Verpleegkundige met ambitie? Sluit je aan bij het BIG-team! Heb jij een verpleegkundige achtergrond en wil je daar méér mee doen? Ben jij iemand die het handelen van zorgmedewerkers naar een hoger niveau wil tillen? En wil je jouw kennis inzetten om collega’s te blijven inspireren en motiveren? Dan hebben wij een mooie kans voor jou! Wie zijn wij Wij zijn een enthousiast team met hart voor zorg. We dragen met plezier onze kennis over aan zorgmedewerkers en zorgen ervoor dat alles rondom bekwaamheid in verpleegkundig handelen klopt onder andere door toetsing en adviseren. Samen maken we het verschil, met betrokkenheid, deskundigheid en met een vleugje humor. Jouw baan als BIG-medewerker / Praktijktoetser Als BIG-medewerker ben je verantwoordelijk voor het vaststellen van de bekwaamheid van medewerkers binnen de woningen en dagbestedingen. Als verpleegkundige ondersteun je medewerkers, bewaak je bevoegdheden en stimuleer je professionele groei, door middel van toetsing op risicovolle- en voorbehouden handelingen. Daarnaast adviseer, instrueer en ondersteun je teams bij het verder ontwikkelen van hun verpleegkundig handelen We helpen ook mee bij het ontwikkelen van beleid, richtlijnen en werkinstructies. Zo draag je bij aan veilige en deskundige zorg, achter de schermen, maar met grote impact. Je werkt voornamelijk zelfstandig op diverse locaties en online. Jouw profiel Je: bent BIG-geregistreerd; hebt actuele kennis van verpleegkundig handelen en houdt deze actief bij; hebt passie voor zorg en oog voor kwaliteit; kunt verantwoordelijke beslissingen nemen; functioneert goed in teamverband; hebt inlevingsvermogen, bent standvastig, en weet op een motiverende en stimulerende manier met collega’s om te gaan; beschikt over een gezonde dosis humor; hebt kennis van het Verpleegkundig beleid van Ipse de Bruggen; bent vaardig met computers en digitale systemen; hebt een rijbewijs en beschikt over een auto. Wat krijg je van ons Een bruto maandsalaris van € 3.052 - € 4.262 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 45) Een jaarcontract voor 24 uur per week, met uitzicht op vaste aanstelling Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek Reiskostenvergoeding Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement. Informatie Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure. Ben je nieuwsgierig geworden en wil je meer weten neem dan contact op met Esther van Vliet (BIG medewerker), tel: 06 - 12 10 79 19. Solliciteer met je cv en motivatie. Dan nemen wij zo spoedig mogelijk contact met je op.

Standplaats: Vilvoorde

Bij care4fleets draait delivery niet alleen om wagens afleveren, maar om beleving. Elke levering is een moment, elke bezoeker een gast. Om onze delivery-ervaring elke dag opnieuw naar 5-star niveau te tillen, creëren wij een nieuwe sleutelrol binnen onze organisatie.

Jouw rol

Als teammanager delivery – press & fleet ben jij het gezicht en de motor van ons delivery center. Je zorgt ervoor dat alles klopt: van ontvangst en planning tot teamwerking, kwaliteit en sfeer. Je rapporteert rechtstreeks aan de operations manager.

Jouw verantwoordelijkheden

• Je bent verantwoordelijk voor het vlot en kwalitatief functioneren van de delivery-teams (pool, press & fleet);
• Je zorgt voor een uitstekende ontvangst van bezoekers, zowel individueel als bij groepsleveringen en events;
• Je brengt het delivery center tot leven door je aanwezigheid, uitstraling en enthousiasme;
• Je stuurt je teams aan, coacht hen on-the-job en tilt hun werking naar een hoger niveau;
• Je bewaakt de planning en personeelsbezetting, afgestemd op het aantal leveringen per dag;
• Je volgt op dat wagens tijdig, correct en kwaliteitsvol voorbereid zijn voor uitlevering;
• Je voert kwaliteitscontroles uit op zowel de voertuigen als het deliveryproces en stuurt bij waar nodig;
• Je springt zelf bij in leveringen en traint je team in een uniforme, professionele aanpak;
• Je bouwt een sterke mix uit van vaste en variabele medewerkers, met oog voor rendement én kwaliteit;
• Je hebt aandacht voor digitalisering en denkt mee over optimalisaties;
• Je waakt over orde, netheid en sfeer in het delivery center;
• Je streeft actief naar 5-star reviews, verzamelt feedback van bezoekers en gebruikt die om continu te verbeteren;
• Bij problemen of spanningen grijp je proactief in en stem je af met je manager.

