Description du poste : Bonjour, Je suis Marine, consultante en recrutement pour le cabinet Bourgogne Nord. Je recrute pour l'un de mes clients, un Responsable pôle épicerie & boissons (H/F) en CDI. Vous souhaitez rejoindre un magasin dynamique et prendre la responsabilité d'un pôle stratégique Nous recrutons un Responsable de Pôle Épicerie & Boissons pour piloter l'activité, développer les ventes et accompagner une équipe engagée. Développement commercial Conseiller et accompagner les clients dans une démarche professionnelle et personnalisée Contribuer à la définition des objectifs de CA et de rentabilité du pôle Identifier les TOP/FLOP et mettre en place des actions commerciales ciblées (phoning, visites clients Créer des synergies avec les autres univers du magasin Assurer un merchandising attractif, une tenue commerciale irréprochable et le respect de l'affichage réglementaire des prix Gérer votre portefeuille clients : recrutement, fidélisation, suivi, opérations commerciales Gestion & Marchandisage Gérer les commandes et les approvisionnements de votre pôle Réceptionner les marchandises dans le respect des règles d'hygiène et de gestion Garantir la mise en rayon, la rotation des produits, la gestion des DLC et la qualité de l'offre Piloter les indicateurs : CA, marge, démarque, taux de service S'assurer de la cohérence de l'assortiment : épicerie, brasserie, vins & spiritueux Animation d'équipe Organiser le plan de charge et coordonner l'activité avec l'équipe (3 personnes Collaborer avec le Responsable du magasin et les équipes internes Participer au remplacement du Manager de Pôle en cas d'absence Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 orientée commerce ou justifiez d'une expérience équivalente dans un univers marchand Vous disposez d'un sens aigu du commerce et d'un fort esprit de service client, que vous mettez au cœur de vos actions quotidiennes Vous manifestez un intérêt réel pour les univers épicerie, vins, spiritueux, bières ou plus largement pour les produits gourmands Vous faites preuve de rigueur, d'une excellente organisation et d'une réelle autonomie dans la gestion de vos missions Doté(e) de qualités relationnelles reconnues, vous appréciez le travail en équipe et possédez idéalement une première expérience dans l'animation ou la coordination d'une équipe. Prêt(e) à rejoindre l'aventure Envoyez votre CV dès maintenant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu’il est nécessaire de s’engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d’aujourd’hui et de demain. Pour nos ateliers, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c’est notre quotidien ! Grâce à l’expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont tu auras la charge.Ton côté agile te permettra de t’adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c’est : Réaliser l’examen du véhicule, inscrire et suivre dans notre système informatique les prestations à prendre en charge. Prendre en charge les prestations lourdes : embrayage, distribution, cardan, suspension… Rechercher les pannes grâce aux outils de diagnostics multimarques, proposer une solution et parfois l’expliquer aux clients. Veiller à la sécurité au sein de l’atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t’embarquer au sein d’une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package composé d’une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d’ancienneté : Primes d’intéressement Primes de participation Plan épargne entreprise Mutuelle Prévoyance Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l’ensemble des pièces et prestations Norauto Carte UpDéjeuner Participation aux transports en commun Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile…) Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d’attraction, shopping…) Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t’accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l’inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous. #Norautorecrute

Entreprise ### ENTREPRISE FORCE INTERIM, votre futur employeur, est une société spécialisée dans le domaine du travail temporaire et du recrutement. Nous accompagnons des donneurs d’ordres de tout secteur, en les aidant à trouver les talents qui feront avancer leur entreprise. Pour l’un de nos clients, un équipementier de premier rang dans le domaine aéronautique, nous recherchons un Gestionnaire de formation (H/F) sur Cannes. Rejoignez-nous pour intégrer un environnement stimulant et évolutif, au sein d’une entreprise qui valorise l’expertise et l’engagement de ses collaborateurs. Poste Activités principales * Piloter les actions de formation : garantir le respect des budgets et des process * Coordonner les parties prenantes : assurer la circulation des informations entre collaborateurs, managers et acteurs formation * Suivre les plans de développement des compétences : analyser l’avancement à l’échelle site/pôle/entreprise * Évaluer les formations : mesurer la satisfaction et la qualité des prestations * Conseiller les équipes : accompagner salariés, managers et RH au quotidien * Contribuer au transfert des compétences : intervenir