Description du poste : Vous souhaitez trouver votre futur collaborateur, votre futur employeur. Vous retrouver dans des valeurs de travail qui vous correspondent. Notre écoute, notre professionnalisme et notre expérience sont nos atouts pour répondre à vos attentes. Nous avons conscience qu'intégrer un nouveau salarié ou une nouvelle structure est un investissement. MI Recrutement a été créé dans le but de mettre à votre disposition un service dédié exclusivement au recrutement CDD/CDI, avec comme interlocutrice privilégiée Sandrine FAGES-BONNERY CONDUCTEUR SPL DE NUIT : EXPERT EN REMORQUE (H/F) Notre agence de travail temporaire MISSIONS INTERIM NIMES, recherche pour l'un de ses clients, leader du transport logistique basé sur la zone stratégique de MIRAMAS (13), un CONDUCTEUR SPL DE NUIT (H/F) spécialisé en CONDUITE DE REMORQUE. Votre Mission : Précision et fiabilité nocturne Vos responsabilités MAÎTRISE DE L'ATTELAGE : Vous assurez les mises à quai, les décrochages et raccrochages de remorques avec une aisance parfaite.***CONDUITE SPL : Transport de marchandises en semi-remorque ou porteur remorque sur des trajets définis.***EXPERTISE MANŒUVRE : Recul en ligne droite, mise à quai précise et gestion des angles morts en milieu industriel.***GESTION DU FRET : Contrôle de la marchandise et émargement des documents de transport (lettre de voiture ENTRETIEN : Contrôle régulier du véhicule et signalement de toute anomalie technique. PROFIL RECHERCHÉ : UN AS DE LA REMORQUE L'accent est mis sur votre capacité à manipuler des ensembles longs avec agilité EXPÉRIENCE : Vous justifiez d'une expérience solide en conduite SPL, idéalement en milieu logistique de nuit.***COMPÉTENCE CLÉ : VOUS POSSÉDEZ UNE MAÎTRISE TOTALE DE LA CONDUITE AVEC REMORQUE. Les manœuvres de mise à quai et de marche arrière n'ont aucun secret pour vous.***HABILITATIONS : Permis CE, FIMO/FCO à jour et Carte Chrono valide.***SAVOIR-ÊTRE : Ponctualité exemplaire (impératif de nuit), autonomie et respect strict des consignes de sécurité routière. CONDITIONS & AVANTAGES***HORAIRES : Poste exclusivement de nuit ( ou 22h - 06h LIEU : Départ et retour Miramas.***RÉMUNÉRATION : Taux horaire attractif + Majorations d'heures de nuit + Paniers***ÉQUIPEMENT : Flotte de véhicules récents et bien entretenus.***LES + INTÉRIM : 10% d'IFM + 10% de Congés Payés + Compte Épargne Temps (CET) avantageux. PRÊT À PRENDRE LA ROUTE AVEC NOUS Si pour vous, « conduire une remorque » rime avec « précision et sécurité », alors ce poste est fait pour vous. Ne laissez pas cette opportunité passer POSTULEZ DÈS MAINTENANT ! _Envoyez votre CV par mail ou contactez-nous directement pour un entretien téléphonique rapide PROCESSUS DE RECRUTEMENT Step 1 ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été réceptionnée. Step 2 PRÉ-SÉLECTION Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer. Step 3 PRISE DE CONTACT Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de notre base de données. Step 4 PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires. Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d'autres opportunités.

