Er du lei av ulike stereotypiske holdninger? Vil du jobbe et sted hvor du kan være deg selv og bli satt pris på akkurat slik DU er? Hos McDonald's vet vi at ulike mennesker gjør det best i team, hos oss kan du selvsagt være deg selv!

Hva kan du forvente hos oss?

• God opplæring: Du trenger ikke å kunne alt fra dag én. Vi lærer deg å håndtere stress, jobbe i team og levere kundeservice med et smil (ja, selv på en hektisk fredagskveld)
• God oppfølging: Du får tilbakemeldinger som hjelper deg å bli enda bedre – og skryt når du fortjener det
• Rettferdig lønn: Vi betaler tariff
• Fleksible arbeidstider: Tilpasset deg og ditt behov
• En meningsfull jobb: McDonald’s tar sosialt samfunnsansvar og jobber kontinuerlig med aktiviteter for en mer bærekraftig drift, som for eksempel at vi fjerner all plast fra emballasjen vår innen dette året
• En arbeidsplass der alle får muligheten til å være seg selv: din personlighet betyr mer enn din CV
• Fri når du har fri: Vi skjønner at du har et liv utenfor jobben

• Du har sterke samarbeidsevner (teamwork er vår superkraft)
• Du klarer å holde hodet kaldt under press (det er helt avgjørende når grillen streiker en fredagskveld)
• Du elsker å lære og oppleve mestring (den følelsen du får når du klarer noe du trodde ikke var mulig)
• Du er flink til å kommunisere og samarbeide, både med kollegaer og kunder (når det koker på kjøkkenet er din samarbeidsevne avgjørende)
• Du trives med kundebehandling, matlaging, rydding og renhold (tiden går fort når du jobber hos oss)

Hos oss får du dette – og litt til.

Vi gir deg muligheten til å lære ferdigheter, som stressmestring, som ikke bare gir deg en fordel i arbeidslivet, men som også vil komme til nytte i livet ellers.

Er du klar for å bli en del av et team som setter pris på mangfold og individuell utvikling?

Vi er klare til å ønske deg velkommen – og muligens til og med dele en Big Mac!

Velkommen til McDonald’s!

Om arbeidsgiveren:

Hos McDonald's kan vi tilby deg en hektisk hverdag med mange nye utfordringer. Hos oss er ingen dager like og vi prøver til enhver tid å overgå gjestenes forventninger. Arbeidsoppgavene består av kundebehandling, matlaging og vasking/rydding av lokaler.

For å overgå gjestenes forventninger legger vi stort fokus på vennlig og rask servering, at vi respekterer og verdsetter hver enkelt gjest og at vi skaper gode opplevelser for kunder og hverandre

Hos oss får du lære deg å jobbe som et team med fokus på god kommunikasjon samtidig som du jobber selvstendig. Du får fantastiske utviklingsmuligheter, mange av våre franchisetakere og mange på hovedkontoret startet for eksempel opp som crew og jobbet seg oppover. Det er god opplæring med grundig oppfølging og i tillegg får du oppleve et fantastisk arbeidsmiljø og muligheten til å møte mange nye mennesker.

Les mer på www.mcdonalds.no eller følg oss på Facebook, Instagram og Twitter.

Inderøy kommune har fire barnehager. Ved alle disse barnehagene vil det utover året kunne bli behov for tilkallingsvikarer som barnehagelærer og  fagarbeider. Det kan bli ledig vikariat ved kort- og langtidsfravær.

Dersom du er interessert ber vi om at du snarlig registrerer din CV i vårt nettbaserte rekrutteringssystem Webcruiter.

Aktuelle kandidater vil bli kontaktet av den enkelte barnehage. Søknadene behandles fortløpende.

Ved tilsetting vil det i henhold til gjeldende lovverk kreves framlagt tilfredsstillende politiattest.

Arbeidsoppgaver

• Pedagogiske oppgaver i tråd med barnehagens planer og satsningsområder.
• Bidra til barns trivsel og læring ved å være en trygg og tydelig voksen.

