Er du en god selger? Da er det deg vi søker. Jobben innebærer salg og service, samt forefallende butikkarbeid. Søker må være over 18 år og gjerne med erfaring fra butikk. Vi selger belysning til privatpersoner, interesse for interiør og belysning er derfor et stort pluss. Vi verdsetter personlige egenskaper som fleksibilitet og positivitet høyt og ser etter noen som er lærevillig, strukturert og kan snakke med kunder.

Har du teknisk erfaring som er relevant, er dette et pluss. Har du ikke erfaring innen belysning, men er interessert i å lære, vil du få en grundig opplæring med tett oppfølging.

Arbeidsoppgaver:

Salg og kundeservice.

Vareeksponering og gjennomføring av kjedens kampanjer og salgsaktiviteter.

Montering og vedlikehold av lamper.

Stillingen rapporterer til butikksjef.

Den rette kandidaten er:

Over 18 år med gode norskkunnskaper.

Positiv og selvgående.

Liker å jobbe med mennesker og er resultatorientert.

God til å jobbe både sammen med andre medarbeidere og alene.

Vi kan tilby:

God opplæring, gode kolleger og ordnede arbeidsforhold.

Mulighet for større stilling.

Lønn etter tariff.

Trivelige arbeidslokaler, klare retningslinjer og gode ansattrabatter.

Karriere og utviklingsmuligheter i et stort og veletablert selskap.

En spennende jobb med varierte arbeidsoppgaver i et veletablert selskap.

Stillingen innebærer skiftarbeid/turnus. Arbeid i høysesong, ved sykdom og ferier. Åpningstider er: 10-20 på hverdager og lørdag 10-18.

Er du vår nye medarbeider? Send oss en søknad og cv til marie@lampemagasinet.no og MERK EPOSTEN MED: SØKNAD BUTIKKSELGER BODØ.

Vi ser frem til å høre fra deg!

Vi gjør oppmerksom på at vi gjør intervjuene fortløpende så derfor kan stillingen bli besatt før søknadsfristens utløp.

Om arbeidsgiveren:

Lampemagasinet AS er en norsk familiebedrift som ble etablert i 1967. Belysningskjeden har i dag 17 butikker fra Kristiansand i sør til Bodø i nord. Lampemagasinets hovedsortiment er interiørbelysning, utelamper, el-materiell og LED lyskilder. Totalt har vi i dag over 90 ansatte i hele organisasjonen. Vi har mange dyktige, dedikerte og flittige medarbeidere som vi er veldig stolte av å ha med på laget.

Vi søker Elektrikere og Automatikere til spennende selskap i industrien til en variert rolle innen service, installasjon og oppfølging av tekniske løsninger. Stillingen passer for deg som liker praktisk arbeid, tekniske utfordringer og tett kontakt med kunder.

Du blir en del av et kompetent fagmiljø i et teknologidrevet selskap med egen utvikling og produksjon. Her får du ansvar, påvirkningsmuligheter og gode utviklingsmuligheter.

 

Arbeidsoppgaver

• Installasjon, service og vedlikehold av automasjonsløsninger og styresystemer
• Feilsøking, analyse og idriftsettelse av automatiserte anlegg hos kunder
• Kundedialog og oppfølging av service- og installasjonsoppdrag
• Utarbeidelse og oppdatering av teknisk dokumentasjon iht. gjeldende regelverk
• Bygging, montering og tilpasning av styreskap og automasjonskomponenter

Kvalifikasjoner:

• Fagbrev som automatiker
• Relevant erfaring fra industri, automasjon, prosess eller service
• God forståelse for motorstyring, sensorer og feilsøking
• Erfaring med PLS, HMI og automasjonssystemer er en fordel
• Gode norsk- og engelskkunnskaper
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

• Selvstendig, strukturert og løsningsorientert
• Serviceinnstilt og ansvarsbevisst
• Gode samarbeidsevner
• Trives med både teamarbeid og kundekontakt
• Noe reising må påregnes

Folk tilbyr:

• Langsiktige og gode muligheter hos våre oppdragsgivere
• Individuell og tilpasset oppfølging under oppdraget
• Gode karrieremuligheter innen ulike bransjer
• Konkurransedyktige betingelser
• Sosiale arrangement og hyggelige oppmerksomheter gjennom året

Vi ser muligheter i din kompetanse!