• Je hebt ervaring in hospitality, events, automotive delivery of fleet services (minder dan 5 jaar ervaring maar toch zeker van je kunnen? Twijfel niet en stuur gerust je CV door!);
• Opleiding (bachelor/master) is mooi meegenomen, maar ervaring en uitstraling zijn doorslaggevend;
• Je hebt een verzorgd voorkomen, natuurlijke autoriteit en impact;
• Je bent een sterke communicator die vlot schakelt met mensen op alle niveaus;
• Je hebt affiniteit met wagens en delivery-processen;
• Je bent flexibel en stressbestendig en past je snel aan veranderende situaties aan;
• Je bent bereid om flexibel te werken (40u/week), inclusief occasionele avonden of weekends bij events.

Functie

Voor een groot bouwbedrijf zoeken we een laborant.

Als laborant voer je dagelijks analyses uit op stalen van diverse producten en grondstoffen om de kwaliteit en certificatie te garanderen. Je taken omvatten:

• Het uitvoeren van diverse analyses en proeven zoals zeefanalyses, identificatieproeven, kalkstudies, drukproeven etc.
• Je neemt zelfstandig stalen van gebroken granulaten, gestabiliseerde mengsels, stortklaar beton en bodem. Dit zowel op de eigen site als op locatie bij klanten. Ook bezoek je werven van klanten in het kader van kwaliteitsopvolging.
• Dagdagelijks analyseer en interpreteer je de resultaten van deze tests. Je legt deze vast in gedetailleerde rapporten.
• Ook het verzorgen van documentatie ter ondersteuning van de productie en het kwaliteitscertificeringsproces behoort tot jouw verantwoordelijkheid.
• Verder hou je regelmatig controle op de kwaliteit van de producten en signaleer je eventuele afwijkingen zodat de productie tijdig bijgestuurd kan worden.
• Tot slot sta je in voor het onderhouden van administratieve gegevens en zorg je voor een vlotte overdracht van informatie binnen het team.

Profiel

Welke kwaliteiten heb je in huis als laborant:

Kenniseisen

• Je kan bij voorkeur terugblikken op een eerste werkervaring als laborant of als medewerker van een kwaliteitsafdeling.
• Je hebt een interesse in beton en bouw.
• Je bent administratief zeer sterk en zorgt ervoor dat verslagen nauwkeurig worden opgesteld en de administratie altijd op orde is.
• Je bent technisch aangelegd en kant vlot werken met MS Office.
• Je beschikt over een rijbewijs B.

Persoonlijkheidscompetenties

• Je combineert een doe-mentaliteit met sterke administratieve vaardigheden.
• Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en houdt deadlines in de gaten.
• Je beschikt over de nodige maturiteit om zelfstandig te functioneren zonder constante supervisie.
• Je bent leergierig en past je snel aan nieuwe werkwijzen aan.

Wat je van ons krijgt

Waarop kan je rekenen als laborant:

•  Een voltijds contract van onbepaalde duur (40 urenstelsel met 20 wettelijke verlof- en 12 inhaalrustdagen)
• Vakantie wordt opgebouwd met een aantal vaste vakantiemomenten, maar met de vrijheid om hiernaast ook nog flexibel verlof in te zetten (+/- 6 dagen voor een voltijdse equivalent).
• Een dynamische werksfeer binnen een ambitieuze en groeiende bouwgroep
• Een uitdagende functie met kansen om je professionele vaardigheden te ontwikkelen
• Opleidingen op maat via onze Academy en doorgroeimogelijkheden
• Een aantrekkelijk en marktconform loonpakket, aangevuld met extralegale voordelen waaronder; bedrijfswagen, maaltijdcheques en een cafetariaplan, een groeps- en hospitalisatieverzekering (bij De Federale en DKV), afterworkactiviteiten om de teamspirit te versterken.
• Je werkt vanuit één van onze centraal gelegen vestigingen regio Gent/Wondelgem

Interesse? Solliciteer online of:

?? Stuur jouw CV??