Kvalifikasjoner

• Vi ønsker søkere med utdanning som barnehagelærer eller barne- og ungdomsarbeider

Personlige egenskaper

• Glad i å jobbe med barn
  
• Systematisk og strukturert
• Faglig oppdatert
• Engasjement og evne til refleksjon
• Ansvarsfull, fleksibel og gode samarbeidsevner
• Helse som er forenelig med arbeidets art og tåler hektiske arbeidsperioder
• En inkluderende, varm og grensesettende voksen
• Bidra til et positivt og konstruktivt foreldresamarbeid
• Kan utføre oppgaver selvstendig 
• Har gode evner til å ha oversikt samtidig som du er en deltagende voksen sammen med barna
• Kan jobbe etter barnehagelærerens planer og selv planlegge dine oppgaver
• Har evner til å utvikle deg og jobbe i tråd med barnehagens planer og satsinger
• Kan utføre alle barnehagens pedagogiske og praktiske oppgaver
• Personlig egnethet vil bli vektlagt 

Vi tilbyr

• Et positivt og inkluderende arbeidsmiljø
• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Positive og løsningsorienterte kolleger
• Et arbeidsmiljø med høy intensitet og tempo
• Lønn etter gjeldende tariffavtale, og etter ansiennitet
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 

Kontaktinformasjon

Jegtvolden, Anne Brit, Styrer Sakshaug barnehage, 95942129, anne.brit.jegtvolden@inderoy.kommune.no
Hagen, Åse Marie, Rektor/styrer Oppvekstsenter, 97543543, ase.marie.hagen@inderoy.kommune.no
Eriksson, Marthe, Konst.styrer Røra barnehage, 91156391, marthe.eriksson@inderoy.kommune.no
Wenche Brustad, Styrer Sandvollan barnehage, 95864852, wenche.brustad@inderoy.kommune.no
Elisabeth Erle, Kommunalsjef, 91737430, elisabeth.erle@inderoy.kommune.no

Arbeidssted

Vennalivegen 7
7670 Inderøy

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Inderøy kommune

Referansenr.: 5171250829
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Søknadsfrist: 22.03.2027

Om arbeidsgiveren:

Inderøy kommune ligger vakkert til innerst i Trondheimsfjorden, med lang strandlinje og tilrettelagte friluftsområder, og har et av landets flotteste kulturlandskap. Inderøy ligger sentralt plassert nært både flyplass, jernbane og E6 som går gjennom kommunen. Vi har over 7000 innbyggere. Engasjement, høy trivsel, kreative hoder og dugnadsånd preger befolkningen. Vi er kjent for våre bærekraftige varer og tjenester og er en kommune for flotte opplevelser. I Inderøy har vi blant annet «Den gyldne omvei» og et framgangsrikt næringsliv, Straumen – landets mest attraktive tettsted, Nils Aas kunstverksted og mange ulike kulturtilbud. Vi jobber hver dag med høyt engasjement og fokus på å legge til rette for gode tjenester, som bidrar til trygge og gode liv for alle som bor i Inderøy. Visjonen Best – i lag, er grunnlag for alt utviklingsarbeid i kommunen. Våre ansatte blir satset på, og vi har et arbeidsmiljø med fokus på trivsel, helse, samspill og godt partssamarbeid.

Har du lyst til å bli en del av gjengen på Europris Storhamar og bidra til gode handleopplevelser for kundene våre? Vi ser etter en butikkselger på deltid, 20% stilling, som trives i høyt tempo, liker å ha mange baller i lufta og som får energi av å møte mennesker. Arbeidstid vil være en kveld i uken og annenhver lørdag.

Om oss

Europris er en solid og kjent aktør innen detaljhandel, med butikker over hele landet og et bredt vareutvalg som mange kunders hverdag er avhengig av. 

• Etablert kjede med nasjonal tilstedeværelse og trygge rammer
• Bredt og variert sortiment som gir en spennende og variert arbeidshverdag
• Kultur preget av åpen dialog, positiv holdning og tydelig kommunikasjon
• Sterkt fokus på inkludering og et trygt, sosialt arbeidsmiljø
• Fokus på bærekraft og ansvarlig handel i det private markedet
• Tydelig struktur og gode rutiner som gjør jobben enklere i en travel hverdag

Hva du vil gjøre

Som butikkselger hos oss vil du være en viktig del av kundens møte med Europris. Du blir en del av et team som samarbeider tett for å gi god service, holde orden i butikken og sikre at varene alltid ser innbydende ut. Hverdagen hos oss er variert, og du vil få tydelig opplæring og støtte til å lykkes i rollen.

