Om jobbet Global Technology Center (GTC) är den plats där vi på GKN Aerospace samarbetar för att utveckla framtidens teknik. Vi gör det möjligt för företaget att möta branschens nuvarande och framtida utmaningar, erbjuda bättre produkter till våra kunder och växa som marknadsledare. Vi arbetar för att skapa en hållbar flygindustri. För att uppfylla vårt uppdrag etablerar och upprätthåller vi strategiska teknikrelationer och partnerskap med viktiga kunder, företag och den akademiska världen, vi hittar nya FoU möjligheter som hjälper oss att utveckla tekniken till TRL 6, vi hanterar immateriella rättigheter, vi investerar i infrastruktur mm Tjänstebeskrivning Avdelningen för produkt- och verifiering på GTC består av ett team med 19 skickliga solid mechanical engineers som arbetar i olika tvärvetenskapliga projektgrupper med fokus på konstruktion och utveckling av framtida produktlösningar för kommersiella motorer. Vi befinner oss nu i en expansiv fas och söker flera ingenjörer inom solid mechanics som kan hjälpa oss i vårt arbete med att nå målet med hållbara flygmotorer. Som ingenjör inom solid mech kommer du att bidra till konceptutveckling och dimensionering av komponenter till motorer, demonstratorer och testriggar samt ansvara för att säkerställa deras strukturella integritet. Arbersuppgifter • Bidra till olika faser i utvecklingen av produktteknik med dina kunskaper och din erfarenhet inom solid mech. • Stödja konceptutveckling och dimensionering av komponenter till motorer, demonstrationsmodeller och testriggar med hjälp av din expertis inom finita elementmetoden, hållfasthet, utmattning och brottmekanik. • Definiera och fastställa analys- och verifieringslogik för att uppfylla kraven och målen för teknikkomponent- och produktlösningar. • Validera metoder och konstruktioner genom analys av simuleringar och tester. • Dokumentera och presentera analysresultat internt och för externa partners. • Identifiera teknikluckor och nya möjligheter för teknikutveckling. • Bidra till utvecklingen av GKN som en ”Great Place to Work”, i linje med kärnprinciperna: säkerhet, innovation, öppenhet och ärlighet, omtanke och respekt samt ansvarstagande. Kvalifikationer Magisterexamen i maskinteknik eller annat relevant ingenjörsområde. • Minst 5 års yrkeserfarenhet som CAE-ingenjör inom fasthetsmekanik, helst inom flyg- och rymdindustrin. • Kunskap om och erfarenhet av CAE-simuleringsverktyg, helst ANSYS Workbench och ANSYS Mechanical (APDL). • Expertis inom hållfasthet och utmattning. • Flytande engelska. Meriterande • Kunskap om och erfarenhet av CAE-simuleringsverktyg; erfarenhet av Simcenter och NASGRO ses som en merit. • Erfarenhet av material- och komponentprovning är meriterande. • Erfarenhet av rotordynamik är meriterande • Kunskap om tillverkningsprocesser, både konventionell tillverkning och additiv tillverkning. • Erfarenhet av konstruktionsoptimering. • Dokumenterad programmeringskompetens i Python. Vem är du? Du tycker om att analysera komplexa problem och datamängder för att dra meningsfulla slutsatser, och har ett kreativt och logiskt tillvägagångssätt när det gäller att lösa komplexa tekniska utmaningar. Du har öga för detaljer. Du strävar efter noggrannhet i ditt arbete och ser till att analyserna är tillförlitliga. Kommunikationsförmåga är viktigt. Du kommunicerar tydligt och effektivt för att förmedla teknisk information till både tekniska och icke-tekniska intressenter. Teamarbete och samarbete är också en del av arbetet. Du har förmågan att samarbeta effektivt med andra ingenjörer, arbeta i team och bygga upp nätverk Låter detta intressant? Har du frågor, så tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Nathalie Stenman Nyberg. Din ansökan skickar du in via NearYous hemsida, www.nearyou.se snarast. Vi jobbar med löpande urval, så skicka gärna din ansökan idag. Med anledning av nya dataskyddsförordningen GDPR, ber vi dig att utesluta de sista fyra siffrorna i ditt personnummer samt eventuella referenskontakter i din ansökan/CV. Välkommen med din ansökan! Om NearYou NearYou är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kontor i 17 städer. Vi har gått från att vara ett bolag bland andra i branschen till att också bli en samhällsaktör. Med oss som partner och arbetsgivare lovar vi att ge mer av det vi är bäst på. Vi är bäst på att vara nära, mänskliga och en motpol till stress, människor som statistik och en alltför opersonlig digitalisering. Vi är hos dig, ett handslag, ett löfte. För dig som kandidat innebär det en aktör som backar dig, oavsett var i karriären du är och vill vara. Vi vill vara tryggheten i en snabb värld. Vi stöttar, utmanar och frågar hur det går. Helt naturligt, tycker vi. Läs gärna mer om oss på www.nearyou.se Att arbeta som konsult på NearYou Som konsult hos NearYou är du anställd hos oss och arbetar ute hos någon av våra kunder. För oss är det viktigt att erbjuda en trygg och hållbar anställning för alla våra anställda. Du har samma fördelar och trygghet som hos en traditionell arbetsgivare och du omfattas av kollektivavtalens villkor för till exempel lön, försäkringar, pension och semester. Som konsult hos oss får du en konsultchef som hjälper dig i ditt val av uppdrag och ger dig tips och råd hur du kan utvecklas i arbetslivet. Du får även möta olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher, vilket gör att du utvecklar din kompetens och ditt nätverk och gör dig till en mer attraktiv medarbetare

