Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde bloembinder/bloembindster om ons team te versterken. In deze functie sta je mee in voor het kuisen van snijbloemen en het maken van bloemstukken en boeketten. Je helpt klanten bij het samenstellen van hun eigen boeket en beantwoordt hun vragen, zodat ze met de juiste bloemen naar huis gaan. Daarnaast help je klanten verder aan de kassa en zorg je ervoor dat de werkplaats steeds netjes en ordelijk blijft. Je maakt bestellingen klaar en springt bij waar nodig om collega’s te ondersteunen tijdens piekperiodes.

Je werkt graag met bloemen, bent klantvriendelijk en werkt nauwkeurig. Samen met je collega’s zorg je voor een vlotte werking van de winkel en een aangename service voor elke klant.

We zoeken een bloembindster/bloembinder die past in onze familiale sfeer en die:

- kennis heeft van het maken van boeketten en bloemstukken.
Dat is een vereiste.

- kennis heeft van snijbloemen.

- enkele jaren ervaring heeft.

Maak content waar honden én baasjes van kwispelen

TikTok, Instagram, influencer marketing, events, content creatie, branding...

Ben jij iemand die altijd ideeën heeft voor leuke content? Wil je deze zomer ervaring opdoen bij een snelgroeiende start-up waar jouw werk écht zichtbaar is?

Dan zoeken wij jou.

Bij GUTSY maken we gezonde, eerlijke hondenvoeding voor avontuurlijke honden en hun baasjes. We groeien snel en zoeken een Marketing Stagiair(e) die mee wil bouwen aan een merk waar mensen verliefd op worden.

Wat ga je doen?

Je wordt geen toeschouwer. Je wordt onderdeel van het team.

Je helpt mee met:

• Content creëren voor Instagram, TikTok en andere socials
• Foto- en videoshoots organiseren (met veel honden )
• Influencers en ambassadeurs contacteren
• Campagnes bedenken en uitvoeren
• Nieuwsbrieven en e-mailmarketing opzetten
• Community management en klantinteractie
• Events, activaties en beurzen ondersteunen
• Nieuwe creatieve ideeën uitwerken en testen

Heb je een leuk idee voor een campagne? Dan krijg je de kans om die ook echt uit te voeren.

Iemand die:

• Creatief is en graag ideeën uitwerkt
• Social media begrijpt en actief gebruikt
• Graag foto's, video's of content maakt
• Zelfstandig werkt
• Niet bang is om initiatief te nemen
• Energie krijgt van startups en groei

Studierichting is minder belangrijk.

Marketing, communicatie, media, digital, journalistiek, grafische vormgeving of gewoon een sterke passie voor content? We staan open voor talent.

zeer dringendheid GEZOCHT Arbeider met of zonder ervaring in aanleg en onderhoud van tuinen.

met doorzettings vermogen en veel goesting voor mooie projecten in

Prive tuinen groot en klein + kleine en midddelgrote KMO.

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Aanleg van tuinen met verschillende materialen oog voor kwaliteit en degelijkheid

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gemotiveerd zijn en doorzettingvermogen hebben om te leren in aanleg en onderhoud van tuinen + de wil en de goesting om je schouders mee onder onze projecten te steken is zeker zo belangrijk mooie uitdagingen in een toffe sfeer OOK bij GEEN ERVARING EN VEEL GOESTING BELLEN

de kandidaten dienen ervaring te hebben in onderhoud en aanleg van privé tuinen en liefst een B rijbewijs of BE rijbewijs of dit willen behalen

Oog hebben voor kwaliteit en afwerking voor mooie procjecten.

