina. Oulaskankaan sairaalaan kiirevastaanotto sijaitsee Oulaisissa, osoitteessa Oulaistenkatu 5. Potilastietojärjestelminä ovat Lifecare ja ESKO. Työvuorot kiirevastaanotoilla ovat seuraavasti: - ma-su klo 8-22 - ma-pe klo 16-22 - la-su klo 10-22 - la-su klo 14-22 Työvuorot ja vuoromäärä voidaan sopia joustavasti elämäntilanteesi ja muut työsi huomioiden. Vuorojen aloitus sopimukseen mukaan. Oulaskankaan sairaalan kiirevastaanottovuorot ovat loistava tapa kehittää ja ylläpitää päivystystuntumaa sekä kerryttää kokemusta erilaisista potilaista ja tavoista toimia potilaan hoitopolun eri vaiheissa. Päivystävien lääkäreidemme tukena ovat niin vastaavat lääkärimme kuin oma nimetty hallinnollinen yhteyshenkilö. Perehdytämme uudet päivystäjät huolellisesti tehtävään. Terveystalo tarjoaa monipuolisia Henkilöstöpalveluita hyvinvointialueille ja yksityisille yrityksille lyhytaikaiseen sekä pitkäaikaiseen tarpeeseen. Terveystalon Henkilöstöpalveluissa räätälöimme sinulle sopivan työkokonaisuuden, joka voi sisältää esimerkiksi pidemmän työkokonaisuuden yhdessä toimipaikassa, viikoittaisia vakiovuoroja tietyissä toimipisteissä tai satunnaisia keikkavuoroja silloin, kun sinulle sopii. Kauttamme voit tehdä töitä esimerkiksi terveysasemilla, vuodeosastoilla ja päivystyksissä. Tarjoamme sinulle aina omiin ammatillisiin kiinnostuksenkohteisiisi ja omiin kehitystavoitteisiisi sopivia työkokonaisuuksia. Yhteyshenkilömme ovat ammattilaisten keskuudessa todella pidettyjä (lääkärikollegojesi suositteluindeksi-NPS 4,6/5). Et jää missään vaiheessa yksin, ja yhteyshenkilösi huolehtii kaikista käytännön asioista, jotta sinä voit keskittyä olennaiseen. Lue lisää lääkäreiden kokemuksista Terveystalon Julkisissa palveluissa työskentelystä! Miksi töihin Terveystaloon? Me teemme työksemme tärkeintä, terveyttä. Tavoitteenamme on olla inhimillinen työntekopaikka, jossa ammattilainen voi keskittyä olennaiseen. Meillä arki on sujuvaa, välitämme toinen toisistamme ja teemme vaikuttavaa työtä. - Arkemme on sujuvaa. Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö, joustavuus ja edistykselliset hoitopolkumme tukevat arjen työtä. - Välitämme toisistamme. Meillä jokainen on oma arvostettu itsensä, oman alansa huippuosaaja ja tärkeä osa työyhteisöä. Osaajatutkimuksemme mukaan ammattilaisemme arvostavat muun muassa lämmintä työyhteisöämme, hyvää esihenkilötyötä ja lähijohtamista sekä mahdollisuutta onnistua omassa työssä. - Teemme vaikuttavaa työtä. Terveystalossa on ainutkertaista osaamista aina ennaltaehkäisystä perusterveydenhuoltoon, suunterveyteen ja erikoissairaanhoitoon. Käytössämme ovat ainutlaatuiset oman työn laatumittarit ja digitaaliset hoitopolut kaikkiin yleisimpiin sairauksiin. Panostamme myös ammattilaistemme laadukkaaseen kouluttautumiseen, kehittymiseen ja ammatilliseen kasvuun. - Kilpailukykyinen palkitseminen ja monipuoliset edut. Meillä palkitseminen ja palkkiomallit ovat kilpailukykyiset, ja tarjoamme työsuhteisille ammattilaisillemme monipuoliset työsuhteen edut, kuten lounas- sekä liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, kumppanialennukset ja kattavan työterveyshuollon, joka sisältää peruspalveluiden lisäksi muun muassa lähetteelliset erikoislääkärikäynnit ja laajasti mielen hyvinvoinnin palveluita, mm. lyhytpsykoterapian. Ammatinharjoittajille tarjoamme vaihtuvat kumppanietumme ja muun muassa mahdollisuuden sopimushintaiseen työterveyshuoltoon. - Vastuullisuus on keskeisin arvo toiminnassamme. Terveystalossa olemme kaikki samanarvoisia riippumatta sukupuolesta, iästä, etnisestä tai kansallisesta taustasta, kansalaisuudesta, kielestä, uskonnosta, vakaumuksesta, mielipiteestä, vammasta, terveydentilasta, seksuaalisesta suuntautumisesta tai muusta ominaisuudesta. Pohjoismaisten pörssiyritysten ylimmän johdon monimuotoisuutta tarkastelevan Nordic Business Diversity Index 2025 -tutkimusraportin mukaan Terveystalo on Suomen kolmanneksi monimuotoisin organisaatio keskisuurten yritysten sarjassa. Mitä toivomme sinulta? Oulaskankaan sairaalan kiirevastaanotoilla voivat työskennellä niin lääketieteen lisensiaatit (LL) kuin lääketieteen kandidaatit (LK5). Aiempi kokemus kiirevastaanotto- tai päivystystyöstä on eduksi. Tehtävässä menestymistä tukevat hyvät vuorovaikutustaidot ja kyky toimia tehokkaasti hektisissä tilanteissa. Kiinnostuitko? Jätä yhteystietosi alla olevan lomakkeen kautta tai ota yhteyttä yhteyspäällikkö Joni Kumpusaloon (joni.kumpusalo@terveystalo.com, 050 5302996). Tervetuloa Terveystaloon! Taistelussa terveemmän elämän puolesta meistä jokainen on tärkeimmän tekijä.