Description du poste : Chez STAUB, on façonne depuis 1974 des cocottes en fonte émaillée reconnues dans le monde entier par les chefs comme par les passionnés de cuisine. Fabriquées dans notre usine de Merville (59), nos pièces d'exception allient tradition artisanale et technicité industrielle. Aujourd'hui, nous préparons la modernisation de notre usine avec un investissement majeur dans une nouvelle fonderie, afin de renforcer notre compétitivité, accélérer la transition vers des procédés plus durables et écrire l'avenir de STAUB. Rejoindre STAUB, c'est intégrer une équipe conviviale, passionnée et engagée, où chaque talent contribue à faire vivre un savoir-faire unique. Ce que vous mijoterez chez nous Rattaché(e) au service maintenance et intégré(e) aux équipes postées (3x8 du lundi au vendredi), vous encadrez une équipe de deux techniciens de maintenance. Votre mission ne se limite pas aux dépannages : vous assurez la continuité de la production, êtes le référent technique terrain et le moteur de la montée en compétences de votre équipe. En intervenant au cœur des installations, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité et l'amélioration de nos équipements. Vos missions s'organisent autour de trois axes : Maintenance et expertise technique · Analyser, prioriser et organiser les interventions de maintenance préventive et corrective en fonction des compétences, des priorités et des contraintes de production Intervenir avec votre équipe sur les dépannages, et prendre en charge les pannes complexes ou à forts enjeux Identifier les axes d'amélioration des équipements et des plans de maintenance, et contribuer à leur mise en œuvre Garantir la sécurité des interventions et le respect des standards techniques Être l'interlocuteur privilégié des services de production et des fonctions support sur les sujets maintenance Gérer les situations d'urgence et prendre les décisions nécessaires à la continuité de l'activité. Management et montée en compétences · Encadrer, accompagner et faire progresser les techniciens de votre équipe, en particulier sur les fondamentaux du métier Transmettre les bonnes pratiques, structurer les méthodes de travail et assurer le transfert de compétences Fixer les objectifs individuels, conduire les entretiens annuels et suivre la performance de l'équipe Fédérer une équipe autour d'exigences techniques, de la sécurité et de la qualité. Suivi et reporting du périmètre · Assurer le reporting des interventions et analyser les impacts sur la production Rédiger le rapport journalier des interventions effectuées et en déduire les conséquences quant à l'activité du service Remonter à votre responsable les informations clés pour l'aide à la décision ; Les bons ingrédients pour ce poste Ce poste est fait pour vous si Vous êtes technicien(ne) expérimenté(e) en maintenance industrielle (au moins 8 ans Vous avez déjà encadré, formé ou coordonné des collègues Vous possédez une solide expertise technique, notamment en électromécanique, et êtes à l'aise en électricité et pneumatique (des bases en automatisme et/ou hydraulique sont un plus Vous maîtrisez la lecture de plans et les diagnostics techniques Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à structurer, transmettre et faire progresser une équipe Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), organisé(e), à l'aise dans la communication avec les équipes et les services transverses Vous avez une forte culture sécurité et qualité, que vous incarnez au quotidien sur le terrain. Ce qu'on met sur la table - Une rémunération fixe entre 38 et 45K€ - Une rémunération variable (prime de douche, prime d'équipe, majoration des heures de nuit, paniers de nuit, prime d'assiduité, prime fidélisation, prime d'ancienneté à partir de 3 ans) - Indemnités kilométriques - Prime vacances - Prime d'intéressement - Mutuelle et prévoyance - CSE - La fierté de fabriquer des produits haut-de-gamme, durables et de qualité reconnu dans le domaine de la gastronomie Un environnement dynamique dans une ambiance conviviale et chaleureuse - Une équipe managériale présente, conviviale et qui a hâte de vous accompagner dans votre prise de poste ! Notre process de recrutement Un process simple en 4 étapes ! Entretien téléphonique Entretien physique Visite de site Proposition d'embauche ! Prêt(e) à nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV et faisons connaissance ! Chez STAUB, chaque talent compte, et vous pourriez bien être le prochain à faire partie de l'aventure.