• Gi hyggelig og imøtekommende kundeservice i butikk og ved kassen
• Varepåfylling, plassering og eksponering av varer i butikkhyllene
• Bidra til ryddig, ren og oversiktlig butikk med fokus på sikkerhet
• Betjene kasse og håndtere enkel kontanthåndtering og betalinger
• Delta i kampanjearbeid, omprofilering og klargjøring av kampanjeområder
• Samarbeide med kolleger for å sikre effektiv og lønnsom butikkdrift

Hvem vi ser etter

• Erfaring fra butikk, kundeservice eller annet serviceyrke er en fordel
• Trygg på norsk muntlig og skriftlig, og komfortabel med enkel IT/kassesystem
• Pålitelig, punktlig og strukturert med god arbeidsmoral
• Trives i team, men kan også jobbe selvstendig og ta ansvar
• Motivasjon for å lære mer om vareflyt, butikkuttrykk og kundereisen

Hvorfor du vil trives hos oss

Hos Europris Storhamar blir du en del av et sosialt, inkluderende og støttende arbeidsmiljø. Vi tror på lagånd, humor i hverdagen og tydelig kommunikasjon, og vi vet at gode resultater skapes sammen. Du får god opplæring, tett oppfølging og muligheter til å ta mer ansvar over tid – hvis du har lyst på det.

• Tariffbasert lønn med tillegg for ansvar, kveld, helg og ubekvem arbeidstid eller lønn etter avtale
• Gode pensjons- og forsikringsordninger som gir trygghet over tid
• Personalrabatt på store deler av vårt vareutvalg
• Fleksible arbeidstider tilpasset både butikkens behov og din hverdag
• Strukturert opplæring og støtte fra leder og kolleger

Slik søker du

Hvis du kjenner at dette høres ut som en jobb og et miljø du vil være en del av, vil vi gjerne høre fra deg. Send inn søknad og CV via vårt elektroniske søknadsskjema på nett, og fortell kort hvem du er og hvorfor du vil jobbe hos Europris Storhamar. Vi vurderer søknader fortløpende, så vi anbefaler at du søker så snart som mulig.

Om arbeidsgiveren:

null

Vil du bli en del av et aktivt og engasjert team hos oss? Vi søker en pålitelig og serviceinnstilt butikkmedarbeider til et 60 % vikariat ved Biltema Harstad, med oppstart snarest og varighet ut 2026.

Dette er stillingen for deg som trives i et høyt tempo, liker kundekontakt og får energi av en aktiv og praktisk arbeidshverdag. Hos oss handler det om mer enn å jobbe i butikk – det handler om å skape gode opplevelser for kundene våre hver eneste dag.

Vi ser etter deg som gjerne har en mekanisk eller teknisk interesse, og som liker å hjelpe kunder med å finne riktige produkter og gode løsninger. Du blir en viktig del av et inkluderende og engasjert team som jobber sammen for å gjøre hverdagen enklere for kundene våre – og litt bedre hver dag.

I vår hverdag jobber vi etter verdiene enkelhet, sparsommelighet, handlekraft, orden og fleksibilitet. For å trives hos oss er det viktig at du kjenner deg igjen i disse og bruker dem aktivt i arbeidshverdagen.

Arbeidsoppgaver

• Gi gode kundeopplevelser gjennom salg og kundeservice
• Betjene kasse og hjelpe kunder med spørsmål og veiledning
• Veilede kunder og finne gode løsninger innen våre produktområder
• Sørge for varepåfylling, rydding og orden i varehuset
• Bidra til at varehuset fremstår ryddig og innbydende
• Følge Biltemas konsepter, rutiner og kampanjer
• Være fleksibel og bidra der det er behov i den daglige driften

Vi ser etter deg som

Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, er strukturert, positiv og tar initiativ. Du trives med fysisk arbeid og en variert arbeidshverdag, har interesse for salg og gjerne kjennskap til våre produktområder. Det er en fordel om du har mekanisk eller teknisk interesse.

Du er serviceinnstilt, liker å skape gode kundeopplevelser og bidrar positivt til arbeidsmiljøet gjennom godt samarbeid med kollegene dine. Du er fleksibel og trives med en arbeidshverdag hvor både oppgaver og tempo kan variere.