Me Terveystalossa rakennamme sujuvaa, välittävää ja vaikuttavaa tulevaisuuden terveydenhuoltoa. Joka päivä yli 15 500 osaajaamme työskentelee tärkeimmän, terveyden, eteen. Etsimme nyt tärkeimmän tekijöiden osaavaan ja motivoituneeseen joukkoomme työfysioterapeuttia Raaheen. Tutustu tehtävään ja hae! Mitä työfysioterapeutin työ pitää sisällään? Työfysioterapeutin tehtävässä sinua odottaa innostava ja monipuolinen asiakasyrityskokonaisuus, jossa huolehdit sekä työntekijöiden että työyhteisöjen terveydestä ja hyvinvoinnista. Työsi painottuu Raahen yksikköön, mutta toivomme sinulta liikkumavalmiutta satunnaisesti myös Oulainen-Haapavesi alueelle. Tehtävässäsi pääset tekemään mielenkiintoista ja merkityksellistä työtä työntekijöiden työ- ja toimintakyvyn tukemiseksi. Tehtäviisi kuuluvat mm. - Arvioida, seurata ja edistää työntekijöiden fyysistä työ- ja toimintakykyä työuran eri vaiheissa huomioiden työn vaatimukset. - Osallistua työympäristön, työskentelytilojen ja työvälineiden arvioimiseen sekä ennakoivaan ja korjaavaan suunnitteluun. - Kehittää toimivia ratkaisuja yhteistyössä työsuojelun, esihenkilöiden ja työntekijöiden kanssa. - Toteuttaa suunnitelmallista neuvontaa ja ohjausta yksilöille, työntekijäryhmille ja työyhteisöille tuki- ja liikuntaelimistön ongelmien ennaltaehkäisystä ja ratkaisutavoista. Osaajayhteistyö on asiakasyhteistyömme arkipäivää. Meillä tehdään innokkaasti ja arvostavasti moniammatillista yhteistyötä. Työmme tukena meillä on toimivat ja jatkuvasti kehittyvät sähköiset työkalut työn erivaiheisiin. Meillä pääset nauttimaan osaavasta ja kannustavasta työyhteisöstä, ison konsernin eduista ja mukavista työkavereista. Työsuhde on tehtävässä kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Miksi töihin Terveystaloon? Me teemme työksemme tärkeintä, terveyttä. Tavoitteenamme on olla inhimillinen työntekopaikka, jossa ammattilainen voi keskittyä olennaiseen. Meillä arki on sujuvaa, välitämme toinen toisistamme ja teemme vaikuttavaa työtä. - Arkemme on sujuvaa. Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö, joustavuus ja edistykselliset hoitopolkumme tukevat arjen työtä. - Välitämme toisistamme. Meillä jokainen on oma arvostettu itsensä, oman alansa huippuosaaja ja tärkeä osa työyhteisöä. Osaajatutkimuksemme mukaan ammattilaisemme arvostavat muun muassa lämmintä työyhteisöämme, hyvää esihenkilötyötä ja lähijohtamista sekä mahdollisuutta onnistua omassa työssä. - Teemme vaikuttavaa työtä. Terveystalossa on ainutkertaista osaamista aina ennaltaehkäisystä perusterveydenhuoltoon, suunterveyteen ja erikoissairaanhoitoon. Käytössämme ovat ainutlaatuiset oman työn laatumittarit ja digitaaliset hoitopolut kaikkiin yleisimpiin sairauksiin. Panostamme myös ammattilaistemme laadukkaaseen kouluttautumiseen, kehittymiseen ja ammatilliseen kasvuun. - Kotimainen ja vastuullinen. Vastuullisuus on meille sydämen asia. ISS ESG:n arvioinnissa kuulumme globaalisti oman alamme kärkeen, ja Suomalainen työ ry on myöntänyt meille Avainlippu-tunnuksen osoituksena Suomessa tuotetusta ja työllistävästä palvelusta. Teemme työtä suomalaisten terveyden ja koko yhteiskunnan hyvinvoinnin eteen tinkimättömällä ammattitaidolla. Suomen suurimpana yksityisenä terveydenhuoltoalan toimijana vaalimme kotimaisia juuria ja olemme ylpeitä suomalaisista omistajistamme. - Monimuotoinen ja yhdenvertainen. Terveystalossa olemme kaikki samanarvoisia riippumatta sukupuolesta, iästä, etnisestä tai kansallisesta taustasta, kansalaisuudesta, kielestä, uskonnosta, vakaumuksesta, mielipiteestä, vammasta, terveydentilasta, seksuaalisesta suuntautumisesta tai muusta ominaisuudesta. Pohjoismaisten pörssiyritysten ylimmän johdon monimuotoisuutta tarkastelevan Nordic Business Diversity Index 2025 -tutkimusraportin mukaan Terveystalo on Suomen kolmanneksi monimuotoisin organisaatio keskisuurten yritysten sarjassa. - Houkutteleva kokonaispalkitseminen monipuolisine etuineen. Tarjoamme ammattilaisillemme monipuoliset työsuhteen edut, kuten lounas-, liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, kumppanialennukset ja kattavan työterveyshuollon, joka sisältää peruspalveluiden lisäksi muun muassa lähetteelliset erikoislääkärikäynnit ja laajasti mielen hyvinvoinnin palveluita, mm. lyhytpsykoterapian. Mitä toivomme sinulta? Tehtävän pätevyysvaatimuksena on työfysioterapeutin/fysioterapeutin koulutus. Voit olla kokenut työterveyden osaaja tai vastavalmistunut. Tärkeintä on aktiivinen ja asiakaslähtöinen ote sekä kiinnostus työhyvinvoinnin tukemiseen ja kehittämiseen. Osaat rajata työ- ja vapaa-aikaa sekä sinulla on hyvä muutoksensieto- ja organisointikyky. Olet sitoutunut ja aktiivinen työyhteisön jäsen, jolla on vahva tahtotila jatkuvasti kehittyä työssään. Suoravastaanottokoulutus ja ruotsin sekä englannin kielen taito katsotaan eduksi. Kiinnostuitko tehtävästä? Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätä yhteystietosi, palkkatoivomuksineen hakulomakkeen kautta viimeistään 23.3. mennessä. Meille jokainen hakija on tärkeä. Siksi meillä jokaisen hakemuksen lukee aina ihminen. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Mahdollisiin kysymyksiin vastaa mielellään vastaava työfysioterapeutti Marita Wikström (p.050-530 5844 tai marita.wikstrom@terveystalo.com). Tervetuloa Terveystaloon! Taistelussa terveemmän elämän puolesta meistä jokainen on tärkeimmän tekijä.