Description du poste Job Description:***Chez Airbus Atlantic, on façonne l'aéronautique de demain Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic , leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Etes-vous notre prochain(e) *Calculateur de Structure Primaire (All Gender Nous avons actuellement *plusieurs offres à pourvoir, pour plusieurs types de séniorité (3 à 15 ans d'expérience Votre mission***Au sein de notre site de *Colomiers *(31), v ous intégrerez l'équipe engineering du Single Aisle (famille Airbus A320) dédiée aux développements, certification et support aux productions pour l'ensemble des structures fuselage, caisson central et trappes du SA de responsabilité Airbus Atlantic. Votre quotidien Organiser et structurer les activités calcul statique du work package.***Contribuer à la planification et au pilotage des activités calcul associées (budget, ressources, planning Encadrer techniquement et supporter les équipes calcul (supporter la montée en compétence de l'équipe, résolution des problèmes techniques, mise en place et/ou adaptation de méthodes de calcul Supporter ce groupe sur l'ensemble des activités calcul statique afin de sécuriser l'application des différentes modifications structures sur la famille A320 de responsabilité Airbus Atlantic.***Intervenir dans les différentes phases du projet : de la pré étude, au développement jusqu'à la certification et support production.***Etre responsable des livrables, de leur compatibilité avec les règles métiers et de leur conformité aux attentes client.***Votre profil (Ce qui fera la différence)***Vous disposez *d'une expérience de 3 à 15 ans* d'expérience dans le domaine du calcul statique et en calcul de structure sur la famille A320. Vous avez développé des compétences dans les domaines Mécanique des structures.***Calcul statique avec des notions en fatigue.***FEM (Finite Element Model) en termes d'analyse de comportement et d'exploitation. Vous avez développé des compétences sur les outils Vous détenez une maîtrise complète du Pack Office/Google Suite.***Vous avez une bonne connaissance des langages de programmation VBA (Visual Basic) et Python.***Vous êtes compétent sur ISAMI et détenez une bonne compréhension des outils Patran/Nastran, Hyperwork.***Enfin, vous avez des notions sur le logiciel Abaqus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme et votre curiosité ainsi que votre capacité à travailler en équipe. Au quotidien vous faites preuve d'une forte autonomie avec prise d'initiative tout en respectant les règles données. Vous vous exprimez avec clarté et savez adapter votre communication en fonction de vos audiences. Enfin, vous détenez un niveau B1 en anglais et vous parlez couramment français.***Notre entreprise***Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée.***Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés , de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste Package attractif : Plan d'épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale.***Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants.***Qualité de vie : Restaurant d'entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN.***Le site de Colomiers (31)***Le site Airbus Atlantic de Colomiers est dédié au Top Management, au Bureau d'Études, ainsi qu'aux équipes des fonctions supports d'Airbus Atlantic (ressources humaines, finance, programmes, stratégie, achats, marketing, qualité, communication, Information Management, juridique et conformité Pour en savoir plus : vidéo***Les étapes vers votre nouveau Job***Analyse de votre candidature par nos recruteurs.***Entretien vidéo différé (HireVue Test d'anglais et questionnaire de personnalité.***Entretiens Manager et RH pour confirmer le 'match' technique et humain. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Atlantic***Contract Type:***Permanent Experience Level:***Professional***Job Family:***Structure & Dynamic Systems Analysis By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Air

Description du poste : Chargé.e de relations candidats - entreprises - Campus de Dijon Envie d'un job utile, concret, avec du lien humain au quotidien ? À CESI, vous accompagnez des projets de formation et d'insertion qui changent des trajectoires. Ici, ce que vous faites compte. Vraiment. Et c'est d'autant plus vrai en étant au cœur de la relation tripartite candidats entreprises école, animée par l'équipe commerciale du campus de Dijon que nous vous proposons de rejoindre dans le cadre d'un CDD de remplacement de 10 mois . Vos responsabilités : En un mot ? Vous bâtissez et entretenez des relations tripartites gagnantes dans un rôle à la fois commercial, terrain et relationnel. Votre mission s'articule autour de trois grands axes : le lien entreprise, l'accompagnement des étudiants et le développement du rayonnement de CESI. 1. Être le partenaire de confiance des entreprises Vous devenez l'interlocuteur privilégié de nos entreprises partenaires sur tous les sujets liés au recrutement en alternance et à la formation professionnelle. Au quotidien, vous Identifiez leurs besoins en compétences et les conseillez dans leurs choix de profils, en lien avec les formations CESI.