Description du poste : Qui nous sommes Chez LOGYX , nous accompagnons les acteurs de la sûreté et de la sécurité avec des solutions logicielles innovantes : présélection, formation, certification et optimisation des compétences. Depuis plus de 20 ans, notre équipe combine expertise métier, innovation technologique et proximité client pour répondre à des enjeux réels de terrain. Missions principales 1. Développement Commercial (cœur de mission)***Prospection téléphonique et digitale (phoning, mailing, LinkedIn) * Mise en place de campagnes d’emailing (recherche contacts, rédaction, envoi, suivi) * Suivi des leads entrants et relances commerciales * Aide à la préparation des devis et propositions commerciales * Participation aux rendez-vous clients avec le responsable commercial * Mise à jour du CRM et reporting régulier de l’activité commerciale * Participation à la stratégie de développement commercial (ciblage, messages, argumentaires) 2. Gestion et déploiement d’outils internes (CRM)***Participation active au déploiement du CRM : Mise en route, paramétrages simples, alimentation des données * Suivi de la cohérence des données par des mises à jour 3. Support opérationnel et coordination interne***Participation à la documentation des processus commerciaux et outils internes * Aide à la création de supports commerciaux : présentations, fiches produits, argumentaires * Contribution à la veille concurrentielle et sectorielle 4. Marketing & Communication (niveau junior)***Aide ponctuelle à la gestion des réseaux sociaux (posts simples, mises en avant) * Suivi des performances des campagnes emailing et actions commerciales * Collecte des témoignages clients et préparation de cas d’usage Description du profil : Compétences techniques***Notions commerciales et goût du relationnel * Maîtrise des bases informatiques * Aisance avec les outils numériques (CRM, plateformes d’emailing) * Capacité à apprendre rapidement de nouveaux outils * Anglais, niveau B2 à l’écrit et à l’oral Softskills***Sens de l’organisation et autonomie * Rigueur dans le suivi des tâches et des données * Curiosité et envie de monter en compétences * Esprit d’équipe * Capacité d’adaptation Chez Logyx, nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance. Nous recrutons avant tout des personnalités et des compétences, en garantissant à chacun.e une égalité des chances et un processus sans discrimination. Informations contractuelles***Contrat d’apprentissage * Lieu : Toulouse * Horaires : 9h – 17h * Rémunération : selon la grille de l’apprentissage Envoie-nous ton CV à l'adresse mail suivante

Aide-soignant (m/f/d) - Centre d'Aide et de Soins de Bertrange Rejoindre la Stëftung Hellëf Doheem, c'est intégrer le leader des Réseaux d'Aide et de Soins au Luxembourg, qui compte aujourd'hui plus de 2.000 collaborateurs accompagnants nos clients en ayant à cœur de leur prodiguer des soins de qualité. Pour notre Centre d'Aide et de Soins de Bertrange, nous recherchons un Aide-soignant (m/f/d) | 30h, CDI Vos responsabilités : • Assurer les activités d'aide et de soins à domicile définis dans le plan de soins selon les critères de notre Code Qualité • Viser une prise en charge globale du client dans le cadre de sa vie quotidienne et de son bien-être à domicile • Participer à la démarche de soins en soutenant le client dans son autonomie • Travailler en tant que membre d'une équipe interdisciplinaire Votre profil : • Être titulaire d'un diplôme d'aide-soignant, d'une homologation de diplôme si non luxembourgeois et d'une autorisation d'exercer valable • Maîtriser le luxembourgeois et maîtriser le français ou l'allemand. En cas de non-maîtrise du luxembourgeois, l'apprentissage de la langue luxembourgeoise (Niveau B1) sera obligatoire • S'identifier et agir selon notre devise « Mënschlech a kompetent » • Disposer d'un esprit d'équipe, du sens du service client et de qualités relationnelles • Démontrer un engagement professionnel, savoir travailler en autonomie • Détenir un permis de conduire valide Notre Offre : • Un contrat à durée indéterminée et à 30h par semaine • Une rémunération attractive calculée suivant la CCT-SAS en vigueur dans la limite d'une carrière C3, 34 jours de congé/an • Faire partie d'une Fondation reconnue pour ses normes de qualité élevées et son esprit innovant • Travailler dans un environnement dynamique grâce à une approche basée sur un dossier de soins informatisé à 100 % • Intégrer une équipe multidisciplinaire, multiculturelle et bienveillante et avec un support mutuel inconditionnel • Pouvoir bénéficier de 40 heures de formation /an pour un temps-plein ainsi que la possibilité de faire des formations diplômantes en cours d'emploi Vous souhaitez valoriser votre parcours professionnel en rejoignant notre structure de personnes au service de personnes ? Adressez votre candidature avec CV, lettre de motivation, diplôme(s), un extrait récent du casier judiciaire (bulletin 3), via notre site internet. Toute candidature sera traitée dans la stricte confidentialité.