Me Terveystalossa rakennamme sujuvaa, välittävää ja vaikuttavaa tulevaisuuden terveydenhuoltoa. Joka päivä yli 15 500 osaajaamme työskentelee tärkeimmän, terveyden, eteen. Etsimme nyt tärkeimmän tekijöiden osaavaan ja motivoituneeseen joukkoomme työfysioterapeuttia Kemi-Tornio -alueelle. Tutustu tehtävään ja hae! Mitä työfysioterapeutin työ pitää sisällään? Työfysioterapeutin tehtävässä sinua odottaa innostava ja monipuolinen asiakasyrityskokonaisuus, jossa huolehdit sekä työntekijöiden että työyhteisöjen terveydestä ja hyvinvoinnista. Työsi painottuu Torniossa sijaitsevaan tehdaskohteeseen, mutta sisältää työskentelyä myös Kemissä kaivosympäristössä. Siksi toivomme sinulta valmiutta liikkua Kemi-Tornio alueella. Tehtävässäsi pääset tekemään mielenkiintoista ja merkityksellistä työtä työntekijöiden työ- ja toimintakyvyn tukemiseksi. Tehtäviisi kuuluvat mm. - Arvioida, seurata ja edistää työntekijöiden fyysistä työ- ja toimintakykyä työuran eri vaiheissa huomioiden työn vaatimukset. - Osallistua työympäristön, työskentelytilojen ja työvälineiden arvioimiseen sekä ennakoivaan ja korjaavaan suunnitteluun. - Kehittää toimivia ratkaisuja yhteistyössä työsuojelun, esihenkilöiden ja työntekijöiden kanssa. - Toteuttaa suunnitelmallista neuvontaa ja ohjausta yksilöille, työntekijäryhmille ja työyhteisöille tuki- ja liikuntaelimistön ongelmien ennaltaehkäisystä ja ratkaisutavoista. Osaajayhteistyö on asiakasyhteistyömme arkipäivää. Meillä tehdään innokkaasti ja arvostavasti moniammatillista yhteistyötä. Työmme tukena meillä on toimivat ja jatkuvasti kehittyvät sähköiset työkalut työn erivaiheisiin. Meillä pääset nauttimaan osaavasta ja kannustavasta työyhteisöstä, ison konsernin eduista ja mukavista työkavereista. Työsuhde on tehtävässä kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Miksi töihin Terveystaloon? Me teemme työksemme tärkeintä, terveyttä. Tavoitteenamme on olla inhimillinen työntekopaikka, jossa ammattilainen voi keskittyä olennaiseen. Meillä arki on sujuvaa, välitämme toinen toisistamme ja teemme vaikuttavaa työtä. - Arkemme on sujuvaa. Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö, joustavuus ja edistykselliset hoitopolkumme tukevat arjen työtä. - Välitämme toisistamme. Meillä jokainen on oma arvostettu itsensä, oman alansa huippuosaaja ja tärkeä osa työyhteisöä. Osaajatutkimuksemme mukaan ammattilaisemme arvostavat muun muassa lämmintä työyhteisöämme, hyvää esihenkilötyötä ja lähijohtamista sekä mahdollisuutta onnistua omassa työssä. - Teemme vaikuttavaa työtä. Terveystalossa on ainutkertaista osaamista aina ennaltaehkäisystä perusterveydenhuoltoon, suunterveyteen ja erikoissairaanhoitoon. Käytössämme ovat ainutlaatuiset oman työn laatumittarit ja digitaaliset hoitopolut kaikkiin yleisimpiin sairauksiin. Panostamme myös ammattilaistemme laadukkaaseen kouluttautumiseen, kehittymiseen ja ammatilliseen kasvuun. - Kotimainen ja vastuullinen. Vastuullisuus on meille sydämen asia. ISS ESG:n arvioinnissa kuulumme globaalisti oman alamme kärkeen, ja Suomalainen työ ry on myöntänyt meille Avainlippu-tunnuksen osoituksena Suomessa tuotetusta ja työllistävästä palvelusta. Teemme työtä suomalaisten terveyden ja koko yhteiskunnan hyvinvoinnin eteen tinkimättömällä ammattitaidolla. Suomen suurimpana yksityisenä terveydenhuoltoalan toimijana vaalimme kotimaisia juuria ja olemme ylpeitä suomalaisista omistajistamme. - Monimuotoinen ja yhdenvertainen. Terveystalossa olemme kaikki samanarvoisia riippumatta sukupuolesta, iästä, etnisestä tai kansallisesta taustasta, kansalaisuudesta, kielestä, uskonnosta, vakaumuksesta, mielipiteestä, vammasta, terveydentilasta, seksuaalisesta suuntautumisesta tai muusta ominaisuudesta. Pohjoismaisten pörssiyritysten ylimmän johdon monimuotoisuutta tarkastelevan Nordic Business Diversity Index 2025 -tutkimusraportin mukaan Terveystalo on Suomen kolmanneksi monimuotoisin organisaatio keskisuurten yritysten sarjassa. - Houkutteleva kokonaispalkitseminen monipuolisine etuineen. Tarjoamme ammattilaisillemme monipuoliset työsuhteen edut, kuten