Dette får du hos oss

• Tydelige rammer og støtte fra et godt fagmiljø
• Et engasjert og inkluderende arbeidsmiljø
• Mulighet for personlig utvikling i Biltema-systemet
• Turnus med dag-, kveld- og helgearbeid
• Rabattert medlemskap på treningssenter
• Lønn etter tariff

Slik søker du

Send inn søknad og CV så snart som mulig – vi vurderer kandidater fortløpende. Vikariatet har oppstart snarest og varer ut 2026.

Du blir kontaktet direkte dersom vi ønsker å invitere deg til intervju. Alle søkere får svar når prosessen er avsluttet.

Om arbeidsgiveren:

Biltema – hele familiens varehus

Biltema er en ledende nordisk varehuskjede med over 60 års historie. I dag har Biltema 66 varehus i Norge og mer enn 160 varehus i hele Norden. Vi er kjent som en pålitelig leverandør av biltilbehør, reservedeler og verktøy – og tilbyr i tillegg et stort utvalg produkter innen blant annet sykler og sykkeltilbehør, data- og mobiltelefontilbehør, maling, byggevarer, husholdningsartikler, fritids- og reiseprodukter.

Vi fokuserer på kvalitet til fornuftige priser, og mange av våre varehus har også caféer for å skape en enda bedre handleopplevelse for kundene.

Med vårt motto «Hvorfor betale mer?» ønsker vi å gi gode produkter og gode opplevelser – for hele familien.

Helgerud barnebolig er en bolig som yter tjenester til barn/unge med psykisk utviklingshemming og autisme. Vi har 6 plasser som er fordelt på 7 brukere i alder 8-18 år. Hos oss finner du dyktige kollegaer med variert fagkompetanse. Vi strekker oss langt for å få gode dager med barna og kollegaer.

Du må kunne ta utfordringer og takle uforutsigbarhet. Her er ingen dag lik selv om vi har faste rutiner. Vi tilbyr kalenderplan hvor du i stor grad kan påvirke jobbhverdagen din.

Hvis du vil bli en del av gjengen vår, så klikk på denne annonsen, så sees vi kanskje?
Tiltredelse etter avtale.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til god livskvalitet for våre brukere med mestring og brukermedvirkning
• Bidra til å utarbeide tiltak i journal, prosedyrer, dokumentasjon
• Oppfølging og samarbeid med pårørende, skole og spesialisthelsetjenesten
• Ansvarsvakt
• Primærkontakt
• Bidra til et godt arbeidsmiljø
• Legemiddelhåndtering etter tatt medisinkurs

Kvalifikasjoner

• Fagbrev som helsefagarbeider med norsk autorisasjon, HPR-nummer registreres i CV
• Personer med fagbrev i barne- og ungdomsarbeid kan søke
• Førerkort klasse B er en fordel
• Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve B2 eller tilsvarende
• Må være fortrolig med bruk av relevante IT-verktøy
  
• Må ha erfaring fra brukergruppen, og helst i forhold til barn/ungdom med  atferdsutfordringer
  

Personlige egenskaper

• Du må være god til å samarbeide på tvers, både med kollegaer, brukere og pårørende
• Er en god omsorgsperson, ansvarsfull og løsningsorientert
• Engasjert og initiativrik
• Er strukturert og systematisk

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Dyktige og engasjerte kollegaer
• Et spennende flerkulturelt arbeidsmiljø med mange ulike faggrupper
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
• Kalenderplan med for tiden arbeid hver 3. helg
• Kurses i vergeteknikker
• Varierte arbeidsoppgaver
• God opplæring
• Offentlig tjenestepensjon

Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse

Kontaktinformasjon

Ester Hermann, Avdelingsleder, 93456876

Arbeidssted

Sogneprest Munthe-kaas vei 9
1346 Gjettum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bærum kommune

Referansenr.: 5173538854
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.09.2026

Om arbeidsgiveren:

Sammen skaper vi et godt og inkluderende samfunn for over 130 000 innbyggere, både i dag og i årene som kommer. Vi skaper rammer som bidrar til at de aller minste kan leke og lære og at de som trenger en hjelpende hånd får en hverdag preget av mestring, mening og verdighet. Vi gjør et bredt spekter av arbeidsoppgaver, og felles for oss alle er at vi får tillit og myndighet til å påvirke vår egen arbeidshverdag for å skape et samfunn som er godt å leve i. Hos oss kan du bli med og sette spor. 