Ben jij de persoon die ons taem wil versterken bel dan zeker voor een gesprek

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Anläggningsarbetare, Betongarbetare och Träarbetare sökes till Fedgor AB Fedgor AB växer och söker nu fler medarbetare till våra projekt i Stockholm och Mälardalen samt i Västerås. Vi söker engagerade och ansvarstagande medarbetare inom mark och anläggning, betong samt träarbete. Hos oss får du arbeta i ett seriöst företag med trygga anställningsvillkor och möjlighet till långsiktigt samarbete. Vi söker Anläggningsarbetare Markarbetare Betongarbetare Träarbetare / Snickare Arbetsuppgifter Beroende på tjänst kan arbetsuppgifterna omfatta: Mark- och anläggningsarbete Schakt och markförberedelser Stensättning Kantstensläggning Dräneringsarbeten Rörläggning Finplanering Formarbete Armering Betonggjutning Montering av träkonstruktioner Byggnation av trästommar Renoverings- och byggarbeten Övriga arbetsuppgifter inom bygg och anläggning Vi söker dig som Har erfarenhet inom bygg-, mark-, betong- eller träbranschen Är noggrann, ansvarstagande och punktlig Kan arbeta både självständigt och i team Har god arbetsmoral Har B-körkort (meriterande) Maskinvana är meriterande Vi erbjuder Heltidsarbete Konkurrenskraftig lön enligt kollektivavtal Tjänstepension Försäkringar Semesterersättning En trygg och seriös arbetsplats Möjlighet till kompetensutveckling Långsiktiga projekt och goda utvecklingsmöjligheter Språk Svenska är meriterande men inget krav. Vi välkomnar även sökande som talar: Engelska Ryska Ukrainska Lettiska Om Fedgor AB Fedgor AB är ett växande företag inom bygg-, mark- och anläggningsbranschen. Vi utför arbeten åt både företag och privatpersoner med fokus på kvalitet, säkerhet och professionalism. Vi arbetar enligt gällande kollektivavtal och erbjuder en trygg arbetsplats där våra medarbetare är vår viktigaste tillgång. Ansökan Skicka ditt CV tillsammans med en kort presentation. Rekrytering sker löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Un poste de terrain avec de vraies responsabilités Chef d’équipe paysagiste – Création, maçonnerie et piscines (H/F) Un poste de terrain avec de vraies responsabilités Chef d’équipe paysagiste – Création, maçonnerie et piscines (H/F) Chef d’équipe paysagiste – Création, maçonnerie et piscines (H/F) Lieu de travail : Etoy (VD) Taux d’activité : 100 % Entrée en fonction : de suite ou à convenir Un poste de terrain avec de vraies responsabilités Pour renforcer notre succursale d’Etoy, nous recherchons un chef d’équipe expérimenté capable de prendre en charge des chantiers de création exigeants et de conduire une équipe de deux à trois collaborateurs. Vous interviendrez principalement sur des projets de maçonnerie paysagère, de construction de piscines et d’aménagements extérieurs d’envergure dans la région de La Côte et plus largement en Suisse romande. Nous recherchons une personne pour qui être chef d’équipe signifie savoir anticiper, organiser, décider et transmettre — tout en restant pleinement impliquée sur le terrain. Vos responsabilités Vous prenez en charge vos chantiers de manière autonome, depuis leur préparation jusqu’à leur réception : organisation quotidienne du chantier et répartition du travail ; encadrement et accompagnement d’une équipe de deux à trois personnes ; lecture des plans, implantations, prises de niveaux et métrés ; réalisation de travaux de maçonnerie paysagère : fondations, murs, escaliers, dallages, pavages, bordures, bétonnage et réseaux ; participation à la réalisation de piscines et de leurs aménagements périphériques ; coordination des machines, matériaux, fournisseurs et intervenants ; anticipation des besoins afin d’éviter les interruptions de chantier ; contrôle de la qualité, des finitions, des délais et du respect des règles de sécurité ; communication professionnelle avec les clients, les architectes et nos responsables techniques ; transmission régulière et claire de l’avancement du chantier. Vous disposez d’une réelle autonomie dans l’organisation de votre travail, avec l’appui de notre bureau technique lorsque cela est nécessaire. Votre profil CFC de paysagiste, formation équivalente ou solide expérience dans la création paysagère ; expérience confirmée dans la conduite d’une petite équipe ; très bonnes connaissances en maçonnerie paysagère et en gros aménagements ; maîtrise de la lecture de plans, des implantations et des niveaux ; capacité à organiser un chantier et à anticiper ses besoins ; sens des responsabilités, efficacité et exigence dans les finitions ; aptitude à communiquer correctement avec une clientèle privée exigeante ; permis de conduire catégorie B indispensable ; permis BE apprécié ; bonne maîtrise du français. Une expérience dans la construction de piscines constitue un avantage, mais n’est pas indispensable. Une formation à nos techniques spécifiques pourra être assurée. Ce que nous vous proposons Germa Paysages est une entreprise suisse de plus de 50 collaborateurs, active dans la création et l’entretien de jardins, les piscines, les pergolas et les aménagements extérieurs haut de gamme. Nous vous proposons : des chantiers variés, techniques et valorisants ; une équipe stable et des moyens adaptés à la réalisation de projets importants ; une entreprise en développement offrant de réelles perspectives ; un poste dans lequel votre expérience et vos décisions auront un impact concret ; un accompagnement technique et la possibilité de développer vos compétences dans le secteur de la piscine ; une évolution possible vers davantage de responsabilités selon vos capacités et vos ambitions ; des conditions salariales attractives, adaptées à votre expérience et à votre niveau d’autonomie. Notre objectif n’est pas simplement de pourvoir un poste : nous souhaitons intégrer une personne capable de devenir, à terme, l’un des piliers de notre développement dans la région d’Etoy. Intéressé(e) ? Envoyez\-nous votre dossier de candidature avec votre CV et vos certificats de travail. Votre candidature sera traitée de manière strictement confidentielle. Germa Paysages Sàrl Succursale d’Etoy jpid1b5013fjm jpit0730jm jpiy26jm