?? of bel ons op +32 9 265 85 45??

.

Functie

Voor onze partner te Sint-Kruis-Winkel zijn wij opzoek naar een monteur / technieker rollend materieel, die instaat voor het volgende:

Als monteur / technieker rollend materieel sta je in voor volgende takenpakket:

• Je bent verantwoordelijk voor reparatie- en onderhoudswerkzaamheden aan onze mobiele verhuurobjecten, zoals hoogwerkers, verreikers, schaarliften, aggregaten en compressoren. Met 2.100 machines in totaal, waarvan 250 op onze vestiging bij ArcelorMittal, is er altijd genoeg te doen!
• In je dagelijks werk ga je gericht op zoek naar de kern van storingen om deze vervolgens definitief op te lossen. Daarnaast houd je je bezig met het uitvoeren van servicebeurten, veiligheidskeuringen en (preventieve) onderhoudswerkzaamheden.
• Geen dag is hetzelfde; je houdt van variatie.

Profiel

Je profiel als monteur / technieker rollend materieel:

• Beschik je over een TSO 2e of 3e graad diploma in een technische richting.
• Heb je bij voorkeur minimaal 3 jaar werkervaring in het onderhoud van (industriële) machines.
• Rijbewijs B is verplicht, want je dient je te verplaatsen
• Je steekt graag de handen uit de mouwen
• Flexibele ingesteldheid naar werk toe
• Goede mindset, je wil kwaliteit leveren; veiligheid en collegialiteit staat bij jou voorop.

Wat je van ons krijgt

Waar je op kan rekenen als monteur / technieker rollend materieel:

• ??Je bent werkzaam in een klein, gezellig team, waarbij je naast het contact met jouw collega’s ook geregeld contact hebt met onze klanten.
• ??Een arbeiderscontract met een goed salaris conform PC111;
• ?? KAAA-CHING!! Een vast contract na positieve interimperiode en een fles cava van Vivaldis! 
• ??Voltijdse functie 38u, van maandag tot vrijdag= GEEN WEEKENDWERK (of ééns zeer uitzonderlijk)  = more work/life balance!
• ??20 vakantiedagen en 13 adv dagen = 33 verlofdagen!
• Een groepsverzekering;
• ??De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen door het volgen van trainingen en aanvullende opleidingen in jouw vakgebied;
• Én veel leuke extra’s. Denk aan een loyaliteitsbonus en gezellige bedrijfsfeestjes.
• De mogelijkheid bestaat om een dag mee te lopen, zodat je kunt ervaren of de functie voor 100% bij jou past.

 Interesse opgewekt? 

? Solliciteer vandaag nog online ?

?? Stuur jouw CV naar evergem@vivaldisinterim .be ??

?? of bel ons op 09 265 85 45 ??

.

Functie

Voor onze klant, ene groot bouwbedrijf in Wondelgem zijn we op zoek naar een Senior Landmeter:

Jij bent het eerste aanspreekpunt en verantwoordelijk voor het voltallige team en alle landmeetkundige opdrachten.

Na een intensieve kennismaking zet jij je samen met je team in om tot het beste resultaat te komen:

• Als senior landmeter voer je zelfstandig opmetingen uit op diverse werven, waaronder infrastructuur-, bouw- en verkavelingsprojecten.
• Je stuurt een team aan van landmeters en interne tekenaars topografie en, afhankelijk van het project, ook externe partners.
• Met behulp van moderne meetapparatuur zoals drones, GPS, total stations en 3D-scanners verwerk en interpreteer je meetgegevens nauwkeurig. Je stelt gedetailleerde meet- en grensplannen op, controleert bestaande plannen en zorgt voor een correcte overdracht van data naar collega’s.
• Je bepaalt de planning van je team, werkt hierbij nauw samen met projectleiders. Tijdens de werkvoorbereiding breng je je technische expertise aan om dossiers inhoudelijk te versterken.
• Je werkt nauw samen met collega-landmeters, tekenaars en ingenieurs in verschillende projectfases. Je rapporteert aan de operationeel directeur.
• Tot slot lever je een actieve bijdrage aan de kwaliteitscontrole en continue verbetering van de meetprocessen binnen het team.