lounas-, liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun, kumppanialennukset ja kattavan työterveyshuollon, joka sisältää peruspalveluiden lisäksi muun muassa lähetteelliset erikoislääkärikäynnit ja laajasti mielen hyvinvoinnin palveluita, mm. lyhytpsykoterapian. Mitä toivomme sinulta? Tehtävän pätevyysvaatimuksena on työfysioterapeutin/fysioterapeutin koulutus. Voit olla kokenut työterveyden osaaja tai vastavalmistunut. Tärkeintä on aktiivinen ja asiakaslähtöinen ote sekä kiinnostus työhyvinvoinnin tukemiseen ja kehittämiseen. Osaat rajata työ- ja vapaa-aikaa sekä sinulla on hyvä muutoksensieto- ja organisointikyky. Olet sitoutunut ja aktiivinen työyhteisön jäsen, jolla on vahva tahtotila jatkuvasti kehittyä työssään. Suoravastaanottokoulutus ja ruotsin sekä englannin kielen taito katsotaan eduksi. Kiinnostuitko tehtävästä? Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätä yhteystietosi palkkatoivomuksineen hakulomakkeen kautta viimeistään 23.3. mennessä. Meille jokainen hakija on tärkeä. Siksi meillä jokaisen hakemuksen lukee aina ihminen. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Mahdollisiin kysymyksiin vastaa mielellään vastaava työfysioterapeutti Marita Wikström (p. 050-530 5844 tai marita.wikstrom@terveystalo.com). Tervetuloa Terveystaloon! Taistelussa terveemmän elämän puolesta meistä jokainen on tärkeimmän tekijä.

Itä-Uudenmaan hyvinvointialue hakee LÄHIHOITAJIA määräaikaisiin tehtäviin kesäsijaisiksi ajalle 1.5. – 30.9.2026 tai aloitus sopimuksen mukaan. Tehtävät sijoittuvat Pääskypellon palvelukotiin Porvooseen. Pääskypellon palvelukoti on 60–62 paikkainen tehostetun palveluasumisen yksikkö. Palvelukoti sijaitsee Peippolassa, vain muutaman kilometrin päässä Porvoon keskustasta. Tarjoamme mukavan ja ammatillista kehittymistä tukevan työyhteisön, jossa toteutetaan kuntouttavalla työotteella tiimityötä. Hakijalta edellytetään myönteistä asennetta ja kiinnostusta osallistua talon toiminnan kehittämiseen hoitotiimin jäsenenä. Kelpoisuusvaatimuksena on lähihoitajan tutkinto tai aikaisempi perushoitajatutkinto sekä rekisteröinti sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöiden rekisteriin. Haussa huomioidaan myös lähi- ja sairaanhoitajaopiskelijat, joilla on riittävät taidot suoriutua itsenäisesti hoitotyöstä sekä lääkehoidon opinnot ja lääketentit suoritettuina hyväksytysti. Lisäksi edellytämme yhden kotimaisen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa. Molempien kotimaisten kielten taito luetaan eduksi. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimuksen) mukaan. Työ on jaksotyötä ja tehtävissä noudatetaan koeaikaa. Kelpoisella lähihoitajalla tehtäväkohtainen palkka on 2685,50 e/kk. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain § 48 mukaista rokotussuojaa sekä § 55 mukaista tuberkuloosiselvitystä. Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) mukainen rikosrekisteriote. Toivomme että valittu voi esittää todistuksen suoritetusta lääkehoidontentistä. Lähetä hakemuksesi viimeistään 19.4.2026 klo 23:59. Lisätietoja antaa esihenkilö Ann-Charlotte Lindfors-Nenonen, puh. 040 4899 855 tai ann-charlotte.lindfors-nenonen@itauusimaa.fi. Itä-Uudenmaan hyvinvointialue toimii seitsemän kunnan alueella: Askola, Lapinjärvi, Loviisa, Myrskylä, Porvoo, Pukkila ja Sipoo. Olemme kaksikielinen hyvinvointialue, jossa työskentelee noin 2 800 eri alojen ammattilaista. Meillä yhdistyvät vahva asiantuntemus, yhteisöllisyys ja kehittämismyönteinen työilmapiiri. Tarjoamme mielekkäitä ura- ja kehittymismahdollisuuksia sekä koulutusta tukevan työympäristön. Olemme savuton työpaikka ja Hyvän mielen työpaikka®. Tule mukaan rakentamaan hyvinvointia – ihminen ihmiselle. ------------------- Östra Nylands välfärdsområde söker NÄRVÅRDARE till tidsbundna befattningar som sommarvikarier för tiden 1.5 – 30.9.2026 eller början enligt överenskommelse. Arbetsuppgifterna är förlagda till Svalåkerns servicehem i Borgå. Svalåkerns servicehem är ett servicehus för effektiverad serviceboende med 60–62 platser. Servicehemmet ligger i Pepot, endast några kilometer från Borgå centrum. Vi erbjuder