Description du poste : Adecco recherche pour son client, une entreprise familiale implantée depuis plus de 40 ans dans les Pyrénées-Atlantiques et spécialisée dans l'installation et la maintenance de matériels énergétiques (froid industriel, climatisation, cuisines collectives 1 Technicien Monteur Génie Climatique H/F en CDI sur le secteur du 64. En tant que Technicien, vous assurez le montage, l'installation, la mise en service et les premiers réglages d'équipements de froid commercial/industriel, de systèmes CVC et de matériels de cuisines professionnelles dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Vos missions Montage et installation des équipements : Lire et interpréter des plans et des schémas techniques (frigorifiques, hydrauliques, électriques). Monter les systèmes de ventilation, climatisation, chauffage et traitement d'air (split, gainables, CTA Installer les équipements de cuisson, laverie, buanderie, mobilier inox pour cuisines professionnelles. Poser les réseaux frigorifiques, hydrauliques, aérauliques et les raccordements électriques. Mise en service et essais : Vérifier l'étanchéité des circuits (frigorifiques ou hydrauliques). Effectuer les mises en service avec réglages de base (température, pression, débit Contrôler le bon fonctionnement des installations et corriger les éventuels dysfonctionnements. Sécurité et qualité : Appliquer les procédures de sécurité et environnementales en vigueur. Respecter les normes techniques et réglementaires (normes froid, gaz, électrique Entretenir le matériel utilisé et maintenir son poste de travail propre. Description du profil : Diplômes : CAP/BEP à Bac Pro en froid, CVC, électrotechnique, ou équivalent. Formations / habilitations : Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (Cat. I) Habilitation électrique BR BC B2V H0V Connaissance approfondie en installations frigorifiques, climatiques et de cuisines professionnelles. Le poste Contrat CDI à pourvoir dès que possible SECTEURS Côte Basque, Pau, Sauveterre de Béarn (64) Rémunération : entre 28K€et 35K€ brut annuel Intéressement, participation, prime de bilan Chèques cadeaux (Noël) Remboursement des frais de repas

Description du poste : Tes missions & ton cadre pour réussir En tant que recruteur indépendant au Mercato, tu deviens le capitaine de ton activité Tu développes ton portefeuille et fidélises tes clients, en construisant des relations solides et durables. * Tu conseilles tes clients dans leurs recrutements stratégiques. * Tu pilotes tes recrutements de A à Z : rédaction d'annonces, diffusion, sourcing (CVthèques, LinkedIn), entretiens. * Tu accompagnes les candidats jusqu'à leur intégration, pour créer un impact réel. Ce que le Mercato t'apporte Une formation complète au lancement et en continu. * Un mentor dédié pour t'accompagner dès le départ. * Des outils internes performants et des partenariats avec des jobboards et des CVthèques en illimité. * La liberté d'entreprendre au sein d'une communauté engagée avec échanges, partages et cohésions territoriales. Ici, chaque succès, chaque recrutement, chaque client satisfait est ton résultat , et il n'a que ton empreinte. Description du profil : Le profil recherché Pour réussir au Mercato, c'est ton envie d'entreprendre et de développer ton activité qui fera la différence. Nous recherchons quelqu'un qui A un goût pour le développement commercial et l'entrepreneuriat. * Possède une expérience en commerce BtoB. * A la fibre relationnelle et empathique , avec un vrai sens de l'écoute. * Veut investir sur soi-même pour bâtir une activité pérenne et avoir une vision à long terme. * Met l'humain au cœur de sa mission , avec la volonté de créer un impact réel pour les candidats et les clients. Si tu te reconnais dans ces lignes, que tu veux reprendre la main sur ton temps, tes revenus et ta carrière, et bâtir un cabinet à ton image, le Mercato est fait pour toi. Tu veux en savoir plus? Je t'invite à regarder notre chaîne youtube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et à visiter notre site www.mercato-emploi.com.