 

Folk AS benytter et enkelt og brukervennlig kandidatsystem. Ved å knytte til din CV eller LinkedIn-profil vil du kunne søke på våre ledige stillinger med ett tastetrykk. Ved å holde din profil oppdatert øker sannsynligheten for at vi kan matche din kompetanse mot relevante stillinger.

Om arbeidsgiveren:

Siden oppstarten i 2004 har Folk AS bistått både norske og internasjonale selskaper med å finne flinke folk innen tekniske og administrative fagområder - til prosjektbaserte, midlertidige og faste stillinger. Det er dette vi er gode på, det er her vi har vår kompetanse!
Våre verdier er: etisk, personlig, engasjert og fleksibel.

Vi ser etter deg som elsker å yte god service, får energi av høyt tempo og blir glad av å være rundt mennesker! Du blir ansiktet vårt utad og en av de viktigste grunnene til at gjestene våre kommer tilbake.

Som servicemedarbeider til vår restaurant så jobber du tett sammen med kjøkkenmedarbeiderne, sjåførene og vaktsjefene våre for å oppnå nettopp dette.

 

Din arbeidshverdag og dine oppgaver som servicemedarbeider:

• Ta bestillinger, yte god service og levere gode matopplevelser
• Ansvar for salg og mersalg ved å informere gjestene om mulighetene de har fra menyen vår
• Være løsningsorientert og imøtekommende
• Være limet mellom kjøkken og gjestene våre
• Gi gjestene fantastisk Peppes-minner!

 

Peppes ser etter deg som:

• Er genuint opptatt av gjestens opplevelse og liker å yte det lille ekstra
• Forstå viktigheten av rollen: du er ansiktet vårt utad
• Bidrar til en rå salgskultur!
• Forstår at rollen innebærer jobbing også på kveldstid og i helger
• Trives i et hektisk arbeidsmiljø med høyt tempo
• Er engasjert, profesjonell og offensiv
• Du behersker godt norsk, eller et annet skandinavisk språk, både muntlig og skriftlig

 

Vi tilbyr:

• Gode interne karrieremuligheter
• Gode personalrabatter hos konsernets spisesteder
• Fokus på fagligutvikling i et trygt læringsmiljø
• Stort ansvar og høy tillitt
• En arbeidsplass du er stolt av hvor det er gøy å komme på jobb! 

 

Ble du nysgjerrig? Ring oss for en prat om stillingen.

Søknad og CV sendes gjennom rekrutteringsportalen.

 

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Peppes Pizza har 80 serveringssteder spredt rundt i hele Norge, som løftes frem av våre engasjerte, profesjonelle og offensive medarbeidere og ledere. Blir du en del av «Peppeskulturen» lover vi deg et stimulerende og inkluderende arbeidsmiljø der du får brukt ditt talent, og utviklet deg både faglig og personlig.

Er du klar for et lite eventyr?

 

Vi har fått et unikt oppdrag fra et sykehus i Norden. Sykehuset søker kvalifiserte akuttmedisinere for både korte og lange oppdrag. Reise og opphold dekkes av sykehuset.

 

Som akuttmedisiner hos vårt samarbeidssykehus får du muligheten til å jobbe i et internasjonalt, dynamisk og moderne sykehusmiljø.