Bienvenue chez Form'aou, centre de formation & CFA situé à Saint-André et Saint-Louis. Nous proposons des formations en continu et en alternance, allant du niveau CAP au BAC+2. Le poste : Nous recrutons pour le compte de l'un de nos partenaires, un cabinet dentaire situé à Saint-Pierre, 1 Secrétaire Assistant (H/F) en contrat d'apprentissage. Formation possible selon le profil (titre professionnel Secrétaire Assistant(e) - niveau BAC).   Formation : 1 jour/semaine, encadrée par FORM'AOU à Saint-Louis Tes missions : - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des rendez-vous et du planning - Suivi administratif des dossiers patients - Classement, saisie et gestion des documents - Encaissements et suivi des règlements Profil recherché : - Sérieux(se), organisé(e) et discret(e) - Bon relationnel et sens de l'accueil - À l'aise avec l'outil informatique - Motivé(e) pour apprendre le métier - Débutant(e) accepté(e) Poste urgent - à pourvoir rapidement Merci d'envoyer votre CV  Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Communiquer des messages aux gens - Distribuer le courrier - Émettre des factures de vente - Établir des factures - Gérer le courrier - Répondre aux demandes des clients - Utiliser Microsoft Office Savoir-être demandés : - Calme - Chaleureux - Communiquant - Coopérant - Ecoute

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) conducteur de travaux (f/h). L'entreprise est spécialisée dans le travail des ensembles métalliques et ressorts avec plus de 100 collaborateursTechniques - Assurer la préparation administrative et technique des chantiers sur la base des informations transmises par le service commercial, - Préparer et planifier le chantier en choisissant les moyens à mettre en uvre de façon optimale (matériels, humains) et en prenant en compte les contraintes environnementales (traitement de sol, dépollution.), - Etablir les documents nécessaires au chantier en matière de qualité et sécurité : PPSPS, PAQ, SOGED, plan de prévention., - Chiffrer le coût estimatif du chantier (contre étude) et les coûts de T.S, - Être garant de la qualité technique du chantier et de la sécurité (pour les équipes comme pour les tiers), - Choisir et faire valider les entreprises partenaires durant les travaux, - Installer, implanter et suivre l'exécution du chantier et des ouvrages jusqu'à la réception et clôture, - Participer aux réunions de chantier et assurer les relations avec les partenaires du chantier, - Assister les équipes dans l'exécution de tâches complexes, - Effectuer un retour sur expérience tant sur les bonnes pratiques que les difficultés. Administratives - Effectuer les démarches administratives utiles au démarrage du chantier (DICT, permission de voirieRestituer aux équipes les critères d'évaluation du chantier (synoptiquetre garant du respect du délai et du budget défini lors de la prise d'affaire, - Assurer la gestion administrative, commerciale et financière du marché et le reporting, - Établir le décompte général définitif (DGD) en relation avec le service comptabilité clients, - Respecter les contraintes liées à la qualité et à la sécurité, - Etablir les PV de réception et assurer les levées de réserve, - Transmettre les éléments nécessaires à la facturation des chantiers ou au traitement des réclamations, au directeur. Managériales - Gérer les équipes de travaux, - Être l'interface entre le directeur d'exploitation et les équipes, - Gérer quotidiennement le suivi des heures, des présences et absences et le planning en collaboration avec le directeur d'exploitation, - Garantir la bonne intégration et la formation des nouvelles recrues dans les équipes (collaborateurs, apprentis, stagiaires, intérimaires), - Savoir motiver et fédérer les équipes vers des objectifs communs, - Assurer les entretiens annuels d'appréciation des collaborateurs en lien avec le directeur Vous devez être titulaire d'un Bac+2 en génie civil et avoir au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