***Proposez des solutions adaptées et négociez les placements dans une logique de satisfaction mutuelle.***Assurez un suivi régulier et personnalisé de chaque entreprise, en entretenant une relation de proximité et de confiance durable. Votre rôle est aussi d' anticiper les évolutions des besoins métiers et de contribuer activement à l'ancrage territorial de CESI auprès du tissu économique local. 2. Accompagner les futurs talents dans leur projet professionnel Côté candidats, vous jouez un rôle clé dans leur parcours : vous êtes leur guide, leur coach et leur point d'appui tout au long du processus d'intégration. Concrètement, vous Aidez chaque étudiant à définir son projet professionnel et à identifier la formation et l'entreprise qui lui correspondent.***Les préparez à toutes les étapes du recrutement : optimisation du CV, pitch, préparation d'entretien, suivi des candidatures.***Les suivez jusqu'à leur placement et leur intégration, en lien avec les équipes pédagogiques. Votre posture d'écoute, d'accompagnement et de conseil fait de vous un véritable acteur de la réussite des étudiants , capable de les aider à transformer leurs doutes en décisions et leurs ambitions en opportunités concrètes. 3. Porter haut les couleurs de CESI En tant qu'ambassadeur du campus, vous contribuez à développer la notoriété et l'attractivité de CESI Vous participez à des actions de promotion (salons, forums, événements écoles-entreprises) et tissez des liens avec les acteurs locaux de la formation et de l'emploi.***Vous valorisez la pédagogie et les réussites de CESI auprès des candidats, des familles et des partenaires économiques.***Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes communication et pédagogie pour renforcer l'image d'une école utile, humaine et connectée au monde réel. Chez CESI, la collaboration et la solidarité sont au cœur du fonctionnement. Vous partagez vos bonnes pratiques, participez à des projets inter-campus et proposez des initiatives pour enrichir nos démarches d'amélioration continue. Ici, vos idées comptent : elles participent à faire grandir le collectif autant que les étudiants que vous accompagnez. Pourquoi rejoindre CESI ? Parce que vous cherchez un poste avec des objectifs clairs et un vrai sens : contribuer à des recrutements utiles et porteurs d'impact et devenir le partenaire privilégié des entreprises. Parce que nous vous accompagnons réellement dans le développement de vos compétences, dans des conditions de travail agréables et modernes propices à l'échange et la communication. Tout le monde apprend à CESI ! Parce qu'ici votre poste vous ressemble. On vous laisse de l'autonomie, on vous soutient quand il le faut, on construit avec vous. Description du profil : Ce qu'on attend de vous Plus qu'un profil type, un profil motivé. Vous aimez relever des défis, convaincre avec justesse et créer du lien ? Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle , votre fiabilité et votre écoute ? Votre formation initiale ou vos expériences révèlent un vrai tempérament commercial et une envie de faire avancer les choses, ensemble. Une première expérience dans le monde de la formation ou de l'apprentissage est un plus - mais pas un prérequis : on vous forme, on vous accompagne . Ce qui compte pour nous c'est votre fiabilité, votre écoute et votre envie d'avancer ensemble. Le reste, on l'apprend ensemble. Des conditions attractives***2.5 jours de CP/mois + 1.17 RTT/mois***Télétravail jusqu'à 8 jours par mois (après 3 mois)***Mutuelle prise en charge à 90 Tickets restaurant pris en

Description du poste Job Description:***Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantic , champion mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable. Des postes *d'Assembleur Structure Avion Ajusteur Monteur* *(All gender)* sont à pourvoir en CDI sur le site Airbus Atlantic de* Nantes - Bouguenais (44 Le site de Nantes est un site de production important du Groupe Airbus Atlantic en France avec plus de 2000 collaborateurs. C'est à Nantes que naissent les avions de la plupart des programmes (A320, A330, A350 puisque le site est spécialisé dans la fabrication de pièces maitresses dans la structure de l'avion, comme la poutre ventrale, le radome, ou encore le caisson central de voilures.