 

Arbeidsoppgavene vil innebære:

• Akutt diagnostikk, stabilisering og behandling av pasienter med varierte akuttmedisinske problemstillinger
• Tverrfaglig samarbeid med kolleger fra ulike avdelinger
• Deltakelse i vaktordninger og akuttberedskap
• Bidra til utvikling av rutiner, simuleringer og internundervisning

Gode betingelser

• Konkurransedyktig lønn tilpasset oppdragets varighet og ansvar
• Reise og opphold dekkes av sykehuset
• God støtteordning før og under oppholdet
• Fleksible oppdragsperioder – fra 3 måneder til 3 år

Hvem er du?

• Autorisasjon som lege fra EU/EØS med spesialisering i akuttmedisin
• Behersker engelsk skriftlig og muntlig
• Trives i et høyt tempo og utfordrende arbeidshverdag
• Faglig engasjert, beslutningsdyktig og samarbeidsorientert
• Ser verdien av internasjonal erfaring og nye utfordringer

Vil du vite mer?

Dette er en sjelden mulighet til å utvikle deg som akuttmedisiner i et moderne europeisk sykehus, samtidig som du får oppleve et nytt land og spennende omgivelser!

 

Ta gjerne kontakt hvis du vil vite mer om lokasjonen og øvrige detaljer, slik at du kan vurdere om dette er aktuelt for deg.

 

Du kan også registrere din CV eller melde deg på vårt nyhetsbrev for å holde deg oppdatert om fremtidige muligheter.

 

Om arbeidsgiveren:

Dignus Medical er spesialister på rekruttering og utleie av leger, spesialister og sykepleiere til helsesektoren i Skandinavia. Vi bidrar til å løse bemanningsutfordringene ved å koble rett personell med rett oppdragsgiver – til rett tid. I år feirer vi 20 år. Se vår jubileumsfilm for å bli med på reisen!

Vi søker butikkmedarbeider med ansvar for Kjøleavdelingen og Frukt&Grønt avdelingen til vår på butikk på Tvedtsenteret!

Elsker du å jobbe i butikk og har stor interesse for kundeservice? Blir du også inspirert av spennende produkter og store forpakninger kan dette være noe for deg! Gigaboks på Tvedtsenteret søker nå  engasjert butikkmedarbeider til 100% stilling med hovedansvar for kjøleavdelingen og Frukt&Grønt avdelingen.

Hos oss vil vi at du skal glede deg til å komme på jobb. Du vil aktivt bidra til å nå butikkens målsettinger i samarbeid med dine kollegaer, og engasjere deg i butikkens utvikling. Arbeidsoppgavene vil i hovedsak bestå av vareplassering, eksponering, kassehåndtering og generelt god kundeservice.

Vi tror du:

• Har et smittende humør og er en god kollega
• Tørr å være annerledes og tenke utenfor boksen
• Har god arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
• Genuint opptatt av god kundeservice
• Liker å sette deg inn i nye produkter
• Har øye for god vareflyt i butikken
• Har gode holdninger og er ryddig i arbeidet

Ønskede kvalifikasjoner:

• Erfaring fra varehandel er en fordel, men engasjement og motivasjon er viktigst for oss.
• Det er viktig at du er god muntlig i norsk
• Du må ha fylt 18 år

Vi tilbyr:

Hos oss får du en variert og interessant arbeidshverdag i et nytt konsept. Du vil få være med å videreutvikle butikken! Som et selskap i NorgesGruppen har vi fordelen av å være et selvstendig selskap i et solid konsern med ordnede arbeidsforhold.
Stillingen vil bestå av dag, kveld og helgearbeid.

Er dette noe for deg?

Ta gjerne kontakt med butikksjef Hege Aakvik Nilsen på tlf 930 44 568 hvis du har spørsmål. 

Vi gjør også oppmerksom på at vår rekrutteringsprosess involverer tester.

Send oss CV og en søknad hvor du sier litt om hvorfor du vil være med på dette via søknadslink på denne siden. Vi vurderer søknader fortløpende, og oppfordrer derfor interesserte kandidater til å sende inn sin søknad så snart som mulig.