en appui et tutorat sur les dispositifs internes *   Profil Votre profil :  Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre goût pour le travail bien fait. * Formation / Diplômes * Bac+2/Bac+3 en RH ou Gestion de la formation * Compétences techniques * Aisance en Anglais (niveau B1 suffisant)  * Excel (niveau TDC et RECHERCHEV) obligatoire / SAP serait un plus. * Compétences transverses * Autonomie, motivation * Rigueur, polyvalence et adaptabilité * Gestion des priorités Type de contrat : Mission de 3 mois renouvelable (perspective de longue durée). Horaires : Journée. Rémunération : Salaire selon profil et expériences + 20% d'indemnités (IFM/CP). Avantages FORCE INTERIM : * Mutuelle et accompagnement personnalisé (FASTT). * Vous avez accès au restaurant d’entreprise de notre client sur place. ### Prêt(e) à relever le défi ? Ne laissez pas passer cette opportunité d'intégrer un environnement technologique de pointe. Envoyez votre CV dès maintenant à l'équipe FORCE INTERIM ! FI-THA

POSTE : Soudeur H/F DESCRIPTION : Votre mission Le cabinet de recrutement Adecco recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la production agricole, un(e) Soudeur H/F en CDI, à Saint-Florent (45). Intégrez une entreprise familiale en plein développement, où rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont essentiels. Vos missions : - Réaliser les opérations de soudure (tous types) en maintenance préventive et curative - Effectuer des créations et modifications de matériels et machines - Participer aux achats de pièces en lien avec les besoins de l'atelier - Maintenir un espace de travail propre et organisé Conditions et avantages : - Travail en journée - Mutuelle, prime de participation, véhicule de service Votre profil Profil recherché : - Titulaire d'un CAP métallier ou équivalent - Expérience d'au moins 5 ans en métallerie / soudure souhaitée - Maîtrise des techniques de soudure indispensable - Autonomie, rigueur, créativité sont attendus Vous êtes passionné(e) par la soudure et souhaitez évoluer dans un environnement technique et stimulant ? Rejoignez une équipe engagée et participez au développement d'une entreprise dynamique ! N'hésitez pas à postuler dès maintenant via notre site. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Employé de Rayon Bazar H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, acteur incontournable en grande distribution à Saint-Vit, un employé mise en rayon "bazar/saisonnier" H/F. Rejoindre cette enseigne, c'est s'investir dans une collaboration durable, au sein d'une entreprise qui valorise la fidélité et le développement de ses collaborateurs. Organisé(e), réactif(ve) et polyvalent(e) ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Vous serez en charge des rayon bazar, articles de saison et électroménager/vaisselle. - Organiser efficacement votre espace de travail pour optimiser le rayon - Accueillir, conseiller et guider les clients - Veiller à ce que le rayon soit toujours propre et bien présenté - Participer aux inventaires réguliers et au suivi rigoureux des stocks - Réaliser des tâches de manutention pour soutenir le bon fonctionnement du magasin (possibilité de transporter des articles jusqu'au véhicule du client) Les conditions du poste : - Travail le samedi : vous travaillez sur 6 jours avec le dimanche en repos - Temps plein : 36,75h/semaine travail en demie-journée sans coupés. - Prise de poste à partir du 23 mars PROFIL : Votre sens du détail fera toute la différence : une mise en rayon soignée, un réassort intelligent, et une organisation au top. Vous êtes un maillon essentiel pour garantir la satisfaction client et la réussite du magasin. Nous recherchons une personne à l'écoute, dotée d'un excellent relationnel et d'un véritable goût du contact client. Une première expérience en vente est demandé, mais ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre désir d'apprendre. Organisation, dynamisme et esprit d'équipe sont les clés pour réussir et vous épanouir pleinement dans ce poste. Envie de rejoindre l'aventure Sensace ? Notre équipe vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV : - On vous écoute et on vous accompagne. - On vous propose des missions proches de chez vous. - On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend ! Ref: ee9kd9b0hs

POSTE : Régleur-Programmeur CN H/F DESCRIPTION : Vous cherchez un atelier où la précision technique rime avec bonne ambiance ? Notre client, une structure de 25 passionnés spécialisée dans la sous-traitance de haute précision, recrute son futur talent en tournage. L'environnement de travail : Ici, on ne fait pas que "produire", on façonne des pièces complexes pour des secteurs exigeants. Vous rejoindrez une équipe où : La qualité prime sur la quantité : on soigne chaque tour de broche. L'esprit d'atelier est sacré : entre expertise partagée et humour technique, l'entraide est la norme. Les moyens sont modernes : un parc machine bien entretenu pour travailler dans de bonnes conditions. Vos missions au coeur de l'îlot : En tant que référent technique sur votre zone, vous pilotez la production de A à Z : Mise en train : Préparation de l'outillage, montage et réglages complets des tours CN selon les plans. Programmation & Lancement : Création des programmes pour les nouveaux projets et validation rigoureuse des "premières pièces". Pilotage : Supervision de la série, correction des dérives et optimisation des paramètres de coupe. Transmission : Accompagnement des opérateurs de votre îlot (conseils, aide au réglage, partage de bonnes pratiques). Entretien : Maintenance préventive de premier niveau pour garantir la longévité du matériel. Pourquoi les rejoindre ? Contrat : CDI, 37h/semaine en horaires d'équipe 2x8. Rémunération : Salaire attractif selon profil (entre 35000 et 40000 €) + un package complet (primes assiduité, qualité, transport, vacances et ancienneté). Le petit + : Une carte WiiSmile créditée de 40 €/mois pour vos loisirs et votre bien-être. L'humain avant tout : un parcours d'intégration soigné pour vous transmettre toutes les astuces de la maison. PROFIL : Bagage technique : de formation Bac Pro ou BTS (Usinage, CPRP), vous maîtrisez la lecture de plans complexes et la métrologie. Expertise CN : vous êtes à l'aise avec la programmation (idéalement Fanuc, ou Siemens/Mazak). Tempérament : autonome et rigoureux, vous avez l'oeil pour le détail et appréciez relever les défis quotidiens d'une production variée. Prêt à faire tourner votre carrière dans le bon sens ? Envoyez-nous votre CV pour rejoindre cette aventure collective !

POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Votre mission Le cabinet de recrutement Adecco recherche pour l'un de ses clients, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE itinérant H/F en CDI en charge de la miantenance préventive et corrective, vous aurez pour missions : - Entretenir les équipements industriels - Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriels en partant d'un cahier des charges, de plans, schémas ou documents constructeur - Veiller au respect des différentes normes régissant l'activité. - Détecter les dysfonctionnements. - Assurer un diagnostic et remédier aux défauts constatés. - Participer à la gestion de la gestion de la MAI. - Apporter une assistance technique. - Assister, voir remplacer le responsable de maintenance. Votre profil De formation d'électromécanicien de type Bac +2 ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience similaire. Vous savez lire et interpréter des plans, schéma. Vous êtes autonome, curieux, méthodique et organisé. Poste à pourvoir en CDI, itinérance sur le 83. Statut : Technicien Rémunération sur 13 mois à partir de 27K€, négociable en fonction de vos expériences. Prime vacance conventionnelle au bout d'1 an d'ancienneté, Mutuelle & Prévoyance, CSE merci de postuler en ligne A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Chargé d'Affaires en Maintenance et Transfert Industriel en CDI H/F DESCRIPTION : KALIXENS RH recherche au sein d'une PME industrielle, un Chargé d'affaires en maintenance et transfert industriel (H/F) en CDI. Votre mission principale sera de gérer les affaires techniques liées à l'activité « transfert industriel » de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Proposer des solutions techniques fiables et respectant les besoins du client ainsi que la rentabilité de l'entreprise - Chiffrer les affaires en étudiant les moyens et contraintes techniques à mettre en oeuvre (humains, techniques, budgétaires, matériels, fournitures) - Gérer les approvisionnements de chaque affaire (selon la procédure interne d'achats et les budgets alloués) - Respecter les éléments de qualité et de délai (planning à suivre) - Répondre aux éventuelles questions ou réclamations des clients pendant et après la réalisation de l'affaire - Suivre la facturation en réceptionnant les éléments et en s'assurant que celle-ci a été réalisée par le client (commande, PV de réception, bons de travaux) - Superviser l'équipe en charge du projet sur le terrain (planning, formation, entretiens) - Assurer le recrutement des moyens humains supplémentaires nécessaires à la réalisation du transfert industriel - Prendre en charge les affaires en cours et les clients existants (du chiffrage du projet à la facturation) - Effectuer la négociation commerciale en lien avec un technico-commercial - Faire appel aux fournisseurs existants et en sourcer de nouveaux si nécessaire N'hésitez plus, envoyez votre CV sans plus tarder à Solène, Jody, Violette et Marie. . PROFIL : Savoir-faire : Maîtrise de la gestion d'affaires techniques Des connaissances en électricité et/ou automatisme seraient un plus Un niveau correct d'anglais sera apprécié Savoir-être : Vous disposez d'un bon relationnel La réactivité est de mise Les profils ayant de l'expérience sur un autre poste (10 ans minimum) en transfert industriel mais souhaitant développer des compétences en gestion d'affaires seront également étudiés. Formation(s) : De formation Bac à Bac +5, vous avez réalisé votre formation dans un secteur d'activité technique (industrie idéalement). Expérience(s) : Vous disposez d'une expérience de 7 à 10 ans minimum sur un poste similaire, en gestion d'affaires techniques industrielles.