60%, lieu de travail: Fribourg Téléphoniste pour l'Agence Générale à Fribourg à 60% \- CDD 60%, lieu de travail: Fribourg Façonne ton avenir avec nous! Tu habites la région de Fribourg ? Tu souhaites t'investir dans une activité professionnelle à temps partiel avec essentiellement du contact à la clientèle? Tu es à l'aise au téléphone, tu as un fort sens du service et de la relation client ainsi qu'une forte capacité de vente et de négociation? C'est peut\-être toi que notre Agence Générale et nous avons hâte de recevoir ton dossier de candidature ! Ce que nous te proposons Nous créons des conditions\-cadres qui te donnent la possibilité de t'épanouir et d'exploiter pleinement ton potentiel. En tant que leader suisse de l'assurance, nous proposons aux personnes pleines d'ambition des opportunités de carrière intéressantes assorties d'une grande liberté d'action. Jusqu'à 30% de rabais sur les produits d'AXA Cinq semaines de vacances Rabais de flotte/remboursement de l'abonnement demi\-tarif/participation aux frais de l'abonnement général Accès à la plate\-forme Swibeco Liberté d'action et travail en autonomie Structures, processus et outils innovants Possibilités de formation et de perfectionnement solides et professionnelles Ton futur lieu de travail Av. de la Gare 12 \- Google Maps Envoie ton dossier! Tu as des questions ou besoin d'aide? Egzona Nuredini, Adjointe de l'Agent Général, se tient à ta disposition par email à l'adresse suivante: La diversité et l'inclusion sont des valeurs chères à AXA Ouverture d'esprit, tolérance, respect de ce qui nous différencie comme de ce qui nous rassemble, telles sont les caractéristiques essentielles de la collaboration chez AXA Suisse. Nous souhaitons promouvoir l'égalité des chances et supprimer les obstacles dans le processus de recrutement. Si tu as besoin d'aide ou d'adaptations individuelles en raison d'un handicap, d'une neurodivergence et/ou d'un problème de santé, tu peux à tout moment t'adresser à la personne mentionnée ci\-dessus. En savoir plus À propos d'AXA Croire en soi mène aux plus belles réussites. Chez AXA, nous sommes convaincus que chaque personne a le potentiel de contribuer activement à façonner l'avenir. Notre objectif est de créer un environnement de travail dynamique, encourageant et progressiste, qui te stimule et t'inspire. Avec une culture marquée par une collaboration d'égal à égal, par la confiance et par la diversité. Avec nos conditions de travail modernes, nous souhaitons tenir compte des besoins de nos collaborateurs et collaboratrices et t'aider à développer tes points forts, à prendre des responsabilités et à t'engager au sein de ton équipe en faveur de nouvelles idées. Tu pourras ainsi évoluer à titre personnel et façonner avec nous le monde de demain, en protégeant ce qui compte vraiment. Posons ensemble les bases de ta réussite. Know You Can. Tu souhaites en savoir plus sur AXA en tant qu'employeur et te plonger dans notre univers de travail? Alors tu es au bon endroit sur la page Carrière. Vidéo Nous attendons ta candidature! Pour des raisons administratives et liées à la protection des données, seuls seront pris en considération les dossiers de candidature complets (CV, certificats, etc.) envoyés en utilisant le lien de candidature en ligne. Nous n'acceptons pas de candidatures d'agences de recrutement pour ce poste. Ce qui t'attend Tu déclenches l'intérêt de nos clients / prospects par téléphone Tu réussis à convertir ton contact téléphonique en rendez\-vous et à directement convenir d'une rencontre pour l'un des conseillers en Prévoyance et Patrimoine de ta région Tu suggères des idées marketing et de développement des affaires à distance, tu es force de proposition et apportes du dynamisme et de la créativité dans tes idées Ce que tu apportes Ton expérience dans le domaine de la relation commerciale à distance (vente, télémarketing, callcenter) Ta connaissance des sujets liés à la Prévoyance ou noter en fonction des besoins du poste Ta personnalité ouverte, positive et engagée Ton aisance relationnelle Ton écoute et ta force de proposition tant pour nos clients qu'à l'interne de notre Agence Tu maîtrises le français tant à l'oral qu'à l'écrit, tes connaissances de l'allemand sont un atout complémentaire jpid8c7caf3jm jpit0729jm jpiy26jm