Profiel

Je profiel als landmeter:

• Je hebt een diploma industrieel ingenieur landmeten/bouwkunde op zak
• Je hebt minimum 5 jaar relevante ervaring in de wegenbouw
• Perfecte kennis van Nederlands, kennis Frans of Engels is een pluspunt
• Je bent computervaardig en leert moeiteloos werken met nieuwe IT-programma’s
• Sterke planning skills , georganiseerd en gestructureerd
• Kennis van Autocad (civil 3D), total station en GPS zijn een must
• BIM gerelateerde software is een pluspunt
• Rijbewijs B

Persoonlijkheidscompetenties:

• Je collega’s kennen je als een nauwkeurig en gestructureerde collega. Iemand met oog voor detail en kwaliteit die beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.
• Je werkt proactief, oplossingsgericht en neemt graag verantwoordelijkheid.
• Verder ben je flexibel en pas je je vlot aan in wisselende omstandigheden of projecten.
• Je hebt een analytisch denkvermogen en weet technische gegevens helder te interpreteren en te vertalen naar uitvoerbare plannen.

Wat je van ons krijgt

Op wat kan je rekenen als landmeter?

•  Een voltijds contract van onbepaalde duur (40 urenstelsel met 20 wettelijke verlof- en 12 inhaalrustdagen)
• Een dynamische werksfeer binnen een ambitieuze en groeiende bouwgroep
• Een uitdagende functie met kansen om je professionele vaardigheden te ontwikkelen
• Opleidingen op maat via onze Academy en doorgroeimogelijkheden
• Een aantrekkelijk en marktconform loonpakket, aangevuld met extralegale voordelen waaronder; bedrijfswagen, maaltijdcheques en een cafetariaplan, een groeps- en hospitalisatieverzekering (bij De Federale en DKV), afterworkactiviteiten om de teamspirit te versterken.

Interesse? Solliciteer online of:

?? Stuur jouw CV??

?? bel ons op +32 9 265 85 45??

.

STAGE ALERT: Keuken stagiaire gezocht

Hey future chef
Op zoek naar een stage waar je écht iets leert en niet gewoon staat te kijken? Lees dit.

Bij Turistico zoeken we een keuken stagiaire die mee wil draaien in een echte service. Geen koffie halen, wél koken, leren en groeien

Wat ga je doen?

• Meehelpen met de voorbereidingen (mise-en-place)
• Gerechten mee afwerken tijdens service
• Leren werken in een echte keuken (breakfast, lunch, tearoom & tapas)
• Meedraaien in het team (yes, je hoort er écht bij)

Wat leer je bij ons?

• Werken onder tempo zonder stress te verliezen
• Gerechten afwerken, werken met verschillende ovens en vuren
• Structuur & organisatie in de keuken
• Samenwerken in een team dat vooruit wil

‍ Wie ben jij?

• Je volgt een horeca-opleiding
• Je hebt passie voor koken
• Je bent gemotiveerd en wil bijleren
• Je durft initiatief nemen
• Je bent niet bang om je handen vuil te maken

✨ Wat krijg je?

• Echte ervaring (geen “stage = observeren”)
• Begeleiding en tips waar je later echt iets aan hebt
• Werken in een leuke, groeiende zaak
• Skills die je overal kan gebruiken

Interesse?

Stuur ons een berichtje of kom langs met je CV

Onze klant is een topspeler in de bouwsector in volle expansie. Het bedrijf biedt oplossingen voor zowel standaard als complexe vraagstukken.
In het kader van de verdere groei wenst men het succesvol team te versterken met een PROJECTLEIDER SUPPORT INSTALLATIETECHNIEKEN

Jobomschrijving

Als Projectleider Support ben jij de drijvende kracht achter onze klantenservice en technische ondersteuning.
Je leidt een team van gecertificeerde techniekers en zorgt ervoor dat onze klanten de beste service ervaren - van preventief onderhoud tot dringende interventies.
Je bent de brug tussen technische expertise en klantentevredenheid.