Om arbeidsgiveren:

null

Controller-rollen finnes i mange former, og det er nettopp derfor den er så relevant for oss. Våre oppdragsgivere i Oslo, Buskerud og Akershus ser løpende etter kandidater som kan gå inn og bidra i økonomifunksjonen, enten med fokus på forretningsstyring, finansiell rapportering eller prosjektøkonomi.

 

Du er analytisk, strukturert og trives med å være en aktiv bidragsyter, ikke bare en tallknuser. Du forstår sammenhengen mellom tall og forretning, og du er komfortabel med å kommunisere funn og anbefalinger til ledelse og andre interessenter.

 

Arbeidsoppgaver kan typisk være:

• Økonomioppfølging mot avdelinger, prosjekter eller forretningsområder
• Driftsrapportering, budsjett og prognoser
• Måneds- og årsavslutning
• Lønnsomhets- og kostnadsanalyser
• Utarbeidelse av beslutningsunderlag og business caser
• Bidra til internkontroll og etterlevelse av lover og regler
• Videreutvikle rapporteringsløsninger og økonomiprosesser

Utdanning og erfaring:

• Høyere relevant utdanning innen økonomi, finans eller regnskap
• Erfaring fra tilsvarende rolle, revisjon eller analyse
• Gode analytiske ferdigheter og god systemforståelse
• Erfaring med Excel og gjerne kjennskap til relevante analyse- eller rapporteringsverktøy

Vi tilbyr:

• En aktiv sparringspartner som kjenner markedet og jobber for å finne rett match for deg
• Én tydelig kontaktperson gjennom hele prosessen
• Tilgang til oppdrag og stillinger som ikke alltid lyses ut offentlig
• Konkurransedyktige betingelser tilpasset oppdraget eller stillingen
• Mulighet til å starte raskt hvis ønskelig

Høres dette ut som noe for deg? Legg ved din CV snarest. 

Vi behandler søknader fortløpende!

Om arbeidsgiveren:

Aspia People håndterer all rekruttering for Aspia Norge – både til faste stillinger og tidsavgrensede oppdrag. I tillegg rekrutterer vi på vegne av flere attraktive virksomheter som ser etter dyktige kandidater innen økonomi og administrative fag.

Vi har løpende rekrutteringsprosesser til både faste roller og interimoppdrag. Har du utdanning eller erfaring innen økonomi, regnskap, finans, lønn eller HR, er du midt i målgruppen for hva våre oppdragsgivere som regel etterspør. Har du i tillegg ledererfaring innen disse områdene, vil vi svært gjerne høre fra deg.

Hovedoppgaven vil være å undervise på ridetimer på fredager, eventuelt holde rideleir og bidra på stevner der rideskoleelever deltar. Undervisningen i rideskolen tilrettelegges for alle nivåer. I tillegg til rideskole i ukedager tilbyr vi rideleir i ferier, helgekurs og drop in timer gjennom hele året

Er dette deg?

• Du har ridelærerutdanning (norsk eller utenlandsk), trenerutdanning fra Norges Rytterforbund eller god erfaring i å undervise elever fra grunnleggende ridning til øvet nivå. Kompetanse innenfor pedagogikk kan være en fordel.

• Norsktalende eller veldig forståelig skandinavisk (for barn som kun forstår norsk)

• Du liker å undervise både barn, ungdom og voksne.

• Du er ansvarsfull, pålitelig og tar initiativ

• Du er serviceinnstilt, sosial og opptatt av et godt miljø i stallen, at alle ryttere blir sett og inkludert.

• Du er opptatt av hestenes og elevenes velferd og sikkerhet.

I tillegg må du like:

• Å jobbe i en til tider hektisk hverdag med ulike arbeidsoppgaver.

• Å jobbe vel så mye i team som selvstendig.

• Å være trygg i å organisere og gjennomføre oppgavene.

• Å være ryddig og strukturert i jobben.