\#description \> h1 { display : none ; } Assistant médical (F/H) \#description \> h1 { display : none ; } La Policlinique Nord\-Sud accueille quotidiennement, dans ses locaux conviviaux et rénovés, une patientèle locale pour des contrôles ou des urgences non vitales. Rejoignez notre équipe compétente et passionnée, qui assure une gamme complète de soins, comprenant des bilans approfondis, des services de radiologie de pointe et des analyses en laboratoire. Nous recherchons pour notre Policlinique Nord\-Sud un(e) : Assistant médical (F/H) à 100% Afin de renforcer notre service dès que possible ou à convenir. NOUS VOUS OFFRONS 5 semaines de vacances annuelles, 6 semaines dès l'âge de 50 ans. Possibilité de rachat d'une semaine de vacances supplémentaire, ainsi que 10 jours fériés offerts. Plusieurs propositions apportant de la flexibilité (congés non\-payés, temps partiels, temps de change rémunéré, etc.). Une rémunération basée sur la valorisation de vos années d'expériences professionnelles précédentes, ainsi que des primes liées à l'ancienneté au sein de l'EHC. Des cours de pilates gratuits, une participation financière à des événements sportifs tels que les 20km de Lausanne ou Bike to Work, un catalogue d'avantages proposant des rabais dans les domaines du sport, du bien\-être, des loisirs, de la mobilité, des assurances et des finances. Une buvette d'entreprise « Pâquis Plage » pour partager des moments de convivialité lors des beaux jours. Des possibilités de mutations à l'interne, selon vos envies de développement. De nombreuses formations internes ou certifiantes accessibles. Un programme dédié aux cadres pour les accompagner dans l'acquisition des compétences nécessaires à la gestion de leurs équipes. VOUS POSSÉDEZ Un CFC d'assistant\-e médical\-e Une expérience préalable au sein d'un cabinet médical et des compétences en analyses laboratoires et en radiologie Un naturel avenant et ouvert et avez à cœur de proposer un accueil et une prise charge de la patientèle fondée sur la bienveillance et le respect De la flexibilité et de la polyvalence afin d'apporter aux médecins un soutien de qualité dans l'exécution des activités courantes et exceptionnelles De la rigueur et une bonne gestion des priorités vous permettant de faire face à une activité en constante évolution Un excellent esprit d'équipe et l'envie d'évoluer dans un environnement ayant à cœur la collégialité VOS OBJECTIFS Assurer l'accueil et l'orientation des patient\-e\-s de médecine d'urgence. Garantir au quotidien une expérience d'excellence. Gérer la permanence téléphonique et la prise de messages. Prodiguer des soins, assurer la surveillance clinique de patient\-e\-s et assister les médecins lors de soins spécifiques interventionnels et non\-interventionnels. Réaliser les prestations diagnostiques courantes : radiologie conventionnelle, élargie, laboratoire, ECG, Remler, Apnealink, etc. Assurer la gestion des tâches administratives relatives à une permanence médicale. NOUS SOMMES Une institution comprenant des établissements de soins aigus et réadaptation, une clinique privée, des EMS, des centres médicaux et des permanences répartis dans la région de La Côte ainsi que la 1ère école d'hypnose clinique dédiée au milieu du soins en Suisse romande. Un réseau de soins permettant de nombreuses opportunités de mutation interne selon les aspirations et projets de développement des collaborateurs. Plus de 2000 collaborateurs prenant soin des patients et résidents de la région, en partageant des valeurs de Responsabilité, Proximité, Humanité, Compétence, dans un environnement agile favorisant la réalisation des projets. Une entreprise formatrice engagée dans la formation de la relève, comptant environ 80 apprentis dans 16 métiers différents, 200 stagiaires HES\-ES et près de 300 médecins en formation. ENSEMBLE CôTE À CôTE, SOYEZ LE PROCHAIN TALENT DE NOTRE RESEAU DE SOIN. Vous reconnaissez\-vous dans cette description ? Cliquez sur Postulez en ajoutant les documents suivants : CV, lettre de motivation, certificats de travail (nécessaires pour l'élaboration du calcul de salaire) et diplômes. Si votre candidature est sélectionnée, l'extrait de votre casier judiciaire vous sera demandé. jpideca2b51jm jpit0729jm jpiy26jm