en trevlig arbetsgemenskap, som stöder utvecklandet av den egna yrkeskompetensen och där teamarbetet utförs på ett rehabiliterande sätt. Av den sökande förutsätter vi positiv attityd, samarbetsförmåga och intresse för att delta i utvecklandet av husets verksamhet som en del av vårdteamet. Behörighetsvillkor är närvårdarexamen eller tidigare primärskötarexamen samt registrering i registret över yrkesutbildade personer inom social- och hälsovården. I rekryteringen beaktar vi också närvårdar- och sjukskötarstuderande som har tillräckliga kunskaper att arbeta självständigt i vårduppgifter samt avlagt studierna i läkemedelsbehandling och godkänts i medicintenten. Dessutom förutsätter vi goda muntliga och skriftliga kunskaper i det ena inhemska språket. Kunskaper i båda inhemska språken räknas som merit. Anställningsvillkoren följer arbets- och tjänstekollektivavtalet för social- och hälsovårdssektorn (SH-avtalet). Arbete är periodarbete och prövotiden tillämpas. För en behörig närvårdare är den uppgiftsrelaterade lönen 2685,50 e/månad. I uppgiften krävs vaccinationsskydd enligt smittskyddslagen § 48 samt tuberkulosutredning enligt smittskyddslagen § 55. Den som blir vald skall före mottagandet av uppgiften visa upp ett straffregisterutdrag enligt lagen om tillsynen över social- och hälsovården (741/2023). Vi önskar att den som blir vald kan uppvisa godkänd tentamen i läkemedelsbehandling. Sänd din ansökan senast 19.4.2026 kl. 23:59. Närmare uppgifter ger chefen för serviceboende Ann-Charlotte Lindfors-Nenonen, tfn 040 4899 855 eller ann-charlotte.lindfors-nenonen@itausimaa.fi Östra Nylands välfärdsområde är verksamt inom Askola, Borgå, Lappträsk, Lovisa, Mörskom, Pukkila och Sibbo. Vi är ett tvåspråkigt välfärdsområde med ungefär 2800 yrkespersoner i olika branscher. Hos oss förenas en stark expertis, gemenskap och ett utvecklingsvänligt arbetsklimat. Vi erbjuder meningsfulla karriär- och utvecklingsmöjligheter samt en arbetsmiljö som stöder utbildning. Vi är en rökfri arbetsplats och har tilldelats märket Hyvän mielen työpaikka®. Kom med och bygga välbefinande – människa för människa. #kesäsijaiset #sommarvikarier #hoitotyö #vårdarbete

Meillä mehiläisillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin. HaemmekokenuttatoimintaterapeuttiaMehiläisen Tampereen Kalevantoimipisteelle työsuhteeseen Oletko toimintaterapian ammattilainen ja haluat päästä mukaan työyhteisöön, jossa on lämminhenkinen ja kehittämishaluinen tunnelma sekä yhteen hiileen puhaltamisen kulttuuri? Haluatko päästä rakentamaan työviikkosi siten, että saat vapauden suunnitella työnkuvan omannäköiseksi ja kehittyä ammatillisesti? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme toimintaterapeutti. Tampereentoimipisteellä pääset työskentelemään upouusissa ja moderneissa toimitiloissamme, joista löytyy kolme toimintaterapiasalia (sisältäen SI-salin), monipuoliset ryhmätilat, inspiroiva luovan toiminnan huone sekä rauhoittava aistihuone. Meillä sinua odottaa huikea toimintaterapeuttitiimi, joka kokoontuu säännöllisesti ja tarjoaa vertaistukea. Työsi tukena ovat myös esihenkilö, tiimivastaava ja koko tiimin yhteen hiileen puhaltava ilmapiiri. Vaativan lääkinnällisen kuntoutuksen yksilöterapian lisäksi pääset mukaan osallistumaan nuorten Kuulemua-palvelupilottiin. Kyseessä on nuorten hyvinvoinnin tukemiseksi muodostettu kymmenen kerran tiivis jakso nuorelle, jota tehdään moniammatillisessa tiimissä ja yhdessä psykologityöparin kanssa. Useat paikalliset ja valtakunnalliset kehittämishankkeemme sekä kattava sopimuspohjamme tarjoavat monenlaisia asiakasryhmiä, joiden kanssa työskennellä osaamisesi sekä mielenkiintosi mukaan. Toimintaterapeuttina Mehiläisellä työskentelet itsenäisesti ja vastuullisesti, kuitenkin siten, että saat tukea työllesi niin paikallisesta kuin valtakunnallisestakin terapeuttitiimistä. Rinnallasi kulkee laaja ja tiivis terapeuttien yhteisö sekä hallinnon asiantuntijat, jotka varmistavat, että voit keskittyä olennaiseen eli kohtaamaan asiakkaan ja tekemään tärkeää terapiatyötä. Pääset työskentelemään joustavasti