Vill du bygga framtidens digitala strategi och plattform? Som infrastrukturarkitekt hos oss får du en nyckelroll i att forma den tekniska grunden för en mer effektiv och tillgänglig vård och omsorg. Om tjänsten Du arbetar i en modern, agil organisation där samarbete och innovation står i centrum. Som infrastrukturarkitekt är du med och sätter riktningen för vår tekniska plattform - från övergripande arkitektur till konkreta lösningar i vardagen. Du arbetar nära utvecklingsteam och verksamhet för att:• designa robusta, skalbara och säkra arkitekturlösningar• omsätta verksamhetsbehov till tekniska krav• vägleda team i tekniska val och implementation• säkerställa att arkitekturprinciper och riktlinjer efterlevs Du får ett stort inflytande över vår plattform - en central byggsten för digitala tjänster som gör verklig skillnad för patienter, vårdpersonal och samhället i stort. Du tillhör enheten produktledning som är del av sektionen utveckling av plattformar. Enheten produktledning omfattar bland annat ledande roller i vår agila nätverksorganisation såsom SAFe-ramverkets agila roller (PM, RTE, PO samt SA). Utöver detta finns domän och lösningsarkitekter som kommer vara nära samarbetspartners för att lösa plattformstågets behov. Inom sektionen finns ansvar för att utveckla och ta fram gemensamma komponenter som delas mellan verksamhetsområden och/eller övriga avdelningar. Fokus är på att leverera tjänster genom självbetjäning och att kunna få fullständiga CI/CD-flöden för verksamhetens produkter. Avdelningen för digital strategi och plattform ansvarar för myndighetens gemensamma tekniska plattform, delade förmågor och tjänster. Domänen omfattar områden som containerplattform, identitets- och åtkomsthantering, API-management och integrationer, kontinuerlig leverans (CI/CD), observability samt digital signering. Om dig Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga och trivs när du får arbeta tillsammans med andra. Det är en självklarhet för dig att ta ansvar för ditt eget arbete och du anpassar dig enkelt efter situationen du befinner dig i. Du har ett strategiskt arbetssätt men går samtidigt ned i detalj när så krävs, och kan på ett naturligt sätt växla mellan helhets- och detaljperspektiv. Vi ser också att du har en god analysförmåga och är duktig på att se långsiktiga och hållbara lösningar i komplexa sammanhang. Vidare tar du gärna initiativ till aktiviteter för att nå uppsatta mål. Vi söker dig som har: akademisk examen inom IT eller motsvarande arbetslivserfarenhet flerårig erfarenhet av infrastruktur- och plattformsarkitektur aktuell erfarenhet av att ta fram tekniska arkitekturlösningar och integrationsarkitektur aktuell erfarenhet av Kubernetes och containerbaserade miljöer mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska Det är meriterande för tjänsten om du har: erfarenhet av Infrastructure as Code (t.ex. Helm, Ansible) bakgrund inom mjukvaruutveckling eller systemdesign erfarenhet från hälso- och sjukvård eller annan reglerad verksamhet erfarenhet av GitOps och verktyg som ArgoCD eller Flux Vad erbjuder vi? E-hälsomyndigheten är en myndighet i tillväxt och vi driver utvecklingen av nationell digital infrastruktur inom hälsa, vård och omsorg. Vi skapar förutsättningar för digitala tjänster och lösningar för både privatpersoner och professioner inom hälso- och sjukvård, apotek och socialtjänst. Vi arbetar för att hälsodata ska bli tillgängliga i hela vårdkedjan. Vi är cirka 600 medarbetare i Kalmar och Stockholm. Hos oss finns möjlighet att göra skillnad i en innovativ miljö med trevliga och kompetenta arbetskamrater. Alla medarbetare har förtroendearbetstid och kan arbeta delvis på distans. Läs mer om E-hälsomyndigheten som arbetsplats: Jobba hos oss. Är du intresserad? Frågor angående tjänsten besvaras av: Rekryterande chef Mathias Erlandsson: 010-458 63 01 Frågor angående rekryteringsprocessen besvaras av: HR-specialist Elisabeth Axelsson: 010-106 08 98 Välkommen att skicka in din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg senast den 2 september 2026. Då det är semestertider kommer du ha möjlighet att söka tjänsten hela sommaren, dock senast den 2/9. Vi uppskattar om du skickar din ansökan så snart du har möjlighet då vi tittar på ansökningar löpande. Rekryteringsprocessen kommer att återupptas i höst. Observera att under sommarperioden kommer vi att ha begränsad möjlighet att svara på telefon och mejl. Ladda gärna upp examensbevis, betyg och intyg som är relevanta för tjänsten i samband med din ansökan. Urvalsfrågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara urvalsfrågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Anställningen är tillsvidare med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsort för anställningen ärKalmar eller Stockholm. Arbetet kan innebära tjänsteresor, främst mellan Kalmar och Stockholm. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. Därför kan vi komma att behöva genomföra en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För en del arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Om du har beslut om skyddade personuppgifter, kontakta den HR-specialist som finns namngiven i annonsen. Läs mer om oss på www.ehalsomyndigheten.se

Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar omtanke och glädje för våra kunder! Vi söker nu dig som är initiativrik, kreativ, och brinner för mötet med kunden? Våra kunder ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att dom varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och ett bemötande i världsklass. Vi söker därför dig som har en bra initiativförmåga och en positiv energi som smittar av sig, ser kundens behov och med stolthet och glädje levererar branschens bästa kundbemötande. Som Butiksköksansvarig är du med och tar vårt butikskök till nästa nivå. Du kommer att ha en ledande roll samt att du är ett av butikens ansikte utåt och på ett professionellt sätt tillgodoser du våra kunder bästa service. För att lyckas i rollen ser vi att du är en lagspelare av rang, är ambitiös, trivs i ett högt arbetstempo och känner dig trygg i stressade situationer. Som person är du kreativ och kommer gärna med förslag och idéer samt tycker om att ha ansvar och att arbeta i team. Du har ett öga för detaljer och engagemanget för att skapa en välkomnande, säljande och inspirerande butik. Du drivs av utmaningar, ser möjligheter och har en vilja att utveckla och effektivisera såväl verksamheten som dig själv. Vårt Butikskök är en av butikens stoltheter och utgör tillsammans med våra övriga färskvaror hjärtat i butiken. Du, som ansvarig för avdelningen, kommer att ha ett stort ansvar för att tillsammans med dina kollegor skapa en levande butik som ständigt överträffar våra kunders förväntningar. Vi har högt till tak och försöker hela tiden