ETH Zurich is establishing the ETH Swiss GeoLab, a new interdisciplinary unit of ETH Zürich I Space. ETH Space will soon become one of few strategic centres of ETH Zurich, and encompasses overall five units. The GeoLab is focused on Earth observation and its applications. The GeoLab uses satellite, airborne, ground-based and in-situ observations. To these diverse data sets it applies AI-driven analysis methods and high-performance computing to develop solutions for specific societal and economic challenges. Located at the D4 Business Village in Root, close to Lucerne, ETH Swiss GeoLab works at the interface of research, technology development and practical application. In its first phase, the GeoLab is focusing on few selected high-impact application areas where Earth observation, geodata and AI-based analytics can create tangible value for Switzerland, in areas such as natural hazards, agriculture, and forestry. The ETH Swiss GeoLab is led by Prof. Dr Verena Griess and Prof. Dr Thomas Zurbuchen, with Dr Felix Seidel as Managing Director, responsible for the day-to-day operations of this exciting activity. The GeoLab will grow into a project-based hub of around 100 experts over the coming years and will collaborate closely with other ETH units, the Swiss national centre for supercomputing (CSCS), Swiss research institutions, public-sector stakeholders, agricultural organisations, industry partners, start-ups and international stakeholders. This position is offered as a fixed-term appointment for an initial period of two years, with the possibility of extension. As Head of Geospatial AI, you will spearhead the Geo-Intelligence Team and own the development and implementation of ETH Swiss GeoLab’s geospatial AI, data and shared platform capabilities. With domain experts from academia and the tech industry, you will help define the technical strategy and architecture for multimodal foundation models, agentic AI systems, geospatial tools, data pipelines and compute infrastructure. You will work closely with Research Program Support teams (plus the external partners mentioned above). You will lead cross-functional and external experts and will have the authority to prioritize, redirect, and pivot or pause activities within the approved mission charter, budget and governance framework. As part of your role, you will: On behalf of the GeoLab leadership team, define and implement ETH Swiss GeoLab’s geospatial AI and technical strategy Based on broad inputs, establish the target architecture for multimodal foundation models, agentic systems, geospatial data pipelines, compute environments and the shared Geo-Intelligence Platform Adopt or set technical standards, priorities, interfaces and development principles aligned with GeoLab strategy and mission requirements Drive and lead the design, development, evaluation and operationalisation of multimodal geospatial foundation models and related agentic capabilities Encourage, enable or direct prototyping, benchmarking, validation and integration activities Ensure that technical work produces reliable, reusable and operationally relevant capabilities rather than isolated research demonstrators Own and be empowered to adapt the technical roadmap and delivery of the shared Geo-Intelligence Platform, including data access, processing pipelines, model-training environments, deployment capabilities and integration with HPC and cloud infrastructure Coordinate with CSCS, ETH units, innovation leaders and technology providers to ensure scalability, security, efficiency and maintainability Work with the Natural Hazards, Agriculture, Forestry and future Mission Leads to translate mission requirements into technical capabilities and delivery plans Assess feasibility, define technical milestones, allocate technical resources and resolve trade-offs between mission-specific development and reusable platform components Redirect technical work when evidence, performance or mission priorities require it Lead or support technical collaborations with ETH groups, research institutions, CSCS, hyperscalers, companies, start-ups and open-source communities Structure joint development activities, evaluate external capabilities and mobilise partners where they can accelerate delivery or provide distinctive expertise In summary, you have a track record of innovative thought-leadership and a track record in brining others along with you on a journey for which the goal may not be 100% clear at the beginning. You are a voracious learner and are able to translate ambitious scientific and operational needs into robust, scalable and reusable technical solutions. Specifically, we are looking for someone with: A Master’s or PhD degree in computer science, machine learning, geo-informatics, engineering, remote sensing or a related field Several years of experience leading technical AI/ML, geospatial data or large-scale software and platform development activities that includes interactions with user communities Demonstrated experience defining technical architectures, guiding interdisciplinary teams and managing technical resources such as platform architectures and large-scale data processing and ML workflows Strong expertise in machine learning and multimodal foundation models with a track record of learning and adaptability as the industry and technological tools change. This also involves experience with agentic AI, reasoning systems or related AI architectures. Excellent understanding of geospatial AI, Earth observation and remote sensing Experience with HPC, cloud infrastructure or distributed computing environments Proven ability to build reliable, reusable and operational technical capabilities in a cost-effective and agile manner Experience working with academic, infrastructure, technology or industry partners Excellent written and spoken English; German or French is an asset You bring strong technical judgement and the ability to set direction under uncertainty. You have an excitement for technology and a passion to use this technology to enable breakthrough research and to change lives through the results it produces. You are a fast learner and a strong listener who also has the courage to try things and pivot where expectations are not fulfilled. You are able to lead highly qualified specialists, resolve architectural trade-offs and translate mission needs into scalable technical solutions. You are structured, delivery-oriented and willing to challenge or redirect weak approaches where needed. You communicate effectively across scientific, engineering, management and industry environments and build trust while maintaining clear standards, accountability and focus on outcomes. The great and rare opportunity to help build ETH Swiss GeoLab from its early phase and shape a new national competence centre for Earth observation A senior technical leadership role with high visibility and strategic relevance The opportunity to develop geospatial AI capabilities with direct application to societal, environmental and economic challenges The opportunity to build novel and useful AI, data and platform capabilities for multiple mission areas A workplace in Root/Lucerne, embedded in an active innovation ecosystem and closely connected to ETH Zurich We look forward to receiving your online application with the following documents: Your CV Diplomas and work certificates A short motivation statement outlining your interest in ETH Swiss GeoLab and the Agriculture Mission A video (max 2 mins) about you and your motivation for this position. Please note that we exclusively accept applications submitted through the ETH Zurich online application portal. Applications via email or postal services will not be considered. Further information about ETH Swiss GeoLab can be found on our website. Questions regarding the position should be directed to Dr Felix Seidel, Managing Director ETH Swiss GeoLab, at felix.seidel@eaps.ethz.ch. We look forward to receiving your application! We would like to point out that the pre-selection is carried out by the responsible recruiters and not by artificial intelligence. For recruitment services the GTC of ETH Zurich apply.