• Teamleiderschap: Je bouwt mee aan een professioneel team van competente techniekers en stimuleert hun ontwikkeling
• Onderhoudscontracten: Je stelt contracten op, beheert ze en zorgt voor een vlotte uitvoering met gepersonaliseerde onderhoudsschema's
• Service & depannage: Je coördineert snelle en efficiënte interventies bij storingen, inclusief de organisatie van onze 7/7 permanentiedienst
• Planning & coördinatie: Je organiseert werkzaamheden, fungeert als tussenpersoon tussen klant en technieker, en zorgt voor optimale resource-inzet
• Projectondersteuning: Je voert voorafgaande bezoeken uit, start installaties op (ketels, CV-systemen, ventilatie, koeltechniek) en rapporteert aan de projectleiding
• Kwaliteitsbewaking: Je monitort en optimaliseert gebouwbeheersystemen (GBS) en zorgt voor naleving van alle wettelijke vereisten
• Administratief & financieel: Je beheert werkbonnen, facturatie, offertes en houdt klantendossiers gedetailleerd bij
• Nazorg: Je bent verantwoordelijk voor nazorg binnen de aansprakelijkheidsovereenkomsten en ondersteunt projecten tussen voorlopige en definitieve oplevering
• HSSE: Je stimuleert veiligheidsbewustzijn en zorgt voor naleving van alle veiligheidsregels

Wens je meer info over deze vacature? Neem gerust telefonisch contact op met Johan Desmet, senior recruitment consultant, op het nummer 0473/725.383 of via e-mail: johan.desmet@peoplepartner.be

• Je hebt een technisch bachelordiploma of je haalt een gelijkwaardig niveau door ervaring, bij voorkeur in elektrotechniek, sanitair of HVAC
• Je beschikt over succesvolle ervaring in het aansturen van medewerkers en klantenservice binnen een technische omgeving
• Je hebt grondige kennis van installatietechnieken (elektriciteit, sanitair, HVAC) en moderne gebouwbeheersystemen
• Als geboren people manager weet je teams te motiveren en te ontwikkelen
• Je bent klantgericht en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden
• Je combineert technische expertise met organisatorische vaardigheden en commercieel inzicht
• Je bent een proactieve probleemoplosser die ook onder druk resultaatgericht blijft
• Je hebt feeling voor planning en coördinatie van complexe werkzaamheden
• Je bent bereid om projecten op te volgen hoofdzakelijk in West- en Oost-Vlaanderen

Functie

Voor een gerenommeerd bedrijf in de automotivesector zijn wij op zoek naar een enthousiaste Sales Advisor - Used Cars.

Als Sales Advisor - Used Cars ben je verantwoordelijk voor:

• Vertegenwoordigen van het My Way & Audi Approved+ segment;
• Verwelkomen en begeleiden van klanten bij het kiezen van de wagen, rekening houdende met wensen en budget;
• Onderhandelen met en verkopen van tweedehandswagens aan handelaars;
• Opbouwen en onderhouden van klantenrelaties met oog op vertrouwen en loyaliteit;
• Onderhandelen over prijzen, financieringsmogelijkheden en diensten zoals garanties;
• Van A-Z een correcte administratieve en praktische opvolging van het volledige verkoopproces;
• Online en offline in de spotlight plaatsen van verkochte wagens;
• Presentatie van de showroom en up-to-date houden van de voorraad.

Profiel

Wie is onze ideale Sales Advisor - Used Cars:

• Je behaalde een bachelor diploma of bent gelijkwaardig door ervaring. Ervaring in een gelijkaardige functie is zeker een plus.
• We mikken op een onmiddellijk inzetbaar persoon met een gedegen ervaring (minstens 5 jaar)
• Bereidheid tot werken op zaterdag.
• Met jouw autotechnische kennis en commerciële flair stel je alles in het werk om de klant te helpen.
• Je beschikt over een klantgerichte en servicegerichte instelling. Ook op hectische momenten kan je dezelfde klantvriendelijkheid voor de dag leggen.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.
• Je bent administratief aangelegd: op een gestructureerde manier kan je het proces borgen door het efficiënt gebruiken van de verschillende systemen.
• Je kan vlot werken met computers en softwarepakketten.
• Je spreekt vloeiend Nederlands. Bijhorende talen zijn een plus.
• Je beschikt over een rijbewijs B.