utveckla oss till att bli bättre, både då det gäller våra processer och vårt sortiment. Därav söker vi ansvarig med hög energinivå som höjer en redan bra och väl fungerande avdelning. I din roll kommer du att ha varierande arbetsuppgifter såsom att ge service till våra kunder i butikens manuella diskar, tillaga smörgåsar och luncher, ansvara för inköp, försäljning och egenkontroll på avdelningen. Du kommer inneha spetskompetens inom området och ska se till att utvecklingen och driften på avdelningarna sker på ett effektivt och professionellt sätt. Det är viktigt att du har en känsla att se trender och nyheter för att i kombination med våra kunders unika önskemål hela tiden maximera försäljningen. Vi ser att du har utbildning eller motsvarande erfarenhet inom yrket och har du även tidigare erfarenheter från arbete med färskvaror i butik är det mycket meriterande. I din roll som ansvarig för bageriet kommer du, utöver ordinarie uppgifter som förekommer, att; Planera och ansvara för inköp Arbeta aktivt med fysisk förstörelse och svinn Följa upp försäljning mot budget Arbetsleda personalen på avdelningen Du kommer inneha spetskompetens inom området och ska se till att utvecklingen och driften på avdelningarna sker på ett effektivt och professionellt sätt. Annonsen gäller en tillsvidareanställning på 38,25 h/vecka med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiderna varierar och är förlagda på veckans alla dagar. Rekrytering sker löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi tillämpar provanställning. Vill du veta mer om tjänsterna är du välkommen att kontakta Linn Horsevad på tel: 010-741 10 51 alt. mail: skovde.bc@coopvast.se Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via coop.se Tidigare erfarenheter från detalj- eller dagligvaruhandeln är mycket meriterande Utbildning och/eller god erfarenhet från arbete i butikskök är ett krav Genomförd gymnasieutbildning är ett krav Goda kunskaper i svenska språket, i tal och skrift, är ett krav 18 år fyllda är ett krav då arbete utförs med åldersreglerad utrustning Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Företagsbeskrivning VB Energikoncernen är ett miljö- och arbetsmiljöcertifierat energiföretag med huvudkontor i Ludvika. Verksamheten med ca 85 anställda rymmer fjärrvärme, eldistribution och drift av vattenkraftstationer. Företagets huvudägare är Ludvika kommun och Fagersta kommun. Gå gärna in på vår hemsida vbenergi.se för ytterligare information. Om rollen Vill du vara med och bygga framtidens energisystem – med stark lokal förankring och ett tydligt samhällsuppdrag? Hos oss arbetar du nära verkligheten, där beslut gör skillnad för människor, företag och hela regionens utveckling. Vi utvecklar och förstärker både lokal- och regionnät med fokus på hållbara och väl genomarbetade lösningar. Nu söker vi dig som vill ta en viktig roll i arbetet med projektering och beredning – och som samtidigt brinner för kvalitet. Du bidrar med stöd till projektledare och organisationen genom att granska, kvalitetssäkra och vidareutveckla tekniska lösningar. Med din kompetens fungerar du som en trygg och kunnig partner som säkerställer att projekten håller rätt nivå, följer riktlinjer och är genomförbara i praktiken. Hos oss får du stort eget ansvar och frihet att planera ditt arbete, samtidigt som du är en central del av ett team där samarbete, kunskapsutbyte och stöttning är en självklar del av vardagen. Ditt arbete gör verklig skillnad – både lokalt och för hela regionens utveckling. Du arbetar med projekt både inom lokalnät och regionnät 0,4-145kV vilket ger rollen en spännande bredd. Om rollen I rollen arbetar du med projektering och beredning inom lokal- och regionnät, men kommer även att stötta i att granska och kvalitetssäkra redan framtagna lösningar. Du fungerar som en gatekeeper gentemot projektledare och bidrar till att säkerställa att projekten håller rätt teknisk nivå, följer riktlinjer och är genomförbara. Det är en roll med stort eget ansvar, där du lägger upp ditt eget arbete. Du blir en del av ett team bestående av både projektledare och beredare där samarbete och kunskapsutbyte är centralt. Ditt kontaktnät i den här rollen är stort och innefattar både interna och externa intressenter. Vi arbetar i i NIS-systemet dpPower. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Projektering och beredning av elnätsprojekt inom lokal- och regionnät Vid behov granskning av tekniska lösningar och underlag från andra projektörer/beredare Fungera som tekniskt stöd och bollplank till projektledare Säkerställa att projekten följer gällande standarder, krav och riktlinjer Bidra till förbättring av arbetssätt och kvalitet i leveranser Delta i teamets gemensamma utveckling och kompetensdelning Kravspecifikation Vi söker dig som: Har YH eller högskola inom elkraft, energiteknik eller elingenjör Har erfarenhet av projektering/beredning inom elnät Har god kunskap om lokal- och/eller regionnät Är trygg i att granska och kvalitetssäkra andras arbete Har ett strukturerat arbetssätt och ett öga för detaljer Trivs i en roll där du samarbetar och stöttar andra Är pålitligt och skapar förtroende Kommunicerar tydligt och har förmåga att ge konstruktiv feedback Tjänsten kräver kommunikationskunskaper skriftligen och muntligen på svenska Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Västerbergslagens Elnät är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har kontor både i Ludvika och i Fagersta. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här: Välkommen till oss! (vbenergi.se). Placeringsort: Ludvika För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Sofie Jansson, sofie.jansson@vbelnat.se, 0240-87620. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Kajsa Loman, kajsa.loman@vattenfall.com.. Fackliga representanter är Torbjörn Jonsson Unionen, Mikael Boström Sveriges Ingenjörer och Pertti Palonto SEKO. Du når dem genom växeln på 0240-876 00. Välkommen med din ansökan senast 11 augusti 2026. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. VB Elnät arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Vi ser fram emot din ansökan!