 

Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til offentlighetsloven § 25, jfr §11. Hvis ditt ønske ikke imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden før offentliggjøring.

 

Før ansettelse i Bærum kommune skal identitet dokumenteres og oppholdstillatelse være gyldig.

Seksjon IKT er en drivkraft og pådriver for digitaliseringsarbeidet som pågår i fylkeskommunen. Satsningen innebærer økt trykk på IKT-tjenestene og vi har derfor behov for å styrke teamet innen datarom og infrastruktur. Vi søker deg som kan bidra til å utvikle våre infrastrukturtjenester og skyløsninger, via blant annet Hyper-V, Active Directory, EntraID, og Dataromtjenester m.m.

Hos oss vil du finne 48 flinke, uredde og dedikerte kollegaer som du kan dele din erfaring med samt styrke din egen kompetanse. Tonen er uformell og hverdagen preges av tett samarbeid mellom de ulike avdelingene.

Arbeidsoppgaver

• Vedlikehold og videreutvikling av Hyper-V virtualiseringsløsning, deriblant System Center Virtual Machine Manager og ARC resource bridge
• Vedlikehold av Active Directory og EntraID
• Vedlikeholde og videreutvikle intern PKI løsning
• Monitorering av tjenester med SCOM og Azure Monitor
• Sikre god drift av fylkeskommunens datarom, både i Steinkjer og Trondheim
• Dokumentasjon av tjenester og løsninger
• Andre relevante oppgaver kan tilfalle

Kvalifikasjoner

• Høyere utdanning. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for utdanningskrav.
• Erfaring med drift av infrastruktur og skytjenester i store og komplekse miljøer
• Erfaring med drift av Active Directory
• Erfaring med Hyper-v og System Center Virtual Machine Manager, eller andre tilsvarende virtualiseringsløsninger
• Fordel med erfaring på PKI

Personlige egenskaper

• Du er faglig dyktig og brenner for fagfeltet
• Du arbeider systematisk og nøyaktig, både selvstendig og i samarbeid med andre
• Du er en lagspiller og samarbeider godt med dine kolleger
• Du kommuniserer godt på norsk både skriftlig og muntlig

Vi tilbyr

• Konkurransedyktig lønn etter nærmere avtale. Fylkeskommunale tilsettingsvilkår gjelder
• Et godt og spennende fagmiljø
• Dekket mobil og bredbånd iht. lokale avtaler
• Arbeidssted i Steinkjer

Kontaktinformasjon

Kristian Bendiksen, Teamleder IKT Drift, 92422084, kriben@trondelagfylke.no
Trond Walleraunet, Løsningsarkitekt IKT, 97761556, trowa@trondelagfylke.no
Tore Andre Kristiansen, Seksjonsleder IKT, 99096402, torekris@trondelagfylke.no

Arbeidssted

Strandvegen 19
7713 Steinkjer

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trøndelag fylkeskommune

Referansenr.: 5170884147
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 13.09.2026

Om arbeidsgiveren:

I Trøndelag fylkeskommune jobber vi med skole og opplæring, tannhelse og samferdsel. Vi former Trøndelag gjennom kultur, folkehelse, planlegging og næringsutvikling.

Hos oss finner du et mangfold av fagmiljøer. Du kan fordype deg, samarbeide på tvers og bidra til løsninger som varer. Du får bruke kompetansen din i arbeid som gjør en forskjell i folks hverdag.  
 
Vi ser etter folk som er åpne og nysgjerrige i holdning og modige og ansvarlige i handling. Vi ønsker medarbeidere med ulike perspektiver, erfaringer og bakgrunner. Det gjør oss bedre – både som arbeidsplass og som samfunnsaktør.

Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Har du hull i CV-en, funksjonsvariasjon eller minoritetsbakgrunn, vil vi gjerne ha søknaden din.

Vi lager offentlig søkerliste. Du kan søke om unntak fra listen, og vi gir deg beskjed hvis du ikke får unntak. Skal du jobbe i videregående skole eller på tannklinikk, må du legge fram politiattest. 