RESPONSABILITÉS : Rejoins l'équipe supply en tant qu' alternant flux logistiques (f/h), à partir de septembre 2026 pour une durée de 1 an et obtenir un diplôme Bac+3. Tu contribues à la mise en place d'un nouveau site de production en grande série en participant à l'organisation des flux, à la rédaction des procédures et à l'optimisation des processus. Accompagné mais autonome Ton tuteur, Clément, responsable magasin et flux, sera là pour te former, te challenger et te laisser prendre ta place sur de vrais projets. Concrètement, tu vas : - Rédiger des modes opératoires clairs pour les équipes de production et le Système de Management de Qualité (SMQ) - Participer à l'implantation de l'activité logistique et du Groupe Autonome de Progrès (GAP) pour améliorer les flux logistiques - Contribuer à la définition et à l'optimisation des flux humains et matériels - Participer à l'organisation et au suivi de l'école de formation interne Selon ton calendrier, nous pouvons te proposer un stage préalable pour découvrir l'environnement et préparer ton alternance dans les meilleures conditions. PROFIL RECHERCHÉ : Formation : tu es étudiant en dernière année de BUT avec une spécialisation logistique/supply - Tu maîtrises la suite Office, as une bonne compréhension des flux logistiques et des notions de Lean management - Pédagogue : tu aimes expliquer clairement des procédures pour que chacun comprenne rapidement le poste - À l'aise en présentation : tu peux partager tes idées et présenter des informations à l'équipe, notamment lors de la création de supports de formation. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Participer à la mise en route d'une usine high-tech et découvrir des équipements de dernière génération. - Valoriser ton autonomie, dans un environnement où tout est à structurer et à construire. - Développer tes compétences en flux industriels et logistiques sur des installations intégrant robotique, automatisme et AMR. - T'enrichir humainement au travers des interactions avec de nombreux services : process, appro, production... PRÊT À TENTER L'AVENTURE ? Alors envoie ton CV sans attendre (en précisant ton rythme d'alternance et ta date de début). Si tu es sélectionné, on se retrouve sur le site de Chalon-sur-Saône pour échanger sur ton projet ! Plus d'infos ici Groupe Atlantic – L'expérience GA / Alternance Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

RESPONSABILITÉS : Votre formation RCSAD – 13 mois d'alternance Pendant un an, vous alternez : 1 journée de cours par semaine (télétravail + présentiel) 4 jours en agence Vitalliance en immersion totale Objectif : obtenir le Titre de Responsable Coordinateur des Services à Domicile (RCSAD) et avoir l'opportunité d'intégrer l'agence en CDI à la fin du contrat selon votre engagement. Vos missions en agence Vitalliance Coordination des équipes Répondre aux demandes des auxiliaires de vie Gérer les remplacements, urgences et mises en place Contribuer au recrutement (annonces, tri des CV, préqualifications) Participer à l'organisation d'événements pour les salariés Gestion administrative Suivi et mise à jour des dossiers clients et intervenants Gestion des congés, absences, documents manquants Suivi des tableaux de bord et indicateurs d'activité Relation client Répondre aux appels et mails des clients et Auxiliaires de vie Transmettre les demandes au gestionnaire de dossiers Assurer le suivi qualité par téléphone auprès des Auxiliaires de vie et des clients Participer aux événements dédiés aux bénéficiaires Liste non exhaustive – un métier varié, polyvalent, au cœur de l'humain PROFIL RECHERCHÉ : • Nous formons et accompagnons les Responsables de secteur de demain qui, tout comme nous : Aiment relever des défis, Sont passionnés et investis, Savent s'adapter et persévérer, Apprécient le travail en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise mais votre motivation est indispensable :) Vitalliance valorise les compétences des personnes en situation de handicap : cette offre vous est accessible, quel que soit votre profil. Conditions du contrat & conditions d'accès Être titulaire du baccalauréat Contrat d'apprentissage de 13 mois Rémunération : % du SMIC selon la grille de salaire de l'apprentissage (âge et niveau) + variable basé sur les résultats (en fonction de votre investissement en agence) Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi (week-ends libres) Cours : 1 journée en télétravail par semaine Entreprise d'accueil : Vitalliance (placement assuré par le CFA) Envie de vous former à un métier impactant et porteur de sens ? Rejoignez le CFA Unifadom et intégrez une agence Vitalliance, acteur majeur de l'aide à domicile pour vous investir dans un secteur d'avenir et apprendre un métier en alliant expérience terrain et connaissances théoriques. Nos équipes sont engagées, soudées et investies à 200%, si vous vous reconnaissez dans ces valeurs rejoignez nous !