I Svenljunga har vi den lilla kommunens fördelar; Nära till varandra, till idéerna och till besluten. Vi som arbetar här gör det för att vi vill ge bästa möjliga service till våra invånare. Som arbetsgivare värnar vi om din livskvalitet, för oss är det viktigt att du som anställd trivs och mår bra. Därför satsar vi på bra arbetsvillkor, ett gott ledarskap och uppmuntrar ditt engagemang. Vi värdesätter din unika kunskap och erfarenhet och ser gärna att du som anställd är delaktig i utvecklingsarbetet av våra verksamheter. Just nu händer det mycket spännande utveckling i vår kommun och vår organisation. Vi är i startgroparna för en gigantisk nyetablering i vårt industriområde Lockryd, som med sitt läge mitt i hjärtat av Sjuhärad också ger näring åt hela regionens utveckling. Vi genomför också vår största satsning på skolor någonsin och bygger två nya, moderna skolor i södra kommundelen. Hos oss är vi stolta över vår kommun och vårt arbete. Svenljunga kommun - vi erbjuder det godaste livet! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som är driven och tycker om att arbeta med alla människor! Som Coach hos oss på Arbetsmarknadsenheten kommer du att arbeta med varierande arbetsuppgifter. I din roll kommer du att möta människor med olika erfarenheter och bakgrund. Din huvudsakliga uppgift kommer att vara inriktat mot ungdomar och KAA. Men även äldre personer som behöver stöttning i sitt liv. Vi jobbar lösningsfokuserat, så du kommer inledningsvis få göra gemensamma planeringar tillsammans med deltagarna som ni sedan följer upp genom utvecklingsplaner. Som coach handleder, inspirerar och motiverar du personer som är arbetssökande eller sjukskrivna men vill vidare mot jobb eller studier. Du ska vara bekväm med att hålla i gruppaktiviteter, som utformas tillsammans med kollegor, individuella samtal och praktiksamordning. Mycket av arbetet involverar även samverkan med kollegor inom arbetsmarknadsenheten och externa aktörer som skolan, arbetsförmedlingen, försäkringskassan, socialförvaltningen och sjukvården. Det är en fördel om du känner dig bekväm med att hålla och driva ett möte framåt. KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen som coach ska du ha relevant, eftergymnasial utbildning för tjänsten eller arbetslivserfarenhet som motsvarar det vi eftersöker. I utbildningen/arbetslivserfarenheten ska det ingå till exempel socialt arbete, hälsa, rehabilitering, pedagogik eller beteendevetenskap. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med arbetsmarknadsfrågor. Om du har stora kontaktytor med näringslivet är det en fördel. Att du har erfarenhet av arbete med personer med funktionsvariationer, annan social problematik, nyanlända och personer med utomeuropeisk härkomst ser som en merit. Vi önskar att du har kännedom inom MI, ACT, 7-tjugo och metoden Supported Employment. För att passa som medarbetare hos oss vill vi att du har stor respekt för varje människas olikheter och individuella behov. Att du har en tro att varje människa kan lyckas med hjälp av rätt verktyg och rätt stöttning ser vi som en självklarhet. Du är initiativrik och nyfiken samtidigt som du är lugn, har en god förmåga att lyssna och är en teamplayer. Vi ser att du är van vid att hantera och erfarenhet av dokumentation. Vi värdesätter stora hjärtan som ser till människors bästa och tro till förändring. Vill du göra skillnad för människor på riktigt? Vill du samtidigt ha väldigt roligt på jobbet? Kom till oss! B-körkort är ett krav. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-17 Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Dina personuppgifter kommer att användas inom Svenljunga kommun och av personer som arbetar med rekrytering. Det är den nämnd som står för rekryteringen som är personuppgiftsansvarig och ansvarar för behandlingen av personuppgifter. Vill du veta vem det är som är personuppgiftsansvarig för dina uppgifter kan du kontakta oss via kommun@svenljunga.se eller 0325-180 00. Syftet med behandlingen av personuppgifter är för att de ska användas för rekryteringsändamål. Den rättsliga grunden är samtycke för att kunna administrera och dokumentera rekryteringsprocessen. De uppgifter som kommer att lagras och sparas med anledning av överklagande förfarandet är uppgifter du själv angett, ditt CV, ditt personliga brev samt eventuell övrig information som du anger till oss. Vi gallrar dina uppgifter efter 2 år. Har du synpunkter på hur vi behandlar dina personuppgifter eller om du anser att de står i strid med dataskyddsregelverken bör du informera oss snarast. Detta kan du göra genom att ta kontakt med oss via kommun@svenljunga.se eller 0325-180 00 eller vårt dataskyddsombud. Du kan också lämna in ett klagomål till Integritetsskyddsmyndigheten (imy@imy.se). Enligt lag så är det krav att begära ut belastningsregister vid anställning inom skola/förskola och funktionshinder. Inför anställning är vi skyldiga att begära in ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret. Om du vill läsa mer om dina rättigheter eller hur vi behandlar dina personuppgifter kan du läsa det på vår webbplats. https://svenljunga.se/ovrigt/om-personuppgifter Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta i gränssnittet mellan teknik och inköp, i en av Sveriges mest avancerade marina försvarsmiljöer? Här bidrar du till byggandet av ytstridsfartyg och ubåtar – en roll där din noggrannhet och tekniska förståelse blir avgörande för att projektens inköp ska fungera. Tjänsten är ett konsultuppdrag via Framtiden med placering i Karlskrona eller Lund. Om rollen Som teknisk inköpsberedare verkar du i gränsytan mellan inköpare och tekniska handläggare, med fokus på att analysera tekniska data och hålla artikeldata uppdaterad i systemen. Du stöttar inköparna i valet av rätt material och bidrar med kunskap om leverantörernas förmåga att producera och leverera mot kravställningen – material som i förlängningen blir delar i avancerade marina försvarssystem. En av huvuduppgifterna är att skapa nya inköpsartiklar med rätt information i materialkatalogen, så att de blir köpbara. Du arbetar nära projektledare, konstruktörer och inköpare och bidrar med teknisk kompetens som stöd när frågor från leverantörer uppstår. Det är en långsiktig roll där du successivt bygger djup kunskap om material och komponenter. Sammanfattning av arbetsuppgifter: Skapa nya inköpsartiklar i materialkatalogen och säkerställa att obligatoriska attribut registreras så att artiklarna blir köpbara Skapa inköpsanmodan utifrån behov i systemet och konsolidera inköp på ett kostnadseffektivt sätt Anskaffa materiel till projekt där leveranser sker över längre tid (prognosinköp) Bistå inköpare och övriga funktioner med teknisk kompetens, bland annat vid frågor från leverantörer Om dig Vi söker dig som har ett genuint tekniskt intresse och trivs med att arbeta på en detaljerad nivå. Du har en hög social kompetens och rollen innebär samverkan med många personer och funktioner – samarbetsvilja, servicekänsla och noggrannhet är därför avgörande. Du hanterar ett högt arbetsflöde med god förmåga att planera ditt eget arbete, och du har tålamodet att bygga djup kunskap över tid. Stor vikt läggs vid din personliga lämplighet; du kan ha en bred bakgrund och ändå göra ett mycket bra jobb i rollen. Vi söker dig som har Relevant utbildning inom ekonomi, inköp, produktion, teknik eller liknande Minst 1 års relevant arbetslivserfarenhet som inköp i kombination av produktion eller teknik alt. teknisk roll med intresse för inköp Obehindrad svenska och engelska i tal och skrift Goda kunskaper i Office-programmen Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning inför anställning, vilket kan medföra krav på visst medborgarskap Meriterande Tidigare erfarenhet av reservdelsanskaffning, både den tekniska aspekten och inköp Kunskap om olika typer av material, exempelvis stål, plåt, fästelement eller elkomponenter Erfarenhet från en roll i gränssnittet mellan teknik, produktion och inköp Analytisk förmåga och intresse för detaljer Om företaget Kundföretaget är en ledande aktör inom svensk försvars- och säkerhetsteknik med en stark marin verksamhet i Karlskrona. Här utvecklas, byggs och underhålls några av världens mest avancerade ytstridsfartyg, ubåtar och undervattenssystem. Verksamheten befinner sig i ett expansivt skede med stora, långsiktiga satsningar. Du blir en del av en organisation där teknisk inköpsberedning är en central funktion mellan teknik och inköp, och arbetar nära konstruktion, projekt och produktion. Här finns goda möjligheter att utvecklas tillsammans med kompetenta kollegor i en miljö där kvalitet, säkerhet och tillförlitlighet är avgörande. Mer om företaget på eventuell intervju. Rekryteringsprocessen Rekryteringsprocessen består av följande steg: telefonintervju, intervju med rekryterare, personlighetstest, referenstagning samt intervju hos kund. För att söka tjänsten skickar du in ditt CV via länken. Eftersom vi arbetar kompetensbaserat baserar vi inte urvalet på personligt brev – därför efterfrågas inte detta. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten så snart vi hittat rätt person, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Uppdraget är placerat i säkerhetsklass. Inför anställning krävs att du genomgår en säkerhetsprövning och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. Detta kan medföra krav på visst medborgarskap. Om Framtiden Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering, vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. För denna tjänst kommer du vara anställd genom oss på Framtiden och arbeta som konsult hos kundföretaget. Villkor Start: Q3 2026 Arbetstider: Kontorstider Placeringsort: Karlskrona eller Lund Omfattning: Heltid Låter det här som din nästa roll? Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig!

Sigtuna kommun är en plats med stor spännvidd. Här ryms levande landsbygd, småstad och en internationell flygplats. Ett rikt kulturarv och kulturell mångfald. En stolt historia och stora framtidsplaner. Kanske är det därför drivkraften är så stark att växa, förändras och utvecklas. Det är också därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du del av en prestigelös och nytänkande kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande men alltid meningsfullt. Välkommen hit! Utbildningsförvaltningen ansvarar för all verksamhet inom kommunens förskolor, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem, gymnasiet och vuxenutbildning. Vid Arlandagymnasiet studerar ungefär 1300 elever. Vi har 11 gymnasieutbildningar, både högskoleförberedande program och yrkesprogram. Skolan har en av få utbildningar i Sverige inom flygteknik samt nationella och lokala idrottsutbildningar inom handboll, fotboll, innebandy, ishockey och e-sport. Arlandagymnasiet enhet 2 innefattar introduktionsprogram, som anpassas till elever som saknar behörighet att gå ett nationellt program samt anpassad gymnasieskola, som är en fyraårig frivillig utbildning för ungdomar med intellektuell funktionsnedsättning. Våra årliga utvärderingar visar att elever och personal trivs mycket bra på vår skola. Duktiga lärare och gymnasiets ljusa och luftiga lokaler är bidragande orsaker till detta. Och inte minst det goda klimatet som råder elever emellan. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en engagerad och utvecklingsorienterad biträdande rektor som tillsammans med rektor vill leda och utveckla introduktionsprogrammen språkintroduktion och individuellt alternativ, samt den anpassade gymnasieskolan. Här får du möjlighet att verka i en meningsfull verksamhet med cirka 200 elever, där fokus ligger på kvalitet, delaktighet och att skapa de bästa förutsättningarna för varje elev att lyckas utifrån sina egna förutsättningar. Som biträdande rektor stöttar du rektor i det övergripande ansvaret för verksamhet, personal (ca 65 medarbetare) och arbetsmiljö. Du är med och leder det pedagogiska utvecklingsarbetet och skapar förutsättningar för att varje elev ska ges möjlighet att nå sin fulla potential utifrån sina förutsättningar och mål. Uppdraget innebär att du leder delar av verksamheten både strategiskt och operativt, i nära samarbete med medarbetare, elevhälsa, vårdnadshavare och externa samverkansparter. Tillsammans med rektor och medarbetarna driver du det systematiska kvalitetsarbetet och säkerställer att verksamheten bedrivs i enlighet med gällande lagstiftningar och styrdokument. På enheten finns också en biträdande enhetschef för korttidstillsyn (fritids för elever i anpassad skola). Du sitter med i verksamhetens ledningsgrupp där du tillsammans med övriga skolledare inom Arlandagymnasiet bidrar med god samarbetsförmåga och djupt engagemang i utbildning för ungdomar. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en pedagogisk utbildning samt är legitimerad lärare. Du har arbetat med att leda kollegor tidigare, antigen som biträdande rektor, arbetslagsledare eller förstelärare. Du har erfarenhet av att arbeta inom skola gärna med erfarenhet av att ha arbetat med målgrupperna. Det är meriterande om du har en genomförd eller påbörjad statlig rektorsutbildning samt om du har erfarenhet av att utveckla och leda elevhälsoarbete. Du har god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift. Som person är du en trygg och stabil ledare som inger förtroende genom ett tydligt, professionellt och närvarande ledarskap. Du behåller lugnet och agerar med omdöme även när verksamheten kan präglas av snabba förändringar, oförutsedda händelser och många parallella frågor. Genom din förmåga att prioritera, fatta välgrundade beslut och behålla fokus på verksamhetens mål skapar du trygghet och tydlighet för både medarbetare och elever. Du arbetar strukturerat och systematiskt, med god förmåga att planera, organisera och följa upp verksamheten för att säkerställa kvalitet och måluppfyllelse. Samtidigt är du samarbetsorienterad och bygger förtroendefulla relationer med medarbetare, elever, vårdnadshavare och externa aktörer. Du ser samverkan som en självklar del av ledarskapet och bidrar aktivt till en inkluderande och utvecklande skolmiljö där både elever och medarbetare ges förutsättningar att lyckas. Varmt välkommen med din ansökan. På grund av semesterperioden kan svarstiden på frågor om tjänsten vara något längre än vanligt. Vi återkommer så snart vi kan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Din ansökan gör du enkelt genom att bifoga ditt CV och svara på några urvalsfrågor kopplade till denna tjänst. Vi ber dig dock att inte bifoga personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan tester och arbetsprov förekomma. Dessutom genomförs ekonomisk och juridisk bakgrundskontroll på slutkandidaten som en del i Sigtuna kommuns trygghets- och säkerhetsarbete. Blir du vår slutkandidat kommer du att få mer information och kontrollen görs givetvis med ditt samtycke. Som anställd i Sigtuna kommun får du ta del av en rad förmåner, bl.a. blir du automatiskt medlem i Personalklubben där du kan delta i olika aktiviteter. Läs gärna mer om våra andra förmåner och hur det är att jobba hos oss i Sigtuna kommun! https://www.sigtuna.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss.html Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du arbeta med en av Sveriges mest aktuella och samhällsviktiga utbildningsformer - Yrkeshögskolan? Som Anbudskoordinator inom företagssamarbeten på Nackademin ansvarar du för att bygga relationer med företag och branschaktörer som bidrar till att forma framtidens yrkeshögskoleutbildningar. Det här är en utåtriktad roll för dig som trivs med att skapa nya kontakter och bygga relationer i högt tempo. En stor del av arbetet innebär uppsökande dialog med företag, där telefonen är ett av dina viktigaste verktyg. Du arbetar med många kontaktytor, etablerar nya samarbeten och skapar förutsättningar för att företag ska vilja engagera sig i Nackademins utbildningar. Nackademin är en av Sveriges ledande yrkeshögskoleanordnare med en stark position inom flera branscher, och har under flera år haft stabil tilldelning, hög kvalitet och goda resultat. Vår framgång bygger på ett strukturerat anbudsarbete, nära samverkan med arbetslivet och ett långsiktigt fokus på att utveckla utbildningar som möter arbetsmarknadens behov. För varje utbildning krävs ett starkt engagemang från arbetsgivare och branschföreträdare – och det är här du kommer in. Du ingår i marknadsavdelningen och arbetar nära anbudschef, andra anbudskoordinatorer och anbudsansvariga, samt den övriga utbildningsverksamheten. Som en av Nackademins främsta representanter mot arbetslivet ansvarar du för att etablera nya företagsrelationer, utveckla befintliga samarbeten och säkra det arbetslivsstöd som krävs för våra utbildningsansökningar. För många företag är du den första kontakten med Nackademin, med målet att skapa samarbeten som utvecklas över tid och bidrar till utbildningarnas kvalitet. Ditt ansvar Som Anbudskoordinator inom företagssamarbeten ansvarar du för att etablera och utveckla relationer med företag och branschaktörer som bidrar till Nackademins utbildningsansökningar. Det gör du genom att intervjua företag om deras kompetensbehov och säkra deras stöd för våra anbud. Det innebär att du: Arbetar aktivt med uppsökande kontakt och relationsbyggande genom telefon, digitala möten och personliga möten. Identifierar, kontaktar och etablerar relationer med nya företag och branschaktörer. Genomför intervjuer med arbetsgivare som underlag för nya och befintliga utbildningssatsningar. Säkrar referenser och annat arbetslivsstöd som stärker Nackademins utbildningsansökningar. Samlar in, kvalitetssäkrar och dokumenterar arbetslivets inspel och åtaganden. Utvecklar och fördjupar långsiktiga samarbeten med företag och branschföreträdare. Bidrar med omvärldsinsikter och arbetsmarknadsperspektiv i arbetet med att utveckla nya utbildningar och utbildningskoncept. Rollens karaktär Detta är en roll med stort eget ansvar. Du förväntas: Ta initiativ och självständigt driva ditt arbete framåt. Trivas med att skapa nya kontakter och bygga relationer i högt tempo. Arbeta strukturerat och metodiskt med många parallella företagsdialoger. Vara uthållig i uppsökande arbete och se värdet av långsiktigt relationsbyggande. Omsätta kontakter och dialoger till konkreta resultat som stärker Nackademins utbildningsansökningar. Kvalifikationer Utbildning inom ett för tjänsten relevant område, antingen på gymnasial eller eftergymnasial nivå. Yrkeslivserfarenhet från B2B-försäljning, uppsökande försäljning eller annat relationsbyggande säljarbete. God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska. Om du inte uppfyller alla formella krav men ändå anser att tjänsten är rätt för dig, motivera detta i ditt personliga brev så tar vi det i beaktning. Meriterande kvalifikationer Erfarenhet från yrkeshögskolan eller utbildningsområdet. Erfarenhet av att bygga och utveckla samarbeten mellan utbildning och näringsliv. Om Nackademin som arbetsplats Nackademin är en etablerad