ETH Zurich is establishing the ETH Swiss GeoLab, a new interdisciplinary unit of ETH Zürich I Space. ETH Space will soon become one of few strategic centres of ETH Zurich, and encompasses overall five units. The GeoLab is focused on Earth observation and its applications. The GeoLab uses satellite, airborne, ground-based and in-situ observations. To these diverse data sets it applies AI-driven analysis methods and high-performance computing to develop solutions for specific societal and economic challenges. Located at the D4 Business Village in Root, close to Lucerne, ETH Swiss GeoLab works at the interface of research, technology development and practical application. In its first phase, the GeoLab is focusing on few selected high-impact application areas where Earth observation, geodata and AI-based analytics can create tangible value for Switzerland. In agriculture, this includes challenges related to productivity, resilience, resource efficiency, environmental performance and decision support for practitioners and policymakers. The ETH Swiss GeoLab is led by Prof. Dr Verena Griess and Prof. Dr Thomas Zurbuchen, with Dr Felix Seidel as Managing Director, responsible for the day-to-day operations of this exciting activity. The GeoLab will grow into a project-based hub of around 100 experts over the coming years and will collaborate closely with other ETH units, the Swiss national centre for supercomputing (CSCS), Swiss research institutions, public-sector stakeholders, agricultural organisations, industry partners, start-ups and international stakeholders. This position is offered as a fixed-term appointment for an initial period of two years, with the possibility of extension. As Agriculture Mission Lead, you will spearhead the agriculture focused initiative - the GeoLab Agriculture Mission - within GeoLab. You will identify high-impact challenges in Swiss agriculture through direct interchange with key stakeholders and rely on domain-relevant data and experts. Moreover, you will define ambitious mission outcomes, translate practitioner needs into research and product goals, and drive solutions through field validation and adoption. You will work closely with other GeoLab mission teams, its Research Program Support team, and the Geo-Intelligence team (plus the external partners mentioned above). You will lead cross-functional and external experts and will have the authority to prioritize, redirect, and pivot or pause activities within the approved mission charter, budget and governance framework. As part of your role, you will: On behalf of the GeoLab leadership team, define an ambitious and coherent Agriculture Mission addressing major opportunities in productivity, resilience, resource efficiency and environmental performance Identify operational gaps where ETH Swiss GeoLab can create distinctive value for Swiss agriculture Engage directly with farmers, agricultural advisory services, producer organisations, cooperatives, cantonal and federal authorities, insurers, technology providers and industry partners Identify unmet needs, operational constraints, incentives and economic drivers in agricultural practice Translate agricultural challenges into clear research, data, product and technical requirements Assess user value, economic viability, scalability and adoption potential Establish measurable mission outcomes, roadmaps, assumptions and success criteria aligned with Swiss agricultural needs and the overall GeoLab strategy; you will also track progress actively against these outcomes Manage the delegated mission budget and define priorities, milestones and decision points and track finances and successes in that framework, through regular reporting activities to GeoLab leadership and other stakeholders Work with GeoLab’s Geo-Intelligence team – the team deeply focused on AI and analyses of big data amounts - and external performers to drive field pilots, validation, operational testing and integration into agricultural workflows Identify and mobilise strong research groups, agricultural organisations, technology companies, start-ups, service