Vi søker renholdsmedarbeidere til fast stilling i Stranda!

Hos ISS handler det ikke bare om renhold. Hver dag jobber vi for å skape gode serviceopplevelser og bidra til en bedre hverdag for kundene våre.

Om stillingen

Som en del av vårt team vil du utføre renholds- og vedlikeholdsoppdrag hos kunder på flere lokasjoner i løpet av arbeidsdagen. Arbeidet innebærer renhold av blant annet kontor-, lager- og butikklokaler.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Utføre daglig renhold hos ulike kunder.
• Bruk av renholdsmaskiner og manuelt utstyr.
• Følge renholdsplaner, rutiner og kvalitetskrav.
• Bidra til gode serviceopplevelser hos kundene.

Førerkort klasse B er et krav i denne stillingen, da arbeidet innebærer forflytning mellom ulike kunder.

Arbeidstid: Mandag til lørdag, fra kl. 07:00-11:00.

Gode grunner til å velge oss

• Konkurransedyktige betingelser: Vi tilbyr lønn etter tariff, samt gode betingelser og forsikringsordning.
• Grundig opplæring: Du får opplæring sammen med en erfaren renholder og tilgang til e-læringskurs.
• HMS i fokus: Vi verdsetter våre servicehelter og prioriterer HMS høyt for å sikre en trygg og god arbeidshverdag.
• Anerkjennelse: Hver måned feirer og løfter vi servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• Utviklingsmuligheter: Har du har ambisjoner om å ta fagbrevet som renholdsoperatør, ønsker vi å legge til rette for dette. ISS Akademiet tilbyr over 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, som gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som:

• Har noe erfaring fra renhold eller servicebransjen.
• Er serviceinnstilt, fleksibel og pålitelig.
• Trives med selvstendig arbeid og samarbeid.
• Har en positiv og lærevillig innstilling og jobber nøyaktig.
• Møter kollegaer og kunder på en positiv og profesjonell måte.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Førerkort klasse B.

 

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende.  

Vi gleder oss til å høre fra deg!

 

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.

LITT OM STILLINGEN
Som sjåfør og renovatør på et av komprimatorbiler med og uten kran bidrar du hver dag til at kommunene i vårt distrikt holder seg ren og ryddig. Du gjør en innsats for miljøet, og du blir et ansikt utad for Glåmdal Interkommunale Renovasjonsbedrift IKS.
 
Du vil få fast arbeidstid. Du blir en av flere som i team bidrar til å gjøre arbeidet effektivt og trygt.
GIR har en moderne bilpark. Nødvendig opplæring vil bli gitt.
OM GIR
GIR ble stiftet 1.9.1994 og har 37 ansatte. Eierkommunene er Eidskog, Sør-Odal, Nord-Odal og Kongsvinger. Selskapet har ansvaret for renovasjonsordningen i de fire kommunene. Kommunene vedtar og fakturerer renovasjonsgebyret. Ordningen gjelder for ca 18 500 ordinære abonnenter og ca 3 200 hytter. Kommunene har eierandel i selskapet etter prosentvis andel av innbyggere.
 
 
Vi er underlagt offentlighetsloven, og vi gjør oppmerksom på at du som søker kan føres opp på offentlig søkerliste. CV kan også bli benyttet til utvidet søkerliste. Du vil i søknadsprosessen kunne anmode om å ikke bli oppført i søkerlisten, og må da angi en begrunnelse. I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil bli varslet om anmodningen ikke tas til følge.

Arbeidsoppgaver

Dine hovedarbeidsoppgaver vil være å hente husholdningsavfall fra private hjem, hytterenovasjonspunktene og næringsavfall fra våre eierkommuners bygg. Renovatør/sjåfør vil også være ansvarlig for oppfølging og vedlikehold av bil, men da i samarbeid med avdelingsleder. 
Andre oppgaver må påregnes etter behov.

Kvalifikasjoner

Formelle krav:
Sertifikat min. klasse C
Gyldig YSK
Gode kunnskaper i norsk, muntlig og skriftlig
God helse og fysikk
Kompetansebevis Kran G8, Truck og ADR er en fordel, men ikke et krav.