RESPONSABILITÉS : La journée commence souvent par les flux récents : recettes de caisse, factures fournisseurs, règlements à préparer. Vous saisissez les opérations comptables, effectuez les rapprochements bancaires et vérifiez la cohérence des comptes. Vous préparez les déclarations de TVA et suivez les échéances fiscales comme la CFE et la CVAE. Vous tenez les tableaux de trésorerie afin de garder une vision claire des entrées et sorties d'argent. Vous traitez les relances fournisseurs, recherchez un justificatif, contrôlez une note de frais ou complétez un dossier administratif. La paie reste externalisée, mais vous assurez la transmission des informations nécessaires et le suivi administratif courant. Vous préparez également les éléments demandés lors des contrôles et audits : pièces, justificatifs et cohérence des données. Les situations sont variées : prioriser un règlement, clarifier une facture, compléter un contrat ou remettre à jour un dossier. Vous avancez avec méthode et pragmatisme pour maintenir des dossiers propres et utilisables. Vous souhaitez un poste concret où votre travail se voit immédiatement dans le quotidien ? Postulez. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • BTS CG, DUT GEA, DCG ou expérience équivalente • 5 ans minimum en comptabilité courante (entreprise ou cabinet) • Maîtrise : saisie comptable, lettrage, rapprochements bancaires, TVA, CFE, CVAE (impôt.gouv) • Excel avancé et logiciel comptable (CIEL, EBP ou équivalent) • Capacité à suivre plusieurs sujets en parallèle et à prioriser • Aisance pour demander une information, relancer ou clarifier un dossier avec diplomatie • Expérience en restauration appréciée, non indispensable Conditions • CDI – 39h/semaine • Horaires : Lundi au jeudi 8h30-12h / 13h15-17h45 - Vendredi 8h30-12h / 13h15-16h45 • Poste sur site • Démarrage dès que possible Processus de recrutement • Préqualification téléphonique Le Mercato de l'emploi avec Laëtitia MESSAGER ou Pascal AUBIERGE • Entretien Le Mercato de l'emploi (visio ou présentiel) • Entretien avec la direction Votre candidature sera étudiée avec attention.

POSTE : Technicien Chauffage Ventilation Climatisation à Valence 26 H/F DESCRIPTION : Votre agence Manpower Valence BTP Transport recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux d'installation en génie climatique, un Poseur CVC ? Climatisation & Ventilation (H/F). Vous intégrerez une entreprise reconnue pour son savoir-faire sur des chantiers tertiaires et résidentiels, intervenant sur l'installation, la maintenance et le dépannage de systèmes de climatisation et de ventilation Dans le cadre de votre poste, vous serez amené(e) à : - Installer des systèmes de climatisation : splits, multisplits, gainables, VRV/DRV selon les chantiers. - Réaliser l'installation de systèmes de ventilation : VMC simple et double flux, réseaux aérauliques, gaines et bouches. - Effectuer les raccordements cuivre, frigorifiques, électriques et condensats. - Participer à la mise en service simple des installations : tests, contrôles et réglages. - Assurer le dépannage et la recherche de pannes. - Remplacer les pièces défectueuses et remettre les équipements en fonctionnement. - Lire et interpréter les plans et schémas techniques. - Travailler en autonomie ou en binôme selon l'importance des chantiers. - Vous justifiez d'une expérience significative en installation CVC, climatisation et ventilation. - Vous maîtrisez les techniques de brasage, sertissage et raccordement. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) du respect des règles de sécurité. - Vous êtes capable d'intervenir aussi bien chez des particuliers que sur des sites tertiaires. - Une compétence en mise en service serait un plus. - L'attestation fluide frigorigènes est un plus. Poste à pourvoir rapidement en mission intérim Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 29-06-2026 Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :

Je recherche pour mon client, reconnu dans son domaine du bâtiment (énergies), un(e) Ingénieur - Chef de projet Construction Durable H/F pour accompagner son développement. Vos missions : - Vous gérez la relation avec les clients et veillez à les fidéliser et réalisez les offres commerciales (chiffrages, estimations de coûts projets, etc) - Rôle principal : intervenir sur les sujets de certifications environnementales - rôle AMO (notamment BREEAM, LEED, HQE, BDF) - Si vous le souhaitez vous pourrez réaliser les études en lien avec vos projets (thermique/energetique) : STD/SED, RT Existant, RE2020, ACV, ALJ, FLJ - Vous travaillez en collaboration avec vos homologues (Profils fluides CVC PB, Thermiciens/Energéticiens, Certifications/Construction Durable, Commissionnement) - Vous pourrez être un réel acteur du développement de mon client - Vous assurez le respect des objectifs de performance environnementale et énergétique Vous allez travailler sur de belles références Tertiaires, Logements, Publics, Industriels (neuf et rénovation). La polyvalence sera au rdv ! Nous sommes sur des projets variés, qualitatifs, à réelle valeur ajoutée. Votre profil: - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+5 (école d'ingénieur ou Master) et justifiez d'une expérience de minimum 2 ans dans le domaine du bâtiment, notamment orientée Certification environnementale / Construction durable (ex: BREEAM, LEED, HQE) - Vous êtes curieux(se), disposez d'une souplesse d'esprit et appréciez trouver des solutions innovantes et adaptées au besoin des clients (dans votre domaine). - Vous n'hésitez pas à effectuer des vieilles sur les sujets environnementaux. Vous affectionnez le fait de vous renseigner davantage sur votre spécialité afin d'être à la pointe des actualités. Les plus ? - Mon client est une structure orientée vers la qualité et la variété de projets, travaillant dans un environnement à taille humaine et agréable - Une équipe experte et passionnée par l'Energie : CVC PB, Thermiciens/Energéticiens, Certifications/Construction Durable, Commissionnement - De belles perspectives d'évolutions seront possibles (formations possibles, étoffer vos compétences, progression technique, etc) Le poste est basé sur le secteur IDF. Salaire fixe + primes/bonus + RTT + Télétravail proposé.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Technico-Commercial Sédentaire pour renforcer notre équipe technique et commerciale. Depuis notre siège à Rennes, vous êtes l'interlocuteur de référence pour nos clients professionnels — de la première demande de chiffrage jusqu'au suivi de commande. Vous jouerez également un rôle actif dans le développement de notre gamme plancher chauffant Thermasol : retours terrain, évolution des outils de dimensionnement, suggestions produit. Vos missions au quotidien : - Réaliser les chiffrages et dimensionnements de systèmes hydrauliques (planchers chauffants/rafraîchissants, plafonds rayonnants) - Élaborer les plans de calepinage de planchers et plafonds chauffants/rafraîchissants - Conseiller et accompagner les clients (distributeurs, installateurs) dans leurs choix techniques et la sélection de matériels - Établir les devis et assurer le suivi commercial et administratif des dossiers - Gérer et suivre les commandes en lien avec les équipes internes et les fournisseurs - Contribuer au développement de la gamme Thermasol : veille technique, remontées terrain, participation à l'évolution de l'offreFormation & expérience : - Bac+2 minimum en génie climatique, thermique ou CVC (BTS FEE, DUT GTE ou équivalent) - Une expérience en bureau d'études, négoce CVC ou chez un fabricant est un réel atout Compétences techniques : - Maîtrise des systèmes hydrauliques de chauffage et rafraîchissement - Lecture de plans, notions de dimensionnement thermique - À l'aise avec les outils informatiques ; la connaissance d'un logiciel de calepinage plancher chauffant ou de DAO (AutoCAD) est appréciée Savoir-être : - Pédagogue face à des interlocuteurs aux profils variés (du distributeur à l'installateur terrain) - Rigoureux dans le suivi des dossiers, autonome dans l'organisation - Intérêt pour le produit et envie de s'impliquer dans son évolution Ce que nous proposons - CDI – Temps plein, poste basé à Rennes (20 rue de la Retardais) - Rémunération fixe selon profil et expérience - Formation assurée à nos produits, méthodes et outils internes - Un poste sédentaire avec une vraie responsabilité technique dès la prise de poste, au sein d'une entreprise à taille humaine.

Description du poste : Manpower CORPORATE LYON recherche pour son client, un acteur de la vente à distance de pièces de rechange techniques CVC, un Responsable de secteur (H/F) grand Est - la France étant divisée en 4 zones. - Développement commercial & gestion de portefeuille Développer le chiffre d'affaires sur votre secteur (? 30 départements / 80% du CA réalisé sur 4 départements : 57, 67, 69, 38 Prospecter et fidéliser une clientèle B2B (distributeurs, grossistes et SAV spécialisés Préparer vos rendez-vous (interlocuteurs, potentiel, offres, freins Réaliser 3 à 4 visites clients par jour, du mardi au vendredi Formaliser les comptes rendus et plans d'actions dans le CRM Coconstruire les offres commerciales avec l'appui du back-office Animation des ventes & promotion des marques propres Déployer les marques propres chez vos clients Participer aux opérations commerciales et événements clients/fournisseurs Promouvoir les outils digitaux (e-commerce, catalogue, applications Relation client & travail en équipe S'appuyer sur les équipes ADV, techniques et grands comptes. 1 journée par semaine dédiée à la préparation, la relance téléphonique et aux échanges internes et 3 à 4 journées de visites clients / prospects Formation commerciale ou expérience équivalente Minimum 3 ans d'expérience en commerce B2B terrain, idéalement sur des produits techniques Une expérience dans le CVC ou la pièce de rechange est un plus Autonomie, organisation et rigueur Aisance relationnelle et esprit de conquête/fidélisation Sens du service client et esprit d'équipe. Conditions & avantages CDI ? Statut assimilé cadre. 39h hebdomadaires. Rémunération : Fixe : 3 400 € brut / mois + Variable : 2 800 € brut / trimestre. Intéressement : 15 à 20 % du salaire annuel brut (fixe + variable Véhicule de fonction type break Ordinateur & téléphone Avance de frais adaptée aux besoins Avantages collectifs Mutuelle prise en charge à 70 5 semaines de congés payés Chèques cadeaux, culture et vacances. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Vous avez l'ambition d'être un acteur de la décarbonation des énergies ? Vous aimez être responsable d'une installation CVC, résoudre des problèmes techniques ou encore suivre et améliorer les performances énergétiques de vos installations ? Alors notre offre d'emploi de technicien CVC est pour vous. Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous assurez la gestion des installations de chauffage, ventilation et de climatisation d'un ou de plusieurs sites clients. Vous assurez : * La conduite, la maintenance préventive, corrective et le dépannage. * De plus, vous êtes le garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance. * La traçabilité de vos actions dans notre GMAO (avec mobilité sur le téléphone et sur PC si besoin) et le respect des engagements contractuels. * Le suivi et l'optimisation énergétique des installations. Les avantages liés à ce poste : * Rémunération sur 13 mois * Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, .) * Compte Epargne Temps * Panier repas * Véhicule de service et équipement/outillage de qualité * Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning * Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne * Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : * Une formation de base en génie climatique et énergétique (niveau Bac Pro, Bac Technique, BTS) * Une expérience similaire depuis minimum 3 ans, * Permis de conduire B * Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation * Force de proposition dans la gestion et l'optimisation des installations clients Vous aimez faire partie d'une équipe soudée et solidaire, alors rejoignez l'équipe IDEX !

Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Comptable général et Trésorier (H/F) Vos missions seront : Rattaché(e) à la Direction Financière, votre mission centrale consiste à assurer la double excellence en comptabilité et en trésorerie. Vous êtes responsable de la tenue rigoureuse de la comptabilité générale de la société mère (supervision des écritures, réconciliations, gestion des immobilisations) et de l'intégralité du pilotage de la trésorerie. Suivi quotidien des positions, l'établissement du cash forecast (court, moyen et long terme), l'optimisation des soldes bancaires, la gestion des relations et financements bancaires, ainsi que la couverture des risques financiers (change, taux) Conformité et le reporting international. Clôtures mensuelles et annuelles en normes IFRS, coordonnez les deux filiales à l'étranger pour leurs reportings locaux, reporting financier destiné au groupe chinois selon les normes CNY GAAP. Conformité fiscale (TVA, IS, CVAE) et le contrôle interne, tout en pilotant l'amélioration des processus comptables et le déploiement des outils de digitalisation, notamment sous SAP ECC6 et les systèmes de trésorerie. La tenue de la comptabilité générale, la gestion des immobilisations, la préparation des déclarations fiscales (TVA, CVAE, IS), la gestion de la trésorerie et des flux financiers, et la coordination comptable des deux filiales à l'étranger lors des clôtures annuelles. De formation supérieure en comptabilité/finance (Bac3 à Bac5 : DCG, DSCG, Master CCA, Audit, École de commerce ou équivalent). Expérience : 3 à 5 ans d'expérience en comptabilité générale en entreprise ou cabinet, avec une expérience en environnement international fortement appréciée. Compétences techniques : Maîtrise de la comptabilité générale et des normes IFRS (pratique exigée). Maîtrise des techniques de trésorerie et financements Bonne connaissance des instruments financiers Solide compréhension des états financiers Maîtrise d'Excel avancé et outils de trésorerie (Cegid, Kyriba, Sage XRT, etc.) Maîtrise de SAP (version ECC6) et des outils de digitalisation. Anglais courant.

Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Le poste : Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Travaux Datacenter pour piloter des projets complexes. Vos missions Planifier, organiser et superviser les travaux liés aux projets de datacenter, en assurant le respect des délais, des coûts et des exigences qualité. Coordonner les équipes opérationnelles et les sous-traitants intervenant sur les chantiers datacenter. Veiller à l'application des normes et réglementations spécifiques aux infrastructures critiques (sécurité, environnement, qualité, sûreté). Participer à la préparation des dossiers techniques, études d'exécution, et analyses de risques propres aux installations datacenter. Assurer le suivi des interfaces entre les différents corps de métier (CVC, CFO/CFA, lots architecturaux, sûreté) et les parties prenantes du projet (maîtres d'ouvrage, bureaux d'études, collectivités). Réaliser des visites de chantier régulières pour contrôler la conformité des travaux et la sécurité des opérations. Contribuer à l'amélioration continue des processus de chantier et à la gestion des incidents éventuels. Gérer le reporting technique et financier auprès de la direction et des clients. Profil recherché : Profil recherché Diplôme d'ingénieur avec spécialisation Bâtiment, Génie Civil, Électricité, CVC ou équivalent (Bac+5). Expérience de 3 à 5 ans minimum sur des projets de construction ou rénovation de datacenters, ou d'infrastructures techniques critiques (bâtiments industriels, énergie, télécoms). Bonne connaissance des réglementations en matière de sécurité chantier et des contraintes environnementales liées aux datacenters (énergie, refroidissement, continuité de service). Maîtrise des outils de gestion de projet, de planification et de suivi de chantier (MS Project, AutoCAD, Revit, etc.). Capacité à travailler en mode projet, en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et des partenaires externes. Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe indispensables. La maîtrise de l'anglais technique est un plus.