Arbeidstid er kl. 16.00 - 21.00 hver fredag. Stillingen er ledig fra 21. august, med mulighet for introduksjon i løpet av sommeren.

Lønn etter avtale.

Vi ser frem til å høre fra deg!

Søknad med CV eller spørsmål om stillingen kan sendes til rideskole@snord.no

Om arbeidsgiveren:

Søndre Nordstrand Rideklubb ble stiftet i 1991 og har i dag rundt 500 medlemmer. Vi holder sentralt til på Lofsrud gård syd i Oslo, kort vei til både buss og t-bane. Gården eies av Oslo Kommune og forvaltes av bydelen. Rideklubben driver både rideskole og oppstalling av privathester. Vi disponerer et flott ridehus og to utebaner. Det er kort vei til et fantastisk turterreng i Østmarka, som vi benytter oss av i stor grad. Det er også kort vei til kollektivtransport, med Mortensrud T-banestasjon rett i nærheten. Stallen har pr. i dag oppstallet 42 hester og ponnier.

Vil du være med på å modernisere en tradisjonell bransje med fokus på kvalitet, bærekraft og håndverk?

Fru Hang's Skredderi & Renseri søker en dyktig og serviceinnstilt medarbeider til en variert stilling innen skredderarbeid og tekstilrens.

Vi er et populært skredderi og renseri i Oslo som brenner for å forlenge levetiden til klær gjennom reparasjon, tilpasning og profesjonell tekstilpleie. Hos oss blir du en del av et hyggelig arbeidsmiljø hvor kvalitet, kundeservice og bærekraft står i sentrum.

Arbeidsoppgaver

• Reparasjon og tilpasning av klær

• Justering av bunader, brudekjoler, bukser, dresser, kjoler og andre plagg

• Utskifting av glidelåser, knapper og fôr

• Mottak og utlevering av kundeordre

• Sortering, behandling og kvalitetskontroll av tekstiler

• Drift av rense- og vaskemaskiner

• Kundeservice og rådgivning

Vi ser etter deg som

• Har erfaring som skredder, syerske eller tilsvarende håndverksyrke

• Har erfaring fra renseri eller tekstilbransjen

• Er nøyaktig, effektiv og kvalitetsbevisst

• Er serviceinnstilt og trives med kundekontakt

• Kan arbeide selvstendig og ta ansvar

• Behersker norsk eller engelsk

Vi tilbyr

• Fast stilling eller deltidsstilling etter avtale

• Konkurransedyktige betingelser

• Opplæring i rensemetoder og maskiner

• Et godt arbeidsmiljø

• Muligheten til å bidra til en mer bærekraftig mote- og tekstilbransje

Arbeidssted

Oslo

Søknad

Send søknad og CV og fortell litt om deg selv og din erfaring.

Vi vurderer søknader fortløpende og ser frem til å høre fra deg.

Fru Hang's Skredderi & Renseri

Kvalitet • Håndverk • Bærekraft

Om arbeidsgiveren:

Vi er et populært skredderi og renseri i Oslo som brenner for å forlenge levetiden til klær gjennom reparasjon, tilpasning og profesjonell tekstilpleie. Hos oss blir du en del av et hyggelig arbeidsmiljø hvor kvalitet, kundeservice og bærekraft står i sentrum.

Mer om oss kan du lese her https://www.fruhang.no/om-oss

Vi søker dyktig og praktisk anlagt mekaniker med erfaring fra kran og hydrauliske systemer. We are looking for a skilled and practical mechanic with experience from crane and hydraulic systems.

Hva vi ser etter

• Fagbrev som mekaniker eller relevant erfaring innen kran/hydraulikk.

• God praktisk forståelse og erfaring med feilsøking på hydrauliske systemer.

• Førerkort klasse B; gjerne BE eller større dersom ønskelig.

• Serviceinnstilt, løsningsorientert og nøyaktig.

Technical education in mechanics and hydraulics or relevant experience

Arbeidsoppgaver

• Montering og utskifting av komponenter som ventiler, sylindere og slanger.