RESPONSABILITÉS : Votre formation RCSAD – 13 mois d'alternance Pendant un an, vous alternez : 1 journée de cours par semaine (télétravail + présentiel) 4 jours en agence Vitalliance en immersion totale Objectif : obtenir le Titre de Responsable Coordinateur des Services à Domicile (RCSAD) et avoir l'opportunité d'intégrer l'agence en CDI à la fin du contrat selon votre engagement. Vos missions en agence Vitalliance Coordination des équipes Répondre aux demandes des auxiliaires de vie Gérer les remplacements, urgences et mises en place Contribuer au recrutement (annonces, tri des CV, préqualifications) Participer à l'organisation d'événements pour les salariés Gestion administrative Suivi et mise à jour des dossiers clients et intervenants Gestion des congés, absences, documents manquants Suivi des tableaux de bord et indicateurs d'activité Relation client Répondre aux appels et mails des clients et Auxiliaires de vie Transmettre les demandes au gestionnaire de dossiers Assurer le suivi qualité par téléphone auprès des Auxiliaires de vie et des clients Participer aux événements dédiés aux bénéficiaires Liste non exhaustive – un métier varié, polyvalent, au cœur de l'humain PROFIL RECHERCHÉ : • Nous formons et accompagnons les Responsables de secteur de demain qui, tout comme nous : Aiment relever des défis, Sont passionnés et investis, Savent s'adapter et persévérer, Apprécient le travail en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise mais votre motivation est indispensable :) Vitalliance valorise les compétences des personnes en situation de handicap : cette offre vous est accessible, quel que soit votre profil. Conditions du contrat & conditions d'accès Être titulaire du baccalauréat Contrat d'apprentissage de 13 mois Rémunération : % du SMIC selon la grille de salaire de l'apprentissage (âge et niveau) + variable basé sur les résultats (en fonction de votre investissement en agence) Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi (week-ends libres) Cours : 1 journée en télétravail par semaine Entreprise d'accueil : Vitalliance (placement assuré par le CFA) Envie de vous former à un métier impactant et porteur de sens ? Rejoignez le CFA Unifadom et intégrez une agence Vitalliance, acteur majeur de l'aide à domicile pour vous investir dans un secteur d'avenir et apprendre un métier en alliant expérience terrain et connaissances théoriques. Nos équipes sont engagées, soudées et investies à 200%, si vous vous reconnaissez dans ces valeurs rejoignez nous !

  Dans le cadre de notre développement commercial, nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour renforcer notre équipe et développer notre portefeuille clients sur l’ensemble du territoire français. Vos missions En tant que Commercial(e), vous aurez pour missions principales : Prospecter et démarcher des clients sur l’ensemble du territoire français (supérettes, grande distribution, grossistes…). Représenter l’entreprise lors des différents salons professionnels en France. Faire remonter les retours et besoins des clients auprès de la direction. Avantages Voiture de fonction. Téléphone et PC. 13ème mois. Salaire Fixe Variable Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation Rejoignez-nous et participez à notre croissance !     Votre profil Formation commerciale (Bac +2 minimum souhaité). Expérience souhaitée sur un poste similaire. Une expérience dans le domaine du vin serait un plus. Personne de terrain, dynamique et possédant un excellent relationnel. Autonome et organisé(e), vous savez gérer votre temps, planifier vos visites et atteindre vos objectifs de vente. La maîtrise de l’anglais est souhaitée. Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion.