Personlige egenskaper

Høy arbeidsmoral og stor arbeidskapasitet
Evne og vilje til å arbeide selvstendig
Trives i en hektisk hverdag med kunden i fokus
Omstillingsdyktig
Fleksibel og positiv
Like å jobbe ute
Du er god til å samarbeide og evner å ta eget initiativ
Du er selvstendig, strukturert og fleksibel
Du er miljø engasjert.
Du er nøye med sikkerhet og ivaretakelse av kjøretøy

Vi tilbyr

En selvstendig, utfordrende og spennende jobb
Meningsfylt arbeid i en grønn bransje
Et trivelig og godt arbeidsmiljø
God påvirkningsmulighet for å bedre miljøet
Faglige utfordringer, med muligheter for individuell utvikling i et godt arbeidsmiljø
Frivillig vaksinasjon
Tilgang til trening
Lønn etter avtale

Ansettelse skjer etter gjeldende lover og regler med 2 % innskudd i KLP

Kontaktinformasjon

Torgeir. Stensrud, Avdelingsleder transport, 99213373, torgeir.stensrud@gir.hm.no
Bjørn Stolt, Daglig leder, 90163215, bjorn.stolt@gir.hm.no

Arbeidssted

Hærnesvegen 299
2116 SANDER

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Glåmdal Interkommunale Renovasjonsselskap IKS

Referansenr.: 5173494274
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 20.09.2026

Om arbeidsgiveren:

GIR ble stiftet 1.9.1994 og har 37 ansatte. Eierkommunene er Eidskog, Sør-Odal, Nord-Odal og Kongsvinger. Selskapet har ansvaret for renovasjonsordningen i de fire kommunene. Kommunene vedtar og fakturerer renovasjonsgebyret. Ordningen gjelder for ca 18 700 ordinære abonnenter og ca 3 300 hytter. Kommunene har eierandel i selskapet etter prosentvis andel av innbyggere.

Åpnet annonsen på Finn.no? For den beste leseropplevelsen anbefaler vi at du åpner annonsen i vårt rekrutteringssystem Teamtailor, ved å trykke "Søk her" til høyre for, eller i bunnen av Finn-annonsen.

Elsker du å jobbe tett med andre, og motiveres du av å skape resultater i team? I Big Bite er vi like opptatt av menneskene på begge sidene av disken, og vi definerer oss selv som Superhelter for sultne folk i farta!

Er du vår nye superhelt på Big Bite Knarvik?

Ikke alle helter har kappe. Noen har caps med logo på. Og nå jakter vi den rette medarbeider som kan jobbe kveld og helg. Du skal ikke bare temme sult og slukke tørst, men også spre hverdagsglede. 💥

Med Big Bite får du sjanse til å være med på en lærerik reise i et helnorsk fastfood-konsept som tilbyr rask og rimelig mat i farta, med nysmurte subs som hovedprodukt. 🌯

Veteran eller ungt heltetalent?
Rett mentale innstilling veier vel så tungt som en CV med erfaring. Du vil fort se at Big Bite-systemet ikke holder kunnskapen innelåst. Tvert om, vi deler. Her bygger veteraner opp ferskinger.

I tillegg kan du skilte med andre superkrefter, som at du:

• Er serviceinnstilt og fremoverlent
• Trives med et høyt arbeidstempo
• Har et øye for salg

Våre verdier oppsummeres i ordet ELSK og står sterkt hos oss. Vi ser derfor etter kandidater som gjenspeiler disse:

• EIERSKAP - Vi er stolte ambassadører som tar ansvar for hele virksomheten - økonomisk og sosialt. Aldri halvveis, aldri litt.
• LIDENSKAP - Vi brenner for jobben vår, trives i et sultent prestasjonsmiljø og har et varmt hjerte for mat og mennesker.
• SAMSPILL - Vi spiller hverandre gode, unner andre suksess og vet at vi alltid presterer sterkest sammen.
• KREMMERÅND - Vi er offensive og griper muligheter for utvikling og vekst. Vi vet at gode resultater kommer av å skape og gjenskape fine gjesteopplevelser - bedre for hver dag.

Hvorfor skal du velge oss?
Vi tilbyr grundig opplæring og en sosial og trivelig arbeidsplass med hyggelige kolleger. I fellesskap jobber vi for gode kundeopplevelser, likeså viktig er det at vi tar vare på hverandre i Big Bite-familien. 🥳

Blir du trigget av dette håper vi å høre fra deg!

Sjekk ut vår karriereside og alle våre ledige stillinger ved å trykke her - da vil du få et enda større innblikk i hvordan det er å jobbe i Big Bite.

For ytterligere informasjon ta gjerne kontakt med Franchisetaker Margrete Kvalheim 919 919 25

Om arbeidsgiveren:

Big Bite åpnet sin første avdeling i Trondheim i 1997 med en ambisjon om å lage rask og smakfull mat til folk i farta. I dag finnes Big Bite i hjertet av over 70 kjøpesenter og handlegater over hele Norge. Vi er en sterk nasjonal merkevare i vekst. Idéen er enkel, men supergod. Subs laget av ferske baguetter fra lokal baker, friske salater og lune wraps - servert innen sekunder med et smil på kjøpet.

Er du lei av ulike stereotypiske holdninger? Vil du jobbe et sted hvor du kan være deg selv og bli satt pris på akkurat slik DU er? Hos McDonald's vet vi at ulike mennesker gjør det best i team, hos oss kan du selvsagt være deg selv!

Hva kan du forvente hos oss?

• God opplæring: Du trenger ikke å kunne alt fra dag én. Vi lærer deg å håndtere stress, jobbe i team og levere kundeservice med et smil (ja, selv på en hektisk fredagskveld)
• God oppfølging: Du får tilbakemeldinger som hjelper deg å bli enda bedre – og skryt når du fortjener det
• Rettferdig lønn: Vi følger Riksavtalen og tilbyr lønn i henhold til gjeldende tariffsatser
• Fleksible arbeidstider: Tilpasset deg og ditt behov
• En meningsfull jobb: McDonald’s tar sosialt samfunnsansvar og jobber kontinuerlig med aktiviteter for en mer bærekraftig drift, som for eksempel at vi fjerner all plast fra emballasjen vår innen dette året
• En arbeidsplass der alle får muligheten til å være seg selv: din personlighet betyr mer enn din CV
• Fri når du har fri: Vi skjønner at du har et liv utenfor jobben
• Du har sterke samarbeidsevner (teamwork er vår superkraft)
• Du klarer å holde hodet kaldt under press (det er helt avgjørende når grillen streiker en fredagskveld)
• Du elsker å lære og oppleve mestring (den følelsen du får når du klarer noe du trodde ikke var mulig)
• Du er flink til å kommunisere og samarbeide, både med kollegaer og kunder (når det koker på kjøkkenet er din samarbeidsevne avgjørende)
• Du trives med kundebehandling, matlaging, rydding og renhold (tiden går fort når du jobber hos oss)

Hos oss får du dette – og litt til.

Vi gir deg muligheten til å lære ferdigheter, som stressmestring, som ikke bare gir deg en fordel i arbeidslivet, men som også vil komme til nytte i livet ellers.

Er du klar for å bli en del av et team som setter pris på mangfold og individuell utvikling?

Vi er klare til å ønske deg velkommen – og muligens til og med dele en Big Mac!

Velkommen til McDonald’s!

Om arbeidsgiveren:

Hos McDonald's kan vi tilby deg en hektisk hverdag med mange nye utfordringer. Hos oss er ingen dager like og vi prøver til enhver tid å overgå gjestenes forventninger. Arbeidsoppgavene består av kundebehandling, matlaging og vasking/rydding av lokaler.

For å overgå gjestenes forventninger legger vi stort fokus på vennlig og rask servering, at vi respekterer og verdsetter hver enkelt gjest og at vi skaper gode opplevelser for kunder og hverandre

Hos oss får du lære deg å jobbe som et team med fokus på god kommunikasjon samtidig som du jobber selvstendig. Du får fantastiske utviklingsmuligheter, mange av våre franchisetakere og mange på hovedkontoret startet for eksempel opp som crew og jobbet seg oppover. Det er god opplæring med grundig oppfølging og i tillegg får du oppleve et fantastisk arbeidsmiljø og muligheten til å møte mange nye mennesker.

Les mer på www.mcdonalds.no eller følg oss på Facebook, Instagram og Twitter.