• Forebyggende vedlikehold og periodisk service.

• Dokumentasjon av utført arbeid og rapportering til kunde/oppdragsgiver.

• Samarbeid med kolleger for å finne gode og sikre løsninger.

Experience in building new systems and maintaining existing ones.

Vi tilbyr

• Mulighet for videre oppdrag

• Støtte fra bemanningsbyrået ved formidling og oppfølging under oppdraget.

Er du interessert, send en kort søknad og oppdatert CV via annonsens søknadsknapp. Vi kontakter aktuelle kandidater fortløpende. Velkommen med din søknad!

Om arbeidsgiveren:

Nordvest Bemanning AS er et bemanningsbyrå med lang erfaring innen formidling og utleie av faglært arbeidskraft. Vi rekrutterer i dag medarbeidere til et bredt utvalg av fagområder. Selskapet ble etablert i 2005, og har siden den gang hatt en positiv utvikling i forhold til kunder og oppdrag. Vårt hovedkontor ligger på Askøy like utenfor Bergen og vi er i dag et team på 150 medarbeidere.

Nordvest Bemanning AS is a recruitment agency with great experience in provision and hiring of skilled labour. We are currently recruiting employees for a wide range of specialist areas. The company was established in 2005, and since then has had a positive development in relation to customers and assignments. Our head office is located on Askøy just outside Bergen and we are at the moment a team of 150 co-workers.

Bli bedre kjent med oss/ get to know us:

https://www.instagram.com/nordvestbemanning/ https://www.facebook.com/nordvestbemanning www.nvb.no

Har du lyst på sommerjobb i butikk?

Vi søker en engasjert og blid medarbeider som liker en utfordrende og variert arbeidsdag. Du er opptatt av å gi god service, og bidrar aktivt til at kundene våre trives. I sommersesongen vil arbeidsturnusen være både på dagtid/ kveld og lørdager. 

Arbeidsoppgavene dine blir:

• Kundebehandling
• Kasse
• Vareplassering
• Forefallende renhold og rydding

 Våre forventninger til deg:

Du er hjelpsom og imøtekommende, og setter alltid kunden først. Du jobber effektivt og målrettet, kan være fleksibel, og jobber godt både selvstendig og i team. Det er viktig for oss at du bidrar til et godt arbeidsmiljø. Du må kunne godt norsk, både skriftlig og muntlig, og du må være fylt 18 år.

 

Hos oss får du

Varierte arbeidsoppgaver og ordnede tariffbaserte lønns- og arbeidsforhold. Du får god opplæring og en mulighet til ytterligere kompetanseheving gjennom våre e-læringskurs. Du blir medlem av vår innskuddsbaserte pensjonsordning med egensparing, og du er dekket av våre forsikringsavtaler.

 

Interessert?

Spørsmål om stillingen kan rettes til butikksjef Asle Hammersvik  på tlf. 975 95 618.

Søknad og CV registreres på: www.deibestefolka.no 

 Søknadsfrist: 31.07.26

 

Om arbeidsgiveren:

Coop Nordvest SA er ett av de største samvirkelagene i Coop i Norge, med 6 milliarder i omsetning og ca. 2200 medarbeidere. Vi har butikker i 46 kommuner, fra Åfjord i nord til Lærdal i sør, i Trøndelag, Møre og Romsdal og Vestland fylke. Vår virksomhet er i første rekke innen dagligvare, i tillegg har vi en del byggevare- og faghandels-butikker. Vi eies av våre 189 000 medlemmer, og drives etter samvirke-prinsippene. Vi har kontor på Orkanger, i Ålesund og i Førde. Vi har som mål å være et av landets best drevne samvirkelag. Som en regionalt stor aktør i en konkurranseutsatt bransje, møter vi hele tiden nye konkurranseforhold og utfordringer. Måten vi møter dem på avgjør om kunden fortsatt vil velge oss framfor konkurrentene.