***Vos missions Réaliser la préparation des composants à assembler, métalliques et composites (y compris les empilements hybrides)***Vérifier que les composants à assembler sont ceux requis dans les plans et les ordres de fabrication***Assurer la traçabilité pour les composants série requis***Réaliser le perçage des composants, assurer la continuité de la structure, fixer les pièces, réaliser les protections de surface (comme le mastic, l'alodine, etc Tracer les opérations effectuées et vérifier que la référence des pièces et des composants soumis à traçabilité (tel que les mastics et les peintures) sont conformes et enregistrés***Assurer l'exécution de toutes les opérations ci-dessus selon les exigences des plans, de la qualité et des normes applicables***Appliquer les règles de santé et de sécurité dans votre environnement de travail***Parlons de vous Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'ajustage ou de l'assemblage d'aérostructure, vous saurez mettre à disposition vos compétences au service de l'optimisation de la performance sur votre périmètre***Ce poste nécessite de la rigueur et de l'autonomie; votre force de proposition sera un atout pour la performance de la ligne de fabrication***Un niveau de Français courant est exigé Régime horaire 2x8 ou 3x8***Parlons de nous Nantes* : Le site Airbus Atlantic de Nantes fabrique les caissons centraux de voilure, les entrées d'air de réacteur et les radômes de tous les Airbus à l'exception des A220. Il produit également les poutres ventrales de l'A350 et celles de l'A330 ainsi que les dérives de l'avion militaire A400M. L'établissement de Nantes a développé une grande expertise dans l'utilisation des matériaux composites et l'usinage des pièces élémentaires en alliage aluminium de grandes dimensions et de formes complexes. Pour en savoir plus : vidéo***Environnement & Conditions de travail Airbus Atlantic c'est aussi Prendre part à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie pour construire l'avion de demain, en lien avec les enjeux environnementaux Un environnement qui valorise la proximité et la dimension humaine, au sein d'un collectif engagé et solidaire L'opportunité d'apprendre et d'évoluer tout au long de votre parcours, en étant accompagné dans votre développement pour une carrière sur-mesure Avoir la liberté d' entreprendre et de laisser libre court à vos initiatives Ses conditions de travail attractives et ses avantages : restaurant d'entreprise sur site, CSE (avantages loisirs & famille), parking entreprise, mutuelle d'entreprise (famille Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s'engage en faveur de l'égalité des chances pour tous.***Son plan d'actionnariat salarié et son plan d'épargne salariale.***Notre processus de recrutement Nous avons à cœur de mieux vous connaître et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre. Aussi, notre process de recrutement se déroule en plusieurs étapes après analyse de votre candidature Entretien téléphonique avec un recruteur Airbus Atlantic***Entretien avec le Manager Recruteur***Entretien avec le Recruteur qui sera complété par un questionnaire de personnalité This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.***Company:***Airbus Atlantic***Contract Type:***Permanent Experience Level:***Professional***Job Family:***Assembly & Integration By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gend

SONEPAR Chez Sonepar, on vous promet plus qu’un nouveau job, on vous promet une carrière ! Pour cela, nous vous offrons : * Un parcours d’intégration au sein d’un groupe dynamique, * Des perspectives d’évolution, Intéressé ? Ça tombe bien, nous sommes à la recherche de notre futur RESPONSABLED’AGENCE H/F à SELESTAT. Ça vous branche ? Laissez-nous vous présenter votre quotidien :  Piloter et animer l’équipe de l’agence * Animer, fédérer et responsabiliser l’équipe autour d’objectifs de performance et de satisfaction client * Piloter l’activité en adéquation avec la stratégie de Sonepar * Déployer les rituels managériaux et accompagner le changement Développer la performance commerciale et la visibilité de l’agence * Représenter l’agence et Sonepar auprès de l’écosystème local (clients, partenaires, institutions) * Contribuer au développement du chiffre d’affaires par * La fidélisation et la conquête client * La promotion des offres, services et solutions digitales * L’animation commerciale de l’agence * Organiser et participer aux événements commerciaux et formations clients * Travailler en coordination avec les équipes commerciales sédentaires, itinérantes et supports Suivre l’activité commerciale et la qualité de service * Garantir l’application des standards commerciaux et de la politique de pricing * Développer la vente additionnelle et la valeur client * Suivre et analyser l’activité commerciale à l’aide des outils groupe (CRM, reporting, indicateurs de performance) * Traiter les réclamations clients dans son périmètre et orienter si nécessaire vers les services compétents Garantir une organisation efficace et une expérience client optimale * Garantir la qualité de l’accueil et une atmosphère commerciale attractive * Veiller à la bonne tenue du point de vente, des stocks et des flux logistiques * Assurer une gestion rigoureuse des stocks et des inventaires selon les standards en vigueur * Assurer la bonne gestion et le contrôle des opérations de caisse Assurer la sécurité, la conformité et la protection