Description du poste : ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ - Recrutement Infirmiers(ères) pour des postes au bloc opératoire Nous recrutons pour l'un de nos fidèles clients, un(e) infirmier(ère) pour travailler en bloc opératoire avec un temps de formation de 8 semaines par une IBODE. Type de contrat : CDI Nombre de postes à pourvoir : 3 Détails de vos missions du quotidien Préparation du bloc opératoire et du matériel - Accueil et préparation du patient - Assistance au chirurgien pendant l'opération - Surveillance du patient durant et après l'opération - Hygiène et sécurité - Formation et gestion Horaires Matin : 7h - 15h - AM : 13h - 20 h 30 - Journée : 7 h 30 / 18 h 30 Les plus Roulements entre collègues * Du lundi au vendredi * Une journée découverte, rémunérée, en CDD, qui a pour but de suivre une infirmière, dans une spécialité choisit * Les avantages de l'établissement Rémunération selon la convention collective de la FHP (Fédération de l'Hospitalisation Privée) * Prime SEGUR + prime 13e mois + prime exceptionnelle de 2000€ pour la prise de poste * Possibilité d'évoluer * Reprise d'ancienneté à 100% * Mutuelle favorable * Participation aux frais des transports en commun * Possibilité d'accès au parking personnel * Self cuisiné sur place par notre chef avec prise en charge employeur * CSE intéressant avec des promotions sur les réservations de vacances, le cinéma etc Séances d'ostéopathes gratuites et sans limites * Badge avec tarif préférentiel sur toutes les boissons chaudes de la clinique Description du profil Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Infirmier(ère) (obligatoire) * Vous avez de l' expérience en soins généraux ou spécialisés, en clinique ou en hôpital * Vous êtes autonome, empathique et vous souhaitez évoluer dans le monde du bloc opératoire Rejoignez-nous, postulez ! Postulez dès maintenant, contactez-nous au***ou envoyez-nous votre CV à***Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

POSTE : Chef d'Equipe Soudeur H/F DESCRIPTION : Vous êtes doté(e) d'une expertise solide en soudure et d'un sens aigu de l'organisation ? Cette offre est faite pour vous ! Votre agence Adwork's Le Mans recherche pour son client, spécialisé dans la métallurgie, un Chef d'Équipe Soudure (H/F). - Organisation et Management : gérer et organiser la charge de travail de votre équipe (répartition des tâches, gestion du planning) et assurer le bon climat social. - Technique et Démarrage : aménager les postes, assurer l'approvisionnement, le démarrage des productions et apporter un support technique aux opérateurs. - Pilotage Qualité/Délai : suivre la réalisation de la production au quotidien et garantir sa conformité (qualité, coût, délai). - Production et Amélioration : participer à la production, analyser la performance de l'équipe et contribuer activement aux démarches d'amélioration continue. - Sécurité : accueillir, former le personnel, et faire respecter les règles de qualité, de sécurité et d'hygiène. Contrat en CDI. Rémunération à définir en fonction de votre profil et de votre expérience. Si cette offre vous intéresse, rejoignez le groupe Adwork's et bénéficiez d'avantages en tant qu'intérimaire : - Ouverture de votre CET (intérêt : 5%) - Participation aux bénéfices du groupe - Acompte possible toutes les semaines - Des formations évolutives et complémentaires à votre poste peuvent être financées par le groupe - Aides et services dédiés aux travailleurs intérimaires tels que la mutuelle, aide au logement, garde enfant, déplacement Pour postuler : - Transmettez votre CV par mail à l'adresse suivante : @.** - Nous prendrons contact avec vous pour fixer un rendez-vous en agence - Après étude de votre profil, nous transmettrons votre candidature à notre client Dans le cas où votre candidature ne serait pas retenue pour ce poste, nous ne manquerons pas de vous faire part de nos prochaines offres. ADWORK'S 61 bis avenue Bollée 72000 Le Mans . PROFIL : - Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. - Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et des aptitudes avérées à la gestion d'équipe. - Vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'une forte force de proposition. - La connaissance du secteur de la métallurgie et des procédés de soudure appliqués au matériel agricole/tubulaire est un plus.