itseäsi kiinnostavan asiakasryhmän parissa joko asiakkaidemme arkiympäristöissä tai viihtyisällä vastaanotollamme Tampereella. Panostamme työntekijöidemme hyvinvointiin, työssä viihtymiseen ja vapaa-aikaa kunnioittavaan työrytmiin. Pääset myös kehittämään ammattitaitoasi ja asiantuntijuuttasi itseäsi kiinnostavissa koulutuksissa, joita suunnitellaan ja toteutetaan terapeuttien nostamien toiveiden pohjalta. Panostamme toimintaterapeuttien osaamisen jatkuvaan kehittämiseen. Toimintaterapeuttimme ovat tyytyväisiä työhönsä. Henkilöstötutkimuksemme (2025) suurimmat ilonaiheet olivat tiimityö ja yhteishenki, työn sisältö ja merkityksellisyys, esihenkilötyö sekä asiakaskokemus. Tarjoamme sinulle: Joustavat työajat toiveidesi pohjalta ja mahdollisuuden keskittyä ydintyöhösi asiakkaiden parissa Erittäin hyvät koulutusmahdollisuudet sekä uusimpaan tutkimustietoon pääsyn Viihtyisät toimitilat ja työssä tarvittavat nykyaikaiset välineet, kuntoutusmateriaalit ja -testit Kollegiaalisen paikallisen ja valtakunnallisen moniammatillisen verkoston (mm. lasten toimintaterapeuttitiimi) Tarjoamme mahdollisuuden rakentaa monipuolisen ja itsellesi mielekkään työnkuvan Kiinteä kuukausipalkka, osa-aikaisuus mahdollinen Työsuhteessa oleville tarjoamme monipuolisia etuja, mm. laaja työterveyshuolto, E-passi ja vaihtuvia alennuksia yhteistyökumppaneilta Yhteisöllisiä paikallisia ja valtakunnallisia tapahtumia, kuten tiimipäiviä, virkistysiltoja ja juhlia Toivomme sinulta: Iloista tiimihenkeä, sekä halua kehittyä ammatillisesti ja valmiutta itsenäiseen työhön Jaat arvomme, jossa tiivis työyhteisö ja yhteisöllisyys on tärkeä osa työarkea Suhtaudut intohimoisesti toimintaterapeutin työhön ja työssä kehittymiseen Olet valmis liikkuvaan työhön Olet laillistettu toimintaterapeutti Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 pykälän edellyttämää rokotussuojaa. Valitun tulee esittää lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2010, 3 §) mukainen rekisteriote ennen tehtävän vastaanottamista. Sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti tehtävään valittavien ikääntyvien tai vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote. Tehtävässä sovelletaan terveyspalvelualanTES:iä. Laitathan hakemuksesi sekä CV:n tulemaan rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään 31.3.2026. Työ alkaa sopimuksen mukaan ja käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana sekä täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa: PalvelupäällikköJaana Vettenranta jaana.vettenranta@mehilainen.fi puh. 040 125 6644 (Laita viesti, mikäli et tavoita puhelimitse.) Mehiläisen terapialiiketoiminnot uudistuivat vuoden 2025 alussa uudeksi Mehiläinen terapia- ja kuntoutuspalvelut -liiketoiminnaksi, kun Tutoris, Terapiaklinikka,FysiosMehiläinen sekäCogniMedsulautuivat yhteen. Mehiläinen terapiapalveluiden toimintaterapiayhteisössä työskentelee satoja huippuammattilaisia ympäri Suomen. Meidän yhteinen jaettu intohimomme on viedä toimintaterapia-alaa eteenpäin ja toimia alan suunnannäyttäjänä - yhdessä meillä on siihen parhaat mahdollisuudet. Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.

SOS-Lapsikylän ehkäisevän työn aluevastaava (alue: Läntinen; Turku, Kaarina, Raisio ja ympäristö) Rohkeus | Sitoutuminen | Luottamus | Vaikuttavuus | Vastuullisuus Me SOS-Lapsikylässä puolustamme rohkeasti lapsen oikeuksia. Tavoitteenamme on, että jokainen lapsi ja nuori saa tarvitsemansa tuen kasvaakseen mahdollisuuksiensa mittoihin. Tule tekemään merkityksellistä ja vaikuttavaa työtä kanssamme! [Kuva, joka sisältää kohteen käsipeili, henkilö, taapero, Ihmisen kasvot Tekoälyllä luotu sisältö voi olla virheellistä.] Haemme SOS-Lapsikylään ALUEVASTAAVAA toistaiseksi voimassa olevaan tehtävään Turun seudulle Tietoa tehtävästä Ehkäisevän työn aluevastaava vastaa SOS-Lapsikylän ennaltaehkäisevästä lasten, nuorten ja lapsiperheiden tukityön järjestämisestä ja koordinoinnista omalla toiminta-alueellaan. Aluevastaavan tehtävänä on kehittää ehkäisevää työtä valtakunnallisesti yhdessä esihenkilön, muiden aluevastaavien ja