providers, insurers, public agencies and implementation partners Represent ETH Swiss GeoLab within Swiss agricultural, scientific, policy and innovation communities Communicate mission goals, progress, evidence and lessons learned at field events, workshops and conferences Guide and train students, researchers and external contributors where required and support knowledge transfer into agricultural practice. In summary, you understand the realities of agricultural practice and are motivated by the opportunity to translate research, Earth observation data and data-driven technologies into practical solutions with measurable impact. Specifically, we are looking for someone with: A Master’s or PhD degree (preferred) in agricultural sciences, agronomy, crop science, agricultural engineering, environmental sciences or related fields Several years of experience applied research, program delivery or operational implementation, in agricultural practice, advisory services, agri-technology, public administration or industry, preferably but not necessarily in Switzerland Strong expertise and understanding in agricultural practice, production systems, agronomy and crop management Proven ability to identify important operational problems and translate them into actionable initiatives With a track-record of successful collaborations in diverse teams and have demonstrated your excitement to not only do research but apply that research to the benefit of others. Experience in mission, programme or applied R&D portfolio design Strong project, portfolio and budget management skills with demonstrated examples of dashboard and tracking tools for others to gain insights in these projects Excellent stakeholder management skills across diverse practitioners, public authorities, academia, industry and expert communities The ability to work across disciplinary and organisational boundaries and to lead through influence Strong judgement skills under uncertainty and the willingness to challenge established approaches constructively Excellent communication and listening skills, and great presentation skills in various modalities Excellent written and spoken English and German; French is an asset You are mission-driven, entrepreneurial, a strong learner and comfortable working in a newly established and evolving organization. You have a track-record of successful team participation and leadership and an excitement for hard and impactful work. You combine scientific credibility with pragmatic decision-making, economic awareness and a clear focus on adoption, scalability and public value. In doing so, you want to work on the best idea, not necessarily your best idea. The great and rare opportunity to help build ETH Swiss GeoLab from its early phase and shape a new national initiative for Earth observation A mission-driven role with high visibility and strong relevance for Swiss agriculture and with broad international impact due to the learnings from it A dynamic, interdisciplinary and entrepreneurial environment at one of the world’s leading technical universities A workplace in Root/Lucerne, embedded in an active innovation ecosystem and closely connected to ETH Zurich and particularly ETH Zurich I Space We look forward to receiving your online application with the following documents: Your CV Diplomas and work certificates A short motivation statement outlining your interest in ETH Swiss GeoLab and the Agriculture Mission A video (max 2 mins) about you and your motivation for this position. Please note that we exclusively accept applications submitted through the ETH Zurich online application portal. Applications via email or postal services will not be considered. Further information about ETH Swiss GeoLab can be found on our website. Questions regarding the position should be directed to Dr Felix Seidel, Managing Director ETH Swiss GeoLab, at felix.seidel@eaps.ethz.ch. We look forward to receiving your application! We would like to point out that the pre-selection is carried out by the responsible recruiters and not by artificial intelligence. For recruitment services the GTC of ETH Zurich apply.