och långsiktig aktör inom yrkeshögskolan, där anbudsarbetet är en strategisk kärnprocess. Här finns en tydlig struktur för hur anbud analyseras, prioriteras och utvecklas över tid, och beslut grundas i erfarenhet, näringslivsnätverk, data och uppföljning. Nackademins samverkan med näringslivet är väletablerad och vi följer systematiskt upp kvalitet och utbildningarnas resultat, vilket skapar stabilitet och lärande mellan ansökningsomgångar. För dig som vill arbeta i en miljö där kvalitet, analys och konsekvens faktiskt påverkar framtida vägval, erbjuder Nackademin både trygghet och utrymme att påverka och utvecklas. Information om tjänsten Placeringsort: Stockholm Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning Tillträde: Enligt överenskommelse För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta anbudschef Julia Reuterwall på julia.reuterwall@nackademin.se Så här ansöker du Skicka ditt CV och ett kort personligt brev till julia.reuterwall@nackademin.se Märk din ansökan med tjänstens namn i ämnesraden. Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. Urval och återkoppling påbörjas första veckan i augusti och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att ansöka! Kandidater som går vidare i processen kommer att kontaktas via e-post eller telefon för intervju. Vi ser fram emot din ansökan!

Välkommen till region Stora projekt – där du tar dig an våra allra största och mest komplexa och samhällsviktiga anläggningsprojekt. Tillsammans bygger vi broar, tunnlar, hamnar, väg och järnväg som förändrar hur människor rör sig och lever. Här är du med när visioner blir verklighet och idéer blir strukturer, som håller för generationer efter oss.    Nu söker vi en erfaren och ansvarstagande elchef med huvudansvar för byggström och tillfälliga elanläggningar inom våra byggprojekt i Stockholmsområdet. Exempel på några av våra mest komplexa projekt är Slussen, Forsmark, SVK i Västerås och tunnelbanans utbyggnad i Nacka. Helhetsansvar för byggström i våra infrastrukturprojekt Som elchef med ansvar för byggström får du en central och viktig roll i våra komplexa infrastrukturprojekt. Du har ett övergripande ansvar för hela kedjan, från tidig projektering och etablering av byggström till drift och avveckling. I nära samarbete med projektledning, produktion och externa leverantörer planerar och samordnar du kapacitet och lösningar för att säkerställa att rätt mängd el finns på plats, vid rätt tid. I många projekt saknas befintlig strömförsörjning, vilket innebär att du ansvarar för planering av tillfälliga lösningar, såsom högspänningsenheter, redan i anbuds- och kalkylskedet. En lika viktig del av uppdraget är att säkerställa att våra tillfälliga elanläggningar alltid uppfyller gällande lagar, föreskrifter och standarder. Du har ansvar för elsäkerhet, egenkontrollprogram och dokumentation, och fungerar som elsäkerhetsansvarig i projekten. Med din kompetens är du ett naturligt stöd för projektorganisationen i både tekniska, regulatoriska och säkerhetsrelaterade frågor, från uppstart till genomförande. Som en del av verksamheten har vi även en välutrustad maskinavdelning där vi själva servar och reparerar vår egen utrustning, såsom transformatorer, elcentraler och övriga byggmaskiner, med tillgång till allt som behövs inom el. Rollen har ett övergripande ledarskapsansvar där du säkerställer att arbetet bedrivs enligt plan genom uppföljning och koordinering av arbetsledare, elektriker och inhyrd personal. Det dagliga, operativa ledarskapet i projekten utförs av arbetsledarna på respektive projekt. Du bidrar i anbudsarbete kopplat till byggström och elrelaterade kostnader, medverkar vid inköp och har löpande kontakt med beställarens representanter kring tillståndsfrågor och tekniska lösningar. Tryggt ledarskap i komplexa projektmiljöer Vi söker dig som är trygg i att ta ansvar och arbeta självständigt, samtidigt som du trivs i samarbete med andra. Du har förmågan att kombinera operativ närvaro i projekten med ett strategiskt helhetsperspektiv och kan hantera både praktiska och administrativa delar av verksamheten på ett strukturerat sätt. Med ett tydligt och förtroendeingivande ledarskap skapar du ordning, rutiner och tydlighet i en projektintensiv miljö. Du är lösningsorienterad, beslutsmässig och har en hög säkerhetsmedvetenhet som genomsyrar ditt arbetssätt. Att driva säkerhets- och kvalitetsfrågor på ett engagerande sätt är naturligt för dig, liksom att ta ett affärsmässigt och kostnadsmedvetet ansvar. Du har lätt för att bygga relationer, kommunicerar tydligt och kan hantera flera parallella projekt utan att tappa helheten. Krav för tjänsten: Auktorisation A från Elsäkerhetsverket Minst tio års erfarenhet av elinstallationsarbete inom låg- och högspänning Dokumenterad erfarenhet av arbetsledning God kunskap om elsäkerhetslagstiftning och egenkontrollprogram Gymnasieutbildning med teknisk inriktning eller motsvarande arbetslivserfarenhet Flytande svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska Goda kunskaper i AutoCAD, El-Vis och Microsoft Office B‑körkort Meriterande: Erfarenhet från större bygg‑ eller anläggningsprojekt Erfarenhet av tillfälliga elanläggningar i komplexa projektmiljöer Kunskap inom reservkraft, energiförsörjning och mätning Erfarenhet av upphandling och entreprenadjuridik Välkommen med din ansökan Skicka in CV och personligt brev via länken senast 16 augusti. Har du frågor gällande tjänsten är du varmt välkommen att ta kontakt med produktionschef Niclas Johansson på telefon 010-448 28 34, eller HR Business Partner Camilla Arnkil på telefon 010-448 41 20. Vi ser fram emot din ansökan! Förmåner som får dig att må bra Värdesätter du, precis som vi gör, att må bra på jobbet och ha en trygg anställning? Då tycker vi att du ska välja oss för din framtida karriär. Kika på våra förmåner här: Förmåner, friskvård och försäkring | skanska.se Vi gör saker på ett sätt som skiljer oss från mängden. Till att börja med är vi verksamma i tio marknader, över två kontinenter och vi arbetar inom fyra olika områden: bygg, kommersiell utveckling, bostadsutveckling och förvaltningsfastigheter. I många projekt tar vi hand om allt, från design och utveckling till byggnation och underhåll. Det skapar en vardag där vårt gemensamma lärande aldrig tar slut. Det gör inte heller dina möjligheter med oss.