kehittämissuunnittelijoiden kanssa. Hän huolehtii siitä, että omalla alueella ymmärretään, millaista tukea heikoimmassa asemassa olevat lapset, nuoret ja perheet tarvitsevat, ja kehittää sekä toteuttaa alueen ehkäisevän työn toimintoja. Lisäksi aluevastaava vastaa lähiesihenkilönä omasta läntisestä tiimistään, toimintojen vapaaehtoisten rekrytoinnista ja tukemisesta sekä osallistuu itsekin toimintojen toteuttamiseen alueellaan. Keskeisessä roolissa aluevastaavan tehtävässä on myös alueen toiminnan rahoituksen varmistaminen avustushauin ja paikallisen varainhankinnan keinoin. Käytännössä tehtävään sisältyy seuraavat osa-alueet: - Läntisen ehkäisevän työn tiimin lähiesihenkilönä toimiminen. - Mummun ja vaarin tupien, eli matalan kynnyksen kohtaamispaikkojen, toiminnan varmistaminen ja järjestäminen. - SOS-Lapsikylän paikallisen nuorten osallisuustoiminnan SOS-kehittäjänuorten ryhmän suunnittelu, kehittäminen ja nuorten ryhmien ohjaaminen. - SOS-Chillaamo ryhmien sekä H´uraa nuorten työelämävalmennusten koordinointi ja toteutuksen varmistaminen. - Aikuiskaveritoiminnan käynnistäminen ja toiminnan vapaaehtoisten koordinointi. - Yhteistyö alueen koulujen kanssa harrastustukitoiminnan mahdollistamiseksi. - Ehkäisevän työn kehittäminen SOS-Lapsikylän toiminta-alueella. - Alueen yhteistyö ja viestintä. - Vapaaehtoistoiminnan koordinointi, ohjaaminen ja tukeminen. - Avustushaut ja paikallinen varainhankinta. Mitä me haemme? Haemme SOS-Lapsikylän läntiselle toiminta-alueelle (Turku, Kaarina, Raisio ja ympäristö) innovatiivista ja organisointikykyistä ehkäisevän työn aluevastaavaa toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. Jos olet sydämeltäsi lapsen oikeuksien puolustaja, tunnet lasten ja nuorten hyvinvointiin vaikuttavat trendit, olet kiinnostunut heikoimmassa asemassa olevien lasten ja nuorten tukemisesta ja olet aikaansaava ja tuloksellinen kehittäjäluonne olet todennäköisesti etsimämme henkilö. Odotamme sinulta soveltuvaa korkeakoulututkintoa, itseohjautuvaa työotetta ja innostusta tehdä töitä lasten, nuorten ja perheiden parissa. Koska tehtävä vaatii hyviä toimeenpano- ja yhteistyötaitoja sekä taitoa käynnistää ja ylläpitää toimintaa ja kumppanuuksia sekä kouluttajakokemusta ryhmänohjaustaitoja, odotamme näitä aluevastaavaltamme. Edellytämme myös esihenkilötyön kokemusta. Lisäksi odotamme sinulta kokemusta vapaaehtoisten koordinoimisesta ja taitoa sekä kiinnostusta tehdä hyvin käytännönläheistä lasten, lapsiperheiden ja ikäihmisten kohtaamis- ja tukemistyötä arjessa. Toivomme sinulta kokemusta lastensuojelu- ja/tai nuorisotyöstä. Lapsiperheiden tukipalvelujen tuntemus ja osallisuusmenetelmien hallinta sekä osallisuustoiminnan kokemus katsotaan myös eduksi. Tehtävä edellyttää jonkin verran matkustamista, sekä työskentelyvalmiutta myös iltaisin ja joskus viikonloppuisin. Mitä tarjoamme? Tarjoamme sinulle monipuolisen ja vastuullisen tehtävän lasten ja lapsiperheiden asiantuntijaorganisaatiossa. Pääset osaksi yli 100 työntekijän uudistushaluista SOS-Lapsikyläyhteisöä. Noudatamme Sosiaalialan työehtosopimusta, jolloin työaika on 37,5h/vko ja palkka 3500- 4050 euroa kuukaudessa, riippuen työkokemuksestasi. Työpisteesi sijaitsee Turussa hyvien kulkuyhteyksien varrella. Meillä on käytössä joustava hybridityön malli ja sinulla on mahdollisuus tehdä töitä itseohjautuvasti ja itsenäisesti työyhteisön tuella, työtehtävien näin salliessa. Perehtymisesi tukena on SOS-Lapsikylän sähköinen oppimisympäristö Kyläkoulu. SOS-Lapsikylä tukee henkilöstön jaksamista mm. mahdollisuudella kattavaan työterveyshuoltoon sekä liikunta- ja hyvinvointiedulla. Lisäksi tuemme lounasruokailua ja tarjoamme henkilöstöllemme vapaa-ajan vakuutuksen. Lisätietoja: Lisätietoja tehtävästä antaa ehkäisevän työn päällikkö Jonna Laitinen ke 14.1.26 klo 14-15 ja ke 21.1.26 klo 12-13.30, puh. 044 7650006, tai jonna.laitinen@sos-lapsikyla.fi. Hae tehtävää 23.1.2026 klo 16.00 mennessä sähköisellä lomakkeella: https://sos-lapsikyla.rekrytointi.com/paikat/?o=A_A&jid=624 Toivomme kuulevamme sinusta pian! Tehtävä alkaa 1.2.2026 tai sopimuksen mukaan.