Wat je van ons krijgt

Waarom bij ons werken als Sales Advisor - Used Cars:

• Een voltijdse functie en onmiddellijk vast contract;
• Je komt terecht in een groeiende organisatie die op vandaag 220 gepassioneerde medewerkers telt en dit verspreidt over 8 sites.
• We ondernemen ook diverse initiatieven rond het mentaal en fysiek welzijn van onze medewerkers.
• Passie, respect en creativiteit zijn onze bedrijfswaarden die we hoog in het vaandel dragen.
• Een afwisselende job en dat in een uitdagende en snel evoluerende sector!
• Je kan rekenen op een aantrekkelijk loonpakket inclusief:
  • Een bedrijfswagen waarmee jij ook onze ambassadeur wordt op de baan
  • Tankkaart
  • Hospitalisatieverzekering
  • Maaltijdcheques
  • Ecocheques
  • 20 wettelijke vakantiedagen en 12 ADV-dagen op basis van een 40 uren werkweek.

Interesse opgewekt? 

? Solliciteer vandaag nog online ?

?? Stuur jouw CV naar deinze@vivaldisinterim .be ??

?? of bel ons op 09 381 91 95 ??

.

Functie

Voor onze klant, een specialist in het vak van middenspanning, gaan wij op zoek naar een Senior Project Engineer met sterke kennis Elektromechanica.

Jouw takenpakket als Senior Project Engineer:

• Jouw R&D projecten ga je van A tot Z beheren;
• Ontwikkeling en verbetering van prototypes zoals vermogenschakelaars, lastscheidingsschakelaars en andere middenspanningstoebehoren;
• Interne testen ontwerpen en eventueel herontwerpen;
• Industrialisatie van het aangepaste ontwerp en testprotocol uitschrijven voor onze eigen monteurs;
• Jij zorgt ervoor dat een prototype omgezet kan worden in een serieproduct voor productie;
• Ondersteuning bieden aan productie voor de implementatie van nieuwe producten zodat de overgang vlotjes verloopt.

Deze vacature als Senior Project Engineer helemaal jouw ding?

??Stuur ons via WHATSAPP: +32 479 03 74 93

?? Bel ons via de TELEFOON: +32 9 381 91 95

Profiel

De ideale kandidaat voor de functie Senior Project Engineer kan dit afvinken:

• Bachelor of Master binnen de Elektromechanica;
• We mikken op iemand met minstens 5 jaar praktische werkervaring;
• 3D tekenprogramma CREO is je niet onbekend;
• Zeer goede kennis van de Nederlandse taal met een vlotte kennis van Engels;
• Analytische ingesteldheid en creatief in het bieden en denken naar oplossingen;
• Zelfstandig werken maar een vlotte en collegiale teamplayer;
• Snel schakelen en het stellen van prioriteiten;
• Passie voor techniek!

Wat je van ons krijgt

Dit kan jij verwachten wanneer je hier aan de slag gaat als Senior Project Engineer:

• Een vast contract (al dan niet) na een geslaagde inloopperiode;
• 1 dag per week telewerk na opleiding;
• Voltijdse tewerkstelling in daguren met 12 extra ADV-dagen;
• Motiverende en aantrekkelijk beloningspakket aangevuld met extralegale voordelen.
• Je geniet tal van zowel interne als externe opleidingen om krak in jouw vak te worden;
• Tewerkstelling bij een team van toffe, vaste collega's en dit in een mooie en propere werkomgeving;
• Familiale werksfeer die door de werkgever wordt aangemoedigd!
• Tal van leuke bedrijfsactiviteiten en sportactiviteiten die georganiseerd worden (crossfit, wandelen, tafeltennis, darts..)
• Tal van doorgroeimogelijkheden binnen de groep voor wie zich inzet;
• Jaarlijks een nieuwjaarsreceptie en elke laatste vrijdag van de maand een drink;
• Het collectief verlof wordt gezamenlijk ingezet met een leuk feestje waar al de zusterbedrijven samen komen.
• Tijdens de wintermaanden kun je van maandag tot en met donderdag genieten van verse zak, tijdens de zomermaanden worden er dan wekelijks fruitmanden bezorgd.