des biens et des personnes * Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et de sûreté * Veiller à la conformité des installations et équipements * Sensibiliser les équipes aux règles de sécurité Exprimez votre audace et valorisez vos talents Vous justifiez d’une expérience significative en management d’équipe et en gestion commerciale. Vous maîtrisez les outils digitaux et savez piloter la performance commerciale tout en garantissant la satisfaction client. Vous êtes orienté(e) terrain, avez le sens du service client et aimez travailler en lien avec différents interlocuteurs, tout en maîtrisant le marché local. Les avantages à nous rejoindre : Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : Fixe + variable selon profil  Statut : cadre Rythme : du lundi au vendredi * Tickets restaurant d’une valeur de 11 euros (pris en charge à 60 % par l’employeur) * Parcours d’intégration sur mesure pour vous permettre de monter en compétences * Mutuelle d'entreprise * 1 jour de RTT par mois * CSE avec divers avantages * Perspectives d’évolution en interne, en France et/ou à l’international Envie de relever le défi ? Rejoignez l’une de nos agences solidement implantées partout en France, et contribuez activement à la qualité de service et au bon fonctionnement du point de vente au quotidien. Vous pensez que le courant peut passer ? Envoyez votre CV ! L’ensemble des postes chez Sonepar sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

POSTE : Contrôleur Qualité H/F DESCRIPTION : Votre mission Au coeur d'un site de production agricole spécialisé en légumes et racines, vous garantissez chaque jour une qualité irréprochable des produits. Adecco recrute pour l'un de ses clients un·e Contrôleur Qualité (H/F) en CDI, temps plein, horaires de journée, à pourvoir dès que possible sur LE HOUGA (32460). Vous rejoignez une entreprise ancrée localement, engagée dans une production responsable et la satisfaction de ses partenaires. Au sein d'une équipe impliquée, vous sécurisez la conformité des produits et la fiabilité de la chaîne de production. Vos missions principales : - Réaliser les contrôles dimensionnels à différents stades de production selon les plans de contrôle. - Lire et interpréter plans et documents techniques. - Utiliser avec précision les instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, jauges). - Appliquer les normes qualité (type ISO) et veiller à leur respect sur le terrain. - Mettre en oeuvre des techniques d'échantillonnage adaptées. - Renseigner les résultats, rédiger des rapports de contrôle et assurer la traçabilité. - Exploiter les outils bureautiques et quelques outils statistiques pour suivre les indicateurs. - Signaler les non-conformités, proposer des actions correctives et contribuer à l'amélioration continue. Vous êtes un maillon clé entre le terrain et la qualité : vos contrôles et vos analyses sécurisent les produits livrés et renforcent la confiance des clients. Poste en CDI, temps plein, journée. Rémunération selon profil et grille interne. Accompagnement à la prise de poste et environnement où la qualité est centrale. Adecco promeut la diversité et l'égalité des chances, avec une stricte confidentialité des candidatures. Votre profil Vous souhaitez vous investir dans un métier concret, au plus près du produit, et donner du sens à votre exigence de qualité. Débutant·e accepté·e : l'envie d'apprendre un métier technique et de se former sur le terrain prime sur le niveau de diplôme (niveau inférieur au Bac accepté). Compétences comportementales : - Rigueur et sens de l'analyse. - Sens du détail et vigilance sur les écarts. - Esprit critique et recherche des causes de non-conformité. - Respect strict des procédures et consignes qualité. - Capacité à gérer les priorités selon les urgences de production. - Communication claire et factuelle avec les équipes. - Goût du travail en équipe (production, maintenance, qualité). - Participation à la résolution de problèmes et à l'amélioration continue. Compétences techniques : - Contrôle dimensionnel et interprétation des résultats. - Lecture de plans ou schémas techniques. - Maîtrise de base des instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre). - Connaissance des principes des normes qualité (type ISO). - Rédaction de rapports de contrôle structurés. - Utilisation des outils bureautiques pour la saisie et le suivi. - Utilisation d'indicateurs simples (taux de non-conformité, tendances). - Notions de techniques d'échantillonnage. Envie de construire une expertise reconnue en contrôle qualité dans un environnement agricole ? Postulez et donnez une nouvelle impulsion à votre parcours. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco recherche pour l'un de ses clients, un·e Technicien·ne de maintenance (H/F), à temps plein, basé·e à L'Isle-d'Espagnac (16340). Prise de poste fin mars 2026, en horaires de journée. Vous intervenez sur un site de production où la performance des lignes d'impression et de façonnage est stratégique. Vous contribuez à la disponibilité des équipements en traitant des problématiques mécaniques, électriques et pneumatiques, afin de limiter les arrêts et garantir la qualité des produits. Votre mission : assurer la maintenance curative et préventive de niveau 2 sur un parc machines varié. En cas de panne, vous réalisez les diagnostics, identifiez les causes et mettez en oeuvre les actions correctives. En préventif, vous exécutez les tâches planifiées, répondez aux demandes de la production et anticipez les incidents pour réduire les arrêts non planifiés. Vous assurez le suivi de vos interventions : mise à jour des historiques, saisie des causes d'arrêts dans l'ERP, signalement des anomalies pour alimenter l'amélioration continue. Vous participez à la gestion des pièces détachées : identification des besoins, commandes et suivi des approvisionnements. Vous appliquez strictement les règles de sécurité et les procédures de consignation, dans le respect de vos habilitations électriques B2/BR/H1. En lien avec la production, vous contribuez à l'atteinte des capacités machines en impression et façonnage, dans le respect des consignes environnementales (gestion des déchets, produits utilisés). Organisation en journée avec astreinte d'une semaine toutes les six semaines, dans un cadre favorisant l'autonomie et la montée en compétences. Votre profil Poste destiné à un·e technicien·ne de maintenance souhaitant évoluer dans un environnement industriel exigeant et proche de la production. Vous appréciez le diagnostic terrain et le suivi rigoureux des interventions, au sein d'une équipe dynamique et solidaire. Compétences comportementales - Autonomie dans l'organisation des interventions, en tenant compte des priorités de production et des procédures. - Esprit d'analyse pour identifier rapidement l'origine des pannes et proposer des solutions adaptées, y compris en urgence. - Persévérance face aux problèmes complexes, avec recherche de solutions durables. - Aisance relationnelle pour collaborer avec les opérateur·trices et services supports, et capacité à expliquer vos interventions et bonnes pratiques. - Capacité à alerter clairement en cas d'incident, dérive ou risque, pour sécuriser personnes, équipements et production. Compétences techniques - Diplôme Bac +2 type BTS/DUT en maintenance, mécanique, électricité ou hydraulique. - Expérience confirmée en maintenance industrielle, avec maîtrise du diagnostic et de l'intervention sur le terrain. - Compétences en montage/démontage mécaniques, dans le respect des tolérances et règles de sécurité. - Compétences en électromécanique : diagnostic de pannes simples, intervention sur automatismes de base et systèmes de régulation. - Notions d'automatisme et lecture de schémas. - Connaissance des procédés d'impression et de façonnage appréciée. - Habilitations électriques B2/BR/H1 en cours de validité. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Chef d'Équipe H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco Pme Paris Nord II recherche pour le compte de son client, un Chef d'Equipe Propreté Multisites H/F, déplacement sur 7 sites répartis sur le 93 et Nord de Paris. En tant que Chef d'équipe H/F, vous encadrez et organisez le travail d'une équipe d'agents de propreté afin d'assurer la qualité des prestations réalisées sur les sites clients. Vous veillez au respect des consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité, tout en garantissant la satisfaction du client et la bonne application des procédures internes. Vos missions principales : Encadrement et organisation du travail · Planifie, coordonne et contrôle les prestations de nettoyage et d'entretien sur les sites. · Encadre les agents de service, organise les remplacements et veille à la continuité du service. · Participe à la formation des salariés · Responsable de la montée en compétence des salariés encadrés · Accueille et forme les nouveaux collaborateurs (méthodes, produits, sécurité, qualité). · Fait appliquer les consignes QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) et les protocoles internes. · Contrôle la qualité des prestations et met en oeuvre les actions correctives nécessaires. Réalisation et suivi des prestations · Participe aux opérations de nettoyage et d'entretien lorsque nécessaire. · Supervise les interventions spécifiques (remises en état, nettoyages techniques, lavage mécanisé). · Utilise les produits et matériels adaptés en respectant les règles de sécurité. · Veille à l'entretien, à la maintenance et au bon fonctionnement du matériel (autolaveuses, aspirateurs, etc.). · Assure la manutention du matériel entre les sites et l'atelier si besoin. Relation client et reporting · Assure l'interface entre le client et la direction de l'entreprise. · Rend compte quotidiennement des prestations, anomalies et besoins en matériel ou produits. · Complète les bons d'intervention et les rapports de contrôle qualité. · Participe