Haluaisitko viettää kesäsi merkityksellisen työn parissa kehitysvamman tai muun syyn vuoksi apua ja tukea tarvitsevien asiakkaidemme kanssa? Haemme nyt ohjaajaa (esim. lähihoitaja tai lähihoitajaopiskelija) määräaikaiseen kesäsijaisuuteen Tukena Kaislarantaan Pyhäjärvelle 1.5.-31.8.2025. Tehtävä voi olla kokoaikainen tai osa-aikaista (sinun tarpeisiisi sopiva) ja työ on jaksotyötä (2 tai 3-vuorotyö). Työ alkaa 1.5.2025 tai sopimuksen mukaan. Tukena Kaislaranta työpaikkana Tukena Kaislarannassa asuu eri-ikäisiä aikuisia, jotka tarvitsevat tukea kehitysvamman tai muun syyn vuoksi. Ympärivuorokautisen asumisen lisäksi tarjoamme myös yhteisöllistä ja tuettua asumista. Asukkaidemme tuen tarpeet ovat yksilöllisiä: osa tarvitsee apua kaikissa päivittäisissä toiminnoissa, osalle riittää ohjaus arjen tilanteissa. Meillä arki on monipuolista ja asukkaidemme näköistä. Arkeamme rytmittävät viriketoiminta, kotityöt ja yhteiset puuhat, kuten ulkoilu, askartelu ja leipominen. Arjen lomassa juhlistamme juhlapyhiä ja merkkipäiviä, ja välillä saamme vieraiksemme kouluryhmiä, yhtyeitä ja esiintyjiä. Arkeamme rikastuttavat myös talon ulkopuoliset, asukkaiden toiveiden mukaiset aktiviteetit, kuten elokuvat, konsertit ja shoppailureissut. Lämminhenkisessä tiimissämme työskentelee 20 sote-alan ammattilaista. Joukossamme on yksikön alkuajoista lähtien mukana olleita konkareita mutta myös myöhemmin mukaan tulleita ohjaajia. Huumori, välittäminen ja yhdessä tekeminen ovat osa arkeamme: joustamme puolin ja toisin, tuemme toisiamme ja kehitämme toimintamme yhdessä. Tärkein tehtävämme on asukkaidemme hyvän elämän tukeminen. Palveluyksikkömme sijaitsee Pyhäjärven keskustassa lähellä palveluja, kauniin järven rannalla. Tutustu lisää yksikkömme arkeen Facebookissa: Tukena Kaislaranta Tehtäväsi ohjaajana Ohjaajana tehtäväsi on avustaa, tukea ja ohjata erilaisia asiakkaitamme arjen askareissa sekä vapaa-ajalla heidän yksilöllisten tarpeidensa mukaisesti. Työpäiväsi voi sisältää esimerkiksi hoitotyötä, asukkaiden avustamista kodinhoidossa, ruoanlaitossa ja ulkoilussa sekä yhteisten aktiviteettien suunnittelua ja toteutusta. Työssäsi teet tiivistä yhteistyötä moniammatillisen tiimimme, asukkaidemme läheisten sekä erilaisten sote-alan verkostojen kanssa. Odotamme sinulta - sosiaali- ja terveysalan loppuvaiheen opintoja tai sote-alan tutkintoa ja Valvira-rekisteröintiä - tartuntatautilain mukaista soveltuvuutta sekä hygieniapassia - suomen kielen perusosaamista, jotta asiakkaiden tukeminen, arjen vuorovaikutus ja kirjaaminen sujuvat sukkelasti - aitoa halua olla mukana asiakkaidemme hyvän elämän toteuttamisessa Voimassa oleva rikosrekisteriote tulee esittää ennen työsuhteen alkua. Kesätyö Tukenalla – mitä tarjoamme sinulle? - Autamme sinua onnistumaan Olitpa sitten opintojesi loppusuoralla, vastavalmistunut tai jo kokeneempi sote-alan osaaja, otamme sinut lämpimästi vastaan ja tarjoamme kattavan perehdytyksen työtehtäviisi. Et jää yksin – osaava ja välittävä esihenkilö ja työyhteisö ovat tukenasi arjessa, ja he auttavat sinua onnistumaan työssäsi. Tarjoamme myös mahdollisuuksia oppia ja kehittyä – meillä saat vahvistaa osaamistasi monipuolisella koulutustarjonnallamme. - Iloitsemme yhdessä Meillä työtä tehdään hyvässä hengessä – arvostamme avointa vuorovaikutusta ja yhteistyötä. Olet tärkeä osa tiimiämme ja juhlimme yhdessä myös pieniä onnistumisia. - Välitämme sinusta Haluamme, että viihdyt ja voit hyvin. Pidämme huolta hyvinvoinnistasi ja turvallisuudestasi. Meille on tärkeää, että työn ja vapaa-ajan välillä on tasapaino – siksi huomioimme toiveesi työvuorosuunnittelussa ja tuemme näin työhyvinvointiasi arjessa. Palkkaus Tehtäväkohtainen pohjapalkka on kokemusvuosien mukaan 2415,76–2612,33 €/kk, (yksityisen sosiaalipalvelualan TES, G20C). Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi 27.4.2025 mennessä. Toimithan nopeasti, sillä käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana. Heräsikö kysyttävää tehtävästä? Lisätietoja antaa palveluyksikön Anne Niiranen, 040-7044966 (arkisin klo 9–15) anne.niiranen@tukena.fi Tukena Oy Tehtävämme Tukena Oy:ssä on mahdollistaa kehitysvamman tai muun syyn vuoksi apua ja tukea tarvitsevan ihmisen hyvää elämää – yhdessä hänen ja hänen läheistensä kanssa. Tuotamme ja kehitämme monipuolisia hyvän elämän palveluita niitä tarvitseville. Edistämme yhdenvertaisuutta ja ihmisoikeuksia ja vahvistamme tukea tarvitsevien osallisuutta arjessa ja yhteiskunnassa. Tukena Oy on valtakunnallinen vastuullisten palveluiden tuottaja ja kehittäjä. Tuottamiensa palveluiden kautta yhtiö edistää yhteisten arvojemme ja tavoitteidemme toteutumista asiakkaidensa arjessa. Tukena Oy on vastuullinen työnantaja: olemme yhteiskunnallinen yritys ja meille on myönnetty Hyvän mielen työpaikka® -merkki. Se on tunnustus sitoutumisestamme työntekijöidemme mielenterveyden edistämiseen. Tukena-säätiö omistaa Tukena Oy:n. Puhelin: 0407044966 Sähköposti: anne.niiranen@tukena.fi Sijainti: Tikkalantie 15, 86800 Pyhäsalmi