Om Samhall Samhall finns till för att skapa en mer inkluderande arbetsmarknad där alla ses som en tillgång. Vårt uppdrag är att skapa meningsfulla jobb för personer med funktionsnedsättning. Varje år anvisas ca 2 000 personer till oss från Arbetsförmedlingen och det vi gör är att erbjuda dem en stabil plattform att stå på och möjlighet att träna sina förmågor och utveckla sin kompetens. Vårt viktigaste mål är att 1 500 personer varje år ska lämna oss för ett arbete utanför Samhall. Oavsett var du jobbar i vår organisation är vårt uppdrag och våra mål högst närvarande. Övertygelsen om att alla människor har kompetens är en kompass och en drivkraft för oss alla. Vi tror att du som läser detta känner lika starkt för det som vi. Vi är 24 000 anställda, varav cirka 1500 chefer och specialister, med verksamhet över hela landet. Tillsammans arbetar vi för en mer inkluderande arbetsmarknad som gagnar individer, organisationer och samhället i stort. Välkommen till Samhall! Jobbet som områdeschef Att vara områdeschef på Samhall är att befinna sig i absoluta centrum av vår verksamhet. Du leder en grupp medarbetare som jobbar i olika kunduppdrag och din främsta målsättning är att dina medarbetare får möjlighet att upptäcka och utveckla sin kompetens för att på sikt lämna Samhall för en annan arbetsgivare. I ditt dagliga arbete har du också mycket kontakt med dina kunder och säkrar att allt fungerar som det ska. Genom goda relationer utvecklar du också affären och hittar möjligheter till fler arbetstillfällen för Samhalls medarbetare. Att skapa förutsättningar för våra medarbetares utveckling samt att våra kunder är nöjda är alltså själva kärnan i vårt uppdrag som företag. Därför är allas ansträngningar riktade mot att skapa plattformen för dig som områdeschef. Vad erbjuder vi dig? Som områdeschef påbörjar du din utvecklingsresa hos oss i vår egen Samhallskola och erbjuds en av Sveriges bästa ledarutbildningar. Här utvecklas du som ledare oavsett tidigare erfarenhet och bygger dessutom specifik kunskap inom flera områden, bland annat kring att leda personer med funktionsnedsättning. Du blir del i ett stort företag om 24 000 anställda och omgärdas av över 800 kollegor över hela landet som har samma roll som du. Här har du ett nationellt nätverk samtidigt som du lokalt ingår i ett distrikt där du har dina närmaste kollegor samt rapporterar till verksamhetschef. Du samarbetar också med olika stödfunktioner lokalt och centralt. Samhall befinner sig i viktig och spännande utveckling där du som områdeschef spelar en viktig roll och där dina perspektiv tas tillvara. Vad tar du med dig in i rollen? Som områdeschef är du operativ, närvarande och kan fatta beslut med hög integritet. Att du har erfarenhet från och trivs i en verksamhet som präglas av högt tempo och med människan i centrum är ett krav. Vi vet också att du är bekväm i ledarrollen och har god kunskap kring uppgifter som ingår i ett chefsuppdrag. Du kommer leda ca 30 medarbetare som utför lokalvård ute hos dina kunder, därav kommer tidigare erfarenheter av lokalvårdsdrift och certifikat som INSTA 800 och SRY att ses som meriterande för tjänsten. Som områdeschef är du mycket i rörelse när du besöker dina kunder och medarbetare, för att ta dig runt mellan kunduppdragen har vi poolbilar vilket gör att B-körkort kommer erfordras för tjänsten. Förutom gedigen kunskap är det dock vår värdegrund som gör att våra ledare trivs och gör ett bra jobb över tid. Din tro på alla människors lika värde, att alla människor har kompetens samt att jobbet har stor betydelse är det som motiverar i vardagen. Ansökan och praktisk information Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan! På Samhall arbetar människor med många olika bakgrunder och erfarenheter, det tror vi gör oss till en mer kreativ och rolig arbetsplats. Därför söker vi alltid efter personer som på olika sätt kan bidra till att bredda våra perspektiv. Rekryteringsprocessen består av flera steg som inkluderar möten, tester och referenskontroll. Du kommer att få återkoppling på din ansökan och kring processen så fort som möjligt och senast i samband med sista ansökningsdag. Om du har frågor eller behöver komma i kontakt med oss är du varmt välkommen att höra av dig till oss enligt nedan. Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Anställningsdatum: Enligt överenskommelse Tjänstens omfattning: Heltid (100%) Geografisk placering: Den här befattningen är placerad vid vårt kontor i Malmö Sista ansökningsdag: 31 Juli Vi ber dig skicka in din ansökan genom att klicka på knappen nedan, dessvärre har vi inte möjlighet att ta emot ansökningar och CV via e-post. Fackliga kontaktpersoner: Aqba Ar-Rawi, Unionen 072-2032383 Linda Hinderyd, Ledarna 072-2044967 Marie Berg, Saco 0722-185892