Is deze vacature als Senior Project Engineer op jouw lijf geschreven?

? Solliciteer vandaag nog online ?

?? Stuur jouw CV naar deinze@vivaldisinterim .be ??

?? of bel ons op 09 381 91 95 ??

.

Introductie

Over het Bedrijf

Al meer dan 100 jaar is onze klant een belangrijke speler in de luchtvaart- en defensiesector, erkend om zijn technische expertise, projecten met hoge impact en sterke focus op kwaliteit en veiligheid.

Wie zoeken we?

Kwalificaties:

• Bachelor- of masterdiploma in Human Resources, Management, Psychologie of een gerelateerd domein.
  Minstens 5 jaar relevante ervaring in rekrutering.
• Drietalig: Frans, Nederlands en Engels
  Pluspunt: kennis van luchtvaart (MRO) of productieomgevingen, of ervaring met knelpuntberoepen.

Wat bieden wij je?

Wat wij bieden:

• Een aantrekkelijk salarispakket, marktconform en afgestemd op jouw ervaring.
• Een pakket extra-legale voordelen als aanvulling op het loon.
• Een professionele en stimulerende werkomgeving, binnen een bedrijf met sterke technische expertise.
• Een gevarieerde functie met impact, waarbij je actief bijdraagt aan de groei en prestaties van de organisatie.
• Ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden, binnen een stabiele en voortdurend evoluerende structuur.

Wil jij een sleutelrol spelen in het aantrekken van talent en deel uitmaken van een toonaangevend bedrijf? Solliciteer nu.

Functieomschrijving

Over de Rol:

• Om het HR-team te versterken en de activiteiten verder te ondersteunen, zijn wij op zoek naar een Recruiter die gemotiveerd, collegiaal en kwaliteitsgericht is, en wil groeien binnen een veeleisende industriële en technologische omgeving.

Verantwoordelijkheden:

• Opstellen van functiebeschrijvingen in overeenstemming met de geldende kwaliteitsnormen.
  Implementeren van gerichte sourcingstrategieën voor knelpuntberoepen: CV-databanken, sociale media, luchtvaart-/technische/ingenieursscholen, jobbeurzen, directe search, bedrijfsbezoeken, enz.
  Actief promoten van onze klant bij kandidaten door de luchtvaartprojecten en de veiligheids- en kwaliteitscultuur in de kijker te zetten.
  Volledige rekruteringscyclus.
  Screenen en selecteren van kandidaten op basis van technische competenties (planlezen, luchtvaartprocessen, certificeringen, tooling, enz.) en soft skills.
  Afname van selectiegesprekken (HR- en technische interviews in samenwerking met interne experten).
  Coördineren van eventuele testen: praktische proeven, taaltesten, assessments, enz.
  Zorgen voor een vlotte en professionele candidate experience.
  Voorstellen van onderbouwde shortlists aan hiring managers.
  Organiseren van gesprekken met managers en business stakeholders.
  Ondersteunen van hiring managers bij de finale beslissingen.
  Uitvoeren van alle vereiste wettelijke en compliancecontroles.
  Voorbereiden van de indiensttreding van nieuwe medewerkers in samenwerking met het HR-team.
  Bijdragen aan de continue verbetering van het onboardingproces.
  Opvolgen van de belangrijkste recruitment KPI’s.
  Zorgen dat alle rekruteringsprocessen voldoen aan sociale wetgeving, klantvereisten en luchtvaartkwaliteitsnormen.
  Beheren van rekruterings- en employer brandingprojecten.
  Waarborgen van naleving van de EN9100-kwaliteitsnormen en de ISO 14001-milieunormen.
  Uitvoeren van grondige zelfcontroles om kwaliteit en conformiteit te garanderen.
  Delen van kennis en expertise met nieuwe teamleden ter bevordering van continue verbetering en teamspirit.

.