POSTE : Technico-Commercial H/F DESCRIPTION : Vous aurez la charge du développement Commercial de la filiale sur sa zone par la vente de prestations de services en Dératisation, Désinsectisation et Désinfection auprès d'un portefeuille clients de particuliers. Sur un marché porteur et en forte croissance où la demande est permanente, vous apporterez votre expertise par rapport aux enjeux et assurerez le mise en place ainsi que la maintenance des solutions chez les clients. Développement commercial : - Prospecter activement de nouveaux clients particuliers sur votre secteur (porte-à-porte, prises de rendez-vous, diagnostics sur site) ; - Identifier les besoins des clients à partir d'observations terrain et de diagnostics techniques ; - Conseiller et proposer les solutions les plus adaptées ; - Élaborer les devis et propositions commerciales, négocier et conclure les ventes ; - Assurer le suivi commercial et administratif des dossiers, de la première prise de contact jusqu'à la signature. Interventions techniques : - Réaliser la mise en place des dispositifs et solutions directement chez les clients; - Assurer la maintenance, le contrôle et l'optimisation des installations existantes ; - Appliquer les protocoles techniques dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de réglementation en vigueur ; - Expliquer le fonctionnement des dispositifs aux clients et les sensibiliser aux bonnes pratiques de prévention ; - Garantir la qualité des interventions et la satisfaction client par un suivi régulier sur le terrain. Conditions : - CDI 39H ; - Rémunération selon profil et expérience ; - Plusieurs primes proposées ; - Téléphone portable, tablette et véhicule à disposition. Vous vous retrouvez dans cette description ? Partagez nous votre CV sous la référence ASTC33 à @.** Retrouvez toutes nos offres sur www.advisiarh.com PROFIL : Votre profil : Personnalité de terrain, vous recherchez un poste concret alliant prospection commerciale et interventions techniques chez les clients. Doté(e) d'un bon sens du contact et d'un tempérament commercial, vous savez diagnostiquer un besoin sur site, conseiller et proposer des solutions adaptées. Rigoureux(se) et méthodique, vous accordez une importance particulière à la qualité des installations, au respect des procédures et à la satisfaction client. Autonome, organisé(e) et à l'aise à l'oral, vous appréciez un métier de proximité, avec des déplacements quotidiens et une forte présence sur le terrain. Une première expérience commerciale dans un métier technique, de service ou d'intervention à domicile est un plus. L'expérience en lutte antiparasitaire n'est pas indispensable : la formation est assurée. Motivation et envie d'apprendre feront la différence.

POSTE : Conducteur d'Engins de Terrassement H/F DESCRIPTION : Voici une proposition d'annonce attractive pour votre client : Randstad Château-Gaillard recrute : Conducteur d'Engins de Chantier (F/H) - Rejoignez une équipe de bâtisseurs ! Vous êtes un as du manche et les engins de chantier n'ont aucun secret pour vous ? Vous cherchez un poste où votre expertise sera valorisée au sein d'une équipe dynamique ? Ne cherchez plus ! Notre client, un acteur majeur des travaux publics, recherche un Conducteur d'Engins (F/H) passionné et rigoureux pour un poste basé à Ambérieu-en-Bugey. Vos missions, si vous les acceptez : En tant que pilote de nos pelles sur chenilles (de 15 à 40 tonnes), vous serez au coeur de l'action sur des chantiers d'envergure. Votre précision et votre savoir-faire seront essentiels pour : Sur pelles de 15 à 25 tonnes : Réaliser des travaux de terrassement en tranchées pour la pose de réseaux d'eaux pluviales et usées. Maîtriser l'utilisation de blindages de tranchée pour garantir la sécurité de tous. Assurer le chargement des camions, la pose précise de tuyaux et l'approvisionnement des matériaux de remblai. Travailler en parfaite synergie avec les équipes au sol. Votre rigueur est cruciale, car la sécurité des ouvriers en fond de fouille dépend de votre maîtrise ! Sur pelles de 25 à 40 tonnes : Mener des travaux de terrassement de grande masse pour la création de plateformes et de bassins. Piloter le chargement de dumpers avec efficacité et rendement pour des projets d'envergure. PROFIL : Votre profil : un talent aux commandes Vous possédez les CACES R482 (anciennement R372m) catégories B1, C1, D, et E. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur des pelles à chenilles, idéalement dans des environnements similaires. La sécurité est votre priorité absolue et vous êtes reconnu pour votre précision, votre rigueur et votre excellent esprit d'équipe. Ce que nous vous offrons : Un salaire attractif à partir de 13€ brut/heure, négociable selon votre profil, vos diplômes et votre expérience. Un panier repas journalier de 13,50€. L'opportunité de rejoindre une entreprise solide et de participer à des projets stimulants. Un environnement de travail encadré et sécurisé. Prêt(e) à relever le défi et à construire l'avenir avec nous ? N'attendez plus ! Faites-nous parvenir votre CV dès aujourd'hui. L'équipe de Randstad Château-Gaillard a hâte de découvrir votre talent !