à l'amélioration continue des prestations et à la fidélisation des clients. Votre profil Savoir-faire technique : · Connaissance des procédés de nettoyage et d'entretien des locaux. · Notions de mécanique (petite maintenance de machines de nettoyage). · Utilisation d'appareils de test et de mesure (aspiration, dosage, etc.). · Lecture de plans ou schémas techniques pour l'organisation d'interventions. · Connaissance des règles de sécurité liées aux produits chimiques et aux machines. · Bases en électricité, électromécanique ou automatismes appréciés. · Une expérience dans le secteur de la propreté et/ou l'encadrement d'équipe. · Habilitation électrique et/ou CACES appréciés selon les besoins du site. · Appétence pour les métiers techniques et pour la mécanique du matériel de nettoyage. Nous recherchons une personne qui fait preuve d'un sens de l'organisation et de rigueur, capable de travailler en autonomie tout en étant réactive face aux défis. Une aisance relationnelle tant avec les clients qu'au sein de l'équipe est essentielle. Le candidat idéal saura prendre des initiatives, prioriser les tâches efficacement, et démontrer de la diplomatie, un sens aigu du service ainsi qu'une exemplarité dans son travail. De plus, le candidat doit incarner et mettre en oeuvre la mission sociale du Groupe Vitamine T, en étant conscient des enjeux et des objectifs liés à l'insertion sociale et professionnelle des collaborateurs. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Cuisiniste H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous interviendrez au coeur d'établissements hôteliers pour installer, mettre en service et entretenir les équipements frigorifiques et de cuisine professionnelle, au service du confort des client·es et de la qualité des prestations. Adecco recrute pour l'un de ses clients, entreprise du secteur des hôtels et de l'hébergement similaire, un·e Frigoriste (H/F) en CDI temps plein, basé·e à Villeneuve-Loubet (06270). Poste à pourvoir dès que possible, en horaires de journée. Au sein d'une équipe technique spécialisée, vous contribuez au bon fonctionnement des installations froid et des cuisines professionnelles, principalement sur des travaux neufs et en itinérance sur le secteur. Vos principales missions : - Installer et raccorder les équipements de froid commercial et de cuisine professionnelle (chambres froides, vitrines, équipements de cuisson, etc.) dans le respect des plans et normes. - Réaliser les mises en service, réglages et essais pour garantir performance et sécurité. - Diagnostiquer les dysfonctionnements, proposer des solutions et effectuer les réparations. - Assurer la maintenance préventive et curative en limitant les arrêts d'activité. - Rédiger les comptes rendus d'intervention et transmettre les informations utiles. - Représenter l'entreprise chez les client·es avec un sens du service développé. Ce poste en itinérance offre une diversité de chantiers et de problématiques techniques, au coeur de l'univers dynamique de l'hôtellerie et de la restauration. Rémunération selon expérience et compétences, avec possibilités d'évolution au sein d'une structure spécialisée dans l'hôtellerie et l'hébergement. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Les candidatures sont traitées en toute confidentialité. Votre profil Vous appréciez les interventions terrain, le travail bien fait et le contact direct avec les client·es. Ce poste s'adresse à une personne autonome, mobile et motivée par les défis techniques liés au froid et aux cuisines professionnelles. Titulaire d'un diplôme Bac +2 en froid, climatisation, maintenance ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement similaire, vous rendant rapidement opérationnel·le sur des chantiers en travaux neufs et en itinérance. Compétences comportementales - Sens du service client : rassurer, expliquer, trouver des solutions. - Autonomie et sens des responsabilités : organiser vos interventions et priorités. - Rigueur et fiabilité : respect des procédures, normes de sécurité et délais. - Esprit d'équipe : partage d'informations et coopération, même en itinérance. - Capacité d'adaptation : ajuster votre approche à chaque site et situation. Compétences techniques - Maîtrise des interventions de frigoriste : systèmes de froid commercial, lecture de plans, réglages et contrôles. - Installation de cuisines professionnelles : pose, raccordement et mise en service des équipements. - Interventions en itinérance : gestion des déplacements, du planning et des tournées. - Travaux neufs : intervention du montage à la mise en service, en coordination avec les autres corps de métier. - Utilisation de l'outillage et des équipements de mesure pour diagnostics et contrôles. Envie de rejoindre un environnement technique varié, au contact direct des client·es, avec de réelles perspectives ? Postulez dès maintenant pour ce poste de Frigoriste (H/F). A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :